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1. ESTRUTURA DE CARGOS/ATIVIDADES
Caractersticas da Grade de Cargos/Atividades/Subatividades
2. REMUNERAO
Caractersticas da Remunerao
3. PROVIMENTO/ENCARREIRAMENTO
4. ADMINISTRAO DO PLANO DE CARGOS E SALRIOS
5. ENQUADRAMENTO FUNCIONAL/SALARIAL
6. DESCRIO DO PERFIL DO CARGO/ATIVIDADE/SUBATIVIDADE
7. CODIFICAO DE CARGO/ATIVIDADE/SUBATIVIDADE
DPE/DEDP/DIVP/SVRM
1/121
1 - ESTRUTURA DE CARGOS/ATIVIDADES/SUBATIVIDADES
II Quanto s atividades
Os cargos amplos desdobram-se em atividades que possibilitam a visualizao dos principais
processos produtivos da Empresa:
No cargo de ANALISTA DE TECNOLOGIA DA INFORMAO:
Auditoria
Comunicao
Controladoria
Desenvolvimento Organizacional
Documentao
Finanas
Jurdico
Logstica
Pessoas
Processo Administrativo
Produo
Relacionamento com Cliente
Sistemas
Suporte Tecnolgico
Suprimentos
DPE/DEDP/DIVP/SVRM
2/121
Ambiente Produtivo
Sustentao Tecnolgica
Processamento
Suporte Administrativo
Suporte Tcnico
Telefonia (*)
(*) A atividade de Telefonia est configurada como em extino, no permitindo nenhum tipo de
movimentao de pessoal ou seja, admisso, acesso ou mobilidade.
SUBATIVIDADE
Contbil - Operacional - Sistemas
Comunicao
Controladoria
Desenvolvimento Organizacional
Documentao
Planejamento - Organizao
Arquivo
Finanas
Jurdico
Logstica
Pessoas
Administrao de Pessoal e Benefcios - Biblioteca - Carreira e Remunerao Desenvolvimento de Pessoas - Qualidade de Vida - Relaes do Trabalho e
Sindicais - Responsabilidade Social
Processo Administrativo
Produo
Relacionamento com cliente
DPE/DEDP/DIVP/SVRM
Processo Administrativo
Anlise de Produo - Implantao de Sistemas - Planejamento da Produo
Comercial - Produtos e Servios
3/121
SUBATIVIDADE
Sistemas
Administrao de Dados - Anlise de Informaes - Anlise de Negcios Arquitetura - Desenvolvimento - Documentao de Sistemas - Qualidade de
Software - Sustentao de Produtos e Servios - Webmaster
Suporte Tecnolgico
Suprimentos
ANALISTA DE PROCESSAMENTO
ATIVIDADE
SUBATIVIDADE
Ambiente Produtivo
Sustentao Tecnolgica
Suporte Tcnico
Telefonia (*)
SUBATIVIDADE
Expedio e Apoio Operacional - Fitoteca - Operaes
Apoio Administrativo - Arquivo - Comunicao - Controladoria e Finanas Infraestrutura - Jurdico - Manuteno - Patrimnio - Pessoas - Segurana Fsica e
Patrimonial - Suporte Administrativo - Suprimentos - Transporte
Atendimento ao cliente - Ambiente Operacional - Produo
Telecomunicaes - Relacionamento com Cliente - Sistemas
Rede
de
Telefonia
DPE/DEDP/DIVP/SVRM
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Formao: Grau de escolaridade mnimo exigido para o pleno desempenho das atribuies
relacionadas ao mdulo.
Experincia: Tempo mnimo exigido para o pleno desempenho das atribuies relacionadas
ao mdulo.
Contato com cliente interno: Forma de expresso mantida no contato junto aos nveis
hierrquicos da estrutura organizacional.
Expresso:
Informao: Requisitar e fornecer informaes.
Comunicao: Compreender e ser compreendido no exerccio do contato.
Negociao: Negociar, motivar e liderar pessoas.
Nvel hierrquico:
Operacional: Superviso e Servios
Ttico: Diviso e correlato
Estratgico: Presidncia, Diretoria, Superintendncia, Departamento e correlato.
DPE/DEDP/DIVP/SVRM
5/121
Contato com cliente externo: Forma de expresso mantida no contato junto a clientes
externos, fornecedores e outras empresas.
Expresso:
Informao: Requisitar e fornecer informaes.
Comunicao: Compreender e ser compreendido no exerccio do contato.
Negociao: Negociar com clientes e/ou fornecedores, motivar e liderar pessoas.
Nvel hierrquico:
Operacional: Superviso e Servios
Ttico: Diviso e correlato
Estratgico: Presidncia, Diretoria, Superintendncia, Departamento e correlato.
ATIVIDADE
PCS 2000
ATIVIDADE
PCS 2008
PRODUO
RELACIONAMENTO COM CLIENTE
TELEMTICA
SISTEMAS
SUPORTE TECNOLGICO
AUDITORIA
COMUNICAO
CONTROLADORIA
ANALISTA DE
TECNOLOGIA
DA INFORMAO
DESENVOLVIMENTO ORGANIZACIONAL
ORGANIZAO
DOCUMENTAO
FINANAS
JURDICO
LOGSTICA
PESSOAS
PROCESSO ADMINISTRATIVO
SUPRIMENTOS
DPE/DEDP/DIVP/SVRM
6/121
ATIVIDADE
PCS 2000
ATIVIDADE
PCS 2008
PRODUO
SUPORTE TCNICO
PROGRAMAO DE COMPUTADOR
SUPORTE TCNICO
SUPORTE ADMINISTRATIVO
SUPORTE ADMINISTRATIVO
SUPORTE TCNICO
SUPORTE TCNICO
OPERAES
PROCESSAMENTO
PROCESSAMENTO (*)
PROCESSAMENTO
ASCENSORISTA (*)
TELEFONIA (*)
TELEFONIA (*)
APOIO ADMINISTRATIVO
SUPORTE ADMINISTRATIVO
CARGO
ASSISTENTE DE
TECNOLOGIA
DA INFORMAO
CARGO
ATIVIDADE
PCS 2000
ATIVIDADE
PCS 2008
MDICO DO TRABALHO
MEDICINA DO TRABALHO
MDICO DO TRABALHO
ENGENHEIRO DE SEGURANA
DO TRABALHO
SEGURANA DO TRABALHO
TCNICO DE SEGURANA DO
TRABALHO
SEGURANA DO TRABALHO
AUXILIAR DE ENFERMAGEM DO
TRABALHO
AUXILIAR DE ENFERMAGEM DO
TRABALHO
(*) Atividades configuradas como em extino, no permitindo nenhum tipo de movimentao de pessoal, ou seja,
admisso, acesso ou mobilidade.
DPE/DEDP/DIVP/SVRM
7/121
2 - REMUNERAO
Caractersticas da Remunerao
a contrapartida pecuniria paga pela empresa ao empregado com regime de contrato de trabalho
por tempo indeterminado, sendo composta das rubricas:
Salrio-base
Gratificao de Funo de Confiana/Gratificada
Adicional de Atividade
Participao nos Lucros e Resultados
Demais rubricas especficas
DPE/DEDP/DIVP/SVRM
8/121
DPE/DEDP/DIVP/SVRM
431
4.259,22
432
4.386,99
433
4.518,60
434
4.654,16
435
4.793,79
436
4.937,60
4.937,60
437
5.085,74
5.085,74
438
5.238,31
5.238,31
439
5.395,47
5.395,47
440
5.557,32
5.557,32
441
5.724,04
5.724,04
442
5.895,77
5.895,77
443
6.072,65
6.072,65
444
6.254,81
6.254,81
6.254,81
445
6.442,45
6.442,45
6.442,45
446
6.635,73
6.635,73
6.635,73
447
6.834,80
6.834,80
6.834,80
448
7.039,86
7.039,86
7.039,86
449
7.251,05
7.251,05
7.251,05
450
7.468,58
7.468,58
451
7.692,63
7.692,63
452
7.923,42
7.923,42
453
8.161,11
8.161,11
454
8.405,95
8.405,95
455
8.658,13
456
8.917,86
457
9.185,39
458
9.460,95
459
9.744,78
460
10.037,13
461
10.338,25
9/121
DPE/DEDP/DIVP/SVRM
421
3.169,26
422
3.264,34
423
3.362,28
424
3.463,13
425
3.567,05
426
3.674,06
3.674,06
427
3.784,27
3.784,27
428
3.897,79
3.897,79
429
4.014,72
4.014,72
430
4.135,18
4.135,18
431
4.259,22
4.259,22
432
4.386,99
4.386,99
433
4.518,60
4.518,60
434
4.654,16
4.654,16
4.654,16
435
4.793,79
4.793,79
4.793,79
436
4.937,60
4.937,60
4.937,60
437
5.085,74
5.085,74
5.085,74
438
5.238,31
5.238,31
5.238,31
439
5.395,47
5.395,47
5.395,47
440
5.557,32
5.557,32
441
5.724,04
5.724,04
442
5.895,77
5.895,77
443
6.072,65
6.072,65
444
6.254,81
6.254,81
445
6.442,45
446
6.635,73
447
6.834,80
448
7.039,86
449
7.251,05
450
7.468,58
451
7.692,63
10/121
DPE/DEDP/DIVP/SVRM
1.754,74
1.807,38
1.861,61
1.917,46
1.974,99
2.034,23
2.095,26
2.158,11
2.222,86
2.289,54
2.358,23
2.428,98
2.501,85
2.576,90
2.654,21
2.733,84
2.815,85
2.900,31
2.987,33
3.076,95
3.169,26
3.264,34
3.362,28
3.463,13
3.567,05
3.674,06
3.784,27
3.897,79
4.014,72
2.158,11
2.222,86
2.289,54
2.358,23
2.428,98
2.501,85
2.576,90
2.654,21
2.733,84
2.815,85
2.900,31
2.987,33
3.076,95
3.169,26
3.264,34
3.362,28
3.463,13
3.567,05
3.674,06
3.784,27
3.897,79
4.014,72
4.135,18
4.259,22
4.386,99
4.518,60
4.654,16
4.793,79
4.937,60
5.085,74
5.238,31
3.362,28
3.463,13
3.567,05
3.674,06
3.784,27
3.897,79
4.014,72
4.135,18
4.259,22
4.386,99
4.518,60
4.654,16
4.793,79
4.937,60
5.085,74
5.238,31
5.395,47
5.557,32
5.724,04
5.895,77
6.072,65
6.254,81
6.442,45
6.635,73
6.834,80
7.039,86
7.251,05
11/121
Salrio (R$)
Nvel
Salrio (R$)
Nvel
Salrio (R$)
401
1.754,74
414
2.576,90
427
3.784,27
402
1.807,38
415
2.654,21
428
3.897,79
403
1.861,61
416
2.733,84
429
4.014,72
404
1.917,46
417
2.815,85
430
4.135,18
405
1.974,99
418
2.900,31
431
4.259,22
406
2.034,23
419
2.987,33
432
4.386,99
407
2.095,26
420
3.076,95
433
4.518,60
408
2.158,11
421
3.169,26
434
4.654,16
409
2.222,86
422
3.264,34
435
4.793,79
410
2.289,54
423
3.362,28
436
4.937,60
411
2.358,23
424
3.463,13
437
5.085,74
412
2.428,98
425
3.567,05
438
5.238,31
413
2.501,85
426
3.674,06
Salrio (R$)
Nvel
Salrio (R$)
Nvel
Salrio (R$)
430
4.135,18
439
5.395,47
448
7.039,86
431
4.259,22
440
5.557,32
449
7.251,05
432
4.386,99
441
5.724,04
450
7.468,58
433
4.518,60
442
5.895,77
451
7.692,63
434
4.654,16
443
6.072,65
452
7.923,42
435
4.793,79
444
6.254,81
453
8.161,11
436
4.937,60
445
6.442,45
454
8.405,95
437
5.085,74
446
6.635,73
438
5.238,31
447
6.834,80
DPE/DEDP/DIVP/SVRM
12/121
Salrio (R$)
Nvel
Salrio (R$)
Nvel
Salrio (R$)
401
1.754,74
1.807,38
1.861,61
1.917,46
414
2.576,90
2.654,21
2.733,84
2.815,85
427
3.784,27
3.897,79
4.014,72
4.135,18
1.974,99
2.034,23
2.095,26
2.158,11
2.222,86
2.289,54
2.358,23
2.428,98
2.501,85
418
2.900,31
2.987,33
3.076,95
3.169,26
3.264,34
3.362,28
3.463,13
3.567,05
3.674,06
431
402
403
404
405
406
407
408
409
410
411
412
413
415
416
417
419
420
421
422
423
424
425
426
428
429
430
432
433
434
435
436
437
438
4.259,22
4.386,99
4.518,60
4.654,16
4.793,79
4.937,60
5.085,74
5.238,31
Salrio (R$)
Nvel
Salrio (R$)
Nvel
Salrio (R$)
430
4.135,18
441
5.724,04
452
7.923,42
431
4.259,22
4.386,99
4.518,60
4.654,16
4.793,79
4.937,60
5.085,74
5.238,31
5.395,47
5.557,32
442
5.895,77
6.072,65
6.254,81
6.442,45
6.635,73
6.834,80
7.039,86
7.251,05
7.468,58
7.692,63
453
8.161,11
8.405,95
8.658,13
8.917,86
9.185,39
9.460,95
9.744,78
10.037,13
10.338,25
432
433
434
435
436
437
438
439
440
DPE/DEDP/DIVP/SVRM
443
444
445
446
447
448
449
450
451
454
455
456
457
458
459
460
461
13/121
2.2 - REMUNERAO
Analista de Tecnologia
da Informao
Analista de
Processamento
Atividade
Valor
( R$ )
543,00
Mdico do Trabalho
Engenheiro de Segurana do Trabalho
DPE/DEDP/DIVP/SVRM
14/121
Cargo
Atividade
Assistente de Tecnologia
da Informao
Valor
( R$ )
231,00
DPE/DEDP/DIVP/SVRM
15/121
3 - PROVIMENTO/ENCARREIRAMENTO
Progresso Funcional
3.2.1 - Acesso
o preenchimento de vaga existente no Quadro de Lotao de Pessoal - QLP mediante admisso
ou alterao de contrato de trabalho de empregado para ocupar um novo cargo, condicionado
aprovao em concurso pblico.
