QUE SENTIDOS CONOCEMOS ?

Esto es confianza

EL cinturon de seguridad es de modelaje

PREVENCION DE RIESGOS LABORALES

Introduccin
1.1.1 Evolucin histrica
1.1.2 Graves Accidentes
Costos de los Accidentes
Terminologa bsica
Gestin de la P.R.L. en la empresa: elementos
Marco normativo bsico en materia de P.R.L.

EVOLUCION HISTORICA
Podemos hacer el siguiente calendario en la evolucin
de la prevencin y la seguridad desde la poca de a.C.
hasta nuestros das:
450 a.C.: Hipcrates (Clico de Saturnino): clico
por intoxicacin por plomo.
Siglo I d.C.: Plinio: mineros (enfermedades por
inhalacin de polvo de carbn).
Edad Media: 16331714: Bernardo Ramazzini:
precursor de la medicina del trabajo
Revolucin industrial
1802: ley para la mejora de las condiciones fsicas y
morales de los aprendices; en Inglaterra entra en vigor
en el ao 1830

EVOLUCION HISTORICA

Allen, Simonds, Grimaldi, Bird, Boiselier (pertenecen a la

escuela americana): la seguridad se ha de incluir en el
estudio/proyecto, en la concepcin de materiales, en la
calidad, en la organizacin, en el mtodo de trabajo, en el
medio ambiente...
1966: Frank E. Bird: teora del Control de Prdidas Totales
(Instituto de Control de Prdidas de Atlanta I.L.C.I.)

Graves Accidentes
1974 (UK): Explosin de vapor no confinado de ciclohexano
28 muertos y cientos de heridos (destruccin completa de
las instalaciones)
1974 (Brasil): Bola de fuego de gasolina por fuga de un
oleoducto
Al menos 500 muertos (Graves daos al medio Ambiente)
1978 Camping Los Alfaques (Espaa): Explosin BLEVE de un
camin sobrecargado de propileno al chocar contra un camping.
215 muertos, Destruccin completa del camping
1984 (Mexico): Numerosas explosiones de depositos y tanques
de GLP debidas a una fuga y posterior explosion no confinada
de GLP

Graves Accidentes

1984 (BHOPAL, India): Escape de isocianato de metilo en

una planta de fabricacin de insecticidas
3500 muertes directas y el mismo numero de personas
en condiciones criticas, 150000 personas requirieron
tratamiento medico, efectos a largo plazo: cegueras,
trastornos mentales, lesiones hepticas y renales, la
nube toxica atraves una de las vas de evacuacin
1992 Guadalajara (Mxico): Serie de explosiones en la red
de alcantarillado de la ciudad por vertidos incontrolados de
combustibles procedente de la planta de Petrleos
Mexicanos PEMEX
190 muertos, Destruccin completa del camping
CHERNBIL

CONCEPTO:
la prevencin de riesgos laborales podra
considerarse como la disciplina que busca
promover la seguridad y salud de los
trabajadores mediante la identificacin,
evaluacin y control de los peligros y
riesgos asociados a un proceso y fomentar
el desarrollo de actividades y medidas
necesarias para prevenir los riesgos
derivados del trabajo

SEGURIDAD Y SALUD
OCUPACIONAL: Elementos
Riesgos de
enfermedades
ocupacionales
(agentes fsicos,
qumicos y biolgicos)

Buen ambiente de
trabajo, nivel de
satisfaccin
laboral.

Higiene
industrial

Ergonoma

Riesgos de efecto
traumtico
acumulativo,
movimiento repetitivo,
posturas inadecuadas,
sobreesfuerzos

Seguridad
industrial

Medicina
Psicosociologa
del trabajo

Prevencin de la
prdida de salud,
curacin de
enfermedades y
rehabilitacin.

Riesgos de accidentes ocupacionales,

Prevencin de incendios y explosiones, sistemas
elctricos, cadas, uso de mquinas y
herramientas

Algunas personas si que son confiadas

CONDICIN INSEGURA (Subestandar)

Cualquier situacin o caracterstica fsica o ambiental previsible que
se desva de aquella que es aceptable, normal o correcta, capaz de
producir un accidente de trabajo, enfermedad ocupacional o fatiga al
trabajador.
Son deficiencias presentes en las mquinas, equipos, herramientas e
instalaciones.

