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ESTADISTIC

A
Mndez Cayo, ngel

Introduccin

El presente trabajo tiene como objetivo, tomar muestras estadsticas de algunos


trabajadores como su edad, esto nos ayuda a calcular el promedio de edad por cada
trabajador, esto nos servir para hacer capacitaciones dirigidas a la edad predominan
tente, en este caso jvenes.
La empresa, brinda servicios de alquiler de maquinaria pesada para actividades de
construccin y minera.

1TA20133DUED

1.- Recopilar informacin sobre las edades de sus compaeros de trabajo . .

EDADES
34
24
45
23
33
22
22
35
31
34
41
23

30
24
28
26
34
24
45
24
40
32
33
34

2.- Elaborar un Cuadro o una Tabla Estadstica con la informacin obtenida. (2 puntos
)

Rango=Valor mayorValor menor=4522=23

k =Numero de clase=1+ 3.3 log (24)=5.554697=6


R
Amplitud= =3.83=4
k

INTERVALOS

CENTRO DE
CLASE

FRECUENCIA
ABSOLUTA

FRECUENCIA
ACUMULADA

CALCULO DE
MEDIA

N/C

LIMITE
INF

LIMITE
SUP

Xi

hi

pi

Fi

Hi

Pi

f*Xi

22

26

24

0.33

33.33

0.33

33.33

192

26

30

28

0.08

8.33

10

0.42

41.67

56

30

34

32

0.21

20.83

15

0.63

62.50

160

2TA20133DUED

34

38

36

0.21

20.83

20

0.83

83.33

180

38

42

40

0.08

8.33

22

0.92

91.67

80

42

46

44

0.08

8.33

24

1.00

100.00

88

24

1.00

100

TOTAL
ES

756

3.- Presentar la informacin de manera grfica . ( 2 puntos )

HISTOGRAMA
10
8
6
FRECUENCIA DE EDADES

4
2
0

24

28

32

36

40

44

EDAD

GRAFICO CIRCULAR
24
8%

28

8%
33%

32
36
40

21%
8%

44

21%

3TA20133DUED

4.- Con la informacin obtenida calcular:


Media Mediana Moda e interpretar cada uno de los estadgrafos. ( 2 puntos )

MEDIDAS DE TENDENCIA CENTRAL

Media
Xi
24
28
32
36
40
44

f
8
2
5
5
2
2
24

f*Xi
192
56
160
180
80
668

fiXi = 668 =27.83=28


X =
N
24
INTERPRETACION:
Esto quiere decir que el promedio de edad en la empresa es de 28 aos entre los 24 trabajadores.

Mediana

INTERVALOS

CENTRO
DE
CLASE

FRECUENCIA ABSOLUTA

FRECUENCIA ACUMULADA

N/C

LIMITE INF

LIMITE SUP

Xi

hi

pi

Fi

Hi

Pi

22

26

24

0.33

33.33

0.33

33.33

26

30

28

0.08

8.33

10

0.42

41.67

30

34

32

0.21

20.83

15

0.63

62.50

4TA20133DUED

34

38

36

0.21

20.83

20

0.83

83.33

38

42

40

0.08

8.33

22

0.92

91.67

42

46

44

0.08

8.33

24

1.00

100.00

24

1.00

100

TOTALES

[ ]

N
F i1
2
1210
mediana=Li+ A
=30+ 4
=31.6=32
fi
5

INTERPRETACION:
La mediana de 32 nos dice que es la edad que divide a los ms jvenes de los no tan jvenes.

