TEMA: DESPIDO INCAUSADO-INDEMNIZACIN : RGIMEN JURDICO; ALCANCES

TEXTO: En relacin al requerimiento de la indemnizacin prevista en el art. 1 de la Ley 25.323, interesa

puntualizar que la norma da lugar al incremento de la indemnizacin en funcin de un despido incausado,
siempre y cuando al momento de producirse el distracto la relacin no est inscripta o lo est de modo
deficiente. En tal caso establece la duplicacin de la indemnizacin por antigedad (art. 245 LCT), sin
requerir ninguna intimacin del trabajador. Voto de la Dra. Olmedo.
PARTES: Barrios, Daniel Eduardo c/San Agustn S.H. y/u otros s/Accin Comn
FIRMANTES: Olga Ins Olmedo, Juan Ramn Saettone, Griselda Olga Garca
FALLO N: 14
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FECHA:
24/04/2009

TRIBUNAL: TRIBUNAL DEL TRABAJO - SALA III

TEMA: DESPIDO INDIRECTO: REQUISITOS

TEXTO: Segn Sardegna, el despido indirecto "es la contrapartida del despido por justa causa. Se trata de
una opcin del trabajador que estima concluido el contrato por culpa de su empleador y es as que por ello la
ley prev que tambin le corresponden las indemnizaciones por antigedad o despido (art. 245), la sustitutiva
por el preaviso omitido (art. 232, L.C.T.) y la integracin de los salarios del mes de despido (art. 233, L.C.T.)
(Sardegna, La Ley de Contrato de Trabajo, p. 625)". Es decir, que para que el trabajador se considere en
situacin de despido indirecto, es necesario que la injuria del empleador sea grave y tal que haga insostenible
el vnculo contractual. Voto del Dr. M. Franco.
PARTES: Martinez, Juan Angel c/Casadei Mario y/o Casadei, Mario e Hijos S.R.L. s/Accin Comn
FIRMANTES: Dres. M. Franco, A. Gallardo, J. Saettone
FALLO N: 25
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FECHA:
01/07/2003

TRIBUNAL: TRIBUNAL DEL TRABAJO - SALA III

TEMA: DESPIDO INDIRECTO-INJURIAS DEL EMPLEADOR: ALCANCES

TEXTO: Segn Sardegna, el despido indirecto "es la contrapartida del despido por justa causa. Se trata de
una opcin del trabajador que estima concluido el contrato por culpa de su empleador y es as que por ello la
ley prev que tambin le corresponden las indemnizaciones por antigedad o despido (art. 245 L.C.T.), la
sustitutiva por el preaviso omitido (art. 232 L.C.T.) y la integracin de los salarios del mes del despido (art.
233 L.C.T.) (Sardegna, La Ley de Contrato de Trabajo p. 625)". Es decir, que para que el trabajador se
considere en situacin de despido indirecto, es necesario que la injuria del empleador sea grave y tal que haga
insostenible el vinculo contractual. Voto del Dr. M. Franco.
PARTES: Merardo, Alfredo Jaime c/Quiroga Ricardo s/Accin Comn
FIRMANTES: Dres. M. Franco, A. Gallardo, J. Saettone
FALLO N: 46
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FECHA:
25/09/2003

TRIBUNAL: TRIBUNAL DEL TRABAJO - SALA III

TEMA: CONTRATO DE TRABAJO-DESPIDO INDIRECTO-INJURIA laboral: REQUISITOS

TEXTO: Segn Sardegna, el despido indirecto "es la contrapartida del despido por justa causa. Se trata de
una opcin del trabajador que estima concluido el contrato por culpa de su empleador y es as que por ello la
ley prev que tambin le corresponden las indemnizaciones por antigedad o despido (art. 245), la sustitutiva

por el preaviso omitido (art. 232, L.C.T.) y la integracin de los salarios del mes de despido (art. 233,
L.C.T.)" (Sardegna, Ley de Contrato de Trabajo, p. 625). Es decir, que para que el trabajador se considere en
situacin de despido indirecto, es necesario que la injuria del empleador sea grave y tal que haga insostenible
el vnculo contractual. Voto del Dr. M. Franco.
PARTES: Marchi, Ricardo c/SIC S.A. y/u otros s/Accin Comn
FIRMANTES: Dres. M. Franco, A. Gallardo, J. Saettone
FALLO N: 16
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FECHA:
12/05/2003

TRIBUNAL: TRIBUNAL DEL TRABAJO - SALA III

TEMA: DESPIDO INDIRECTO-CARGA DE LA PRUEBA

TEXTO: Julio Armando Grisolla - Jos Alejandro Sudera en "Leyes del Trabajo Comentada" -pg. 247seala que; "el despido indirecto es el decidido por el trabajador ante el incumplimiento contractual del
empleador de suficiente gravedad como para constituir una injuria (art. 242) que impida la continuacin del
contrato... La prueba de la causa invocada est a cargo del trabajador y probada genera el derecho a cobrar las
mismas indemnizaciones que en caso de despido indirecto sin invocacin de causa o sin causa justificada:
indemnizacin sustitutiva de preaviso omitido. Integracin del mes de despido e indemnizacin por
antigedad, como asimismo, las que corresponden segn cada caso particular...". Voto de la Dra. E. Carnero
de Niveyro.
PARTES: Gonzalez, Cristina Elizabeth c/Delgado, Dolly Zulma y/o quien resulte responsable s/Reclamo
laboral
FIRMANTES: Dras. E. Carnero de Niveyro, M. Figuerero, A. Gallardo
FALLO N: 20
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FECHA:
30/06/2003

TRIBUNAL: TRIBUNAL DEL TRABAJO - SALA I

TEMA: DESPIDO INDIRECTO-CARGA DE LA PRUEBA

TEXTO: Seala en tal sentido JULIO ARMANDO GRISOLLA -JOSE ALEJANDRO SUDERA EN
"LEYES DEL TRABAJO COMENTADA", pg. 247 que: "El despido indirecto es el decidido por el
trabajador ante el incumplimiento contractual del empleador de suficiente gravedad como para constituir una
injuria (art. 242) que impida la continuacin del contrato... La prueba de la causa invocada est a cargo del
trabajador y -probada- genera el derecho a cobrar las mismas indemnizaciones que en caso de despido directo
sin invocacin de causa o sin causa justificada: indemnizacin sustitutiva de preaviso omitido, integracin del
mes de despido e indemnizacin sustitutiva de preaviso omitido, integracin del mes de despido e
indemnizacin por antigedad, como asimismo, las que corresponden segn cada caso particular ...". Voto de
la Dra. E. Carnero de Niveyro.
PARTES: Ayala, Mario c/Vera, Jos Abdon y/o quien resulte responsable s/Reclamo laboral
FIRMANTES: E. Carnero de Niveyro, M. Figuerero, M. Neffen de Linares
FALLO N: 10
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FECHA:
30/04/2003

TRIBUNAL: TRIBUNAL DEL TRABAJO - SALA II