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As fontes do direito e o efeito vinculante das

smulas do TST
As fontes do direito e o efeito vinculante das smulas do TST
Francisco Rossal de Arajo
Juiz do Trabalho - 4 Regio
Mestrado em Direito Pblico (URFGS)
Professor de Direito do Trabalho (FEMARGES) e
de Direito Administrativo e Processo Civil (ULBRA)
Tem sido bastante freqente a discusso acerca do efeito vinculante das Smulas do TST.
Alguns argumentam que isto traria uma melhora na velocidade da prestao jurisdicional,
aumentando a eficcia da Justia do Trabalho. Tal proposta, entretanto deve ser analisada com
cuidado, pois nela vem embutida uma viso extremamente conservadora e rgida da atividade
jurisdicional. Nessa pequena exposio, procura-se verificar a origem do assunto, com a
comparao dos sistemas jurdicos onde existe a chamada "regra do precendente e o sistema
brasileiro. Inicialmente ser realizada uma pequena incurso no tema das fontes do Direito e,
posteriormente, sero analisadas as condicionantes dos sistemas ingls e norte-americano
para, finalmente, apreciar a questo sob o ponto de vista do ordenamento jurdico brasileiro.
O sentido da palavra fonte relaciona-se com aquilo que origina ou produz. No plano jurdico, o
estudo das fontes consiste em saber de onde vem o Direito, e de onde dimana a jurisdicidade
das normas1 . O tema realmente vasto e, para a sua melhor compreenso no mbito do
Direito do Trabalho, necessrias so algumas referncias dentro da Teoria Geral do Direito.
Cada ordenamento jurdico possui um sistema de fontes do Direito prprio. Alguns sistemas,
em face da mesma origem histrica, ou em virtude da mesma inspirao sistemtica, possuem
sistemas de fontes muito parecidos. Em regra, nos ordenamentos jurdicos modernos, a fonte
legislativa predominante. Isto acontece, historicamente, no momento em que comeou a se
fortalecer o poder centralizado, onde o Direito legislado comea a ser sistematizado de melhor
forma, ocupando um lugar que tradicionalmente fora ocupado pelo costume, que se constitui
na grande fonte do Direito medieval2. Os Estados modernos organizam-se de modo a
privilegiar a fonte legal como base de toda a organizao racional de seus sistemas jurdicos.
Nas democracias, o primado da produo da lei reservado ao Parlamento que, teoricamente,

representa a populao, tendo legitimidade para estabelecer as regras gerais de conduta, pelas
quais a sociedade deve se pautar.
As outras fontes ocupam, geralmente, posio secundria e subordinada. Entre elas, pode-se
citar o costume, a jurisprudncia e os princpios gerais do Direito. Muitas vezes, o legislador
acolhe o produto de longa tradio jurdica e ala-lo ao patamar normativo, isto , traduz sob a
forma de lei um costume longamente arraigado na sociedade. Alguns autores, ainda, destacam
a doutrina como fonte do Direito.
No mundo ocidental existem dois grandes sistemas jurdicos e diversas so as suas fontes. O
sistema romano-germnico tem como principal fonte de direito a lei enquanto que o sistema da
common law tem como fonte principal as decises da jurisprudncia. No fundo, segundo REN
DAVID, pode-se verificar uma unidade no direito ocidental, apenas com as peculiaridades de
que no sistema romano-germnico busca-se a realizao da justia pelo recurso a uma tcnica
que tem como ponto de partida a lei, enquanto que na famlia da "common law", o ponto de
partida so as decises jurisprudenciais3.
O sistema de fontes adotado por determinado ordenamento jurdico representa uma srie de
fatores ideolgicos, sociais e polticos. O fato da lei prevalecer como fonte de Direito, significa
a ampla predominncia do Estado na Organizao de uma determinada sociedade, em
deferimento de outras formas, como por exemplo o costume. A criao de normas jurdicas tem
constitudo, portanto, uma prerrogativa majoritariamente atribuda ao Estado. Mesmo quando
a fonte utilizada o costume, h uma norma dentro do ordenamento jurdico que autoriza essa
utilizao. A supremacia da lei a tendncia do direito moderno, em detrimento de outras
fontes tradicionais. Cada vez mais o Direito se torna direito estatal e o direito estatal cada vez
mais se torna direito legislativo, ou seja, o processo de juridificao do Estado se associa a um
processo de legificao do Direito4. A supremacia da lei, conforme adverte FRANOIS GNY,
no deve, entretanto, suprimir a livre investigao de tudo aquilo que ultrapassar seu horizonte
efetivo, uma vez que as disposies de direito positivo apenas pretendem assegurar melhor
prescries mais diretas5. O autor chama ateno, por exemplo, para o fato da disposio legal
pretender regulamentar o costume e determinar sua fora obrigatria, e os problemas que
podem advir na aplicao da regra6.
Vrias so as classificaes propostas para o estudo das fontes do Direito. Algumas levam em
considerao o aspecto filosfico, enquanto outras, o aspecto sociolgico. No aspecto tcnico
jurdico, a classificao tradicional a de fontes formais e fontes materiais. As fontes materiais
indicam o contedo da regra, estando, a rigor, fora do Direito, pois significam a justificao da
regra, seja por origem divina, sociolgica, filosfica, etc, enquanto que as formais lhe modelam
a forma7. A questo envolve amplamente a Teoria Geral do Direito e tambm a Filosofia do
Direito. Um modelo de gnese da norma jurdica que tem grande aceitao o proposto por
MIGUEL REALE, em sua to conhecida teoria tridimensional do Direito, na qual defende que o
modelo jurdico constitudo de fatos, valores e normas. Em forma de metfora, o prprio
autor descreve seu entendimento de forma a comparar os valores como raios luminosos que

