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FACULTAD DE HUMANIDADES

ESCUELA ACADMICA PROFESIONAL DE PSICOLOGA


TESIS
PROPIEDADES PSICOMTRICAS DEL INVENTARIO DE
EXPRESIN DE IRA ESTADO RASGO EN PERSONAL
ADMINISTRATIVO DE TALARA

PARA OPTAR EL TITULO DE:

LICENCIADA EN PSICOLOGA
AUTORA:
ANTUANE LISBETH DIOSES VALLADARES
ASESORES
Mg. VELIA VERA CALMET
Mg. GINO REYES BACA
LNEA DE INVESTIGACIN
PSICOMETRA
TRUJILLO 2013

PGINA DEL JURADO

Mg. REYES BACA, GINO


PRESIDENTE

Mg. VERA CALMET, VELIA GRACIELA


SECRETARIO

Mg. SUSANA CORONADO MATTA


VOCAL

PROPIEDADES PSICOMTRICAS DEL INVENTARIO DE EXPRESIN DE IRA


ESTADO RASGO EN PERSONAL ADMINISTRATIVO DE TALARA

DEDICATORIA

A mi Madre: Lucy, quien es mi motor y motivo, es mi mayor ejemplo, y es la


mujer a la cual ms admiro en la vida gracias a ella estoy logrando da a
da mis metas, junto con mi Hermano.
A todas las personas:
Familiares y Amigos, quienes confan en m y me apoyan da a da.
A mi Padre:
Ya no est pero s que siempre me bendice y protege, tanto a m como a
toda mi familia.

AGRADECIMIENTO

Agradezco a Dios a mis familiares, amigos y a las instituciones, que


hicieron posible esta investigacin, quienes me apoyaron con

la

evaluacin, y quienes confiaron en m.


A mi madre por creer en m y por velar que todo salga bien da a da.

A mis profesores asesores, por sus grandes enseanzas.

Y sobre todo gracias a Dios por permitir que todas estas personas se
encuentren en mi vida, por su compaa y por bendecirnos siempre.

DECLARACIN DE AUTENTICIDAD

Yo, Antuane Lisbeth Dioses Valladares, con DNI N 46532752, a efecto de cumplir con
las disposiciones vigentes consideradas en el Reglamento de Grados y Ttulos de la
Universidad Csar Vallejo, Facultad de Humanidades, Escuela Profesional de Psicologa,
declaro bajo juramento que toda la documentacin que acompao es veraz y autntica.

As mismo declaro bajo juramento que todos los datos e informacin que se presenta
en la presente tesis son autnticos y veraces.

En tal sentido asumo la responsabilidad que corresponda ante cualquier falsedad,


ocultamiento u omisin, tanto los documentos como de informacin aportada por la cual
me someto a lo dispuesto en las normas acadmicas de la Universidad Csar Vallejo.

Trujillo, Diciembre del 2013

Antuane Lisbeth Dioses Valladares

PRESENTACIN

SEORES MIEMBROS DEL JURADO CALIFICADOR:


Cumpliendo con las disposiciones vigentes por el reglamento de grados y Ttulos
de la Universidad Csar Vallejo de Trujillo, Facultad de Humanidades, Escuela de
Psicologa, Presento ante ustedes la Tesis titulada: PROPIEDADES PSICOMTRICAS
DEL INVENTARIO DE EXPRESIN DE IRA ESTADO RASGO EN PERSONAL
ADMINISTRATIVO DE TALARA, con la finalidad de

Determinar las Propiedades

Psicomtricas del Inventario de Expresin de Ira Estado - Rasgo para adultos que laboren
en Entidades de la ciudad de Talara, para obtener el Ttulo Profesional de Licenciado en
Psicologa.
Esperando cumplir con los requerimientos de aprobacin.

La Autora

NDICE
Pgina
Dedicatoria

..

Agradecimiento

..

Presentacin

..

Resumen

.. .

11

Abstract

.. .

12

I. INTRODUCCIN

13

II.MARCO METODOLGICO

2.1. Variables
...
2.2. Operacionalizacin de Variables

2.3. Metodologa

2.4. Tipos de estudio

2.5. Poblacin y muestra

2.6. Tcnicas e instrumentos de recoleccin de datos .


2.7. Mtodos de anlisis de datos

2.8. Aspectos ticos

18
18
18
19
19
20
23
27
27

III.RESULTADOS
3.1. Consistencia Interna
3.2. Confiabilidad
3.3. Comparacin de Factores
3.4. Baremos Percentilares

28
29
35
36
40

IV.DISCUSIN

43

V.CONCLUSIONES

45

VI. RECOMENDACIONES

46

VII.REFERENCIAS BIBLIOGRFICAS

47

VIII. ANEXOS
ANEXO 2
ANEXO 3
ANEXO 4

49
55
61
63

INDICE DE TABLAS
Tabla 1: Poblacin

21

Tabla 2: Muestra

22

Tabla 3: Correlacin tem-test corregida de la escala Estado del Inventario


de Expresin de Ira Estado-Rasgo en personal administrativo de la ciudad
de Talara.

29

Tabla 4: Correlacin tem-test corregida de la Escala Rasgo de Ira del


Inventario de Expresin de Ira Estado-Rasgo en personal administrativo
de la ciudad de Talara.

30

Tabla 5: Correlacin tem-test corregida de la escala Expresin


Externa de Ira del Inventario de Expresin de Ira Estado-Rasgo
en personal administrativo de la ciudad de Talara.

31

Tabla 6: Correlacin tem-test corregida de la escala Expresin


Interna de Ira del Inventario de Expresin de Ira Estado-Rasgo
en personal administrativo de la ciudad de Talara.

32

Tabla 7: Correlacin tem-test corregida de la escala Control Externo


de Ira del Inventario de Expresin de Ira Estado-Rasgo en personal
administrativo de la ciudad de Talara.

33

Tabla 8: Correlacin tem-test corregida de la escala Control Interno


de Ira del Inventario de Expresin de Ira Estado-Rasgo en personal
administrativo de la ciudad de Talara.

34

Tabla 9: Confiabilidad del Inventario de Expresin de Ira


Estado-Rasgo, segn escala en personal administrativo
de la ciudad de Talara.

35
9

Tabla 10: Comparacin de los Factores del Inventario de Expresin


de Ira Estado-Rasgo, segn gnero.

36

Tabla 11: Comparacin de los Factores del Inventario de Expresin


de Ira Estado-Rasgo, segn gnero.

37

Tabla 12: Comparacin de los Factores del Inventario de Expresin


de Ira Estado-Rasgo en personal administrativo de la ciudad de Talara,
segn edad.

38

Tabla 13: Comparacin de los Factores del Inventario de Expresin


de Ira Estado-Rasgo en personal administrativo de la ciudad de Talara,
segn edad.

39

Tabla 14: Baremos en percentiles, del Inventario de Expresin


de Ira Estado-Rasgo en personal administrativo de la ciudad de Talara.

40

Tabla 15: Baremos en percentiles, del Inventario de Expresin


de Ira Estado-Rasgo en personal administrativo de la ciudad de Talara.

41

10

RESUMEN

El principal Objetivo de la investigacin ha sido Determinar las Propiedades Psicomtricas


del Inventario de Expresin de Ira Estado - Rasgo para administrativos de las diferentes
empresas de la ciudad de Talara. Este trabajo investig los niveles de validez y
confiabilidad del instrumento, para lo cual se llev a cabo una investigacin de tipo
Tecnolgica. La Poblacin estuvo conformada por 505 trabajadores y la muestra la
conformaron 450 trabajadores de la ciudad de Talara. El instrumento utilizado fue el
inventario de expresin de Ira Estado Rasgo (STAXI - 2) el cual es un instrumento
adecuado para evaluar esta reaccin (Ira). Se concluye que el Inventario de Expresin de
Ira Estado - Rasgo demostr ser confiable haciendo uso del mtodo de consistencia
interna por medio del alpha de Cronbach, reportando que las escalas Estado de ira,
Rasgo de ira

y el

ndice de Expresin de Ira, presentan valores que califican la

confiabilidad de muy buena a elevada, as tambin segn el anlisis tem test verifica
que los valores superan el valor mnimo a 0.20, por ltimo y debido a las diferencias
entre gneros y edades, se proporcionan baremos para poder identificar adecuadamente
a los sujetos en prximas aplicaciones.
Palabras Claves: Estado-Rasgo Ira, Validez de Constructo, Consistencia por el Alpha de
Cronbach.

11

ABSTRACT

The main objective of the research was to determine the psychometric properties of the
Anger Expression Inventory State - Trait for administration of the different companies of
the city of Talara. This study investigated the levels of validity and reliability of the
instrument, for which was conducted Technological research. The population consisted of
505 workers and the samples consisted from 450 workers of the city of Talara. The
instrument used was the Anger Expression Inventory State - Trait (STAXI - 2) which is an
appropriate tool to evaluate this reaction (anger). We conclude that the Anger Expression
Inventory State - Trait proved to be reliable by using the method of internal consistency
through Cronbach's alpha, reporting that State scales of anger, Trait Anger and Anger
Expression Index , have values who qualify very good reliability at high, As well as
analysis item - test verifies that the values exceed the minimum value 0.20, Finally, due to
the differences between gender and age scales, a scale list is provided to properly identify
the subjects in future applications.