DPE/DEDP/DIVP/SVRM
16/121
A progresso salarial por mrito ocorrer por aplicao de instrumento aprovado pela
Diretoria, para aferir o desempenho funcional do empregado.
Na progresso Salarial por Mrito o empregado poder perceber at 02 (dois) nveis salariais.
Na progresso salarial por antiguidade ser concedido o acrscimo de 01 (um) nvel salarial,
condicionado disponibilidade de verba.
DPE/DEDP/DIVP/SVRM
17/121
O somatrio das verbas destinadas progresso salarial por mrito, progresso salarial por
antiguidade e progresso funcional no poder ultrapassar o percentual limite de impacto
anual estabelecido pelo rgo de coordenao e controle das estatais.
3.2.4 - Mobilidade
a movimentao dentro do mesmo cargo do empregado de uma para outra atividade, que no
requeira habilitao tcnica especfica, distinta daquela exigida para o desempenho da atividade
realizada pelo empregado, sem alterao salarial exceto por mudana da jornada de trabalho.
DPE/DEDP/DIVP/SVRM
18/121
DPE/DEDP/DIVP/SVRM
19/121
Os cargos devero ser amplos quanto a natureza das atribuies, a fim de facultar a
consecuo dos seguintes objetivos:
a) Evitar a especializao excessiva e conseqentemente, a proliferao exagerada dos
cargos, que resultaria na diminuio de perspectiva de aproveitamento do empregado.
b) Ampliar a rea de atuao do empregado, dilatando quanto possvel a possibilidade de
seu aproveitamento na respectiva linha de atividade.
c) Proporcionar ao empregado uma visualizao de sua posio na linha de atividade e de
sua perspectiva real de progresso na carreira
4.2 - Remunerao
A sistemtica de remunerao dever ser definida visando atrair, reter e motivar empregados,
oferecendo em contra partida pecuniria adequada ao desempenho, qualificao e
especializao do empregado. Os elementos de comparao entre a estrutura de
remunerao da Empresa e o mercado de trabalho sero apurados atravs de pesquisa
salarial junto s empresas representativas dos diversos segmentos de mercado.
DPE/DEDP/DIVP/SVRM
20/121
DPE/DEDP/DIVP/SVRM
21/121
5 - ENQUADRAMENTO FUNCIONAL/SALARIAL
a transposio do quadro de pessoal do PCS atual para o PCS 2008. Nesta etapa todos os
empregados sero alocados nas novas estruturas de cargos e remunerao.
Processos organizacionais;
Atribuies do empregado;
Perfil profissional e histrico de movimentaes funcionais do empregado;
Especificaes estabelecidas para o exerccio da atividade/subatividade/mdulo.
.
5.2 - Enquadramento Salarial - Tabela/Faixa/Nvel
O empregado ser enquadrado no nvel da nova tabela salarial correspondente ao salrio
imediatamente superior ao atualmente percebido, respeitando-se o nvel inicial da faixa salarial do
mdulo de seu enquadramento funcional, desde que este ato no implique em irredutibilidade
salarial.
Nos casos de enquadramento com alterao da jornada de trabalho de 6(seis) para 8(oito) horas
dirias, ser aplicada a alterao salarial proporcional alterao da jornada.
5.3 - Remunerao - Adicional de Atividade
O empregado automaticamente perceber o valor de Adicional de Atividade correspondente
atividade resultante de seu enquadramento funcional.
DPE/DEDP/DIVP/SVRM
22/121
PARA (*)
DE
PARA (*)
DE
PARA (*)
NVEL
SALARIO
NVEL
SALARIO
NVEL
SALARIO
NVEL
SALARIO
NVEL
SALARIO
NVEL
SALARIO
201
202
203
204
205
206
207
208
209
210
211
212
213
214
215
216
217
218
219
220
221
222
223
224
225
226
227
228
229
230
231
232
233
234
235
236
237
238
239
240
241
242
243
682,66
696,31
710,24
724,43
738,95
753,70
768,79
784,13
799,86
815,85
832,15
848,83
865,78
883,09
900,77
918,77
937,13
955,90
974,99
994,52
1.014,39
1.034,67
1.055,37
1.076,50
1.098,01
1.119,98
1.142,36
1.165,22
1.188,52
1.212,28
1.236,54
1.261,26
1.286,50
1.312,24
1.338,46
1.365,24
1.392,55
1.420,39
1.448,79
1.477,76
1.507,33
1.537,47
1.568,24
401
401
401
401
401
401
401
401
401
401
401
401
401
401
401
401
401
401
401
401
401
401
401
401
401
401
401
401
401
401
401
401
401
401
401
401
401
401
402
402
403
404
404
1.440,38
1.440,38
1.440,38
1.440,38
1.440,38
1.440,38
1.440,38
1.440,38
1.440,38
1.440,38
1.440,38
1.440,38
1.440,38
1.440,38
1.440,38
1.440,38
1.440,38
1.440,38
1.440,38
1.440,38
1.440,38
1.440,38
1.440,38
1.440,38
1.440,38
1.440,38
1.440,38
1.440,38
1.440,38
1.440,38
1.440,38
1.440,38
1.440,38
1.440,38
1.440,38
1.440,38
1.440,38
1.440,38
1.483,59
1.483,59
1.528,10
1.573,94
1.573,94
244
245
246
247
248
249
250
251
252
253
254
255
256
257
258
259
260
261
262
263
264
265
266
267
268
269
270
271
272
273
274
275
276
277
278
279
280
281
282
283
284
285
286
1.599,59
1.631,60
1.664,22
1.697,51
1.731,46
1.766,09
1.801,41
1.837,42
1.874,19
1.911,68
1.949,88
1.988,90
2.028,68
2.069,24
2.110,63
2.152,85
2.195,92
2.239,81
2.284,60
2.330,31
2.376,91
2.424,43
2.472,94
2.522,39
2.572,83
2.624,30
2.676,80
2.730,33
2.784,91
2.840,61
2.897,45
2.955,39
3.014,50
3.074,80
3.136,30
3.199,01
3.263,00
3.328,24
3.394,81
3.462,72
3.531,98
3.602,59
3.674,67
405
406
406
407
408
408
409
410
410
411
412
412
413
414
414
415
416
416
417
418
418
419
420
420
421
422
422
423
424
424
425
426
426
427
428
428
429
430
431
431
432
433
433
1.621,16
1.669,79
1.669,79
1.719,89
1.771,48
1.771,48
1.824,63
1.879,37
1.879,37
1.935,75
1.993,82
1.993,82
2.053,63
2.115,25
2.115,25
2.178,70
2.244,06
2.244,06
2.311,39
2.380,73
2.380,73
2.452,15
2.525,71
2.525,71
2.601,48
2.679,53
2.679,53
2.759,92
2.842,71
2.842,71
2.928,00
3.015,84
3.015,84
3.106,31
3.199,50
3.199,50
3.295,48
3.394,35
3.496,18
3.496,18
3.601,06
3.709,09
3.709,09
287
288
289
290
291
292
293
294
295
296
297
298
299
300
301
302
303
304
305
306
307
308
309
310
311
312
313
314
315
316
317
318
319
320
321
322
323
324
325
326
327
3.748,15
3.823,12
3.899,59
3.977,58
4.057,13
4.138,26
4.221,02
4.305,45
4.391,57
4.479,40
4.568,99
4.660,38
4.753,55
4.848,65
4.945,62
5.044,51
5.145,40
5.248,34
5.353,27
5.460,35
5.569,57
5.680,94
5.794,57
5.910,46
6.028,66
6.149,22
6.272,22
6.397,66
6.525,63
6.656,13
6.789,26
6.925,05
7.063,56
7.204,81
7.348,94
7.495,90
7.645,80
7.798,73
7.954,69
8.113,80
8.276,07
434
435
435
436
437
437
438
439
439
440
441
441
442
443
443
444
445
445
446
447
447
448
449
449
450
451
451
452
453
453
454
455
455
456
457
457
458
459
459
460
461
3.820,36
3.934,98
3.934,98
4.053,03
4.174,62
4.174,62
4.299,86
4.428,86
4.428,86
4.561,72
4.698,57
4.698,57
4.839,53
4.984,72
4.984,72
5.134,26
5.288,28
5.288,28
5.446,93
5.610,34
5.610,34
5.778,66
5.952,02
5.952,02
6.130,57
6.314,49
6.314,49
6.503,93
6.699,04
6.699,04
6.900,01
7.107,02
7.107,02
7.320,22
7.539,83
7.539,83
7.766,02
7.999,00
7.999,00
8.238,97
8.486,15
DPE/DEDP/DIVP/SVRM
23/121
Requisito
Execuo, sob
orientao, das tarefas
especializadas descritas
para a subatividade
Planejamento, execuo e
avaliao das tarefas
especializadas descritas
para a subatividade com
desenvolvimento de
mtodos de trabalho e
orientao a outros tcnicos
Maturidade
Junior
Pleno
Snior
Formao
3 grau completo em
rea correlata
Desejvel curso de
aperfeioamento tcnico
Experincia
Mnima
No exigvel
3 anos no mdulo 1
5 anos no mdulo 2
Ingresso
Concurso Pblico
Processo Seletivo
Interno
Processo Seletivo
Interno
Progresso
Funcional
Para o mdulo 2
Para o mdulo 3
Atuao
DPE/DEDP/DIVP/SVRM
24/121
Atividade
Subatividade
Auditoria
Comunicao
Controladoria
Desenvolvimento Organizacional
Planejamento - Organizao
Documentao
Arquivo
Finanas
Jurdico
Logstica
Pessoas
Processo Administrativo
Processo Administrativo
Produo
Sistemas
Suporte Tecnolgico
Suprimentos
DPE/DEDP/DIVP/SVRM
Implantao
de
Sistemas
25/121
6 - DESCRIO DE SUBATIVIDADE
ANALISTA DE TECNOLOGIA DA INFORMAO
ATIVIDADE
Auditoria
Comunicao
Controladoria
Desenvolvimento Organizacional
Documentao
Finanas
Jurdico
Logstica
Pessoas
Processo Administrativo
Produo
Suporte Tecnolgico
Suprimentos
DPE/DEDP/DIVP/SVRM
SUBATIVIDADE
PAG
Contbil
Operacional
Sistemas
Comunicao Social
Comunicao Visual
Contabilidade
Custos
Oramento
Planejamento
27
28
29
30
31
32
33
34
35
Organizao
Arquivo
Anlise Financeira
Controle Financeiro
Faturamento
Advocacia
Pagamento Judicial
Arquitetura
Engenharia
Patrimnio
Servios Gerais
Administrao de Pessoal e Benefcios
Biblioteca
Carreira e Remunerao
Desenvolvimento de Pessoas
Qualidade de Vida
Relaes do Trabalho e Sindicais
Responsabilidade Social
Processo Administrativo
Anlise de Produo
Implantao de Sistemas
Planejamento da Produo
Comercial
Produtos e Servios
Administrao de Dados
Anlise de Informaes
Anlise de Negcios
36
37
38
39
40
41
42
43
44
45
46
47
48
49
50
51
52
53
54
55
56
57
58
59
60
61
62
Arquitetura
Desenvolvimento
Documentao de Sistemas
Qualidade de Software
Sustentao de Produtos e Servios
Webmaster
Ambiente de Aplicaes
Ambiente Operacional
Banco de Dados
Rede de Telecomunicaes
Segurana da Informao
Aquisio
Gesto de Contratos
Planejamento e Controle
63
64
65
66
67
68
69
70
71
72
73
74
75
76
26/121
CONHECIMENTO
REQUISITO
DOMNIO DO CONHECIMENTO
MDULO 1
MDULO 2
MDULO 3
Aplicao
Aplicao
Aplicao e disseminao
Bsico
Intermedirio
Avanado
Indireto
Indireto
Indireto
Ttico
Estratgico
Estratgico
IMPACTO ECONMICO-FINANCEIRO
Nenhum
Direto
Direto
INFLUNCIA ESTRATGICA
Baixa
Alta
Alta
Informao
Negociao
Negociao
Ttico
Estratgico
Estratgico
Informao
Negociao
Negociao
Ttico
Estratgico
Estratgico
VALOR AGREGADO
DPE/DEDP/DIVP/SVRM
27/121
CONHECIMENTO
REQUISITO
DOMNIO DO CONHECIMENTO
MDULO 1
MDULO 2
MDULO 3
Aplicao
Aplicao
Aplicao e disseminao
Bsico
Intermedirio
Avanado
Indireto
Indireto
Indireto
Ttico
Estratgico
Estratgico
IMPACTO ECONMICO-FINANCEIRO
Nenhum
Direto
Direto
INFLUNCIA ESTRATGICA
Baixa
Alta
Alta
Informao
Negociao
Negociao
Ttico
Estratgico
Estratgico
Informao
Negociao
Negociao
Ttico
Estratgico
Estratgico
VALOR AGREGADO
DPE/DEDP/DIVP/SVRM
28/121
Atividade: Auditoria
Subatividade: Sistemas
Descrio de Tarefas:
Auditar e revisar processos de Tecnologia da Informao e Comunicao, projetos e sistemas em desenvolvimento e
produo, aplicando metodologias, tcnicas e ferramentas de auditoria no exame e avaliao de riscos, controle interno,
qualidade, confiabilidade e segurana de dados e informaes, certificando controles e procedimentos e emitindo relatrios
e pareceres, visando garantir o cumprimento de padres tcnicos dos produtos e servios da Dataprev.
CONHECIMENTO
REQUISITO
DOMNIO DO CONHECIMENTO
MDULO 1
MDULO 2
MDULO 3
Aplicao
Aplicao
Aplicao e disseminao
Bsico
Intermedirio
Avanado
Indireto
Indireto
Indireto
Ttico
Estratgico
Estratgico
IMPACTO ECONMICO-FINANCEIRO
Nenhum
Direto
Direto
INFLUNCIA ESTRATGICA
Baixa
Alta
Alta
Informao
Negociao
Negociao
Ttico
Estratgico
Estratgico
Informao
Negociao
Negociao
Ttico
Estratgico
Estratgico
VALOR AGREGADO
DPE/DEDP/DIVP/SVRM
29/121
Atividade: Comunicao
Subatividade: Comunicao Social
Descrio de Tarefas:
Criar, desenvolver e divulgar campanhas institucionais e projetos de comunicao, contemplando o pblico interno e/ou
externo; acompanhar publicaes legais, locais e nacionais; pesquisar notcias e informaes de interesse da empresa, nos
meios de comunicao; orientar para o desenvolvimento e atualizao de pginas da Intranet e Internet, observando as
determinaes do Ministrio da Previdncia Social (MPS); trabalhar pela preservao da imagem da Empresa, observando
as normas existentes, bem como, planejar atividades para realizao de cerimoniais conforme normas e preceitos
estabelecidos.