El peligro esta relacionado directamente con la condicin insegura

ACTO INSEGURO
(Subestandar)
ACCION VOLUNTARIA, POR ACCIN U OMISIN, QUE
CONLLEVA LA VIOLACIN DE PROCEDIMIENTOS, NORMAS,
REGLAMENTOS O PRACTICAS SEGURAS ESTABLECIDAS
QUE PUEDEN GENERAR INCIDENTES, ACCIDENTES DE
TRABAJO O ENFERMEDAD PROFESIONAL. EN RESUME LA
PERSONA PUEDE QUE NO SEPA; NO PUEDA O NO QUIERA
TRABAJAR CON SEGURIDAD
EJEMPLOS
USO INCORRECTO EPP, NO USO EPP
REPARAR SIN AUTORIZACION NI CONOCIMIENTO
EQUIPOS/MAQUINARIAS EN MOVIMIENTO
UTILIZAR HERRAMIENTAS/EQUIPOS DEFECTUOSOS
DISTRACCIONES, BROMAS
suspendidas,
MALAS PRCTICAS (colocarse debajo de cargas
utilizar herramientas para un fin distinto al que fue
diseado, etc)

Listar actos y condiciones inseguras

PELIGRO

Fuente, situacin o acto con el potencial de dao en

trminos de lesiones o enfermedades, o la

combinacin de ellas (OHSAS 18001:2007)

Listar Peligros

Riesgo
*Combinacin

de la probabilidad de ocurrencia de un evento o exposicin

peligrosa y la severidad de las lesiones o daos o enfermedad que puede
provocar el evento o la exposicin (OHSAS 18001:2007)
*El

riesgo puede definirse como la situacin futura e incierta, y quizs sea esta la
diferencia de peligro, que producida es capaz de ocasionar un dao o una
prdida; en tal sentido es posible cuantificarse, valorando o considerando la
probabilidad de que produzca dao y la severidad del mismo.

Identifique los peligros y evale el Riesgo

DEFINICIONES SISTEMAS DE GESTION ISO 9001, ISO 14001 y

OHSAS 18001:

1. No conformidad: Incumpliendo de un requisito establecido

en normas, procedimientos, especificaciones, reglamentos u
otros documentos.
2. Accin Correctiva: Accin tomada para eliminar la causa
de una no conformidad detectada u otra situacin
indeseable.
3. Accin Preventiva: Accin tomada para eliminar la causa
de una no conformidad potencial u otra situacin
potencialmente indeseable.

Identificar 5 peligros y Aplicar acciones correctivas

ENFERMEDAD OCUPACIONAL
ESTADO PATOLGICO GENERADO A PERSONAS A TRAVS DE SU TRABAJO, EN
EL MEDIO DONDE EST TRABAJANDO, POR CONSECUENCIA DEL TRABAJO.
IDENTIFICACION DE UNA CONDICION FISICA O MENTAL ADVERSA ACTUAL Y/O
EMPEORADA POR UNA ACTIVIDAD DEL TRABAJO Y/O UNA SITUACION
RELACIONADA (OHSAS 18001:2007)

ACCIDENTE LABORAL VS. ENFERMEDAD OCUPACIONAL

TENDENCIA A CORTO,
MEDIANO O LARGO PLAZO

ACCIN SBITA
ACCIN VIOLENTA

EJEMPLOS
PLUMBISMO
DERMATOSIS
NEUMOCONIOSIS

INCIDENTE/ACC
CUASI ACIDENTE.