Words Keys: Inventory Stai anger, construct validity, consistency by the Alpha Cronbach.

12

I.- INTRODUCCIN
En algn momento todos han experimentado ira, incluso algunos disfrutan con
ella, la ira es un obstculo al crecimiento espiritual y puede adoptar muchas formas
como gritos, violencia, respuestas cortantes y tonos hirientes; fumar, comprar,
comer en exceso, dejar de comer, beber, drogarse, entre otras cosas. Muchas
veces no se entiende por qu los dems no realizan las cosas a nuestra manera,
sentimos que el corazn se acelera y la respiracin se hace ms rpida.

Se observa que las personas actualmente tienden a sentir Ira en el entorno que
se encuentran, esto es debido al constante estrs presentado por la vida rutinaria y
los constantes cambios a los que se exponen. El Instrumento que se utiliz, ha
probado su utilidad en distintos mbitos de la Psicologa, es por ello que se decidi
aplicarlo al mbito organizacional. Pues una evaluacin precisa y matizada de la
ira es actualmente necesaria en otros contextos profesionales como la Psicologa
del Trabajo y las Organizaciones, adems, debemos considerar que la Ira es una
emocin bsica que experimenta todo ser humano en aquellas situaciones en que
se siente frustrado o percibe una injusticia, lo que ha hecho del STAXI 2, un
instrumento adecuado para evaluar esta reaccin, sus formas de expresin y sus
modos de control, en prcticamente toda la poblacin (Tobal, 2001).

Establecer un nico concepto de ira es sumamente difcil, es por ello que se


darn los conceptos de Ira segn algunos autores mencionados por Spielberger
(1991). Se empez por Feshbach (1964) quien considera a la ira como un estado
indiferenciado de activacin emocional, por otro lado Kaufman (1970) define a la
ira como una emocin que implica un estado de activacin fsica coexistiendo con
actos fantaseados o intencionados y culminando en efectos perjudiciales a otras
personas. Ira, hostilidad y agresin Segn Biaggio, Supple y Curtis (1981) son
conceptos vitales en muchas teoras de la personalidad. Aunque numerosos
estudios dan fe de su impacto negativo sobre el bienestar fsico y psicolgico, las
definiciones de estos constructos han sido frecuentemente ambiguas y, en
ocasiones, incluso contradictorias creando una confusin conceptual que a
menudo se refleja en un conjunto de tcnicas de medida de dudosa validez, para
Diamond, (1982) la ira es descrita como una emocin primaria que se presenta

13

cuando un organismo es bloqueado en la consecucin de una meta o en la


satisfaccin de una necesidad.

Llegamos pues as a reconocer que todos estos conceptos van en relacin con
la definicin que da Spielberger (1983), la ira se refiere a un estado emocional
caracterizado por sentimientos de enojo o enfado de intensidad variable. Este
mismo autor, diferencia la Ira Interna

que sera la tendencia a suprimir los

sentimientos de enfado antes que a expresarlos;

la

Ira Externa,

cuando la

experiencia de Ira es expresada o manifestada por el sujeto en conductas


agresivas y Control de Ira que seran las acciones que realiza el individuo para
controlar sus sentimientos de enfado. La Ira es definida dentro del concepto del
autor en mencin, como un estado

emocional caracterizado por emociones

subjetivas las cuales varan en intensidad, que incluyen desde la irritacin o


molestia hasta furia, rabia o ira intensa. Esta emocin va acompaada,
generalmente, de tensin muscular y activacin del sistema nervioso autnomo, la
ira es un componente afectivo que hace referencia a una emocin displacentera
formada por sentimientos de intensidad variable, que van desde la irritacin a la
furia, y que conlleva una experiencia subjetiva con pensamientos y sentimientos
caractersticos, una activacin fisiolgica y neuroqumica y un determinado modo
de expresin o afrontamiento. El concepto de ira se refiere generalmente, a un
estado o condicin emocional psicobiolgico que consiste en sentimientos de
intensidad variable desde la ligera irritacin o enfado hasta la furia y rabia intensa
acompaada por la activacin de los procesos neuroendocrinos y la excitacin del
sistema nervioso autnomo.

Para Spielberger (1991) la ira es un estado emocional negativo que puede surgir
como una reaccin a la vulnerabilidad ante una amenaza, coercin o dao
recibido, ya sean reales o imaginarios. El sentir dolor o evaluar la situacin como
ofensiva, injusta o perjudicial son dos aspectos claves para experimentar ira.

Es necesario mencionar que existen dos modos fundamentales de expresin de


la ira: interna y externa, la ira interna se define como la presencia de sentimientos
y pensamientos de enojo, sin que stos se manifiesten en comportamiento
manifiesto, escrutable por cualquier observador. Danesh (1977) seala que la ira
14

interiorizada hacia el s mismo implica un proceso complejo que a menudo


desemboca en sentimientos de culpa y depresin. Los pensamientos y recuerdos
de la situacin que ha provocado la ira e, incluso, los sentimientos actuales de ira
pueden ser reprimidos y no experimentados directamente. La ira externa hace
referencia a la tendencia a manifestar abiertamente los sentimientos de ira que se
experimentan.

Hay dos formas de expresin de la ira externa: una forma comunicativa o


asertiva, que incluye expresiones no amenazantes de los sentimientos de ira o
formas socialmente adecuadas de expresarla, y una forma agresiva, que incorpora
la expresin de ira con el propsito de infligir dao. Conceptualmente, la
experiencia de la ira, tal como se mide en el STAXI 2, implica dos componentes
principales: el estado de ira y el rasgo de ira.

El estado de ira se define como una situacin o condicin emocional


psicobiolgicamente caracterizada por sentimientos subjetivos que pueden variar
desde un moderado enfado o fastidio hasta una intensa furia o rabia. La ira, en
cuanto estado emocional psicobiolgico, va unida generalmente a tensin
muscular y a excitacin de los sistemas neuroendocrino y nervioso autnomo. A lo
largo del tiempo, la intensidad del estado de ira vara en funcin de la injusticia
percibida, de los ataques o trato injusto por parte de los dems o de la frustracin
derivada de los obstculos a la conducta pretendida.

El rasgo de ira se caracteriza por las diferencias individuales al percibir un


amplio rango de situaciones como enojosas o frustrantes y por la tendencia a
responder a tales situaciones con incremento del estado de ira (Spielberger, 1999).
Se considera que en la expresin y el control de la ira, tal y como es
conceptualizada en el STAXI 2, se dan cuatro componentes, Expresin Externa
de la Ira, implica la manifestacin de la ira hacia otras personas u objetos del
entorno. El segundo componente, Expresin Interna de la Ira, consiste en dirigir la
ira hacia el interior (esto es, reprimiendo los sentimientos de ira). El tercer
componente, Control Externo de la Ira, se basa en el control de los sentimientos de
enfado evitando su manifestacin ante otras personas u objetivos circundantes.
Finalmente, el cuarto componente, Control Interno de la Ira, se relaciona con el
15

control de los sentimientos de ira suprimidos mediante el sosiego y la moderacin


en las situaciones enojosas (Spielberger, 1999).

Como manifiesta el autor, el concepto psicoanaltico de la ira interiorizada hacia


el ego o el s mismo, implica un proceso ms complejo que a menudo desemboca
en sentimientos de culpa y depresin (Alexander y French, 1948). Por otra parte,
los pensamientos y recuerdos de la situacin que ha provocado la ira e, incluso,
los sentimientos actuales de ira pueden ser reprimidos y no experimentados
directamente.
Dentro de los antecedentes encontramos el estudio realizado por Leibovich,
Schmidt y Gol (1999) El Inventario de Expresin de Enojo Estado-Rasgo (staxi) y
su uso en diferentes poblaciones. La muestra estaba constituida por 341 sujetos
de poblacin general. El 66.6 % de los sujetos eran de gnero femenino y el resto,
masculino. La edad promedio fue de 30 aos (SD = 7), con una edad mnima de
20 y una mxima de 57 aos. La escala estado de enojo mostr el ndice de
consistencia ms elevado (0.91). El ndice para el resto de las escalas y
subescalas oscil entre 0.66 y 0.88. La escala con el menor coeficiente alpha fue
AX/in (0.66). Algunos coeficientes alpha muestran una elevacin mnima cuando
se eliminan de las escalas los siguientes tems: el tem 13 (de la escala
temperamento irritable), el tem 23 (de la escala AX/in), el tem 43 (de AX/out) y
el 38 (de la escala AX/con). Dado que el puntaje en la escala AX/ex depende de
los puntajes en las tres escalas que evalan la direccin que adopta el enojo
(AX/in, AX/out y AX/con) no ha sido posible calcular el coeficiente alpha para la
misma.

Siguiendo la misma pauta encontramos a Oliva, Hernndez y Calleja (2010), en


su investigacin denominada Validacin de la Versin Mexicana del Inventario de
Expresin de Ira Estado Rasgo (STAXI - 2), la cual se desarrollo con una
muestra de 865 personas, entre los 12 y 60 aos de edad de las cuales 54.9%
eran hombres y 45.1%, mujeres, Entre ellos haba estudiantes (46%), deportistas
(42.4%) y poblacin general (11.6%). Los ndices de consistencia interna para las
escalas de ira-estado, ira-rasgo y expresin-control fueron aceptables (.887, .860,

16

y .733, respectivamente), as como los porcentajes de varianza explicada (49.5%,


59.3% y 49.4%, respectivamente).

