Las carreras tcnicas se consolidan como una opcin atractiva de formacin y las ofertas laborales se multiplican diariamente
Ms del 90% de insercin laboral tienen los jvenes egresados de instituciones como Senati. El Per necesita ms tcnicos que profesionales tradicionales y eso se repite menudo. La fuerza productiva de nuestro pas requiere alrededor de 300 mil tcnicos al ao. Segn la Organizacin Internacional del Trabajo (OIT), en los pases ms desarrollados la demanda por personas con carreras tcnicas crece ao a ao desde hace ms de una dcada. El requerimiento por esas carreras ya se siente en Latinoamrica. Algunos indicadores estiman que el pedido de este tipo de profesionales en nuestra regin se duplicar durante los prximos cinco aos.
Sin embargo, en el Per, los alumnos de carreras tcnicas no superan el 5% del total de estudiantes del nivel superior. La razn: un paradigma social o prejuicio con este tipo de carreras, ambos por dems absurdos. En la Unin Europea, el ingreso promedio de un trabajador con carrera tcnica casi ha alcanzado al de un trabajador con ttulo profesional debido a la alta demanda y escasez de los mismos, al igual que en nuestra regin, la mayora quiere estudiar carreras profesionales. Actualmente egresan del Senati 11 mil tcnicos al ao, alrededor del 70% trabaja donde practic, hay 9.600 empresas del pas que reciben a estos alumnos y ms del 90% tiene empleo seguro. El mercado requiere miles de personas para especialidades como mecnica de mantenimiento, soldadura y mecnica automotriz y estamos muy lejos de producir esa cantidad de tcnicos. Cada ao la contratacin de tcnicos crece en 10%.
Mientras en las universidades y las carreras tradicionales egresan unos 80 mil jvenes, de las canteras de los tcnicos, solo unos 20 mil. Una clara desventaja para un pas con un crecimiento econmico importante como el Per.
ALTA EMPLEABILIDAD Dos son los factores que han venido dando alta empleabilidad a los egresados del Senati: el diseo de carreras para el desempeo de puestos de trabajo reales y el aprendizaje prctico que se realiza, mayormente, en los propios puestos de trabajo de las empresas con el sistema dual Senati-empresa, nos cuenta Jorge Rivera, director nacional de Senati. El sistema dual se consolidar este ao en los diferentes niveles de la formacin profesional, al suscribir nuestra institucin una carta de intencin con la Universidad Dual Baden- Wrttemberg de Alemania. Con la cooperacin de esta universidad, se desarrollarn nuevas carreras de alta tecnologa, en procesos de produccin industrial y en eficiencia energtica y energas renovables, que son claves para la industrializacin del pas, sostiene el director. Es importante resaltar que quienes escojan una carrera tcnica deben estar muy bien formados, capacitarse continuamente y tener cada vez mayores calificaciones. Son ellos quienes van a asegurar el crecimiento econmico del pas. El Senati se ha proyectado recibir este ao a cerca de 70.000 jvenes, cumple 52 aos de creado y cuenta con filiales en 82 localidades del pas, de las cuales 46 son centros de formacin y 36 son unidades de capacitacin. TCNICOS CALIFICADOS Quienes escojan una carrera tcnica deben estar muy bien formados, capacitarse continuamente y tener cada vez mayores calificaciones. Son ellos quienes van a asegurar el crecimiento econmico del pas. BUEN INCENTIVO En las empresas manufactureras, el profesional tcnico cuenta con todos los beneficios sociales y hasta 15 sueldos al ao.
ALGUNOS EJEMPLOS DE REMUNERACIONES Mecnicos de mantenimiento: Entre 2.000 y 5.000 soles. Electricista industrial: Entre 2.500 y 5.000 soles Soldador certificado por la American Welding Society (AWS): Van entre los 4.000, 6.000, 8.000, 10.000 y hasta 15.000 soles. Tcnico en mantenimiento de maquinaria pesada: De 4.000 a 10.000 soles. ****** EL PROFESIONAL TCNICO EN MANTENIMIENTO DE MAQUINARIA PESADA PARA CONSTRUCCIN es un profesional especializado que posee las competencias necesarias para realizar y controlar el servicio de mantenimiento de maquinarias pesadas, tales como excavadoras, tractores, motoniveladoras cargadores frontales, rodillos compactadores, entre otros, con los estndares de calidad y precisin; as como realizar el mantenimiento preventivo de los equipos en condiciones de seguridad, respetando las especificaciones tcnicas del fabricante y las normas de seguridad e higiene industrial y cuidado del Medio Ambiente. Posee conocimientos de ingls tcnico y tecnolgicos para lectura e interpretacin de planos y esquemas tcnicos, interpretacin y utilizacin de normas nacionales e internacionales, metrologa, conversiones de unidades de medida, instrumentos de medicin y calibracin, tecnologa de metales y materiales, electricidad - electrnica, hidrulica, neumtica, motores y lubricantes, software de camiones y motores, entre otros. Aplica los conocimientos tecnolgicos a los diferentes procesos de servicios en maquinaria pesada, ayuda en analizar y resolver problemas aportando soluciones de acuerdo a los estndares establecidos. Estudiantes se inclinan por carreras tcnicas
La parte productiva de nuestro pas requiere casi 300 mil tcnicos al ao. Por esa razn crece la demanda de carreras tcnica no solo en el Per sino en los pases ms desarrollados. Las carreras tcnicas son cada vez una opcin ms atractiva de formacin profesional y las ofertas laborales van en aumento. En la regin Tacna el 40% de estudiantes, siguen una carrera tcnica en el colegio, segn Fernando July Castillo, especialista en educacin ocupacional. En el caso de la regin Tacna se estn impartiendo las carreras de produccin de Olivo, computacin, zapatera, metalurgia, mecnica entre otros. Dichas carreras las llevan desde tercer ao de secundaria y en quinto ao los alumnos reciben un diploma, el cual puede ser convalidado en un instituto. Cabe resaltar que la parte productiva de nuestro pas requiere aproximadamente 300 mil tcnicos al ao. Adems la demanda de los jvenes que estudian carreras tcnicas en los pases desarrollados, crece cada ao, resalt la Organizacin Internacional del Trabajo (OIT). Algunos institutos que te brindan la formacin necesaria en las carreras tcnicas de tu preferencia son SENATI, ISIL, ADEX, entre otros.
