0. En el acoso sexual se entrecruzan la sexualidad, la violencia y el poder. 0. Las caractersticas que distinguen al acoso sexual es que son conductas que con un componente sexual que es incmodo, no solicitado y no correspondido. Este tipo de conducta puede ser de ndole verbal, visual o fsica en la medida en que tenga una significacin sexual. Se manifiesta en forma intencional, provoca tensin, incomodidad, rechazo y desagrado en la persona a quien est dirigido.
0. Las conductas que pueden constituir formas de acoso son muchas y diferentes.
0. Visuales: incluyen las miradas fijas a ciertas partes del cuerpo femenino y la exhibicin de ciertos gestos sexuales u obscenos. 0. Fsicas: la proximidad indeseada, las palmadas y los pellizcos inocentesy los roces casuales con el cuerpo. 0. Verbales y escritas: incluyen comentarios sexuales intencionados, bromas sexuales referidas al cuerpo de la mujer, insinuaciones, amenazas sexuales, llamadas telefnicas con sonidos sugerentes y mensajes ofensivos.
0. El hostigamiento sexual puede ocurrir 0. entre pares de un estudiantes a otra estudiante 0. del docente a estudiante 0. del personal docente a otro docente 0. del un miembro del personal a una o un estudiante o a un miembro del personal 0. El acoso sexual es una realidad a la que se enfrentan miles de personas , la inmensa mayora son mujeres.
0. Con frecuencia se evade, niega, minimiza o resulta incomodo hablar sobre el acoso y el hostigamiento sexual. Aunque en realidad ocurre en las escuelas, los centros de salud, el lugar de trabajo y la familia. 0. Es importante tener presente que el acoso y el hostigamiento sexual es una expresin de la violencia sexual, la cual es inseparable de la nocin de gnero porque se basa y se ejerce por la diferencia de poder que socialmente se asigna a hombres y mujeres. 0. Los estereotipos y roles de gnero favorecen el abuso de poder. Por ejemplo, las ideas falsas que pretenden disculpar o justificar la violencia sexual contra las mujeres como los hombres son pura hormona o los chavos son por naturaleza calientes por eso miran as a las mujeres los maestros son hombres por eso las estudiantes no deben provocarlos.
0. 0. 0. 0. 0. La desigualdad y diferente distribucin de poderes que socialmente asignamos a otros vnculos como adulto- menor, maestro -alumna, personal de salud -paciente, etctera; puede favorecer que una persona se sienta con poder para realizar acciones de acoso u hostigamiento sexual. 0.
0. Por las dificultades que se plantean para el reconocimiento y sancin del acoso sexual es necesario reconocer y comentar con toda la comunidad escolar que existe y saber que es una conducta abusiva 0. 0. 0. 0.
0. Estas conductas son consideradas acosos sexual cuando, a pesar de no ser bien recibidas se repiten una y otra vez. El acoso puede ocurrir en el interior de los VINCULOS estables y necesarios: la familia, el trabajo, la escuela. Puede presentarse de manera aislada o en forma permanente y/o continuada, generando situaciones incmodas y difciles de enfrentar para las mujeres. 0. Las distintas manifestaciones de acoso sexual se ven facilitadas cuando predomina una desigualdad de poder que propicia relaciones asimtricas y cuando las acciones de quien acosa refuerzan esa desigualdad. 0. La utilizacin inadecuada del poder, la autoridad y estatuto de docente suele ser una manifestacin del acoso sexual en el mbito educacional. Acosar a una estudiante es una forma de discriminacin sexual que abarca un amplio espectro de comportamientos. Estos pueden manifestarse por nica vez o en repetidas ocasiones. 0. El proyecto sobre la condicin y educacin de la mujer de la Asociacin de Colegios Universitarios de los Estados Unidos difundi una lista descriptiva de acciones especificas que constituyen acoso sexual en el mbito educativo: 0. Presiones veladas para la actividad sexual 0. Comentarios sexistas acerca de la forma de vestir de una mujer, su cuerpo o sus actividad sexuales. 0. Manoseo o palmaditas innecesarias, pellizcos, guios o miradas lascivas al cuerpo de una mujer. 0. Rozar de manera constante el cuerpo de una mujer 0. Exigencias de realizar actividades sexuales bajo amenazas explcitas o encubiertas referentes a las calificaciones carta de recomendaciones, etctera. 0. El hecho de que el acoso sexual en los mbitos educativos tenga tantas interpretaciones y abarque aspectos de la sexualidad, la violencia y el poder, la coercin social y psicolgica hace necesaria una definicin ms precisa. Una persona sabe que ha sido violado o golpeada pero el acoso presenta dificultades para su reconocimiento porque crea ciertas dudas acerca de la forma en que se puede denominar este tipo de experiencia. Esta dificultad se debe a que, en general, las mujeres no suelen identificar y reconocer ciertas conductas como abusivas. Los lmites de la relacin entre un docente y una estudiante no estn estipuladas , y muchas personas pueden considerar exagerada la catalogacin de acoso a ciertos comportamientos. El acoso, como toda conducta abusiva, constituye un exceso y, como tal, los efectos de malestar que provoca facilitan denominarlo. No obstante las estudiantes, rara vez lo denuncian por que tienden a creer que as funciona las cosas, condenando ests experiencias al silencio.
0. El acoso sexual constituye un factor de riesgo para la salud fsica y emocional de las mujeres que tienen que atravesar esta situacin. Es imprescindible la creacin, en los mbitos educativos de espacios en los que se trabaje en grupos de mujeres y hombres ests problemticas
0. Base legal que obliga a los Estados a prevenir, atender y sancionar el hostigamiento sexual
Base Legal Nacional
Base Legal Internacional
Constitucin Poltica de los Estados Unidos Mexicanos
Ley del Instituto Nacional de las Mujeres, 2001
Ley General para la Igualdad entre Mujeres y Hombres, 2006 Convencin Internacional para Prevenir, Sancionar y Erradicar la Violencia contra la Mujer Convencin de Belm Do Par. Artculos 1, 2, 7, 8 entre otros. 1994
Declaracin y Programa de Accin de Viena - La Declaracin Mundial de los Derechos Humanos.
Ley General de Acceso de las Mujeres a una Vida Libre de Violencia, 2007, y sus reformas y modificaciones
Ley Orgnica de la Administracin Pblica Federal (1976), con sus reformas y modificaciones
Ley Federal de Responsabilidades Administrativas de los Servidores Pblicos (2002), con sus reformas y modificaciones
Ley Federal para Prevenir y Eliminar la Discriminacin (2003)
Plan Nacional de Desarrollo 2007-2012
Programa Nacional para la Igualdad entre Mujeres y Hombres 2008-2012
Estatuto Orgnico del Instituto Nacional de las Mujeres (2002), con sus modificaciones
Acuerdo Nacional para la Igualdad entre Mujeres y Hombres (2007)
Convencin sobre Eliminacin de todas las formas de discriminacin contra la mujer - CEDAW. Ratificado por R.L. N 23432- 1982.
Recomendacin General No. 19 del Comit de la CEDAW, sobre violencia contra la mujer. 1979
Convenio sobre la discriminacin (empleo y ocupacin), 1958
Programa de Accin de Viena 1993.
Plataforma de Accin de la IV Conferencia Internacional para las Mujeres, 1995