Processo Seletivo Simplficado PSS CERSP PMI SEDUCE 11 2014 PDF

ESTADO DE SANTA CATARINA
PREFEITURA MUNICIPAL DE IMBITUBA

Comisso Especial de Recrutamento e Seleo de Pessoal CERSP
PMI/CERSP/PSS/SEDUC N. 11/2014
1

PROCESSO SELETIVO SIMPLIFICADO
EDITAL PMI/CERSP/PSS/SEDUC N 11/2014

De ordem do Excelentssimo Senhor Prefeito Municipal de Imbituba, considerada a ausncia de
candidatos habilitados e/ou aprovados no Processo Seletivo Simplificado objeto do Edital
PMI/CERSP/PSS n 08/2013, conforme aferido pela Secretaria Municipal de Educao, a
Comisso Especial de Recrutamento e Seleo de Pessoal CERSP da Prefeitura Municipal de
Imbituba, Santa Catarina, no uso de suas atribuies legais, torna pblico que realizar Processo
Seletivo Simplificado para contratao de profissionais para suprir vacncias temporrias no
Quadro de Pessoal da Secretaria Municipal de Educao.

1 DAS DISPOSIES PRELIMINARES

1.1 O Processo Seletivo Simplificado a que se refere o presente Edital, em carter excepci onal,
consistir de Anlise de Ttulos, tendo como objetivo o recrutamento e a seleo de profissional
para suprir vagas na rea de , Educao Especial, I ngl s e Educao Fisica.

Disciplina Formao mnima exigida
Professor II
de Educao
Especial
Licenciatura em Pedagogia da Educao Especial, ou,
Licenciatura em Pedagogia com Complementao em Educao
Especial.

Professor I
de Educao
Especial
Licenciatura em Pedagogia com Especializao em Educao
Especial, ou,
Licenciatura em Pedagogia, ou,
Histrico escolar e atestado de frequncia de, no mnimo, o 3
semestre de Licenciatura em Pedagogia da Educao Especial
ou
Histrico escolar e atestado de frequncia de, no mnimo, o 3
Semestre de Licenciatura em Pedagogia
Professor II
de Ingls
Ingls

Licenciatura em Letras com habilitao em Lngua Inglesa
Professor I
de Ingls
Ingls
Histrico escolar e frequncia de, no mnimo, 3 semestre de
Licenciatura em Letras com habilitao em Lngua Inglesa.
Professor II
de Educao
Fsica

Licenciatura em Educao Fsica
Professor I
de Ed. Fsica

Histrico escolar e frequncia de, no mnimo, 3 semestre de
Licenciatura em Educao Fsica.

1.2 Para candidatar-se s vagas em aberto neste edital, o candidato dever comprovar a
formao mnima exigida, conforme detalhado no quadro acima.

2

1.3 A carga horria do aprovado ficar vinculada carga horria existente na unidade escolar de
atuao do servidor substitudo,
1.4 As atribuies dos profissionais contratados sob a gide do presente Processo Seletivo
Si mplificado so aquelas previstas no Anexo II da Lei Complementar n 1.894, de 16 de
dezembro de 1999 (Plano de Carreira e Remunerao do Pessoal do Magistrio Pblico
Municipal), para o respectivo cargo pblico.

2 DAS INSCRIES

2.1 Perodos: de 13 a 27 de junho de 2014.
2.2 Local: Gerncia de Gesto de Pessoas da Secretaria Municipal de Administrao e Gesto
Pblica. Localizada a Rua Ernani Cotrin, n 601 Centro Imbituba - Santa Catari na.
2.3 Horrio: das 13 s 19 horas.

