INSTITUTO FEDERAL DE EDUCAO, CINCIA E TECNOLOGIA SUL-RIOGRANDENSE

DEPARTAMENTO DE SELEO
EDITAL N 008/2014
O Chefe do Departamento de Seleo do Instituto Federal de Educao, Cincia e Tecnologia Sul-riograndense torna pblico que estaro abertas, na cidade de Sapucaia do Sul/RS, no perodo e local abaixo
citados, inscries para o processo seletivo destinado contratao, por tempo determinado, de PROFESSOR
SUBSTITUTO para as reas determinadas a seguir, nos termos do disposto na Lei n 8.745, de 09 de
dezembro de 1993 e suas alteraes.
ADMINISTRAO. HABILITAO EXIGIDA: Curso Superior em Administrao. VAGAS: (01) uma.
FILOSOFIA. HABILITAO EXIGIDA: Licenciatura em Filosofia. VAGAS: (01) uma.
INFORMAO E COMUNICAO. HABILITAO EXIGIDA: Bacharelado em Cincia da computao;
Bacharelado em Engenharia da Computao; Bacharelado em Sistemas de Informao; Tecnlogo em Anlise e
desenvolvimento de Sistemas; Tecnlogo em Gesto da Tecnologia da Informao. VAGAS: (01) uma.
LETRAS. HABILITAO EXIGIDA: Licenciatura em letras com habilitao Portugus/Ingls e respectivas
literaturas; Bacharelado em letras com habilitao Portugus/Ingls e respectivas literaturas com formao
pedaggica. VAGAS: (01) uma.
CARGA HORRIA: 40 horas semanais.
No h reserva de vagas para candidatos portadores de deficincia para provimento imediato devido ao quantitativo de
vagas oferecido.

1. O Professor Substituto, contratado por tempo determinado, nas condies e nos prazos previstos na Lei
supramencionada, submeter-se-, em atendimento ao interesse do ensino e do Educandrio, aos horrios
que lhe forem estabelecidos, em qualquer dos turnos letivos de funcionamento do Instituto Federal de
Educao, Cincia e Tecnologia Sul-rio-grandense.
2. DAS INSCRIES
2.1
Perodo: 20/01/2014 a 27/01/2014 (exceto sbados e domingos).
2.2
Horrio: Segundas: das 13h s 18h;
Tera Sexta-feira: das 08h s 13h.
2.3
Local: Coordenadoria de Apoio Gesto de Pessoas, Campus Sapucaia do Sul, situado na Av.
Copacabana, 100, Bairro Piratini Telefone: (51)34529200.
2.4
Valor da Taxa de inscrio: R$ 15,00 (quinze reais), pagos atravs de GRU Guia de
Recolhimento da Unio - Simples, exclusivamente no Banco do Brasil. Para tanto, o
procedimento o seguinte: entrar no site http://www.ifsul.edu.br, clicar em Reitoria e em
Administrao clicar em GRU Guia de Recolhimento, preencher com os dados abaixo
mencionados, imprimi-la e dirigir-se a uma agncia do Banco do Brasil para efetuar o
pagamento.
Dados para a GRU: Cdigo da Unidade Gestora (UG): 158339 Gesto: 26436 Cdigo do Recolhimento:
28883-7 Nmero de referncia: 15833926436.
OBS.: Se verificada a inexistncia de candidatos inscritos at s 18h do dia 27/01/2014, as inscries
sero prorrogadas at o dia 31/01/2014, no mesmo horrio e local.
Ateno: A taxa de inscrio, uma vez paga, no ser devolvida sob hiptese alguma.
2.5

No ato da inscrio o candidato dever:

a) Entregar j impresso e devidamente preenchido de maneira legvel, sem rasura e
devidamente assinado a FICHA DE INSCRIO disponvel no Anexo 4 deste edital at o
dia 27 de janeiro de 2014. Em caso de prorrogao a ficha de inscrio dever ser
entregue at o dia 31/01/2014. A referida ficha no poder conter emendas e/ou rasuras,
nem omisso de qualquer dado nela exigido;

b)
c)
d)
e)
f)
g)
h)

apresentar Documento Oficial de Identidade e entregar cpia do referido documento;

apresentar original e entregar cpia do documento comprobatrio da habilitao exigida;
entregar curriculum vitae comprovado (vide item 4.2.2 deste edital);
apresentar comprovante de recolhimento da taxa de inscrio e entregar cpia do mesmo;
apresentar comprovante de estar em dia com as obrigaes eleitorais e cpia do mesmo
(Poder ser a Certido emitida atravs do Site do TRE);
apresentar comprovante de estar em dia com as obrigaes do servio militar e cpia do
mesmo, para os candidatos de sexo masculino
apresentar comprovante e cpia do documento que d amparo, no caso de nacionalidade
portuguesa, ao candidato que encontra-se amparado pelos Decretos ns 70.391/72 e
70.436/72.

2.6

No sero aceitas inscries fora do prazo, condicionais ou por correspondncia, admitindo-se,

no entanto, inscrio atravs de procurao, mediante apresentao do instrumento de
mandato e Documento Oficial de Identidade do procurador, devendo anexar cpia deste na
procurao.

