Motrivivncia

Ano XXIII, N 37, P. 134-155 Dez./2011

http://dx.doi.org/10.5007/2175-8042.2011v23n37p134

ANLISE SOBRE O DIREITO DE IMAGEM

DO JOGADOR DE FUTEBOL
Francisco Xavier Freire Rodrigues1
Christiany Regina Fonseca2
RESUMO
O trabalho analisa o direito de imagem do jogador profissional de futebol. Investiga a
natureza do contrato de licena para uso da imagem do atleta e suas implicaes legais,
trabalhistas e financeiras a partir do caso envolvendo o atacante Luizo e o Sport Club
Corinthians Paulista em 2002. O direito de imagem consiste em um contrato de licena
para uso da imagem do atleta. Este autoriza a explorao da sua imagem por meio de
um ajuste de valores com o clube empregador. Na prtica, o direito de imagem tem
sido usado para burlar os valores das contribuies sociais e obrigaes tributrias por
partes de clubes e atletas.
Palavras-chave: Atleta profissional; direito de imagem; jogador de futebol.

1. Introduo
Este trabalho tem por objetivo analisar o direito de imagem
do jogador de futebol profissional.
Trata-se de uma abordagem sociolgica sobre alguns aspectos jurdicos
da profisso de jogador de futebol
no Brasil, tais como o contrato de

trabalho do jogador de futebol, os

sujeitos do contrato de trabalho,
os direitos de arena e de imagem
no futebol profissional. O prazo de
durao do contrato de trabalho
do jogador profissional, o horrio
de trabalho e a remunerao do
profissional de futebol so outros
temas tratados ao longo do texto.

1 Doutor em Sociologia pela Universidade Federal do Rio Grande do Sul (2007), Mestre em Sociologia
pela Universidade Federal do Rio Grande do Sul (2003), Bacharel em Cincias Sociais pela Universidade
do Estado do Rio Grande do Norte (2000). Atualmente Professor Efetivo Adjunto I e Chefe do
Departamento de Sociologia e Cincia Poltica. Professor Permanente do Programa de Ps-Graduao
em Estudos de Cultura Contempornea na UFMT. Contato: fxsociologo@yahoo.com.br
2 Docente do Instituto Federal de Mato Grosso. Contato: chriszf@hotmail.com

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Os procedimentos metodolgicos adotados so prprios

da pesquisa qualitativa. Trata-se da
anlise de artigos produzidos sobre
o tema e a recuperao de materiais trabalhados na nossa tese de
doutorado3. Defende a hiptese de
que o contrato de licena de uso de
imagem do jogador de futebol tem
srias implicaes legais, trabalhistas
e financeiras, sendo usado como subterfgio dos clubes para desvincular
os contratos e facilitar as fraudes junto previdncia e demais encargos
trabalhistas. Trata-se, na verdade, de
um mecanismo para mascarar a uma
relao de emprego.

2. O Contrato de trabalho do
jogador de futebol

Antes de tratarmos diretamente do contrato de trabalho

do jogador de futebol, necessrio
conceituar contrato. Alice Monteiro
de Barros (2003: 28) defende que o
contrato pode ser entendido como o
ajuste expresso ou tcito atravs do
qual uma pessoa fsica se comprome-

135

te, livremente, a prestar um servio

de natureza no-eventual, mediante
salrio e subordinao, em favor de
outra ordem (entidade, pessoa fsica ou jurdica). A Consolidao das
Leis do Trabalho no seu artigo 442
define o contrato de trabalho como
o Contrato individual de trabalho
o acordo tcito ou expresso, correspondente relao de emprego.
Trata-se de um contrato de direito
privado, que repousa no princpio da
autonomia da vontade (RODRIGUES,
2007).
A formao de um contrato
de trabalho pressupe trs requisitos: capacidade4, consentimento e
licitude do objeto5. bom lembrar
que na Blgica no se permite a celebrao de contrato de trabalho de
desportista remunerado antes que
o indivduo tenha finalizado seus
estudos escolares, o que significa a
exigncia de capacidade de vontade
e consentimento do indivduo para
assumir atos da vida civil.
A Lei Geral sobre o Desporto (artigos 28 e 30) estabelece que o
contrato de trabalho do atleta profis-

3 RODRIGUES, Francisco Xavier Freire. O fim do passe e a modernizao conservadora no futebol

brasileiro (2001-2006). Porto Alegre: UFRGS, 2007. Consultar especialmente o Captulo 4 A profisso
de jogador de futebol no Brasil contemporneo: aspectos jurdicos e sociolgicos, pp. 170-215.
4 Capacidade consiste na aptido para adquirir direitos e contrair obrigaes. A menoridade cessa
aos 18 anos quando a pessoa fica habilitada prtica de toso os atos da vida civil (Cdigo Civil
Brasileiro).
5 Com base no artigo 104, inciso II, do CCB, o direito do trabalho s tutela um contrato quando o
objeto lcito.

136

sional ser formal, por escrito e com

prazo determinado. O contrato de
trabalho do jogador de futebol profissional apresenta peculiaridades.
um contrato por prazo determinado, com incio e termo estipulados
quando de sua assinatura. Depois
de extinto o contrato de trabalho,
no existe mais qualquer vnculo
entre o clube e o atleta profissional
(RODRIGUES, 2007).
O contrato de trabalho do
atleta profissional de futebol deve
conter o nmero da Carteira de Trabalho e Previdncia Social (CTPS), os
nomes das partes contratantes de
forma individualizada; o modo e a forma de remunerao; a especificao
dos salrios, prmios, gratificaes,
bonificaes, o valor das luvas, etc.
Para o atleta celebrar um
contrato de trabalho com uma
entidade de prtica desportiva
necessrio ter a capacidade. No
permitido aos menores de 16 anos
de idade praticar o futebol profissional (PESSOTTI, 2003: 5).
A Lei n 6354/1976, no
seu artigo 5, pargrafo nico, prev
que vedado ao jogador de futebol
celebrar contrato de trabalho se for
menor de 16 anos, sendo permitido
ao maior de 16 anos e menor de 18,
com a aquiescncia do representante legal6, conforme o Cdigo Civil