3 DOS PROCEDIMENTOS PARA INSCRIO

3.1 A inscrio do candidato implicar no conhecimento e tcita aceitao das condies
estabelecidas no inteiro teor deste Edital e eventuais adi tivos, bem como de quaisquer outros
avisos, erratas ou comunicados publicados no site da Prefeitura Municipal de Imbituba
(www.imbituba.sc.gov.br ), dos quais no poder alegar desconhecimento.
3.2 A participao neste Processo Seletivo Simplificado iniciar-se- pela inscrio, que dever
ser efetuada no prazo e nas condies estabelecidas no presente Edital.
3.3 A inscrio somente ser realizada mediante o preenchimento da Ficha de Inscrio do
Candidato prevista no Anexo II deste Edital.
3.4 As inscries para este Processo Seletivo Simplificado sero gratuitas.
3.5 Os candidatos sero responsveis pelos dados cadastrais informados no ato da sua
inscrio.
3.6 Para realizar a inscrio o candidato dever proceder da seguinte maneira:
a) estar ciente de todas as informaes sobre este Processo Seletivo Simplificado;
b) preencher a ficha de inscrio na data, local e horrio indicados no item 2;
c) conferir at e nt a me nt e os dados informados no ato da inscrio, sendo de sua
inteira responsabili dade as informaes prestadas.
3.7 No ser admitida inscrio de candidato sem a documentao exigida neste Edital e/ou
Ficha de Inscrio protocolada via protocolo geral, sem a possibili dade de complement-la
posteriormente.
3.8 No ser devolvida a documentao entregue pelos candidatos no ato da inscrio.
3.9 O candidato que prestar informaes falsas, inexatas ou que no satisfizer a todas as
condies estabelecidas no presente Edital, ter sua inscrio cancelada, e em conseqncia,
sero anulados todos os atos decorrentes, mesmo que o candidato tenha sido aprovado e que o
fato seja constatado posteriormente.
3.10 A inscrio no poder ser realizada via correio eletrnico, postal ou por meio de fax, bem
como, no ser aceita inscrio condicional ou fora do prazo estabelecido.
3.11 Uma vez efetuada a inscrio, no sero aceitos pedidos de alteraes. Sendo realizada
mais de uma inscrio, ser considerada a de data mais recente.

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3.12 A veracidade e comprovao das informaes contidas na Ficha de Inscrio de inteira
responsabili dade do candidato.

4 DA INSCRIO POR PROCURAO

4.1 Ser admitida a inscrio por terceiros mediante procurao simples do interessado,
acompanhado das cpias legveis de comprovantes e documentos constantes do item 3.6 deste
edital.
4.1.1 As cpias desses documentos sero retidas no ato da inscrio, para servir de suporte
para Anlise de Ttulos.
4.1.2 O candidato dever reconhecer firma na procurao.
4.2 O comprovante de inscrio ser entregue ao procurador depois de efetuada a inscrio.
4.3 O candidato inscrito por procurao assume total responsabilidade pelas informaes
prestadas por seu procurador, arcando com as conseqncias de eventuais erros de seu
representante no preenchimento da Ficha de Inscrio do Candidato e em sua entrega.

5. REQUISITOS BSICOS PARA INVESTIDURA NO EMPREGO PBLICO

5.1 Ter sido aprovado no presente Processo Seletivo Simplificado;
5.2 Ter nacionalidade brasileira, admitidos estrangeiros na forma da lei;
5.3 Contar com, no mni mo, 18 (dezoito) anos completos at a data da contratao;
5.4 Estar no gozo dos direitos polticos;
5.5 Estar em dia com as obrigaes eleitorais;
5.6 Estar em dia com as obrigaes militares, para os candidatos do sexo masculino;
5.7 Possuir o nvel de escolaridade exigido para o exerccio do emprego pblico de acordo com o
estabelecido no presente Edital;
5.8 Ter aptido fsica e mental para o exerccio das atribuies do emprego pblico;
5.9 Apresentar declarao firmada pelo interessado na qual conste no haver sofrido
condenao definitiva por crime doloso ou contraveno, nem penalidade disciplinar de
demisso a bem do servio pblico no exerccio de qualquer funo pblica;
5.10 Declarao de no possuir acmulo de cargo ou emprego pblico, exceto aqueles previstos
em lei;
5.11 Declarao de bens.