2.7

No haver iseno total ou parcial do valor da taxa de inscrio, exceto para o candidato que
declarar hipossuficincia de recursos financeiros, estiver inscrito no Cadastro nico para
Programas Sociais do Governo Federal - Cadnico e comprovar renda familiar mensal igual ou
inferior a 03 (trs) salrios mnimos, conforme decreto da Presidncia da Repblica, n. 6.593 de 2
de outubro de 2008.
2.7.1

O interessado em obter a iseno da taxa de inscrio dever:

a) Levar j impresso e devidamente preenchido, de maneira legvel, sem rasura e
devidamente assinada a FICHA DE INSCRIO no local acima citado at o dia 23 de
janeiro de 2014; em caso de prorrogao, at dia 30 de janeiro de 2014;
b) Entregar devidamente preenchido, de maneira legvel, sem rasura e devidamente
assinado a Declarao de Hipossuficincia Financeira conforme Anexo 06 deste edital;
c) Anexar os comprovantes da renda familiar, conforme itens 2.7.2 e 2.7.3 deste Edital.

2.7.2

A renda familiar a ser declarada ser comprovada pelo candidato por meio de cpias
dos seguintes documentos, que devero ser apresentados juntamente com os
originais:
a) No caso de empregados privados ou pblicos: pginas da Carteira de Trabalho e
Previdncia Social (CTPS), que contenham fotografia, identificao e anotao do
ltimo contrato de trabalho e da primeira pgina subseqente em branco ou com a
correspondente data de sada anotada do ltimo contrato de trabalho; contracheques
dos ltimos 03 (trs) meses;
b) No caso de servidores pblicos: contracheques dos ltimos 03 (trs) meses;
c) No caso de autnomos: declarao de prprio punho de rendimentos correspondentes a
contratos de prestao de servios e/ou contrato de prestao de servios e recibo de
pagamento de autnomo (RPA);
d) No caso de desempregados: pginas da Carteira de Trabalho e Previdncia Social
(CTPS) que contenham a fotografia, identificao e anotao do ltimo contrato de
trabalho e da primeira pgina subseqente em branco ou com a correspondente data de
sada anotada do ltimo contrato de trabalho; comprovao de estar ou no recebendo
o seguro-desemprego.
2.7.2.1

2.7.3

O candidato dever apresentar os documentos previstos no item anterior

relativos a cada membro da famlia.

Alm da apresentao dos documentos necessrios comprovao da renda familiar

o candidato dever apresentar os originais e entregar cpia dos seguintes
documentos:
a) Documento de identidade;

b)
c)
d)

Cadastro de Pessoa Fsica (CPF);

Comprovante de residncia (conta atualizada de luz, gua ou telefone fixo);
Comprovao de inscrio no Cadastro nico para Programas Sociais do Governo
Federal Cadnico.

2.7.4

As informaes prestadas no requerimento de iseno, bem como a documentao

apresentada, sero de inteira responsabilidade do candidato. Em caso de fraude,
omisso, falsificao, declarao inidnea ou qualquer outro tipo de irregularidade com
relao s informaes prestadas, o candidato responder legalmente pelo ilcito,
sendo adotadas as medidas cabveis nas esferas cvel e criminal, respondendo este, a
qualquer momento, por crime contra a f pblica, sendo, por conseqncia, eliminado
da seleo.

2.7.5

A simples entrega da documentao no garante ao interessado a iseno de

pagamento da taxa de inscrio. Cada pedido de iseno ser analisado e julgado pelo
Departamento de Seleo do Instituto Federal de Educao, Cincia e Tecnologia Sulrio-grandense. O resultado da anlise dos pedidos de iseno de taxa de inscrio
ser divulgado no dia 24 de janeiro de 2014; em caso de prorrogao, no dia 31 de
janeiro de 2014, pela Internet, no endereo eletrnico http://www.ifsul.edu.br. No
haver recurso contra o indeferimento do requerimento de iseno de taxa de
inscrio.

2.7.6

Os candidatos cujas solicitaes de iseno tiverem sido indeferidas, para continuar

participando da seleo, devero emitir a guia e efetuar o respectivo pagamento at a
data prevista no item 2.1, deste Edital e apresentar o comprovante no local de
inscrio.

2.7.7

Estar automaticamente excludo da Seleo o candidato que tiver seu pedido de

iseno indeferido e no fizer o recolhimento do valor da inscrio, conforme item
anterior.

2.8

Aos candidatos, ser disponibilizado o Edital na j mencionada pgina do Instituto Federal de

Educao, Cincia e Tecnologia Sul-rio-grandense na internet, assim como os respectivos
Anexos, dos quais os mesmos no podero alegar desconhecimento.