Se encuentra el estudio de Moral, Gonzlez y Landero (2010) Estrs percibido,


ira y burnout en amas de casa mexicanas, cuyo objetivo es establecer la relacin
entre estrs percibido, expresin de la ira y sndrome de burnout en amas de casa.
Para ello se levant una muestra de 226 mujeres mexicanas de las que se
tomaron medidas del estrs percibido, la Escala PSS14, de la expresin de la ira,
el STAXI-2-AX/EX, y del burnout, el CUBAC-21. Inicialmente se comprob la
consistencia interna ( = .83). La consistencia interna de los 21 tems retenidos fue
alta ( = .89), as como la consistencia de los tres primeros factores con seis tems
cada uno (.87 para control interno, .86 para control externo y .74 para
exteriorizacin). El factor de interiorizacin, con tres tems, mostr una
consistencia interna adecuada ( = .66). Las distribuciones de la escala y del factor
de control interno de la ira se ajustaron a una curva normal.
Oliva, Hernndez y Calleja (2010), en su investigacin denominada, Medicin de la
ira en el deporte de combate: validacin del STAXI-2 en deportistas mexicanos, La
muestra de su estudio estuvo constituida por 303 deportistas de 12 a 25 aos
(media = 17.30; desviacin estndar = 2.89); 68.3% de ellos eran hombres. La
confiabilidad de la escala y los valores de alpha obtenidos en el estudio son (entre
.69 y .89). Se puede priorizar, la alta correlacin obtenida (0.54) entre el
Sentimiento de ira (de Estado-Ira) y el Temperamento de ira (de Rasgo-Ira), lo cual
conduce a considerar que quien tiene como una caracterstica personal el ser
iracundo, ante circunstancias particulares reaccionar con ira. Con este estudio se
puede concluir que los datos psicomtricos del STAXI-2 aplicado a deportistas de
combate mexicanos indican que se trata de un instrumento vlido y confiable.
El presente trabajo, se justific en las siguientes razones: ha sido conveniente
realizarlo, pues ha permitido contar con propiedades psicomtricas del Inventario
de Expresin de Ira Estado - Rasgo en personal administrativo de las diferentes
empresas de la ciudad de Talara, adems se ha contado con un instrumento
vlido, confiable y as se han obtenido puntuaciones acordes a la realidad actual,
a su vez esto constituir un nuevo aporte para los profesionales de la salud mental,

17

a partir de los resultados se elaborarn programas preventivos, posterior


planificacin y desarrollo de estrategias para promover el Control de Ira.
En este sentido nos planteamos la siguiente pregunta Cules son las
Propiedades Psicomtricas del Inventario del Expresin de Ira Estado Rasgo en
Personal Administrativo de la ciudad de Talara?
Para responder adecuadamente a esta interrogante creemos conveniente
plantearnos

algunos

objetivos

como

el

de

determinar

las

propiedades

psicomtricas del Inventario de Expresin de Ira Estado Rasgo (STAXI - 2), tales
como: la validez de constructo del Inventario para personal administrativo de la
ciudad de Talara y establecer la confiabilidad por consistencia interna a travs de
mtodo alpha de Cronbach finalmente con la anteriormente mencionado podremos
elaborar los baremos percentilares del Inventario de Expresin de Ira Estado
Rasgo para personal administrativo de la ciudad de Talara.

II.- MARCO METODOLGICO:


2.1. Variable
Ira: la cual ha sido medida a travs del Inventario de Expresin de Ira Estado
Rasgo (STAXI 2) (Spielberger 1999), cuyas dimensiones son:
-

Estado de Ira

Rasgo de Ira

Expresin de Ira

Control de Ira.

2.2. Operacionalizacin de variables


Definicin Conceptual
Ira: el concepto de ira se refiere generalmente, a un estado o condicin
emocional psicobiolgico que consiste en sentimientos de intensidad variable
desde la ligera irritacin o enfado hasta la activacin de los procesos
neuroendocrinos y la excitacin del sistema nervioso autnomo (Spielberger,
1999).
18

Definicin Operacional
Para la medicin de la variable Ira, se evaluarn diferentes aspectos de esta,
ya que se utilizar el Inventario de Expresin de Ira Estado Rasgo, STAXI 2, el
cual consta de seis escalas: Estado de Ira, Rasgo de Ira, Expresin Externa de Ira,
Expresin Interna, Control Externa de Ira, Control Interna de Ira; cinco sub escalas,
tres para la escala de Estado que evalan distintos componentes de la intensidad
de la ira como estado emocional; Sentimiento, Expresin verbal y Expresin fsica,
y dos sub escalas para la escala de Rasgo, temperamento de Ira y Reaccin de
Ira, Por ltimo, calcula un ndice de Expresin de Ira como medida total de la
expresin de la Ira.
Indicadores
Estado: el estado es la parte del estar, la intensidad del estado de ira vara
en funcin de la injusticia percibida, de los ataques o trato injusto por parte de los
dems o de la frustracin derivada de los obstculos a la conducta pretendida.
Rasgo: es la parte del Ser; el rasgo de Ira se caracteriza por las diferencias
individuales al percibir un amplio rango de situaciones como enojos o frustraciones
y por la tendencia a responder a tales situaciones con incremento del estado de
ira.
2.3. Metodologa
Se utiliz el mtodo cuantitativo porque recoge y analiza datos sobre las
variables y estudia las propiedades y fenmenos cuantitativos de la prueba. Nos
referimos a mtodo Cuantitativo cuando hablamos del procedimiento utilizado para
explicar eventos a travs de una gran cantidad de datos (Hernndez, R. 2001).

2.4. Tipos de estudio


La presente investigacin es de naturaleza psicomtrica, correspondiente al
tipo tecnolgica puesto que Snchez y Reyes (2006), refieren que un estudio es
tecnolgico en la medida en que aporta a la ciencia con instrumentos, mtodos o
programas que sern vlidos para posteriores investigaciones.

19

2.5. Poblacin, muestra y muestreo


La poblacin estuvo conformada por 505 trabajadores administrativos de la
ciudad de Talara que se encuentran laborando en el ao 2013. (Tabla 1)
Tamao de muestra
El tamao muestra fue obtenido asumiendo una confianza del 99% (Z=2.57),
un error de muestreo de 2.0% (E=0.02), y una varianza mxima para asegurar un
tamao de muestra lo suficientemente grande, fue de 450 trabajadores, cuya
distribucin segn gnero y edad, se presentan en la tabla 2.

z 2PQ
n0 2
E
n

n0
1

reajustndose a

donde

n0
N

n0

: Tamao preliminar de la muestra

: Proporcin de trabajadores con la caracterstica de inters

: Error de muestreo

: Valor obtenido de la distribucin normal asociado al nivel de confianza (1-).

: Tamao de poblacin

: Tamao de muestra

Muestreo
Para la determinacin del tamao de muestra se hizo uso del muestreo
aleatorio estratificado con afijacin proporcional (Sheaffer y Mendenhall, 2007,
p.152), usando como criterios de estratificacin: el sexo y la edad del trabajador.
Para la seleccin de los integrantes de la muestra, dentro de cada estrato, se hizo
uso del muestreo aleatorio simple. Ambos tipos de muestreo son probabilsticos,
donde cada uno de los elementos de la poblacin dentro de cada estrato
obtuvieron la misma probabilidad de constituir la muestra y se aplic dada la
similitud de los elementos que conforman la poblacin bajo estudio.

20

Tabla 1
Distribucin de trabajadores integrantes de la poblacin segn edad y gnero

22 29

Masculino
N
%
121
24.0

Gnero
Femenino
N
%
29
5.7

Total
N
150

%
29.7

30 - 39

116

23.0

33

6.5

149

29.5

40 49

88

17.4

21

4.2

109

21.6

50 60

66

13.1

31

6.1

97

19.2

Total

391

77.5

114

22.5

505

100.0

Edad (aos)

21

Tabla 2
Distribucin de trabajadores integrantes de la muestra segn edad y gnero

22 29

Masculino
N
108

Gnero
Femenino
N
26

Total
N
134

30 - 39

103

29

132

40 49

78

19

97

50 60

59

28

87

Total

348

102

450

Edad (aos)

Obtencin de la muestra segn el muestreo estratificado con distribucin


proporcional:

fh =

N
N

Donde: n = 450 y N = 505, se obtiene:

fh =
fh =

450
505
.891

22

Criterios de Inclusin

El evaluado deber tener un mnimo de 6 meses dentro de la empresa como


Administrativo.
Debe encontrarse en el rango de edades de 22 60 aos.
Se evaluar Gerencia, Administracin, Asistentes Administrativos y Jefaturas
de reas.

Criterios de Exclusin

Administrativos (Gerencia, Administracin y Jefaturas de reas) Indispuestos


por motivos de Salud.
Practicantes en las reas administrativas.
2.6. Tcnicas e instrumentos de recoleccin de datos
En el presente estudio se utiliz la evaluacin psicolgica para la recoleccin
de datos.
Instrumento
El Nombre de la prueba a evaluar es el siguiente: Inventario de Expresin de
Ira EstadoRasgo (STAXI - 2), el cual tiene como autor a Charles D. Spilberger, El
nombre Original de la prueba es State Trait Anger Expression Inventory,
procede de Psychological Assessment Resources PAR, Odesa, Florida, EE.UU,
los autores de la adaptacin espaola son, J.J Miguel Tobal, M.I. Casado Morales,
A. Cano Vindel y C.D. Spielberger; Su administracin puede ser individual o
colectiva, tiene una duracin de 10 a 15 minutos, y este inventario puede ser
aplicado a Adolescentes y Adultos, su tipificacin: Diversas muestras espaolas. El
Inventario ha sido adaptado por: Burgos W., Calle X., Meregildo C., Ucaan J. en
el ao 2013.