Requisitos no eletivos e desejveis:
CONHECIMENTO
REQUISITO
MDULO 2
MDULO 3
Aplicao
Aplicao
Aplicao e disseminao
Bsico
Intermedirio
Avanado
Indireto
Indireto
Indireto
Ttico
Ttico
Estratgico
IMPACTO ECONMICO-FINANCEIRO
Nenhum
Indireto
Direto
INFLUNCIA ESTRATGICA
Baixa
Mdia
Alta
Comunicao
Negociao
Negociao
Ttico
Estratgico
Estratgico
Comunicao
Negociao
Negociao
Ttico
Estratgico
Estratgico
DOMNIO DO CONHECIMENTO
VALOR AGREGADO
DPE/DEDP/DIVP/SVRM
MDULO 1
30/121
Atividade: Comunicao
Subatividade: Comunicao Visual
Descrio de Tarefas:
Desenvolver programas de comunicao visual, pesquisando temas, definindo elementos de composio, revisando e
editando graficamente manuais, folders, cartazes e textos em geral, visando a forma e funcionalidade dos servios.
Requisitos no eletivos e desejveis:
CONHECIMENTO
REQUISITO
DOMNIO DO CONHECIMENTO
MDULO 1
MDULO 2
MDULO 3
Aplicao
Aplicao
Aplicao e disseminao
Bsico
Intermedirio
Avanado
Indireto
Indireto
Indireto
Ttico
Ttico
Estratgico
IMPACTO ECONMICO-FINANCEIRO
Nenhum
Indireto
Direto
INFLUNCIA ESTRATGICA
Baixa
Mdia
Alta
Comunicao
Negociao
Negociao
Ttico
Estratgico
Estratgico
Comunicao
Comunicao
Negociao
Ttico
Estratgico
Estratgico
VALOR AGREGADO
DPE/DEDP/DIVP/SVRM
31/121
REQUISITO
DOMNIO DO CONHECIMENTO
MDULO 1
MDULO 2
MDULO 3
Aplicao
Aplicao
Aplicao e disseminao
Bsico
Intermedirio
Avanado
Indireto
Indireto
Indireto
Ttico
Estratgico
Estratgico
IMPACTO ECONMICO-FINANCEIRO
Nenhum
Indireto
Direto
INFLUNCIA ESTRATGICA
Baixa
Mdia
Alta
Informao
Negociao
Negociao
Ttico
Ttico
Estratgico
Informao
Comunicao
Negociao
Ttico
Ttico
Estratgico
VALOR AGREGADO
DPE/DEDP/DIVP/SVRM
32/121
Atividade: Controladoria
Subatividade: Custos
Descrio de Tarefas:
Definir a metodologia para clculo e apropriao do custo padro; apurar custos dos insumos utilizados nos servios
prestados pela Empresa para subsidiar formao de preos; criar e atualizar a tabela de centro de custos de acordo com as
demandas da Diretoria e manter tabela de rateios de despesas e analisar as variaes de custo ocorridas na Empresa.
Requisitos no eletivos e desejveis:
CONHECIMENTO
REQUISITO
DOMNIO DO CONHECIMENTO
MDULO 1
Aplicao
Bsico
MDULO 2
MDULO 3
Aplicao
Aplicao e disseminao
Intermedirio
Avanado
Indireto
Indireto
Indireto
Ttico
Estratgico
Estratgico
IMPACTO ECONMICO-FINANCEIRO
Nenhum
Indireto
Direto
INFLUNCIA ESTRATGICA
Baixa
Mdia
Alta
Informao
Negociao
Negociao
Ttico
Ttico
Estratgico
Informao
Comunicao
Negociao
Ttico
Ttico
Estratgico
VALOR AGREGADO
DPE/DEDP/DIVP/SVRM
33/121
Atividade: Controladoria
Subatividade: Oramento
Descrio de Tarefas:
Elaborar projees de receitas, despesas e investimentos, com base em dados histricos, estatsticos, ndices econmicos
e planos da Empresa; participar da elaborao da proposta oramentria da Empresa, preparando cenrios para
apresentao alta administrao; acompanhar, analisar e controlar o oramento aprovado para a Dataprev; orientar as
reas da Empresa nas questes de oramento, analisar o plano oramentrio anual efetuado pelas reas (oramento de
gesto), avaliando sua aderncia dotao aprovada para a Empresa, bem como analisar e controlar a execuo
oramentria das reas.
CONHECIMENTO
REQUISITO
MDULO 1
Aplicao
DOMNIO DO CONHECIMENTO
Bsico
MDULO 2
MDULO 3
Aplicao
Aplicao e
disseminao
Intermedirio
Avanado
Indireto
Indireto
Indireto
Ttico
Estratgico
Estratgico
IMPACTO ECONMICO-FINANCEIRO
Nenhum
Indireto
Direto
INFLUNCIA ESTRATGICA
Baixa
Mdia
Alta
Informao
Negociao
Negociao
Ttico
Ttico
Estratgico
Informao
Comunicao
Negociao
Ttico
Ttico
Estratgico
VALOR AGREGADO
DPE/DEDP/DIVP/SVRM
34/121
CONHECIMENTO
REQUISITO
DOMNIO DO CONHECIMENTO
MDULO 1
Aplicao
Bsico
MDULO 2
MDULO 3
Aplicao
Aplicao e disseminao
Intermedirio
Avanado
Indireto
Direto
Direto
Ttico
Estratgico
Estratgico
IMPACTO ECONMICO-FINANCEIRO
Indireto
Direto
Direto
INFLUNCIA ESTRATGICA
Mdia
Alta
Alta
Informao
Negociao
Negociao
Ttico
Estratgico
Estratgico
Informao
Negociao
Negociao
Ttico
Estratgico
Estratgico
VALOR AGREGADO
DPE/DEDP/DIVP/SVRM
35/121
CONHECIMENTO
REQUISITO
DOMNIO DO CONHECIMENTO
MDULO 1
MDULO 2
MDULO 3
Aplicao
Aplicao
Aplicao e disseminao
Bsico
Intermedirio
Avanado
Indireto
Indireto
Indireto
Ttico
Estratgico
Estratgico
IMPACTO ECONMICO-FINANCEIRO
Indireto
Indireto
Direto
INFLUNCIA ESTRATGICA
Baixa
Mdia
Alta
Informao
Negociao
Negociao
Ttico
Estratgico
Estratgico
Informao
Comunicao
Comunicao
Ttico
Ttico
Estratgico
VALOR AGREGADO
DPE/DEDP/DIVP/SVRM
36/121
Atividade: Documentao
Subatividade: Arquivo
Descrio de Tarefas:
Organizar e preservar o acervo documental, catalogando e classificando documentaes corporativas, utilizando tcnicas
de tratamento documental, realizando pesquisas correntes e retrospectivas, bem como definindo normas, mtodos e
padres tcnicos, visando a conservao, recuperao e divulgao de informaes.
CONHECIMENTO
REQUISITO
MDULO 2
MDULO 3
Aplicao
Aplicao
Aplicao e disseminao
Bsico
Intermedirio
Avanado
Indireto
Indireto
Indireto
Ttico
Ttico
Estratgico
IMPACTO ECONMICO-FINANCEIRO
Nenhum
Indireto
Direto
INFLUNCIA ESTRATGICA
Baixa
Mdia
Alta
DOMNIO DO CONHECIMENTO
VALOR AGREGADO
DPE/DEDP/DIVP/SVRM
MDULO 1
Informao
Comunicao
Negociao
Operacional
Ttico
Estratgico
Informao
Comunicao
Comunicao
Operacional
Ttico
Estratgico
37/121
Atividade: Finanas
Subatividade: Anlise Financeira
Descrio de Tarefas:
Elaborar projees das disponibilidades financeiras da Empresa, preparando relatrios gerenciais com informaes dos
recursos financeiros em disponibilidade, com as contas a receber e a pagar, verificando a necessidade de financiamentos,
elaborando e propondo medidas de recuperao fiscal, ressarcimento de tributos, parcelamento de dbitos tributrios,
reduo legal tributria e recursos de multas em atuaes fiscais, elaborando estudos e efetuando anlises que subsidiem
as tomadas de deciso econmica e financeira, de forma a racionalizar e otimizar os recursos da Dataprev.
Requisitos no eletivos e desejveis:
CONHECIMENTO
REQUISITO
DOMNIO DO CONHECIMENTO
MDULO 1
MDULO 2
MDULO 3
Aplicao
Aplicao
Aplicao e disseminao
Bsico
Intermedirio
Avanado
Indireto
Indireto
Indireto
Ttico
Estratgico
Estratgico
IMPACTO ECONMICO-FINANCEIRO
Nenhum
Direto
Direto
INFLUNCIA ESTRATGICA
Baixa
Mdia
Alta
Informao
Negociao
Negociao
Ttico
Estratgico
Estratgico
Informao
Comunicao
Negociao
Ttico
Estratgico
Estratgico
VALOR AGREGADO
DPE/DEDP/DIVP/SVRM
38/121
Atividade: Finanas
Subatividade: Controle Financeiro
Descrio de Tarefas:
Desenvolver controles inerentes a contas a receber, contas a pagar, crdito, cobrana e tesouraria, elaborando boletins e
demonstrativos financeiros, analisando lanamentos efetuados, procedendo classificaes e demais procedimentos de
acordo com normas tributrias e legislao vigente.
Requisitos no eletivos e desejveis:
CONHECIMENTO
REQUISITO
DOMNIO DO CONHECIMENTO
MDULO 1
MDULO 2
MDULO 3
Aplicao
Aplicao
Aplicao e disseminao
Bsico
Intermedirio
Avanado
Indireto
Indireto
Indireto
Ttico
Estratgico
Estratgico
IMPACTO ECONMICO-FINANCEIRO
Nenhum
Direto
Direto
INFLUNCIA ESTRATGICA
Baixa
Alta
Alta
Informao
Negociao
Negociao
Ttico
Ttico
Estratgico
Informao
Comunicao
Negociao
Ttico
Ttico
Estratgico
VALOR AGREGADO
DPE/DEDP/DIVP/SVRM
39/121
Atividade: Finanas
Subatividade: Faturamento
Descrio de Tarefas:
Realizar o faturamento da Empresa, interagindo com as reas de sistemas e de atendimento para levantar os servios
prestados e emitir os Relatrios de Aprovao de Servios - RAS, bem como elaborar faturas e demonstrativos financeiros
de recebimento e proceder o controle de pagamentos efetuados pelo cliente.
Requisitos no eletivos e desejveis:
CONHECIMENTO
REQUISITO
DOMNIO DO CONHECIMENTO
MDULO 1
Aplicao
Bsico
MDULO 2
MDULO 3
Aplicao
Aplicao e disseminao
Intermedirio
Avanado
Indireto
Indireto
Indireto
Ttico
Estratgico
Estratgico
IMPACTO ECONMICO-FINANCEIRO
Nenhum
Direto
Direto
INFLUNCIA ESTRATGICA
Baixa
Alta
Alta
Informao
Negociao
Negociao
Ttico
Ttico
Estratgico
Informao
Comunicao
Negociao
Ttico
Ttico
Estratgico
VALOR AGREGADO
DPE/DEDP/DIVP/SVRM
40/121
Atividade: Jurdico
Subatividade: Advocacia
Descrio de Tarefas:
Representar os interesses da Empresa em todas as instncias administrativas e judiciais, acompanhando os processos,
preparando peties, definindo linhas de defesa, elaborando contratos, emitindo pareceres, visando preservao dos
interesses da Empresa; bem como atender consultas nos diversos segmentos, esclarecendo, emitindo pareceres e
relatrios jurdicos e orientando a atuao de preposto em audincias.
Requisitos no eletivos e desejveis:
CONHECIMENTO
Acrdos, decises e smulas do TCU / Acordo coletivo de trabalho / Administrao de compras / Anlise
de informaes estratgicas / Anlise de preos / Cdigo Civil / Consolidao das Leis Trabalhistas /
Constituio Federal / Consultoria / Contratos de prestao de servios entre Dataprev e clientes /
Contratos com fornecedores / Decreto n 3.591 Sistema de controle interno do Poder Executivo Federal /
Direito administrativo / Direito civil / Direito constitucional / Direito de tecnologia da informao / Direito do
consumidor / Direito do trabalho / Direito processual / Direito tributrio / Diretrizes do DEST/Ministrio do
Planejamento / Estatuto da Dataprev / Estratgia de RH / Estratgia gerencial / Estrutura organizacional
da Dataprev / Gesto de informaes gerenciais / Indicadores empresariais / Instruo normativa do
controle interno do Poder Executivo Federal / Legislao societria comercial e aplicvel a empresa
pblica / Legislao da cotao eletrnica / Legislao de prego / Legislao FGTS / Legislao de
segurana do trabalho / Legislao e normas previdencirias / Legislao trabalhista / Legislao tributria
/ Lei 8666/93 e alteraes posteriores / Lei 6404/76 - Lei das sociedades por aes / Lngua portuguesa /
Normas e portarias de medicina e segurana do trabalho do Ministrio de Trabalho / Normas e
procedimentos administrativos da Dataprev / Organizao do trabalho / Plano de cargos e salrios da
Dataprev / Viso sistmica da Dataprev (processos e atribuies das reas) / Viso sistmica dos
subsistemas de gesto de pessoas.
REQUISITO
DOMNIO DO CONHECIMENTO
MDULO 1
Aplicao
Bsico
MDULO 2
MDULO 3
Aplicao
Aplicao e disseminao
Intermedirio
Avanado
Indireto
Indireto
Direto
Ttico
Estratgico
Estratgico
IMPACTO ECONMICO-FINANCEIRO
Direto
Direto
Direto
INFLUNCIA ESTRATGICA
Baixa
Mdia
Alta
Comunicao
Negociao
Negociao
Ttico
Ttico
Estratgico
Comunicao
Negociao
Negociao
Ttico
Ttico
Estratgico
VALOR AGREGADO
DPE/DEDP/DIVP/SVRM
41/121
Atividade: Jurdico
Subatividade: Pagamento Judicial
Descrio de Tarefas:
Elaborar clculos de recolhimento e causas trabalhistas referentes a pagamentos judiciais, analisando e estimando os
custos de processos para fins de previso oramentria, aplicando as correes financeiras legais e praticadas pela
Empresa, fornecendo informaes tcnicas fiscais e tributrias, visando subsidiar a quitao de compromissos da Dataprev
perante Justia.