3. DOS REQUISITOS PARA VALIDADE DE PARTICIPAO NO PROCESSO SELETIVO

3.1

A validade de participao no processo seletivo est condicionada ao atendimento, pelo candidato, na

data da inscrio, dos seguintes requisitos:
a) ser brasileiro, comprovar estar em dia com as obrigaes eleitorais, para os candidatos de ambos
os sexos e com as militares, para os de sexo masculino;
a.1) No caso de no possuir Certificado de Alistamento e for utilizar uma Declarao emitida pela
Junta de Alistamento Militar, lembramos que o mesmo possui prazo de validade, sendo que s
ser recebido se estiver na Validade.
b) no caso de nacionalidade portuguesa, o candidato dever estar amparado pelos Decretos ns
70.391/72 e 70.436/72;
c) ter idade mnima de 18 (dezoito) anos;
d) ser possuidor da habilitao exigida;
e) ter entregue todos os documentos exigidos no item 2.5.
3.1.1

3.1.2

A apresentao dos documentos comprobatrios do atendimento aos requisitos anteriormente

fixados tambm ser exigida do candidato no momento em que for chamado a firmar o
respectivo contrato.
Anular-se-o, sumariamente, a inscrio e todos os atos dela decorrentes, se o candidato no
comprovar que, na data em que efetivou sua inscrio, satisfazia a todos os requisitos fixados,
no se considerando qualquer situao adquirida aps aquele perodo.

4. DA REALIZAO DO PROCESSO SELETIVO

A seleo, para contratao de Professor Substituto, ser feita atravs de Prova de Desempenho de
carter eliminatrio.
Participaro desta Prova de Desempenho somente os 10 (dez) primeiros candidatos selecionados
atravs da anlise do curriculum vitae. Em havendo 10 (dez) ou menos candidatos inscritos, todos
estes iro participar da referida Prova.
Em caso de igualdade no total de pontos da anlise do curriculum vitae, dar-se- preferncia, para
efeito de classificao Prova de Desempenho, sucessivamente, ao candidato que:
a) for mais idoso;
b) tiver maior prole.
4.1 Da Prova de Desempenho
Consistir esta em uma aula de 30 (trinta) minutos, ministrada em linguagem adequada, tendo por
objetivo demonstrar os conhecimentos especficos e a capacidade pedaggica do candidato. A Prova de
Desempenho ser pblica, realizada perante Banca Examinadora, designada para tal fim, sendo vedada,
durante a prova, a presena de outro candidato, sob pena de desclassificao deste ltimo. Para a
realizao da prova o candidato poder trazer at 10(dez) alunos.
4.1.1

4.1.2

4.1.3
4.1.4

4.1.5

4.1.6
4.1.7
4.2

O tema da Prova de Desempenho ser sorteado 24 (vinte e quatro) horas antes de sua
realizao e extrado da relao constante no anexo 1 deste Edital, devendo o candidato
apresentar-se com, no mnimo, 10 (dez) minutos de antecedncia ao local do sorteio. O
candidato que no se apresentar no horrio previsto estar automaticamente excludo do
processo seletivo;
O candidato dever apresentar-se no local da prova com 10 (dez) minutos de antecedncia,
munido de documento de identidade com foto e seu plano de aula, digitado em 04 (quatro) vias
que ser entregue a banca examinadora, devendo permanecer disposio da banca at o
momento de lacrar o envelope com seu material e avaliaes, sendo este um perodo de no
mximo 15 minutos;
Os instrumentos de avaliao da Prova de Desempenho didtico-pedaggico constaro no
Anexo 3 deste Edital;
No encerramento da Prova de desempenho, todo material entregue pelo candidato, assim
como as planilhas de avaliaes sero colocados em um envelope que ser lacrado pela banca
examinadora em conjunto com o candidato;
Todos os envelopes lacrados ao final de todas as provas de Desempenho, sero entregues ao
setor responsvel no campus pela seleo, sendo que este setor ir posteriormente fazer o
levantamento das avaliaes e encaminhar o resultado final para publicao atravs do
Departamento de Seleo do IFSul.
As Provas de Desempenho sero realizadas no prdio do Campus Sapucaia do Sul, situado na
Av. Copacabana, 100, Bairro Piratini;
No haver, sob qualquer hiptese, segunda chamada para as provas.

Da Anlise do Curriculum Vitae

4.2.1

O curriculum vitae comprovado dever ser entregue no ato da inscrio, no sendo permitida a
apresentao posterior de documentos.

4.2.2

Para a comprovao do curriculum vitae, o candidato dever apresentar j preenchido e sem

rasuras, em duas vias (uma servir como recibo ao candidato), o FORMULRIO DE RELAO
DE TTULOS, constante no Anexo 2 deste Edital, e anexar a uma das vias 01 (uma) fotocpia de
cada documento relacionado, acompanhada de original, para conferncia pelo responsvel dos
recebimentos dos ttulos.
4.2.2.1 - O Ttulo que d a Habilitao Exigida para referida inscrio no poder fazer parte da
relao da Prova de Ttulos.

4.2.3

O preenchimento do FORMULRIO DE RELAO DE TTULOS dever ser feito previamente

pelo candidato antes do ato da inscrio, e poder utilizar quantas folhas forem necessrias para
o preenchimento, devendo as mesmas serem devidamente numeradas.

4.2.4

Os documentos comprobatrios devero ser numerados e anexados na mesma sequncia em

que constarem no FORMULRIO DE RELAO DE TTULOS.