23

Validez
Segn las investigaciones ya realizadas de validez concurrente de la
escala de Rasgo del STAXI original se comprob en un estudio con 280
estudiantes universitarios y 270 reclutas de la armada (Spielberger, 1988 - 1996).

Segn la investigacin realizada por Martn (1993) llev a cabo un estudio


de correlacin entre distintas pruebas de medida de la ira hostilidad: el STAXI
(Spilberger, 1988,1991), el Novaco Anger Inventory (AI Novaco,1975), el Buss
Durkee Hostility Inventory (BDHI Buss y Durkee, 1957) y la Escala de Actividad de
Jenkins, en una adaptacin para estudiantes realizada por Fernndez Abascal
de la forma T del JAS.

La muestra segn lo mencionan los autores estuvo compuesta por 139 sujetos
de ambos sexos (107 mujeres y 32 varones) de edades comprendidas entre 18 y
26 aos (M=19,25, D.t.=1,55), sanos fsicamente y pertenecientes al primer curso
de Psicologa de la Universidad Complutense de Madrid.

En general todas las escalas estn muy relacionadas entre s, con


correlaciones significativas que van de 0,17 (p<0,05) a 0,86 (p<0,001).

Confiabilidad
De acuerdo a como nos cuenta el autor; Para estudiar la fiabilidad y la
consistencia interna del STAXI 2 se llevaron a cabo dos estudios. En primer
lugar se hicieron pruebas de correlacin test retest con intervalo temporal de 2
meses.

Y en segundo lugar, para estudiar su consistencia interna, se calcul el


coeficiente alpha de Cronbach.

Los resultados encontrados en todas las escalas y subescalas del STAXI - 2


con el coeficiente alpha de Cronbach, indican una buena consistencia interna, con
valores de 0,89 en la escala de Estado de ira, o 0.82 en la escala de Rasgo de ira.

24

En las escalas de Expresin se encontraron valores algo ms bajos (0.69 y


0.67), que se consideraron aceptables dado el nmero reducido de tems que
componen estas escalas (Spielberger, 1999)

Los datos sobre fiabilidad y consistencia interna de estas escalas son buenos,
con un alpha de Cronbach superior a .80 para las escalas de estado y rasgo, y de
casi .70 para las escalas de expresin (con menos items). Los ndices de testretest vuelven a ser un poco ms altos en las escalas de rasgo (.71) que en las de
expresin (.60), dando, en cualquier caso, suficiente validez a la prueba.
Segn nos explica el autor el Inventario de Expresin de la Ira Estado
Rasgo, STAXI 2, es la adaptacin espaola del State Trait Anger Expression
Inventory 2, STAXI 2 (Spielberger, 1999). As mismo indica que el STAXI 2,
a su vez, es el heredero de toda una larga trayectoria cuya ltima pretensin es la
elaboracin de un instrumento que permitiera evaluar las distintas facetas de la ira.
Desde principios de los aos 80, Spielberger y distintos colaboradores haban
venido trabajando en la evaluacin de la experiencia y la expresin de la ira a
travs de dos escalas State Trait Anger Scale y Anger Expression Scale
(Spielberger, Jacobs, Russell y Crane, 1983; Spielberger, Johnson, Russell,
Crane, Jacobs y Worden, 1985; Spielberger, Krasner y Solomon, 1988). A partir de
la unin de ambas escalas, se cre un nuevo instrumento que permiti medir
adems del estado y el rasgo de ira, las distintas facetas de la expresin de la ira:
El State Trait Anger Expression Inventory STAXI (Spielberger, 1988 - 1991).
Los autores nos muestran que el STAXI 2, mide, de forma concisa, la
experiencia, la expresin y el control de la ira.

Su elaboracin obedeci a dos propsitos fundamentales: a) determinar los


componentes de la ira con vistas a la evaluacin precisa de la personalidad normal
y anormal; b) proporcionar un instrumento para medir las contribuciones de los
diversos componentes de la ira en la evolucin de determinados problemas de
salud, particularmente la hipertensin, la enfermedad coronaria y el cncer. Se
califica de la siguiente manera: Al contestar a cada uno de los 49 tems del STAXI
2, los sujetos se califican a s mismos en una escala de 4 puntos que indica o
bien la intensidad de sus sentimientos de ira en un tiempo determinado o la
25

frecuencia con que experimentan, expresan, reprimen o controlan esos


sentimientos de ira. El STAXI 2 ofrece puntuaciones en 6 escalas, 5 subescalas
y un ndice de Expresin de la Ira.

Los tems que puntan en cada escala y subescala segn normas expuestas
por los autores que realizaron el inventario son las siguientes: Escala de Estado
de Ira (ESTADO o E), abarca los tems 1 a 15 y los que puntan en cada
subescala son los siguientes: Sentimiento (SENT o Sent.): tems 1, 2, 3, 5 y 7;
Expresin Fsica (EXP. F o Exp. F): tems 4, 8, 11, 13 y 14; Expresin Verbal
(EXP.V o Exp. V): tems 6, 9, 10, 12 y 15.
R),

Escala de Rasgo de Ira (RASGO o

puntan en ella los tems 16 a 25 con las siguientes subescalas:

Temperamento de la Ira (TEMP: o Temp.): tems 16, 17, 18, 20 y 23; Reaccin de
Ira (REACC. O Reacc.): tems 19, 21, 22, 24 y 25. Escalas de Expresin y
Control de la Ira, cada una de las Escalas de Expresin de la ira: Expresin
Externa de Ira (E. Ext.) y Expresin Interna de Ira (E. Int.), as como cada una de
las escalas de Control de Ira: Control Externo de Ira (C. Ext.) y Control Interno
de Ira (C. Int.), consta de 6 tems (distribuidos entre el 26 y el 49) de la siguiente
forma: Expresin Externa de Ira (E. Ext.): tems 27, 29, 31, 34, 38 y 40; Expresin
Interna de Ira (E. Int.): tems 28, 32, 35, 37, 39 y 42; Control Externo de Ira (C.
Ext.): tems 26, 30, 33, 36, 41 y 43; Control interno de la Ira (C. Int.): tems 44, 45,
46, 47, 48 y 49. ndice de Expresin de Ira (IEI), este ndice ofrece una medida
total de la expresin de la ira, basado en las puntuaciones de las escalas E. Ext.,
E. Int., C.Ext., y C. Int. Se calcula mediante la frmula siguiente: ndice IEI = (E.
Ext. + E. Int.) (C. Extr. + C. Int.) + 36, se incluye en la frmula la constante 36
para eliminar valores negativos.

Las puntuaciones posibles en el IEI van desde 0 a 72. Para una adecuada
interpretacin de las puntuaciones en las escalas y subescalas las del STAXI 2
como nos explican los autores es necesario tener en cuenta la informacin que
ofrecen los baremos, es decir, las puntuaciones centiles. Los centiles informan de
manera precisa de cmo se compara un sujeto con otros en una muestra
normativa determinada.

26

2.7. Mtodos de anlisis de datos


Tras

la

aplicacin

del

Inventario

de

Expresin

de

Ira

Estado -

Rasgo en Administrativos de las diferentes empresas de la Ciudad de Talara, se


realiz el anlisis de la informacin, en la que se procede tanto al empleo de la
estadstica descriptiva e inferencial. En lo que concierne a la estadstica descriptiva
se procede al empleo de las frecuencias y porcentajes, las medidas de tendencia
central (media aritmtica) y promedio total y las medidas de variabilidad (varianza
y desviacin estndar).

Con respecto a la estadstica inferencial, se utilizo el mtodo estadstico Alpha


de Cronbach para hacer correlaciones.

Se elabor la discusin de resultados contrastando la informacin obtenida en


los antecedentes y en el marco terico, con los datos que se encontraron en la
investigacin, y as se procedi a describir, comparar y poder afirmar los datos
tericos con los empricos.

Las conclusiones han sido deducidas en funcin del problema, como una
respuesta a ste.

Se plante las recomendaciones en base a los resultados y conclusiones


obtenidos en el estudio, teniendo en cuenta las limitaciones que se presentaron,
as como los beneficios que puedan traer para la poblacin de estudio, los futuros
investigadores y los profesionales de la salud mental en general.
2.8. Aspectos ticos
Para realizar la presente investigacin fue necesario contar con la carta de
consentimiento informado (ver anexo 3) para los trabajadores donde se les solicit
la autorizacin de su participacin voluntaria en este estudio, dejando en claro
que las personas que no deseen participar podrn retirarse en cualquier momento.
Se tuvo mximo cuidado en el manejo de los resultados siendo estos verdicos y
autnticos; de igual manera, la informacin que se recogi del cuestionario fue
codificada usando un nmero de identificacin, por lo tanto, es annimo y no se
usar para ningn otro propsito fuera de los de esta investigacin.
27

III. RESULTADOS
Los resultados de la Evaluacin Psicomtrica al Inventario de Expresin de Ira
Estado Rasgo (STAXI-2) en personal administrativo de la ciudad de Talara se
presentan a continuacin:

28

Tabla 3
Correlacin tem-test corregida de la escala Estado del Inventario de Expresin de
Ira Estado-Rasgo en personal administrativo de la ciudad de Talara.
tem

Correlacin tem-test corregida

tem 1

.851

tem 2

.849

tem 3

.803

tem 5

.826

tem 7

.884

tem 4

.836

tem 8

.838

tem 11

.851

tem 13

.880

tem 14

.879

tem 6

.853

tem 9

.871

tem 10

.877

tem 12

.850

tem 15

.860

En la tabla 3 se muestra que los quince tems correspondientes a la escala Estado,


presentan ndices de correlacin superiores al mnimo aceptable de .20.