CONHECIMENTO
REQUISITO
DOMNIO DO CONHECIMENTO
MDULO 1
Aplicao
Bsico
MDULO 2
MDULO 3
Aplicao
Aplicao e disseminao
Intermedirio
Avanado
Indireto
Indireto
Indireto
Ttico
Estratgico
Estratgico
IMPACTO ECONMICO-FINANCEIRO
Nenhum
Direto
Direto
INFLUNCIA ESTRATGICA
Baixa
Mdia
Alta
Informao
Negociao
Negociao
Ttico
Ttico
Estratgico
VALOR AGREGADO
DPE/DEDP/DIVP/SVRM
42/121
Atividade: Logstica
Subatividade: Arquitetura
Descrio de Tarefas:
Elaborar planos e projetos arquitetnicos, fiscalizando a execuo de projetos, analisando propostas e emitindo pareceres
sobre contratao de servios, elaborando plantas baixas e layout de ambientes internos, visando subsidiar reformas
prediais e mudanas nas instalaes da Empresa.
Requisitos no eletivos e desejveis:
CONHECIMENTO
Layout e planta baixa / Legislao sobre construo e instalaes prediais / Projetos de clculos estruturais
/ Instalaes eltricas / Instalaes hidrulicas / Refrigerao / Sistemas de instalaes prediais (PMOC) /
Software de arquitetura.
REQUISITO
DOMNIO DO CONHECIMENTO
MDULO 1
Aplicao
Bsico
MDULO 2
MDULO 3
Aplicao
Aplicao e disseminao
Intermedirio
Avanado
Indireto
Indireto
Indireto
Ttico
Ttico
Estratgico
IMPACTO ECONMICO-FINANCEIRO
Nenhum
Direto
Direto
INFLUNCIA ESTRATGICA
Baixa
Mdia
Alta
Informao
Negociao
Negociao
Ttico
Ttico
Estratgico
Informao
Negociao
Negociao
Ttico
Ttico
Estratgico
VALOR AGREGADO
DPE/DEDP/DIVP/SVRM
43/121
Descrio de Tarefas:
Elaborar planos e projetos de engenharia, definindo materiais e especificaes tcnicas, fiscalizando a execuo de obras e
servios de infraestrutura, desenvolvendo pesquisas de solues e estudos de viabilidade econmico-financeira e
ambiental, analisando propostas e emitindo pareceres em contrataes de servios, visando atender os objetivos da
Empresa, bem como planejar a adequao dos recursos de infraestrutura predial de forma a atender s demandas futuras.
Requisitos no eletivos e desejveis:
CONHECIMENTO
Layout e planta baixa / Legislao sobre construo e instalaes prediais / Projetos de clculos estruturais
/ Engenharia civil / Instalaes eltricas / Instalaes hidrulicas / Refrigerao / Sistemas de instalaes
prediais (PMOC) / Software de construo civil.
REQUISITO
DOMNIO DO CONHECIMENTO
MDULO 1
Aplicao
Bsico
MDULO 2
MDULO 3
Aplicao
Aplicao e disseminao
Intermedirio
Avanado
Indireto
Direto
Direto
Ttico
Estratgico
Estratgico
IMPACTO ECONMICO-FINANCEIRO
Nenhum
Direto
Direto
INFLUNCIA ESTRATGICA
Baixa
Alta
Alta
Informao
Negociao
Negociao
Ttico
Ttico
Estratgico
Informao
Negociao
Negociao
Ttico
Ttico
Estratgico
VALOR AGREGADO
DPE/DEDP/DIVP/SVRM
44/121
Atividade: Logstica
Subatividade: Patrimnio
Descrio de Tarefas:
Administrar o patrimnio da Empresa, definindo e normatizando procedimentos de padronizao, controle e guarda de bens
patrimoniais, visando a utilizao, alienao, conciliao contbil e patrimonial, bem como a definio da cobertura do
seguro.
REQUISITO
DOMNIO DO CONHECIMENTO
MDULO 1
Aplicao
Bsico
MDULO 2
MDULO 3
Aplicao
Aplicao e disseminao
Intermedirio
Avanado
Indireto
Indireto
Direto
Ttico
Ttico
Estratgico
IMPACTO ECONMICO-FINANCEIRO
Nenhum
Direto
Direto
INFLUNCIA ESTRATGICA
Baixa
Mdia
Alta
Informao
Negociao
Negociao
Ttico
Ttico
Estratgico
Informao
Negociao
Negociao
Ttico
Ttico
Estratgico
VALOR AGREGADO
DPE/DEDP/DIVP/SVRM
45/121
Atividade: Logstica
Subatividade: Servios Gerais
Descrio de Tarefas:
Normatizar, controlar e executar atividades de servios gerais tais como: segurana fsica e patrimonial, limpeza e
conservao, copeiragem, manuteno predial, recepo e expedio de documentos, transporte e viagens, atuando na
gesto dos contratos de prestao dos servios terceirizados.
CONHECIMENTO
REQUISITO
MDULO 2
MDULO 3
Aplicao
Aplicao
Aplicao e disseminao
Bsico
Intermedirio
Avanado
Indireto
Indireto
Indireto
Ttico
Ttico
Estratgico
IMPACTO ECONMICO-FINANCEIRO
Nenhum
Direto
Direto
INFLUNCIA ESTRATGICA
Baixa
Mdia
Alta
Informao
Comunicao
Negociao
Ttico
Ttico
Estratgico
Informao
Negociao
Negociao
Ttico
Ttico
Estratgico
DOMNIO DO CONHECIMENTO
VALOR AGREGADO
DPE/DEDP/DIVP/SVRM
MDULO 1
46/121
Atividade: Pessoas
Subatividade: Administrao de Pessoal e Benefcios
Descrio de Tarefas:
Desenvolver atividades de administrao de pessoal inerentes a folha de pagamento, benefcios e cadastro de pessoal,
elaborando e implantando rotinas e normas, bem como executando os procedimentos com base na legislao trabalhista e
acordo coletivo de trabalho.
CONHECIMENTO
REQUISITO
DOMNIO DO CONHECIMENTO
MDULO 1
Aplicao
Bsico
MDULO 2
MDULO 3
Aplicao
Aplicao e disseminao
Intermedirio
Avanado
Indireto
Indireto
Indireto
Ttico
Ttico
Estratgico
IMPACTO ECONMICO-FINANCEIRO
Nenhum
Direto
Direto
INFLUNCIA ESTRATGICA
Baixa
Mdia
Alta
Comunicao
Negociao
Negociao
Ttico
Ttico
Estratgico
Comunicao
Negociao
Negociao
Ttico
Ttico
Estratgico
VALOR AGREGADO
DPE/DEDP/DIVP/SVRM
47/121
Atividade: Pessoas
Subatividade: Biblioteca
Descrio de Tarefas:
Organizar e preservar acervos bibliogrficos, catalogando e classificando livros, peridicos e outros materiais, utilizando
tcnicas de tratamento, avaliando contedo e definindo regras de guarda, controle de emprstimo e formas de preservao
dos livros e publicaes, bem como promover a atualizao do acervo da biblioteca/sala de leitura.
CONHECIMENTO
REQUISITO
DOMNIO DO CONHECIMENTO
MDULO 1
Aplicao
Bsico
MDULO 2
MDULO 3
Aplicao
Aplicao e disseminao
Intermedirio
Avanado
Indireto
Indireto
Indireto
Ttico
Ttico
Estratgico
IMPACTO ECONMICO-FINANCEIRO
Nenhum
Indireto
Indireto
INFLUNCIA ESTRATGICA
Baixa
Mdia
Alta
Informao
Comunicao
Negociao
Estratgico
Estratgico
Estratgico
Informao
Comunicao
Negociao
Ttico
Ttico
Ttico
VALOR AGREGADO
DPE/DEDP/DIVP/SVRM
48/121
Atividade: Pessoas
Subatividade: Carreira e Remunerao
Descrio de Tarefas:
Elaborar e administrar o manual de cargos e salrios da Empresa, descrevendo e especificando cargos, definindo estrutura
salarial, estabelecendo polticas de movimentao funcional, analisando tendncias de mercado, planejando e
desenvolvendo pesquisas salariais, visando subsidiar o processo de gesto de pessoal.
Requisitos no eletivos e desejveis:
CONHECIMENTO
REQUISITO
DOMNIO DO CONHECIMENTO
MDULO 1
Aplicao
Bsico
MDULO 2
MDULO 3
Aplicao
Aplicao e disseminao
Intermedirio
Avanado
Indireto
Direto
Direto
Ttico
Estratgico
Estratgico
IMPACTO ECONMICO-FINANCEIRO
Indireto
Direto
Direto
INFLUNCIA ESTRATGICA
Mdia
Alta
Alta
Comunicao
Negociao
Negociao
Ttico
Estratgico
Estratgico
Comunicao
Negociao
Negociao
Ttico
Estratgico
Estratgico
VALOR AGREGADO
DPE/DEDP/DIVP/SVRM
49/121
Atividade: Pessoas
Subatividade: Desenvolvimento de Pessoas
Descrio de Tarefas:
Elaborar e executar projetos e programas voltados para a captao e capacitao de pessoas, internalizao e
disseminao do conhecimento, desenvolvimento das competncias e gesto do desempenho funcional dos colaboradores
da Dataprev.
CONHECIMENTO
REQUISITO
DOMNIO DO CONHECIMENTO
MDULO 1
Aplicao
Bsico
MDULO 2
MDULO 3
Aplicao
Aplicao e disseminao
Intermedirio
Avanado
Indireto
Direto
Direto
Ttico
Estratgico
Estratgico
IMPACTO ECONMICO-FINANCEIRO
Indireto
Direto
Direto
INFLUNCIA ESTRATGICA
Baixa
Alta
Alta
Informao
Negociao
Negociao
Ttico
Ttico
Estratgico
Informao
Negociao
Negociao
Ttico
Ttico
Estratgico
VALOR AGREGADO
DPE/DEDP/DIVP/SVRM
50/121
Atividade: Pessoas
Subatividade: Qualidade de Vida
Descrio de Tarefas:
Desenvolver e executar programas voltados para a qualidade de vida no mbito da Empresa, promovendo o bem-estar do
empregado e a melhoria das condies de trabalho, por meio de atividades de assistncia social, psicologia do trabalho,
sade, ergonomia e outras, visando a sensibilizao dos empregados quanto s polticas e prticas implantadas.
CONHECIMENTO
REQUISITO
DOMNIO DO CONHECIMENTO
MDULO 1
Aplicao
Bsico
MDULO 2
MDULO 3
Aplicao
Aplicao e disseminao
Intermedirio
Avanado
Indireto
Indireto
Indireto
Ttico
Estratgico
Estratgico
IMPACTO ECONMICO-FINANCEIRO
Nenhum
Indireto
Direto
INFLUNCIA ESTRATGICA
Baixa
Alta
Alta
Informao
Negociao
Negociao
Ttico
Ttico
Estratgico
Informao
Negociao
Negociao
Ttico
Ttico
Estratgico
VALOR AGREGADO
DPE/DEDP/DIVP/SVRM
51/121
Atividade: Pessoas
Subatividade: Relaes do Trabalho e Sindicais
Descrio de Tarefas:
Desenvolver estudos nas reas de relaes sindicais e do trabalho, emitindo pareceres, informando e orientando os
diversos rgos da Empresa, levantando e analisando informaes da pauta de reivindicaes, elaborando propostas
econmicas e sociais para subsidiar as negociaes do acordo coletivo, bem como atuando na soluo de conflitos nas
relaes de trabalho.
Requisitos no eletivos e desejveis:
CONHECIMENTO
REQUISITO
DOMNIO DO CONHECIMENTO
MDULO 1
MDULO 2
MDULO 3
Aplicao
Aplicao
Aplicao e disseminao
Bsico
Intermedirio
Avanado
Indireto
Indireto
Indireto
Ttico
Estratgico
Estratgico
IMPACTO ECONMICO-FINANCEIRO
Nenhum
Indireto
Direto
INFLUNCIA ESTRATGICA
Baixa
Alta
Alta
Informao
Negociao
Negociao
Ttico
Ttico
Estratgico
Informao
Negociao
Negociao
Ttico
Ttico
Estratgico
VALOR AGREGADO
DPE/DEDP/DIVP/SVRM
52/121
Atividade: Pessoas
Subatividade: Responsabilidade Social
Descrio de Tarefas:
Desenvolver programas sociais no mbito da Empresa, promovendo campanhas de cunho social e ambiental, visando a
sensibilizao dos empregados quanto a implantao de polticas e prticas de responsabilidade social.
Requisitos no eletivos e desejveis:
CONHECIMENTO
REQUISITO
DOMNIO DO CONHECIMENTO
MDULO 1
MDULO 2
MDULO 3
Aplicao
Aplicao
Aplicao e disseminao
Bsico
Intermedirio
Avanado
Indireto
Indireto
Direto
Ttico
Estratgico
Estratgico
IMPACTO ECONMICO-FINANCEIRO
Nenhum
Indireto
Direto
INFLUNCIA ESTRATGICA
Baixa
Alta
Alta
Informao
Comunicao
Negociao
Ttico
Ttico
Estratgico
Informao
Comunicao
Negociao
Ttico
Ttico
Estratgico
VALOR AGREGADO
DPE/DEDP/DIVP/SVRM
53/121
Descrio de Tarefas:
Desenvolver estudos e definir rotinas de trabalho inerentes a planejamento organizacional, gesto comercial, gesto de
pessoas, finanas, oramento, servios gerais, secretaria, qualidade de produtos e servios, comunicao,
responsabilidade social e demais processos administrativos, levantando e analisando informaes, elaborando e
executando programas de trabalho, emitindo pareceres tcnicos e relatrios gerenciais, visando subsidiar a gesto
organizacional.