Carreras tcnicas registran mayores demandas de empleabilidad. Un soldador puede ganar desde S/. 2 mil a S/. 8 mil al mes, mientras un operador de gra en puertos puede ganar hasta S/. 25.000, sostuvo el titular de Senati. En el norte urgen tcnicos para agroindustria, en el centro para la minera y toda la costa necesita especialistas en agroexportacin. En la selva se necesitan tcnicos especializados en reparacin de motos. Se necesita 300 mil soldadores, operadores de gras y mecnicos. Tambin operadores de maquinaria pesada, constructores y tcnicos para la industria alimentaria, segn estudio del Servicio Nacional de Adiestramiento Tcnico e Industrial (Senati). Ma Ros Zamora. El pas requiere especialistas en soldadura, en operacin de gras y maquinaria pesada. Tambin tcnicos en construccin y agroexportacin, entre otros, quienes tendrn asegurado un puesto de trabajo, pues son los ms buscados y valorados en el mercado. Jorge Rivera, director de Senati, estim que el Per requiere 300 mil tcnicos al ao para atender los grandes requerimientos de personal calificado en la industria. La industria explosion y urge ms mano de obra y en la medida que otros pases caen vendrn ms capitales para invertir en el Per, seal. Sin embargo, quienes opten por una carrera tcnica debern estar muy bien capacitados y con cada vez mayor calificacin. Ellos debern sostener el alto crecimiento econmico del pas. Los ms demandados son los tcnicos especializados para atender las necesidades de la minera, petroqumica y pesca. Tambin para suplir los requerimientos del sector agroexportador. El Per necesita soldadores, maquinistas, operarios de mquinas pesadas, mecnicos automotrices, constructores, tcnicos para la industria alimentaria, entre otras, dijo.
Per requiere 300 mil tcnicos al ao
Empresas requieren cada vez ms a personas que estudien estas especialidades y capacitar a los trabajadores actuales
.En el Per existe una demanda cercana a los 300 mil tcnicos al ao,asegur el director de Senati, Jorge Rivera. Explic tambin que no solo se requieren ms personas que estudien estas carreras, sino tambin capacitar a los que se desempean en este sector. En el norte se requieren tcnicos para agroindustrica. En el centro, para la minera. Y en toda la costa, para la agroexportacin, detall, segn eldiario Per21. Rivera precis que los sueldos varan de acuerdo al trabajo, pero un soldador, por ejemplo, recibe una remuneracin de entre S/.2 mil y S/.8 mil al mes. Un operador de gra en un puerto, en tanto, puede ganar hasta S/.25 mil. En ese sentido, la Organizacin Internacional del Trabajo (OIT) asever que el cuello de botella para el crecimiento en Amrica Latina es la falta de personal calificado.
Las carreras tcnicas mejor pagadas en Per Cules son las carreras tcnicas con mayor demanda en Per Una de las cosas a tomar en cuenta antes deestudiar una carrera es saber si esta tiene o tendr demanda en el mercado laboral. Segn la OIT (Organizacin Internacional del Trabajo), las industrias de los pases que estn experimentando un desarrollo sostenido necesitaran contratar mayor cantidad de tcnicos. Por esa razn, estudiar una carrera tcnica en Per es una gran alternativa a corto y largo plazo. En esta seccin conoceremos algunas de las carreras tcnicas con mayor demanda en Per.