4.2.5 Para efeito de anlise do curriculum vitae, somente sero considerados os seguintes ttulos:
a. Curso de Ps-Graduao, em nvel de Doutorado, na rea em que concorre, ou em Educao,
ministrado por Instituio de Ensino Superior, com ttulo reconhecido pelo MEC. Valor: 14 pontos.
b. Curso de Ps-Graduao, em nvel de Mestrado, na rea em que concorre, ou em Educao,
ministrado por Instituio de Ensino Superior, com ttulo reconhecido pelo MEC. Valor: 10 pontos.
c. Curso de Ps-Graduao, em nvel de Especializao, na rea em que concorre, ou em
Educao com, no mnimo, 360 horas de durao, ministrado por Instituio de Ensino Superior e
ttulo reconhecido pelo MEC. Valor: 06 pontos.
d. Curso de Aperfeioamento, na rea em que concorre, ou em Educao, com no mnimo 180
horas de durao, ministrado por Instituio de Ensino Superior e ttulo reconhecido pelo MEC.
Valor: 04 pontos.
e. Experincia comprovada no magistrio em estabelecimento de ensino formal, pblico ou
particular, na rea em que concorre. Valor: 01 ponto por ano de efetivo exerccio, num mximo de
10 pontos.
f. Aprovao em Concurso Pblico para o magistrio na disciplina ou rea em que concorre. Valor:
01 ponto por concurso, at o mximo de 02 pontos.
g. Publicao de livros relacionados educao ou rea na qual concorre. Valor: 03 pontos por
livro publicado, com um mximo de 06 (seis) pontos. Para a avaliao desta alnea, o candidato
dever apresentar um exemplar de cada livro publicado.
h. Participao como ministrante em congressos, cursos, palestras, simpsios, encontros ou
similares, relacionados diretamente com a educao ou rea na qual concorre, devidamente
comprovada, considerando-se 0,5 (cinco dcimos) ponto a cada 10 (dez) horas ministradas, at o
mximo de 04 (quatro) pontos.
i. Apresentao de trabalhos em congressos, cursos, palestras, simpsios, encontros ou similares,
relacionados diretamente com a educao ou rea na qual concorre, devidamente comprovada,
considerando-se 01 (um) ponto a cada trabalho apresentado, at o mximo de 05 (cinco) pontos.
j. Autoria ou co-autoria de captulo de livro ou artigo publicado em anais de congresso, revista ou
peridico cientfico, sobre tema pertinente rea do concurso ou educao. Valor: 01 (um)
ponto por artigo ou captulo, num mximo de 04 (quatro) pontos. Para avaliao desta alnea, o
candidato dever apresentar uma cpia do exemplar de cada livro, revista ou peridico no qual
conste o artigo ou captulo a ser avaliado.
k. Participao em Curso relacionado diretamente com a Educao ou rea na qual concorre,
devidamente comprovada, considerando-se 0,25 (vinte e cinco centsimos) ponto a cada 08 (oito)
horas assistidas, at o mximo de 03 (trs) pontos.
l. Participao como assistente em Congressos, Palestras, Simpsios, Encontros ou similares,
relacionados diretamente com a Educao ou com a rea em que concorre, devidamente
comprovada. Valor: 0,2 (dois dcimos) ponto por evento, no mximo de 02 (dois) pontos.
4.2.5.1 4.2.5.2 -

Cursos realizados no exterior s sero considerados com reconhecimento do MEC.

A contagem dos pontos de que tratam as letras a a d, do subitem 4.2.5, no ser
cumulativa, devendo prevalecer, sempre, o de maior valor sobre o de menor.
4.2.5.3 - Nas demais letras, o procedimento ser o de acumulao, somando-se posteriormente,
aos pontos adquiridos conforme disposto no subitem 4.2.5.2.
4.2.5.4 - S sero computados para efeito de pontuao as Titulaes que possurem cpias
autenticadas (poder ser pelo servidor do IFSul) pelas originais ou pelas prprias
originais..
5. DA CLASSIFICAO
5.1
5.2
5.3

A Prova de Desempenho valer 100 (cem) pontos.

Somente sero includos na classificao final, colocados em ordem decrescente, os candidatos
que alcanarem, no mnimo, 70% (setenta por cento) de rendimento na Prova de Desempenho.
Em caso de igualdade no total de pontos da Prova de Desempenho, dar-se- preferncia, para
efeito de classificao final, sucessivamente, ao candidato que:
a) obtiver maior pontuao na anlise do curriculum vitae;
b) for mais idoso;

c) tiver maior prole.

5.4

O resultado da anlise do curriculum vitae, bem como o resultado final, sero publicados na
pgina de concursos do Instituto Federal de Educao, Cincia e Tecnologia Sul-rio-grandense.

6. DOS RECURSOS
6.1

Facultar-se- ao candidato a apresentao, por escrito, de um nico recurso, devidamente

fundamentado, no que se refere anlise do curriculum vitae, no prazo de 24 (vinte e quatro) horas, a
contar da divulgao do resultado da citada anlise. O recurso dever ser protocolado no Campus ao
qual realizou a prova.

6.2

No caber recurso em relao Prova de Desempenho.

