Licenciaturas Economia Gestão

economiagesto
201314
economiagesto
201314
Licenciaturas em Economia e Gesto
ABoas Vindas............................................... 2
B10 REGRAS A NO ESQUECER .................... 3
CCALENDRIOS ........................................... 4
C.1
Calendrio Acadmico........................... 4
C.2
Calendrios do Programa de Intercmbio
5
C.3
Calendrio de Mdulos de Competncias
Pessoais............................................................. 5
C.4
Calendrios de Exames.......................... 6
DESTRUTURA DO CURSO ............................. 9
D.1
Regras Gerais/ Crditos......................... 9
D.2
Disciplinas Obrigatrias....................... 10
D.3
Mdulos de Competncias Pessoais .... 11
D.4
Disciplinas Optativas ........................... 12
D.5
Calendarizao do Processo de Transio
14
D.6
Planos de Estudos ............................... 15
D.7
Precedncias ....................................... 17
D.8
Requisitos e Menes Adicionais......... 18
D.9
Disciplinas Avulsas .............................. 19
D.10
Estgio Curricular ............................ 19
EPRESCRIES........................................... 19
FHORRIOS E INSCRIES ......................... 20
F.1
Horrios .............................................. 20
F.2
Inscries em Blocos ........................... 20
F.3
Alterao de Inscrio ......................... 21
GAVALIAES E POCA EXAMES................ 21
G.1
Avaliao Contnua ............................. 21
G.2
pocas de Exame................................. 21
G.3
poca Especial..................................... 23
G.4
Melhorias de Nota .............................. 23
G.5
Notas Finais e Reviso de Provas ......... 24
G.6
Avaliao de Disciplinas e Docentes .... 24
HREGRAS DE CONDUTA ............................. 24
H.1
Conduta nas Salas de Aula................... 24
H.2
Cdigo de Honra.................................. 24
ICOMUNICAO e DSI/HelpDesk.............. 25
I.1
Intranet............................................... 25
I.2
E-mail Institucional.............................. 25
I.3
Helpdesk do DSI .................................. 26
JPROGRAMA DE INTERCMBIO ................ 26
J.1
Apoio Financeiro ................................. 27
J.2
Condies de Candidatura................... 27
J.3
Concurso/ Colocao........................... 27
J.4
Nomeao/Aceitao .......................... 27
J.5
Antes de Partir .................................... 28
J.6
No Estrangeiro .................................... 28
J.7
Regresso ............................................. 28
J.8
Creditao........................................... 28
KPROPINA E OUTROS PAGAMENTOS ......... 29
K.1
Valor e Prazos de Pagamento .............. 29
K.2
Incumprimento no Pagamento de
Propinas .......................................................... 29
K.3
Agravamento de Taxas por
Incumprimento de Prazos ................................ 30
LSERVIOS DE APOIO ................................ 30
L.1
Gabinete de Licenciaturas ................... 30
L.2
Gabinete de Desenvolvimento de Alunos
31
L.3
Gabinete de Marketing e Relaes
Externas .......................................................... 31
L.4
Conselho Pedaggico .......................... 32
L.5
Diretor Acadmico das Licenciaturas ... 32
Manual do Aluno 2013/14
L.6
MM.1
M.2
NOO.1
O.2
O.3
PP.1
P.2
P.3
P.4
P.5
P.6
P.7
QQ.1
Q.2
Q.3
RR.1
R.2
SS.1
S.2
S.3
S.4
TT.1
UU.1
Apoio aos Alunos dos PALOP............... 32

CONCLUIR A LICENCIATURA..................... 32
Mdia Final de Curso:.......................... 32
Entrega do Diploma............................. 32
PRMIOS E BOLSAS ................................. 33
DEPOIS DA LICENCIATURA ....................... 33
Os Mestrados da NOVA....................... 33
Gabinete de Apoio Profissional/ CMO . 33
Corporate and Alumni Relations Office 35
INSTALAES E SERVIOS ....................... 35
Sala de Atendimento/ Estudo.............. 35
Salas de Informtica............................ 35
Biblioteca Almada Negreiros ............... 36
Servios de Tesouraria ........................ 36
Restaurantes e Bares........................... 36
Estacionamento .................................. 36
Servios de Aco Social...................... 37
ESTATUTOS ESPECIAIS ............................. 37
Trabalhador-estudante ....................... 37
Atleta de Alta Competio .................. 38
Dirigente Associativo .......................... 38
Transferncias e Mudanas de Curso....... 38
Transferncias..................................... 38
Mudanas de Curso............................. 39
Vida Acadmica....................................... 39
Associao de Estudantes.................... 39
O PUMAP ............................................ 40
AIESEC................................................. 40
FORTUNA ............................................ 41
SOBRE A NovaSBE ................................... 42
Histria, Misso e Viso ...................... 42
Anexos .................................................... 43
Oferta curricular.................................. 43
A-
Boas Vindas
Bem-vindos NovaSBE da Universidade Nova de Lisboa!
Ao terem escolhido a NOVA para estudar Economia ou Gesto optaram pela qualidade. Esta comprovada no s pela rapidez
com que o mercado de trabalho absorve os nossos graduados, como tambm pela abertura das melhores escolas internacionais
aos alunos que optam por continuar os seus estudos.
Durante os prximos trs anos iro beneficiar de uma slida formao, marcada pela qualidade de ensino, exigncia, flexibilidade
e internacionalizao. Esperam-vos tempos de estudo rduo, mas no fim certamente recompensadores.
Todavia, nem s no trabalho se esgota a vida de um estudante da NOVA. muito importante que consigam conjugar os estudos
com um bem planeado conjunto de atividades complementares que podem incluir participao em atividades cvicas, colaborao
na Associao de Estudantes, estgios em empresas, atividades desportivas ou participao no programa de Intercmbio de
estudantes. No fundo, a nossa misso tambm contribuir para formar mulheres e homens mais completos e equilibrados.
Ao longo do vosso curso iro tambm conhecer pessoas provenientes de outras cidades de Portugal e do Mundo, que os ajudaro
a crescer como pessoas e como profissionais, alm de que ficaro com uma rede de contactos muito valiosa para o vosso futuro.
Nas pginas seguintes, encontraro informaes que visa ajudar-vos a responder a diversas questes que lhes podero surgir ao
longo do curso, incluindo calendrios, procedimentos e regulamentos. Tentmos que a informao fosse o mais clara possvel,
pelo que lhes pedimos que consultem atentamente este manual antes de se dirigirem aos funcionrios da Faculdade.
A satisfao e sucesso dos alunos a nossa principal preocupao, assim como dos professores e funcionrios da Faculdade.
Podem contar com todos ns para vos apoiar nesta etapa decisiva das vossas vidas.
com amizade que lhes desejamos um excelente ano letivo 2013/2014!!
Professor Jos F.
Machado
Professor Miguel Pina

e Cunha
Professor Daniel Traa
Diretor
Presidente do
Conselho Cientfico
Diretor Adjunto
B-
10 REGRAS A NO ESQUECER
I.
Todos os assuntos devem ser tratados no Gabinete de Licenciaturas (GL). A Equipa do GL ter todo o interesse em
escutar as suas opinies e estar pronta a ajudar no que for necessrio.
II.
Leia atentamente o Manual do Aluno antes de procurar o GL para esclarecer as suas questes. O desconhecimento das
regras por parte do aluno no inviabiliza a sua aplicabilidade, nem invalida as consequncias previstas a que o aluno
incorre em caso de incumprimento das regras.
III.
fundamental que o aluno consulte frequentemente a sua conta de e-mail institucional e a sua rea pessoal no portal
da Faculdade, dado serem estes os meios de comunicao utilizados pelos servios.
IV. Antes do incio das aulas, o aluno deve confirmar as disciplinas a que se encontra inscrito, bem como os horrios, e deve
guardar todos os comprovativos de inscrio.
V. Os crditos correspondentes s disciplinas feitas nos programas de Intercmbio s sero contabilizados depois de
pedidas as respectivas correspondncias.
VI. A realizao de exame em poca de Recurso, poca de Recurso Extraordinria ou poca Especial s possvel caso o
aluno esteja inscrito nesse mesmo exame e respeitando as regras de inscrio. No sero aceites exames realizados
sem inscrio.
VII. Os alunos devem manter elevados padres de integridade e honestidade, respeitando colegas e professores. Por favor
leia o Cdigo de Honra e o Cdigo de Conduta presente neste Manual. A NovaSBE extremamente rigorosa na aplicao
destes Cdigos.
VIII. O aluno responsvel por verificar que cumpre as suas obrigaes financeiras, nomeadamente os prazos de pagamento
de propinas de acordo com o esquema de pagamento definido. Note que as inscries e a emisso de documentos por
parte dos servios s so possveis aps boa-cobrana da propina.
IX.
A participao dos alunos nas atividades sociais da Faculdade fortemente encorajada, bem como a criao de novas
atividades/Associaes.
X.
O Career Management Office envia regularmente os dados de identificao pessoal e curricular dos alunos que o
autorizaram s empresas que os solicitem para fins de participao dos alunos em atividades e acesso a futuros
processos de recrutamento para estgio e/ou integrao no mercado de trabalho. Para autorizar o CMO a transmitir os
seus dados s empresas, sem os quais perder numeras oportunidades, por favor contacte o CMO (cmo@novasbe.pt).
C-
CALENDRIOS
C.1
Calendrio Acadmico
Semestre de Inverno
Inscries (alunos atuais)
(1)
Perodo letivo (inclui aulas e exames)

Sesso de Boas-vindas
Perodo de Aulas (inclui aulas compensao)
02-06 setembro
10 setembro - 06 fevereiro
10 setembro (10:00)
10 setembro - 10 dezembro
Mudanas de Turma e Alteraes de Inscrio s Disciplinas Opcionais
19-20 setembro
Inscries em Melhorias de Nota
19-20 setembro
Sesso de Apresentao: Programas de Intercmbio

Exame de Aferio de Ingls (obrigatrio para Alunos de 1 Ano)
07 novembro (11:00, A14)

16 novembro
Perodo de Exames
Normal
Recurso Extraord. (disc. precedentes para o 2 sem.)/ Especial
(1)
03-28 janeiro
31 janeiro - 06 fevereiro
Informao sobre o tipo de inscrio e datas especficas ser disponibilizada com antecedncia na intranet.
Semestre de Primavera
Perodo letivo (inclui aulas e exames)
12 fevereiro - 15 julho
Perodo de aulas (inclui aulas compensao)
12 fevereiro - 23 maio
Inscries
(2)
03-04, 11 fevereiro
Mudanas de Turma e Alteraes de Inscrio s Disciplinas Opcionais
12-18 fevereiro
Inscries em Melhorias de Nota
12-18 fevereiro
Sesso de Apresentao: Programas de Intercmbio

Sesso de Apresentao: Before Packing
27 fevereiro (11:00, A14)

08 maio (11:00, A14)
Perodo de Exames
(2)
Normal
02-28 junho
Recurso/Especial
01-15 julho
Inscries online. As datas sero disponibilizadas na intranet atempadamente.
C.2
Calendrios do Programa de Intercmbio

1 Semestre
2 Semestre
07 Novembro (11:00, A14)
27 Fevereiro (11:00, A14)
11-24 Novembro
03-16 de Maro
Divulgao do ranking
29 Novembro
21 de Maro
Sesso Before Packing
08 Maio (11:00, A14)
Sesses de Apresentao
Candidaturas
C.3
Calendrio de Mdulos de Competncias Pessoais

(apenas para alunos de ingresso anterior a 2012/13)
1 Semestre
1452 Comunicao Escrita
Sesso
Data
16 Out.
Hora e sala: 17:00 - 20:00, A120

1453 Comunicao Oral
Sesso
Data
15 Out.
Hora e sala: 17:00 - 20:00, A224

1454 Trabalho em Equipa
Data
Sesso 1
Sesso 2
Sesso 3
21 Set.
05 Out.
19 Out.
Hora e sala: 09:00 - 18:00 (sbado), A120

1455 Jogo de Empresa
Hora e sala: Consultar Horrios
1456 Introduo Negociao
Data
Sesso 1
Sesso 2
28 Set.
12 Out.
Hora e sala: 09:30 - 12:30 e 14:00 - 17:00 (sbado), 118 e 119
O calendrio do 2 semestre referente aos Mdulos de Competncias Pessoais ser disponibilizado atempadamente atravs da
intranet.
C.4
Calendrios de Exames
1 Semestre
DISCIPLINA
POCA NORMAL
DIA
HORA
POCA RECURSO
EXTRAORD./POCA ESP.*
DIA
HORA
1100
Introduo Microeconomia
08 Jan.
09:30
03 Fev.
08:00
1101
Introduo Macroeconomia
16 Jan.
15:00
04 Fev.
12:30
1102
Microeconomia
16 Jan.
09:30
01 Fev.
08:00
1103
Macroeconomia
20 Jan.
09:30
04 Fev.
17:00
1104
Seminrio de Economia Europeia
06 Jan.
15:00
31 Jan.
08:00
1107
Polticas Macroeconmicas
18 Jan.
10:00
04 Fev.
17:00
1111
Microeconomia Avanada
25 Jan.
10:00
04 Fev.
12:30
1112
Economia Industrial
23 Jan.
09:30
05 Fev.
17:00
1113
Economia Global I
10 Jan.
15:00
03 Fev.
17:00
1115
Economia Pblica
15 Jan.
09:30
06 Fev.
12:30
1200
Introduo Empresa
22 Jan.
15:00
05 Fev.
08:00
1201
Contabilidade Financeira
21 Jan.
09:30
05 Fev.
12:30
1202
Contabilidade de Gesto
22 Jan.
09:30
03 Fev.
08:00
1203
Finanas
04 Jan.
10:00
31 Jan.
12:30
1204
Marketing
03 Jan.
15:00
04 Fev.
12:30
1205
Gesto de Operaes
20 Jan.
15:00
31 Jan.
12:30
1206
Comportamento Organizacional
04 Jan.
15:00
05 Fev.
08:00
1207
Estratgia
11 Jan.
10:00
01 Fev.
17:00
1208
Sistemas de Informao
07 Jan.
09:30
03 Fev.
17:00
1209
Histria Empresarial
06 Jan.
09:30
04 Fev.
08:00
1211
Gesto Internacional
17 Jan.
09:30
03 Fev.
12:30
1212
Contexto Internacional da Gesto
27 Jan.
09:30
05 Fev.
12:30
1301
Clculo I
03 Jan.
09:30
31 Jan.
08:00
1302
Clculo II
10 Jan.
09:30
03 Fev.
08:00
1303
lgebra Linear
09 Jan.
15:00
01 Fev.
12:30
1304
Anlise de Dados e Probabilidade
17 Jan.
15:00
03 Fev.
12:30
1305
Estatstica para Economia e Gesto
15 Jan.
15:00
04 Fev.
08:00
1306
Econometria
21 Jan.
15:00
01 Fev.
08:00
1307
Modelao e Otimizao
13 Jan.
09:30
06 Fev.
08:00
1400
1405
Direito para Economia e Gesto

Direito na Economia e Empresa
09 Jan.
09:30
04 Fev.
17:00
1402
Direito Europeu
14 Jan.
09:30
01 Fev.
08:00
1409
1410
Intro. Histria Moderna e Contempornea

Histria Moderna e Contempornea
07 Jan.
15:00
03 Fev.
17:00
1411
tica e Responsabilidade Social
14 Jan.
15:00
01 Fev.
12:30
1412
Pensamento Crtico
28 Jan.
09:30
31 Jan.
08:00
*As datas de poca de Recurso Extraordinria so coincidentes com as da poca Especial. A poca de Recurso Extraordinria
dirigida a alunos com uma das seguintes cadeiras precedentes para o 2 semestre em atraso: Clculo I, Anlise de Dados e
Probabilidade e Microeconomia.
2 Semestre
DISCIPLINA
POCA NORMAL
DIA
HORA
POCA REC./ESPECIAL*
DIA
HORA
1100
Introduo Microeconomia
12 Jun.
09:30
08 Jul.
08:30
1101
Introduo Macroeconomia
16 Jun.
09:30
03 Jul.
08:30
1102
Microeconomia
20 Jun.
09:30
08 Jul.
13:00
1103
Macroeconomia
09 Jun.
09:30
03 Jul.
08:30
1104
06 Jun.
09:30
05 Jul.
13:00
1107
Polticas Macroeconmicas
25 Jun.
09:30
03 Jul.
08:30
1110
Histria Econmica
28 Jun.
10:00
15 Jul.
08:30
1111
Microeconomia Avanada
20 Jun.
15:00
08 Jul.
17:00
1112
Economia Industrial
14 Jun.
15:00
12 Jul.
17:00
1113
Economia Global I
11 Jun.
15:00
02 Jul.
17:00
1114
Economia Global II
17 Jun.
09:30
07 Jul.
17:00
1115
Economia Pblica
02 Jun.
15:00
15 Jul.
13:00
1200
Introduo Empresa
21 Jun.
15:00
10 Jul.
08:30
1201
Contabilidade Financeira
07 Jun.
15:00
12 Jul.
08:30
1202
Contabilidade de Gesto
06 Jun.
15:00
12 Jul.
13:00
1203
Finanas
03 Jun.
15:00
05 Jul.
08:30
1204
Marketing
04 Jun.
09:30
07 Jul.
13:00
1205
Gesto de Operaes
09 Jun.
15:00
10 Jul.
17:00
1206
Comportamento Organizacional
26 Jun.
09:30
11 Jul.
13:00
1207
Estratgia
14 Jun.
10:00
09 Jul.
13:00
1208
Sistemas de Informao
23 Jun.
15:00
14 Jul.
13:00
1209
Histria Empresarial
15 Jul.
08:30
1210
Empreendedorismo
17 Jun.
15:00
04 Jul.
17:00
1211
Gesto Internacional
19 Jun.
09:30
02 Jul.
13:00
1212
Contexto Internacional da Gesto
07 Jun.
10:00
10 Jul.
13:00
1301
Clculo I
23 Jun.
09:30
07 Jul.
08:30
1302
Clculo II
02 Jun.
09:30
02 Jul.
08:30
1303
lgebra Linear
04 Jun.
15:00
04 Jul.
13:00
1304
Anlise de Dados e Probabilidade
21 Jun.
09:30
09 Jul.
08:30
1305
Estatstica para Economia e Gesto
11 Jun.
09:30
11 Jul.
08:30
1306
Econometria
05 Jun.
09:30
14 Jul.
08:30
1307
Modelao e Otimizao
18 Jun.
09:30
02 Jul.
13:00
1400
1405
Direito para Economia e Gesto