6 DA ANLISE DOS TTULOS

6.1 A anlise dos ttulos ser realizada de acordo com as condies e os critrios de avaliao
estabelecidos a seguir:
6.2 Tabela de Ttulos para Avaliao constituda de:
a) Comprovante de formao mnima exigida do candidato na rea/disciplina de inscrio (ttulo
obrigatrio e classificatrio);
b) Ps-graduao na rea de educao (ttulo opcional e classificatrio);
c) Comprovante de participao em cursos de aperfeioamento (ttulo opcional e classificatrio).
6.3 As cpias autenticadas ou cpia e original para conferncia dos ttulos devero ser
entregues pelo candidato ou por seu procurador em 1 (uma) via, por ocasio da inscrio.
6.3.1 A comprovao da formao mnima exigida do candidato na rea/disciplina de inscrio
constar da apresentao da cpia autenticada ou cpia e original para conferncia do
diploma devidamente registrado ou certificado pela instituio de ensino.

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6.3.2 No caso de estudante de curso de graduao, sero aceitas certido ou histrico da
instituio de ensino, mencionando a fase ou semestre letivo em que o aluno esteja
regularmente matriculado e frequentando as aulas no perodo da inscrio.
6.4 A comprovao de curso de ps-graduao na rea/disciplina especfica e/ou educao
constar da avaliao dos diplomas em nvel de Especializao, de Mestrado e de Doutorado.
6.4.1 Ser considerada formao na rea da educao os cursos relativos aos temas
relacionados na rea da Educao na Tabela de reas de Conhecimento da Coordenao de
Aperfeioamento de Pessoas de Nvel Superior (CAPES).
6.5 Os ttulos apresentados recebero pontuao unitria, conforme as seguintes tabelas:

Professor (Nvel II)
Graduao Pontuao
Ps-graduao 9
Mestrado 10
Doutorado 15

6.5.1 A nota atribuda aos semestres cursados apresentados receber pontuao unitria,
conforme a seguinte tabela:

Professor (Nvel I)
Semestre Cursado Pontuao
3 semestre da rea especfica 0,40
Graduao 6,00
Ps -graduao em Educao Especial 9,00

6.5.2 A nota atribuda aos cursos de aperfeioamento apresentados receber pontuao unitria,
conforme a seguinte tabela:

Professor (Nvel I
e II )
Horas de Curso na rea Especfica Pontuao
De 100 (cem) a 200 (duzentas) horas 0,20
De 201 (duzentas e uma) a 300 (trezentas) horas 0,40
De 301 (trezentas e uma) a 400 (quatrocentas) horas 0,60
De 401 (quatrocentas e uma) a 500 (quinhentas) horas 0,80
De 501 (qui nhentas e uma) a 600 (seiscentas) horas 1,00
De 601 (sei scentas e uma) a 700 (setecentas) horas 1,20
De 701 (setecentas e uma) a 800 (oitocentas) horas 1,40
De 801 (oitocentas e uma) a 900 (novecentas) horas 1,60
De 901 (novecentas e uma) a 1000 (mil) horas 1,80
Acima de 1001 (mil e uma) horas 2,00

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6.5.3 A nota expressa nas tabelas aci ma ser computada, no cumulativamente.
6.5.4. Para efeito de ttulos, considera-se:
a) Doutorado em curso credenciado pela CAPES;
b) Mestrado em curso credenciado pela CAPES;
c) Especializao em curso oferecido por instituio de ensino superior, de acordo com uma das
seguintes Resolues CNE/CES n. 01, de 3 de abril de 2001, Resoluo CNE/CES n. 03, de 5
de outubro de 1999, Resoluo CNE/CES n. 02, de 20 de setembro de 1996 ou Resoluo
CNE/CES n. 12, de 6 de outubro de 1983.
6.5.4.1 A nota expressa na tabela ser computada, no cumulativamente, por ttulo, valendo
apenas os pontos atribudos ao maior ttulo acadmico.
6.6 A comprovao dos Cursos de Aperfeioamento constar na apresentao de cpias
autenticadas ou cpia e original para conferncia pelos membros da CERSP, de
certificados registrados, exclusivamente na rea da Educao com carga horria
mnima de 10 (dez) horas, realizados no perodo de 1 de janeiro de 2011 a 31 de janeiro de
2014.
6.6.1 A nota expressa na tabela acima ser computada, no cumulativamente, valendo apenas
os pontos atribudos ao total da soma das cargas horrias dos certificados apresentados.
6.7 A nota da Prova de Ttulos ser o somatrio da nota atribuda aos Ttulos de Ps-Graduao
com a nota atribuda aos cursos de graduao e/ou de aperfeioamento.
6.8 Os ttulos sero apresentados em cpias autenticadas ou cpia e original para
conferncia pelos membros da CERSP. O documento entregue para efeito de avaliao no
ser devolvido.
6.9 No sero aceitos Ttulos encaminhados via postal, via fax e/ou via correio eletrnico.
6.10 Todo diploma, ou certi ficado de concluso de curso expedido em lngua estrangeira
somente ser considerado se traduzido para a Lngua Portuguesa por tradutor juramentado e
desde que o curso seja reconhecido pelo MEC e validado por instituio federal de ensino
superior.