7. DO PRAZO DE VALIDADE DO PROCESSO SELETIVO

O Processo Seletivo ser vlido por 01 (um) ano, a contar da data de sua homologao, podendo ser
prorrogado uma nica vez, por igual perodo.
8. DAS DISPOSIES FINAIS
8.1

8.2

8.3

8.4

8.5

8.6
8.7
8.8

A inscrio no processo seletivo implicar, desde logo, conhecimento e tcita aceitao, pelo
candidato, das condies estabelecidas no inteiro teor deste Edital e seus anexos, expedientes
dos quais no poder alegar desconhecimento.
A classificao no processo seletivo no assegura ao candidato direito contratao, mas apenas
expectativa de ser contratado por prazo determinado, segundo rigorosa ordem classificatria,
ficando a concretizao deste ato condicionada observncia das disposies legais pertinentes
e, sobretudo, ao interesse e/ou convenincia da Administrao.
No ato da contratao o candidato dever:
a) Comprovar no ter sido contratado, com fundamento na Lei n 8.745/93, nos ltimos 24
meses.
b) Comprovar no deter a condio de ocupante de cargo efetivo, integrante das carreiras
de magistrio de que trata a lei n 7.596, de 10.04.87;
c) na hiptese de deter a condio de servidor da Administrao direta ou indireta da Unio,
dos Estados, do Distrito Federal e dos Municpios, bem como a de empregado ou
servidor de suas subsidirias ou controladas, apresentar a comprovao formal da
compatibilidade de horrios (Lei n 11.123/05, de 07/06/05, Art. 6 1).
A contratao do Professor Substituto depender, tambm, de inspeo mdica oficial. Somente
ser contratado aquele que for julgado apto, fsica e mentalmente, para o exerccio do cargo,
sendo excludo o candidato que no preencher tais requisitos.
O candidato, quando convocado para se manifestar acerca de sua contratao, poder dela
desistir definitiva ou temporariamente. No caso de desistncia temporria, o candidato renuncia
sua atual classificao e passa a posicionar-se em ltimo lugar na lista de aprovados, aguardando
nova convocao, que poder ou no se efetivar no perodo de validade deste processo seletivo.
O no pronunciamento do candidato, dentro do prazo determinado no expediente de sua
convocao, permitir Administrao exclu-lo do processo e convocar o candidato seguinte.
No ser fornecido ao candidato qualquer documento comprobatrio de classificao, valendo,
para esse fim, a homologao publicada no Dirio Oficial da Unio.
Os casos omissos sero resolvidos pelo Chefe do Departamento de Seleo, ouvido, se for o
caso, o senhor Reitor do Instituto Federal de Educao, Cincia e Tecnologia Sul-rio-grandense.
Pelotas, 16 de janeiro de 2014.

RENATO BACCI GIUSTI

CHEFE DO DEPARTAMENTO DE SELEO

ANEXO 1 EDITAL N 008/2014

INSTITUTO FEDERAL DE EDUCAO, CINCIA E TECNOLOGIA

SUL-RIO-GRANDENSE

DEPARTAMENTO DE SELEO

Processo seletivo para professor substituto para o Campus Sapucaia do Sul, visando
atender necessidade temporria de excepcional interesse pblico (lei n 8.745/93).

ADMINISTRAO

TEMAS DESTINADOS AO SORTEIO PARA A PROVA DE DESEMPENHO

1. Gesto de Pessoas;
2. Empreendedorismo;
3. Administrao de Marketing;
4. Planejamento Estratgico;
5. Teoria Geral da Administrao.

RENATO BACCI GIUSTI

CHEFE DO DEPARTAMENTO DE SELEO

INSTITUTO FEDERAL DE EDUCAO, CINCIA E TECNOLOGIA

SUL-RIO-GRANDENSE

DEPARTAMENTO DE SELEO

Processo seletivo para professor substituto para o Campus Sapucaia do Sul, visando
atender necessidade temporria de excepcional interesse pblico (lei n 8.745/93).

FILOSOFIA

TEMAS DESTINADOS AO SORTEIO PARA A PROVA DE DESEMPENHO

1. A teoria de conhecimento de Plato;

2. O argumento ontolgico;
3. O imperativo categrico;
4. O juzo esttico e a arte;
5. Lgica proposicional: noes fundamentais.

RENATO BACCI GIUSTI

CHEFE DO DEPARTAMENTO DE SELEO

INSTITUTO FEDERAL DE EDUCAO, CINCIA E TECNOLOGIA

SUL-RIO-GRANDENSE

DEPARTAMENTO DE SELEO

Processo seletivo para professor substituto para o Campus Sapucaia do Sul, visando
atender necessidade temporria de excepcional interesse pblico (lei n 8.745/93).

INFORMAO E COMINUCAO

TEMAS DESTINADOS AO SORTEIO PARA A PROVA DE DESEMPENHO

1. Algoritmos e escalonamento de processos;
2. Subconsultas em base de dados;
3. Gatilhos em base de dados;
4. JSF Javaserver faces;
5. Desenvolvimento web em java.

RENATO BACCI GIUSTI

CHEFE DO DEPARTAMENTO DE SELEO

INSTITUTO FEDERAL DE EDUCAO, CINCIA E TECNOLOGIA

SUL-RIO-GRANDENSE

DEPARTAMENTO DE SELEO

Processo seletivo para professor substituto para o Campus Sapucaia do Sul, visando
atender necessidade temporria de excepcional interesse pblico (lei n 8.745/93).