Requisitos no eletivos e desejveis:
CONHECIMENTO
REQUISITO
DOMNIO DO CONHECIMENTO
MDULO 1
MDULO 2
MDULO 3
Aplicao
Aplicao
Aplicao e disseminao
Bsico
Intermedirio
Avanado
Indireto
Direto
Direto
Operacional
Ttico
Estratgico
IMPACTO ECONMICO-FINANCEIRO
Indireto
Direto
Direto
INFLUNCIA ESTRATGICA
Baixa
Mdia
Alta
Comunicao
Negociao
Negociao
Ttico
Ttico
Estratgico
Informao
Negociao
Negociao
Ttico
Ttico
Estratgico
VALOR AGREGADO
DPE/DEDP/DIVP/SVRM
54/121
CONHECIMENTO
REQUISITO
DOMNIO DO CONHECIMENTO
MDULO 1
Aplicao
Bsico
MDULO 2
MDULO 3
Aplicao
Aplicao e disseminao
Intermedirio
Avanado
Direto
Direto
Direto
Operacional
Ttico
Estratgico
IMPACTO ECONMICO-FINANCEIRO
Indireto
Direto
Direto
INFLUNCIA ESTRATGICA
Baixa
Mdia
Alta
Informao
Negociao
Negociao
Ttico
Estratgico
Estratgico
Informao
Negociao
Negociao
Ttico
Ttico
Estratgico
VALOR AGREGADO
DPE/DEDP/DIVP/SVRM
55/121
CONHECIMENTO
REQUISITO
MDULO 1
MDULO 2
MDULO 3
DOMNIO DO CONHECIMENTO
Aplicao
Bsico
Aplicao
Intermedirio
Aplicao e disseminao
Avanado
VALOR AGREGADO
Direto
Operacional
Direto
Ttico
Direto
Estratgico
IMPACTO ECONMICO-FINANCEIRO
Indireto
Direto
Direto
INFLUNCIA ESTRATGICA
Mdia
Mdia
Alta
Informao
Ttico
Negociao
Estratgico
Negociao
Estratgico
Informao
Ttico
Negociao
Estratgico
Negociao
Estratgico
DPE/DEDP/DIVP/SVRM
56/121
Atividade: Produo
Subatividade: Planejamento da Produo
Descrio de Tarefas:
Planejar a programao de servios em produo nos Centros de Processamento, elaborando estimativas de insumos e
capacidade tcnica dos ambientes tecnolgicos, interagindo junto s reas de desenvolvimento, suporte tcnico e
operao, visando sustentar a operacionalizao de sistemas e rotinas, bem como proporcionar mecanismos para a
continuidade dos servios.
REQUISITO
DOMNIO DO CONHECIMENTO
MDULO 1
MDULO 2
MDULO 3
Aplicao
Aplicao
Aplicao e disseminao
Bsico
Intermedirio
Avanado
Direto
Direto
Direto
Operacional
Ttico
Estratgico
IMPACTO ECONMICO-FINANCEIRO
Indireto
Direto
Direto
INFLUNCIA ESTRATGICA
Mdia
Mdia
Alta
Comunicao
Negociao
Negociao
Ttico
Estratgico
Estratgico
Comunicao
Negociao
Negociao
Ttico
Estratgico
Estratgico
VALOR AGREGADO
DPE/DEDP/DIVP/SVRM
57/121
CONHECIMENTO
REQUISITO
DOMNIO DO CONHECIMENTO
MDULO 1
MDULO 2
MDULO 3
Aplicao
Aplicao
Aplicao e disseminao
Bsico
Intermedirio
Avanado
Direto
Direto
Direto
Ttico
Estratgico
Estratgico
IMPACTO ECONMICO-FINANCEIRO
Indireto
Direto
Direto
INFLUNCIA ESTRATGICA
Baixa
Alta
Alta
Comunicao
Negociao
Negociao
Ttico
Ttico
Estratgico
Comunicao
Negociao
Negociao
Ttico
Ttico
Estratgico
VALOR AGREGADO
DPE/DEDP/DIVP/SVRM
58/121
CONHECIMENTO
REQUISITO
DOMNIO DO CONHECIMENTO
MDULO 1
Aplicao
Bsico
MDULO 2
MDULO 3
Aplicao
Aplicao e disseminao
Intermedirio
Avanado
Direto
Direto
Direto
Ttico
Estratgico
Estratgico
IMPACTO ECONMICO-FINANCEIRO
Indireto
Direto
Direto
INFLUNCIA ESTRATGICA
Baixa
Alta
Alta
Comunicao
Negociao
Negociao
Ttico
Ttico
Estratgico
Comunicao
Negociao
Negociao
Ttico
Ttico
Estratgico
VALOR AGREGADO
DPE/DEDP/DIVP/SVRM
59/121
Atividade: Sistemas
Subatividade: Administrao de Dados
Descrio de Tarefas:
Administrar os dicionrios de dados, prestando orientaes s equipes de projeto de sistemas na elaborao de modelos de
dados relacionais e uso de tabelas corporativas, bem como na identificao e modelagem de classes de acordo com a
metodologia de desenvolvimento estabelecida na Dataprev.
REQUISITO
DOMNIO DO CONHECIMENTO
MDULO 1
Aplicao
Bsico
MDULO 2
MDULO 3
Aplicao
Aplicao e disseminao
Intermedirio
Avanado
Direto
Direto
Direto
Operacional
Ttico
Estratgico
IMPACTO ECONMICO-FINANCEIRO
Indireto
Direto
Direto
INFLUNCIA ESTRATGICA
Mdia
Alta
Alta
Comunicao
Negociao
Negociao
Ttico
Estratgico
Estratgico
Comunicao
Negociao
Negociao
Ttico
Estratgico
Estratgico
VALOR AGREGADO
DPE/DEDP/DIVP/SVRM
60/121
CONHECIMENTO
REQUISITO
MDULO 2
MDULO 3
Aplicao
Aplicao
Aplicao e disseminao
Bsico
Intermedirio
Avanado
Direto
Direto
Direto
Operacional
Ttico
Estratgico
IMPACTO ECONMICO-FINANCEIRO
Indireto
Direto
Direto
INFLUNCIA ESTRATGICA
Mdia
Alta
Alta
Comunicao
Negociao
Negociao
Ttico
Estratgico
Estratgico
Comunicao
Negociao
Negociao
Ttico
Estratgico
Estratgico
DOMNIO DO CONHECIMENTO
VALOR AGREGADO
DPE/DEDP/DIVP/SVRM
MDULO 1
61/121
CONHECIMENTO
REQUISITO
DOMNIO DO CONHECIMENTO
MDULO 1
MDULO 2
MDULO 3
Aplicao
Aplicao
Aplicao e disseminao
Bsico
Intermedirio
Avanado
Direto
Direto
Direto
Ttico
Estratgico
Estratgico
IMPACTO ECONMICO-FINANCEIRO
Indireto
Direto
Direto
INFLUNCIA ESTRATGICA
Baixa
Alta
Alta
Comunicao
Negociao
Negociao
Ttico
Ttico
Estratgico
Comunicao
Negociao
Negociao
Ttico
Ttico
Estratgico
VALOR AGREGADO
DPE/DEDP/DIVP/SVRM
62/121
CONHECIMENTO
REQUISITO
MDULO 1
MDULO 2
MDULO 3
DOMNIO DO CONHECIMENTO
Aplicao
Bsico
Aplicao
Intermedirio
Aplicao e disseminao
Avanado
VALOR AGREGADO
Direto
Operacional
Direto
Ttico
Direto
Estratgico
IMPACTO ECONMICO-FINANCEIRO
Indireto
Direto
Direto
INFLUNCIA ESTRATGICA
Mdia
Alta
Alta
Comunicao
Ttico
Negociao
Estratgico
Negociao
Estratgico
Comunicao
Ttico
Negociao
Estratgico
Negociao
Estratgico
DPE/DEDP/DIVP/SVRM
63/121
REQUISITO
MDULO 1
MDULO 2
MDULO 3
DOMNIO DO CONHECIMENTO
Aplicao
Bsico
Aplicao
Intermedirio
Aplicao e disseminao
Avanado
VALOR AGREGADO
Direto
Operacional
Direto
Ttico
Direto
Estratgico
IMPACTO ECONMICO-FINANCEIRO
Indireto
Direto
Direto
INFLUNCIA ESTRATGICA
Mdia
Alta
Alta
Comunicao
Ttico
Negociao
Estratgico
Negociao
Estratgico
Comunicao
Ttico
Negociao
Estratgico
Negociao
Estratgico
DPE/DEDP/DIVP/SVRM
64/121
REQUISITO
MDULO 1
MDULO 2
MDULO 3
DOMNIO DO CONHECIMENTO
Aplicao
Bsico
Aplicao
Intermedirio
Aplicao e disseminao
Avanado
VALOR AGREGADO
Direto
Operacional
Direto
Ttico
Direto
Estratgico
IMPACTO ECONMICO-FINANCEIRO
Indireto
Direto
Direto
INFLUNCIA ESTRATGICA
Baixa
Alta
Alta
Comunicao
Ttico
Comunicao
Ttico
Comunicao
Ttico
DPE/DEDP/DIVP/SVRM
65/121
CONHECIMENTO
REQUISITO
DOMNIO DO CONHECIMENTO
MDULO 1
MDULO 2
MDULO 3
Aplicao
Aplicao
Aplicao e disseminao
Bsico
Intermedirio
Avanado
Direto
Direto
Direto
Operacional
Ttico
Estratgico
IMPACTO ECONMICO-FINANCEIRO
Indireto
Direto
Direto
INFLUNCIA ESTRATGICA
Mdia
Alta
Alta
Comunicao
Negociao
Negociao
Ttico
Ttico
Estratgico
Comunicao
Comunicao
Comunicao
Ttico
Estratgico
Estratgico
VALOR AGREGADO
DPE/DEDP/DIVP/SVRM
66/121
Atividade: Sistemas
Subatividade: Sustentao de Produtos e Servios
Descrio de Tarefas:
Sustentar o acervo de produtos e servios da Empresa, implementando alteraes de acordo com a necessidade do cliente e mudanas
na legislao, controlando a qualidade e orientando quanto instalao e uso pelo usurio, bem como acompanhar o funcionamento do
sistema na produo, avaliando sua performance e propondo melhorias.
CONHECIMENTO
REQUISITO
DOMNIO DO CONHECIMENTO
MDULO 1
Aplicao
Bsico
MDULO 2
MDULO 3
Aplicao
Aplicao e disseminao
Intermedirio
Avanado
Direto
Direto
Direto
Operacional
Ttico
Estratgico
IMPACTO ECONMICO-FINANCEIRO
Indireto
Direto
Direto
INFLUNCIA ESTRATGICA
Mdia
Alta
Alta
Comunicao
Negociao
Negociao
Ttico
Estratgico
Estratgico
Comunicao
Negociao
Negociao
Ttico
Estratgico
Estratgico
VALOR AGREGADO
DPE/DEDP/DIVP/SVRM
67/121
Atividade: Sistemas
Subatividade: Webmaster
Descrio de Tarefas:
Administrar sites, mantendo seu contedo, avaliando o comportamento de acesso s pginas, determinando a necessidade
de hardware, software e ambiente tecnolgico e implementando solues de segurana que garantam a disponibilidade,
integridade e confidencialidade das informaes.
Requisitos no eletivos e desejveis:
CONHECIMENTO
Acordo de nvel de servio SLA / Ambientes operacionais e tecnolgicos / Arquitetura de navegao do site
/ Arquivo e recuperao de documentos / Atendimento ao cliente / Configurao de servios Web /
Engenharia de software / Ferramentas de armazenamento de dados e de controle de verses de
componentes / Ferramentas de controle de verses de produtos e de documentao / Frameworks / Ingls
tcnico / Linguagens de programao / Metodologia de desenvolvimento de sistemas / Metodologias e
tcnicas para arquitetura e projeto de aplicaes Web e Web Services / Metologias, tcnicas e processos de
desenvolvimento de sistemas Web e Web Services / Negcio dos clientes / Sistemas gerenciadores de
bancos de dados / Tcnicas de levantamento e anlise de requisitos.