Direito na Economia e Empresa
03 Jun.
09:30
04 Jul.
08:30
1402
Direito Europeu
02 Jul.
08:30
1409
1410
Intro. Histria Moderna e Contempornea

Histria Moderna e Contempornea
15 Jul.
08:30
1411
tica e Responsabilidade Social
04 Jul.
08:30
1412
Pensamento Crtico
11 Jul.
08:30
24 Jun.
09:30
*As datas de poca de Recurso so coincidentes com as da poca Especial.
D-
ESTRUTURA DO CURSO
D.1
Regras Gerais/ Crditos
1.
As Licenciaturas em Economia e Gesto esto estruturadas em semestres. A cada disciplina/cadeira corresponde um nmero
de crditos ECTS (European Credit Transfer System). Quando a disciplina frequentada com aproveitamento, atribudo ao
aluno o correspondente nmero de ECTS.
2.
Todas as disciplinas tm durao semestral, excepo dos Mdulos de Competncias Pessoais, e das cadeiras de tica e
Responsabilidade Social e de Pensamento Crtico, as quais tm a durao de 1 ms cada.
3.
Para a concesso do grau de Licenciado obrigatria a inscrio em pelo menos seis semestres letivos e que sejam
respeitadas as regras constantes nos pontos seguintes:
Alunos com ingresso a partir de 2012/13
Alunos com ingresso anterior a 2012/13
a. Obteno de um nmero total de crditos entre um

mnimo de 180 ECTS e um mximo de 195 ECTS.
a. Obteno de um nmero total de crditos entre um

mnimo de 180 ECTS e um mximo de 195 ECTS.
b. Frequncia com aproveitamento ou dispensa a

todas as Cadeiras Obrigatrias.
c. Preenchimento do Requisito de
Internacionalizao.
d. A obteno de um mnimo de 15 ECTS em Cadeiras
Optativas da rea do curso.
b. Frequncia com aproveitamento ou dispensa a todas

as Cadeiras Obrigatrias.
c. Frequncia com aproveitamento ou dispensa a todos
os Mdulos de Competncias Pessoais.
d. Preenchimento do Requisito de Internacionalizao.
e. No caso da Licenciatura em Economia, obteno de
um mnimo de 30 ECTS em Cadeiras Optativas da
rea de Economia.
4.
Em cada semestre pode ser efectuada a inscrio num mximo de 37,5 ECTS. Para alunos com ingresso anterior a 2012/13,
no contam para este limite os Mdulos de Competncias Pessoais. No ltimo semestre do curso, este limite pode ser
ultrapassado, at ao mximo de 45 ECTS, devendo o aluno solicitar autorizao prvia em Requerimento prprio.
5.
Caso no final do curso se verifique a realizao de crditos ECTS em excesso (mais de 195), os ltimos crditos no
obrigatrios obtidos sero anulados at ao limite permitido para o fecho do curso.
D.2
6.
Disciplinas Obrigatrias
As disciplinas obrigatrias para a Licenciatura em Economia so as seguintes:
LICENCIATURA EM ECONOMIA

1100 Introduo Microeconomia
1101 Introduo Macroeconomia
1102 Microeconomia
1103 Macroeconomia
1104 Seminrio de Economia Europeia
1111 Microeconomia Avanada
1112 Economia Industrial
1113 Economia Global I
1114 Economia Global II
1200 Introduo Empresa
1201 Contabilidade Financeira
1203 Finanas
1301 Clculo I
1302 Clculo II
1303 lgebra Linear
1304 Anlise de Dados e Probabilidade
1305 Estatstica para Economia e Gesto
1306 Econometria
1405 Direito na Economia e Empresa
1409 Intro. Histria Moderna e Contemp.
1458 Comunicao e Liderana
1459 Competncias Interpessoais
ECTS
7,5
7,5
7,5
7,5
7,5
7,5
7,5
7,5
7,5
7,5
7,5
7,5
7,5
7,5
7,5
7,5
7,5
7,5
4,0
4,0
3,5
3,5

1102 Microeconomia
1103 Macroeconomia
1203 Finanas
1301 Clculo I
1302 Clculo II
1303 lgebra Linear
1306 Econometria
1400 Direito para Economia e Gesto
1410 Histria Moderna e Contempornea
1411 tica e Responsabilidade Social
1412 Pensamento Crtico
1450 Mdulos de Competncias Pessoais
ECTS
7,5
7,5
7,5
7,5
7,5
7,5
7,5
7,5
7,5
7,5
7,5
7,5
7,5
7,5
7,5
7,5
2,5
2,5
2,5
10
7.
As disciplinas obrigatrias para a Licenciatura em Gesto so as seguintes:

LICENCIATURA EM GESTO

1102 Microeconomia
1103 Macroeconomia
1202 Contabilidade de Gesto
1203 Finanas
1204 Marketing
1206 Comportamento Organizacional
1207 Estratgia
1212 Contexto Internacional da Gesto
1213 Seminrio de Gesto
1301 Clculo I
1302 Clculo II
1303 lgebra Linear
1409 Intro. Histria Moderna e Contemp.
ECTS
7,5
7,5
7,5
7,5
7,5
7,5
7,5
7,5
7,5
7,5
7,5
7,5
7,5
7,5
7,5
7,5
7,5
7,5
4,0
4,0
3,5
3,5

1102 Microeconomia
1103 Macroeconomia
1203 Finanas
1204 Marketing
1205 Gesto de Operaes
1207 Estratgia
1208 Sistemas de Informao
1301 Clculo I
1302 Clculo II
1303 lgebra Linear
1410 Histria Moderna e Contempornea
1450 Mdulos de Competncias Pessoais
ECTS
7,5
7,5
7,5
7,5
7,5
7,5
7,5
7,5
7,5
7,5
7,5
7,5
7,5
7,5
7,5
7,5
7,5
7,5
7,5
7,5
2,5
2,5
2,5
8.
Chama-se a ateno para o facto de cerca de 75% das disciplinas leccionadas ao longo do curso (em especial a partir do 2
ano), serem leccionadas em Ingls, recomendando-se um nvel de Ingls B2 no Quadro de Referncia Europeu.
9.
Os alunos podero obter dispensa de algumas destas disciplinas atravs de disciplinas realizadas com sucesso em programas
de Intercmbio com universidades estrangeiras que tenham correspondncia reconhecida atravs da tabela de
correspondncias automticas (disponvel na intranet) ou mediante prvia autorizao do Coordenador Acadmico de
Intercmbio.
D.3
Mdulos de Competncias Pessoais
10. A Cadeira Mdulos de Competncias Pessoais (apenas para os alunos de ingresso anterior a 2012/13) inclui diversos mdulos
a completar durante a Licenciatura, conforme o seguinte calendrio:
MDULOS
Comunicao Escrita
Comunicao Oral
Trabalho em Equipa
Introduo Negociao
Jogo de Empresa
1ANO
1 sem.
2 sem.
Gesto
Economia
Gesto
Economia
2 ANO
1 sem.
2 sem.
Economia
Gesto
Gesto
Economia
3 ANO
1 sem.
2 sem.
Gesto
Economia
11. Os alunos obtm Aprovao nos mdulos de acordo com critrios prprios definidos para cada mdulo, no sendo atribuda
uma classificao final. Para obteno dos ECTS correspondentes, os alunos tero de frequentar com aproveitamento todos
os Mdulos de Competncias Pessoais.
11
D.4
Disciplinas Optativas
D.4.i Alunos com ingresso a partir de 2012/13

12. Para concluir a Licenciatura em Economia ou Gesto necessrio completar um mnimo de 30 ECTS em Disciplinas Optativas.
As disciplinas optativas disponveis para completar os ECTS necessrios, esto dispostas no quadro seguinte:
Column1
Disciplinas
Disciplina da rea do Curso

mn. 15 ECTS
1307 Modelao e Otimizao

1107 Polticas Macroeconmicas
1115 Economia Pblica
1110 Histria Econmica
1402 Direito Europeu
1210 Empreendedorismo
1211 Gesto Internacional

Outra Licenciatura
SBE
Disciplinas
Optativas
mn. 30 ECTS
Disciplinas Fora da
rea de Licenciatura
mx. 15 ECTS
2159 Games and Markets

2163 Microeconomic Policy
Analysis
Disciplinas MST da 2174 Macroeconomic Analysis
SBE
2336 HR Management
mx. 7 ECTS*
2422 Strategy I
2423 Strategy II (com precedncia
de Strategy I)
2414 Financial Management
2244 Taxation
2519 International Taxation
Fora da SBE
mx. 7,5 ECTS
Estgio curricular (Pass/Fail)

Avulsas (Pass/Fail)
ECON GEST
X
X
X
X
X
X
X
X
X
X
ECTS
7,5
7,5
7,5
7,5
7,5
7,5
7,5
7,5
7,5
X
X
X
7,5
7,5
7,5
7,5
7,5
7,5
7,5
3,5
3,5
X
X
X
X
X
X
7
3,5
3,5
3,5
X
X
X
X
X
X
X
X
X
X
7,5
-
X
X
X
X
*Conforme disponibilidade de vagas. Dever contactar o Masters Office para informaes sobre o perodo em que a disciplina
oferecida.
12
D.4.ii Alunos com ingresso anterior a 2012/13

13. Para concluir a Licenciatura em Economia necessrio completar um mnimo de 30 ECTS em Disciplinas Optativas da rea de
Economia. Estas disciplinas, bem como outras Optativas disponveis para completar os ECTS necessrios, esto dispostas no
quadro seguinte:
LICENCIATURA EM ECONOMIA
DISCIPLINAS OPTATIVAS DA REA DE ECONOMIA (MIN 30 ECTS)
ECTS
7,5
7,5
7,5
7,5

ECTS
7,5
7,5
7,5
7,5
OUTRAS DISCIPLINAS OPTATIVAS PARA COMPLETAR REQUISITO DE ECTS

1204 Marketing
1207 Estratgia
1209 Histria Empresarial
7,5
7,5
7,5
7,5
7,5
7,5
7,5
7,5
7,5
7,5
14. As Disciplinas Optativas para completar os ECTS necessrios para a obteno da Licenciatura em Gesto so as seguintes:
LICENCIATURA EM GESTO
ECTS
7,5
7,5
7,5
7,5
7,5
7,5
7,5
ECTS
1306 Econometria
7,5
7,5
7,5
7,5
7,5
15. Os alunos podero completar os ECTS necessrios obteno do grau de Licenciado atravs de Disciplinas Optativas
realizadas com sucesso em programas de Intercmbio com universidades estrangeiras, mediante autorizao prvia do
Coordenador Acadmico de Intercmbio. Os ECTS obtidos, bem como a nota, sero os atribudos na universidade estrangeira.
16. No caso da licenciatura em Economia, os alunos podero obter ECTS para completar o mnimo de disciplinas dessa rea
atravs de disciplinas realizadas com sucesso em programas de Intercmbio nos moldes referidos no nmero anterior.
17. Alunos da licenciatura em Economia ou da licenciatura em Gesto que tenham aprovado a 1106 Polticas Microeconmicas
no no podem realizar 1111 Microeconomia Avanada.
18. Alunos da licenciatura em Economia ou da licenciatura em Gesto que tenham aprovado a 1207 Estratgia no podem
realizar 1112 Economia Industrial.
13
D.5
Calendarizao do Processo de Transio

2013/14
Disciplina
Sem. 1
Sem. 2
1409 Intro. Histria Moderna e Contemp. (4 ECTS)
1410 Histria Moderna e Contemp. (7,5 ECTS)
Sem. 2
1400 Direito para Economia e Gesto (7,5 ECTS)
1450 Mdulos Competncias Pessoais*
Sem. 1
1405 Direito na Economia e Empresa (4 ECTS)
2014/15
*No 2 semestre de 2013/14 sero ainda oferecidos Jogo de Empresa e Introduo Negociao.
Semestre de abertura da nova disciplina.
ltimo semestre em que a disciplina ser oferecida.
14
D.6
Planos de Estudos
D.6.i Alunos com ingresso a partir de 2012/13
SEM
ANO
PLANO DE ESTUDOS LICENCIATURA ECONOMIA

DISCIPLINAS
Introduo
Microeconomia
Clculo I
Anlise Dados e
Probabilidade
Contabilidade
Financeira
Introduo
Empresa
Estatstica para
Econ. e Gest.
lgebra Linear
Introduo
Macroeconomia
Microeconomia
Clculo II
Finanas
Econometria
Macroeconomia
Economia
Industrial
Microeconomia
Avanada
Direito na Econ. e
Empresa
Economia
Global I
Optativa
Optativa
Seminrio de Econ.
Europeia
Economia
Global II
Optativa
Optativa
Intro. Histria
Moderna e Cont.
2
Comunicao e
Liderana
3
Competncias
Interpessoais
SEM
ANO
PLANO DE ESTUDOS LICENCIATURA GESTO

DISCIPLINAS
Introduo
Empresa
Clculo I
lgebra Linear
Introduo
Macroeconomia
Introduo
Microeconomia
Clculo II
Anlise Dados e
Probabilidade
Contabilidade
Financeira
Macroeconomia
Estatstica para
Econ. e Gest.
Marketing
Direito na Econ. e
Empresa
Microeconomia
Contabilidade de
Gesto
Finanas
Contexto Intern. da
Gesto
Estratgia
Optativa
Optativa
Intro. Histria
Moderna e Cont.
Comportamento
Organizacional
Optativa
Optativa
Seminrio de
Gesto
Comunicao e
Liderana
Competncias
Interpessoais
15
D.6.ii Alunos com ingresso anterior a 2012/13
SEM
ANO
PLANO DE ESTUDOS LICENCIATURA ECONOMIA

DISCIPLINAS
MDULOS
Introduo
Microeconomia
Clculo I
Anlise Dados e
Probabilidades
Contabilidade
Financeira
Introduo
Macroeconomia
lgebra Linear
Estatstica para
Econ. e Gest.
Introduo
Empresa
Microeconomia
Clculo II
Econometria
Macroeconomia
Histria
Moderna e Cont.
Direito para Econ.

e Gest.
Finanas
Seminrio de
Econ. Europeia
Optativa
Optativa
Optativa
Seminrio de
Econ. Europeia
Optativa
Optativa
Optativa
tica
Pensamento
Crtico
Com.
Oral
Com.
Escrita
Trabalho em
Equipa
Introduo
Negociao
3
Jogo de Empresa
SEM
ANO
PLANO DE ESTUDOS LICENCIATURA GESTAO

DISCIPLINAS
Introduo
Macroeconomia
MDULOS
lgebra Linear
Direito para Econ.

e Gest.
Introduo
Empresa
Introduo
Microeconomia
Clculo I
Anlise Dados e
Probabilidades
Contabilidade
Financeira
Macroeconomia
Histria
Moderna e Cont.
Estatstica para
Econ. e Gest.
Finanas
Microeconomia
Clculo II
Contabilidade de
Gesto
Marketing
Gesto de
Operaes
Comportamento
Organizacional
Optativa
Estratgia
Sistemas de
Informao
Optativa
Optativa
2
tica
Pensamento
Crtico
Teste Aferio de
Ingls
Com.
Com.
Escrita
Oral
Introduo
Negociao
Trabalho em
Equipa
Jogo de Empresa
16
D.7
Precedncias
19. Dado o contedo programtico de certas disciplinas, a aprovao prvia de algumas cadeiras exigida. No entanto, a partir
de 2012/13, aos alunos que tenham obtido no mnimo 8 valores na avaliao da disciplina, ser levantada a respetiva
precedncia.