incidem sobre um prisma, que seria o complexo factual, refragindo-os em um leque de norma
possveis, uma das quais se converte em regra legal por interferncia opcional do Poder8. Notese que h uma progressiva legificao do Direito, associada esta a um processo de juridificao
do Estado, conforme visto no pargrafo anterior. Desta forma, cada vez mais os valores
desencadeiam o fenmeno de refrao nos fatos sociais, gerando normas que so acolhidas
pelo Estado para reger as relaes entre os indivduos.
No mbito da fontes formais, estuda-se o direito positivo. HANS KELSEN traz notvel
contribuio ao estudo da norma jurdica e de suas fontes. Em sua concepo, a aplicao do
Direito simultaneamente produo do Direito. Assim, existe uma norma fundamental (
pressuposto teortico), vazia de contedo, mas que justifica a existncia de uma Constituio,
sem que ela seja, ao mesmo tempo, aplicao de uma norma superior. Mas a criao desta
Constituio realiza-se por aplicao desta norma fundamental. Sucessivamente, a legislao
ordinria, de natureza infraconstitucional, nasce da aplicao da Constituio. Em aplicao
destas normas gerais realiza-se, atravs da concreo judicial (atividade jurisdicional) e das
resolues administrativas, a criao de novas regras. Por ltimo, somente os atos de execuo
material que no criariam uma norma, mas consistiriam em apenas aplicao. Em resumo, a
aplicao do Direito criao de uma norma inferior com base numa norma superior ou
execuo do ato coercitivo estatudo por uma norma9. Nos plos extremos haveria ou s
produo legal (norma fundamental, ou s execuo (ato executivo). Nessas condies, KELSEN
situa a norma fundamental como o supremo fundamento de validade de uma ordem
normativa10. Sem a norma fundamental, conforme afirma BOBBIO, as normas seriam um
amontoado, e no um ordenamento11.
Esta a tradicional hierarquia das fontes do Direito, segundo o positivismo-normativista, que
cria uma pirmide de normas, em cujo vrtice se encontra a norma fundamental, e, em sentido
decrescente, vm as normas constitucionais, as leis ordinrias, os regulamentos, as decises
jurisprudenciais e, por ltimo, os atos de execuo material. Por uma limitao do objetivo
desta exposio, no ser abordado o problema do pluralismo jurdico, que inclui ordens
jurdicas de origem no-estatal. O pressuposto, portanto, que as fontes formais aqui
analisadas so de origem estatal ou tm, ainda que secundariamente, como no caso dos acordos
e convenes coletivas de trabalho, a previso legal a lhes emprestar validade jurdica.
O ordenamento jurdico brasileiro, de tradio romano-germnico, tem como fonte principal a
lei. No Direito do Trabalho, tambm a lei exerce papel fundamental como fonte de Direito.
Outras fontes, porm, merecem ateno especial, em face das caractersticas peculiares da
relao laboral.
A maioria das normas trabalhistas tem carter imperativo. Esta imperatividade decorre da
prpria natureza do Direito do Trabalho, que se caracteriza pela interveno no mbito da
autonomia da vontade. As leis imperativas tm fora obrigatria por si mesmas. No mbito
interno da legislao, o pice hierrquico ocupado pela Constituio. No Brasil, a
Constituio Federal vigente possui uma srie de normas que versam sobre o Direito do

