Ficha de Economia de preparao para o 1 Teste do 2 Perodo 2 Parte

1. Faa a distino entre Capital e Riqueza e d exemplos de cada.

R Chama-se Capital ao dinheiro aplicado pelo empresrio na compra de factores
de produo, proporcionando-lhe os meios com que produzir, com vista a obter
uma quantia superior (as mquinas, por exemplo). A Riqueza representa o
patrimnio que proporciona ao detentor a sua fruio, nomeadamente sob a
forma de consumo (por exemplo as casa de habitao, barcos de recreio, obras
de arte, etc.)
2. Faa a distino entre Capital Fixo e Circulante e d exemplos de cada.
R Capital Fixo aquele que s transfere o seu valor para a mercadoria medida
que se produz o seu desgaste e que no se esgota num processo produtivo. Pode
ser utilizado em diversos processos produtivos sem que a sua estrutura sofra
alteraes, a no ser as decorrentes do tempo e do uso.
Capital Circulante aquele que transfere integralmente o seu valor num
processo produtivo, sendo integrado no produto final. O capital produtivo s
intervm uma vez no processo produtivo.
Numa fbrica de txteis, por exemplo, as mquinas de costura constituem
Capital Fixo ao passo que o tecido com que se faz a mercadoria constitui o
Capital Circulante.
Ao conjunto do Capital Fixo e do Capital Circulante d-se a designao de
Capital Tcnico, que pode ser definido como o conjunto de bens indirectos ou
intermedirios que permitem ou facilitam a produo de outros bens.
3. Faa a distino entre Capital Humano e Natural e d exemplos de cada.
R Capital Humano designa o conjunto de aptides fsicas e intelectuais dos
trabalhadores nas organizaes e envolve toda a estrutura hierrquica das
mesmas. Todos os trabalhadores de uma empresa, desde o simples porteiro ao
administrador ou proprietrio, constituem o capital humano dessa empresa. A
nvel individual podemos dizer que o capital humano designa a aptido do
indivduo para trabalhar.
O Capital Natural representa o conjunto de recursos naturais utilizados na
produo de bens. So exemplos de Capital Natural todos os bens que so
extrados da Natureza por aco do Homem.
4. Em que medida o investimento em Capital Humano importante para o aumento
da produtividade e comente.
R Gary Becker (prmio Nobel da Economia em 1992) no seu livro Capital
Humano, defendeu que a educao uma forma de investimento em Capital
Humano semelhante ao investimento em Capital Fixo que o empresrio realiza
quando compra uma mquina para a sua empresa com a vantagem de que o
investimento em capital humano fica para sempre ligado ao indivduo. Ligando
este conceito ao de que o capital humano designa a aptido do indivduo para

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trabalhar, conclumos que quanto maior o investimento maior a aptido para o

trabalho da a importncia de investir cada vez mais em Capital Humano.
5. Compare a Divisibilidade com a Indivisibilidade dos factores produtivos.
R Os factores produtivos Divisveis so aqueles que podem ser usados em
quantidades pequenas ou grandes dependendo das necessidades do momento ou
do produto que se pretende obter no momento, como, por exemplo, as matrias
primas, que se podem gastar nas quantidades que se quiserem.
Os factores produtivos Indivisveis so todos os que s podem ser utilizados no
seu todo como as mquinas ou os edifcios da empresa.
6. D exemplos de Factores produtivos Substituveis e de Complementares.
R D-se o nome de factores produtivos Substituveis quando a utilizao de um
factor substitui ou diminui fortemente a utilizao de outro. Por exemplo, se
numa unidade fabril a introduo de mquinas substituir o emprego de
trabalhadores ento estamos perante factores produtivos Substituveis.
Quando, pelo contrrio, o aumento de um factor implica necessariamente o
aumento de outro factor, estamos perante factores produtivos Complementares.
Se numa unidade fabril, por exemplo de txteis, o aumento de mquinas de
costura implicar o emprego de tantos trabalhadores quantos as mquinas para
com elas operarem, estamos perante factores produtivos Complementares.
7. No que consiste as chamadas produo de Capital Intensivo e as produes de
Trabalho Intensivo?
R Designa-se produo de Capital Intensivo aquela que exige volumosos capitais
tcnicos (Capital Fixo + Capital Circulante) com um reduzido nmero de
trabalhadores.
Quando, pelo contrrio, exige um elevado nmero de trabalhadores e um
reduzido volume de capital designa-se de produo de Trabalho Intensivo.
8. Supondo que uma empresa produziu 10.000 unidades e que utilizou 50
trabalhadores e 5 mquinas:
a) O que a produtividade?
b) Calcule a produtividade mdia do trabalho e do capital.
R a) A Produtividade exprime a relao entre uma certa quantidade de produto e
a quantidade de um ou vrios factores afectados sua produo permitindo,
dessa forma, conhecer o valor da produo por unidade de recurso
utilizada. A Produtividade mede-se pela quantidade produzida (ou o seu valor)
e a quantidade de factor utilizado (ou o seu valor).
b) .