7 DA APROVAO E CLASSIFICAO

7.1 Os candidatos aprovados sero classificados por ordem decrescente, de acordo com os
pontos obtidos na Anlise dos Ttulos e critrios de desempate.

8 DA CLASSIFICAO

8.1 Os candidatos sero classificados em ordem decrescente da mdia obtida, expressa com 2
(duas) casas decimais.
8.2 Ocorrendo empate na pontuao aplicar-se- o disposto no pargrafo nico do artigo 27 da
Lei Federal 10.741/03, para os candidatos que se enquadrarem na condio de idoso nos termos
do Artigo 1 da mencionada Lei (possurem 60 anos completos ou mais).
8.3 Para os candidatos que no se enquadrarem no subitem anterior, na hiptese de igualdade
de pontos, o desempate ser feito atravs dos seguintes critrios, por ordem de preferncia:
a) Maior nota na anlise dos Ttulos;
b) Maior idade;
c) Sorteio pblico.

9 DA DIVULGAO E HOMOLOGAO DO RESULTADO FINAL

9.1 Aps a realizao do processo de avaliao, o resultado parcial ser divulgado no dia 30 de
junho de 2014, no site da Prefeitura Municipal de Imbituba, (www.imbituba.sc.gov.br )

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9.2 Decorrido o prazo para interposio de recurso que ser de 1 (um) dia, o resultado final do
presente Processo Seletivo Simplificado ser homologado pelo Chefe do Poder Executivo,
divulgando-o no dia 03 de julho de 2014, publicando-o no site da Prefeitura Municipal de
Imbituba, (www.imbituba.sc.gov.br ).

10 DA CONVOCAO

10.1 O candidato convocado, obedecida obrigatoriamente ordem de classificao, ser
contratado para a vaga com a respectiva carga horria existente na unidade escolar de atuao
do servidor substitudo no ato de sua convocao.
10.2 O candidato que no at o de sua convocao no desejar a ocupar a vaga para a qual foi
chamado, independente do motivo, ser consider ado desistente, prosseguindo-se ento com a
chamada do prximo candidato aprovado.
10.3 O candidato convocado para assinatura do Contrato de Trabalho, dever se apresentar
junto a Secretaria de Educao (SEDUC), no prazo mximo de at 5 (cinco) dias, a contar da
convocao.
10.4 O candidato convocado que no comparecer na data determinada na convocao, ser tido
como desistente, podendo a SEDUC, dentro do prazo previsto no item anterior, convocar o
prximo candidato aprovado, obedecendo rigorosamente ordem de classificao.
10.5 A data inicial do contrato de trabalho do convocado ser contada a partir da entrega de toda
a documentao exigida para a contratao, nos termos deste Edital.
10.6 Para admisso, os candidatos devero apresentar todos os documentos solicitados pela
Gerncia de Gesto de Pessoas (GGP) da Secretaria Municipal da Administrao e Gesto
Pblica, incluindo atestado mdico mencionado que apresenta condies fsicas e mentais para
o exerccio do emprego pblico proposto ou atestado de sade ocupacional (ASO) ambos
emitidos pelo mdico do trabalho da Prefeitura de Imbituba.
10.7 A admisso dar-se- dentro do interesse e convenincia da Administrao, observada a
ordem de classificao dos candidatos e das condies estabelecidas no item 5 deste Edital.