29

Tabla 4
Correlacin tem-test corregida de la escala Rasgo de Ira del Inventario de
Expresin de Ira Estado-Rasgo en personal administrativo de la ciudad de Talara.

tem

Correlacin tem-test corregida

tem 16

.704

tem 17

.743

tem 18

.729

tem 20

.818

tem 23

.783

tem 19

.773

tem 21

.690

tem 22

.739

tem 24

.720

tem 25

.632

En la tabla 4 se presentan los resultados de los ndices de correlacin


correspondientes a la escala Rasgo de Ira, cuyos tems presentan ndices de
correlacin superiores al mnimo aceptable de .20.

30

Tabla 5
Correlacin tem-test corregida de la escala Expresin Externa de Ira del Inventario
de Expresin de Ira Estado-Rasgo en personal administrativo

de la ciudad de

Talara.
tem

Correlacin tem-test corregida

tem 27

.525

tem 29

.747

tem 31

.774

tem 34

.736

tem 38

.765

tem 40

.691

En la tabla 5 se muestra que los seis tems correspondientes a la escala Expresin


Externa de Ira, presentan ndices de correlacin superiores al mnimo aceptable de
.20.

31

Tabla 6
Correlacin tem-test corregida de la escala Expresin Interna de Ira del Inventario
de Expresin de Ira Estado-Rasgo en personal administrativo

de la ciudad de

Talara.
tem

Correlacin tem-test corregida

tem 28

.356

tem 32

.517

tem 35

.622

tem 37

.569

tem 39

.536

tem 42

.379

En la tabla 6 se presentan los resultados de los ndices de correlacin


correspondientes a la escala Expresin Interna de Ira, cuyos tems presentan
ndices de correlacin superiores al mnimo aceptable de .20.

32

Tabla 7
Correlacin tem-test corregida de la escala Control Externo de Ira del Inventario de
Expresin de Ira Estado-Rasgo en personal administrativo de la ciudad de Talara.

tem

Correlacin tem-test corregida

tem 26

.613

tem 30

.714

tem 33

.692

tem 36

.760

tem 41

.715

tem 43

.652

En la tabla 7 se presentan los resultados de correlacin correspondientes a los seis


tems de la escala Control Externo de Ira, los cuales presentan ndices de
correlacin superiores al mnimo aceptable de .20.

33

Tabla 8
Correlacin tem-test corregida de la escala Control Interno de Ira del Inventario de
Expresin de Ira Estado-Rasgo en personal administrativo de la ciudad de Talara.

tem

Correlacin tem-test corregida

tem 44

.676

tem 45

.556

tem 46

.771

tem 47

.737

tem 48

.765

tem 49

.762

En la tabla 8 se presentan los resultados de correlacin correspondientes a los


tems de la escala Control Interno de Ira, los que presentan ndices de correlacin
superiores al mnimo aceptable de .20.

34

Tabla 9
Confiabilidad del Inventario de Expresin de Ira Estado-Rasgo, segn escala en
personal administrativo de la ciudad de Talara.

Escala

N tems

Coeficiente de Confiabilidad
Alfa de Cronbach

Estado

15

.947

Sentimiento

.958

Expresin Verbal

.953

Expresin Fsica

.944

Rasgo de ira

10

.820

Temperamento de Ira

.926

Reaccin de Ira

.891

Expresin Externa de Ira

.889

Expresin Interna de Ira

.749

Control Externo de Ira

.881

Control Interno de Ira

.890

Expresin y Control de Ira

En la tabla 9, se presenta el valor de los Coeficientes de Confiabilidad


de Alpha de Cronbach, segn subescala; pudiendo apreciar que la consistencia
interna de la escala Estado es calificada como nivel elevado, asimismo de las
subescalas Sentimiento y Expresin Verbal muestran una confiabilidad muy elevada
(.958), y Expresin Fsica registra una confiabilidad elevada (.944).
En lo que respecta a la Escala Rasgo de Ira, se aprecia que presenta una buena
confiabilidad (.820); la subescala Temperamento de Ira registra una confiabilidad
elevada, y la subescala Reaccin de Ira.
Finalmente la subescala Expresin Externa de Ira muestra una confiabilidad muy
buena; la subescala Expresin Interna de Ira una confiabilidad respetable, las
subescalas Control Externo y Control Interno de Ira registraron un ndice de
confiabilidad calificado como muy bueno (.881 y .890, respectivamente).

35

Tabla 10
Comparacin de los Factores del Inventario de Expresin de Ira Estado-Rasgo,
segn gnero.
Escala

Gnero

Rango

Suma

Prueba

Sig.

Z=1.18

p=

.238

Z=1.08

p=

.280

Z=0.82

p=

.415

Z=0.77

p=

.444

Z=0.22

p=

.830

Z=0.95

p=

.340

Z=0.74

p=

.457

Rangos
Estado

Sentimiento

Expresin
Verbal

Masculino

348

222.0

77241.0

Femenino

102

237.6

24234.0

Total

450

Masculino

348

222.3

77367.5

Femenino

102

236.3

24107.5

Total

450

Masculino

348

223.5

77763.5

Femenino

102

232.5

23711.5

Total

450

Expresin Fsica Masculino

348

223.4

77754.0

Femenino

102

232.6

23721.0

Total

450

Masculino

348

226.2

78720.5

Femenino

102

223.1

22754.5

Total

450

Temperamento

Masculino

348

228.6

79562.0

de Ira

Femenino

102

214.8

21913.0

Total

450

Masculino

348

223.1

77631.5

Femenino

102

233.8

23843.5

Total

450

Rasgo de ira

Reaccin de Ira

Los resultados mostrados en la tabla 10, evidencian que la prueba estadstica U de


Mann-Whitney no identifica diferencia significativa por gnero, entre el rango promedio
presentado en las escalas Estado y Rasgo de ira, ni en sus respectivos factores, por lo
que se procedi a elaborar Baremos generales.

36

Tabla 11
Comparacin de los Factores del Inventario de Expresin de Ira Estado-Rasgo,
segn gnero.

Escala

Gnero

Rango

Suma

Prueba Sig.

Rangos
Expresin

Masculino

348

230.1

80091.0

Externa de Ira

Femenino

102

209.6

21384.0

Total

450

Expresin

Masculino

348

228.0

79331.5

Interna de Ira

Femenino

102

217.1

22143.5

Total

450

Control Externo

Masculino

348

217.9

75834.0

de Ira

Femenino

102

251.4

25641.0

Total

450

Control Interno

Masculino

348

230.7

80290.0

de Ira

Femenino

102

207.7

21185.0

Total

450

Masculino

348

222.2

77339.5

Femenino

102

236.6

24135.5

Total

450

IEI

Z=1.41

p=

.159

Z=0.75

p=

.452

Z=2.30

p=

.222

Z=1.58

p=

.114

Z=0.98

p=

.325

Los resultados presentados en la tabla 11, permiten apreciar que la prueba


estadstica U de Mann-Whitney no identifica diferencia significativa por gnero, entre el
promedio presentado en las escalas Expresin y control de Ira, ni en sus respectivos
factores, por lo que se procedi a elaborar Baremos generales.

37

Tabla 12
Comparacin de los Factores del Inventario de Expresin de Ira Estado-Rasgo en
personal administrativo de la ciudad de Talara, segn edad.

Escala

Edad

22 29
30 60
Total
Sentimiento
22 29
30 60
Total
Expresin
22 29
Fsica
30 60
Total
Expresin
22 - 29
Verbal
30 60
Total
Rasgo de ira
22 - 29
30 60
Total
Temperamento 22 - 29
de Ira
30 60
Total
Reaccin de
22 - 29
Ira
30 60
Total
Estado

Media

Desv. Est.

Prueba

Sig.

134
316
450
134
316
450
134
316
450
134
316
450
134
316
450
134
316
450
134
316
450

237.9
220.2

31877.5
69597.5

Z=1.54

p =0.146

234.9
221.5

31478.0
69997.0

Z=1.13

p=0.260

234.5
221.7

31422.5
70052.5

Z=1.17

p=0.241

232.0
222.7

31093.0
70382.0

Z=0.92

p=0.357

224.9
225.8

30130.5
71344.5

Z=0.07

p=0.945

220.7
227.5

29574.0
71901.0

Z=0.52

p=0.606

230.7
223.3

30907.5
70567.5

z=0.56

p=0.557

Los resultados presentados en la tabla 12, muestran que la prueba estadstica U


de Mann-Whitney no identifica diferencia significativa entre el rango promedio presentado
en las escalas Estado y Rasgo de ira, ni en sus respectivos factores, segn edad del
trabajador.