1305. Estatstica para Econ. e Gesto
R
R
1203 Finanas
1204 Marketing
1302 Clculo II
1304. Anlise de Dados e Prob.
1207 Estratgia
1303. lgebra Linear
1301. Clculo I
1103 Macroeconomia
1201. Contabilidade Financeira
1200. Introduo Empresa
1111. Microeconomia Avanada
1103. Macroeconomia
1101. Introduo Macroeconomia
1102. Microeconomia
1102 Microeconomia
1100. Introduo Microeconomia
Para se inscrever em...
Dever ter completado...
20. Devem ser respeitadas as precedncias indicadas no mapa seguinte:
1306 Econometria
Precedncia obrigatria.
R Precedncia recomendada.
17
D.8
Requisitos e Menes Adicionais
D.8.i Requisito de Internacionalizao

21. O Requisito de Internacionalizao obrigatrio e pode ser satisfeito por pelo menos uma das quatro condies seguintes:
a.
Estadia em universidade estrangeira ao abrigo de protocolos de Intercmbio reconhecidos e previamente aprovados,

com contabilizao de crditos obtidos depois de estabelecidas as respectivas correspondncias. O aluno cumpre o
Requisito de Internacionalizao frequentando entre 30 a 37,5 ECTS e ter tido aproveitamento em pelo menos 15 ECTS,
aps creditao pelo Coordenador Acadmico de Intercmbio. Estas disciplinas so igualmente contabilizadas para o
limite mximo de ECTS permitido. (Para mais informao consultar o seco Programas de Intercmbio).
b.
Estgio em organizaes no estrangeiro, com a durao mnima de dois meses, previamente aprovado. O aluno dever
entregar no Gabinete de Licenciaturas um pedido de realizao de estgio, juntamente com a descrio do mesmo, o
qual ter de ser aprovado pelo Diretor de Licenciaturas. Para cumprir o requisito, o aluno deve entregar no GL um
relatrio e a avaliao do responsvel da empresa pelo estgio, havendo ainda a possibilidade de lhe ser pedida a
apresentao de um seminrio sobre as atividades do estgio.
c.
Frequncia com aprovao em cursos/unidades curriculares das reas de Economia ou Gesto oferecidos por
instituies estrangeiras, com a durao mnima de um ms e previamente autorizados. O aluno dever requerer
autorizao prvia junto do GL.
Caso o aluno pretenda obter creditao dos ECTS respeitantes a estes cursos/unidades curriculares, os mesmos tero de
preencher cumulativamente os seguintes requisitos: i) serem oferecidos por escolas internacionais parceiras da Nova
SBE; ii) terem entre 6 ECTS e 7,5 ECTS; iii) terem avaliao escrita individual. A classificao obtida no conta para
efeitos de clculo de mdia final. Estes cursos sero contabilizados como cadeiras avulsas, pelo que lhe sero aplicadas
as mesmas regras e restries.
d.
Aproveitamento em pelo menos duas das seguintes disciplinas, sendo que uma delas no dever pertencer ao grupo de
disciplinas obrigatrias do seu curso:
D.8.ii Meno de Ingls

22. O nvel mnimo recomendado para a frequncia de disciplinas leccionadas em Ingls nas Licenciaturas da NovaSBE o nvel
B2 do Quadro de Referncia Europeu.
23. No 1 semestre do 1 ano, todos os alunos tero de realizar um Exame de Aferio de Ingls (ver Calendrio Acadmico).
Cada aluno receber uma comunicao individual do resultado do seu exame e uma recomendao sobre as suas
necessidades de formao adicional para atingir o nvel mnimo recomendado.
24. Caso o aluno falte ao teste no primeiro poder realiz-lo num dos anos letivos seguinte, mediante o pagamento de uma taxa
de 50 EUR.
25. O resultado obtido no teste de aferio constar no Suplemento ao Diploma emitido no final da Licenciatura.
26. O aluno tem direito a um segundo Exame de Aferio de Ingls de melhoria, no mnimo um ano aps o primeiro teste. Caso o
aluno obtenha uma avaliao de nvel superior, esse resultado substituir o anterior.
27. O nvel mnimo recomendado para candidatura aos Mestrados da NovaSBE corresponde ao nvel B2 do Quadro de Referncia
Europeu. A realizao do Exame de Aferio de Ingls durante a Licenciatura e o seu resultado constituem um critrio
importante de seleco na admisso aos Mestrados da NovaSBE.
D.8.iii Meno de Cidadania

28. Com o objectivo de reforar a formao em responsabilidade social, os alunos podem obter uma meno de cidadania, que
constar do seu Suplemento ao Diploma, atravs de diversas formas:
a.
Participao formal e activa em rgos associativos da NovaSBE relevantes durante um ano, mediante aprovao do
Diretor de Licenciaturas
b.
Participao no Programa NOVACidadania, um programa de voluntariado ao nvel local, nacional ou internacional para
alunos da NovaSBE. O programa pressupe o exerccio continuado de voluntariado acompanhado (mnimo 2 horas por
18
semana, durante 10 semanas), regulado num protocolo de cooperao entre a NovaSBE, o aluno e a organizao de
acolhimento. Mais informaes sobre o Programa na intranet ou atravs do e-mail: nova.cidadania@novasbe.pt.
29. Para obter esta meno, o aluno ter de cumprir com os requisitos previstos no mbito deste programa que coordenado
pelo Gabinete de Desenvolvimento de Alunos.
D.9
Disciplinas Avulsas
30. A partir do 4. semestre de inscrio inclusive, os alunos podem realizar disciplinas avulsas em qualquer Faculdade ou
Instituto da Universidade Nova de Lisboa, desde que os contedos das mesmas no se sobreponham aos das disciplinas
oferecidas na NovaSBE e at a um limite mximo de 7,5 crditos ECTS.
31. As disciplinas avulsas so consideradas sem nota, i.e. recebem meno de PASS/FAIL.
32. Os contedos das disciplinas avulsas devem ser aprovados pelo Diretor Licenciaturas antes da inscrio nas mesmas. Para
isso, os alunos devem entregar no GL, pelo menos 15 dias antes do incio da disciplina, um requerimento em impresso
prprio, disponvel na rea pessoal dos alunos, juntamente com o programa da(s) disciplina(s) que pretendem frequentar.
33. At duas semanas antes do incio do perodo de inscries do semestre seguinte, o aluno deve apresentar no GL um
certificado comprovativo da aprovao na disciplina (original) para que lhe sejam confirmados os referidos crditos.
34. As disciplinas avulsas no contam para os limites mximos de ECTS permitidos semestralmente.
35. Os alunos podem tambm realizar disciplinas avulsas ao abrigo de um programa de Intercmbio.
36. Cursos de lngls no sero aceites.
D.10
Estgio Curricular
37. Podero realizar um Estgio Curricular todos os alunos que tenham completado 45 ECTS no final da poca normal de exames
do 2 semestre.
38. Entende-se por estgio curricular a formao em contexto de trabalho, a realizar numa organizao pblica ou privada
(Entidade de Acolhimento).
39. O estgio de execuo individual e corresponde a uma unidade curricular de 7,5 ECTS.
40. O estgio ser realizado numa instituio pblica ou privada, de reconhecido mrito e idoneidade, que se disponibilize para
acolher o aluno/estagirio, na qual se desenvolvam atividades profissionais relacionadas com a rea de formao dos alunos
e que correspondam aos objectivos visados pelo ciclo de estudos.
41. O estgio deve ter um mnimo de 180 horas cumpridas dentro do funcionamento legal da Entidade de Acolhimento e dever
decorrer fora do perodo lectivo da Nova SBE, i.e., durante as frias de vero.
42. O processo do estgio decorre em trs partes: (i) candidatura, (ii) estgio e (iii) avaliao. Ver regulamento disponvel no
Moodle.
43. O processo gerido na Nova SBE pelo Coordenador dos Estgios atravs do GL.
E-
PRESCRIES
44. A prescrio significa a caducidade da matrcula do aluno na Faculdade e pode suceder quando o aluno no cumpre o mnimo
de crditos num determinado nmero de semestres, sendo este regime aplicado a todos os alunos.
45. O progresso mnimo exigido ao aluno o seguinte:
Ao fim de 2 semestres
22,5 ECTS
60,0 ECTS
97,5 ECTS
135,0 ECTS
Concluso da Licenciatura
46. O progresso mnimo igualmente exigido para efeitos de prescrio aos alunos que entram pelo regime de transferncia,
mudana de curso ou reingresso, de 37,5 ECTS no primeiro ano letivo de frequncia.
47. As situaes de prescrio so apuradas anualmente aps o final do ano letivo e comunicadas aos alunos em causa atravs
de carta registada para a morada da sua residncia permanente.
48. Caso o aluno considere legtimo, pode solicitar o desconto de semestres letivos (para efeitos de levantamento de prescrio)
ao Conselho Pedaggico (pedagogico@novasbe.pt). O Conselho Pedaggico poder descontar um mximo 2 semestres na
contagem de crditos para efeitos de prescrio.
19
49. Caso o aluno veja a sua situao de prescrio levantada ter obrigatoriamente de se inscrever na Faculdade no semestre
seguinte. Caso contrrio, o levantamento da prescrio ficar sem efeito, e o aluno prescrever automaticamente.
50. Os alunos prescritos tm a possibilidade de reingresso uma nica vez passado um perodo mnimo de um ano e um prazo
mximo de 5 anos aps a prescrio. Os prazos para pedidos de reingresso so definidos anualmente e decorrem geralmente
no final do 2 semestre. Tanto os prazos como as regras de reingresso devem ser consultados na pgina de internet da Nova
SBE (www.novasbe.pt).
51. O aluno pode interromper a frequncia do curso durante um semestre, mantendo a matrcula anual e pagando a respectiva
propina. Este semestre de interrupo no conta para efeitos de prescrio, desde que o progresso mnimo esteja a ser
cumprido. Para tal, o aluno dever comunicar formalmente ao GL a inteno de interromper os estudos, antes do incio do
semestre.
52. Caso o aluno interrompa os seus estudos por um perodo superior a um semestre, ter de solicitar o reingresso que ser
submetido aprovao por um jri nomeado para a avaliao dos processos.
F-
HORRIOS E INSCRIES
F.1
Horrios
53. Os horrios das aulas tericas e prticas, bem como os horrios de exames, so publicados com um mnimo de trs dias antes
do perodo de inscries. Antes de se inscrever, o aluno dever consultar os avisos e os horrios na intranet.
54. A elaborao de horrios um processo complexo, tendo de responder a inmeras restries.
55. Os horrios esto organizados em dois formatos: por Blocos e por Turmas Livres. O Bloco inclui as aulas tericas e prticas
correspondentes a um semestre do plano curricular, dispostos num horrio com um mnimo de furos. Os alunos inscritos
num bloco tero assim acesso a um horrio optimizado.
56. As turmas livres permitem ao aluno compor um horrio personalizado, escolhendo as turmas para cada disciplina. Cabe ao
aluno a responsabilidade de compor o seu horrio de forma a evitar sobreposies.
F.2
Inscries em Blocos
57. O acesso aos Blocos est disponvel apenas para alunos at ao 4 semestre do seu curso, que tenham seguido o plano de
estudo recomendado e obtido um mnimo de crditos, de acordo com os seguintes valores:
Semestre 1: Todos os alunos no seu 1 semestre (chegada NovaSBE) so automaticamente inscritos em Blocos.
Semestre 2: Alunos que tenham obtido 30 ECTS no seu 1 semestre de estudos
Semestre 3: Alunos que tenham obtido 60 ECTS nos 1 e 2 semestres de estudos
Semestre 4: Alunos que tenham obtido 87,5 - 90 ECTS nos 1, 2 e 3 semestres de estudos.
58. O nmero mximo de ECTS de inscrio por semestre, incluindo cadeiras a realizar em programas de Intercmbio, de 37,5.
Os Mdulos de Competncias Pessoais no contam para este limite. O desrespeito desta regra tem como consequncia a
anulao das inscries, ficando o aluno sujeito a uma multa e ao limite de vagas caso queira reinscrever-se.
59. No ltimo semestre do curso, o limite de crditos de inscrio pode ser ultrapassado, at ao mximo de 45 ECTS, devendo o
aluno no entanto, solicitar autorizao prvia ao Conselho Pedaggico (pedagogico@novasbe.pt). Os alunos que vejam o seu
pedido deferido tero de realizar as suas inscries presencialmente no GL, e no pela intranet.
60. A partir da 2 inscrio os alunos podero inscrever-se atravs do Portal (netpa). Os alunos devero estar atentos
informao colocada na intranet sobre o processo e prazos de de inscrio. As datas de inscrio encontram-se no Calendrio
Acadmico (consultar Calendrio no incio do Manual).
61. Para os alunos que ingressaram antes de 2012/13 e que pretendam inscrever-se s duas disciplinas de tica e
Responsabilidade Social e Pensamento Crtico, dever frequent-las em meses diferentes uma vez que o horrio destas
cadeiras coincidente. O Gabinete de Licenciaturas no proceder a alteraes destas inscries posteriori.
62. O limite mximo de vagas estabelecido para as turmas prticas de 30-35 para as cadeiras obrigatrias e de 40 para as
optativas. No entanto, este limite poder ser aumentado em situaes pontuais, no caso de aumentos inesperados da
procura.
63. O nmero mnimo de inscries para o funcionamento de uma disciplina ou turma 7. Caso uma turma no preencha este
mnimo, esta poder ser encerrada e os alunos podero ser contactados pelo Gabinete de Licenciaturas para alterarem a sua
inscrio.
64. O dia para mudanas de turmas encontra-se disponvel no Calendrio Acadmico.
20
F.3
Alterao de Inscrio
65. Mudanas de turma aps as datas previstas no Calendrio Escolar ficam sujeitas ao pagamento de multa que fixada em
funo do nmero de dias de atraso em relao ao prazo estipulado.
66. O aluno responsvel por se inscrever em turmas em que no haja sobreposio de horrios. Caso no haja horrios
disponveis, o aluno dever contactar o Gabinete das Licenciaturas.
67. possvel anular a matrcula durante trinta dias aps o incio das aulas. A anulao dever ser feita presencialmente junto
do Gabinete de Licenciaturas, sob pena de ficar em dvida o pagamento da propina anual. A anulao da matrcula impede a
inscrio no ano letivo seguinte.
G-
AVALIAES E POCA EXAMES
G.1
Avaliao Contnua
68. A avaliao de conhecimentos feita numa base individual, sendo o seu resultado expresso na classificao final numa escala
de 0 a 20 valores. O aproveitamento em cada disciplina determinado pela classificao final, que deve ser igual ou superior
a 10 valores.
69. A forma de avaliao de cada disciplina definida pelo Regente (dentro dos limites estabelecidos), e comunicada no incio do
semestre, em documento de apresentao do contedo e regras de funcionamento da mesma, assim como na informao da
disciplina que consta na rea pessoal do aluno.
70. A classificao da disciplina resulta da ponderao das seguintes notas:
a.
Exame Final (obrigatrio e abrangendo toda a matria), com um peso entre 30 a 70%;
b.
Avaliao contnua, que pode incluir: participao nas aulas, classificao em trabalhos, testes, e/ou outras provas.
71. A avaliao escrita individual presencial (exame final e testes) no poder ter uma ponderao inferior a 50%.
72. Caso o aluno falte a um teste intermdio, ter de justificar a ausncia ao Conselho Pedaggico, nos 5 dias teis seguintes
data do teste. S sero aceites justificaes por motivos excepcionais devidamente comprovados, que no pudessem ter sido
antecipados antes da realizao do referido teste. Caso no seja apresentada justificao vlida o aluno ter uma nota de 0
(zero) no teste. No sero aceites atestados mdicos com menos de 3 dias. Um relatrio mdico ter de acompanhar
qualquer atestado mdico apresentado. No caso de intervenes cirrgicas ou tratamentos mdicos inadiveis, o aluno tem
de comunicar ao GL a data prevista entregando comprovativo mdico.
73. Caso a justificao seja aceite pelo Conselho Pedaggico, o regente da cadeira poder optar entre a realizao de uma prova
de substituio ou de um exame especial (com uma carga de trabalho adicional). Caso opte por uma prova de substituio,
esta poder ter uma forma diferente do teste inicial, podendo incluir o pedido de um trabalho adicional ou de uma avaliao
oral. O regente no pode simplesmente transferir o peso do teste na avaliao contnua para o exame final.
74. O aluno responsvel por assegurar, dentro de um prazo mximo de 6 meses da realizao dos exames, que a sua
classificao final de qualquer disciplina se encontra devidamente lanada. As classificaes finais das disciplinas quando
realizadas encontram-se no netpa (rea pessoal do aluno). Caso haja lugar a reclamao e esta seja feita fora do prazo
indicado (6 meses), o aluno perde a classificao final da disciplina.
G.2
pocas de Exame
75. Em cada semestre existem dois momentos de exame: (i) poca Normal e poca de Recurso Extraordinria/poca Especial no
primeiro semestre; (ii) poca Normal e poca de Recurso/poca Especial no segundo semestre (ver Calendrio de Exames).
76. A poca de Recurso Extraordinria existe apenas no primeiro semestre e destina-se a alunos com uma das seguintes
disciplinas precedentes para o 2 semestre em atraso: Clculo I, Anlise de Dados e Probabilidade e Microeconomia. As datas
da poca de Recurso Extraordinria so coincidentes com as datas de poca Especial.
77. Os alunos inscritos nas cadeiras ficam somente inscritos nos exames de poca Normal.
78. Para a realizao de exames fora da poca Normal, necessrio efectuar uma inscrio atravs da intranet nas datas
indicadas no Calendrio Acadmico. Caso o aluno no se inscreva dentro do prazo estipulado, no poder realizar os
exames.
21
79. Segue abaixo a tabela com as regras para as pocas de Exame:
p. Exame
p. Normal S1
p. Recurso
Extraordinria
Clculo I
Anlise de Dados
Microeconomia
Quando Quem tem acesso