Brasileiro de 2003. bom lembrar

que a nossa Constituio Federal
(Art. 7, inciso XXXIII) estabelece que o
contrato de trabalho de menor de 16
anos nulo, exceto na condio de
aprendiz e exige-se que tenha pelo
menos 14 anos de idade.
A determinao legal que
probe que atletas menores de idade assinem contratos de trabalho
com clubes profissionais tem uma
funo importante no sentido de
impedir que atletas ainda juvenis ou
juniores saiam do Brasil para jogar
em outros pases. Isso ocorreu com
alguns jogadores que se transferiram sem chegar a se profissionalizarem aqui no Brasil. Duarte (2004:
20), cita os casos de Sonny Anderson
(Villareal-ESP), Maxwell (jax-Hol),
Thiago Motta (Barcelona-ESP) e
Geovane lber (Lyon-FRA).
Segundo o advogado Dcio Neuhaus (2001: 13), consultor
jurdico do Tribunal de Justia Desportiva, em seu estudo sobre a Lei
Pel, alm de ter o registro na carteira de trabalho os atletas assinam um
contrato padro modelo CBF (este
obrigatrio) onde constam dados
de identificao do atleta, do clube,
da federao, incio e trmino do
contrato, aptido fsica e o vnculo
desportivo.

6 Se o atleta tiver mais de 16 anos completos e menos de 18, na falta de um representante legal que
autorize o contrato, este pode ser celebrado mediante suprimento judicial.

Ano XXIII, n 37, Dez./2011

Nesse contrato existem

clusulas pr-estabelecidas, com o
que o contrato de trabalho pode ser
denominado de contrato de adeso.
A minuta desse contrato fornecida
pela CBF, a entidade administradora
do futebol no Brasil. O contrato de
trabalho do jogador de futebol assinado em quatro vias. Uma enviada
para a CBF, outra para a Federao do
estado do clube empregador, outra
para o clube e outra via para o atleta.
Depois de assinadas, as quatro vias
so encaminhadas Federao e
depois CBF.
Muitos clubes de futebol
de pequeno porte no tm o hbito
de entregar cpia do contrato ao
atleta, o que pode causar problemas
futuros, dificultando um eventual
procedimento administrativo ou
judicial pretendido pelo atleta.
Dcio Neuhaus chama
ateno para o fato de que as federaes estaduais e a CBF so entidades
ligadas diretamente aos clubes de
futebol, favorecendo quase sempre
aos empregadores. Sabemos que
os dirigentes das federaes so
escolhidos pelos clubes. A Diretoria
da CBF eleita por um colgio eleitoral formado por representantes
de clubes e federaes. Talvez esta
seja uma das razes pelas quais a
maior parte das federaes e a CBF
demonstra uma grande m vontade
em fornecer cpias de documentos
e declaraes aos atletas, temendo

137

que os mesmos sejam utilizados em

processos judiciais contra os clubes,
seus patres (MACIEL, 2003: 17).
Uma prtica freqente no
mundo futebolstico a sonegao
de dados. A maioria dos grandes
clubes de futebol omite dados
referentes aos contratos com os
jogadores para burlar o Governo e
os atletas. Alguns clubes registram
no contrato remunerao inferior ao
que realmente pago ao atleta, isso
para evitar o pagamento de taxas administrativas elevadas. Constatamos
isso quando tivemos acesso a uma
cpia do contrato de trabalho de Ronaldo de Assis Moreira, o Ronaldinho
Gacho, assinado com o Grmio Futebol Porto Alegrense em fevereiro
de 1997 (RODRIGUES, 2007).
No contrato de Ronaldinho Gacho, registrado na CBF em
01 de fevereiro de 1997, consta o valor do salrio de R$ 1.000,00 (um mil
reais). Esse valor no revela o salrio
real que o atleta recebia naquela
poca, pois um valor irrisrio.
Esse contrato que foi enviado CBF
cumpria apenas uma formalidade.
Segundo Maciel (2003), alm desse
contrato, o referido atleta assinou
com o clube gacho (Grmio Futebol Porto Alegrense) um outro contrato no qual o valor cinco vezes
maior do que aquele registrado no
contrato da CBF.
Entendemos que registrar
um valor junto CBF e pagar outro

138

valor diferente ao atleta constitui

uma estratgia comum entre os
grandes clubes brasileiros. Defendemos essa idia porque constatamos uma situao parecida no
ano seguinte, quando o Grmio
Futebol Porto Alegrense repetiu
a mesma infrao em relao ao
mesmo jogador, demonstrando
que no se trata de um fato ocasional. O novo contrato firmado
em 1998 entre Ronaldo e o clube
porto-alegrense apresenta como
valor salarial, registrado em contrato padro da CBF, R$ 2.500,00 (dois
mil e quinhentos reais), e no outro
contrato o valor R$ 20.000,00 (vinte mil reais). Isso uma dimenso
do lado negro do futebol (RODRIGUES, 2007).
Concordamos plenamente
com Maciel (2003) quando sugere
que isso pode ter a participao da
CBF. Segundo ela, difcil imaginar
que um rgo como a CBF acredite
nos valores informados pelos clubes,
sem desconfiar de nada, porm no
difcil entender qual o benefcio dela
nesta relao.
importante lembrar aqui
o que est previsto no artigo 41
1 da Lei n 9.615/98: A entidade
convocadora indenizar a cedente
dos encargos previstos no contrato
de trabalho, pelo perodo que durar
a convocao do atleta, sem prejuzo
de eventuais ajustes entre e a entidade convocadora.

A CBF aceita tais prticas

porque se beneficia tambm em
caso de convocao de jogadores
para a seleo brasileira. Tendo ainda
o mesmo atleta como exemplo, podemos imaginar a seguinte situao:
em caso de convocao de Ronaldinho Gacho para servir seleo,
a CBF somente estaria obrigada a
remuner-lo pelo valor constante
no contrato registrado. Esta vantagem multiplicada pelo nmero de
jogadores com salrios milionrios
convocados para a seleo brasileira
torna o pagamento das taxas insignificantes, tornando a fraude tambm
benfica entidade administradora
(MACIEL, 2003: 18).
2.1 Sujeitos do contrato de trabalho
A Lei que dispe sobre
as relaes de trabalho do atleta
profissional de futebol a Lei n
6.354/76. A referida lei determina
que a CTPS do jogador de futebol
seria expedida pelo Ministrio do
Trabalho, podendo tambm, por
meio de convnio, ser fornecida por
intermdio da confederao. A Lei
Pel (n 9.615/98) estabelece que a
emisso da CTPS ser do respectivo
rgo competente, o Ministrio do
Trabalho e Emprego (NAPIER, 2003).
Conforme Rodrigues (2007:
178-180), o contrato do atleta profis-