38

Tabla 13

Comparacin de los Factores del Inventario de Expresin de Ira Estado-Rasgo en


personal administrativo de la ciudad de Talara, segn edad.

Escala

Edad

Media

Desv. Est.

Prueba

Expresin

22 - 29

134

10.3

3.3

Z=0.21

p=0.837

Externa de Ira

30 - 60

316

10.6

4.0

Total

450

Expresin

22 - 29

134

12.3

3.2

Z=1.01

p= 0.311

Interna de Ira

30 - 60

316

12.7

3.5

Total

450

Control

22 - 29

134

16.6

4.4

Z=0.45

p=0.650

Externo de Ira

30 - 60

316

16.8

4.4

Total

450
Z=1.91

p=0.056

Z=0.54

p=0.588

Control Interno 22 - 29

134

15.6

4.8

de Ira

30 - 60

316

16.7

4.6

Total

450

22 - 29

134

41.9

7.2

30 - 60

316

43.0

8.8

Total

450

IEI

Sig.

En la tabla 13, se percibe que la prueba estadstica U de Mann-Whitney no detecta


diferencia significativa entre el rango promedio presentado en las escalas: Expresin y
control de Ira, ni en sus respectivos factores, segn edad.

39

Tabla 14
Baremos en percentiles, del Inventario de Expresin de Ira Estado-Rasgo en
personal administrativo de la ciudad de Talara.
Centil

Estado

99
60
98
53
97
52
95
49
90
32
85
29
80
23
75
20
70
19
65
60
55
50
45
40
17
35
16
30
25
20
15
15
10
5
1
N
450
Media
20.3
Mediana
15.0
Moda
15.0
D.t.
9.7
Min.
15.0
Max.
60.0
La tabla 14, muestra

Sent

Exp.F

ExpV

Centil

99
20
20
20
98
18
97
17
17
95
17
15
15
90
13
10
10
85
80
9
9
9
75
8
70
7
65
60
7
55
7
50
45
40
35
30
6
6
6
25
5
20
5
5
5
15
10
5
1
450
450
450
N
7.3
6.6
6.4
Media
5.0
5.0
5.0
Mediana
5.0
5.0
5.0
Moda
3.7
3.2
3.2
D.t.
5.0
5.0
5.0
Min.
20.0
20.0
20.0
Max.
las normas percentilares en las escalas Rasgo de ira as

como de las subescalas Sentimiento, Expresin Fsica y Expresin Verbal, en los


trabajadores de ambos sexos involucrados en la investigacin; observando que las
puntuaciones directas que corresponden al valor ms alto son 40, 20, 20, 24, 24, 24, 24, y
76, (percentil 99), respectivamente, las puntuaciones mnimas 10, 5, 5, 6, 6, 6, y 21
respectivamente. Tambin se aprecia que en la escala Estado la puntuacin media es de
20.3; la puntuacin mxima del 50% de los trabajadores es 15; la puntuacin ms
frecuente es 15, y la variabilidad promedio de las puntuaciones respecto a la media es de
9.7 puntos.
40

Tabla 15
Baremos en percentiles, del Inventario de Expresin de Ira Estado-Rasgo en
personal administrativo de la ciudad de Talara.
Centil
99
98
97
95
90
85
80
75
70
65
60
55
50
45
40
35
30
25
20
15
10
5
3
2
1

Rasgo Temp

Reac E.Ext E.Int.

C.Ext

C. Int

IEI

Centil
99
98
97
95
90
85
80
75
70
65
60
55
50
45
40
35
30
25
20
15
10
5
3
2
1

40
36
35
33
29
28
24
22
20
19
18
17
16
15
14
13
12
11
10
450

20
18
17
16
14
11
10
9
8
7
6
5
450

20
19
18
17
16
15
14
13
11
9
8
7
6
5
450

24
23
23
17
15
13
11
10
9
8
7
6
450

24
20
18
17
15
14
13
12
11
10
9
8
7
6
450

24
23
22
21
19
18
17
16
15
14
13
12
11
10
6
450

24
23
21
20
19
18
17
16
15
14
13
12
11
9
8
7
6
450

76
67
58
50
48
47
46
45
44
42
41
40
39
38
37
36
35
33
31
30
21
450

Media

20.1

9.0

11.1

10.5

12.5

16.8

16.4

42.7

Media

Mediana

20.0

9.0

10.0

10.0

12.0

16.0

16.0

41.0

Mediana

Moda

20.0

10.0

10.0

9.0

12.0

12.0

12.0

38.0

Moda

D.t.

6.5

3.4

3.6

3.8

3.4

4.4

4.6

8.4

D.t.

Min.

10.0

5.0

5.0

6.0

6.0

6.0

6.0

21.0

Min.

Max.

40.0

20.0

20.0

24.0

24.0

24.0

24.0

76.0

Max.

41

La tabla 15, muestra las normas percentilares en las escalas Rasgo de Ira, y de
sus subescalas: Temperamento y Reaccin de Ira; as como de las escalas: Expresin
Externa de Ira, Expresin Interna, Control Externo y Control Interno de ira, en los
trabajadores de ambos sexos involucrados en la investigacin; observando que las
puntuaciones directas que corresponden al valor ms alto son 40, 20, 20, 24, 24, 24, 24, y
76, (percentil 99), respectivamente, las puntuaciones mnimas 10, 5, 5, 6, 6, 6, y 21
respectivamente. Tambin se aprecia que en la escala Rasgo la puntuacin media es de
20.1; la puntuacin mxima del 50% de los trabajadores es 40; la puntuacin ms
frecuente es 20, y la variabilidad promedio de las puntuaciones respecto a la media es de
6.5 puntos.

42

IV. DISCUSIN
El Presente estudio psicomtrico cuyos resultados se han dado a conocer, tuvo
como objetivo determinar las propiedades psicomtricas del Inventario de
Expresin de Ira Estado Rasgo (STAXI - 2) en personal administrativo de la
ciudad de Talara.

En cuanto a ira Spielberger (1983) se refiere a un estado emocional


caracterizado por sentimientos de enojo o enfado de intensidad variable. Este
mismo autor, realiza una diferencia entre Ira Interna que sera la tendencia a
suprimir los sentimientos de enfado antes que a expresarlos;

la

Ira Externa,

cuando la experiencia de Ira es expresada o manifestada por el sujeto en


conductas agresivas y Control de Ira, que seran las acciones que realiza el
individuo para controlar sus sentimientos de enfado.
Conceptualmente, la experiencia de la ira, tal como se mide en el STAXI 2,
implica dos componentes principales: el estado de ira y el rasgo de ira. El estado
de ira se define como una situacin o condicin emocional psicobiolgicamente
caracterizada por sentimientos subjetivos que pueden variar desde un moderado
enfado o fastidio hasta una intensa furia o rabia. La ira, en cuanto estado
emocional psicobiolgico, va unida generalmente a tensin muscular y a excitacin
de los sistemas neuroendocrino y nervioso autnomo. A lo largo del tiempo, la
intensidad del estado de ira vara en funcin de la injusticia percibida, de los
ataques o trato injusto por parte de los dems o de la frustracin derivada de los
obstculos a la conducta pretendida.

El rasgo de ira se caracteriza por las diferencias individuales al percibir un


amplio rango de situaciones como enojosas o frustrantes y por la tendencia a
responder a tales situaciones con incremento del estado de ira (Spielberger, 1999).

El presente estudio se realiz con una muestra de 450 administrativos, y sus


edades fluctan entre 22 y 60 aos. Correspondiente a solo trabajadores de las
diferentes empresas de la ciudad de Talara, por lo cual el estudio psicomtrico
obedece a un tipo de muestreo probabilstico, mediante la tcnica de muestreo
aleatorio simple.
43

En cuanta la validez, se muestra la correlacin tem-test corregida, del


Inventario de Expresin de Ira Estado-Rasgo en trabajadores administrativos de
las diferentes empresas de la ciudad de Talara, lo cual da como resultado que
todos los tems toman valores superiores al mnimo sugerido de .20.

De acuerdo a lo mencionado por Alarcn (1991), es considerado como una de


las mejores medidas de la homogeneidad de un test. La confiabilidad, referida al
grado en que su aplicacin repetida al mismo sujeto u objeto produce resultados
iguales (Hernndez, Fernndez & Baptista, 2010). Lo cual, la confiabilidad de la
siguiente investigacin es determinada

mediante un anlisis de consistencia

interna, utilizando el mtodo de Alfa de Cronbach.

Ya evaluada la confiabilidad se presenta el valor de los Coeficientes de


Confiabilidad de Alpha de Cronbach, segn subescala; pudiendo apreciar que la
consistencia interna para cada una de las subescalas del Inventario de Expresin
de Ira Estado-Rasgo es confirmada por presentar las escalas: Sentimiento (.958)
y Expresin Verbal (.953) un nivel muy elevado, las escalas Expresin Fsica
(.944) y Temperamento de Ira (.926), un nivel elevado. Las escalas Reaccin de
Ira (.891), Expresin Externa de Ira (.889), Control Externo de Ira (.881) y Control
Interno de Ira (.890) un nivel muy bueno y la subescala Expresin Interna de Ira
(.749), un nivel muy respetable. Se puede deducir que las escalas Estado de ira,
Rasgo de ira y el ndice de Expresin de Ira, presentan valores que califican la
confiabilidad de muy buena a elevada (De Vellis, 1991).