Jan.
Jan.
Todos os alunos inscritos no semestre

Melhorias
Alunos com uma destas disciplinas de precedncia para o S2
seguinte (no currculo recomendado) em atraso. As datas dos
exames de p. Recurso Extraordinria coincidem com a p.
Especial S1
mx. 1 exame
Tipo de Avaliao
Avaliao contnua
Exame final, 3hrs, 100%
Melhorias a estas cadeiras

Finalistas
mx. 2 exames
p.Especial S1
p. Normal S2
Alunos em intercmbio no S2
Jan./Fev. mx. 1 exame (no podendo ir poca de Recurso no S2)
Alunos com estatutos especiais (n exames no sofrem
alterao)
Jun.
A todos os alunos inscritos no semestre

Melhorias
Alunos inscritos no S1 e/ou S2 e que reprovaram
mx. 2 exames, exclundo Melhorias
p. Recurso (para
os 2 sems.)/
Especial S2
Finalistas
mx. 2 exames
Jul.
Alunos em intercmbio no S1
mx. 1 exame
Alunos com Estatuto Especial (n exames no sofrem
alterao)
Melhorias
Avaliao contnua

Se forem professores
diferentes nos 2sems.,
haver 2 exames (um de
cada semestre).
80. A poca de Recurso Extraordinria do 1 semestre destina-se a alunos que reprovaram na poca Normal a Clculo I, Anlise
de Dados e Probabilidade ou a Microeconomia (por serem cadeiras precedentes a disciplinas do 2 semestre). A inscrio
obrigatria atravs do netpa. As datas so divulgadas com antecedncia na intranet.
81. Caso o aluno reprove a Clculo I, Anlise de Dados e Probabilidade ou Microeconomia, ter obrigatoriamente de se inscrever
de novo na disciplina no 2 semestre para ter acesso poca Normal de avaliao e para eventualmente ir poca de
Recurso do 2 semestre.
82. Na poca de Recurso/poca de Recurso Extraordinria/poca Especial, a nota final da disciplina corresponder nota do
exame realizado nessa poca. Uma vez que este exame substituir todos os momentos de avaliao contnua, o seu grau de
dificuldade ser obviamente superior ao de poca Normal.
83. As melhorias na poca de Recurso Extraordinria s sero possveis para as disciplinas de Clculo I, Anlise de Dados e
Probabilidade, e Microeconomia. Contudo, a realizao de melhoria ter que ocorrer no perodo de 2 semestres, a partir da
data da aprovao disciplina.
84. O aluno pode realizar melhorias na poca Especial do 1 semestre caso esteja num programa de intercmbio no semestre
seguinte. A inscrio no incio do semestre (1 semestre) OBRIGATRIA (mediante requerimento ao Pedaggico).
85. O aluno, em intercmbio no 2 semestre, poder realizar APENAS 1 EXAME em poca Especial do 1 semestre. No
permitida qualquer inscrio ou avaliao no semestre em que se encontra em intercmbio.
86. Para realizar exames na poca de Recurso e na poca Especial do 2 semestre de disciplinas em que o aluno esteve inscrito
no 1 semestre, precisa de se inscrever novamente no incio do semestre s disciplinas de Clculo I, Anlise de Dados e
Probabilidade, e Microeconomia. Para as restantes disciplinas do 1 semestre, pode optar por se inscrever a exame no final
do 2 semestre, aps a poca Normal (inscrio obrigatria) ou por realizar de novo a cadeira, inscrevendo-se no incio do 2
semestre.
87. O aluno pode realizar melhorias na poca de Recurso do 2 semestre, desde que no se ultrapasse o perodo de 2 semestres
a partir da data da aprovao disciplina.
22
88. O aluno pode realizar melhorias nas pocas normais do 1 semestre e 2 semestre, desde que se inscreva disciplina no
incio do semestre. No poder ser ultrapassado o perodo de 2 semestres a partir da data da aprovao disciplina.
89. Caso a cadeira tenha professores diferentes entre os dois semestres, haver, em geral, dois exames diferentes na poca de
Recurso/poca Especial do 2 semestre.
90. Todos os momentos de avaliao final FORA da poca Normal tero uma avaliao a 100%.
91. A avaliao contnua obrigatria para os exames realizados na poca Normal.
92. Para realizar exames na poca de Recurso Extraordinria, poca de Recurso e poca Especial, a inscrio na respectiva poca
obrigatria.
93. O nmero mximo de exames deve ser respeitado. Todas as inscries so validadas, e sempre que o aluno se inscreva em
mais disciplinas do que as permitidas, todas as inscries sero anuladas, estando uma eventual reinscrio sujeita a multa.
94. No so permitidas inscries a exames de poca de Recurso extraordinrio, de recurso ou especial aps a realizao dos
mesmos, nem so consideradas avaliaes obtidas em exames realizados sem inscrio prvia.
95. No sero dadas permisses para ultrapassar o limite de exames indicadas na tabela acima com base em situaes de doena
ocasional ou acidente.
G.3
poca Especial
96. A poca Especial de exames destina-se aos alunos Finalistas.

97. O exame pode ter durao at 3 horas.
98. Consideram-se Finalistas os alunos a quem faltem duas cadeiras do curso para completarem a Licenciatura e s quais tenham
estado inscritos no 1 ou 2 semestre do ano letivo corrente. Estes alunos s podero fazer 2 exames em poca Especial.
99. A poca Especial decorre imediatamente aps a poca Normal de exames (ver Calendrio Acadmico).
100. Habitualmente existe apenas uma turma para a realizao do exame de poca Especial. No entanto, em casos em que haja
mais do que uma turma, o exame poder ser feito numa turma escolha do aluno.
101. Nos exames de poca Especial, a regra de ponderao mxima de 100% da nota do exame final obrigatria.
102. As inscries a esta poca so feitas online.
G.4
Melhorias de Nota
103. possvel fazer melhoria de nota, mediante inscrio disciplina no incio do semestre nos prazos estipulados e pagamento
de um valor definido anualmente na Tesouraria. Os alunos bolseiros dos SAS esto isentos deste pagamento. A inscrio fora
do perodo estipulado ficar sujeita a multa e s ser aceite at 4 dias antes da realizao do exame. No pode ser
ultrapassado o perodo de um ano (dois semestres) a partir da data da aprovao disciplina.
104. No h lugar a reembolso caso o aluno desista de realizar a melhoria.
105. A desistncia de uma melhoria tida em conta para o nmero limite de melhorias.
106. Para os alunos que participaram num Programa de Intercmbio, e caso a disciplina seja oferecida apenas no semestre em que
estiveram fora, o prazo de realizao do exame de melhoria alargado um semestre, devendo o procedimento ser idntico
ao referido no nmero anterior para efeitos de inscrio e realizao.
107. Podem tambm realizar melhorias os alunos que tenham terminado o curso no prazo mximo de um ano. Para isso, os alunos
devem entregar na Tesouraria, juntamente com o pedido de Diploma, uma declarao solicitando adiamento da classificao
final, que est disponvel na intranet.
108. O nmero mximo de inscries em melhorias de nota at concluso da Licenciatura de trs, no sendo possvel repetir
uma melhoria numa disciplina.
109. No so permitidas melhorias de nota s disciplinas realizadas em outras escolas (Intercmbio, Transferncia) e creditadas na
NovaSBE.
110. Nas melhorias de nota, a regra de ponderao mxima de 70% da nota do exame final no obrigatria.
111. Os exames de melhoria no contam para o limite de 2 exames de poca de Recurso. O aluno deve inscrever-se na Tesouraria
at 4 dias antes dos exames.
112. Caso o aluno pretenda fazer melhoria nos dois semestres posteriores aps aprovao na disciplina, poder faz-lo em poca
Normal no primeiro semestre ou em poca Normal ou em poca de Recurso no segundo. O sistema de avaliao depender
do Professor, e poder implicar a realizao de testes e outros elementos de avaliao contnua. O prazo para inscrio em
Melhorias no Calendrio Acadmico.
23
113. A melhoria de nota nunca possvel em poca Especial.

114. A inscrio para a frequncia de cadeiras em que o aluno pretenda realizar uma melhoria no conta para o limite de crditos.
G.5
Notas Finais e Reviso de Provas
115. O prazo mximo recomendado para o lanamento das notas finais de cada disciplina de 5 dias aps o exame da respectiva
disciplina.
116. As notas finais devero ser consultadas directamente na intranet. Os regentes e assistentes no esto autorizados a revelar
aos alunos qualquer informao sobre a sua nota final, bem como de publicar pautas.
117. Os servios esto tambm proibidos de informar a nota aos alunos quer seja presencialmente, por telefone, e-mail ou por fax.
118. Os alunos podem consultar os exames, utilizando o horrio estabelecido e anunciado pelo docente, no prazo mximo de 5
dias aps a publicao dos resultados.
119. Caso o aluno no concorde com a classificao do seu exame pode solicitar a respectiva reviso ao Regente da disciplina at
ao prazo mximo de 3 dias depois da consulta do exame.
120. S sero considerados no processo de reviso erros grosseiros, onde esteja em causa o valor mais baixo entre 50% da
cotao da pergunta ou 1 valor. Caso o regente considere ter havido um ou mais erros grosseiros na avaliao da pergunta,
dever enviar um relatrio por escrito ao Conselho Pedaggico, descrevendo esses erros e as razes para a alterao da nota
do aluno. Esta alterao dever ser enviada ao Conselho Pedaggico, que a comunicar ao aluno, no prazo mximo de cinco
dias aps a reviso de provas.
121. No caso do erro advir do somatrio dos parciais do exame ou da nota de avaliao contnua, a regra do limite mnimo
alterao de nota no se aplica.
122. No podem ser solicitadas revises de provas fora do perodo estipulado pelo regente, a menos que haja pvio acordo mtuo.
G.6
Avaliao de Disciplinas e Docentes
123. As disciplinas e os docentes (regentes e assistentes) so avaliados pelos alunos semestralmente, atravs de inquritos
realizados no final do semestre. O resultado dos inquritos finais, para alm de comunicado ao docente, sujeito a anlise e
divulgao pelo Conselho Cientfico.
124. O preenchimento dos inquritos pelos alunos obrigatrio, incluindo o feedback detalhado e a sugesto de pistas para
melhoramento. Este processo fundamental para o objectivo de excelncia de ensino que define a NOVA.
H-
REGRAS DE CONDUTA
H.1
Conduta nas Salas de Aula
125. Os alunos devem frequentar e participar em todas as aulas das disciplinas em que esto inscritos. S sero justificadas as
ausncias devido a doena ou circunstncias familiares excepcionais. Em casos de doena prolongada, os estudantes devem
contactar o Gabinete de Licenciatura, que informar o regente da cadeira.
126. Para que todos beneficiem da experincia de aprendizagem exigido aos alunos que respeitem as seguintes regras de
conduta nas salas de aula:
a.
Pontualidade: permitido aos docentes impedirem a entrada dos alunos que cheguem tarde.
b.
Preparao das aulas e participao nas discusses: A participao activa exige que os estudantes preparem casos e
outros trabalhos, e que contribuam para as discusses com observaes pertinentes. Lembre-se: a participao nas
aulas avaliada.
c.
Os telemveis devem permanecer desligados at ao fim da aula. Durante as aulas no podem ser atendidas chamadas
ou enviadas mensagens. Os alunos que atendam o telemvel ou enviem mensagens sero automaticamente convidados
a sair da sala.
d.
A utilizao de computadores portteis e outros aparelhos electrnicos nas salas de aulas est sujeita aprovao dos
docentes. proibido aceder conta de e-mail ou Internet no decurso das aulas, para fins no relacionados aula.
127. Todas as regras acima mencionadas sero pesadas e reflectidas na nota final da cadeira. Os docentes devem expulsar da sala
todos os que no cumpram as regras de conduta na sala de aula.
H.2
Cdigo de Honra
128. Qualquer tipo de desonestidade desvaloriza a imagem da NovaSBE e constitui uma violao do direito de igualdade e de
justia dos outros estudantes. Os actos de desonestidade incluem:
24
a.
Plgio A NovaSBE tem uma poltica rgida contra a reproduo deliberada do trabalho de outra pessoa ou instituio
sem a devida meno. Todas as fontes usadas em qualquer parte do trabalho devero ser claramente identificadas.
b.
Conluio O conluio entre alunos para a produo de materiais que fazem parte do processo de avaliao, quer na sala
de aula ou fora desta, excepo de trabalhos de grupo explicitamente atribudos pelo docente ilegal e no
permitido. Os alunos devem fazer os seus prprios trabalhos.
c.
Copia Copiar o exame de outro estudante, com ou sem o seu consentimento, utilizar materiais do curso durante um
exame sem consulta, submeter o mesmo trabalho a mais de uma cadeira sem o consentimento de ambos os regentes,
violar as recomendaes relativamente a exames ou de quaisquer regras relacionadas com a conduta acadmica de
uma cadeira, utilizar sem autorizao o telemvel, dicionrios e o computador durante um exame so exemplos de
cpia ilegal.
129. Quando existe evidncia de qualquer tipo de acto desonesto, a punio ter lugar a dois nveis:
a.
Punio imediata: O regente da disciplina decidir imediatamente a punio a aplicar. O aluno poder fazer apelo ao
Conselho Pedaggico, caso discorde do resultado. O regente informar simultaneamente o Conselho Pedaggico do
sucedido. Caso seja a primeira infrao do aluno, este receber em casa uma informao do Conselho Pedaggico,
confirmando que a ocorrncia foi registada no processo do aluno.
b.
Punio agravada: Caso no seja a primeira infrao ou ela seja considerada muito grave, o Presidente do Conselho
Pedaggico reunir os factos, confrontar o aluno acusado, e convocar o Conselho, inclundo os representantes dos
alunos, para discutir a sano a aplicarem num prazo inferior a 10 dias. O Conselho pode optar por convocar o aluno.
Caso a gravidade da situao se confirme, a consequncia mnima a anulao da prova ou trabalho, ou a reprovao
disciplina, e a consequncia mxima a abertura de um processo disciplinar e a aplicao de sanes disciplinares pelo
Conselho Disciplinar da Universidade Nova de Lisboa. A deciso final da sano a aplicar compete ao Presidente do
Conselho Pedaggico que deve informar o regente da cadeira.
130. A ignorncia destas regras previstas ou a sua no observncia sem dolo, no constituem desculpa para a sua violao, sem
prejuzo de circunstncias atenuantes e agravantes poderem ser tidas em conta na fixao da sano a aplicar.
I-
COMUNICAO e DSI/HelpDesk
I.1
Intranet
131. Durante a matrcula sero atribudos a cada aluno um username e uma password de acesso sua rea pessoal como tambm
outra informao importante relevante para o aluno.
132. O GL ser responsvel por gerir a informao que facultada aos alunos atravs da intranet. muito importante que os
alunos vo acedendo sua rea pessoal para tomar conhecimento de novas informaes relativamente ao programa de
licenciatura.
133. Caso o aluno perca a sua password, ter de efectuar um novo pedido. O procedimento pode ser consultado no site do
helpdesk (http://helpdeskteam.fe.unl.pt/). E-mail: helpdesk@novasbe.pt.
134. Sempre que haja alterao dos seus dados pessoais e de contactos, o aluno dever informar o GL presencialmente, ou para o
seguinte e-mail: gl@novasbe.pt.
I.2
E-mail Institucional
135. O acesso ao e-mail institucional feito atravs do link: campus.novasbe.pt.