Ano XXIII, n 37, Dez./2011

sional dever ser registrado na entidade de administrao nacional do

futebol, no caso a CBF e tambm na
Federao Regional. Cabe entidade
de prtica desportiva empregadora
enviar cpia do contrato do atleta
profissional para estas entidades (Lei
n 9.615/98, art. 34, inciso I). Os sujeitos
do contrato de trabalho do jogador de
futebol profissional so os atletas (empregados) e os clubes ou associao
de prtica desportiva (empregadores).
O contrato de trabalho em
geral engloba todo o trabalhador,
mas no caso do contrato especfico
do jogador de futebol existe a figura do atleta. Segundo Domingos
Svio Zainaghi (1998: 59), Atleta
profissional todo aquele que
pratica esporte como profisso,
entendida esta como o exerccio
de um trabalho como meio de
subsistncia do seu exercente.
Empregado o atleta que pratica
o futebol em condio subordinao ao empregador, mediante
remunerao e contrato (Art. 1 da
Lei n 6.354/76). No entanto, necessrio frisar que a idade mnima
da profissionalizao do atleta
de anos. Portanto, para ser atleta
profissional de futebol o indivduo
dever ter 16 anos, visto que uma
idade inferior a essa impossibilita
a profissionalizao. Por conseguinte, s podero participar de

139

competies entre profissionais

os atletas com idade superior a 16
anos (Art. 36 da Lei n 9.615/98).
A Lei n 6.354/76 define em
seu artigo 1: Considera-se empregador a associao desportiva que,
mediante qualquer modalidade de
remunerao, se utilize dos servios
de atletas profissionais de futebol, na
forma definida nesta Lei.
A Lei n 9.615/98 traz um
novo dado conceituao: o empregador dever ser uma entidade
de prtica desportiva, pessoa jurdica de direito privado. Exclui-se a
possibilidade de empregador individual. Este requisito busca reduzir
a possibilidade de que empresrios
contratem atletas profissionais e
especulem sobre sua venda futura,
mas no consegue evitar, pois em
muitos casos, a prpria pessoa fsica
a proprietria de clube e apenas
formalmente que existe a entidade
desportiva coletiva (MELO FILHO,
2000: 118).
A associao de prtica
desportiva profissional deve cumprir uma srie de formalidades para
ser considerada entidade empregadora. Deve ter o registro de seus
atos constitutivos na Federao
Estadual e na Confederao, rgos
responsveis pela administrao
do esporte. O clube, associao de
futebol, uma das principais formas

140

de organizao do futebol, sendo

um rgo promotor e facilitador do
desenvolvimento do futebol.
2.2 Prazo de durao do contrato
do jogador de futebol
A Lei n n 6.354 de
02/09/1976 trazia em seu artigo 3
algumas determinaes referentes
ao prazo do contrato de trabalho do
atleta profissional: II. o prazo de vigncia, que, em nenhuma hiptese,
poder ser inferior a 3 (trs) meses
ou superior a 2 (dois) anos.
A Lei n 8.672 de 1993 (Lei
Zico), alterou o artigo 3 da Lei n
6.354/76, dispondo que o contrato
do atleta profissional ter prazo
determinado, com vigncia no
inferior a trs meses e no superior
a 36 meses. Essa alterao implicou
no aumento do prazo de durao
do contrato de trabalho do atleta
profissional de dois para trs anos.
Outras mudanas aconteceram no prazo de durao do
contrato de trabalho dos jogadores
profissionais. A n 9.615/98, conhecida como Lei Pel, em sua redao
original trazia apenas que O contrato de trabalho do atleta profissional
ter prazo determinado, com vigncia nunca inferior a trs meses (Art.
30). Menciona apenas a previso do
prazo mnimo de trs meses para os
contratos, sem mencionar o prazo

mximo de sua vigncia. A Lei n

9.981/2000 estabeleceu o prazo
mximo e fixou que os contratos de
trabalho dos jogadores de futebol
tero prazo mximo de cinco anos.
O artigo 30 da Lei n 9.981/2000
determina que O contrato de trabalho do atleta profissional ter prazo
determinado, com vigncia nunca
inferior a trs meses nem superior a
cinco anos.
Percebe-se que no se aplica ao contrato de trabalho do atleta
profissional de futebol o disposto no
artigo 445 da Consolidao das Leis
do Trabalho.
De certa forma, o contrato
de trabalho do atleta profissional
pode ser visto como uma espcie
de contrato de trabalho por tempo
determinado. A CLT, em seu artigo
443, dispe: Considera-se como de
prazo determinado o contrato de
trabalho cuja vigncia dependa do
termo prefixado ou da execuo de
servios especificados ou ainda da
realizao de certo acontecimento
suscetvel de previso aproximada
(Art. 443 da CLT). Trata-se de um contrato de trabalho especial. Conforme
Maciel (2003: 34),
necessrio que se entenda
que, por ser um contrato com
caractersticas especiais, o contrato do jogador de futebol que
ultrapassar o tempo previsto
no implica sua converso em

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por prazo indeterminado. Ao
contrato do atleta profissional
so aplicveis as regras gerais
previstas na CLT e tambm as da
Seguridade Social, ressalvadas
as peculiaridades expressas na
lei ou em clusulas contratuais.

A lei brasileira tem sofrido (e est sofrendo) uma srie de

alteraes em relao ao prazo de
durao do contrato de trabalho
do jogador de futebol profissional,
especialmente no que se refere ao
seu tempo mximo. Mesmo sendo
um contrato por prazo determinado,
o contrato de trabalho do jogador de
futebol profissional tem regulamentao especfica, o que significa que
no foge regra geral, prevista no
art. 443 da CLT.
Segundo Jayme Eduardo
Machado (2000: 45), a durao
mais elstica do contrato de trabalho do jogador de futebol do que
aquela permitida nas relaes de
trabalho comuns justifica-se pela
peculiaridade da prtica futebolstica profissional como campo de
trabalho. Isso para a maior garantia
aos clubes, que investem pesado
na contratao de jogadores, como
tambm para maior segurana e
estabilidade profissional e tranqilidade dos atletas, que podem
desfrutar de contratos por maior
prazo, o que altamente salutar

141

num mundo de desemprego sempre crescente.