11 DAS DISPOSIES FINAIS

11.1 O presente Processo Seletivo Simplificado ter validade at dia 31 de dezembro de 2014,
podendo estender-se at o trmino da colnia de frias vero 2015.
11.2 Ser excludo do Certame, a qualquer tempo, seja dentro do prazo de validade do Processo
Seletivo Simplificado ou de Contratao, o candidato que se enquadrar no que dispem as
alneas a seguir:
a) Responder a processo nas reas penal e administrativa;
b) Fazer declarao ou apresentao de documentao falsa;
c) Deixar de apresentar quaisquer dos documentos exigidos no presente Edital;
d) No atender as condies constantes do item 5, deste Edital;
11.3 A aprovao e classificao definitiva geram para o candidato, apenas a expectativa de
direito contratao.
11.4 Os casos omissos sero resolvidos pela CERSP.
11.5 O inteiro teor deste Edital e o(s) ato(s) de homologao dos resultados finais do presente
Processo Seletivo Simplificado sero publicados no site da Prefeitura Municipal de Imbituba,
(www.imbituba.sc.gov.br ).

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12 DO FORO

12.1 O foro para dirimir qualquer questo relacionada com o presente Processo Seletivo
Simplificado de que trata este Edital ser o da Comarca de Imbituba Santa Catarina.

CATEGORIA FUNCIONAL

Ensino
Fundamental
Vagas 40 HRS 30 HRS 20
HRS

10
HRS
PROFESSOR l
RT*
1.537,30

1.152,98 768,65 354,80
PROFESSOR ll 1.664,39 1,248,29 832,20 416,10

Imbituba, 12 de junho de 2014.

Andreza Barcelos Carvalho
Presidente
Portaria DRH/SEAD n 202/2009

Cleidimar F. Novaes Coelho Sergio Luis de Souza
Secretria Membro
Portaria DGP/SEAD n.
015/2012
Portaria PMI/DGP n. 193/2013

Katiane Mel l o Salles
Membro
Portaria PMI/DGP n.
348/2013

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ANEXO I

Categoria
Funcional
rea de
Atuao

Vagas
Salrio para respectiva jornada semanal
40h 30h 20h 10h
Professor (Nvel I)

Ensino
Fundamental

RT*
R$1.419,22 R$1.064,41 R$709,61 R$354,80

Professor (Nvel II)

R$1.536,55

R$1.152,41

R$768,27

R$384,13
Obs: Alm do valor da remunerao ( tabela anexo I deste Edital), acrescido
complementao do piso salarial nacional do magistrio

*RT = Reserva Tcnica

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ANEXO II

FICHA DE INSCRIO DO CANDIDATO

Inscrio N ........................................................

Emprego Pblico:

( ) Professor I (No Habilitado)
( ) Professor II (Habilitado)
Disciplina:.................................................................................................................................................

Nome completo:.......................................................................................................................................

CPF:....................................................................RG:................................................................................
Nacionalidade: .................................................. Naturalidade:...............................................................
Data de Nascimento: ......../......../........ Estado Civil: ...................................................................
Sexo: ( ) Masculino ( ) Feminino
Endereo completo:.................................................................................................................................

...........................................................................................................................................................

Telefones: Residencial:........................................................................................................................

Comercial:...........................................................................................................................
Celular:................................................................................................................................
Email:.........................................................................................................................................................

Imbituba/SC, ............ de ................... de 2014.

Assinatura do candidato:........................................................................................................................

Assinatura do procurador:......................................................................................................................

10

NOME DO CANDIDATO:

.................................................................................
TIPO DE
1 - CONTRA NOTA TTULO
RECURSO: 2 - OUTROS
N
O
DE INSCRIO: CARGO/

FUNDAMENTAO:

.....................................................................................................................................................................................

.....................................................................................................................................................................................

.....................................................................................................................................................................................

.....................................................................................................................................................................................

.....................................................................................................................................................................................

.....................................................................................................................................................................................

.....................................................................................................................................................................................

IMBITUBA/SC, _/ / .

_

Assinatura do candidato

ANEXO III

FORMULRIO DE INTERPOSIO DE RECURSO

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