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AVISO DE PRIVACIDAD
Qu informacin tratamos? Los datos personales generales que podemos obtener por
los medios antes mencionados son aquellos que a continuacin se mencionan y se
consideran necesarios para su reclutamiento o que tengan relacin con la seleccin de
personal: (i) nombre, (ii) edad, (iii) sexo, (iv) domicilio, (v) fecha y lugar de nacimiento, (vi)
nacionalidad, (vii) telfono fijo y/o mvil, (viii) correo electrnico, (ix) dependientes
econmicos, (x) estado civil, (xi) Registro Federal de Contribuyentes, (xii) Clave nica de
Registro de Poblacin, (xiii) nmero de seguridad social, (xiv) nmero de cartilla del servicio
militar, (xv) clase y nmero de licencia, (xvi) trayectoria educativa, (xvii) experiencia laboral,
(xviii) referencias personales, y (xix) referencias profesionales.
De igual forma, podremos solicitarle los siguientes datos financieros o patrimoniales, a
efecto de hacerle una propuesta de empleo y para llevar a cabo la dispersin de su nmina y
prestaciones laborales (en caso de ser contratado): (i) referencias crediticias, (ii) referencias
financieras; y (iii) sueldos y beneficios actuales y anteriores. Asimismo podremos solicitarle
los siguientes datos personales sensibles para efectos de proporcionarle ciertas
prestaciones laborales como seguros mdicos para su usted o sus familiares, as como para
conocer si pertenece o ha pertenecido a algn sindicato: (i) estado de salud, (ii) informacin
gentica, (iii) peso, (iv) estatura, (v) informacin de exmenes psicomtricos, (vi) creencias
religiosas, filosficas y morales, (vii) afiliacin sindical, y (viii) opiniones polticas.
Por medio del presente, usted reconoce que los datos que proporcione a IMPACTO POSITIVO
son verdaderos y fehacientes. Asimismo, se compromete a ser cauteloso con la informacin
que proporciona, deslindando a IMPACTO POSITIVO de las polticas de privacidad de
terceros.
De acuerdo con la LFPDPPP, IMPACTO POSITIVO requiere de su consentimiento expreso
para el tratamiento de los datos personales y/o sensibles a lo que se hace mencin, en caso
de que usted no otorgue su consentimiento expreso para el tratamiento de sus datos
personales (incluyendo sensibles y financieros), podramos vernos imposibilitados para
ofrecerle empleo (en caso de solicitantes de empleo) o para otorgarle algunas de sus
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prestaciones laborales, incluyendo seguros de gastos mdicos (en caso de que usted haya
sido contratado por IMPACTO POSITIVO).
Cunto tiempo conservamos su informacin? En caso de ser candidato para ocupar una
plaza vacante en IMPACTO POSITIVO, le informamos que en caso de no haber sido
seleccionado en este momento, mantendremos su informacin por un periodo mximo de 2
aos en nuestra base de datos a efecto de tener una referencia en nuestros procesos de
contratacin de personal, as como para poder contactarlo para futuras oportunidades de
empleo. En caso de que pasado este tiempo no contemos con una vacante que se adece a
su perfil como candidato, sus datos sern desechados de manera segura de nuestra base de
datos.
Con
quin
compartimos
su
informacin?
Transferencias
de
Datos
Personales. Asimismo, le informamos que sus datos personales pueden ser transferidos y
tratados dentro del pas, por personas distintas a IMPACTO POSITIVO. En ese sentido, su
informacin puede ser compartida con compaas y/o personas que solicitan los servicios de
IMPACTO POSITIVO (Clientes) para el proceso de reclutamiento, evaluacin, seleccin,
colocacin y/o vinculacin de candidatos en un puesto laboral; o bien podemos transferir su
informacin en caso de que cubra el perfil requerido para alguna vacante ofrecida por alguno
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de nuestros Clientes o bien para prestarle servicios a un Cliente. Le informamos que esta
bolsa de trabajo es compartida con otras compaas con las cuales contamos con convenios
de transferencia de bases de datos por lo que quedarn obligadas en los trminos de este
aviso de privacidad. Por otro lado, IMPACTO POSITIVO podr transferir sus datos personales
a empresas comerciales o de prestacin de servicios con las que tenga convenio y con el fin
de brindarle descuentos o promociones por el hecho de ser empleado de nuestra compaa.
Asimismo, IMPACTO POSITIVO podr transferir sus datos personales a cualquier prospecto,
comprador potencial o adquirente de IMPACTO POSITIVO o de cualesquiera de sus activos,
no requerimos su consentimiento para esta transferencia.
Cmo puede usted limitar el uso o divulgacin de su informacin? Usted tiene derecho
de limitar el uso o divulgacin de sus datos personales para las finalidades que no son
necesarias para nuestra relacin jurdica, dejar de recibir ofertas laborales y/o mensajes
promocionales por parte de IMPACTO POSITIVO a su telfono fijo, celular y/o correo
electrnico, manifestando su negativa a seguir recibiendo este tipo de comunicados a travs
del envo de su solicitud al correo electrnico Iimpactopositivorh@outlook.com, a fin de que
IMPACTO POSITIVO pueda procesar su peticin.
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Si usted considera que su derecho de proteccin de datos personales ha sido lesionado por
alguna conducta de nuestros empleados o de nuestras actuaciones o respuestas, presume
que en el tratamiento de sus datos personales existe alguna violacin a las disposiciones
previstas en la Ley Federal de Proteccin de Datos Personales en Posesin de los
Particulares, podr interponer la queja o denuncia correspondiente ante el Instituto Federal de
Acceso a la Informacin y Proteccin de Datos, para mayor informacin visite www.ifai.org.mx