2.3 Horrio de trabalho do atleta
profissional de futebol
O horrio de trabalho do
atleta profissional de futebol um
aspecto muito polmico, pois, por se
tratar de uma profisso muito especial no podem ser atribudas todas
as normas vigentes na CLT.
O artigo 6 da Lei n
6354/76 que trata sobre a jornada
de trabalho do jogador de futebol
vigorou at 25 de maro de 2001,
quando foi revogado pelos artigos
93 e 96 da Lei Pel. No se aplica aos
jogadores profissionais de futebol a
determinao do artigo 7, XIII, da
Carta Magna, que estabelece que
a jornada de trabalho de trabalhadores urbanos e rurais no poder
exceder 44 horas/semana.
O atleta um prestador
de servios ao clube em forma de
partidas oficiais, amistosos, treinos e
preparao tcnica e fsica, o que justifica um sistema especial de relaes
trabalhistas (BARROS, 2003: 183).
Por outro lado, alguns autores defendem que os jogadores
profissionais de futebol tm sua jornada de trabalho definida nos limites
da Constituio Federal de 1988.
Zainaghi (1998: 99) argumenta que
a jornada de trabalho do jogador de
futebol dever ser de no mximo oito

142

horas dirias ou quarenta e quatro

horas semanais.
Em relao ao repouso
semanal remunerado, segue-se o
regimento da CLT, pois no existe
lei especial a respeito. Os atletas
profissionais do futebol geralmente
tm direito a um dia de descanso
por semana7, sendo que dificilmente
esse dia coincide com o domingo,
pois o calendrio esportivo se utiliza
com intensidade desse dia, visto que
se trata de um ramo industrial do
entretenimento, o qual produz bens
culturais para serem consumidos nas
horas de lazer dos indivduos.

3. Remunerao do atleta
profissional de futebol
A atividade do desportista
profissional remunerada. A remunerao constitui um dos requisitos
elementares do contrato de trabalho
do jogador de futebol. A relao de
emprego entre entidade de prtica
desportiva e o jogador existe quando
se tem pessoalidade, subordinao,
habitualidade e contraprestao
salarial. Considera-se que a falta de
remunerao pode significa inadimplemento contratual.
O artigo 28 da Lei n
9.615/98 determina que:

A atividade de atleta profissional, de todas as modalidades

esportivas, caracterizada por
remunerao pactuada em contrato formal de trabalho firmado com a entidade de prtica
desportiva, pessoa jurdica de
direito privado, que dever conter, obrigatoriamente, clusula
penal para as hipteses de descumprimento, rompimento ou
resciso unilateral.

A remunerao significa o
pagamento pelos servios prestados
pelo atleta a uma determinada entidade desportiva. Uma das formas de
remunerao o salrio. Este pode
ser entendido como a contraprestao devida e paga diretamente
pelo empregador ao empregado
mediante a relao de emprego, conforme o artigo 457 da CLT. So parte
do salrio tambm as comisses,
percentagens, gratificaes ajustadas, dirias para viagens e abonos
(RODRIGUES, 2007).
A Lei Geral sobre o Desporto, no seu artigo 31, entende
que fazem parte do salrio do atleta
profissional o abono de frias, o 13
salrio, os prmios e as gratificaes
inclusas no contrato de trabalho.
preciso considerar que salrio no
o mesmo que remunerao. O

7 Geralmente o empregador concede o dia posterior aos jogos para o descanso, o que coincide com
o relaxamento muscular do atleta.

Ano XXIII, n 37, Dez./2011

primeiro faz parte da segunda. A

remunerao envolve outros elementos alm do salrio. Segundo
Zainaghi (1998: 147), o direito de
arena recebido pelo atleta faz parte
da remunerao, mas no constitui
seu salrio.
importante destacar o
caso do contrato de trabalho no
futebol portugus. Existe um contrato coletivo de trabalho para os
jogadores de futebol que assegura
a seguinte remunerao mnima:
(1) jogadores da primeira diviso
devem receber no mnimo 3 (trs)
vezes o salrio mnimo nacional; (2)
jogadores da segunda diviso devem
receber no mnimo 2 (duas) vezes o
valor do salrio mnimo nacional; (3)
jogadores da terceira diviso devem
receber no mnimo 1 (uma) vez o
valor do salrio mnimo nacional.
O artigo 3, inciso III da Lei
Pel dispe que o contrato do atleta
de futebol profissional dever conter
o modo e a forma da remunerao,
especificados o salrio, os prmios,
as gratificaes e, quando houver,
as bonificaes, bem como o valor
das luvas, se previamente convencionadas.
A cerca da caracterizao
da remunerao, Ralph Cndia explica:
Entendemos, todavia, que qualquer parcela auferida pelo atleta
em funo do contrato, mesmo

143

quando no prevista taxativamente, se integrar na remunerao para todos os efeitos,

desde que revestida de habitualidade, segundo conceito amplamente definido pela doutrina e jurisprudncia trabalhista
(CNDIA, 1995: 115).

Com base na idia acima

necessrio que se compreendam
alguns institutos especficos do
futebol. Entende-se por prmios e
gratificaes as importncias pagas
pelo clube aos jogadores em virtude
de classificaes em torneios, de
ttulos, enfim da conquista de algum objetivo previamente traado.
Consideram-se prmios os bichos,
que so uma importncia paga aos
atletas no caso de vitrias ou ttulos
conquistados. o bicho um incentivo a mais na busca do resultado.
O bicho surgiu quando o
futebol ainda no possua uma regulamentao legal de suas atividades.
Os atletas recebiam prmios fora do
salrio acertado, em funo de vitrias e ttulos conquistados. Trata-se
de uma bonificao individual que
resultante do trabalho coletivo. Seu
objetivo no somente compensar os
atletas, mas estimul-los. O empregador geralmente estabelece algumas
condies para o pagamento de
bichos, como por exemplo, a classificao para a fase final de uma competio, a conquista de um torneio, etc.

144

Em relao s luvas,
necessrio lembrar que, mesmo
sendo um termo muito associado
ao futebol, no exclusivo do
mundo desportivo, pois utilizado
tambm no Decreto n 24150/34,
que trata da renovao de locao
comercial, conhecido tambm
como a Lei de Luvas.
As luvas so uma importncia paga pelo clube empregador ao
atleta que est prestes a assinar um
contrato de trabalho com o mesmo.
Por fim, as luvas esto conceituadas no artigo 12 da Lei n 6.354/76:
Entende-se por luvas a importncia
paga pelo empregador ao atleta, na
forma do que for convencionado,
pela assinatura do contrato. O artigo
31 da Lei Pel admite que as luvas
compem a remunerao do atleta
para todos os efeitos legais e podem
ser pagas em dinheiro, ttulos ou
bens (imveis, automveis). um
pagamento feito de forma convencionada pelas partes. Segundo Rodrigues (2007), as luvas so convencionais e podem ser pagas de uma
s vez ou parceladas, semestrais ou
mensais junto com o salrio. O valor
das luvas fixado considerando o
passado do jogador de futebol e no
seu desempenho durante a vigncia
do novo contrato.
Segundo Barros (2003:
175), as luvas tm natureza retributiva, mas no se confundem com
gratificaes e prmios, pois as cau-

sas ocorrem no curso do contrato.