Segn la UNE EX. 81902, es

cualquier suceso no deseado ni
esperado que no dando prdidas
de salud o lesiones a las
personas, pueda ocasionar daos
a
la
propiedad,
equipos,
productos o al medio ambiente,
prdidas de la produccin o
aumento de las responsabilidades
legales.
OHSAS 18001
Se puede hacer referencia a un
incidente donde no se ha
producido un dao, deterioro de
la salud o una fatalidad como
cuasi accidente

ACCIDENTE.
Es todo suceso no deseado del
que se deriva un dao para las
personas, medio ambiente, las
cosas
o
el
sistema
de
produccin
Fuente: Instituto Internacional
de Control de Prdidas I.I.C.P.
OHSAS 18001
Un accidente es un incidente
que hadado lugar a un dao o
deterioro de la salud o una
fatalidad

CUASI ACCIDENTE

ACCIDENTE

Sin Dao

Con Dao

Costes de accidente

Estimar los costos de seguridad en el

accidente con baja ocurrido: 1 persona
con Fractura de pierna y brazo (baja: 3
meses). Se suspendi la obra por 2 das.
Multa por dia de no avance 600 bs,
Equipo valuado en 60000 $us (dao del
30%). Equipo de emergencia arrendado
por 5000 bs.
Tiempo de retraso de trabajo: 1 semana.
5 compaeros ayudaron al accidentado y
lo llevaron al Hospital ese da. (sueldo
promedio: 2500 bs). Se prevee contratar
un nuevo operador para inicio de obra.

Cubiertos por
el seguro de
salud

http://www.mintrabajo.gob.bo/
http://www.sbsyso.com/
http:// www.estrucplan.com.ar

www.insht.es
http://www.achs.cl/portal/Paginas/Inicio-Home.aspx

MARCO NORMATIVO EN MATERIA DE

PREVENCION DE RIESGOS
NORMATIVA INTERNACIONAL
La Declaracin Universal de los Derechos Humanos

fue
aprobada por la Asamblea General de las Naciones Unidas, celebrada en Pars,
por Resolucin No. 217 A (III) del 10 de diciembre de 1948. Entre los
principales derechos se establecen: Artculo 3.- Todo individuo tiene derecho a
la vida, a la libertad y a la seguridad de su persona.

Organizacin Mundial de la Salud.

Organizacin Panamericana de la Salud (OPS)
Organizacin Internacional del Trabajo
Convenios de la OIT: Se trata de Tratados de la OIT que regulan condiciones
de trabajo. Desde que se constituy la OIT hasta nuestros das se han dictado
173 Convenios (de los que 31 se refieren a seguridad e higiene en el trabajo),
unos con carcter general y otros particular.
2. Recomendaciones de la OIT: Poseen un nivel inferior, en su mayora
pretenden ser aclarativas o interpretativas de los Convenios.

MARCO NORMATIVO EN MATERIA DE

PREVENCION DE RIESGOS
IBNORCA EN BOLIVIA
El Instituto Boliviano de Normalizacin y Calidad - IBNORCA, es
una asociacin privada sin fines de lucro, creada mediante
Decreto Supremo N 23489 del 29 de abril de 1993 y fundada
el 5 de mayo de 1993.
La competencia definitiva de sus actividades, le confiere el
Decreto Supremo N 24498 del 17 de febrero de 1997, con el
cual se crea el Sistema Boliviano de Normalizacin, Metrologa,
Acreditacin y Certificacin - SNMAC.
IBNORCA tiene a su cargo dos pilares fundamentales de
la calidad:
Normalizacin Tcnica
Certificacin de Calidad

IBNORCA: SECTOR 5 SALUD Y SEGURIDAD

NB 55001:2005 Smbolos grficos Colores, seales y carteles
NB 56004:2007 Plan de emergencia
contra incendios
NB 58001:2007 Detectores de incendio Gua para la deteccin de incendios en
centros de trabajo
NB 58002:2010 Extintores porttiles
contra incendios - Requisitos de seleccin,
instalacin, aprobacin y mantenimiento
NB/ISO 6385:2006 Principios ergonmicos
para el diseo de sistema de trabajo
NB/ISO 13852:2006 Seguridad de las
mquinas - Distancias de seguridad para
impedir que se alcancen zonas peligrosas
con los miembros superiores

IBNORCA:

Ley General de HSO

(Campo de Aplicacin). La presente Ley es aplicable a toda actividad
en que se ocupe uno o ms trabajadores por cuenta de un empleador,
persiga o no fines de lucro; ser aplicable asimismo, a las siguientes :

1) Las desempeadas por cuenta del Estado

2) Las ejecutadas por entidades cooperativas y otras formas de
organizacin social como los "Sindicatos de Produccin" ;
3) Las desempeadas por alumnos de un establecimiento de enseanza
o formacin profesional
4) Las que se ejecuten en prisiones, establecimientos correccionales, y
readaptacin ocupacional o social.