Trabalho, tanto no mbito do direito coletivo, quanto no mbito do direito individual12, muitas
delas com natureza de auto-aplicabilidade. Em sentido decrescente, vem a lei ordinria, da qual
a Consolidao das Leis do Trabalho (Decreto-Lei 5.452/43) o maior expoente. Seguindo o
esquema Kelseniano, aps aparece o regulamento, pelo qual a administrao pblica, em
sentido estrito, explcita a lei ordinria, sem, contudo, ampli-la ou restringi-la13. No Brasil, o
poder executivo tem competncia para regulamentar a lei, em casos expressamente previstos e
tem carter de especificao do texto legal como por exemplo, Regulamento a respeito do
FGTS.
Uma outra fonte de origem estatal, peculiar ao Direito do Trabalho brasileiro a sentena
normativa. A origem desta fonte est na Carta Constitucional de 1937 (art. 139) e foi mantida
nas Constituies de 1946 (art. 123, par. 2) e de 1967 (art. 142, par. 1). A atual Constituio
traz o poder normativo no art. 11414. Trata-se de uma "sentena" que no regula uma situao
especfica, individual, concreta e determinada. Estipula norma geral e abstrata a ser observada
por uma certa categoria profissional e por uma certa categoria econmica respectiva. As partes,
no dissdio coletivo, sempre so sindicatos (ou federaes) de categorias profissionais e de
categorias econmicas15.
Ao lado da sentena normativa, com a caracterstica de se constiturem produto da vontade dos
interessados, esto o acordo coletivo (realizado entre um sindicato profissional e uma empresa)
e a conveno coletiva (realizada entre sindicato profissional e sindicato patronal). Nesse caso,
os prprios interessados, chegam a um consenso sobre determinadas normas, de carter
irrevogvel que vo reger as relaes entre os indivduos compenentes das categorias
envolvidas, durante um determinado lapso de tempo. Tanto no caso das sentenas normativas,
quanto nos acordos ou convenes coletivas, as regras passam a integrar os contratos
individuais, a qualquer clusula contratual que contrarie suas disposies considerada nula.
bom lembrar que esses efeitos atingem a todos os integrantes da categoria profissional e no
apenas os trabalhadores associados ao sindicato representativo da categoria, conforme a
Constituio Federal, art. 8, III16. Uma caracterstica das convenes e dos acordos coletivos
de que necessitam da homologao dos Tribunais do Trabalho, para garantirem a sua validade e
eficcia.
J observada a norma legal como fonte de Direito, cabem algumas consideraes sobre o
costume. O nascimento do costume, como fonte do Direito, se d de forma diferenciada da lei.
Esta, como se sabe, pressupe a existncia de um Processo Legislativo, enquanto que aquele se
desenvolve de forma annima17. Enquanto a lei tem origem certa e final certo, o costume
imprevisvel quanto ao seu surgimento e quanto ao seu tempo de durao, nem tampouco a
forma pela qual vai acontecer a sua extino. Seus pressupostos so a repetio habitual de
uma determinada conduta, durante determinado tempo e a conscincia social de sua
obrigatoriedade18.
A distino entre usos e costumes, segundo a qual o uso seria a prtica reiterada e uniforme de
atos idnticos e semelhantes, e o costume seria a regra resultante do uso, no tem maior