REQUISITO
DOMNIO DO CONHECIMENTO
MDULO 1
MDULO 2
MDULO 3
Aplicao
Aplicao
Aplicao e disseminao
Bsico
Intermedirio
Avanado
Direto
Direto
Direto
Operacional
Ttico
Estratgico
IMPACTO ECONMICO-FINANCEIRO
Indireto
Direto
Direto
INFLUNCIA ESTRATGICA
Mdia
Alta
Alta
Comunicao
Negociao
Negociao
Ttico
Estratgico
Estratgico
Comunicao
Negociao
Negociao
Ttico
Estratgico
Estratgico
VALOR AGREGADO
DPE/DEDP/DIVP/SVRM
68/121
CONHECIMENTO
REQUISITO
MDULO 2
MDULO 3
Aplicao
Aplicao
Aplicao e disseminao
Bsico
Intermedirio
Avanado
Direto
Direto
Direto
Operacional
Ttico
Estratgico
IMPACTO ECONMICO-FINANCEIRO
Indireto
Direto
Direto
INFLUNCIA ESTRATGICA
Mdia
Alta
Alta
Comunicao
Negociao
Negociao
Ttico
Estratgico
Estratgico
Comunicao
Negociao
Negociao
Ttico
Estratgico
Estratgico
DOMNIO DO CONHECIMENTO
VALOR AGREGADO
DPE/DEDP/DIVP/SVRM
MDULO 1
69/121
REQUISITO
DOMNIO DO CONHECIMENTO
MDULO 1
Aplicao
Bsico
MDULO 2
MDULO 3
Aplicao
Aplicao e disseminao
Intermedirio
Avanado
Direto
Direto
Direto
Operacional
Ttico
Estratgico
IMPACTO ECONMICO-FINANCEIRO
Indireto
Direto
Direto
INFLUNCIA ESTRATGICA
Mdia
Alta
Alta
Comunicao
Negociao
Negociao
Ttico
Estratgico
Estratgico
Comunicao
Negociao
Negociao
Ttico
Estratgico
Estratgico
VALOR AGREGADO
DPE/DEDP/DIVP/SVRM
70/121
CONHECIMENTO
REQUISITO
DOMNIO DO CONHECIMENTO
MDULO 1
MDULO 2
MDULO 3
Aplicao
Aplicao
Aplicao e disseminao
Bsico
Intermedirio
Avanado
Direto
Direto
Direto
Operacional
Ttico
Estratgico
IMPACTO ECONMICO-FINANCEIRO
Indireto
Direto
Direto
INFLUNCIA ESTRATGICA
Mdia
Alta
Alta
Comunicao
Negociao
Negociao
Ttico
Estratgico
Estratgico
Comunicao
Negociao
Negociao
Ttico
Estratgico
Estratgico
VALOR AGREGADO
DPE/DEDP/DIVP/SVRM
71/121
REQUISITO
DOMNIO DO CONHECIMENTO
MDULO 1
Aplicao
Bsico
MDULO 2
MDULO 3
Aplicao
Aplicao e disseminao
Intermedirio
Avanado
Direto
Direto
Direto
Operacional
Ttico
Estratgico
IMPACTO ECONMICO-FINANCEIRO
Indireto
Direto
Direto
INFLUNCIA ESTRATGICA
Mdia
Alta
Alta
Comunicao
Negociao
Negociao
Ttico
Estratgico
Estratgico
Comunicao
Negociao
Negociao
Ttico
Estratgico
Estratgico
VALOR AGREGADO
DPE/DEDP/DIVP/SVRM
72/121
CONHECIMENTO
REQUISITO
MDULO 1
DOMNIO DO CONHECIMENTO
Aplicao
Bsico
VALOR AGREGADO
Direto
Operacional
Direto
Ttico
Direto
Estratgico
IMPACTO ECONMICO-FINANCEIRO
Indireto
Direto
Direto
INFLUNCIA ESTRATGICA
Mdia
Alta
Alta
Comunicao
Ttico
Negociao
Estratgico
Negociao
Estratgico
Comunicao
Ttico
Negociao
Estratgico
Negociao
Estratgico
DPE/DEDP/DIVP/SVRM
MDULO 2
Aplicao
Intermedirio
MDULO 3
Aplicao e disseminao
Avanado
73/121
CONHECIMENTO
REQUISITO
DOMNIO DO CONHECIMENTO
MDULO 1
MDULO 2
MDULO 3
Aplicao
Aplicao
Aplicao e disseminao
Bsico
Intermedirio
Avanado
Indireto
Direto
Direto
Ttico
Estratgico
Estratgico
IMPACTO ECONMICO-FINANCEIRO
Indireto
Direto
Direto
INFLUNCIA ESTRATGICA
Baixa
Mdia
Alta
Comunicao
Negociao
Negociao
Ttico
Estratgico
Estratgico
Comunicao
Negociao
Negociao
Ttico
Estratgico
Estratgico
VALOR AGREGADO
DPE/DEDP/DIVP/SVRM
74/121
CONHECIMENTO
REQUISITO
DOMNIO DO CONHECIMENTO
MDULO 1
MDULO 2
MDULO 3
Aplicao
Aplicao
Aplicao e disseminao
Bsico
Intermedirio
Avanado
Indireto
Indireto
Indireto
Ttico
Estratgico
Estratgico
IMPACTO ECONMICO-FINANCEIRO
Nenhum
Indireto
Direto
INFLUNCIA ESTRATGICA
Baixa
Mdia
Alta
Comunicao
Negociao
Negociao
Ttico
Ttico
Estratgico
Comunicao
Negociao
Negociao
Ttico
Ttico
Estratgico
VALOR AGREGADO
DPE/DEDP/DIVP/SVRM
75/121
Atividade: Suprimentos
Subatividade: Planejamento e Controle
Descrio de Tarefas
Administrar a abertura e trmite dos processos de aquisio de bens e contratao de servios, elaborando especificaes
e pareceres tcnicos, bem como definindo e normatizando procedimentos relativos gesto de estoque, controle de
qualidade, armazenagem e distribuio de materiais.
Requisitos no eletivos e desejveis
CONHECIMENTO
REQUISITO
DOMNIO DO CONHECIMENTO
MDULO 1
MDULO 2
MDULO 3
Aplicao
Aplicao
Aplicao e disseminao
Bsico
Intermedirio
Avanado
Indireto
Indireto
Indireto
Ttico
Estratgico
Estratgico
IMPACTO ECONMICO-FINANCEIRO
Nenhum
Direto
Direto
INFLUNCIA ESTRATGICA
Baixa
Mdia
Alta
Informao
Negociao
Negociao
Ttico
Estratgico
Estratgico
Comunicao
Negociao
Negociao
Ttico
Estratgico
Estratgico
VALOR AGREGADO
DPE/DEDP/DIVP/SVRM
76/121
Requisito
Execuo, sob
orientao, das tarefas
especializadas descritas
para a subatividade
Planejamento, execuo e
avaliao das tarefas
especializadas descritas
para a subatividade com
desenvolvimento de
mtodos de trabalho e
orientao a outros tcnicos
Maturidade
Junior
Pleno
Snior
Formao
3 grau completo em
rea correlata
Desejvel curso de
aperfeioamento tcnico
Experincia
Mnima
No exigvel
3 anos no mdulo 1
5 anos no mdulo 2
Ingresso
Concurso Pblico
Processo Seletivo
Interno
Processo Seletivo
Interno
Progresso
Funcional
Para o mdulo 2
Para o mdulo 3
Atuao
DPE/DEDP/DIVP/SVRM
77/121
Atividade
Subatividade
Ambiente Produtivo
Sustentao Tecnolgica
DPE/DEDP/DIVP/SVRM
78/121
ANALISTA DE PROCESSAMENTO
ATIVIDADE
SUBATIVIDADE
PAG
Ambiente Produtivo
Anlise de Produo
Implantao de Sistemas
Planejamento da Produo
80
81
82
Sustentao Tecnolgica
Ambiente de Aplicaes
Ambiente Operacional
Segurana da Informao
83
84
85
DPE/DEDP/DIVP/SVRM
79/121
CONHECIMENTO
REQUISITO
DOMNIO DO CONHECIMENTO
MDULO 1
Aplicao
Bsico
MDULO 2
MDULO 3
Aplicao
Aplicao e disseminao
Intermedirio
Avanado
Direto
Direto
Direto
Operacional
Ttico
Estratgico
IMPACTO ECONMICO-FINANCEIRO
Indireto
Direto
Direto
INFLUNCIA ESTRATGICA
Baixa
Mdia
Alta
Informao
Negociao
Negociao
Ttico
Estratgico
Estratgico
Informao
Negociao
Negociao
Ttico
Ttico
Estratgico
VALOR AGREGADO
DPE/DEDP/DIVP/SVRM
80/121
CONHECIMENTO
REQUISITO
MDULO 1
DOMNIO DO CONHECIMENTO
Aplicao
Bsico
VALOR AGREGADO
Direto
Operacional
Direto
Ttico
Direto
Estratgico
IMPACTO ECONMICO-FINANCEIRO
Indireto
Direto
Direto
INFLUNCIA ESTRATGICA
Mdia
Mdia
Alta
Informao
Ttico
Negociao
Estratgico
Negociao
Estratgico
Informao
Ttico
Negociao
Estratgico
Negociao
Estratgico
DPE/DEDP/DIVP/SVRM
MDULO 2
Aplicao
Intermedirio
MDULO 3
Aplicao e disseminao
Avanado
81/121
REQUISITO
DOMNIO DO CONHECIMENTO
MDULO 1
Aplicao
Bsico
MDULO 2
MDULO 3
Aplicao
Aplicao e disseminao
Intermedirio
Avanado
Direto
Direto
Direto
Operacional
Ttico
Estratgico
IMPACTO ECONMICO-FINANCEIRO
Indireto
Direto
Direto
INFLUNCIA ESTRATGICA
Mdia
Mdia
Alta
Comunicao
Negociao
Negociao
Ttico
Estratgico
Estratgico
Comunicao
Negociao
Negociao
Ttico
Estratgico
Estratgico
VALOR AGREGADO
DPE/DEDP/DIVP/SVRM
82/121
CONHECIMENTO
REQUISITO
MDULO 2
MDULO 3
Aplicao
Aplicao
Aplicao e disseminao
Bsico
Intermedirio
Avanado
Direto
Direto
Direto
Operacional
Ttico
Estratgico
IMPACTO ECONMICO-FINANCEIRO
Indireto
Direto
Direto
INFLUNCIA ESTRATGICA
Mdia
Alta
Alta
Comunicao
Negociao
Negociao
Ttico
Estratgico
Estratgico
Comunicao
Negociao
Negociao
Ttico
Estratgico
Estratgico
DOMNIO DO CONHECIMENTO
VALOR AGREGADO
DPE/DEDP/DIVP/SVRM
MDULO 1
83/121
REQUISITO
DOMNIO DO CONHECIMENTO
MDULO 1
Aplicao
Bsico
MDULO 2
MDULO 3
Aplicao
Aplicao e disseminao
Intermedirio
Avanado
Direto
Direto
Direto
Operacional
Ttico
Estratgico
IMPACTO ECONMICO-FINANCEIRO
Indireto
Direto
Direto
INFLUNCIA ESTRATGICA
Mdia
Alta
Alta
Comunicao
Negociao
Negociao
Ttico
Estratgico
Estratgico
Comunicao
Negociao
Negociao
Ttico
Estratgico
Estratgico
VALOR AGREGADO
DPE/DEDP/DIVP/SVRM
84/121
CONHECIMENTO
REQUISITO
MDULO 1
MDULO 2
MDULO 3
DOMNIO DO CONHECIMENTO
Aplicao
Bsico
Aplicao
Intermedirio
Aplicao e disseminao
Avanado
VALOR AGREGADO
Direto
Operacional
Direto
Ttico
Direto
Estratgico
IMPACTO ECONMICO-FINANCEIRO
Indireto
Direto
Direto
INFLUNCIA ESTRATGICA
Mdia
Alta
Alta
Comunicao
Ttico
Negociao
Estratgico
Negociao
Estratgico
Comunicao
Ttico
Negociao
Estratgico
Negociao
Estratgico
DPE/DEDP/DIVP/SVRM
85/121
Requisito Exigvel
Mdulo
Requisito
3
Execuo e avaliao das
tarefas tcnicas descritas
para a subatividade
com
participao no
desenvolvimento de
mtodos de trabalho e
orientao a outros tcnicos
Atuao
Maturidade
Junior
Pleno
Snior
Formao
(*)
2 grau completo
Desejvel curso de
qualificao tcnica
Experincia
Mnima
No exigvel
3 anos no mdulo 1
4 anos no mdulo 2
Ingresso
Concurso Pblico
Processo Seletivo
Interno
Processo Seletivo
Interno
Progresso
Funcional
Para o mdulo 2
Para o mdulo 3
(*) Ser exigida qualificao tcnica para exerccio de atividade com regulamentao
especfica.
DPE/DEDP/DIVP/SVRM
86/121
Subatividade
Suporte Administrativo
Apoio Administrativo - Arquivo - Comunicao - Controladoria e Finanas Infraestrutura - Jurdico - Manuteno - Patrimnio - Pessoas - Segurana
Fsica e Patrimonial - Suporte Administrativo - Suprimentos - Transporte
Suporte Tcnico
Subatividade
Processamento (*)
Telefonia (**)
Telefonia
DPE/DEDP/DIVP/SVRM
87/121
SUBATIVIDADE
PAG
Processamento
89
90
91
Suporte Administrativo
Apoio Administrativo
Arquivo
Comunicao
Controladoria e Finanas
Infraestrutura
Jurdico
Manuteno
Patrimnio
Pessoas
Segurana Fsica e Patrimonial
Suporte Administrativo
Suprimentos
Transporte
92
93
94
95
96
97
98
99
100
101
102
103
104
Suporte Tcnico
Ambiente Operacional
Atendimento ao Cliente
Produo
Rede de Telecomunicaes
Relacionamento com Cliente
Sistemas
105
106
107
108
109
110
Telefonia (*)
Telefonia
111
DPE/DEDP/DIVP/SVRM
88/121
Atividade: Processamento
Subatividade: Expedio e Apoio Operacional
Descrio de Tarefas:
Executar tarefas de apoio operao e expedio dos Centros de Processamento, recepcionando, conferindo,
manuseando, fazendo acabamento e despachando documentos e objetos diversos.
Requisitos no eletivos e desejveis:
CONHECIMENTO
REQUISITO
MDULO 2
MDULO 3
Aplicao
Aplicao
Aplicao e disseminao
Bsico
Intermedirio
Avanado
Indireto
Direto
Direto
Operacional
Operacional
Operacional
IMPACTO ECONMICO-FINANCEIRO
Indireto
Indireto
Indireto
INFLUNCIA ESTRATGICA
Baixa
Baixa
Baixa
DOMNIO DO CONHECIMENTO
VALOR AGREGADO
DPE/DEDP/DIVP/SVRM
MDULO 1
Informao
Informao
Informao
Operacional
Operacional
Operacional
89/121
Atividade: Processamento
Subatividade: Fitoteca
Descrio de Tarefas:
Dar suporte operacional aos processos de produo, disponibilizando, recebendo, conferindo, controlando e arquivando
mdias magnticas.
Requisitos no eletivos e desejveis:
CONHECIMENTO
REQUISITO
DOMNIO DO CONHECIMENTO
MDULO 1
Aplicao
Bsico
MDULO 2
MDULO 3
Aplicao
Aplicao e disseminao
Intermedirio
Avanado
Direto
Direto
Direto
VALOR AGREGADO
Operacional
Operacional
Operacional
IMPACTO ECONMICO-FINANCEIRO
Indireto
Indireto
Indireto
INFLUNCIA ESTRATGICA
Baixa
Baixa
Baixa
DPE/DEDP/DIVP/SVRM
Informao
Informao
Informao
Operacional
Operacional
Operacional
90/121
Atividade: Processamento
Subatividade: Operaes
Descrio de Tarefas:
Operar computadores e perifricos, equipamentos de redes e comunicao de dados, microfilmagem, digitalizao e impresso,
executando esquemas de operao, monitorando servidores e processamento de sistemas, executando e acompanhando atualizaes
de verses, efetuando cpias de segurana, bem como acompanhar os processamentos em execuo, interpretando as mensagens do
console, identificando erros, registrando e reportando ocorrncias.