Quedan exceptuadas:

1.- Las realizadas por las Fuerzas Armadas

2.- Las efectuadas en el domicilio del trabajador;
3.- Las efectuadas por la familia del empleador en el
domicilio de ste.

Ley General de HSO

OBLIGACIONES DE EMPLEADORES
Adoptar todas las medidas de orden tcnico para la
proteccin de la vida, la integridad fsica y mental de los
trabajadores a su cargo; tendiendo a eliminar todo gnero de
compensaciones sustitutivas del riesgo como ser: bonos de
insalubridad,
sobrealimentaciones
y
descansos
extraordinarios, que no supriman las condiciones riesgosas;
Promover la capacitacin del personal en materia de
prevencin de riesgos del trabajo;
Denunciar ante la Direccin General de higiene, Seguridad
Ocupacional y Bienestar y a la Caja de Seguridad Social
correspondiente, los accidentes y enfermedades profesionales,
conforme a lo establecido por el Art. 85 de la Ley General del
Trabajo y su Decreto Reglamentario y Art. 30 del Cdigo de
Seguridad Social:
Llevar un registro y estadsticas de enfermedades y
accidentes de trabajo que se produzcan en su industria;
Archivar
y
mantener
los
certificados
mdicos
pre
ocupacionales, as como las fichas clnicas del personal a su
cargo;

OBLIGACIONES DE EMPLEADORES

OBLIGACIONES DEL TRABAJADOR

Cumplir las normas de Seguridad establecidas en la presente Ley

Preservar su propia seguridad, as como la de sus compaeros;

Cumplir las instrucciones sobre seguridad, higiene y salvataje;

Comenzar su labor examinando los lugares de trabajo y el equipo

Usar obligatoriamente los medios de proteccin personal
Abstenerse de toda prctica o acto de negligencia o imprudencia
que pueda ocasionar daos o la de otras personas;

Velar por el orden y la limpieza en sus lugares de trabajo;

Someterse a la revisin mdica previa a su incorporacin y
exmenes peridicos;
Abstenerse de consumir bebidas alcohlicas en su centro de trabajo, as
como de fumar en los casos en que signifique riesgo;
Denunciar ante el Comit de Higiene, Seguridad Ocupacional y
Bienestar, la falta de dotacin por parte del empleador de los
medios para su proteccin personal;

OBLIGACIONES DEL TRABAJADOR

Ley General de HSO

DEL EMPLEO DE LAS MUJERES Y MENORES DE EDAD
Art. 8 (Prohibiciones). Queda prohibido el trabajo de mujeres y
menores de 18 aos en aquellas labores peligrosas, penosas o
nocivas para su salud, o que atenten contra su moralidad.
Art. 9 (Nulidad de Contrato). En razn de la naturaleza de orden pblico
de la prohibicin precedente, es nulo cualquier contrato de trabajo
suscrito contra la expresada norma legal, sin perjuicio de que el
empleador reconozca los beneficios establecidos por Ley.

Ley General de HSO

Ley General de Higiene y Seguridad Ocupacional y Bienestar
Decreto Ley N 16998 de 2 de Agosto de 1979

CAPITULO IV
DEL INSTITUTO NACIONAL DE SALUD OCUPACIONAL Y SUS ATRIBUCIONES

Art. 20 (Funciones del I.N.S.O.). El Instituto Nacional de Salud

Ocupacional cumplir las siguientes funciones:
1) Programar trabajos de investigacin y estudios en la 'materia,
coordinando con organismos e instituciones afines;
2) Realizar investigaciones y evaluaciones sobre los riesgos del
trabajo, as como sobre problemas especficos de salud ocupacional;
3) Ejecutar exmenes mdicos preocupacionales y ocupacionales
sistemticos y obligatorios para todos los trabajadores, coordinando
labores con entidades relacionadas con la higiene y seguridad
ocupacional;
4) Proporcionar asesoramiento tcnico en salud ocupacional a las
empresas y entidades pblicas y privadas;