importncia no Direito do Trabalho no Brasil19. O certo que esta fonte ocupa posio
secundria diante de lei, que, como j se disse, foi alada ao primeiro nvel das fontes do
Direito. O costume tem como pressuposto de validade, o acolhimento ou a convico da
sociedade de que gera um determinado dever jurdico. A clssica distino revela que o
costume pode ser "secundum legem", ou seja, quando a lei refere expressamente o costume
como fonte capaz de integrar a norma escrita. Atuando na lacuna da lei, isto , quando o
ordenamento jurdico deixa "in albis" a regulamentao e esta se d segundo os costumes
locais, o costume "praeter legem"20. Por ltimo, resta observar que o costume pode ser "contra
legem". Nessas condies, a lei no o admite, mas pode o costume tornar-se to forte que leve
ao desuso da lei. Nesse sentido colidiria com o princpio da ineludibilidade da lei, que preconiza
que uma lei somente perde sua validade atravs de outra lei que assim o determine. Apesar da
disposio legal expressa, a prtica tem revelado que muitas vezes, em casos de desuso
completo, reiterado e total da lei, o costume leva a uma derrogao tcita desta.
Uma outra fonte peculiar ao Direito do Trabalho o regulamento da empresa. Embora contesta
por alguns, como fonte do Direito, o certo que o regulamento da empresa, por fora do
princpio da continuidade, adere aos contratos individuais, passando a fazer parte destes. Seria
uma forma indireta de fonte contratual, apenas com um maior ndice de generalidade do que o
contrato individual. Assim, pode-se exemplificar com a existncia de quadro de pessoal
organizado em carreira. A criao de quadros de pessoal organizado em carreira visa
regulamentao das atividades dos trabalhadores em uma determinada empresa para que seja
respeitado o princpio isonmico consagrado em todas as Constituies brasileiras a partir de
1934, exceo feita Constituio de 1937, conforme j demonstrado. Tal quadro de carreira
deve prever admisso em cargo em nveis iniciais, discriminao do contedo ocupacional de
cada cargo; igualdade pecuniria entre as promoes por antigidade e por merecimento,
subordinao das promoes existncia de vaga , eliminada a preterio; promoes verticais;
acesso por antigidade com interstcio no superior a dois anos e critrios de desempate,
progressos horizontais, dentro de cada cargo, dependentes da melhor produtividade e perfeio
tcnica e distino entre promoo e reclassificao. Devem ser, tambm, expressamente
mencionados os quadros colocados fora da carreira. Toda esta regulamentao est prevista na
Portaria n 5/79, do Ministrio do Trabalho, sendo que os quadros devem ter a homologao
deste rgo. Certamente que essas regras passam a fazer parte dos contratos individuais e,
portanto, constituem fontes de direitos e obrigaes.
Os Tribunais Superiores tm cristalizado a orientao jurisprudencial dominante atravs de
Smulas, que, entretanto, no tm o carter vinculativo aos juzes das instncias inferiores. No
mbito da Justia do Trabalho havia, pela norma do art. 902, par. primeiro, da CLT, a
obrigatoriedade de observncia dos chamados prejulgados do TST, at que o Supremo Tribunal
Federal, considerou a referida norma revogada, a partir da Constituio de 194621. Alguns
autores tm defendido que, para desafogo dos tribunais, as Smulas dos Tribunais Superiores
deveriam ter carter vinculativo, apontando como modelo o sistema da "common law". Esta
questo precisa de uma abordagem um pouco mais aprofundada que, certamente, resultar na
desaprovao da proposta.

A caracterstica maior da "common law" , sem dvida, a fora da jurisprudncia na criao do