136. O username e password descritos acima do tambm acesso ao e-mail institucional.
137. O e-mail institucional nico, tendo dois endereos oficiais associados:
primeironome.ultimonome.anoingresso@novasbe.pt, onde primeironome o primeiro nome do aluno,

ultimonome o ltimo nome do aluno e anoingresso o ano de ingresso do aluno (e.g.
david.silva.2013@novasbe.pt, onde David o primeiro nome, Silva o ltimo nome e 2013 o ano de
ingresso de John Doe na Nova SBE)
lic0X0YYYYY@novasbe.pt, onde X o nmero correspondente licenciatura (1 Economia e 2 Gesto) e

YYYYY o nmero do aluno.
138. Os alunos podero reencaminhar os e-mails recebidos nesta conta para a sua conta pessoal, sendo responsveis por se
certificar de que as regras de reencaminhamento esto bem definidas.
139. O acesso frequente conta do e-mail por parte do aluno revela-se de carcter imperioso. Toda a comunicao com os alunos
ser feita atravs deste e-mail, incluindo informaes relativamente a requerimentos que tenham submetido, avisos de
pagamento, avisos dos docentes, alteraes de datas de aulas ou de exame.
25
140. O aluno dever indicar sempre o seu n de aluno em qualquer e-mail/ requerimento que envia ao GL.
I.3
Helpdesk do DSI
141. O helpdesk providencia todo o apoio aos alunos no que respeita ao acesso e funcionamento dos servios de informtica da
Faculdade, nomeadamente:
Gesto dos privilgios dos alunos na infra-estrutura informtica da faculdade
Configurao de computadores portteis para acesso aos recursos (rede wireless, e-mail, etc.)
Outros servios no portal ou e-mail
142. O DSI dispe de 3 laboratrios equipados com computadores para uso dos alunos e lecionamento de diciplinas que tenham
parte prtica nos computadores.
143. O helpdesk do gabinete de Informtica localiza-se na sala 206 do 2 piso, e est aberto nos dias teis das 8:00 s 20:00 de
setembro a junho e das 9:00 s 18:00 em julho e agosto. Os alunos podero tambm contactar o helpdesk pelo e-mail:
helpdesk@novasbe.pt.
J-
PROGRAMA DE INTERCMBIO
144. A Faculdade possui uma srie de acordos com instituies congneres estrangeiras com vista a facilitar a frequncia
temporria nas mesmas por parte dos alunos. Uma parte destes acordos esto ao abrigo do Programa Erasmus, financiados
pela Unio Europeia. A lista de Acordos pode ser consultada na rea pessoal do aluno do portal da Faculdade.
145. Ao abrigo do Programa de Intercambio de Licenciaturas, o aluno poder efectuar um perodo de estudos e frequentar
disciplinas numa instituio de destino, obtendo equivalncia em termos dos ECTS e das cadeiras necessrias para a
concluso da licenciatura.
146. Um aluno que participe no Programa de Intercmbio:
a.
Pode frequentar uma Escola da sua preferncia durante um semestre letivo;
b.
Est dispensado do pagamento de propinas na universidade de destino mas deve assegurar a prestao da propina
dentro dos prazos definidos pelo NovaSBE durante a sua permanncia no estrangeiro;
c.
Mediante autorizao prvia do Contrato de Estudos pelo Coordenador Acadmico de Intercmbio, o aluno obtm
correspondncia s cadeiras frequentadas com sucesso na universidade de destino aps o seu regresso Faculdade.
Cumpre com o Requisito de Internacionalizao do programa de Licenciatura se o aluno aprovar a um mnimo de 15
ECTS.
d.
Poder obter uma bolsa Erasmus para o financiamento parcial das despesas inerentes deslocao e permanncia no
estrangeiro.
147. A colocao dos alunos nas universidades de destino feita atravs de concurso. Em cada ano decorrem dois concursos, um
em cada semestre. Cada concurso destina-se a alunos que queiram partir no mesmo semestre do ano letivo seguinte.
148. Decorre uma Sesso de Apresentao sobre o Programa de Intercmbio, durante a qual o aluno pode colher a informao
necessria e esclarecer dvidas sobre as universidades de destino ajudando assim definir as suas preferncias. Depois de ter
sido colocado, o aluno dever tambm participar na sesso Before Packing... onde ser ajudado no que respeita s
burocracias a tratar antes de partir para a instituio de destino.
149. Na escolha da instituio de destino, o aluno deve considerar as cadeiras que pretende frequentar tendo em conta que s
poder obter equivalncia a duas disciplinas obrigatrias do seu Contrato de Estudos.
150. O aluno s dever comprar bilhete de viagem quando tiver recebido carta de nomeao/aceitao por parte da Escola
parceira.
151. Para questes relativas ao Contrato de Estudos, o Coordenador Acadmico de Intercmbio poder ser contacto por e-mail:
huffstot@novasbe.pt ou pessoalmente: gabinete 134 (1 piso). Ao Coordenador Acadmico de Intercmbio compete: (i)
esclarecer dvidas e dar orientaes relativamente s escolhas de universidades e planos curriculares; (ii) apreciar e aprovar
do Contrato de Estudos e alteraes; e (iii) pronunciar-se sobre os pedidos de atribuio de correspondncias.
152. O Gabinete de Licenciaturas assegura a gesto do Programa de Intercmbio incluindo os concursos e os processos
administrativos dos alunos. O apoio aos alunos para alm dos processos definidos abaixo no faz parte das responsabilidades
do Gabinete ou do Coordenador. Toda a informao necessria, bem como o formulrio de candidatura, encontra-se
disponvel na intranet.
26
J.1
Apoio Financeiro
153. Os alunos que participam no Programa Erasmus tm direito a candidatar-se a uma bolsa, atribuda atravs da Reitoria da
Universidade. Esta bolsa destina-se a cobrir as despesas extraordinrias decorrentes da frequncia num estabelecimento de
ensino no estrangeiro. Esta bolsa no atribuvel a alunos que estudem em pases considerados pela Unio Europeia como
no elegveis nos termos do Programa Erasmus.
154. Os alunos com necessidades educativas especiais podero candidatar-se a uma bolsa especfica aps serem selecionados
para um perodo de mobilidade.
155. A afetao das Bolsas Erasmus aos alunos selecionados no concurso feita de acordo com o ranking, at ao esgotamento das
verbas definidas para o efeito. Devido a limitaes financeiras do programa, o nmero de bolsas disponveis para os alunos
da NovaSBE limitado. O no cumprimento de realizao de pelo menos uma disciplina a impossibilita o pagamento da bolsa.
156. Os alunos interessados em frequentar um perodo de estudos na Sua podem candidatar-se a uma bolsa oferecida pelo
Governo Suo, sendo da responsabilidade dos mesmos contactar directamente com as Universidades desse pas.
157. Os alunos que vo para a Universidade de So Paulo (Brasil) podero candidatar-se a uma bolsa Santander, devendo os
interessados dirigir-se ao Gabinete de Licenciaturas. O critrio de escolha o lugar que o aluno ocupa no ranking do concurso.
J.2
Condies de Candidatura
158. S podem participar no concurso os alunos que tenham completado, na data limite do concurso, um mnimo de 30 e um
mximo de 75 ECTS, sendo possvel frequentar o Programa de Intercmbio depois do 1 semestre do 2 ano.
159. Os alunos com propinas em atraso no podero realizar intercmbio.
160. Os alunos prescritos no podero realizar intercmbio.
161. No permitida a participao no Programa de Intercmbio no ltimo semestre da licenciatura.
J.3
Concurso/ Colocao
162. da inteira responsabilidade do aluno procurar informao sobre as universidades de destino a concurso como tambm os
programas das cadeiras, requisitos especficos exigidos (ex. TOEFL, mnimo de ECTS, etc.) e outra informao relevante
para a escolha das universidades na altura da candidatura.
163. Para participar no concurso, o aluno ter preencher a Ficha de Candidatura disponvel online dentro dos prazos estipulados
(consultar Calendrio do Programa de Intercmbio).
164. Na ficha de candidatura, o aluno dever indicar at ao mximo de 50 universidades de destino ordenadas de acordo com a
sua preferncia.
165. O apuramento das candidaturas feito de acordo com um ranking dos alunos estabelecido com base na mdia registada na
licenciatura da NovaSBE no momento da candidatura e rapidez (n de semestres frequentado).
166. Os alunos no colocados sero chamados para uma entrevista em data a anunciar, de forma a escolherem entre as Escolas
ainda disponveis.
167. Na formalizao da candidatura exigida ao aluno uma cauo. O reembolso da cauo feito aps o regresso e o pedido de
equivalncia das cadeiras que fez no estrangeiro.
168. A no colocao do aluno implica o reembolso da cauo.
J.4
Nomeao/Aceitao
169. Aps a colocao o aluno dever confirmar a aceitao junto do Gabinete de Licenciaturas via e-mail
(international@novasbe,pt), o qual proceder nomeao junto da universidade de destino. Aps confirmao, o aluno no
poder desistir da colocao; caso desista, sem fundamentao aceite pelo Gabinete de Licenciaturas, o aluno perder
direito ao reembolso da cauo e a participar noutro concurso.
170. da inteira responsabilidade do aluno estabelecer contacto com a universidade de destino e providenciar a documentao
por aquela exigida para fins de frequncia e de alojamento.
171. Nesta fase, o aluno ter tambm de apresentar, no Gabinete de Licenciaturas, o Contrato de Estudos (Learning Agreement)
com a indicao das cadeiras que pretende frequentar na instituio de destino, carecendo de aprovao por parte do
Coordenador Acadmico de Intercmbio.
172. O Contrato de Estudos dever conter entre 30 ECTS no mnimo e 37,5 ECTS no mximo.
173. O aluno no poder inscrever-se a disciplinas na Escola de destino s quais requerem aprovao da disciplina precedente na
Nova SBE.
27
174. A desistncia da frequncia do Programa de Intercmbio deve ser imediatamente comunicada pelo aluno por escrito (e-mail),
ao Gabinete de Licenciatura, bem como universidade de destino, independentemente da fase em que o processo se
encontre. A desistncia no exime o aluno do cumprimento das obrigaes acessrias que haja previamente assumido
perante a universidade de destino, nomeadamente, do pagamento de reservas de alojamento e de taxas de inscrio. A
desistncia aps a nomeao implica a perda do direito ao reembolso da cauo.
J.5
Antes de Partir
175. Antes de partir o aluno ter de comparecer no Gabinete de Licenciaturas para cumprir algumas formalidades,
nomeadamente: nomear procurador, entregar documentos, preencher ficha de estudante, entre outros.
176. O aluno dever fornecer ao Gabinete de Licenciaturas todos os documentos necessrios para todos os assuntos que digam
respeito eventual atribuio da Bolsa Erasmus ou outra forma de financiamento.
177. O aluno dever providenciar um passaporte vlido (algumas universidades europeias exigem-no). Caso necessria, a
obteno de visto de estudos para destinos fora da Europa da responsabilidade do aluno.
178. O aluno dever ainda providenciar a obteno de um carto de sade internacional ou seguro de sade. Algumas
universidades tm os seus prprios sistemas de seguro, pelo que o aluno dever confirmar essa possibilidade.
179. O aluno dever levar consigo o Contrato de Estudos devidamente aprovado e assinado pelo Coordenador Acadmico de
Intercmbio.
J.6
No Estrangeiro
180. As alteraes s inscries feitas aps chegada universidade de destino, por motivos de anulao da oferta ou da alterao
do programa de estudos inicialmente acordado, devero ser validadas (assinadas e carimbadas) pela universidade de destino
e comunicadas ao Gabinete de Licenciaturas o mais urgente possvel por e-mail (international@novasbe.pt) ou por fax (+ 351
21 380 16 29).
181. As alteraes ao Contrato de Estudos no autorizadas pelo Coordenador Acadmico de Intercmbio podero implicar o no
reconhecimento dos crditos associados s cadeiras que o aluno venha a obter na universidade de destino, sem prejuzo de
eventuais sanes adicionais que venham a ser determinadas.
182. O aluno dever verificar o seu e-mail institucional e alternativo com regularidade durante todas as fases da participao no
Programa de Intercmbio e particularmente durante o perodo em que se encontra ausente.
183. A no entrega destes documentos impossibilita o pagamento do financiamento do intercmbio.
J.7
Regresso
184. Os alunos devem tambm trazer da Universidade de destino os seguintes documentos originais devidamente assinados e
carimbados:
O Contrato de Estudos (Learning Agreement) e o Boletim de Alteraes (Changes), caso se aplique.
Declarao de Estadia (Declaration of Stay) apenas para alunos Erasmus.
185. As universidades de acolhimento enviaro para o GL o Transcript of Records. As demoras das universidades de acolhimento
no envio destes documentos so frequentes. Assim, os alunos so aconselhados a obter e guardar um registo oficial das suas
notas.
186. Os alunos que se tenham candidato Bolsa ERASMUS devem ainda ter em ateno todos os documentos pedidos num e-mail
da Reitoria. Os alunos devem prestar especial ateno chegada deste e-mail, a ser reencaminhado pelo GL.
187. No caso de se tratar de uma cadeira avulsa, qual ser atribuda os crditos locais da universidade de destino, ser
necessrio que o aluno fornea ao Gabinete de Licenciaturas o sistema de classificao e/ou de atribuio de crditos em uso
na universidade de destino. fundamental dar a conhecer o nmero de unidades correspondentes carga normal de
trabalho de um aluno representativo da universidade de destino durante um ano letivo.
188. No regresso de intercmbio, os alunos devero preencher um questionrio fornecido pelo international@novasbe.pt, que
visa recolher informao sobre a estadia na universidade de destino, sem o qual no sero creditadas as unidades
curriculares.
J.8
Creditao
189. Para obter o Requisito de Internacionalizao o aluno precisa de completar um mnimo de 15 ECTS na universidade de
destino.
190. Os alunos tm um prazo de 6 meses a seguir ao incio do semestre seguinte ao regresso para requerer a creditao s
disciplinas de intercmbio. Findo esse prazo, ser considerado como no cumprido o Requisito de Internacionalizao.
28
191. Os alunos devem sempre ter em conta os limites mximos impostos pelas regras em vigor da NovaSBE.
Alunos com ingresso a partir 2012/13

Mx. ECTS permitidos
Dispensa de disciplina
15
obrigatria
Creditao como disciplina
15
optativa da rea do curso
optativa geral (incl. as da
30
rea do curso)
Disciplinas avulsas
7,5
(Pass/Fail)
K-

Mx. ECTS permitidos
Dispensa de disciplina
15
obrigatria
15
optativa da rea de Economia
optativa geral (incl. as da rea
30
de Economia)
Disciplinas avulsas
15
a.
Dispensa Disciplina Obrigatria Neste caso, para alm da creditaao dos ECTS, conferida correspondncia a
disciplinas obrigatrias da Licenciatura, respeitando as precedncias exigidas pela NovaSBE da UNL. Para a apreciao
desta dispensa, o aluno deve entregar o contedo programtico e a bibliografia da disciplina em causa. As disciplinas
feitas em Intercmbio devem valer no mnimo 6 ECTS para poderem assegurar a dispensa s cadeiras obrigatrias
leccionadas na NovaSBE.
b.
Creditao como Disciplinas Optativa da rea Os ECTS obtidos contam para o mnimo de 30 ECTS necessrios de
disciplinas opcionais da rea do curso, caso o contedo da cadeira o justifique.
c.
Creditao como Disciplina Optativa Geral Os ECTS obtidos contam para as disciplinas opcionais de cada ums das
Licenciaturas, caso o contedo da cadeira o justifique.
d.
Disciplinas Avulsas Os ECTS obtidos contam para os crditos a obter em disciplinas relevantes para a rea de
Economia ou Gesto. Esto neste caso as cadeiras de lnguas, ou outras de natureza complementar rea do curso
(exemplos: How to design and analyse surveys ou Effective leadership skills). Dever ter em ateno que s poder
solicitar este tipo de correspondncias se durante o percurso ainda no o tiver preenchido o limite mximo de ECTS
permitidos. A classificao final de uma disciplina avulsa ser creditada como PASS ou FAIL e respetivos ECTS.
PROPINA E OUTROS PAGAMENTOS

K.1 Valor e Prazos de Pagamento
192. O valor da Propina definido anualmente e pode ser consultado na intranet. O pagamento deste valor pode ser efectuado
em duas prestaes, nas seguintes datas:
a.
1 prestao: at 16 de Setembro de 2013
b.
2 prestao: at 16 de Dezembro de 2013
193. Ao valor da 1 prestao, acrescido:

O seguro escolar, no valor de 1,5 euros;
Custos administrativos, no valor de 34 euros.
Em caso de dificuldades financeiras, os alunos podero solicitar o pagamento mensal at ao dia 30 de Setembro de cada ano,
mediante requerimento entregue ao GL.
194. O aluno pode ainda, por comprovada incapacidade financeira e atravs dos Servios de Aco Social, candidatar-se a uma
Bolsa de Estudo.
195. Existem duas formas possveis de pagamento:
Em cheque ou numerrio na Tesouraria
Por Multibanco, sendo a referncia bancria disponibilizada na rea pessoal do aluno.
K.2 Incumprimento no Pagamento de Propinas