As luvas constituem salrio pago por
antecipao, mas no se confundem
com indenizao.
Grandes discusses foram
travadas a respeito das luvas, se
estavam na incluso ou no destes
valores na remunerao do atleta.
Atualmente a jurisprudncia brasileira admite que as luvas fazem
parte da remunerao do jogador
de futebol, portanto incidindo sobre
elas todos os direitos trabalhistas.
Vejam-se as ementas a
seguir:
a) Luvas e bichos pagos ao
atleta profissional:
As luvas e os prmios, os
bichos pagos ao atleta profissional,
revestem-se de natureza jurdica
salarial em face da habitualidade no
seu pagamento e no seu carter de
retribuio ao desempenho do atleta
empregado. Nesse sentido, integram
a remunerao das frias e do 13
salrio (ZAINAGHI, 1998: 74).
b) Carter salarial das luvas
pagas ao atleta de futebol:
As luvas revestem-se de
carter nitidamente salarial e devem
integrar o dcimo terceiro salrio e
as frias proporcionais (ZAINAGHI,
1998: 74).
Uma das principais obrigaes do clube de futebol com seu
atleta o pagamento da remunerao. Esta deve estar pactuada no
contrato de trabalho e, como vimos,

Ano XXIII, n 37, Dez./2011

pode se d de diversas formas, incluindo um conjunto de elementos

que vo alm do simples salrio.
A legislao brasileira prev que o atraso no pagamento dos
salrios por no mnimo trs meses
autoriza a resciso do contrato de
trabalho, ficando o atleta livre para
celebrar novo pacto com outra
agremiao desportiva de mesma
modalidade, nacional ou internacional, e exigir multa rescisria (Art.
31 da Lei n 9.615/98). Se o atraso
salarial for de no mnimo dois meses,
o atleta no est obrigado a competir
e nem a treinar, pois conforme o art.
32 da lei acima citada, lcito ao
atleta profissional recusar competir
por entidade de prtica desportiva
quando seus salrios, no todo ou em
parte, estiverem atrasados e dois ou
mais meses.
J vimos, ao analisarmos o
caso do contrato firmado entre Ronaldinho Gacho e o Grmio, que os
clubes se utilizam de duas formas de
driblar a legislao trabalhista em
relao remunerao dos atletas.
Nossa hiptese de que isto ocorre
conforme sua capacidade financeira.
Clubes de pequeno e mdio porte
costumam celebrar dois contratos
de trabalho com o mesmo atleta,
um tcito, com a real remunerao
acertada, e outro formal, com a remunerao que ser registrada na
CTPS. Segundo Maciel (2003: 22),

145

A primeira pactuao no levada a registro nas entidades

responsveis pelo desporto,
fruto de um acordo extracontratual entre o atleta e o dirigente.
A segunda, sim, registrada na
entidade desportiva e anotada
na carteira de trabalho. Ao final
do ms de trabalho, o atleta recebe o valor irrisrio constante
na sua carteira de trabalho, assina recibo e recebe, em dinheiro,
o valor por fora, que muitas vezes mais que 10 vezes o valor
registrado.

Segundo Rodrigues (2007),

as negociaes entre clubes e jogadores so longas no momento de
celebrao de contratos. Em muitos
casos, as contrataes demoram a se
concretizar devido a falta de acordo
sobre o pagamento a ser feito por
dentro e o por fora. Alguns clubes
de futebol chegam a desistir de
contratar jogadores que no aceitam
receber valores por fora.
Nesse sentido, importante lembrar um caso relatado por
Maciel (2003: 23), que comprova
essa prtica. Trata-se do processo n
401/02-3, que o atleta Joo Antnio
de Oliveira Martins moveu contra o
clube Amrica Paulista. Consta que
Joo Antnio de Oliveira Martins
recebia como remunerao o valor
de R$10.000,00 mensais. No entanto,
no contrato registrado junto CBF

146

consta o salrio de R$ 200,00. O clube

empregador acordou com o atleta
que seu salrio mensal seria de R$
500,00 na CTPS e R$ 9.500,00 por
fora. Vejamos o que diz o Processo n
00401-2002-004-15-00-3 RT, 3 Vara
do Trabalho Comarca de So Jos do
Rio Preto-SP:
[...] o valor acordado entre as
partes a ttulo de salrio mensal foi de R$10.000,00 (dez mil
reais), sendo que R$ 500,00 (quinhentos reais) era o registrado
na CTPS e R$ 9.500,00 (nove mil
e quinhentos reais) pagos por
fora, circunstncia esta que tambm pode ser corroborada pelo
documento de fl. 13.

Os grandes clubes do futebol brasileiro utilizam, alm da

estratgia acima mencionada, uma
outra tcnica. Trata-se da prtica
de firmar dois contratos formais com
seus jogadores, sendo um contrato
de trabalho e um contrato de direito
de imagem. Geralmente, ao contrato
de trabalho vinculado um salrio
com valor pequeno e ao contrato de
imagem vinculada a remunerao
real. Neste caso o contrato de direito de imagem serve para driblar os
encargos trabalhistas. ilustrativo o
acordo entre o atleta Fbio Pansera
e o So Jos Esporte Clube. Pansera
recebia pelo contrato de trabalho R$
700,00 e pelo direito de imagem R$
2.300,00 (MACIEL, 2003: 23).