Direito baseada no princpio do "stare decisis" e na regra do precedente22. No deve ser
confundida a criao jurisprudencial com o costume, ao qual muitos autores tem associado
como sendo a base criadora da "common law". A expresso "direito consuetudinrio" no se
aplica ao sistema vigente na Inglaterra e Estados Unidos, entre outros23.
Ao contrrio do sistema romano-germnico, a jurisprudncia na "common law" ultrapassa os
limites da lide entre as partes, constituindo fonte bsica de criao do Direito. Na criao
jurisprudencial esto associados os elementos racionais e tradicionais do sistema, permitindo
uma mobilidade e adaptabilidade frente evoluo social. A fora da criao jurisprudencial
to forte que no se deixou influenciar pela tendncia da codificao, predominante no sistema
romano-germnico.
A "rule of precedent", baseada no princpio do "stare decisis", ou seja a necessidade de recorrer
s regras que foram estabelecidas em decises anteriores, tal como hoje se encontra definida
no sistema judicirio ingls, pode ser resumida da seguinte forma: as decises da Cmara dos
Lordes ("House of Lords") so precedentes obrigatrios para todas as jurisdies; as decises da
"Court of Appeal" so precedentes obrigatrios para as jurisdies hierarquicamente inferiores
e para a prpria corte; as decises do "High Court of Justice" so precedentes para as jurisdies
inferiores, sem serem necessariamente obrigatrias, mas tm grande poder de persuaso24.
Para que seja entendida a regra do precedente, necessrio se faz o domnio da noo de "legal
rule", que algo diferente da norma jurdica sistematizada pela doutrina ou enunciada pelo
legislador, tal como ocorre nos sistemas romano-germnicos. A "legal rule" tem um menor
nvel de generalidade comparada norma jurdica codificada. Para a "common law", o carter
da norma jurdica mais casustico, contendo um componente ftico mais acentuado25. A
"legal rule" situa-se no nvel do caso concreto, buscando a soluo para este. As normas do
direito ingls so fundamentalmente as normas que se encontram na "ratio decidendi" das
decises dos tribunais. Entretanto convm ressaltar que a regra do precedente vincula-se a uma
noo de identidade jurdica dos casos, sendo necessrio para tal identificao o domnio da
tcnica do "case law".
O precedente estabelecido na deciso judicial somente no que diz respeito ao mrito
("holding"), assim considerado no plano formal. Os fundamentos e motivaes da deciso
("dicta") no so considerados pois, quando algum se volta a um caso anterior e examina as
suas razes, poder verificar que algumas foram mais amplas do que precisavam se, podendo,
assim, ser desconsideradas26.
Conclui-se, portanto, que a interpretao jurisprudencial feita com a utilizao das tcnicas do
"rule of precedent" e do "case law" equivalem norma jurdica positivada dos sistemas romanogermnicos. No primeiro sistema existe a criao majoritria do Direito atravs da funo
jurisprudencial ("judgemade law"), no outro, atravs da funo legislativa27.

Como foi visto na Inglaterra, desde o sculo XIX, a regra do precedente impe aos juzes regras
de direito destacadas na ocasio, precedentes por outras decises. J nos EUA h a regra
tambm, porm a "stare decisis" no funciona com o mesmo rigor e condies do precedente
ingls. Parte da necessidade de dar segurana s relaes jurdicas, e pois, estabelecer o rigor da
regra. A existncia de um sistema federativo faz com que seja necessrio abrandar o sistema de
precedentes, pois preciso evitar que estabeleam entre os direitos dos diversos Estadosmembros diferenas irredutveis. Por isso, conforme o caso, impe-se o rigor ou a flexibilidade
do direito jurisprudencial.
A deciso judicial tem dupla funo, a primeira que no peculiar quele direito, definir e
dirimir a controvrsia apresentada ao tribunal, pois, na doutrina da "res judicata", as partes no
podem tornar a discutir questes j decididas entre elas por um julgamento vlido. A segunda
funo da deciso judicial, caracterstica do direito de tradio inglesa, estabelecer um
precedente em face do qual um caso anlogo, a surgir no futuro, ser provavelmente decidido
desta forma28.
A expresso "stare decisis" tem origem na frase latina "stare decisis et non quieta movere"apoiar decises e no perturbar os pontos pacficos. Essa tradio do Direito Ingls,
desenvolvida nos EUA, nunca desfrutou a autoridade absoluta que dizia ter atingido na
Inglaterra. A grande quantidade de decises, e os constantes conflitos entre os precedentes de
diferentes jurisdies, reduziu a autoridade das decises individuais. Apesar disso, a doutrina
do precedente est firmemente estabelecida nos EUA e fonte do Direito Americano.
A "stare decisis" limitada e a Suprema Corte e os Supremos dos Estados-membros, no esto
vinculado s decises e podem desviar-se de sua jurisprudncia. Os Estados so soberanos e a
regra do "stare decisis" s funciona em relao s matrias do domnio de competncia dos
Estados, conforme a hierarquia das jurisdies deste Estado, onde necessrio assimilar as
Jurisdies Federais quando tem que aplicar o direito de um dado Estado. As mudanas de
jurisprudncia so constitudas e flexveis conforme as interpretaes dadas a Constituio
Federal. Os desvios jurisprudenciais dos Estados, so decorrentes da presso dos juristas e do
desejo de alinhar o direito de um Estado com a corrente dominante que tem conseguido
prevalecer noutros Estados, reestabelecendo a unidade da "Common Law" nos EUA.
A faculdade da Suprema Corte fazer mudanas jurisprudenciais, tornou-se ponto fundamental
na adaptao de novos princpios frente aos avanos sociais, e necessidades econmicas do
mundo moderno, desarmando o conservadorismo e a ligao ao princpio do liberalismo
ultrapassado desde 1936, levando evoluo do direito29.
Essa possibilidade de desvio no permitida de forma deliberada, para no comprometer a
segurana das relaes jurdicas . Mas ponto de evoluo, e tornam-se cada vez mais
numerosos os juristas predispostos a aceitar novos princpios, e tocados pela necessidade de
desenvolvimento do direito, e tambm frente as compilaes de jurisprudncia que vem sendo
feitas para permitir descoberta de precedentes que foram sucessivamente aplicados. o