196. O pagamento das propinas fora dos prazos definidos est sujeito a aplicao de juros, de acordo com a legislao em vigor.
29
197. O no pagamento das propinas implica a nulidade dos actos curriculares, o que significa, por exemplo, que o aluno no
poder obter junto dos Servios nenhum documento comprovando a sua frequncia na NovaSBE ou de aproveitamento
escolar, relativo ao ano a que reporta o no pagamento.
198. Para alm do previsto no nmero anterior est previsto que o no pagamento de propinas implica a impossibilidade de
inscrio no semestre seguinte.
K.3 Agravamento de Taxas por Incumprimento de Prazos
199. Encontra-se prevista, conforme tabela de emolumentos apresentada no Anexo, a aplicao de multas progressivas, a aplicar
sempre que autorizada a realizao de actos acadmicos fora do prazo definido no calendrio e previamente publicados
(inscries em disciplinas, inscries em exames, pedidos de creditao e outros).
200. A aplicao de cada escalo feita de acordo com os prazos indicados na tabela seguinte (contados a partir do termo do
prazo fixado para a realizao do acto). Os valores encontram-se fixados na Tabela de Emolumentos em vigor (consultar
intranet).
Prazo
At 5 dias teis
Do 6 ao 15 dia til
Do 16 ao 30 dia til
Aps 30 dia e por cada ms de atraso
L-
Escalo
1
2
3
4
SERVIOS DE APOIO
L.1
Gabinete de Licenciaturas
201. O Gabinete de Licenciaturas o centro de suporte administrativo da vida acadmica dos alunos. Deve ser contactado o GL
para todas questes relativas a:
Servios Acadmicos das Licenciaturas: matriculas, inscries, correspondncias, melhorias, exames, reingressos,
mudanas de curso
Requerimentos ao Conselho Pedaggico, nomeadamente relativos a situaes de prescrio
Programa de Intercmbio, nomeadamente organizao do concurso
Secretariado do Diretor Acadmico das Licenciaturas
Pedidos de Declaraes e Certificados
202. Os pedidos de Declaraes e Certificados fazem-se no Gabinete de Licenciaturas, mediante requerimento. Os valores a pagar
pela emisso de documentos encontram-se previstos na Tabela de Emolumentos aprovada anualmente pela Reitoria e
publicados em Dirio da Repblica. Os pagamentos so feitos na Tesouraria.
203. Existem diversos tipos de requerimentos que se encontram j definidos. As minutas esto disponveis na intranet em
Requerimentos.
204. Caso o aluno queira submeter um requerimento ad-hoc, dever faze-lo por e-mail para o Gabinete de Licenciaturas. Sempre
que o requerimento sujeito a despacho, o aluno contactado via e-mail institucional que o informa do facto, e dos
procedimentos que dever ter em seguida.
205. O GL tem o seguinte horrio de atendimento durante o perodo de aulas:
Atendimento presencial: de segunda a sexta, das 09:00 s 15:00

Atendimento telefnico: de segunda a sexta, das 15:00 s 17:00
206. Contactos:
Tel: 213 801 600

Fax: 213 801 629
Assuntos gerais: gl@novasbe.pt

Programas de intercmbio: internacional@novasbe.pt
Requerimentos e outras questes de natureza pedaggica: pedagogico@novasbe.pt
30
L.2
Gabinete de Desenvolvimento de Alunos
207. O Gabinete de Desenvolvimento do Aluno contribui para um desenvolvimento holstico dos alunos, tendo como principais
objetivos a integrao acadmica e social dos novos alunos, a interao social entre a comunidade acadmica da NovaSBE, o
desenvolvimento de Programas/Projetos de apoio individual e de grupo, bem como a responsabilidade social dos alunos
junto da sociedade civil.
208. O GDA dispe de 5 programas:
COMUNIDADE NOVA (Programa de Voluntariado)

i)
ii)
iii)
iv)
O voluntariado uma fonte de bem-estar, permitindo ao estudante voluntrio obter uma experincia que lhe
permite um desenvolvimento social e pessoal enriquecedor.
Os alunos da NovaSBE tm sua escolha mais de 40 instituies nas quais podem realizar trabalho voluntrio.
Este programa implica trabalho voluntrio semanal estruturado, sendo tambm organizadas aes de
solidariedade pontuais (ver imagem), e recolhas de donativos em benefcio das instituies parceiras.
No incio de cada semestre so abertas inscries para participar no Comunidade Nova.
PAIAS (Programa de Apoio Integrao Acadmica e Social)

i)
ii)
iii)
iv)
Os Mentores PAIAS so alunos que apoiam os alunos de 1 ano na sua chegada NovaSBE.
dado apoio acadmico, social e emocional aos Mentorandos (novos alunos), que aprendem com a experincia
dos seus Mentores.
Entre Mentor e Mentorando estabelecida uma relao, de que ambos beneficiam, e com a qual desenvolvem
um vasto leque de competncias.
As inscries para Mentor ocorrem no final de cada ano letivo. Os Mentorandos podem-se inscrever no incio do
ano letivo.
REBOOT (Programa de Desenvolvimento Pessoal)

i)
ii)
iii)
Direcionado para os alunos que pretendem explorar as suas potencialidades, melhorar a sua qualidade de vida e
relacionamento com os outros.
A psicologia age no sentido de evidenciar as caractersticas de cada sujeito e promover as suas potencialidades,
visando o conhecimento pleno do indivduo, num processo de constante desenvolvimento e realizao pessoal.
Todos os alunos podem solicitar, a qualquer momento, um atendimento Reboot.
PEER TUTORING (Programa de Tutoria entre Pares sala de estudo)

i)
ii)
iii)
Alunos da NovaSBE oferecem voluntariamente o seu tempo para apoiar colegas que necessitam de suporte
acadmico.
Sob a forma de explicaes feita uma preparao complementar dos contedos acadmicos. Os Tutorandos
beneficiam assim, de um apoio mais personalizado, e que lhes permite aprender a gerir melhor o seu estudo.
Este apoio pode ir para alm do acompanhamento especfico nas disciplinas, dado que os tutores podem
igualmente promover sesses de esclarecimento de dvidas em grupo, bem como seminrios e/ou conferncias
temticas.
PROGRAMA DE PROMOO DO SUCESSO ACADMICO

i)
Alunos notveis da NovaSBE (com mdias iguais ou superiores a 16 valores) partilham estratgias de estudo e
testemunhos de sucesso acadmico com os alunos do 1 ano.
ii)
Inicia-se com uma sesso de sensibilizao para todos os novos alunos, que so convidados a participar em
workshops onde, em pequenos grupos, se debatem temas do seu interesse.
iii)
Com foco em temticas identificadas pelos prprios alunos, analisando casos reais de superao de dificuldades,
procura-se dotar os novos alunos de ferramentas e competncias com vista a uma plena integrao acadmica.
iv)
Temas como a organizao e gesto de tarefas, rentabilizao do tempo de estudo, e estratgias de coping, so
abordados de modo dinmico e prtico.
Para mais informaes contacte o GDA atravs do e-mail: gda@novasbe.pt ou 213801632.
L.3
Gabinete de Marketing e Relaes Externas
209. O objectivo deste departamento, no que concerne as licenciaturas, divulgar a proposta de valor dos programas da Nova SBE
e optimizar a transio dos candidatos para alunos.
210. As iniciativas desenvolvidas incluem:
NOVA Descoberta: semana de integrao e recepo aos novos alunos

Road-Shows: planeamento e organizao de visitas s escolas para informao de potenciaiscandidatos
31
ADN: Alunos da NOVA bolsa de alunos voluntrios para apoio das vrias iniciativas da faculdade
Contacto: novadescoberta@novasbe.pt
L.4
Conselho Pedaggico
211. O Conselho Pedaggico o rgo de orientao pedaggica relativamente ao ensino ministrado na Faculdade. Cabe-lhe
apreciar todas as questes relativas vida acadmica dos alunos.
212. O Presidente do Conselho Pedaggico, bem como os representantes dos professores, que devero incluir o Diretor
Acadmico das Licenciaturas, so nomeados pelo Diretor.
213. O Conselho Pedaggico integra ainda seis alunos: trs da Licenciatura em Economia e trs da Licenciatura em Gesto,
representando cada um dos anos dos respectivos cursos. Os alunos membros do Conselho Pedaggico so eleitos pelos
alunos, em lista fechada, por eleies organizadas pelo Gabinete de Licenciaturas durante o ms de Novembro.
214. O Conselho Pedaggico deve reunir pelo menos duas vezes por ano, e sempre que for convocado pelo Presidente.
215. Assuntos relativos ao Conselho Pedaggico devero ser tratados junto do Gabinete de Licenciaturas, sendo que o
Coordenador do GL exerce as funes de Coordenador do Conselho Pedaggico.
L.5
Diretor Acadmico das Licenciaturas
216. O Diretor Acadmico das Licenciaturas nomeado pelo Diretor da Faculdade, competindo-lhe dar resposta s necessidades
dos estudantes e implementar a estratgia de gesto da Faculdade e garantir a manuteno dos padres acadmicos
definidos pelo Conselho Cientfico.
217. Os alunos que desejem ser recebidos pelo Diretor Acadmico das Licenciaturas devero marcar uma reunio no Gabinete de
Licenciaturas, indicando o assunto a tratar.
L.6
Apoio aos Alunos dos PALOP
218. Este servio tem como objectivo apoiar os alunos originrios dos PALOP no perodo inicial de adaptao e de integrao e
acompanh-los ao longo de todo o percurso acadmico na NovaSBE, de forma a garantir a cada um o melhor sucesso
possvel, procurando actuar de uma forma preventiva.
219. O servio de apoio exerce a sua atividade na rea acadmica, prestando apoio ao nvel da Matemtica e da Lngua
Portuguesa, e na rea econmico-social, prestando apoio ao nvel de solicitao de bolsas de estudo, alojamento, refeies e
material escolar.
220. Os alunos que necessitem deste tipo de apoio devero dirigir-se a este servio to cedo quanto possvel
221. Contactos:
Ana Maria Pinto dos Santos
Telef.: 21 380 16 00
E-mail: amsantos@novasbe.pt
Horrio: de 2. a 6. feira, das 9h s 17h.
M - CONCLUIR A LICENCIATURA
222. O aluno deve solicitar, at ao final do ms de Agosto do ano de concluso, o respectivo Diploma.
M.1
Mdia Final de Curso:
223. A mdia final de curso uma mdia aritmtica ponderada por crditos, de acordo com a seguinte frmula:
(Nota Final * ECTS) / Total de ECTS
No so considerados para o clculo da mdia os mdulos de competncias pessoais.
M.2
Entrega do Diploma
224. Realiza-se anualmente uma Cerimnia de Entrega de Prmios e Diplomas (habitualmente durante o ms de Novembro), na
qual so entregues os Diplomas a todos os alunos que pretendam participar e o tenham solicitado dentro do prazo
estabelecido, isto , at ao final do ms de Agosto do ano de concluso do curso.
32
225. Os alunos que no pretendam participar nesta cerimnia podero proceder ao levantamento do seu Prmio ou Diploma, no
Gabinete de Licenciaturas, aps a realizao da referida Cerimnia.
N-
PRMIOS E BOLSAS
226. Existem diversas entidades nacionais e internacionais que atribuem Prmios aos alunos que obtm as melhores classificaes
em diversas disciplinas de ambos os cursos. So eles:
PRMIO CAIXA GERAL DE DEPSITOS: O aluno com a classificao mais elevada no curso de Licenciatura de Gesto.
PRMIO BOSTON CONSULTING GROUP: Atribudo ao melhor aluno da cadeira de Estratgia.
PRMIO DEMOCRACIA E DESENVOLVIMENTO UNL: O aluno que conclua a Licenciatura de Economia da NOVA com a
mdia mais elevada distinguido com este prmio, institudo pelo Prof. Doutor Anbal Cavaco Silva, com o montante do
prmio Carl Bertelsmann.
PRMIO FISIPE FIBRAS SINTTICAS DE PORTUGAL: Atribudo ao melhor aluno da cadeira de Contabilidade Financeira.
PRMIO REDITUS: Atribudo ao melhor aluno da cadeira de Finanas.
PRMIO REFRIGE/COCA-COLA: Atribudo ao melhor aluno da cadeira de Marketing.
PRMIO UNISYS: Atribudo ao melhor aluno da cadeira de Sistemas de Informao.
227. O apuramento dos prmios feito pelo GL anualmente, sendo publicada a lista final dos alunos premiados, que so
informados formalmente da atribuio do prmio. Os prmios so entregues na Cerimnia de Entrega de Prmios e
Diplomas.
O-
DEPOIS DA LICENCIATURA
O.1
Os Mestrados da NOVA
228. No final da sua Licenciatura, os alunos podero optar por continuar os seus estudos no s na Faculdade, como em qualquer
outra universidade do mundo.
229. Atravs dos programas de Mestrado oferecidos pela nossa Faculdade, os alunos podero obter uma formao mais
especializada em Economia, Gesto ou Finanas, marcada no s pela excelncia acadmica, como tambm pela
experincia prtica e oportunidade de desenvolvimento de outras aptides pessoais necessrias ao sucesso profissional.
230. Cada Mestrado tem a durao mnima de 3 semestres, incluindo uma parte curricular, quatro mdulos de desenvolvimento
profissional e um Trabalho de Projecto.
231. As cadeiras oferecidas nos programas de Mestrado obrigatrias, optativas e seminrios providenciaro um conhecimento
acrescido em reas especficas, bem como possibilitaro o enriquecimento de uma formao mais generalista adquirida na
Licenciatura. Os mdulos de desenvolvimento profissional, tais como Professional Citizenship ou Design Thinking Workshop
constituiro uma oportunidade de desenvolvimento profissional. Finalmente, o Trabalho de Projecto conferir a
oportunidade certa para o desenvolvimento de novas competncias e para a aplicao de outras anteriormente obtidas.
232. A NovaSBE , ainda, a nica escola em Portugal que pode oferecer o CEMS MIM Masters in International Management. O
CEMS, The Global Alliance in Management Education, uma aliana de 27 escolas (apenas uma por pas) e mais de 50
empresas multinacionais, em quatro continentes, que neste programa prepara um grupo restrito de alunos para
desenvolverem uma carreira de sucesso no ambiente de negcios global. O programa MIM, que actualmente ocupa o 2
lugar na tabela de classificao de Mestrados em Gesto pr-experincia do Financial Times, feito em conjugao com um
dos Mestrados da NOVA, ficando os alunos com um duplo diploma, o Mestrado e o MIM.
233. Toda a informao sobre a candidatura aos Mestrados da NovaSBE est disponvel na pgina electrnica da Faculdade.
234. O nvel mnimo de Ingls para candidatura aos Mestrados da NovaSBE corresponde ao nvel B2 do Quadro de Referncia
Europeu. A realizao do Exame de Aferio de Ingls durante a Licenciatura e o seu resultado constituem um critrio
importante de seleco na admisso aos Mestrados.
O.2
Gabinete de Apoio Profissional/ CMO
235. O Career Management Office (CMO) responsvel por apoiar os alunos em todos aspectos relacionados com a sua transio
para o mercado de trabalho. O CMO organiza vrias atividades com o intuito de ajudar os alunos a desenvolver os seus
objectivos pessoais e profissionais, adquirir as competncias para os atingir e beneficiar da rede de contactos e
reconhecimento da marca da NovaSBE no mercado de trabalho.
Atividades organizadas pelo CMO:
Sesses de recrutamento/networking on/off-campus: para que os alunos desenvolvam o seu conhecimento sobre as
vrias empresas e as possam contactar directamente, aumentando assim as suas oportunidades de recrutamento;
33
Workshops temticos: testemunhos de antigos alunos inseridos nas mais variadas indstrias; insights em relao a
processos de recrutamento, elaborao de CVs e Cover Letters, entrevistas, etc.
Business Games: essenciais no s para enriquecer os CVs dos alunos, que assim vo ganhando experincia profissional,
mas tambm para promover a ligao dos alunos com as empresas; muitas empresas do prioridade em termos de
recrutamento aos alunos que j conhecem atravs destes Business Games;
Acesso ao Symplicity: o Symplicity a porta de entrada dos alunos para o mercado de trabalho; As empresas tm j
acesso directo ao Symplicity. Apenas os alunos que tm o seu CV no Symplicity podero estar visveis para as empresas,
portanto aconselhamos vivamente, e principalmente os alunos finalistas, a incluir o seu CV no Symplicity;
Envio dos dados pessoais e curriculares dos alunos s empresas: o CMO envia regularmente os dados de identificao
pessoal e curricular dos alunos que o autorizaram s empresas que os solicitem para fins de participao dos alunos em
atividades e acesso a futuros processos de recrutamento para estgio e/ou integrao no mercado de trabalho. Para
autorizar o CMO a transmitir os seus dados s empresas, por favor contacte o CMO (cmo@novasbe.pt).
Counselling pela equipa do CMO: Os alunos podem contar com o apoio de uma equipa dedicada do CMO. Com vasta
experincia no desenvolvimento pessoal e profissional, esta equipa oferece aos alunos todo a ajuda que possam
necessitar na elaborao de CVs e cartas de motivao, preparao para entrevistas, informao sobre processos de
recrutamento, procura de emprego etc. Para marcar uma reunio com um membro do CMO, envie um e-mail para
cmo@novasbe.pt.
Regras do CMO:
Os eventos e iniciativas do CMO contam com a participao de alumni, representantes das empresas e recrutadores. A
imagem com que estes parceiros ficam da nossa Escola crtica para a reputao e marca da NovaSBE.
De maneira a promover um comportamento tico e profissional na interaco com as empresas, essencial que os
alunos respeitem as seguintes regras:
Atividades e apresentaes
Os alunos devem participar o mximo possvel nestes eventos;
Os alunos devem inscrever-se apenas nas atividades, eventos, sesses de counselling a que pretendem ir;
Os alunos apenas podem participar nas sesses para as quais confirmaram presena ou para as quais foram
convidados;
aconselhado que os alunos cheguem com 5 minutos de antecedncia. A porta da sala ser fechada hora de
incio da sesso e poder ser recusada a entrada a alunos que cheguem atrasados;
obrigatria a permanncia at ao final da sesso;
obrigatrio que os alunos desliguem os telemveis durante as sesses;
No permitido levar comida/bebida para as salas;
proibido o uso de computadores portteis (excepto quando solicitado);
No caso de os alunos terem que cancelar uma sesso, devem informar o CMO (por e-mail, telefone ou
presencialmente) com 48 horas de antecedncia;
A falta a atividades sem aviso prvio e/ou atrasos repetidos a apresentaes de empresas e/ou workshops sero
penalizados;
Comportamentos inapropriados ou pouco profissionais relativamente a atividades de Recrutamento ou em relao

aos membros da equipa do CMO sero penalizados.
Dados do Symplicity
Os alunos so responsveis pelos dados que colocam no Symplicity e pela actualizao da sua informao (excepto
a mdia, que ser actualizada pelo CMO);
Os alunos so responsveis pela informao que incluem nos seus CVs e Cover Letters. Informao falsa resultar
na aplicao de uma sano.
Grade policy
Os alunos no esto autorizados a divulgar as notas dos seus colegas ou a discutir a performance acadmica dos
mesmos durante os processos de recrutamento;
Aceitao de Estgios ou Ofertas de Emprego

