INFORMACIN LABORAL A TENER EN CUENTA

A PARTIR DEL 1 DE ENERO DE 2015

Concepto

Valor 2015

Salario mnimo mensual

$ 644.350

Salario mnimo diario

$ 21.478

Auxilio de transporte mensual

(Se reconoce slo a trabajadores que devenguen hasta 2 SMMLV, es decir $1.288.700 en 2015)

$ 74.000

Auxilio de transporte diario

$ 2.467

Valor de la Unidad de Valor Tributario - UVT

$ 28.279

Salario Integral
(Un salario podr ser pactado como integral cuando equivalga por lo menos a 10 salarios mnimos mensuales
incrementados en un 30% de dicha cuanta como valor equivalente al factor prestacional. Por tanto, en la prctica, se
establece que un salario ser integral cuando sea igual o superior a 13 SMMLV (10 x 1,30 = 13); ver artculo 132 del
Cdigo Sustantivo del Trabajo, modificado por el artculo 18 de la Ley 50 de 1990)

$ 8.376.550

Monto mximo del Ingreso Base de Cotizacin - IBC

En la liquidacin de los aportes a seguridad social (salud, pensiones, ARP) no puede exceder 25 SMMLV

$ 16.108.750

Monto del salario mximo que puede llegar a devengar un trabajador para que los pagos hechos en alimentacin (para
l o su familia), no le constituyan ingreso tributario sino que constituyan ingreso para el tercero con quien se contrat el
servicio de alimentacin (ver artculo 387-1 del E.T.)
310 UVT

$ 8.766.490

Monto mximo del pago representado en alimentacin (del trabajador o su familia) que no constituira ingreso
tributario para el trabajador (ver artculo 387-1 del E.T.)
41 UVT

$ 1.159.439

Dotacin
Trabajadores que perciban hasta 2 SMMLV es obligatorio que el empleador les d dotacin (Vestido y Calzado para
labores)
Artculo 230 del Cdigo Sustantivo del Trabajo. Suministro de calzado y vestido de labor. Todo patrono que habitualmente
ocupe uno (1) o ms trabajadores permanentes deber suministrar cada cuatro (4) meses, en forma gratuita, un (1) par
de zapatos y un (1) vestido de labor al trabajador cuya remuneracin mensual sea hasta dos (2) veces el salario mnimo
ms alto vigente. Tiene derecho a esta prestacin el trabajador que en las fechas de entrega de calzado y vestido haya
cumplido ms de tres (3) meses al servicio del empleador.
2 SMMLV

$ 1.288.700

Monto mximo de salarios que puede llegar a devengar el trabajador para tener derecho al Subsidio Familiar entregado
por las cajas de compensacin
*si su cnyuge tambin trabaja, el salario del trabajador ms el de su cnyuge no pueden exceder los 6 salarios mnimos
mensuales vigentes (ver el artculo 3 de la Ley 789 de diciembre de 2002)
4 SMMLV

$ 2.577.400

Aportes Parafiscales
Nota. Artculo 108. Pargrafo 3. <Modificado por el Artculo 34 de la Ley 1607 de 2012.> Las sociedades y personas jurdicas y asimiladas
contribuyentes declarantes del impuesto sobre la renta y complementarios, no estarn sujetas al cumplimiento de los requisitos de que trata
este artculo por los salarios pagados cuyo monto no exceda de diez (10) salarios mnimos legales mensuales vigentes.
Sena Base salarial

2%

ICBF- Base salarial

3%

Cajas de Compensacin Familiar Base salarial

4%

Prestaciones Sociales
Provisin mensual sobre salarios del trabajador
Cesantas

8,33%

Prima Legal

8,33%

Inters mensual a las Cesantas

Vacaciones

1%
4,17%