Moda
CENTRO
DE
CLASE

INTERVALOS

FRECUENCIA ABSOLUTA

FRECUENCIA ACUMULADA

N/C

LIMITE INF

LIMITE SUP

Xi

hi

pi

Fi

Hi

Pi

22

26

24

0.33

33.33

0.33

33.33

26

30

28

0.08

8.33

10

0.42

41.67

30

34

32

0.21

20.83

15

0.63

62.50

34

38

36

0.21

20.83

20

0.83

83.33

38

42

40

0.08

8.33

22

0.92

91.67

42

46

44

0.08

8.33

24

1.00

100.00

24

1.00

100

TOTALES

moda=Li+ A

[]

d1
8
=22+4
=
24.29=24
d 1+d 2
6

INTERPRETACION:
Esto nos quiere decir que la edad ms comn es de 24 aos o son en la mayora.

5.- Analizar los grficos y establecer 5 conclusiones. (2 puntos)


El anlisis estadstico es muy importante pues vemos que

5TA20133DUED

1. Los trabajadores de la empresa donde laboro es joven pues el 33% de los


trabajadores tienen edades entre 22 y 26 aos y un 20% oscilan entre 30 y 18
aos .
2. La edad media entre los trabajadores en 32 aos .
3. La edad promedio es de 28 aos.
4. El 80% d elos trabajadores tienen edades menor a 36 aos.
5. El 8% de los trabajadores tienen edades entre 38 y 42 aos.
6.

B.- Datos de la empresa


a) Razn Social de la empresa :
CEMAQ SAC
RUC : 2046729187

b) Actividad de la empresa:

6TA20133DUED

ALQUILER DE MAQUINARIA Y CONSTRUCCION


c) Domicilio :JR LAMBAYEQUE 504 C.COLORADO-AREQUIPA
d) N de trabajadores en la empresa :24 TRABAJADORES EN PLANILLA
e) Indicar si existe Oficina de Estadstica y qu funcin desempea

La empresa CEMAQ SA no tiene una oficina de estadstica.

f)

Equipamiento de la Oficina de Estadstica si existiera.

g) Organigrama de la empresa

7TA20133DUED

h) Organigrama de rea de Estadstica


La empresa CEMAQ SA debera tener un organigrama de estadstica as:

8TA20133DUED

C.- Conclusiones y recomendaciones. (10 Ptos.)

1. La Estadstica es de gran importancia en las diferentes empresas, enfocadas


desde cualquier rea profesional ya que ayudan a lograr una adecuada
planeacin y control apoyados en los estudios de pronsticos, presupuestos etc.
Se le recomienda a la empresa CEMAQ SA contar con dicho departamento.
Por qu?
Motivan a la alta gerencia para que definan los objetivos bsicos de la empresa.
Propician que se defina una estructura adecuada, determinando la
responsabilidad y autoridad de cada una de las partes que integran la
organizacin.
Incrementan la participacin de los diferentes niveles de la organizacin, cuando
existe motivacin adecuada.
Obligan a mantener un archivo de datos histricos controlables.
Facilitan a la administracin la utilizacin ptima de los diferentes insumos.
Facilitan la coparticipacin e integracin de las diferentes reas de la compaa.
Obligan a realizar un auto anlisis peridico.
Facilitan el control administrativo.
9TA20133DUED

Son un reto que constantemente se presenta a los ejecutivos de una organizacin


para ejercitar su creatividad y criterio profesional a fin del mejoramiento de la
empresa.
Ayudan a lograr una mayor efectividad y eficiencia en las operaciones.
Qu importancia tiene para usted como contador (a) la realizacin de
pronsticos.
Para prevenir los cambios del entorno, de manera que anticipndose a ellos sea
ms fcil la adaptacin de las organizaciones.
Para integrar los objetivos y decisiones de la organizacin.
A travs de los pronsticos, se pueden prever las perdidas en los resultados de
los estados financieros futuros, y de esta manera se pueden tomar decisiones
bien sea la reduccin de costos y gastos, planear estrategias que ayuden al
mejoramiento de la empresa, y que se cumpla con el objetivo de toda empresa
que es obtener utilidades.
Con base en anlisis de rotacin de inventarios se puede tomar la decisin de
aumentar o sacar del mercado un producto.

10TA20133DUED