Os alunos devem informar o CMO logo que tenham aceite uma proposta de estgio/emprego;
O CMO aconselha os alunos a antes de aceitarem uma oferta:
o certificarem-se de que compreenderam todas as condies oferecidas pela empresa;
o terem a certeza de que essa a sua deciso final;
Se a oferta implica a assinatura de um protocolo com a NovaSBE, os alunos devem contactar o CMO antes de a aceitar;
No final de cada estgio, os alunos devem dar feedback ao CMO.
Recusa de Estgios ou Ofertas de Emprego

esperado que os alunos honrem os seus compromissos no que respeita aos processos de recrutamento em que
34
participam. Se um aluno tiver duas ou mais ofertas de emprego, deve escolher cuidadosamente qual a melhor para si
antes de assinar qualquer uma delas. Depois de aceite uma proposta de trabalho, quer verbal quer de forma escrita, o
aluno ter dado a sua palavra e portanto no poder voltar atrs. So valores como integridade, profissionalismo e
tica que so esperados de um aluno da NovaSBE.
236. O incumprimento destas regras implicar a suspenso de todo o apoio e servios por parte do CMO (incluindo desactivao
da conta do Symplicity do aluno). A reactivao ficar ao critrio do CMO.
237. Por favor contacte o CMO no caso de ter alguma questo relacionada com o cdigo de conduta do CMO.
Contactos:
Tel: + 351 21 380 1632
E-mail geral: cmo@novasbe.pt
O.3
Corporate and Alumni Relations Office
238. Este departamento responsvel pela gesto das relaes externas que a Nova SBE estabelece tanto com os alumni como
com as empresas.
239. Constitudo por duas equipas, a de alumni responsvel por fomentar as relaes entre alumni; bem como entre estes, a
escola e os actuais estudantes. Enquanto a equipa de corporate relations visa estabelecer ligaes com empresas,
promovendo activamente parcerias, recrutamento e todo o tipo de interaces entre a Nova SBE e o mundo empresarial.
P-
INSTALAES E SERVIOS
240. A NovaSBE tem dois edifcios: o edifcio principal no Campus de Campolide e o Palacete Henrique de Mendona. Todas as
aulas de Licenciatura decorrem no Campus de Campolide.
241. Os utilizadores devero apresentar o carto de aluno entrada dos edifcios ou sempre que tal lhes seja solicitado pelos
responsveis pela segurana.
Colgio de Campolide, Campus de Campolide, 1099-032 LISBOA
Horrio de Abertura do Edifcio: de segunda a sexta s 07:00
Horrio de Encerramento: de segunda a sexta: 24:00
Sbados: das 09:00 s 24:00; Domingos e feriados: das 10:00 s 24:00.
(Est encerrado nos dias: 1 de Janeiro, Sexta-feira Santa, Dia de Pscoa, 1 de Maio e 25 de Dezembro)
Palacete Henrique de Mendona, Rua Marqus de Fronteira, 20, 1099-038 LISBOA
Horrio de Abertura: De segunda a sexta-feira das 07:00 s 24:00
P.1
Sala de Atendimento/ Estudo
242. Para alm das salas de aulas e de todos os servios de que a Faculdade dispe, existem salas de estudo destinadas aos alunos
de Licenciatura:
Salas de Atendimento/ Estudo - ver salas disponveis na intranet;
Sala de Estudo/ Sala de Leitura comum que se situa na Biblioteca Almada Negreiros.
P.2
Salas de Informtica
243. Esto ainda disponveis as seguintes Salas de Informtica:

Laboratrio de Micros IV/ Alunos das licenciaturas (sala 208): Equipado com 20 microcomputadores e duas impressoras
Laser ligadas em rede.
Laboratrio de Micros V/ Alunos das licenciaturas (sala 209): Equipado com 15 microcomputadores, uma impressora Laser
ligada em rede e 20 pontos de acesso rede para portteis dos alunos
Laboratrio de Micros I (sala 203): Equipado com 31 microcomputadores, sistema de projeco e 2 impressoras Laser ligadas
em rede. Este laboratrio destina-se prioritariamente realizao de aulas.
Laboratrio de Micros II (sala 205): Equipado com 26 microcomputadores e 2 impressoras Laser ligadas em rede. Este
laboratrio destina-se prioritariamente ao acesso Internet.
35
P.3
Biblioteca Almada Negreiros
244. Horrio de Funcionamento:
Perodo letivo: de 2 a 6 feira, das 9:00h s 20:00h.
Frias escolares: das 9:00h s 17:00h.
245. Os Servios de Documentao, situados na Biblioteca Almada Negreiros, renem um conjunto de recursos informativos
actualizados e especializados nas reas de Economia, Finanas, Gesto e afins, incluindo monografias, peridicos, jornais,
teses e bases de dados bibliogrficas e estatsticas.
246. A Biblioteca Almada Negreiros oferece um conjunto diversificado de servios, tais como:
Referncia e atendimento personalizado;
Leitura presencial e domiciliria;
Emprstimos inter-bibliotecas;
Acesso a servios electrnicos de fornecimento de documentos;
Apoio na pesquisa em vrias bases de dados nacionais e estrangeiras;
Formao de utilizadores.
247. O acesso a estes servios est condicionado exibio do carto de leitor gratuito que pode ser obtido mediante
apresentao de Bilhete de Identidade, junto ao balco de atendimento da Biblioteca. O carto pessoal e intransmissvel e
dever ser apresentado sempre que solicitado pelos funcionrios da biblioteca.
248. Para mais informaes o aluno poder aceder a http://libraries.fe.unl.pt/
249. Os alunos da NovaSBE tambm tm acesso Biblioteca do MBA (situada no Palacete Henriques Mendona).
P.4
Servios de Tesouraria
250. Horrio de funcionamento:
P.5
Perodo letivo: de 2 a 6 feira, das 9:00h s 15:00.

Restaurantes e Bares
251. Restaurante / Bar da Tenda, situado no piso 1, do edifcio da NovaSBE,

Horrio: 08:30h - 15:00h/ 15:30-17:00 (refeies 12h-14:30h.)
Agosto: encerrado
252. Bar da Associao de Estudantes, situado no piso 0 do edifcio da NovaSBE.
Horrio: 07:00h - 20:00h.
253. Cantina e Bar da Residncia Alfredo de Sousa, situados no piso 0 da residncia Universitria Alfredo de Sousa (no Campus de
Campolide).
Horrio: 08:00h - 20:30h. (almoos 11:30h-14:30h; jantares 18:30h-20:30h).
254. Os alunos tm acesso s unidades de alimentao dos Servios de Aco Social da Universidade, mediante a apresentao do
carto de estudante. Sendo as mais prximas:
Faculdade de Cincias Sociais e Humanas (Av. de Berna, 24), 07:30h s 20:00h
Faculdade de Cincias Mdicas (Campo Mrtires da Ptria, 130), 08:30h s 16:30h
P.6
Estacionamento
255. Existe para o aluno a possibilidade de estacionar a sua viatura no Parque de Estacionamento da Universidade Nova de Lisboa,
sendo a reitoria responsvel pela gesto do Parque de Estacionamento.
256. Para obter um carto de acesso de viatura ao Campus os alunos devero dirigir-se recepo do edifcio da Reitoria, devendo
sempre fazer-se acompanhar de documento comprovativo da sua inscrio no ano letivo em curso obtida no Gabinete de
Licenciaturas.
257. Os alunos devem tambm consultar na pgina electrnica da UNL toda a informao e regulamentos relativos ao
parqueamento: www.unl.pt/reitoria/estacionamento.
36
P.7
Servios de Aco Social
258. Os Servios de Aco Social (SASNOVA) localizam-se na Reitoria da Universidade Nova de Lisboa, aos quais o aluno poder
aceder atravs dos seguintes contactos:
Direco de Servios de Apoio ao Estudante
Coordenadora: Dra. Iva Matos
Tel.: 21 371 56 00
Fax: 21 371 56 72
Horrio: de 2 a 6 feira, das 9:00h s 17:00h
Geral sasnova@unl.pt
Bolsas e Apoios Financeiros bolsas@unl.pt
Alojamento alojamento@unl.pt
Alimentao alimentacao@unl.pt
Servios de Sade saude@unl.pt
Cultura cultura@unl.pt
Desporto desporto@unl.pt
259. Os SASNOVA tm por objectivo executar a poltica de aco social atravs da prestao de apoios, benefcios e servios,
competindo-lhe:
Atribuir bolsas de estudo e auxlios de emergncia a estudantes necessitados;

Facultar o alojamento nas residncias universitrias Alfredo de Sousa (no Campus de Campolide) e no Lumiar;
Apoiar o acesso alimentao em cantinas (FCT, FCSH e Campolide) e cafetarias (Reitoria, FCM e Hospital Pulido
Valente);
Apoiar atividades desportivas e culturais;
Contribuir com servios de sade, nomeadamente ao nvel de consultas mdicas, de nutrio e de apoio psicolgico.
260. Esto abrangidos pela poltica de aco social da NOVA os estudantes portugueses, oriundos de outros pases da UE,
aptridas, com estatuto de refugiados polticos e ainda cidados estrangeiros de pases ao abrigo de acordos de cooperao
especficos.
261. Os estudantes que pretendam candidatar-se a benefcios financeiros, ou apoio no alojamento, devero contactar os
SASNOVA.
262. Prazos de candidatura
O prazo de candidatura a apoios sociais para os alunos dia 30 de setembro de 2012. Foi publicado o Regulamento de
Atribuio de Bolsas de Estudo a Estudantes do Ensino Superior, Despacho 8442-A/2012 (2 srie), de 22 de Junho. Para mais
informaes consulte o link na pgina da DGES para obter o Regulamento, simulador e as perguntas mais frequentes sobre
bolsas de estudo: (i) Regulamento de Atribuio de Bolsas de Estudo a Estudantes do Ensino Superior, (ii) Simulador de bolsa,
(iii) Perguntas frequentes sobre bolsas de estudo.
263. Os estudantes cuja situao socioeconmica se altere durante o ano podero dirigir-se aos SASNOVA logo que se verifique tal
alterao, independentemente dos prazos indicados.
264. Os apoios a atividades desportivas e culturais podem ser pedidos ao longo do ano letivo.
265. Para aceder aos Servios de Sade oferecidos, os quais funcionam no Campus de Campolide (Residncia Alfredo de Sousa), o
aluno dever contactar o Gabinete de Apoio ao Estudante Tel. 21 371 56 53, Fax: 21 371 56 72.
Q-
ESTATUTOS ESPECIAIS
Q.1
Trabalhador-estudante
Q.1.i Definio e requerimento

266. Este estatuto aplica-se a alunos empregados (por conta de outrem ou por conta prpria) ou desempregados inscritos no
Centro de Emprego e que o comprovem apresentando no GL os documentos referidos no ponto seguinte.
267. O pedido de Estatuto de Trabalhador-Estudante poder ser feito at ao fim de Outubro para o 1 semestre e at ao final do
ms de Maro para o 2, mediante a entrega no GL de formulrio prprio (disponvel na intranet) e documentao.
268. O Trabalhador-estudante ter de renovar o respectivo Estatuto, semestralmente, nos prazos referidos no ponto anterior,
entregando no GL os dois ltimos recibos de vencimento ou comprovativo da manuteno da situao de desemprego.
269. Nos casos em que se verifica alterao do vnculo laboral, o aluno dever apresentar novo pedido, mediante entrega de
formulrio prprio e respetiva documentao.
37
Q.1.ii Direitos / Deveres dos Trabalhadores Estudantes

270. No 1 semestre os alunos com Estatuto de Trabalhador-Estudante (ETE) podem realizar qualquer n de exames na poca
Especial (p. de Recurso existe apenas para Clculo I, Anlise de Dados e Probabilidade e Microeconomia)
271. No 2 semestre os alunos com ETE inscrevem-se na poca de Recurso (poca Especial apenas para alunos finalistas).
272. Os semestres em que o aluno beneficia do estatuto no contam para efeitos de prescrio, mesmo que ele venha a perder
esse estatuto.
273. As regalias cessam quando o Trabalhador-Estudante no tenha aproveitamento de 15 ECTS em cada semestre.
Q.2
Atleta de Alta Competio

274. Consideram-se praticantes desportivos com estatuto de alta competio, aqueles que constarem do registo organizado pelo
Instituto do Desporto integrando deste modo o aluno no sistema de alta competio. Para usufruir do estatuto, obrigatria
a apresentao da Declarao por parte do IDF no GL anualmente.
Q.2.ii Direitos/Deveres dos Atletas de Alta Competio

275. Podem fazer at 2 exames na poca Especial de Exames, caso tenham prestado provas nos dias de exame de poca Normal.
276. As prestaes de provas devero ser comprovadas mediante apresentao no GL de declarao emitida pelo Instituto
Nacional de Desportos.
277. Provas que coincidam com avaliaes tm de ser previamente comunicadas ao GL com o respectivo comprovativo.
Q.3
Dirigente Associativo

278. Consideram-se Dirigentes Associativos os membros efectivos dos rgos sociais das associaes de jovens sediadas no
territrio nacional e inscritas no Registo Nacional do Associativismo Jovem. Os dirigentes que gozam do respectivo Estatuto
so designados pela Direco da Associao.
279. Para requerer o Estatuto de Dirigente Associativo necessrio apresentar no GL:
a.
Certido da acta de tomada de posse da Direco Associativa, reconhecida pela Faculdade, no prazo de 15 dias teis
aps a referida tomada de posse, com indicao dos dirigentes beneficirios do Estatuto;
b.
Declarao do Instituto Portugus da Juventude comprovando a inscrio no RNAJ.
c.
Plano de Atividades individual validado pelo presidente da Organizao Associativa.
d.
A manuteno do referido estatuto feita semestralmente mediante apresentao no GL de um relatrio de avaliao

das atividades inicialmente propostas pelo aluno, bem como outras atividades em que o aluno tenha participado como
Dirigente Associativo.
Q.3.ii Direitos / Deveres do Dirigente Associativo

280. Podem fazer at 3 exames, na poca Especial do ano do mandato, e/ou na poca Especial do ano seguinte.
281. O Estatuto de Dirigente Associativo vigora apenas no ano do mandato.
RR.1
Transferncias e Mudanas de Curso