Considerando que o contrato de direito de imagem um contrato acessrio ao contrato de trabalho, no aceitvel que o contrato
principal tenha um valor trs vezes
menor que o contrato acessrio.
provvel que o contrato referente ao
direito de imagem esteja sendo usado de maneira equivocada ou com
outra finalidade. No caso de Fbio
Pansera, por se tratar de um atleta
pouco afamado e que no detentor
de uma imagem pblica amplamente divulgada, percebe-se que nunca
houve qualquer veiculao da imagem do atleta em atividade do clube,
exceto na sua participao em jogos,
o que no diz respeito mais ao direito
de imagem, mas ao direito de arena.
A situao de Fbio Pansera
foi levada justia, teve sentena transitada em julgado em maro de 2002,
e recebeu a seguinte interpretao:
Se, todavia, como se afigura na
hiptese sob exame, o jogador
profissional no detentor de
imagem pblica amplamente
difundida, tratando-se de atleta
pouco afamado e de carreira incipiente, [...] est demonstrado, a
toda evidncia, que de genuno
contrato de explorao dos direitos de imagem no se trata, e
sim de artifcio destinado a mascarar verba de carter eminentemente salarial, atribuindo-lhe
formalmente outra natureza, a
fim de evitar suas incidncias

Ano XXIII, n 37, Dez./2011

em outras parcelas decorrentes
do contrato de trabalho que tm
por base o salrio do empregado [...]. Neste contexto, reconheo e declaro a natureza salarial
da parcela denominada imagem, e condeno o reclamado a
pagar ao reclamante os reflexos
da referida parcela nas frias
proporcionais acrescidas de 1/3
e no 13 salrio proporcional devidos ao autor (Sentena proferida em 22.03.2002- Processo n
00033.021/02-3-21 Vara do Trabalho de Porto Alegre/RS).

Os clubes costumam mesmo fraudar a remunerao de seus

atletas utilizando-se desses mecanismos. No entanto, ainda so poucos
os atletas que procuram e acionam
o Poder Judicirio na luta por seus
direitos, pois muitas vezes faltam
provas, e h o problema do desemprego, que muitos temem.
O processo movido pelo
atleta Agnaldo pereira contra o
Grmio Futebol Porto Alegrense
tambm revelou situao parecida.
O clube acabou sendo condenado
judicialmente por fraudar a aplicao
de preceitos trabalhistas.
notrio nos autos que o direito
de imagem ou direito de arena,
como faz crer o demandado, trata-se de uma forma de fraudar
a aplicao dos preceitos trabalhistas, porquanto no crvel

147

que os direitos de imagem do

autor superem em at cinco vezes o prprio salrio ajustado no
contrato de trabalho (Processo
n32.234/98- 15 Vara do Trabalho de Porto Alegre/RS).

A remunerao um direito do trabalhador, praticamente

um direito irrenuncivel. Mesmo
assim, existem casos de atletas que
se propem a abrir mo de seu salrio para no correr o risco de serem
dispensados pelos seus clubes. Isso
com medo de perderem seus empregos por fatos ocasionais, como
suspenses disciplinares ou leses.
Exemplo disso pode ser visto no
caso do jogador Cristhian, centroavante do Grmio Foot Ball
Porto Alegrense, que aps ser
suspenso por 60 dias pelo Superior Tribunal de Justia Desportiva (STJD) declarou que abriria
mo do seu salrio durante o
tempo em que estivesse afastado dos jogos (MACIEL, 2003: 25).

A este respeito tambm

circularam notas em nossos jornais
que comprovam a inteno do
atleta. Segundo matria publicada
no Jornal Zero Hora (18/06/2003,
p. 42, Esporte), [...] Cristhian
antecipou, por seu assessor de
imprensa, Milton Cardoso, que
abrir mo salrio enquanto no
puder atuar [...]. Outra matria

148

no mesmo jornal dizia o seguinte: [...] cogita-se de que poderia

haver uma renegociao, falou-se
em Cristhian no receber durante
o tempo de suspenso, sem desprezar a hiptese de resciso do
contrato [...] (Jornal Zero Hora.
Coluna Ruy Carlos Ostermann.
Esportes, p. 41, 18 de junho de
2003).

4. Direitos do atleta profissional de futebol

4.1 Direito de arena
O direito de imagem um
direito conexo, prximo aos direitos
autorais, e ligado ao direito de imagem do atleta. Pode-se considerar o
direito de arena como um tipo de direito de personalidade, ou melhor,
como uma extenso do direito de
imagem (ZAINAGHI, 1998: 145).
Dispe o artigo 42 da Lei
n 6.915/98:
s entidades de prtica desportiva pertence o direito de negociar, autorizar e proibir a fixao,
a transmisso ou a retransmisso de imagem de espetculo
ou eventos desportivos de que
participem.
1. Salvo conveno em contrrio, vinte por cento do preo
total da autorizao como mnimo, ser distribudo, em partes

iguais, aos atletas profissionais

participantes do espetculo ou
do evento.
2. O disposto neste artigo
no se aplica a flagrantes do espetculo ou evento desportivo
para fins exclusivamente jornalsticos ou educativos, cuja durao, no conjunto, no exceda
trs por cento do total do tempo
previsto para o espetculo.

O direito de arena garante

ao atleta participante de um espetculo desportivo que sua imagem no
pode ser usada indevidamente, sem
ele receber nada em troca, visto que
em razo dele que o pblico se aglomera nos estdios, nos ginsios ou
assiste pela televiso. Pode-se inclusive afirmar que os estdios esportivos
se transformaram, com as modernas
tcnicas de produo e difuso das
imagens, em grandes estdios.
O direito de arena possui
previso constitucional, pois o artigo
5 da Constituio Federal, XXVIII,
dispe a respeito dos direitos do
cidado: a proteo s participaes individuais em obras coletivas
e reproduo da imagem e voz
humanas, inclusive em atividades
desportivas.
O direito de arena pertence
ao clube e no exatamente ao atleta,
pois o clube que fornece (produz)
o espetculo desportivo. A Lei Pel,
no Art. 42, determina o seguinte:

149

Ano XXIII, n 37, Dez./2011

s entidades de prtica desportiva

pertence o direito de negociar, autorizar e proibir a fixao, a transmisso
ou retransmisso de imagem de
espetculo ou eventos desportivos
de que participem. No entanto, as
entidades de prtica desportiva tm
a obrigao legal de repassar aos
atletas profissionais participantes
dos eventos esportivos o mnimo de
20% do preo total da autorizao da
transmisso.
Tm direito aos recursos
adquiridos com a transmisso dos
jogos todos os atletas que entraram
em campo, participaram do espetculo e aqueles selecionados para
o banco de reservas. A verdade, o
Direito de Arena se estendendo a
todos os participantes do evento,
mas somente durante os 90 minutos
da partida de futebol, enquanto que
o direito de imagem um contrato
individualizado, com durao at o
trmino do contrato celebrado.
O valor referente ao direito
de arena pago por terceiros, geralmente os detentores dos meios
de comunicao que transmitem
os eventos esportivos. Conforme o
1 do artigo 42 da Lei 9.615/98,
salvo disposio em contrrio, 20%
do total arrecadado com a autorizao da transmisso ser dividido
entre os partcipes da partida. No
constitui salrio direto ou indireto,
sob quaisquer de suas modalidades,
visto que no se destina ao custeio

do trabalho prestado pelo atleta ao

clube. muito comum os clubes
deixarem de repassar esta verba ao
empregado.
4.2 Direito de imagem
O esporte profissional, ao
ser adotado pela indstria cultural
de entretenimento, tem se transformou em um espetculo dotado
de enorme capacidade de gerar e
circular recursos financeiros. Diante
disso, percebeu-se que o atleta tem
caractersticas de um artista, capaz
de produzir admirao, amor, paixo,
idolatria nos espectadores etc.. Isso
certamente despertou o interesse
dos clubes e empresas (e at mesmo
dos atletas) em explorar a imagem
do atleta.
Os clubes comearam a
fazer um contrato para a utilizao
comercial da imagem de seus atletas.
Geralmente, este tipo de contrato
firmado com o atleta profissional
ou com empresa constituda por ele
com esta finalidade.
O direito de imagem um
dos aspectos mais controversos da
profisso de jogador, sendo objeto
da maioria das reclamaes trabalhistas dos atletas. Trata-se do contrato de licena para uso da imagem do
atleta, no qual ele concede o uso da
sua imagem. Na verdade, a imagem
no o objeto do contrato, mas sua
licena para uso. O sujeito ativo (atle-

150

ta) no est cedendo sua imagem a

ningum, apenas autorizando sua
explorao por meio de um ajuste
(GRISARD, 2004).
Devemos utilizar o termo
Contrato de Licena de Uso de
Imagem porque o titular apenas
concede o exerccio do direito
de explorao e no o prprio
direito. Tambm, no podemos
falar em Contrato de Imagem
porque ela, a imagem, no o
objeto do contrato, mas, sim, sua
licena para uso e, finalmente,
no nos parece adequado falar
em cesso porque o sujeito ativo no est cedendo a imagem
a ningum, apenas est autorizando sua explorao e veiculao. Na cesso, verificamos o
abandono total ou parcial do
direito que pertence a um determinado titular. Na licena, por
sua vez, observa-se to somente
a concesso de uma permisso
para a explorao da imagem,
sem que a titularidade seja turbada (GRISARD, 2004: 6).

Conforme Joseph Robert

Terrel (2004:175), o direito de uso
da imagem diz respeito ao direito
exclusivo de o indivduo permitir
a explorao e veiculao de sua
imagem. A imagem a forma fsica
exterior do corpo, inteiro ou parte
dele. Na verdade, o direito de imagem
[...] o direito de ningum ver o seu

retrato exposto em pblico sem o seu

consentimento (BASTOS, 1989: 62).
Trata-se de um contrato
de natureza civil, independente das
leis trabalhistas. Em muitos casos, o
contrato firmado entre a entidade
de prtica desportiva (clubes) e a
empresa responsvel pela imagem
do atleta, e no exatamente entre
o clube e este ltimo. Por isso, nem
sempre existe a uma relao de
emprego. O contrato de trabalho e
o de licena de imagem so absolutamente independentes, pois, enquanto que o primeiro tem natureza
de relao de emprego, o segundo
de natureza civil, dispondo sobre
a utilizao da imagem do atleta
pela entidade desportiva. Por esta
razo, so contratos independentes
e podem estar desvinculados. Nesta
condio, o valor pago pela licena
para uso de imagem no constitui
salrio, o que significa que no
contado como base para incidncia
de contribuio de INSS, FGTS e
pagamento de frias e 13 salrio
ao atleta empregado (AMBIEL &
GODOY, 2002: 49).
Existe uma grande discusso no meio jurdico a respeito da
integrao ou no do contrato de
licena para uso da imagem do atleta
no seu salrio. Se so contratos diferentes e independentes, realmente
o direito de imagem no parte
do salrio. No entanto, na prtica a
realidade mais complexa.

Ano XXIII, n 37, Dez./2011

Na prtica, o contrato de
licena do uso da imagem tem sido
usado para burlar os valores das
contribuies sociais e obrigaes
tributrias por ambas as partes, ou
seja, atleta e clube. Estes celebram
contratos de trabalho com valores
inferiores aos do contrato de licena
para uso da imagem. Se o contrato
de trabalho firmado entre atleta
e clube, por sua vez, o contrato de
uso da imagem firmado entre o
clube e uma empresa (constituda
pela atleta para este fim). Esta
uma tentativa de desvincular os
contratos e facilitar as fraudes junto
previdncia e demais encargos
trabalhistas. Na verdade, um
mecanismo para mascarar a uma
relao de emprego.
Segundo Paulo Henrique B.
Duarte (2004: 33),
Isso ocorre frisa-se com assaz
freqncia hoje no meio futebolstico tendo em vista que
em primeira anlise os contratantes entendem que estariam
pagando menos impostos. Para
o jogador, recolher-se-ia 27,5%
de Imposto de Renda de seu
salrio no CTPS e somente 8,5%
do valor do contrato de imagem,
posto haver aqui uma pessoa jurdica e no fsica. Para o clube,
esses valores maiores do que os
constantes na carteira no incidiriam nas verbas rescisrias

151

frias, 13, FGTS, INSS, etc. -, por

ser o contrato de natureza civil
e no trabalhista. A atratividade
do negcio parece axiomtica
para ambos.

Uma anlise mais profunda

acerca do contrato de licena
de uso da imagem por parte dos
clubes e atletas revela que se trata
de um meio para fraudar a relao
de emprego. Isso torna-se mais
evidente quando nos deparamos
com declaraes de especialista
da rea, como a do advogado
Gustavo Ceclio de Oliveira:
Com o objetivo de menor incidncia fiscal na relao de trabalho, associaes e atletas adotaram a postura de justificar parte
da remunerao pactuada como
sendo pela cesso do uso da
imagem do atleta em benefcio
do clube. A natureza trabalhista
desse montante ficaria mais distante pelo fato de essa operao
se dar mediante a transferncia
desse direito de uso do atleta a
uma pessoa jurdica constituda
exclusivamente para esse fim e
dessa para a associao contratante dos servios profissionais
(OLIVEIRA, 2002: 54).