Adems, se evidencia que la prueba estadstica U de Mann-Whitney no


identifica diferencia significativa por gnero, entre el promedio presentado en las
escalas Estado, Rasgo de ira y Expresin y control de Ira, ni en sus respectivos
factores, por lo que se procedi a elaborar Baremos generales.

As tambin, se muestra que la prueba estadstica U de Mann-Whitney no


detecta diferencia significativa entre el rango promedio presentado en las escalas
Estado, Rasgo de ira y Expresin y control de Ira, ni en sus respectivos factores,
segn edad.
44

V. CONCLUSIONES
Las conclusiones que se desprenden de los resultados hallados en la presente
investigacin son las siguientes:

El Inventario de Expresin de Ira Estado Rasgo (Staxi 2) segn el anlisis


tem test verifica que los valores superan el valor mnimo a .20.

El Inventario de Expresin de Ira Estado - Rasgo demostr ser confiable


haciendo uso del mtodo de consistencia interna por medio del alpha de
Cronbach, reportando los siguientes resultados en las subescalas del
inventario; Sentimiento (.958) y Expresin Verbal (.953) un nivel muy elevado,
las escalas Expresin Fsica (.944) y Temperamento de Ira (.926), un nivel
elevado. Las escalas Reaccin de Ira (.891), Expresin Externa de Ira (.889),
Control Externo de Ira (.881) y Control Interno de Ira (.890) un nivel muy bueno
y la subescala Expresin Interna de Ira (.749), un nivel muy respetable. Se
puede deducir que las escalas Estado de ira, Rasgo de ira y el ndice de
Expresin de Ira, presentan valores que califican la confiabilidad de muy buena
a elevada.

Debido a no identificar diferencias entre gnero y edad en los trabajadores, se


proporcionan baremos generales para ambos sexos, para poder identificar
adecuadamente el nivel de Expresin de Ira Estado Rasgo en el trabajador.

45

VI. RECOMENDACIONES

Es recomendable continuar realizando investigaciones con el Inventario de


Expresin de Ira Estado Rasgo, de tal manera que se puedan crear puntos de
referencia para la comparacin de los resultados acerca de las propiedades
psicomtricas de este instrumento sirviendo de diagnstico y planificacin de
acciones psicolgicas.

Ampliar la investigacin con la variable, involucrando a Todas las empresas


tanto de Talara como de las diferentes ciudades dentro del Pas.

Realizar investigaciones con un tamao de muestra mucho ms amplio para


que pueda generar resultados ms slidos.

Persistir en el estudio de la variable Ira para verificar el grado de confiabilidad


de la escala.

Proponer lneas de investigaciones psicolgicas a partir de los baremos


presentados, puesto que los resultados aplicados son muestras de nuestra
realidad situacional en administrativos de las diferentes empresa pblicas y
privadas de la ciudad de Talara.

46

VII. REFERENCIAS BIBLIOGRFICAS

Chvez, G. (2008). Gua Metodolgica para la Elaboracin de Proyectos e


Informes de Tesis para Estudiantes de Psicologa de la UCV. Editorial El
Comercio.
DeVellis, R. (1991). Desarrollo a Escalas: Teoras y Aplicaciones. Editorial
Sage, Reino Unido, Londres.
Elosua, P., Bully, P. y Mujika, J. (2012). Practica de la Psicometra. Universidad
del Pas Vasco. Servicio Editorial.
Hernndez, R., Fernndez, C. y Baptista, P. (2006). Guia Metodolgica de la
Investigacin. Cuarta edicin.

Leibovich, N., Schmidt, V. y Gol, S. (1999).El Inventario de Expresin de Enojo


Estado-Rasgo (staxi) y su uso en diferentes poblaciones. RIDEP, Revista
Iberoamericana de Diagnstico y Evaluacin Psicolgica, Volumen 11 2010.

Miguel-Tobal, J.J., Cano-Vindel, A., Casado, M.I. & Spielberger, C.D.


(2001). Inventario de Expresin de Ira Estado Rasgo STAXI- 2: Spanish
adaptation. Madrid: TEA.

Moral, J., Gonzlez, M.T. y Landero, R. (2010). Estrs percibido, ira y burnout en
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Oliva, F. y Calleja, N. (2010). Medicin de la ira en el deporte de combate:


Validacin del STAXI-2 en deportistas mexicanos. Universidad Nacional
Autnoma

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Mxico,

Mxico.

Recuperado

de

http://www.scielo.org.pe/scielo.php?pid=S1729-48272010000100006&script=sci_arttext

47

Oliva, F., Hernndez, M. y Calleja, N. (2010). Validacin de la versin mexicana del


inventario de expresin de ira estado-rasgo (staxi-2). Universidad nacional
autnoma

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Mxico

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de

psicologa

Recuperado

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http://portalweb.ucatolica.edu.co/easyWeb2/files/23_4914_v13n2-art9.pdf

Snchez, H. & Reyes, C. (2006). Muestreo y procesamiento estadstico en la


investigacin. Ediciones Mantaro.
Scheaffer, R., Mendenhall, W. y Lyman Ott, R. (2007). Elementos de Muestreo.
6ta Edicin, Thomson, Madrid - Espaa.
Spielberger, C. (1991). Inventario de Expresin de Ira Estado Rasgo. Recursos
De Evaluacin Psicolgica (PAR) Florida, EE.UU.
Spielberger, C. et al (2001). Inventario de Expresin de Ira Estado Rasgo
(STAXI 2). Madrid Espaa: TEA.

Tapia, V. & Luna, J. (2010). Validacin de una prueba de habilidades de


pensamiento para alumnos de cuarto y quinto ao de secundaria y primer
ao de universidad. Revista de investigacin en psicologa.

48

ANEXOS

49

50

EDAD:

SEXO:

CARRERA:

FECHA DE NACIMIENTO:

FECHA DE APLICACIN:

INSTITUCIN EDUCATIVA:

EDAD:

SEXO:

CARRERA:

FECHA DE NACIMIENTO:

FECHA DE APLICACIN:

INSTITUCIN EDUCATIVA:

EDAD:

SEXO:

CARRERA:

FECHA DE NACIMIENTO:

FECHA DE APLICACIN:

INSTITUCIN EDUCATIVA:

51

Parte 1
INSTRUCCIONES

A continuacin se presentan una serie de afirmaciones que la gente usa para describirse a s
misma. Lea cada afirmacin y rodee con un crculo una de las letras que encontrar a la derecha,
la letra que mejor indique CMO SE SIENTE AHORA MISMO, utilizando la siguiente escala de
valoracin:
A
B
D
C
NO EN ABSOLUTO

ALGO

MUCHO

MODERADAMENTE

CMO ME SIENTO EN ESTE MOMENTO


1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15

Estoy furioso
Me siento irritado
Me siento enfadado
Le pegara a alguien
Estoy enojado
Me gustara decir lisuras (groseras)
Estoy molesto
Dara puetazos a la pared
Me dan ganas de maldecir a gritos
Me dan ganas de gritarle a alguien
Quiero romper algo
Me dan ganas de gritar
Le tirara algo a alguien
Tengo ganas de dar cachetadas a alguien
Me gustara pelear con alguien..

A
A
A
A
A
A
A
A
A
A
A
A
A
A
A

B
B
B
B
B
B
B
B
B
B
B
B
B
B
B

C
C
C
C
C
C
C
C
C
C
C
C
C
C
C

D
D
D
D
D
D
D
D
D
D
D
D
D
D
D

NO ANOTE NADA

EN ESTE ESPACIO

PODRA INVALIDAR

SU EJERCICIO

52

Parte 2
INSTRUCCIONES
A continuacin se presentan una serie de afirmaciones que la gente usa para describirse
a s misma. Lea cada afirmacin y rodee con un crculo la letra que mejor indique CMO SE
SIENTE NORMALMENTE, utilizando la siguiente escala de valoracin:
A

16
17
18
19
20
21
22
23
24
25

CASI NUNCA

ALGUNAS VECES

A MENUDO

D CASI SIEMPRE

CMO ME SIENTO NORMALMENTE

Me irrito rpidamente
Tengo un carcter irritable
Soy una persona alterada
Me molesta cuando hago algo bien y no me lo reconocen
Tiendo a perder la paciencia
Me pone furioso que me critiquen delante de los dems
Me siento furioso cuando hago un buen trabajo y se me valora
poco..
Me molesto con facilidad
Me enfado si no me salen las cosas como tena
previsto.
Me
enfado
cuando
se
me
trata
injustamente..