LETRAS

TEMAS DESTINADOS AO SORTEIO PARA A PROVA DE DESEMPENHO

1. Concepo de Literatura;
2. Nveis de Linguagem e a Produo de Textos;
3. Ideias Principais e Ideias Secundrias de um Texto;
4. Brazilian Culture and English-Speaking Countries Culture (diferences and similarities);
5. Reading Strategies for Technical Texts (skimming, scanning, prediction, inference
nonverbal clues, etc.)

RENATO BACCI GIUSTI

CHEFE DO DEPARTAMENTO DE SELEO

10

ANEXO 2 FOMULRIO DE RELAO DE TTULOS

DEPARTAMENTO DE SELEO

N desta Folha

Total de Folhas
RELAO DE TTULOS

Guilherme Rodrigues Oliveira

Nome do Candidato (a): __________________________________________________________________
Administrao
rea/Curso/Disciplina: ___________________________________________________________________
(51) 9877 6295
008/2014
Telefone: _______________________________
Edital n___________
Data Entrega: _____/_____/_____
Bacharel em Administrao
TTULO PARA O EXERCCIO:_______________________________________________
N

1
2
3
4
5
6
7
8

CH. ou
durao
3252h
363h
375h
2 anos
8h
8h
32h

9
10

11
12
13
14
15

2h 45 min

RESERVADO BANCA
PONTUAO

HISTRICO/RESUMO DO DOCUMENTO

Diploma de Bacharel em Administrao

Diploma de Especializao em Negcios Internacionais.
Diploma de Especializao em Gesto da Produo e Logstica
Diploma de Mestrado em Administrao
Palestra em Gesto estratgica da Biotecnologia
Palestra em Quantitative Research Methods Business Administration
Curso em Formao de Instrutores e Multiplicadores
Apresentao de trabalho no VI Seminrio Interinstitutional
de Pesquisa em Administrao
Treinamento dos Tcnicos Extensionaista do Projeto
Extenso Industrial Exportadora
Evento Encomex Mercosul 2010
V Encontro Regional de Comrcio Exterior
I Frum de Pesquisa em Internacionalizao
Congresso Internacional de Cooperao Unio Europia- America Latina
Banca Examinadora do Trabalho de Concluso - FACCAT
Base de dados - Tpicos Especias: Produo de Artigos Cientficos
Publicao em Anais de congresso - Ano base: 2012/2013
Participao em congressos/simpsitos - Ano base: 2011/2013

TOTAL DE PONTOS DOS TTULOS APRESENTADOS ->

Observaes: Preencha, em letra de forma ou mquina, os campos destinados ao candidato. Se necessrio,
faa cpia deste para completar sua relao. Entregue este formulrio em 02 (duas) vias, conforme o Edital.
__________________________
Assinatura do Candidato

__________________________
Responsvel pelo Recebimento
ESPAO RESERVADO BANCA

Confirmamos o total de pontos obtidos pelo candidato, acima mencionado. Em _______/______/_______.

ASSINATURA DO EXAMINADOR 1: ________________________________________________________
NOME POR EXTENSO: __________________________________________________________________
ASSINATURA DO EXAMINADOR 2: ________________________________________________________
NOME POR EXTENSO: __________________________________________________________________
ASSINATURA DO EXAMINADOR 3: ________________________________________________________
NOME POR EXTENSO: __________________________________________________________________

11

ANEXO 3 FICHAS DE INSTRUMENTO DE AVALIAO

PROVA PRTICA DIDTICO-PEDAGGICA
INSTRUMENTO DE AVALIAO
DIDTICA
Candidato(a):
Examinador(a):

Data:

Tema sorteado:

rea:

Edital n.:

Horrio de incio:

Horrio de trmino:

1. QUANTO AO PLANO DE AULA

1.1. Os objetivos esto claros e adequados em relao aos contedos propostos.
1.2. Apresenta metodologia coerente com os objetivos de ensino.
1.3. Prev nos procedimentos os trs elementos essenciais da aula (inicio,desenvolvimento e

Sim

Em parte

No

Sim

Em parte

No

Sim

Em parte

No

Sim

Em parte

No

Sim

Em parte

No

integrao).

1.4. Prope avaliao de acordo com os objetivos.

1.5. Os recursos didticos esto adequados metodologia e aos objetivos propostos.
1.6. Apresenta clareza e organizao.
2. QUANTO AO DESEMPENHO, O (A) CANDIDATO(A)
2.1. Expressa-se com clareza.
2.2. Incentiva os alunos despertando seu interesse para o desenvolvimento do contedo.
2.3. Apresenta na metodologia sequncia didtica coerente com os objetivos.
2.4. Problematiza o contedo desafiando o aluno a pensar.
2.5. Desenvolve a aula com movimentao e postura adequados.
2.6. Deixa expectativas para novas aprendizagens.
3. QUANTO AO DESENVOLVIMENTO DO CONTEDO, O (A) CANDIDATO(A)
3.1. Valoriza os conhecimentos prvios dos alunos acerca do(s) contedo(s) desenvolvidos.
3.2. Desenvolve o(s) contedo(s) de forma clara.
3.3. Formula exemplos.
3.4. Empreende processo de avaliao da aprendizagem.
3.5. Contextualiza estabelecendo relaes entre o tema e outros conhecimentos.
3.6. A metodologia utilizada favorece o processo de ensino e aprendizagem.
4. QUANTO AO APROVEITAMENTO DO TEMPO, O (A) CANDIDATO (A)
4.1. Distribui o tempo de forma adequada aos trs momentos necessrios aula.
4.2. Cumpre as etapas previstas no plano.
4.3. Aproveita os momentos iniciais e/ou finais da aula para realizar uma sntese.
4.4. Obedece ao tempo de aula estipulado no edital.
5. QUANTO AOS RECURSOS DIDTICOS
5.1. So preparados adequadamente.
5.2. So utilizados adequadamente.
5.3. So efetivos na proposta de ensino.
Total parcial=
TOTAL GERAL DO AVALIADOR (mximo 25 pontos)=
Observaes:

Assinatura do (a) examinador (a)

Escala de pontuao= Sim (1 ponto) / Em parte (0,5 ponto)/ No (zero ponto) Marcar apenas um valor de pontuao por item.

12

PROVA PRTICA DIDTICO-PEDAGGICA

INSTRUMENTO DE AVALIAO
TCNICA
Candidato(a):
Examinador(a):

Data:

Tema sorteado:

rea:

Edital n.:

Horrio de incio:

Horrio de trmino:

1. QUANTO AO PLANO DE AULA

1.1. Est de acordo com o tema sorteado.
1.2. Seleciona recorte do contedo de acordo com o tema sorteado.
1.3. Os recursos didticos esto adequados ao planejamento apresentado.
1.4. Apresenta bibliografia e fontes adequadas.
2. QUANTO AO DESEMPENHO, O (A) CANDIDATO (A)
2.1. Demonstra clareza na linguagem tcnica.
2.2. Aplica metodologia coerente com o contedo.
2.3. Desenvolve o contedo de forma contextualizada.
2.4. Demonstra segurana no desenvolvimento da aula.
2.5. Desenvolve a aula de forma dinmica
2.6. Apresenta consistncia argumentativa.
2.7. Desenvolve a aula de forma clara e organizada.
2.8. Utiliza vesturio e/ou EPI adequados proposta da aula.
3. QUANTO AO DESENVOLVIMENTO DO CONTEDO, O (A) CANDIDATO (A)
3.1. Seleciona e desenvolve o contedo adequadamente ao pblico-alvo.
3.2. Demonstra domnio do contedo.
3.3. Apresenta exatido na exposio dos conceitos e teorias.
3.4. Formula exemplos significativos e atualizados.
3.5. Usa terminologia tcnica adequada.
3.6. Desenvolve o contedo em sequncia lgica.
4. QUANTO AO APROVEITAMENTO DO TEMPO, O (A) CANDIDATO (A)
4.1.Desenvolve sua aula de forma adequada em relao ao tempo.
4.2. Aproveita o momento inicial e/ou final da aula para realizar uma sntese significativa.
4.3. Obedece ao tempo de aula estipulado no edital.
5. QUANTO AOS RECURSOS DIDTICOS
5.1. Esto adequados proposta de trabalho.
5.2. So organizados adequadamente.
5.3. So utilizados corretamente no mbito tcnico.
5.4. So meios efetivos para ensino do tema.
Total parcial=
TOTAL GERAL DO AVALIADOR (mximo 25 pontos)=

Sim

Em parte

No

Sim

Em parte

No

Sim

Em parte

No

Sim

Em parte

No

Sim

Em parte

No

Observaes:

Assinatura do (a) examinador (a)

Escala de pontuao= Sim (1 ponto) / Em parte (0,5 ponto)/ No (zero ponto) Marcar apenas um valor de pontuao por item.

13

ANEXO 4 FICHA DE INSCRIO

PARA USO DO NGP / DGP-DS

N INSCRIO

CLASSIFICAO

SERVIO PBLICO FEDERAL

INSTITUTO FEDERAL DE EDUCAO, CINCIA E TECNOLOGIA
SUL-RIO-GRANDENSE - CAMPUS SAPUCAIA DO SUL
SELEO PARA PROFESSOR SUBSTITUTO

NOTA

N DO EDITAL

008 / 2014

FICHA DE INSCRIO
NOME DA DISCIPLINA

NOME DO CANDIDATO

G U I

L H E R M E

DATA DE
NASCIMENTO:
SEXO:

07

MASCULINO

R O D R I G U E S

01
X

1982

O L I V E I R A

ESTADO
SOLTEIRO
CIVIL:

FEMININO

RESIDNCIA: Rua Tito Livio Zambecari, 216 - apt 304

CIDADE: Porto Alegre
Mon't Serrat

BAIRRO:

X CASADO

OUTROS

N DE FILHOS:

FONE CELULAR: (51) 9877 6295

)

FONE RESIDENCIAL: (

FILIAO: PAI: Djalma Rodrigues Oliveira

ME: Maria Helena Rodrigues Oliveira
E-MAIL: guiroliveira@icloud.com
Declaro estar de acordo com as condies do processo seletivo, responsabilizando-me integralmente pelos
dados desta ficha.
__________________________________________________
ASSINATURA DO CANDIDATO