Transferncias
282. Os alunos que ingressam por transferncia ou mudana de curso tm a possibilidade de solicitar creditao das disciplinas
obtidas noutras instituies. So creditados a nota e os ECTS de origem. Dever consultar o Regulamento do Processo de
Creditao de Conhecimentos e Competncias no 1 Ciclo de Estudos da Nova School of Business and Economics
disponvel na intranet.
283. O pedido de creditao deve ser efetuado:
i.
No caso de alunos inscritos pela primeira vez em cursos da Nova SBE, at o prazo mximo de 30 dias aps a sua
matrcula (alunos que ingressaram pelo regime geral, reingresso, transferncia, mudana de curso e ao abrigo do
DecretoLei n 64/2006, de 21 de Maro).
38
ii.
No caso de alunos que pretendem ver creditada a formao obtida no mbito do cumprimento do requisito de
internacionalizao, esse prazo alargado at 6 meses aps terminar o programa de intercmbio.
iii.
O pedido de creditao pode ser realizado uma nica vez, no se contabilizando para este efeito o pedido
mencionado na alnea b, do ponto 6, deste artigo.
284. possvel tambm requerer a dispensa a displinas obrigatrias. A dispensa concedida quando o programa da disciplina em
anlise abrange, no mnimo, 80% do contedo programtico da disciplina leccionada na NovaSBE e o desempenho acadmico
do aluno justifique que a mesma nota seja atribuda na NovaSBE.
285. Para efectuar o pedido, o aluno deve preencher o requerimento de creditao disponvel na rea pessoal, o qual dever ser
entregue at ao final do ms de Setembro, acompanhado pelos respectivos programas das disciplinas.
286. Para iniciar o processo de equivalncia o aluno ter de pagar uma taxa fixa, definida na tabela de emolumentos, na altura da
entrega do pedido. Caso o aluno obtenha equivalncia, ter ainda de pagar uma taxa adicional por ECTS de equivalncia
obtido acima de 4 ECTS, tambm definida na tabela de emolumentos, no momento da creditao.
287. O requerimento dever ser entregue no GL depois de validado o pagamento na Tesouraria da Faculdade, mediante o
pagamento do valor inicial, constante na Tabela de Emolumentos no Anexo.
288. Aps a avaliao do pedido, o aluno ser informado pelo GL por e-mail, devendo dirigir-se ao Gabinete a fim de tomar
conhecimento do resultado da avaliao e efectuar o segundo pagamento na tesouraria.
R.2
Mudanas de Curso
289. Mudana de curso o acto pelo qual um estudante se inscreve em curso diferente daquele em que praticou a ltima
inscrio, no mesmo ou noutro estabelecimento de ensino superior, tendo havido ou no interrupo de inscrio num curso
superior. Dever consultar o Regulamento do Processo de Creditao de Conhecimentos e Competncias no 1 Ciclo de
Estudos da Nova School of Business and Economics disponvel na intranet.
290. Os alunos podero candidatar-se mudana interna de curso no final do primeiro e do segundo ano de licenciatura, aps o
final do 2 semestre. As datas so definidas anualmente e divulgadas atravs da internet da NovaSBE.
291. Os candidatos mudana interna de curso de Licenciatura na NovaSBE devem submeter o respectivo formulrio de
candidatura (disponvel na intranet) e pagar a respectiva taxa no Gabinete de Licenciaturas at data limite. As mudanas
internas de curso so feitas automaticamente com a transferncia de todas as disciplinas realizadas no curso de origem para
o novo curso.
292. No caso do curso de origem do aluno ser um dos cursos de 1 ciclo ministrados pela Nova SBE, ser creditada a totalidade da
sua formao acadmica at ao limite mximo de 150 ECTS. Sero considerados os primeiros 150 ECTS obtidos.
S-
Vida Acadmica
293. A NovaSBE encoraja o associativismo por parte dos alunos, apoiando todas as iniciativas na medida em que estas contribuam
para o interesse geral. Esta colaborao inclui o apoio organizao e divulgao dos seus eventos. Contudo, as atividades de
cada associao so da exclusiva responsabilidade dos alunos que a constituem, no transmitindo nenhuma posio oficial da
Faculdade.
S.1
Associao de Estudantes
294. A Associao de Estudantes da NovaSBE da Universidade Nova de Lisboa (AENovaSBE) , por excelncia, o rgo
representativo dos mais de 2000 alunos da Faculdade. Existe desde 1984 e tem, como os prprios Estatutos referem, o
grande objectivo de representar e defender o interesse dos estudantes da NovaSBE.
295. A AE constituda por um grupo de mais de 40 alunos distribudos por pelouros de competncias distintas, consoante a sua
rea de interveno. A sua presena na vida da Faculdade constante. As atividades da AE prolongam-se ao longo do ano
letivo e atingem diversos pblicos-alvo.
296. A AE tambm responsvel pela organizao de seminrios variados: Gesto de Activos (em parceria com o BPI), Cincia
Poltica e Banca de Investimento (ministrado por especialistas do Barclays Capital).
297. Pelo carcter fundamental na formao pessoal dos alunos AE procura introduzir o esprito de competio e fair-play interUniversidades tendo para isso 5 equipas desportivas sob a sua gesto a participar nos Campeonatos Universitrios: Futebol
de 11, Rugby, Futsal, Basquetebol e Voleibol Feminino.
298. Ao mesmo tempo, a AE procura sensibilizar os alunos para o mundo que os rodeia, incentivando-os a apreciar as mais
diversas manifestaes culturais (teatro, comdia, msica, pintura, escrita, culinria) bem como a ajudar aqueles que mais
precisam (toda a Campanha do Banco Alimentar nos Supermercados Corte Ingls coordenada pelo pelouro da Aco Social
da nossa AE).
39
299. Num plano mais ldico, a AE privilegia o esprito de convvio e boa disposio entre os alunos. Da a aposta em Galas, Fins-desemana radicais, Snowtrips, Corridas de Karts, Festas Temticas ou Jantares com alunos Erasmus.
300. Por fim, ainda a Associao de Estudantes que pensa e discute com os rgos directivos da Faculdade e Universidade sobre
diversas questes de Poltica Educativa atravs da Assembleia de Representantes, Conselho Pedaggico e Conselho de
Estudantes.
301. Contactos:
www.novaeconomia.com
geral@novaeconomia.pt
S.2
O PUMAP
302. O PUMAP um projecto voluntrio criado em 2005 por alunos da NovaSBE da Universidade Nova de Lisboa. Anualmente um
grupo de alunos de diversas faculdades da Universidade Nova de Lisboa vai para Maputo, Moambique, durante os meses de
Julho e Agosto, fazer trabalho voluntrio na rea da formao. O PUMAP tem vindo a evoluir e actualmente constitudo por
3 vertentes:
a.
Executive Training, que consiste em leccionar mdulos nas reas de Economia, Gesto, Informtica, Direito e Cincias
Sociais na NovaSBE da Universidade Eduardo Mondlane (NovaSBEUEM);
b.
Alpha, cujo objectivo colaborar com os professores e apoiar os alunos com maiores dificuldades de aprendizagem na
escola primria Maxaquene-Khovo;
c.
UniSense, no mbito da educao para a mudana comportamental na rea do VIH/SIDA, o objectivo diagnosticar as
causas desta problemtica junto de estudantes universitrios atravs de sesses plenrias e debates.
303. A clara aposta na educao complementada com a realizao e colaborao em atividades de dinamizao do dia-a-dia na
Cruz Vermelha Moambicana, tal como participao em atividades de sensibilizao para o VIH/SIDA colaborando com ONGs
locais e internacionais.
304. Os principais objectivos do projecto centram-se na aposta ao nvel da educao e responsabilidade social que so questes
relativamente pouco desenvolvidas num pas como Moambique.
305. As candidaturas e o processo de seleco decorrem no incio de cada ano letivo (por volta da segunda quinzena de Outubro),
ao qual se seguem meses de rduo trabalho de preparao certamente recompensados em Maputo.
306. Contactos:
www.ahead.org.pt
pumap@ahead.org.pt
S.3
AIESEC
307. A AIESEC assume-se como uma plataforma internacional de oportunidades atravs da qual pretende tornar os seus
membros em agentes de mudana, activos e dinmicos capazes de causar um impacto positivo na sociedade atravs de:
Oportunidades de Liderana liderando equipas e/ou projectos, implementando estratgias e ideias e participando
activamente no desenvolvimento de pessoas;
Experincias Internacionais vivendo uma experincia cultural e profissional diferente por meio do nosso programa de
estgios internacionais; entrando em contacto com novas culturas e participando em conferncias internacionais
Oportunidades de Desenvolvimento Pessoal e Profissional assumindo responsabilidades em equipas e/ou projectos

com vista ao desenvolvimento de novas competncias.
308. A AIESEC uma organizao internacional de estudantes com mais de 60 anos de experincias marcantes e que neste
momento:
Est presente em cerca de 107 pases e 1.700 universidades;
Conta com mais de 38.000 membros em todo o mundo;
Tem aproximadamente 4.000 organizaes parceiras;
Oferece anualmente 8.300 experincias de liderana;
Realiza por ano 7.500 estgios internacionais por todo o mundo;
Organiza cerca de 470 conferncias por ano;
Possui mais de 800.000 Alumni espalhados pelo mundo;
309. Presente na NovaSBE da Universidade Nova de Lisboa desde 2004, a AIESEC Lisboa Nova j realizou atividades sobre variados
temas:
Internacionalizao;
40
Empreendedorismo;
Liderana; entre outros
310. E possibilitou aos alunos da UNL viver e interagir com os mais de 100 pases e culturas onde a AIESEC est presente atravs
do nosso programa de estgios internacionais e da nossa rede de contactos global.
311. Contactos:
ww.aiesec.org/portugal/lisboanova
info@nova.aiesec.pt
S.4
FORTUNA
312. A Tuna da NovaSBE surgiu em Fevereiro de 1993. uma tuna mista, com cerca de 30 elementos, reunindo um vasto conjunto
de instrumentos musicais: guitarras, bandolins, cavaquinhos, contrabaixo, pandeiretas, entre outros. Conta com um vasto
repertrio musical constitudo por musicais adaptados, mas principalmente por originais.
313. A sua prioridade a musica, onde as vozes e arranjos musicais so o objectivo fulcral. claro que a ForTuna uma das portas
para a integrao acadmica dos novos estudantes e considerada por muitos uma segunda familia. Para alm da msica, so
privilegiados tambm o convvio e a manuteno do esprito acadmico na Faculdade.
314. A Fortuna tem vindo a crescer muito nos ltimos 3 anos contando com a presena semanal de um ensaiador e, recentemente,
foi registada como associao sem fins lucrativos denominada: Associao Acadmica e Tunante Tuna Fortuna.
315. A Fortuna responsvel pelo Festival de Tunas da NovaSBE da NOVA, e est presente em muitos eventos acadmicos.
316. Contactos:
tunafortuna.blogspot.com
tuna.fortuna@gmail.com
41
T-
SOBRE A NovaSBE
T.1
Histria, Misso e Viso
T.1.i Datas e Factos:

1977
Criao da Faculdade de Economia.
1978-1979
Incio das aulas para a Licenciatura e o Doutoramento em Economia
1978
Criao do GANEC (Gabinete de Anlise Econmica), que fornece servios de consultadoria econmica a
instituies pblicas e privadas.
1980-1981
Criao do Programa do MBA, e incio do programa de Formao de Executivos.
1981-1982
Criao do CEGE (Centro de Estudos de Gesto Empresarial), que desenvolve e implementa diversas atividades
de apoio a empresas, com destaque para a consultoria e investigao aplicada.
1985-1985
Criao do Conselho Consultivo constitudo por 30 VIPs de empresas privadas e altos quadros da
administrao do Estado; Criao da Associao de Estudantes da NovaSBE.
1987-1988
Criao do GAP (Gabinete de Apoio Profissional) para apoio colocao de alunos no mercado de trabalho
1994
Criao da GIDE (Economia e Gesto, Associao para a Investigao e Desenvolvimento do Ensino)
1995-1996
Criao da Licenciatura em Gesto
1996-1997
Criao da NOVA FORUM Centro de Formao de Executivos
2005
Lanamento do novo programa de Doutoramento: Doutoramento em Finanas
2006
Implementao do Processo de Bologna e criao dos Mestrados da NovaSBE
2007
Lanamento do The Lisbon MBA (programa part-time)
2007
A NovaSBE associa-se Aliana CEMS.
2009
lanado um novo MBA (programa internacional em full-time) em colaborao com o MIT Sloan
2009
oferecido o primeiro programa CEMS MIM
2009
lanado o primeiro Doutoramento em Gesto.
T.1.ii Misso
317. A declarao da misso da NovaSBE e Gesto reflecte o desejo de ser um centro de excelncia no ensino e na investigao
em Economia e Gesto. ambio da Faculdade atrair e reter os melhores corpos docentes e discente atravs de um
ambiente intelectualmente estimulante e cursos inovativos.
318. Misso: The School of Business and Economics provides a world-class level of higher education and research. We aim to:
a.
Produce graduates and postgraduates equipped for the global marketplace. Our high-quality and innovative courses
are geared to providing the knowledge and skills required, and are regularly reviewed to reflect best practice. Our
teaching is rigorous, and benefits from the stimulus of a wide range of electives, international recruitment and
exchange programs. Our intellectual environment will attract and stimulate the best faculty and students.
b.
Serve the wider community and advance knowledge. We influence economic policy and improve business practice,
through the provision of executive education, and consultancy services. We conduct pure and applied research, which
is scholarly, relevant, and rated internationally.
c.
Profit from our strengths. As a combined School of Economics and Management, we benefit from the synergy
between the two disciplines. Our cutting-edge research underpins the excellence of our teaching. Through embracing
international perspectives and harnessing local experience, we create unique environment for education and research.
d.
Bring prestige to Portugal, our students, faculty, alumni and staff through international recognition. We pursue
international accreditation to enhance our standing, attract faculty, students and stakeholders, validate our standards,
promote change and stimulate our quest for continuous improvement Our vision is to be among the best in Europe.
42
U-
Anexos
U.1
Oferta curricular
319. A oferta curricular para o ano 2013/14 a seguinte:

1 semestre
1102 Microeconomia
1103 Macroeconomia
1203 Finanas
1204 Marketing
1207 Estratgia
1301 Clculo I
1302 Clculo II
1303 lgebra Linear
1305 Estatstica para Econ. e Gesto
1306 Econometria
1410 Histria Mod. e Contempornea
1450 Competncias Pessoais
Lngua
2012/13
PT
PT
EN
EN
EN
EN
EN
EN
EN
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EN
PT
PT
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EN
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EN
EN
PT
PT
PT
PT
PT
EN
EN
EN
EN
EN
EN
PT
EN
EN
2 semestre
1102 Microeconomia
1103 Macroeconomia
Macroeconomia/Macroeconomia
1104
1203 Finanas
1204 Marketing
1207 Estratgia
1301 Clculo I
1302 Clculo II
1303 lgebra Linear
1305 Estatstica para Econ. e Gesto
1306 Econometria
1307 Modeling and Optimization
1410 Histria Mod. e Contempornea
1450 Competncias Pessoais
Lngua
2012/13
PT
PT
EN
EN
EN
EN
EN
EN
EN
EN
EN
EN
PT
PT
EN
EN
EN
EN
EN
EN
EN
EN
EN
EN
PT
PT
PT
PT
PT
EN
EN
EN
EN
EN
EN
PT
EN
EN
Para mais informaes sobre as vrias disciplinas consultar: http://www.novasbe.pt
43
Gabinete de Licenciaturas
Tel: 213 801 600
Fax: 213 801 629
Emails:
Assuntos gerais gl@novasbe.pt
Programas de intercmbio internacional@novasbe.pt
international@novasbe.pt
Requerimentos e outras questes de natureza pedaggica pedagogico@novasbe.pt
Horrio de Atendimento
do Gabinete de Licenciaturas
(durante o perodo de aulas)
Presencial das 9h00 s 15h00
Por telefone das 15h00 s 17h00
NOVA School of Business and Economics

Campus de Campolide
1099-032 LISBOA PORTUGAL
www.novasbe.pt

Licenciaturas Economia Gestão

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Licenciaturas em Economia e Gesto

Manual do Aluno 2013/14

Apoio aos Alunos dos PALOP............... 32

Licenciaturas em Economia e Gesto

Manual do Aluno 2013/14

Bem-vindos NovaSBE da Universidade Nova de Lisboa!

Professor Miguel Pina

Professor Daniel Traa

Licenciaturas em Economia e Gesto

Manual do Aluno 2013/14

Licenciaturas em Economia e Gesto

Manual do Aluno 2013/14

Perodo letivo (inclui aulas e exames)

Mudanas de Turma e Alteraes de Inscrio s Disciplinas Opcionais

Inscries em Melhorias de Nota

Sesso de Apresentao: Programas de Intercmbio

07 novembro (11:00, A14)

Perodo de aulas (inclui aulas compensao)

Mudanas de Turma e Alteraes de Inscrio s Disciplinas Opcionais

Inscries em Melhorias de Nota

Sesso de Apresentao: Programas de Intercmbio

27 fevereiro (11:00, A14)

Inscries online. As datas sero disponibilizadas na intranet atempadamente.

Licenciaturas em Economia e Gesto

Manual do Aluno 2013/14

Calendrios do Programa de Intercmbio

07 Novembro (11:00, A14)

27 Fevereiro (11:00, A14)

Sesso Before Packing

08 Maio (11:00, A14)

Calendrio de Mdulos de Competncias Pessoais

Hora e sala: 17:00 - 20:00, A120

Hora e sala: 17:00 - 20:00, A224

Hora e sala: 09:00 - 18:00 (sbado), A120

Hora e sala: 09:30 - 12:30 e 14:00 - 17:00 (sbado), 118 e 119

Licenciaturas em Economia e Gesto

Manual do Aluno 2013/14

Seminrio de Economia Europeia

Contexto Internacional da Gesto

Anlise de Dados e Probabilidade

Estatstica para Economia e Gesto

Direito para Economia e Gesto

Intro. Histria Moderna e Contempornea

tica e Responsabilidade Social

Licenciaturas em Economia e Gesto

Manual do Aluno 2013/14

Licenciaturas em Economia e Gesto

Manual do Aluno 2013/14

Seminrio de Economia Europeia

Contexto Internacional da Gesto

Anlise de Dados e Probabilidade

Estatstica para Economia e Gesto

Direito para Economia e Gesto

Intro. Histria Moderna e Contempornea

tica e Responsabilidade Social

*As datas de poca de Recurso so coincidentes com as da poca Especial.

Licenciaturas em Economia e Gesto

Manual do Aluno 2013/14

Regras Gerais/ Crditos

Alunos com ingresso anterior a 2012/13

a. Obteno de um nmero total de crditos entre um

a. Obteno de um nmero total de crditos entre um