A
A
A
A
A
A

B
B
B
B
B
B

C
C
C
C
C
C

A B

A B

D
D
D
D
D
D

D
D

A B

A B

NO ANOTE NADA
EN ESTE ESPACIO
PODRA INVALIDAR
SU EJERCICIO

NO SE DETENGA CONTINE EN LA PGINA SIGUIENTE

NO ANOTE NADA EN ESTE ESPACIO


O PODRA INVALIDAR SU EJERCICIO

53

Parte 3
INSTRUCCIONES
A continuacin se presentan una serie de afirmaciones que la gente usa para describir
sus reacciones cuando se siente enfadada. Lea cada afirmacin y rodee con un crculo la letra
que mejor indique CMO REACCIONA O SE COMPORTA CUANDO EST ENFADADO O
FURIOSO, utilizando la siguiente escala:

A CASI NUNCA

B ALGUNAS VECES

C A MENUDO

D CASI SIEMPRE

CUANDO ME ENFADO O ENFUREZCO

26 Controlo mi temperamento...
27 Expreso mi enojo.....
28 Me guardo para m lo que siento..
Hago comentarios irnicos (hacer burla de algo) de los
29
dems
30 Mantengo la calma....
31 Hago cosas como golpear la puerta..
32 Enfurezco por dentro aunque no lo demuestro.
33 Controlo mi comportamiento.....
34 Discuto con los dems...
35 Tiendo a tener rencores que no cuento a nadie..
36 Puedo controlarme y no perder la paciencia.
37 Estoy ms enfadado de lo que quiero admitir..
38 Digo barbaridades...
39 Me irrito ms de lo que la gente se cree.
40 Pierdo la paciencia....
41 Controlo mis sentimientos de enfado.
42 Evito encararme con aquello que me enfada.
43 Controlo mi impulso de expresar mis sentimientos de enojo
44 Respiro profundamente y me relajo...
45 Hago cosas como contar hasta diez..
46 Trato de relajarme....
Hago
algo
sosegado
para
47
relajarme....
48 Intento distraerme para que se me pase el enfado..
49 Pienso en algo agradable para tranquilizarme..

A B C
A B C
A B C

D
D
D

A B C

A
A
A
A
A
A
A
A
A
A
A
A
A
A
A
A
A

C
C
C
C
C
C
C
C
C
C
C
C
C
C
C
C
C

D
D
D
D
D
D
D
D
D
D
D
D
D
D
D
D
D

A B C

A B C
A B C

D
D

B
B
B
B
B
B
B
B
B
B
B
B
B
B
B
B
B

NO ANOTE NADA

EN ESTE ESPACIO

PODRA INVALIDAR

SU EJERCICIO

54

ANEXO 2

55

Formato de calificacin de tems para determinar la adaptacin lingstica del


STAXI-2 (Versin Espaola)
Revisor:
Fecha:

Por favor, lea cuidadosamente el tem original para esta prueba. A continuacin,
indique por favor qu tan bien el tem modificado refleja el tem original. Juzgue a cada
uno de manera individual basndose en la comparacin entre su contenido.

Por favor marque con un aspa (X) una de las opciones que se muestra en la escala a
continuacin:
No est relacionado

S
est
relacionado

tem original: Estoy quemado.

tem modificado: Estoy enojado.


* Marque una de las opciones que se muestran a continuacin:
No
relacionado

est S
est
relacionado

tem original: Me gustara decir tacos.

tem modificado: Me gustara decir lisuras (Groserias).


* Marque una de las opciones que se muestran a continuacin:
No
relacionado

est S
est
relacionado

56

tem original: Estoy cabreado.

tem modificado: Estoy molesto.


* Marque una de las opciones que se muestran a continuacin:
No
relacionado

est S
est
relacionado

tem original: Tengo ganas de abofetear a alguien.

tem modificado: Tengo ganas de dar cachetadas a alguien.


* Marque una de las opciones que se muestran a continuacin:
No
relacionado

est S
est
relacionado

tem original: Me gustara echarle la bronca a alguien.


5
tem modificado: Me gustara pelear con alguien.
* Marque una de las opciones que se muestran a continuacin:
No
relacionado

est S
est
relacionado

tem original: Me caliento rpidamente.

tem modificado: Me irrito rpidamente.


* Marque una de las opciones que se muestran a continuacin:
No
relacionado

est S
est
relacionado

57

tem original: Soy una persona exaltada.

tem modificado: Soy una persona alterada.


* Marque una de las opciones que se muestran a continuacin:
No
relacionado

est S
est
relacionado

tem original: Tiendo a perder los estribos.

tem modificado: Tiendo a perder la paciencia.


* Marque una de las opciones que se muestran a continuacin:
No
relacionado

est S
est
relacionado

tem original: Me cabreo con facilidad.

tem modificado: Me molesto con facilidad.


* Marque una de las opciones que se muestran a continuacin:
No
relacionado

est S
est
relacionado

10

tem original: Expreso mi ira.


tem modificado: Expreso mi enojo.
* Marque una de las opciones que se muestran a continuacin:
No
relacionado

est S
est
relacionado

58

11

tem original: Hago cosas como dar portazos.


tem modificado: Hago cosas como golpear la puerta.
* Marque una de las opciones que se muestran a continuacin:
No
relacionado

est S
est
relacionado

tem original: Ardo por dentro aunque no lo demuestro.

12

tem modificado: Enfurezco por dentro aunque no lo demuestro.


* Marque una de las opciones que se muestran a continuacin:
No
relacionado

est S
est
relacionado

tem original: Rehuyo encararme con aquello que me enfada.

13

tem modificado: Evito encararme con aquello que me enfada.


* Marque una de las opciones que se muestran a continuacin:
No
relacionado

est S
est
relacionado

(Firma)

Nombre
:
DNI
:
N de Colegiatura :

59

GLOSARIO

1. Quemado: Que est enfadado, descontento, cansado o molesto con una persona
o con alguna actividad.
Enojado: movimiento del nimo que suscita ira contra alguien.
2. Tacos: Palabrota descorts, Groseras.
Lisuras: Hecho o dicho descorts, maleducado o poco delicado.
3. Cabreado: Enfadar, molestar.
Molesto: Enfado, fastidio, desazn o inquietud del nimo.
4. Abofetear: Golpe que se da en el carrillo con la mano abierta.
Cachetear: Golpear a alguien en la cara con la mano abierta.
5. Echar la bronca: Ria o disputa ruidosa. sinnimo de regaar pero ms coloquial,
informal.
Pelear: Contender o reir, aunque sea sin armas o solo de palabras.
6. Caliento: Dejarse llevar por la ira y actuar sin pensar.
Irrito: Hacer sentir ira.
7. Exaltada: Emocionarse o perder la moderacin o la calma.
Alterada: Hacer que una persona pierda la tranquilidad y est nerviosa o
enfadada.
8. Estribos: Paciencia.
Paciencia: Capacidad de tolerar las adversidades con valor y sin quejarse.
9. Ira: Enfado muy grande o violento en el que la persona pierde el dominio sobre s
misma y siente indignacin y enojo.
Enojo: sentimiento de enfado muy grave.
10. Irnicos: De la irona o relativo a ella. Burla sutil y disimulada.
Sarcsticos: que contiene o implica irona como forma de burla o queja.
11. Ardo: Estar muy agitado; Se construye con las preps. de y en: arde de clera.
Enfurezco: poner a alguien enfadado en gran medida.
12. Rehuir: Evitar o eludir una cosa, una situacin o a una persona.
Evitar: Eludir un asunto o problema o rehuir un encuentro.

60

ANEXO 3

61

CARTA DE CONSENTIMIENTO INFORMADO PARA PARTICIPACIN EN


PROTOCOLOS DE INVESTIGACIN
Lugar y Fecha:_____________________________________________________
Por medio de la presente acepto participar en el protocolo de investigacin
titulado:_________________________________________________________________
__________________________________________________________
Inscrito
en
la
Universidad
N:_____________________________

Csar

Vallejo

con

el

registro

El
objetivo
del
estudio
es:_____________________________________________________________________
__________________________________________________________
Se
me
ha
explicado
que
mi
participacin
consistir
en:
_________________________________________________________________
________________________________________________________________________
___________________________________________________________
Declaro que se me ha informado ampliamente sobre los posibles riesgos, inconvenientes,
molestias y beneficios derivados de mi participacin en el estudio, y entiendo que
conservo el derecho de retirarme del estudio en cualquier momento en que lo considere
conveniente. El Investigador me ha dado seguridades de que no se me identificar en las
presentaciones o publicaciones que deriven de este estudio y de que los datos
relacionados con mi privacidad sern manejados en forma confidencial.
Tambin se ha comprometido a proporcionarme la informacin actualizada que se
obtenga durante el estudio, aunque esta pudiera cambiar de parecer respecto a mi
permanencia en el mismo.
___________________________________
FIRMA DEL PARTICIPANTE
Nombre:
DNI:
___________________________________
FIRMA DEL INVESTIGADOR
Nombre:
DNI:

Nmeros telefnicos a los cuales puede comunicarse en caso de emergencia, dudas o


preguntas
relacionadas
con
el
estudio:_____________________________________________

62

Anexo 4.
Prueba de normalidad de Kolmogorov-Smirnov de las puntuaciones del Inventario
de Respuesta de Afrontamiento para Adultos (CRI-A)

Z de K-S

Sig.(p)

6.186

0.000

**

Sentimiento

7.003

0.000

**

Expresin Verbal

8.981

0.000

**

Expresin Fsica

8.137

0.000

**

4.120

0.000

**

Temperamento de Ira

4.000

0.000

**

Reaccin de Ira

5.286

0.000

**

Expresin y Control de Ira

2.582

0.000

**

Expresin Externa de Ira

3.663

0.000

**

Expresin Interna de Ira

4.062

0.000

**

Control Externo de Ira

2.337

0.000

**

Control Interno de Ira

2.166

0.000

**

Estado

Rasgo de ira

**p < 0.01 (Altamente significativa)

* p < 0.05 (Significativa)

63