PARA USO DO NGP

N INSCRIO

SERVIO PBLICO FEDERAL

INSTITUTO FEDERAL DE EDUCAO, CINCIA E TECNOLOGIA SULRIO-GRANDENSE - CAMPUS SAPUCAIA DO SUL
SELEO PARA PROFESSOR SUBSTITUTO

N DO EDITAL

COMPROVANTE DE INSCRIO
NOME DA DISCIPLINA

Administrao
NOME DO CANDIDATO

G U I

L H E R M E

R O D R I G U E S

O L I V E I R A

___________________________________________________________
ASSINATURA DO CANDIDATO
___________________________________________________________
ASSINATURA DO ENCARREGADO DAS INSCRIES

14

CARGO:
CASO
SERVIDOR RGO:
PBLICO REGIME JURDICO:
EXIGNCIAS COMPROVADAS:
SITUAO MILITAR
SITUAO ELEITORAL
HABILITAO EXIGIDA
NACIONALIDADE BRASILEIRA
IDADE
TAXA

(Os campus abaixo so de preenchimento exclusivo do Campus)

ANOTAES SOBRE O CANDIDATO:

DATA ______/______/________

__________________________________________________
ASSINATURA DO ENCARREGADO DAS INSCRIES

ORIENTAES AO CANDIDATO
a) Confira o preenchimento da ficha de inscrio, certificando-se da correo dos dados inseridos. A
responsabilidade sobre a veracidade e correo dos dados do candidato;
b) A validade de participao no processo seletivo est condicionada ao atendimento, pelo
candidato, na data da inscrio, dos seguintes requisitos:
Ser brasileiro, comprovar estar em dia com as obrigaes eleitorais, para os candidatos de ambos
os sexos e com as militares para os de sexo masculino;
No caso de nacionalidade portuguesa, o candidato dever estar amparado pelos Decretos nos
70.391/72 e 70.436/72;
Ter idade mnima de 18 (dezoito) anos;
Ser possuidor da habilitao exigida para o cargo, constante no Edital da Seleo;
c) Informe-se junto Gerncia de Recursos Humanos sobre data, local e horrio da realizao da
prova de desempenho, caso seja selecionado;
d) A prova de desempenho ocorre, impreterivelmente, 24 horas aps o sorteio do ponto (tema), feito
pelo candidato que tinha sido selecionado;
e) No haver, em hiptese alguma, segunda chamada para as provas;
f) LEIA ATENTAMENTE O EDITAL completo e seu ANEXO, que so entregues ao candidato no ato
da inscrio;
g) Em caso de dvidas, entre em contato pelo telefone informado no edital.

15

ANEXO 5 ATA DO SORTEIO DO TEMA

DER Diretoria Executiva da Reitoria

DES Departamento de Seleo

Marque com X uma das possibilidades abaixo:

CONCURSO PBLICO PARA PROFESSOR DE ENSINO BSICO, TCNICO E TECNOLGICO

SELEO PARA PROFESSOR SUBSTITUTO

Prova de Desempenho Eixo/rea___________________________________

ATA DO SORTEIO DO TEMA

Aos _____________ dias do ms de _______________________ de 20_____, s _________ horas, no

campus _____________________________, realizou-se o sorteio do tema n _______, cujo ttulo
_________________________________________________________________________________________
________________________________________________________________________________________,
para a Prova de Desempenho do(a) candidato(a)

___________________________________ ,

referente (s) disciplina(s) supracitada(s).

Local (Sala) da realizao da Prova de Desempenho: _____________________________________________.

_____________________________
Assinatura do(a) candidato(a)
RECURSOS AUXILIARES:

____________________________
Responsvel pelo sorteio

16

ANEXO 6 DECLARAO DE HIPOSSUFICINCIA

SERVIO PBLICO FEDERAL

INSTITUTO FEDERAL DE EDUCAO, CINCIA E TECNOLOGIA SUL-RIO-GRANDENSE
FORMULRIO PARA DECLARAO DE HIPOSSUFICINCIA DE RECURSOS FINANCEIROS
DADOS DA SOLICITAO DE ISENO DO PAGAMENTO DA INSCRIO:
Inscrio:

Nome:

Identidade:

CPF:

Data de Nascimento:

Sexo:

Endereo:

Estado Civil:
Bairro:

Cidade:

Estado:

Telefone:

Celular:

CEP:

E-mail:
Cargo Pretendido:
Qual documentao foi anexa para comprovao de renda?
(Marcar somente o que for entregue):
(

) Se empregado do setor privado, ou pblico regido pela CLT, cpia da CTPS, conforme item 3.5.2
a do Edital;

) Se Servidor Pblico, contracheques dos ltimos 3 (trs) meses;

) Se autnomo, declarao de prprio punho e/ou contrato de prestao de servios com RPA;

) Se desempregado cpias da CTPS, e comprovao de estar ou no recebendo seguro

desemprego.

Composio da Renda Familiar:

NOME

CPF

PARENTESCO

RENDA MENSAL

Declaro sob as penas da Lei que estou ciente e de acordo com todas as exigncias especificadas no
Edital, notadamente aquelas que versam sobre as condies de hipossuficincia financeira e que as
informaes aqui prestadas so verdicas.
Pelotas, _________ de ____________________ de 20_____.
Assinatura do Candidato: ___________________________

17