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QUIEN SOY YO CUANDO

NADIE ME VE

DONDE ESTAMOS?
DONDE ESTOY?
PARA DONDE VAMOS?

COMO PUEDO CONVERTIRME

EN UN INSTRUMENTO DE
CAMBIO?

DONDE ESTAMOS ?

Lo que hoy sembramos

maana cosecharemos.

El hombre postmoderno se
caracteriza por:
vivir el momento
exaltacin del sentimiento
ausencia de reglas
Avalancha de informacin
facilismo
ausencia de valores
Su Slogan: Si lo sientes hazlo.

LA DECISION ES
DE CADA UNO.

Dos enemigos silenciosos:

EL EGOISMO y
LA DESESPERANZA

HABLAR DE ESPERANZA SIN

ASUMIR COMPROMISOS
CONCRETOS, ES SEMBRAR
ILUSIONES PARA COSECHAR
FRUSTRACIONES.
GONZALO GALLO

DONDE ESTOY?

QUIEN ERES
CUANDO NADIE TE VE
Un profundo silencio
Angustia por el grado de
dificultad de la pregunta.
Un intento por evadir el tema.
Algunas explicaciones o
excusas que no contestaban a
la pregunta.

Si nos examinramos a
nosotros mismos, no se
nos juzgara...
PABLO A LOS CORINTIOS

EL CARCTER ES LO QUE
HACEMOS,
CUANDO NADIE NOS VE...
BILL HIBELLS.

Quien soy yo...

Mis
Mis
Mis
Mis

creencias
lmites
principios y
valores

Determinan mi manera de:

Pensar, actuar y de relacionarme.

UNA PERSONA QUE TIENE

CARCTER...

Es firme
Es confiable
Es ntegra
Responsable
Tiene autoridad
Tiene
personalidad

Tiene temple
Tiene voluntad
Entereza
Establece lmites
claros
Sabe para donde
va

Visin del mundo

Percepcin
Comprensin
Interpretacin

Cada persona es un observador

diferente del mundo que lo rodea.

MAPA DE REALIDADES
Como son las cosas
MAPA DE VALORES
Como deberan ser

PRINCIPIOS
Son directrices de la conducta que han
demostrado tener un valor duradero y
universal; se aplican a los individuos,
a las familias, a las organizaciones
privadas y pblicas.
Tienen validez en todos los seres
humanos sin distingo de razas, clases,
religin o creencias polticas.
S.R.COVEY

Me refiero al principio de la
rectitud, de la integridad, el
respeto, la justicia, la
aceptacin, la equidad, la
honestidad, la tolerancia, etc...

NECESITAMOS UN NIVEL DE
PENSAMIENTO MAS PROFUNDO
Y MAS COMPROMETIDO

Los problemas ms
significativos que afrontamos,
no pueden solucionarse en el
mismo nivel de pensamiento en
el que estbamos cuando lo
creamos.
ALBERT EINSTEIN

Cuando creemos que el cambio

es de afuera hacia adentro
lo nico que cosechamos es
desesperanza y egosmo.

Somos lo que hacemos da a

da, de modo que la
excelencia no es un acto,
sino un hbito.
ARISTOTELES

 Siembra un pensamiento,
cosecha una accin.
Siembra una accin,
cosecha un hbito.
Siembra un habito,
cosecha un carcter.
Siembra un carcter,
cosecha una vida feliz.
COVEY

Para donde vamos?

Si no sabemos quienes
somos,
Cmo podemos saber
hacia donde vamos?

DONDE ESTOY
y

PARA DONDE VOY...?

CIRCULO DE PREOCUPACION
Cuando centramos nuestra
preocupacin en aquellas cosas que no
podemos ejercer ningn control.

CIRCULO DE INFLUENCIA
Cuando centramos nuestros esfuerzos
en aquellas situaciones en que
podemos ejercer alguna influencia.

CIRCULO DE INFLUENCIA

REFLEXION

Qu
Qu
Qu
Qu
Qu
Qu

estamos diciendo?
estamos haciendo?
ejemplo estamos dando?
podramos decir?
podemos cambiar?
ejemplo queremos dar?

Cmo puedo convertirme en

un instrumento de Cambio?
Caminando en integridad
Haciendo justicia
Hablando lo correcto
Aprendiendo a perdonar

CAMINAR EN INTEGRIDAD ES:

Honradez
Lealtad
Seguridad

Rectitud
Limpieza
Honorabilidad

HACIENDO JUSTICIA ES:

Equidad
Verdad
Imparcialidad
Ausencia de egosmo

HABLANDO CORRECTAMENTE

Siempre que vayas a decir algo,

hazte las siguientes preguntas:
Es verdad lo que voy a decir?
Es necesario que lo diga?
Edifica?

APRENDIENDO A PERDONAR

QUE ES EL PERDON?
Es la accin de liberar a alguien de
una obligacin.
Perdonar significa:
borrar, abandonar el resentimiento,
cancelar la deuda.

Razones por las cuales quien

no perdona es el perdedor:
La falta de perdn nos impide vivir en
armona.
Afecta la habilidad de llevarse bien con
los dems.
La persona herida termina siendo una
persona muy amarga.
El rencor atenta contra nuestra salud.
Las personas dejan que su crecimiento
personal y su desarrollo dependan de la
persona que no les agrada.

Porqu debemos perdonar?

Porque de alguna ,manera ya
hemos sido perdonados en otras
ocasiones.
Porque todos podemos caer.
Porque el perdn produce salud.
Porque nos libera de los
sentimientos negativos.

El perdn no se gana, se da.

El perdn no es algo condicional.

El perdn no lleva cuentas.

Perdonar no es aprobar.
Perdn no es tolerar la mala conducta.

TEERY BOOM (Ex Prisionera Nazi)

El perdn no es olvidar, pero el perdn olvida.

El perdn es sobrenatural, pero tambin es un
acto de tu voluntad.

El perdn es un cambio de actitud.

El perdn trata tu dolor, no la conducta de
terceros.
El rencor nos ata, el perdn nos libera.
TEERY BOOM (Ex Prisionera Nazi)

Nuestra conducta es producto

de nuestras decisiones y no
de nuestras condiciones.

La puerta del cambio esta en

cada una de nosotros.
Mientras no tengamos el valor
de mirarnos a nosotros mismos,
no podremos descubrir
Quien soy yo
cuando nadie me ve...

TALLER:

VIVIR EN PAREJAUN DESAFIO

Mayo 15
Club San Fernando

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