A continuacin las carreras tcnicas con mayor demanda en Per: Tcnico en maquinaria pesada Debido al aumento de los proyectos de construccin y edificacin en Lima y varias ciudades del interior del Per, la carrera de reparacin y mantenimiento de maquinaria pesada es una de las que tiene mayor demanda. Los especialistas y tcnicos en este rea se encargan de controlar el servicio de tractores, excavadoras, cargadores frontales, rodillos compactadores y otros vehculos y mquinas pesadas usadas en el rubro de la construccin. Su promedio de ganancias mensuales se sita entre los S/.4000 y S/.10000. Soldador industrial Los soldadores industriales son requeridos en la industria metal-mecnica pero adems se pueden desarrollar con xito de forma independiente. Los soldadores se encargan de la construccin y reparacin de estructuras metlicas usadas en plantas de produccin, almacenes, talleres de acabados, etc. La demanda por estos tcnicos continua creciendo, siendo las empresas mineras las que mejor remuneracin ofrecen. Un solador industrial puede ganar desde S/.4000 hasta S/.15000 mensuales si se encuentra certificado por la AWS. Tcnico en procesos ambientales
La carrera de tecnologas ambientales tiene gran demanda en la actualidad y es una de las que tiene mayor proyeccin a futuro debido a que las industrias en el Per y el mundo buscan reducir el impacto ambiental causado por la contaminacin. Los tcnicos en procesos ambientales se encargan de evaluar los procesos de produccin para determinar la cantidad de residuos y los mtodos ms apropiados para ser eliminados o reutilizados. Su promedio de ingresos mensuales se encuentra entre los S/.2500 y S/.8000. Mecnico de mantenimiento La carrera de mecnica de mantenimiento tiene alta demanda en todas las industrias de produccin del pas, considerando adems que es una de las carreras tcnicas con mayor cantidad de egresados por ao. Entre sus principales funciones esta brindar el servicio de reparacin, mantenimiento y seguimiento peridico de las maquinas usadas en los procesos de produccin. Dentro de Lima, los salarios de estos tcnicos fluctan entre los S/.2000 y S/.4000 pero en empresas mineras fuera de Lima pueden llegar hasta los S/.8000 Administrador industrial La carrera de administracin industrial es una de las ms completas a nivel tcnico y por esa razn tiene gran demanda en la mayora de industrias que se encuentran en Per. Los administradores industriales principalmente se encargan de la planificacin y organizacin de los procesos productivos y desarrollo de labores logsticas en el rea de compras y almacn. Un administrador industrial puede obtener entre S/.2000 y S/.6000 mensuales
Ms demanda por tcnicos pero universitarios lideran en sueldos Entre mayo y junio, el sector construccin registr el mayor crecimiento en la generacin de empleo en Lima
Entre abril y junio de este ao, la ocupacin en la poblacin con educacin superior no universitaria en Lima aument en 10,5% a 903.800 personas respecto al mismo lapso del 2013. De acuerdo con la Encuesta Permanente de Empleo del INEI, este es el grupo que registr el mayor avance en dicho trimestre. Sigue a Portafolio en Twitter y Facebook En tanto, para los que cuentan con educacin universitaria, el empleo creci 2,1% (lleg a 1,06 millones de personas) y entre los que solo han cursado primaria, 0,6% (425 mil personas).
Por su parte, el grupo que tiene estudios secundarios tuvo una cada de 3,1% en el empleo. Cabe indicar que este segmento es el 48,5% de la Poblacin Econmicamente Activa (PEA).
Sin embargo, cuando se comparan estos datos con el nivel de ingresos se registran marcadas diferencias. Aunque los sueldos se elevaron en todos los niveles educativos, la poblacin con estudios universitarios sigue siendo la que tiene la remuneracin ms alta (S/.2.447,5 mensual). Es ms, entre mayo y junio sus ingresos crecieron 7,8%.
Mientras tanto, los sueldos para aquellos con educacin tcnica fueron los que menos crecieron (solo 5,3%). El INEI calcula que el salario de un universitario es 1,8 veces el de un trabajador con grado tcnico.
Por qu sigue habiendo esta brecha? El ex viceministro de empleo Julio Gamero explica que aunque la demanda de los tcnicos aumenta la baja calidad educacional y la sobreoferta laboral existente en algunos sectores juegan en contra de ciertos grupos de trabajadores quienes terminan siendo subempleados y, por ende, mal pagados. MEJORA POR SECTORES Por delante de los universitarios, el grupo que registr el incremento ms alto en sus remuneraciones entre abril y junio fue el de trabajadores con nivel de primaria (de 8,2%). Gamero seala que esto puede estar influenciado por el crecimiento de la demanda de empleo que se ha registrado en el sector de Construccin (+8,4%), industria que requiere mano de obra no calificada. Segn la data del INEI, construccin fue el sector que cre ms puestos de trabajo en el segundo trimestre, por encima de Servicios y Comercio, los que crecieron en 1,7% y 1,5%, respectivamente. Mientras, la demanda en manufactura disminuy 4,3%. Por tamao de empresa, las medianas lideraron la generacin de empleo, al incluir en sus planillas a 42 mil personas. CIFRA 5,7%. Fue la tasa de desempleo de Lima entre abril y junio de este ao. Esta cifra equivale a 277. 800 personas. De este total, el 50,8% son mujeres y el 49,2% hombres, segn INEI.
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