CONHECIMENTO
REQUISITO
MDULO 2
MDULO 3
Aplicao
Aplicao
Aplicao e disseminao
Bsico
Intermedirio
Avanado
Direto
Direto
Direto
Operacional
Operacional
Operacional
IMPACTO ECONMICO-FINANCEIRO
Direto
Direto
Direto
INFLUNCIA ESTRATGICA
Baixa
Mdia
Mdia
DOMNIO DO CONHECIMENTO
VALOR AGREGADO
DPE/DEDP/DIVP/SVRM
MDULO 1
Informao
Informao
Informao
Operacional
Operacional
Operacional
91/121
Descrio de Tarefas:
Executar tarefas de apoio administrativo, levantando, classificando e registrando informaes, operando equipamentos de
microinformtica, utilizando editor de texto e outras ferramentas de automao de escritrio, organizando e mantendo
arquivos e cadastros tcnicos, operando mquinas copiadoras e fax, bem como recebendo, protocolando e distribuindo
documentos e correspondncias internas, visando atender s diversas reas da Empresa.
CONHECIMENTO
REQUISITO
DOMNIO DO CONHECIMENTO
MDULO 1
MDULO 2
MDULO 3
Aplicao
Aplicao
Aplicao e disseminao
Bsico
Intermedirio
Avanado
Indireto
Indireto
Indireto
Operacional
Operacional
Operacional
IMPACTO ECONMICO-FINANCEIRO
Nenhum
Nenhum
Nenhum
INFLUNCIA ESTRATGICA
Baixa
Baixa
Baixa
VALOR AGREGADO
DPE/DEDP/DIVP/SVRM
Informao
Informao
Informao
Operacional
Operacional
Operacional
Informao
Informao
Informao
Operacional
Operacional
Operacional
92/121
CONHECIMENTO
REQUISITO
DOMNIO DO CONHECIMENTO
MDULO 1
MDULO 2
MDULO 3
Aplicao
Aplicao
Aplicao e disseminao
Bsico
Intermedirio
Avanado
Indireto
Direto
Direto
Operacional
Ttico
Ttico
IMPACTO ECONMICO-FINANCEIRO
Indireto
Direto
Direto
INFLUNCIA ESTRATGICA
Baixa
Mdia
Mdia
Comunicao
Comunicao
Comunicao
Operacional
Ttico
Ttico
VALOR AGREGADO
DPE/DEDP/DIVP/SVRM
93/121
CONHECIMENTO
REQUISITO
DOMNIO DO CONHECIMENTO
MDULO 1
MDULO 2
MDULO 3
Aplicao
Aplicao
Aplicao e disseminao
Bsico
Intermedirio
Avanado
Indireto
Direto
Direto
Operacional
Ttico
Ttico
IMPACTO ECONMICO-FINANCEIRO
Indireto
Direto
Direto
INFLUNCIA ESTRATGICA
Baixa
Mdia
Mdia
VALOR AGREGADO
DPE/DEDP/DIVP/SVRM
Informao
Comunicao
Negociao
Operacional
Ttico
Estratgico
Informao
Comunicao
Negociao
Operacional
Ttico
Estratgico
94/121
CONHECIMENTO
REQUISITO
DOMNIO DO CONHECIMENTO
MDULO 1
Aplicao
Bsico
MDULO 2
MDULO 3
Aplicao
Aplicao e disseminao
Intermedirio
Avanado
Indireto
Direto
Direto
Operacional
Ttico
Ttico
IMPACTO ECONMICO-FINANCEIRO
Indireto
Direto
Direto
INFLUNCIA ESTRATGICA
Baixa
Mdia
Alta
Negociao
VALOR AGREGADO
DPE/DEDP/DIVP/SVRM
Informao
Comunicao
Operacional
Ttico
Estratgico
Informao
Comunicao
Negociao
Operacional
Ttico
Estratgico
95/121
CONHECIMENTO
Layout e planta baixa / Legislao sobre construo e instalaes prediais / Projetos de clculos estruturais,
instalaes eltricas, hidrulicas e refrigerao / Sistemas de instalaes prediais (PMOC) / Software de
construo civil / Desenho de esquemas eltricos, hidrulicos, civis, layout / Ferramentas de automao de
escritrio / Interpretao de projetos eltricos, hidrulicos, refrigerao e planta baixa / Manuteno eltrica /
Hidrulica / Marcenaria / Pintura / Refrigerao.
REQUISITO
DOMNIO DO CONHECIMENTO
MDULO 1
MDULO 2
MDULO 3
Aplicao
Aplicao
Aplicao e disseminao
Bsico
Intermedirio
Avanado
Indireto
Indireto
Indireto
Operacional
Ttico
Ttico
IMPACTO ECONMICO-FINANCEIRO
Indireto
Direto
Direto
INFLUNCIA ESTRATGICA
Baixa
Mdia
Alta
VALOR AGREGADO
DPE/DEDP/DIVP/SVRM
Informao
Comunicao
Comunicao
Operacional
Ttico
Estratgico
Informao
Comunicao
Comunicao
Operacional
Ttico
Estratgico
96/121
CONHECIMENTO
REQUISITO
DOMNIO DO CONHECIMENTO
MDULO 1
MDULO 2
MDULO 3
Aplicao
Aplicao
Aplicao e disseminao
Bsico
Intermedirio
Indireto
Indireto
Direto
Operacional
Ttico
Ttico
IMPACTO ECONMICO-FINANCEIRO
Indireto
Direto
Direto
INFLUNCIA ESTRATGICA
Baixa
Mdia
Mdia
VALOR AGREGADO
DPE/DEDP/DIVP/SVRM
Avanado
Informao
Comunicao
Comunicao
Operacional
Ttico
Ttico
Informao
Comunicao
Comunicao
Operacional
Ttico
Ttico
97/121
CONHECIMENTO
REQUISITO
DOMNIO DO CONHECIMENTO
MDULO 1
MDULO 2
MDULO 3
Aplicao
Aplicao
Aplicao e disseminao
Bsico
Intermedirio
Avanado
Indireto
Direto
Direto
Operacional
Ttico
Ttico
IMPACTO ECONMICO-FINANCEIRO
Indireto
Direto
Direto
INFLUNCIA ESTRATGICA
Baixa
Mdia
Mdia
Comunicao
VALOR AGREGADO
DPE/DEDP/DIVP/SVRM
Informao
Comunicao
Operacional
Ttico
Ttico
Informao
Comunicao
Comunicao
Operacional
Ttico
Ttico
98/121
CONHECIMENTO
REQUISITO
DOMNIO DO CONHECIMENTO
MDULO 1
Aplicao
Bsico
MDULO 2
MDULO 3
Aplicao
Aplicao e disseminao
Intermedirio
Avanado
Indireto
Indireto
Indireto
Operacional
Ttico
Ttico
IMPACTO ECONMICO-FINANCEIRO
Indireto
Indireto
Indireto
INFLUNCIA ESTRATGICA
Baixa
Mdia
Mdia
VALOR AGREGADO
DPE/DEDP/DIVP/SVRM
Informao
Comunicao
Negociao
Operacional
Ttico
Ttico
99/121
CONHECIMENTO
Acordo Coletivo do Trabalho / Administrao de pessoal / Consolidao das Leis Trabalhistas / Estratgia de
RH / Estrutura organizacional da Dataprev / Ferramentas de automao de escritrio / Normas e
procedimentos administrativos da Dataprev / Plano de cargos e salrios da DATAPREV / Relaes sindicais /
Resciso contratual (FGTS e I.R.) / Seleo pblica / Sistema de acompanhamento funcional / Treinamento e
desenvolvimento de pessoal.
REQUISITO
DOMNIO DO CONHECIMENTO
MDULO 1
Aplicao
Bsico
MDULO 2
MDULO 3
Aplicao
Aplicao e disseminao
Intermedirio
Avanado
Indireto
Direto
Direto
Operacional
Ttico
Ttico
IMPACTO ECONMICO-FINANCEIRO
Indireto
Direto
Direto
INFLUNCIA ESTRATGICA
Baixa
Mdia
Alta
Comunicao
Comunicao
Negociao
Operacional
Ttico
Estratgico
Comunicao
Comunicao
Negociao
Operacional
Ttico
Estratgico
VALOR AGREGADO
DPE/DEDP/DIVP/SVRM
100/121
CONHECIMENTO
REQUISITO
DOMNIO DO CONHECIMENTO
MDULO 1
MDULO 2
MDULO 3
Aplicao
Aplicao
Aplicao e disseminao
Bsico
Intermedirio
Avanado
Indireto
Direto
Direto
Operacional
Ttico
Ttico
IMPACTO ECONMICO-FINANCEIRO
Indireto
Direto
Direto
INFLUNCIA ESTRATGICA
Baixa
Mdia
Mdia
Informao
Comunicao
Comunicao
Ttico
Ttico
Ttico
Informao
Comunicao
Comunicao
Ttico
Ttico
Ttico
VALOR AGREGADO
DPE/DEDP/DIVP/SVRM
101/121
CONHECIMENTO
REQUISITO
DOMNIO DO CONHECIMENTO
MDULO 1
Aplicao
Bsico
MDULO 2
MDULO 3
Aplicao
Aplicao e disseminao
Intermedirio
Avanado
Indireto
Direto
Direto
Operacional
Ttico
Ttico
IMPACTO ECONMICO-FINANCEIRO
Indireto
Direto
Direto
INFLUNCIA ESTRATGICA
Baixa
Mdia
Alta
VALOR AGREGADO
DPE/DEDP/DIVP/SVRM
Informao
Comunicao
Negociao
Operacional
Ttico
Ttico
Informao
Comunicao
Negociao
Operacional
Ttico
Ttico
102/121
Descrio de Tarefas:
Executar tarefas de suporte a suprimentos, participando do processo de aquisio, controlando e mantendo o cadastro de
fornecedores da Empresa, efetuando contatos para obter informaes, abrindo processos para aquisio de
material/servio requisitado, realizando inspeo de qualidade, recebendo, estocando, expedindo e inventariando materiais,
observando normas e instrues para manter o estoque em condies de atender aos diversos setores da Empresa.
Requisitos no eletivos e desejveis:
CONHECIMENTO
REQUISITO
DOMNIO DO CONHECIMENTO
MDULO 1
MDULO 2
MDULO 3
Aplicao
Aplicao
Aplicao e disseminao
Bsico
Intermedirio
Avanado
Indireto
Direto
Direto
Operacional
Ttico
Ttico
IMPACTO ECONMICO-FINANCEIRO
Indireto
Direto
Direto
INFLUNCIA ESTRATGICA
Baixa
Mdia
Alta
VALOR AGREGADO
DPE/DEDP/DIVP/SVRM
Informao
Comunicao
Negociao
Operacional
Ttico
Estratgico
Informao
Comunicao
Negociao
Operacional
Ttico
Estratgico
103/121
Descrio de Tarefas:
Dirigir veculos da Empresa, transportando passageiros e/ou cargas, obedecendo aos percursos indicados ou itinerrios
estabelecidos, registrando a quilometragem percorrida, consumo de combustvel, horrio e natureza dos servios prestados
para controle.
.
Requisitos no eletivos e desejveis:
CONHECIMENTO
REQUISITO
DOMNIO DO CONHECIMENTO
MDULO 1
MDULO 2
MDULO 3
Aplicao
Aplicao
Aplicao e disseminao
Bsico
Intermedirio
Avanado
Indireto
Indireto
Indireto
Operacional
Operacional
Operacional
IMPACTO ECONMICO-FINANCEIRO
Indireto
Indireto
Indireto
INFLUNCIA ESTRATGICA
Baixa
Baixa
Baixa
Informao
Informao
Informao
Estratgico
Estratgico
Estratgico
VALOR AGREGADO
DPE/DEDP/DIVP/SVRM
104/121
Descrio de Tarefas:
Prestar suporte tcnico ao ambiente operacional dos Centros de Processamento para efetivao da produo programada,
operando e monitorando equipamentos das diversas plataformas tecnolgicas da empresa e efetuando aes preventivas e
corretivas no processamento.
Requisitos no eletivos e desejveis:
CONHECIMENTO
REQUISITO
DOMNIO DO CONHECIMENTO
MDULO 1
MDULO 2
MDULO 3
Aplicao
Aplicao
Aplicao e disseminao
Bsico
Intermedirio
Avanado
Indireto
Indireto
Direto
Operacional
Operacional
Ttico
IMPACTO ECONMICO-FINANCEIRO
Indireto
Indireto
Direto
INFLUNCIA ESTRATGICA
Baixa
Baixa
Mdia
Comunicao
Negociao
Negociao
Operacional
Operacional
Ttico
Comunicao
Negociao
Operacional
Ttico
VALOR AGREGADO
DPE/DEDP/DIVP/SVRM
105/121
Descrio de Tarefas:
Atuar no atendimento ao cliente interno e externo, por meio de suporte tcnico telefnico, remoto e/ou presencial, instalando
e configurando equipamentos de microinformtica e transmisso de dados, perifricos e sistemas operacionais, acesso e
corporativos, orientando o usurio na utilizao dos produtos e servios disponibilizados, repassando, controlando e
acompanhando o atendimento dos chamados em sistema informatizado, bem como efetuar apuraes de informaes em
base de dados dos sistemas e efetuar testes em produtos seguindo mtodos e padres estabelecidos.
Requisitos no eletivos e desejveis:
Ambiente Tecnolgico (Rede, Software e Hardware) / Atendimento ao cliente / Atualizao de verso de
sistemas / Comunicao Oral / Contratos de prestao de servios entre Dataprev e cliente / Controle de
Acesso / Diretrizes tecnolgicas / Ferramentas de Automao de Escritrio / Ferramentas de extrao de dados
/ Ferramentas e Utilitrios do sistema operacional / Ferramentas de Internet/Intranet / Ferramentas de
mensageria / Ferramentas de monitorao e gerenciamento de rede / Ferramentas de suporte remoto /
CONHECIMENTO Ferramentas Web / Frame-relay / Gerao de informaes do cliente / Hardware (Instalao e configurao) /
Hardware e software de rede / instalao de ambiente operacional (microinformtica) / Instrutoria / Modelo de
atendimento da Dataprev / Monitorao da rede de dados / Negcio do cliente / Normas de atendimento /
Normas e Padres de Segurana Tecnolgica / Portfolio de produtos e servios da Dataprev / Protocolo DHCP /
Protocolos de comunicao / Rede de telecomunicaes LAN e WAN / Relacionamento com cliente / Roteiro
tcnico de atendimento (Script) / Roteiro tcnico para plataforma baixa / Rotinas de backup de servidores de
plataforma baixa / Satisfao do cliente / Sistema CACIC / Sistema CND/INSS / Sistema SART / Sistemas
corporativos / Sistemas de acesso (SCA) / Sistemas operacionais / Software de suporte remoto / Software livre /
Telecomunicaes / Telemarketing.