equilbrio entre a necessidade de segurana e evoluo30.


Deve ser mencionada a existncia de retificao de um precedente, ou seja, a sua substituio
por outra forma de interpretar caso semelhante, o que chamado de "overruling"31. Surgem
problemas, entretanto, quanto aplicabilidade do precedente anterior nos casos j julgados. As
decises dos tribunais tm admitido que as reformas nos precedentes contm efeitos "ex nunc",
o que, sem dvida, guarda certa proximidade ao princpio da irretroatividade das leis.
O sistema ainda conhece a noo de jurisprudncia persuasria e jurisprudncia obrigatria. A
primeira tem autoridade no vinculativa, enquanto a ltima possui obrigatoriedade. As
decises dos tribunais de outras jurisdies e de tribunais coordenados (de mesmo grau) da
mesma jurisdio tm jurisprudncia de autoridade persuasria. Por outro lado, as decises dos
Tribunais superiores da mesma jurisdio e as decises do prprio tribunal tm autoridade
obrigatria. extremamente raro ser ignorada a deciso de um tribunal superior por um
tribunal inferior.
Esta pequena mostra sobre o sistema da "common law" permite concluir que o estabelecimento
da obrigatoriedade das decises dos tribunais superiores nos pases daquele sistema, consiste
num pressuposto lgico, sem o qual o ordenamento jurdico no teria coerncia interna e
adequao valorativa. Sem dvida que num ordenamento onde existe criao jurisprudencial
no caso concreto, a regra do precedente garante uma certa unidade conceitual. No sistema
romano-germnico a realidade outra, de natureza bem diversa. Trata-se de um sistema
fechado, no qual o julgador j est adstrito ao texto legal quando pronuncia suas decises. O
julgador no sistema da "civil law" tem como parmetro bsico o texto legal ( Constituio e
legislao infra-constitucional), que no lhe permitem maiores arroubos de criatividade, a no
ser na lacuna da lei. Enquanto no sistema da "common law" o juiz tem o poder de criao do
Direito no caso concreto, no sistema romano-germnico o juiz est preso ao texto da lei, no
podendo contrari-la. Ainda assim existe um espao mais ou menos amplo de criao pelo
simples motivo de que, por mais preciso que seja o cdigo ou a lei, jamais compreender a
totalidade das hipteses do relacionamento humano. Nessas condies que o ordenamento
jurdico avana, fazendo a adaptao do sentido da lei aos novos reclamos da vida social.
Pretender vincular ainda mais o juiz de primeira instncia, atravs da fora vinculante das
Smulas dos Tribunais Superiores, ainda mais em um sistema fechado como o brasileiro,
retirar completamente a possibilidade de fazer avanar o Direito.
A questo enfrenta, ainda, problemas de ordem constitucional. Na prtica o efeito vinculante
das Smulas dos Tribunais Superiores daria a estes rgos o poder de legislar, numa clara
interferncia no princpio da separao dos poderes, pois estaria sendo usurpada a competncia
do Poder Legislativo. Ademais, como ltimo argumento contrrio a esta viso arbitrria e
maniquesta do sistema jurdico, estaria a caracterstica prpria do Direito do Trabalho, que se
constitui em um direito em formao, sempre permevel aos novos fatos sociais.
Nesse sentido, entende-se que a jurisprudncia serve apenas como fonte material de Direito,

assim, como por exemplo, a doutrina e os movimentos sociais, mas no constitui, em nosso
ordenamento jurdico, fonte formal.
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