INSO

Telfonos: LP : 2244881 / 2245414

Ley General de HSO

CAPITULO VII
DE LOS COMITES MIXTOS
Art. 30 ( Comits Mixtos). Toda empresa constituir uno o ms
Comits Mixtos de HSO, con el don de vigilar el cumplimiento de las
medidas de prevencin de riesgos.
Art. 31 ( Composicin de Comits ). Los CM estarn conformados
paritariamente por representantes de los empleadores y de los
trabajadores; el nmero de representantes estar en funcin a la
magnitud de empresa, riesgos potenciales y nmero de trabajadores.
Art. 32 ( Presidencia del Comit). Presidir al CM el Gerente o su
representante.
Art. 33 ( Eleccin de Representantes). La eleccin de los
representantes laborales ante dichos Comits Mixtos se efectuar por
votacin directa de los trabajadores. Durarn en sus funciones por el
lapso de un ao pudiendo ser reelegidos.
Art. 34 ( Reuniones de los Comits). Los Comits Mixtos se reunirn
mensualmente o cuando lo estimen necesario, a peticin de su
Presidente o de los representantes laborales.

Esto es trabajo en equipo?

Ley General de HSO

Art. 36 (Funciones de los Comits).
Sern funciones de los Comits las siguientes:
1) Informarse permanentemente sobre las condiciones de los
ambientes de trabajo, el funcionamiento y conservacin de
maquinaria, equipo e implementos de proteccin personal y otros
referentes a al Higiene, Seguridad Ocupacional y Bienestar en el
trabajo;
2) Conocer y analizar las causas de los accidentes, controlar la
presentacin de denuncias y llevar una relacin detallada de sus
actividades;
3) Proponer soluciones para el mejoramiento de las condiciones,
ambientes de trabajo y para la prevencin de riesgos profesionales;
4) Fomentar actividades de difusin y educacin para mantener el
inters de los trabajadores en acciones de higiene y seguridad;
5) Colaborar en el cumplimiento de la presente Ley y de las
recomendaciones tcnicas de los organismos competentes.

Que funciones desempea el Responsable PR&SL?

Art. 42 LEY HSO (Funciones de los Departamentos ). Los Departamentos

de Higiene y Seguridad Ocupacional desarrollarn las siguientes funciones:

1. Investigar las condiciones de higiene y seguridad en el centro de
trabajo;
2. Anlisis de los mecanismos de accin de los agentes potencialmente
nocivos para el hombre en el trabajo;
3. Promocionar el mejoramiento de las condiciones ambientales en los
centros de trabajo;
4. Investigar de las causas productoras de accidentes y enfermedades en
el centro de trabajo;
5. Desarrollar programas preventivos de higiene y seguridad;
6. Promover e inculcar la utilizacin de implementos de EPPs
OHSAS: La organizacin debe designar a uno o varios miembros de la alta
direccin con responsabilidad especifica de SySO, independientemente de
otras responsabilidades, y que debe tener definidas sus funciones y
autoridad para:
a) asegurarse de que el sistema de gestin de la SySO se establece,
implementa y mantiene de acuerdo con esta norma OHSAS;
b)Asegurarse de los informes de desempeo del sistema de gestin de
SySO se presentan a la alta direccin para su revisin y se utilizan como
base para la mejora del sistema e gestin de SySO.

Ley General de HSO

DEL BIENESTAR
Art. 51 (Guarderas Infantiles). Todas las empresas que empleen
50 o ms trabajadoras deben contar con una guardera infantil a
cargo de personal especializado que proporcione adecuada
atencin, alimentacin, servicio de salud, recreacin y educacin,
a los hijos de las trabajadoras.
Art. 52 (Servicios Comunes ). Para el cumplimiento de lo previsto en el
presente capitulo, las empresas podrn establecer o contratar servicios en
forma comn para la atencin en la medida de sus necesidades