Valor de Produo Total

Produtividade =
Mdia do trabalho

10.000
=

Valor ou quantidade da
Fora de Trabalho

= 200
50

A produtividade mdia do trabalho de 200 unidades por trabalhador.

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Valor de Produo Total

Produtividade =
Mdia do Capital

10.000
=

Valor ou quantidade do
Factor Capital utilizado

= 2000
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A produtividade mdia do Capital de 2000 unidades por mquina.

9. A produtividade varia de empresa para empresa, de pas para pas, etc. De que
factores pode variar a Produtividade?
R A produtividade depende de diversos factores tais como:
a) a incorporao do progresso tcnico no capital fixo (mquinas eficazes
poupam trabalho e capital circulante matrias-primas);
b) A Valorizao do capital humano (trabalhadores qualificados,
saudveis e motivados);
c) A investigao e desenvolvimento (para descobrir novos produtos e
novos processos de produo);
d) Desenvolvimento de infraestruturas (meios de transporte,
telecomunicaes);
e) Administrao pblica eficiente.
10. No que consiste a chamada Lei dos Rendimentos Decrescentes?
R LEI DOS RENDIMENTOS DECRESCENTES
Relao econmica que afirma que medida que se utilizam unidades
adicionais de trabalho, por exemplo mantendo-se constantes os recursos naturais
e os outros factores, a produo total aumenta, mas a partir de certo momento a
produo marginal tende a decrescer. Isso acontece devido lei da utilidade
marginal: as primeiras horas de trabalho aliada tcnica empregue so
importantes para a fabricao do produto. medida que se aumentam as horas
de trabalho, a utilidade da mo-de-obra diminui.
A Lei dos Rendimentos Decrescentes, no entanto, s vlida sob certas
condies:
1. necessrio que os factores de produo sejam homogneos, o que em
regra, no o caso nem do trabalho nem do capital;
2. A lei s validada para certo estado da tcnica. O progresso tcnico
permite o aperfeioamento dos mtodos de produo e, portanto, o
deslocamento a partir do qual se entra na fase de rendimento
decrescente;
3. A lei permite que se acrescente a uma quantidade constante de um factor
doses suplementares de outro factor, o que em certos processos de
produo levaria a um produto adicional nulo. Nesses casos, o aumento
do rendimento s pode ser obtido atravs de uma variao conjunta de
factores.
4. A lei s vale para dada escala de produo. Ao entrar na zona de
rendimentos decrescentes, a empresa pode variar de escala, surgindo
assim uma nova optimizao da combinao dos factores (passe de
pequena para mdia empresa, por exemplo).

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11. Uma empresa produziu em valor de 10.000,00 dia com 100 trabalhadores.
Supondo que admitiu mais 1 trabalhador e passou para 10.200,00; +2 e passou
para 10.500,00; +3 e passou para10.800,00; +4 e passou para 10.950,00; +5 e
passou para 11.000,00. Faz um quadro com estes valores e determina os
respectivos custos marginais e a partir de qual no interessa aumentara produo.
Trabalho
100
+1
+2
+3
+4
+5

Produto
10.000
10.200
10.500
10.800
10.950
11.000

Aumento
---200
300
300
150
50

R Verificamos que a partir do 3 novo trabalhador admitido o produto marginal

estagnou e a partir do quarto comea a diminuir o que nos permite concluir que
a partir do terceiro trabalhador j no compensador para a empresa continuar a
admitir novos funcionrios.
12. O que so as Isoquantas.
R Uma isoquanta ou curva de isoproduto o lugar geomtrico dos pontos que
representam todas as combinaes possveis dos factores X1 e X2 que
asseguram um mesmo nvel de produo Y0.
13. Faa a comparao entre Economias de Escala e Deseconomias de Escala.
R D-se o nome de Economias de Escala quando os custos unitrios baixam em
funo da dimenso das unidades de produo.Por outras palavras, Quando as
economias provm do aumento da dimenso da empresa so chamadas
Economias de Escala. A economia de escala traduz-se, assim, na diminuio
do custo mdio de produo, que resulta do aumento da dimenso (ou escala de
produo) da empresa. Quando, pelo contrrio, os custos unitrios aumentam
em consequncia de um crescimento exagerado das unidades de produo
designa-se Deseconomias de Escala. A deseconomia de escala ocorre, por
exemplo, quando a organizao da produo se torna complexa face ao
gigantismo da empresa; ou se verifica a impossibilidade de tomar decises
reflectidas e atempadas ou mesmo quando a empresa se situa a grande distncia
dos mercados ou das matrias-primas.
A unidade de produo atinge a sua dimenso ptima quando as Economias de
Escala cessam.
14. Distinga Ganhos de Produtividade de Nvel de Produtividade.
R Os Ganhos de Produtividade correspondem a um aumento da produtividade
numa unidade produtiva ao passo que o Nvel de Produtividade implica a
comparao entre duas ou mais unidades produtivas ou entre pases.

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