Um dos casos emblemticos e precursores no sentido de

desvirtuar esta prtica por partes

152

dos jogadores e clubes o litgio

entre o jogador Luiz Carlos Goulart,
o centroavante Luizo, e o Sport
Club Corinthians Paulista, 12 Vara
do Trabalho de So Paulo, Processo
n 00321.2002.01202003.
O atleta entrou com pedido
na Justia do Trabalho de So Paulo
pleiteando o reconhecimento
dos valores pagos sob a rubrica contrato de imagem como
sendo de natureza salarial e, em
virtude do atraso do pagamento
de tal parcela por perodo superior a trs meses (Artigo 31 da
Lei 9.615/98), requeria a resciso
antecipada de seu compromisso
com o clube. Requer, tambm o
pagamento das parcelas relativas ao FGTS (GRISARD, 2004: 7).

Para o contrato de licena

de uso da imagem de Luizo, foram
firmados trs contratos com esta finalidade, contrato de natureza civil,
com o detalhe de que estes contratos foram assinados no mesmo dia
e com o mesmo prazo do contrato
de trabalho. O primeiro contrato foi
assinado entre o clube e uma empresa formada pelo atleta (Goulart
Consultoria de Negcios S/C Ltda.).
Por este contrato, o jogador receberia R$ 2.888.000,00 (Dois milhes
oitocentos e oitenta e oito mil reais).
O segundo contrato foi celebrado
entre a empresa de Luizo e a Corinthians Licenciamentos, pelo qual o

atleta iria receber R$ 3.281.652,00

(Trs milhes duzentos e oitenta
e um mil seiscentos e cinqenta
e dois reais). Quanto ao terceiro
contrato de licena de uso de imagem, celebrado entre a Goulart
Consultoria de Negcios S/C Ltda.
e a Corinthians Licenciamentos,
previa o pagamento de uma parcela
de US$ 900.000,00 (Novecentos mil
dlares) e 23 parcelas subseqentes
de US$ 71.770,00 que, poca, importavam em R$ 172.170,00. Pelos
valores apresentados, a diferena
mensal entre o salrio constante em
sua CTPS e sua real remunerao,
chegava casa dos R$ 350.507,00
(GRISARD, 2004: 8).
A deciso do Juiz Dr. Glener Pimenta Stroppa considerou
como salrio a importncia paga
ao atleta na rubrica de contrato de
licena de uso da imagem, pois o
valor do contrato de imagem era
quase 100 (cem) vezes maior do
que o valor registrado na CTPS do
empregado como salrio. A sentena do Juiz dizia o seguinte:
[...] no h nos autos qualquer
prova de que o autor tenha participado de alguma campanha
publicitria feito pelo reclamado ou pela empresa CORINTHIANS
LICENCIAMENTOS
que justificasse a alta quantia
paga ao autor ttulo de contrato de imagem. Realmente parece-me fora de qualquer critrio

153

Ano XXIII, n 37, Dez./2011

de razoabilidade pagar-se ao
reclamante a quantia de aproximadamente R$ 350.000,00
mensais to somente para a
participao do lanamento da
construo de um estdio de futebol que, alis, no se tem notcia se realmente fora encampado. Mas os indcios de fraude
no param por a. Efetivamente
existiria o contrato de imagem
se no houvesse o contrato de
trabalho do reclamante como
atleta de futebol?
[...] De todo o exposto no h
como deixar de reconhecer natureza salarial nas importncias
recebidas pelo reclamante, devendo incidir no presente caso
em tela os termos do artigo 9
da CLT, uma vez que a feitura de
tais contratos tem o objetivo de
desvirtuar a aplicao das normas consolidadas, sobretudo no
que diz respeito a incidncia de
frias, salrios trezentos, FGTS
bem como a sonegao de encargos e tributos que incontroversamente deixou de se recolher
(Corinthians X Luizo). (Processo
n 00321.2002.01202003. 12
Vara do Trabalho de So Paulo,
Apud MACIEL, 2003: 50).

O atraso do pagamento do
direito de imagem do atleta (considerado salrio) por mais de trs meses o levou a buscar a Justia do Tra-

balho para rescindir o contrato com o

clube. O Juiz levou em considerao
o artigo 31 da Lei Pel, julgando ser
cabvel a resciso indireta.

5. Consideraes finais
Este trabalho analisou o
direito de imagem do jogador de
futebol profissional. Abordou alguns
aspectos jurdicos da profisso de
jogador de futebol: o contrato de
trabalho do jogador de futebol, os
sujeitos do contrato de trabalho,
os direitos de arena e de imagem
no futebol profissional, o prazo de
durao do contrato de trabalho do
jogador profissional, o horrio de
trabalho e a remunerao do profissional de futebol.
A partir do caso envolvendo o atacante Luizo e o Sport Club
Corinthians Paulista em 2002, vimos
que o contrato de licena para uso
da imagem do atleta pode ter srias
implicaes legais, trabalhistas e
financeiras. O direito de imagem
consiste em um contrato de licena para uso da imagem do atleta.
Este autoriza a explorao da sua
imagem por meio de um ajuste de
valores com o clube empregador.
Na prtica, o direito de imagem tem
sido usado para burlar os valores
das contribuies sociais e obrigaes tributrias por partes de clubes
e atletas. Estes celebram contratos
de trabalho com valores inferiores

154

aos do contrato de licena para uso

da imagem. Se o contrato de trabalho firmado entre atleta e clube,
o contrato de imagem assinado
entre o clube e uma empresa.
Portanto, pode-se concluir
que o contrato de licena de uso da
imagem do atleta tem sido usado
na maioria das vezes como uma
possibilidade de manobra jurdica
com a finalidade de fraudar leis fiscais e trabalhistas, pois na verdade
no est diretamente atrelado ao
contrato de trabalho.

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ABSTRACT
The work examines the image rights of professional footballer. Investigates the nature
of the license agreement for use of the image of the athlete and their legal implications,
financial and labor from the case involving the attacker Luizo and Sport Club Corinthians
Paulista in 2002. The image rights consists of a license agreement for use of the image of
the athlete. This allows the exploitation of his image by means of a set of values with the
employer. In practice, the right of the image has been used to circumvent the values of
social contributions and tax obligations by parties of clubs and athletes.
Keywords: professional athlete; image rights; football player

Recebido em: novembro/2011

Aprovado em: maro/2012