Ley General de HSO

DE LAS INFRACCIONES Y SANCIONES
Art. 53 (Imposicin del Multas). Los actos por comisin u omisin de los
empleadores que signifiquen incumplimiento doloso o culpable de la
presente Ley, los reglamentos que se dicten en su consecuencia y las
instrucciones emitidas por el rgano de aplicacin, constituyen
infracciones que se sancionarn con multas pecuniarias de $b. 1.000.- a
$b. 500.000.- (UN MIL A QUINIENTOS MIL PESOS BOLIVIANOS), segn la
gravedad de las faltas y su resultado, el nmero de trabajadores
perjudicados y la magnitud de la empresa. En caso de reincidencia se
elevar al doble la sancin.
Art. 54 (Accin Civil y Penal ). Las multas son independientes de las
acciones penal y/o civil a que dieren lugar los hechos, as como de la
obligacin de cumplir las disposiciones infringidas.
Art. 55 (Sanciones a Trabajadores).Las infracciones en que incurran los
trabajadores, se sancionarn con multas pecuniarias cuyo monto ser el
equivalente de uno a quince das del salario que perciban, segn la
gravedad de la falta, sin perjuicio de las acciones penal y/o civil a que
dieren lugar los hechos.

Ley General de HSO

REQUISITOS DE ESPACIO
Art. 61 Las edificaciones de trabajo tendrn como mnimo 3 metros
de altura desde el piso al techo.
Art. 62 El nmero mximo de personas que se encuentren en un local
no exceder de una persona por cada 12 metros cbicos. En los
clculos de m3 no se har deduccin del volumen de los bancos y
otros muebles, mquinas o materiales, pero se excluir la altura de
stos cuando excedan de 3 metros.
Art. 65 Toda abertura permanente o temporal debe estar
racionalmente resguardada y sealizada para evitar cadas de personas
o cosas.
Art. 68 Todas las protecciones instaladas cerca de aberturas
practicadas en el piso o en las paredes, as como pasarelas, lugares de
trabajo elevados, etc., para prevenir cada de personas deben:
a) Ser de material de buena calidad, de construccin slida y de
suficiente
resistencia;
b) En lo que respecta a las barandillas, tener una altura de un metro a
1.15 m., por encima del suelo o el piso;

Ley General de HSO

CAPITULO II PREVENCION Y PROTECCION CONTRA INCENDIOS
Art. 89 Para efectos del presente Captulo los siguientes trminos
tienen la designacin:
a) "Instalacin de bajo riesgo". Son zonas donde se almacenan o
se manejan materiales que arden lentamente sin producir humo
excesivo, pero no constituyen riesgo de explosiones o emanaciones
txicas.
b) "Instalaciones de riesgo moderado". Son zonas donde se
almacenan o se manejan materiales que arden con moderada
rapidez y que desprenden gran cantidad de humo, no constituyendo
riesgo de explosiones o emanaciones txicas;
c) "Instalacin de alto riesgo". Son zonas donde se almacenan o
se manejan materiales que puedan arder con extremada rapidez y
cuyas emanaciones txicas o explosiones constituyen un riesgo
especial.

Ley General de HSO

Art. 91 Aquellos lugares de trabajo que por su naturaleza
presenten
mayores
riesgos
de
incendios,
deben
obligatoriamente disponer de un reglamento interno para el
combate y prevencin de su riesgo especfico de incendio,
aprobado por la autoridad competente.

Art. 92 Todos los lugares de trabajo deban contar, de

acuerdo al tipo de riesgos de incendios que se presenten,
con:
- Abastecimiento suficiente de agua a presin.
- Hidrantes y accesorios.
- Rociadores.
- Extintores porttiles, Otros.

Dichos equipos deben ser diseados, instalados, mantenidos,

inspeccionados e identificados de acuerdo a especificaciones
tcnicas establecidas.

Ley General de HSO

ESCAPES
Art. 96 Todos los lugares de trabajo deben contar con los medios de
escape necesarios.
SISTEMA DE ALARMA. INSTALACION
Art. 97 Todas las instalaciones de alto riesgo y de riesgo moderado
deben ser equipadas con sistemas de alarma contra incendios, con una
cantidad suficiente de seales claramente audibles a todas las personas
que se encuentran en el lugar de trabajo, colocadas visiblemente, de fcil
acceso y en el recorrido natural de escape de un incendio.
Art. 99 La instalacin de las seales y alarmas deben ser alimentadas por
una fuente de energa independiente
SIMULACROS DE INCENDIOS
Art.100 Deben realizarse simulacros de evacuacin ordenada de las
instalaciones en casos de incendio, por lo menos dos veces al ao.
Art. 101 En las instalaciones de alto riesgo se deben realizar
simulacros de combate de incendios.

