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UNIVERSIDAD AUTNOMA DE GUADALAJARA CAMPUS TABASCO

ESCUELA DE PSICOLOGA

Dinmicas de Grupo

Psic. Francisco Hernndez Montejo

Caractersticas de un grupo

Carlos Augusto Goi Ortiz


Grupo: 4010
Matrcula: 2533661
4o Semestre
17 de Marzo de 2015

Caractersticas del grupo:


La palabra grupo puede tener muchas definiciones dependiendo del mbito en el
que se le describa, pero todas esas definiciones tienen cosas en comn que nos
dejan una sola definicin de grupo: Un grupo es un conjunto de mnimo dos
personas las cuales se renen en un espacio y tiempo porque tienen uno o varios
objetivos o gustos en comn y realizan actividades con relacin a los objetivos o
metas que el grupo tenga.
Los grupos son la unidad funcional de la sociedad, interactuando entre si crean
grupos ms grandes y si revisamos la estructura del grupo nos daramos cuenta
que existen grupos ms pequeos en el mismo.
Como todo, los grupos tienen diferentes caractersticas que hacen que se les
pueda identificar como un grupo y estas caractersticas varan en cuanto a que
tanto estn presente entre cada grupo
Las caractersticas ms relevantes que un grupo debe tener son:

Integrantes: Son todas las personas que pertenecen al grupo e interactan

entre si dentro de este


Su formalidad: Un grupo puede ser formal o informal dependiendo de
quien defina el grupo. En el caso de un grupo formal, una organizacin
define el grupo y esta le prob de las actividades y las metas que deben
cumplir. Un grupo informal est conformado por personas que estn juntas
por algn gusto en comn o por una meta u objetivo que las personas que
pertenecen al grupo sin la necesidad de que algn tipo de organizacin

defina quien pertenece al grupo o que deben de hacer.


Objetivos y metas: Son los resultados que el grupo desea obtener a corto
o largo plazo, estos dependiendo del tipo de grupo pueden ser impuestos
por una organizacin o pueden ser elegidos por los integrantes del grupo.
El tiempo que se tome en lograr los objetivos depender del grupo, las
relaciones que tengan, la forma en que interacten, la comunicacin y la

cohesin que tenga.


Tamao: Es el nmero de integrantes que compone un grupo. En algunos
grupos existe un nmero infinito para el mximo de integrantes, en
ocasiones en grupos formales la organizacin establece un nmero mximo

de integrantes. El nmero de integrantes de un grupo regula algunos de los


dems factores. Generalmente en los grupos con un nmero elevado de
integrantes, suele haber muchas subdivisiones y esto ocasiona que existan
grupos ms pequeos dentro del mismo grupo aunque el grupo grande no

se desestructura.
Cohesin: Esta es una de las caractersticas ms relevantes en un grupo.
La cohesin es el grado de integracin que el grupo posee. Esta
caracterstica, como se haba mencionado anteriormente es regulada por el
tamao del grupo, mientras ms pequeo sea un grupo existe una
posibilidad mayor a que el grupo est ms cohesionado. Tambin interviene
mucho en cuanto a cmo el grupo realizara las tareas que se le impongan o
ellos decidan hacer y el tiempo que tardaran en completarlas. La cohesin
se ve relacionada con la comunicacin que los integrantes del grupo tengan

entre s.
Roles: Son los papeles que el mismo grupo asigna a uno o a varios de los
integrantes del grupo. Tambin se describen como las conductas o

reacciones esperadas de una persona ante una situacin


Estatus: Es el lugar que cada persona ocupa dentro del grupo, esta puede
ser dada por una organizacin o la persona puede ganarla dependiendo de
su desempeo en el grupo. Puede tambin ser el lugar que una persona

ocupa en la jerarqua grupal.


Normas: Son reglas que la sociedad, la organizacin o el grupo establece
para regular las conductas dentro del grupo y que en ocasiones la falta a
estas puede causar una sancin o la expulsin del grupo.

Como hemos visto los grupos tiene caractersticas que los hacen ser los que son y
estas caractersticas trabajan entre si regulndose unas a otras y esto hace que
cada grupo sea diferente por muy parecido que pueda ser a otro. Los grupos con
sus caractersticas nicas son lo que hacen que las personas como buenos reses
sociales que son busquen la manera de interactuar con otras ya sea por gusto o
por la necesidad de hacerlo.

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