REQUISITO
DOMNIO DO CONHECIMENTO
MDULO 1
MDULO 2
MDULO 3
Aplicao
Aplicao
Aplicao e disseminao
Bsico
Intermedirio
Avanado
Direto
Direto
Direto
Ttico
Ttico
Estratgico
IMPACTO ECONMICO-FINANCEIRO
Direto
Direto
Direto
INFLUNCIA ESTRATGICA
Mdia
Alta
Alta
Comunicao
Comunicao
Negociao
Ttico
Ttico
Estratgico
Comunicao
Comunicao
Negociao
Ttico
Ttico
Estratgico
VALOR AGREGADO
DPE/DEDP/DIVP/SVRM
106/121
Descrio de Tarefas:
Dar suporte produo nas diversas plataformas utilizadas na empresa, preparando as rotinas a serem processadas,
verificando insumos, planejando e divulgando cronogramas de trabalhos, conferindo processamento, restabelecendo
aplicaes, monitorando o funcionamento e registrando ocorrncias no sistema para controle da produo e gerao de
relatrios, visando sustentar o processo produtivo dos Centros de Processamento.
Requisitos no eletivos e desejveis:
CONHECIMENTO
REQUISITO
DOMNIO DO CONHECIMENTO
MDULO 1
MDULO 2
MDULO 3
Aplicao
Aplicao
Aplicao e disseminao
Bsico
Intermedirio
Avanado
Indireto
Direto
Direto
Ttico
Ttico
Ttico
IMPACTO ECONMICO-FINANCEIRO
Indireto
Direto
Direto
INFLUNCIA ESTRATGICA
Baixa
Alta
Alta
Comunicao
Comunicao
Comunicao
Ttico
Estratgico
Estratgico
Comunicao
Comunicao
Comunicao
Ttico
Estratgico
Estratgico
VALOR AGREGADO
DPE/DEDP/DIVP/SVRM
107/121
CONHECIMENTO
REQUISITO
DOMNIO DO CONHECIMENTO
MDULO 1
MDULO 2
MDULO 3
Aplicao
Aplicao
Aplicao e disseminao
Bsico
Intermedirio
Avanado
Direto
Direto
Direto
Ttico
Ttico
Estratgico
IMPACTO ECONMICO-FINANCEIRO
Direto
Direto
Direto
INFLUNCIA ESTRATGICA
Mdia
Alta
Alta
Comunicao
Negociao
Negociao
Ttico
Estratgico
Estratgico
Comunicao
Negociao
Negociao
Ttico
Estratgico
Estratgico
VALOR AGREGADO
DPE/DEDP/DIVP/SVRM
108/121
Descrio de Tarefas:
Atuar junto ao cliente, verificando e acompanhando a aplicabilidade e uso dos produtos e servios disponibilizados,
negociando prazos de atendimento, identificando e reportando necessidades s reas solucionadoras da Empresa,
participando da definio de solues de demandas de trabalho, visando o atendimento e a melhoria dos servios
prestados pela Dataprev, em conformidade com os contratos firmados.
Requisitos no eletivos e desejveis:
CONHECIMENTO
REQUISITO
DOMNIO DO CONHECIMENTO
MDULO 1
Aplicao
Bsico
MDULO 2
MDULO 3
Aplicao
Aplicao e disseminao
Intermedirio
Avanado
Direto
Direto
Direto
Operacional
Ttico
Estratgico
IMPACTO ECONMICO-FINANCEIRO
Indireto
Direto
Direto
INFLUNCIA ESTRATGICA
Mdia
Alta
Alta
Comunicao
Negociao
Negociao
Ttico
Estratgico
Estratgico
Comunicao
Negociao
Negociao
Ttico
Estratgico
Estratgico
VALOR AGREGADO
DPE/DEDP/DIVP/SVRM
109/121
CONHECIMENTO
REQUISITO
DOMNIO DO CONHECIMENTO
MDULO 1
MDULO 2
MDULO 3
Aplicao
Aplicao
Aplicao e disseminao
Bsico
Intermedirio
Avanado
Direto
Direto
Direto
Ttico
Ttico
Estratgico
IMPACTO ECONMICO-FINANCEIRO
Direto
Direto
Direto
INFLUNCIA ESTRATGICA
Mdia
Alta
Alta
Comunicao
Negociao
Negociao
Ttico
Estratgico
Estratgico
Comunicao
Negociao
Negociao
Ttico
Estratgico
Estratgico
VALOR AGREGADO
DPE/DEDP/DIVP/SVRM
110/121
CONHECIMENTO
REQUISITO
MDULO 2
MDULO 3
Aplicao
Aplicao
Aplicao e disseminao
Bsico
Intermedirio
Avanado
Indireto
Indireto
Indireto
Operacional
Operacional
Operacional
IMPACTO ECONMICO-FINANCEIRO
Nenhum
Nenhum
Nenhum
INFLUNCIA ESTRATGICA
Baixa
Baixa
Baixa
DOMNIO DO CONHECIMENTO
VALOR AGREGADO
DPE/DEDP/DIVP/SVRM
MDULO 1
Informao
Informao
Informao
Operacional
Operacional
Operacional
Informao
Informao
Informao
Operacional
Operacional
Operacional
111/121
Maturidade
Pleno
Formao
Experincia Mnima
3 ( trs) anos
Ingresso
Concurso Pblico
Maturidade
Pleno
Formao
Experincia Mnima
2 ( dois) anos
Ingresso
Concurso Pblico
DPE/DEDP/DIVP/SVRM
112/121
CONHECIMENTO
DOMNIO DO CONHECIMENTO
Aplicao
Intermedirio
VALOR AGREGADO
Indireto
Estratgico
IMPACTO ECONMICO-FINANCEIRO
Direto
INFLUNCIA ESTRATGICA
Mdia
Negociao
Estratgico
Negociao
Ttico
DPE/DEDP/DIVP/SVRM
113/121
CONHECIMENTO
DOMNIO DO CONHECIMENTO
Aplicao
Intermedirio
VALOR AGREGADO
Indireto
Operacional
IMPACTO ECONMICO-FINANCEIRO
Nenhum
INFLUNCIA ESTRATGICA
Baixa
Comunicao
Estratgico
Comunicao
Operacional
DPE/DEDP/DIVP/SVRM
114/121
Requisitos Exigveis
Atuao
Maturidade
Pleno
Formao
Experincia Mnima
03 (trs ) anos
Ingresso
Concurso Pblico
Maturidade
Pleno
Formao
Experincia Mnima
2 ( dois) anos
Ingresso
Concurso Pblico
DPE/DEDP/DIVP/SVRM
115/121
CONHECIMENTO
DOMNIO DO CONHECIMENTO
Aplicao
Avanado
VALOR AGREGADO
Indireto
Estratgico
IMPACTO ECONMICO-FINANCEIRO
Direto
INFLUNCIA ESTRATGICA
Mdia
Negociao
Estratgico
Negociao
Ttico
DPE/DEDP/DIVP/SVRM
116/121
CONHECIMENTO
DOMNIO DO CONHECIMENTO
Aplicao
Intermedirio
VALOR AGREGADO
Indireto
Ttico
IMPACTO ECONMICO-FINANCEIRO
Direto
INFLUNCIA ESTRATGICA
Mdia
Negociao
Ttico
Negociao
Ttico
DPE/DEDP/DIVP/SVRM
117/121
7 - CODIFICAO DE CARGO/ATIVIDADE/SUBATIVIDADE
CARGO / MDULO
NOME
CDIGO
ATIVIDADE
NOME
CDIGO
AUDITORIA
COMUNICAO
CONTROLADORIA
07
08
DOCUMENTAO
15
JURDICO
LOGSTICA
CDIGO
CDIGO
CBO
CONTBIL
921
2522-05
OPERACIONAL
920
2522-05
SISTEMAS
919
2124-05
COMUNICAO SOCIAL
923
2611-10
COMUNICAO VISUAL
922
2624-10
CONTABILIDADE
924
2522-10
CUSTOS
925
2522-10
ORAMENTO
926
1115-10
ORGANIZAO
928
2521-05
PLANEJAMENTO
927
2521-05
ARQUIVO
949
2612-10
ANLISE FINANCEIRA
929
2512-15
CONTROLE FINANCEIRO
930
2512-15
FATURAMENTO
931
2512-15
ADVOCACIA
939
2410-05
PAGAMENTO JUDICIAL
940
2522-10
ARQUITETURA
941
2141-05
ENGENHARIA
944
2142-05
PATRIMONIO
942
2521-05
SERVIOS GERAIS
943
2521-05
932
2524-05
936
2612-10
934
2524-05
DESENVOLVIMENTO DE
PESSOAS
933
2524-05
QUALIDADE DE VIDA
937
2524-05
RELAES DO TRABALHO
E SINDICAIS
938
2524-05
RESPONSABILIDADE SOCIAL
935
2524-05
06
DESENVOLVIMENTO
ORGANIZACIONAL
FINANAS
ANALISTA
1001 SE
DE
MDULO 1
TECNOLOGIA 1002 SE
DA
MDULO 2
INFORMAO 1003 SE
MDULO 3
05
SUBATIVIDADE
NOME
09
11
12
ADMINISTRAO DE
PESSOAL E BENEFCIOS
BIBLIOTECA
PESSOAS
DPE/DEDP/DIVP/SVRM
10
CARREIRA E
REMUNERAO
118/121
CARGO / MDULO
NOME
CDIGO
ATIVIDADE
NOME
CDIGO
PROCESSO
13
ADMINISTRATIVO
PRODUO
RELACIONAMENTO
COM CLIENTE
SISTEMAS
01
SUPRIMENTOS
DPE/DEDP/DIVP/SVRM
CDIGO
CDIGO
CBO
PROCESSO ADMINISTRATIVO
945
2521-05
ANALISE DE PRODUO
901
2149-05
IMPLANTAO DE SISTEMAS
902
2149-05
PLANEJAMENTO DA
PRODUO
903
2149-05
COMERCIAL
917
2531-20
PRODUTOS E SERVIOS
918
2124-05
ADMINISTRAO DE DADOS
904
2124-05
ANLISE DE INFORMAES
906
2112-05
ANLISE DE NEGOCIOS
996
2124-05
ARQUITETURA
907
2124-05
DESENVOLVIMENTO
908
2124-05
DOCUMENTAO
DE SISTEMAS
910
2124-05
QUALIDADE DE SOFTWARE
911
2124-05
SUSTENTAO DE PRODUTOS
E SERVIOS
905
2124-05
WEBMASTER
909
2124-05
AMBIENTE DE APLICAES
912
2123-15
AMBIENTE OPERACIONAL
913
2123-15
BANCO DE DADOS
914
2123-05
915
2143-40
SEGURANCA DA INFORMAO
916
2123-15
AQUISIO
947
2521-05
GESTO DE CONTRATOS
948
2521-05
PLANEJAMENTO E CONTROLE
946
2521-05
04
02
ANALISTA
1001 SE
DE
MDULO 1
TECNOLOGIA 1002 SE
DA
MDULO 2
INFORMAO 1003 SE
MDULO 3
SUPORTE
TECNOLGICO
SUBATIVIDADE
NOME
03
REDE DE
TELECOMUNICAES
14
119/121
CARGO / MDULO
NOME
CDIGO
ATIVIDADE
NOME
CDIGO
PROCESSAMENTO
SUPORTE
ADMINISTRATIVO
17
16
ASSISTENTE 2001 SE
DE
MDULO 1
TECNOLOGIA 2002 SE
DA
MDULO 2
INFORMAO 2003 SE
MDULO 3
SUPORTE TCNICO
TELEFONIA
DPE/DEDP/DIVP/SVRM
18
19
SUBATIVIDADE
NOME
CDIGO
CDIGO
CBO
EXPEDIO E APOIO
OPERACIONAL
963
4151-15
FITOTECA
964
4151-20
OPERAES
965
3172-05
APOIO ADMINISTRATIVO
959
4110-05
ARQUIVO
951
4110-10
COMUNICAO
954
4110-10
CONTROLADORIA
E FINANAS
952
3511-05
INFRAESTRUTURA
950
3121-05
JURDICO
955
4110-10
MANUTENO
956
5143-25
PATRIMONIO
957
4110-10
PESSOAS
953
4110-10
SEGURANA FSICA E
PATRIMONIAL
958
5173-10
SUPORTE ADMINISTRATIVO
962
4110-10
SUPRIMENTOS
960
4110-10
TRANSPORTE
961
7823-05
AMBIENTE OPERACIONAL
967
3172-10
ATENDIMENTO AO CLIENTE
966
3172-10
PRODUO
968
3911-25
REDE DE
TELECOMUNICAES
969
3133-10
RELACIONAMENTO
COM CLIENTE
970
3172-10
SISTEMAS
971
3172-10
TELEFONIA
972
4222-05
120/121
CARGO / MDULO
NOME
CDIGO
ATIVIDADE
NOME
CDIGO
SUBATIVIDADE
NOME
CDIGO
CDIGO
CBO
MDICO DO
TRABALHO
3000
MEDICINA DO
TRABALHO
22
MEDICINA DO
TRABALHO
973
2251-40
AUXILIAR DE
ENFERMAGEM
DO TRABALHO
5000
ENFERMAGEM DO
TRABALHO
20
ENFERMAGEM DO
TRABALHO
974
3222-15
TCNICO DE
SEGURANA
DO TRABALHO
6000
TCNICA DE
SEGURANA DO
TRABALHO
21
TCNICA DE
SEGURANA
DO TRABALHO
975
3516-05
ENGENHEIRO DE
SEGURANA DO
TRABALHO
4000
ENGENHARIA DE
SEGURANA DO
TRABALHO
23
ENGENHARIA DE
SEGURANA DO
TRABALHO
976
2149-15
ANLISE DE
PRODUCAO
990
2149-05
IMPLANTAO
DE SISTEMAS
991
2149-05
PLANEJAMENTO DA
PRODUO
992
2149-05
AMBIENTE DE
APLICAES
993
2123-15
AMBIENTE
OPERACIONAL
994
2123-15
SEGURANA DA
INFORMAAO
995
2123-15
AMBIENTE
PRODUTIVO
ANALISTA
8001 SE
DE
MDULO 1
PROCESSAMENTO
8002 SE
MDULO 2
8003 SE
MDULO 3
DPE/DEDP/DIVP/SVRM
SUSTENTAO
TECNOLGICA
35
36
121/121