Ley General de HSO

Que catalogacin tendra este recinto?; Que medios de lucha contraincendios y donde los
colocaran?

Ley General de HSO

ASCENSORES Y MONTACARGAS. DISPOSICIONES GENERALES
Art. 70 Todas las partes de la estructura, maquinaria y equipo de los
ascensores y montacargas sern:
a) De un diseo y construccin slida y adecuada resistencia y sin
defectos;
b) Mantenidas en buenas condiciones de reparacin y trabajo;
c) Sujetos a un procedimiento de seguridad obligada y contarn
con todos los accesorios y salvaguardas reglamentarios;
d) Instalados con mecanismos de seguridad que funcionen en
combinacin con el regulador de velocidad;
e) Inspeccionados a intervalos regulares prescritos por
reglamentos.

SEALIZACION
Art. 106 Todos los riesgos de incendios, explosiones o emanaciones
txicas deben estar claramente sealizados, mediante afiches u otros
medios que establezcan las precauciones y las prohibiciones exigidas.

DISPOSICION DE RESGUARDOS
Art.108 Se protegern todas las partes mviles de los motores
primarios y las partes peligrosas de las mquinas de trabajo.
SUPRESION DE RESGUARDOS
Art.113 Ninguna persona inutilizar o anular los resguardos o
dispositivos de seguridad que proteja una mquina o parte de la
misma que sea peligrosa. Excepto cuando la mquina est parada por
mantenimiento o reparacin, al trmino de las cuales, se cuidar de
reponer inmediatamente los elementos de seguridad a su posicin
original

Ley General de HSO

IDENTIFICACION
Art.140 En todos los aparatos y tomas de corriente elctricas se
debern indicar claramente su tensin.

ELECTRICIDAD ESTATICA
Art.156 Todos los sistemas que causen acumulaciones de electricidad
esttica peligrosa, estarn conectadas a tierra por medios apropiados.

Ley General de HSO

LIQUIDOS INFLAMABLES Y MATERIALES PULVERIZADOS

Art.157 Cuando se transfieran fluidos voltiles de un tanque de

almacenado a un vehculo - tanque la estructura metlica del sistema de
almacenado ser conectada a la estructura metlica del vehculo - tanque
y tambin ser conectada a tierra si el vehculo tiene llantas de caucho.
Art.158 Cuando se transporten materiales finamente pulverizados por
medio de transportadores neumticos con secciones metlicas, stas
estarn elctricamente conectadas sin solucin de continuidad, a todo lo
largo del transportador por donde pase el polvo inflamable.
Art.159 Cuando se manipule aluminio o magnesio finalmente
pulverizados, se dispondrn y emplearn detectores y otros instrumentos
apropiados, de manera que se descubran los lugares donde se acumulen
cargas de electricidad esttica.

Ley General de HSO

DE LAS HERRAMIENTAS MANUALES

Art. 176 Las herramientas manuales se utilizarn nicamente para los

fines especficos para los cuales hayan sido concebidas.
Art. 178 Cuando exista riesgos de ignicin de una atmsfera explosiva,
las herramientas usadas sern de tipo tal que no produzcan chispas.

Art. 180 Las herramientas manuales no se dejarn aun que sea

provisionalmente, en los pasajes, escaleras o en lugares elevados de los
cuales puedan caer sobre personas que estn debajo.
Art. 181 Se dispondr de gabinetes, portaherramientas o estantes
adecuados y convenientemente situados, o en las mquinas, para las
herramientas en uso.
Art.
182
Las
herramientas
manuales
deben
inspeccionarse
peridicamente y remplazarse o repararse cuando defectuosas

Ley General de HSO

REGISTRO DE RECIPIENTES A PRESION
Art. 213 Todo recipiente a presin se acompaar de un certificado
expedido por el fabricante, que demuestre las caractersticas de la
construccin y la presin mxima permisible de trabajo de dicho
recipiente.
Art. 214 El certificado a que se refiere el artculo anterior, acompaar al
recipiente durante toda su existencia.
Art. 215 Todo propietario de un recipiente a presin mantendr un
registro de conservacin del mismo en el cual sern anotadas todas las
pruebas, inspecciones interiores y exteriores, limpieza y reparaciones
efectuadas.

Ley General de HSO

Art. 185 Despus que los objetivos se hayan elevado por gatas a la altura
deseada, se colocarn debajo de los objetos bloques resistentes de un
amplio factor de seguridad antes de comenzar a trabajar en ellos o de que
algn operario se coloque debajo de dichos objetos.
ENTRADA EN LOS HORNOS. LIMITE DE LA TEMPERATURA
Art. 226 A los trabajadores les estar prohibido entrar en los hornos y
secadores cuando la temperatura ambiente exceda a 50 grados C,
exceptuando los casos de emergencia, para los cuales se tomarn
precauciones especiales de proteccin personal.
APARATO PARA IZAR
Art. 234 La carga til mxima permisible en kilogramos
se marcar clara e indeleblemente en un lugar fcilmente
visible del aparato para izar

METODOS DE TRABAJO
Art. 273 Los trabajadores asignados al manipuleo de materiales, deben ser
instruidos sobre los mtodos de levantar y transportar materiales
con seguridad.

Art. 274 Para condiciones normales se admite como peso mximo de

acarreo manual de 45 Kg., distancias no mayores a 60 m., para trabajadores
adultos de sexo masculino. El 50% de esta norma para mujeres adultas,
exceptuando las que se encuentren en estado de gravidez, las que estn
prohibidas de transportar carga a mano.

Ley General de HSO

CONTACTO FISICO CON SUBSTANCIAS CORROSIVAS

Art. 297 Se dispondr de duchas especiales para casos de contacto

accidental con substancias corrosivas.

Art. 299 Los trabajadores que manipulen cidos constantemente, deben

enjuagarse frecuentemente la boca con una solucin alcalina apropiada,
debiendo recibir adecuadas instrucciones sobre las razones de esta medida

Ley General de HSO

ROPA DE TRABAJO
Art. 302 Los trabajadores expuestos a substancias infecciosas irritantes
o txicas estarn dotados de ropa de trabajo adecuada con cubierta para
la cabeza, las cuales :
a) Se quitarn antes de ingerir alimentos y al abandonar el local y se
depositarn en lugares asignados para ellas;
b) No se extraern de la fbrica bajo ningn concepto ; y
c) Se conservarn en buenas condiciones, se esterilizarn cuando sea
necesario y se cambiarn por otras limpias una vez cada semana
INSTRUCCIONES A LOS TRABAJADORES
Art. 305 El empleador informar perfectamente a los trabajadores de los
peligros inherentes a su trabajo y de las medidas de proteccin.
RIESGOS FISICOS. RUIDOS Y VIBRACIONES
Art. 324 En todos los lugares de trabajo donde los trabajadores estn
expuestos a ruidos y vibraciones excesivos como consecuencia del
proceso, se debe disminuir la intensidad de stos a niveles aceptables,
por medios adecuados de ingeniera o en su defecto dotar al personal
expuesto de elementos de proteccin contra ruidos y vibraciones,
estipulados por la autoridad competente

Ley General de HSO

Art. 353 Todo lugar de trabajo estar provisto de los servicios higinicos cuyo
nmero y caractersticas se establecen a continuacin:
Trabajadores por turno de trabajo Inodoro Duchas Uninarios Lavamanos

Los Servicios higinicos se instalarn de manera que la distancia mxima entre

una faena y el servicio ms prximo sea de 75 metros.

PROTECCION DE LA SALUD. ABASTECIMIENTO DE AGUA

Art. 342 Se dispondr de un abastecimiento adecuado de agua
potable, limpia y fresca en todos los lugares de trabajo, fcilmente
accesible a todos los trabajadores.
EQUIPO DE PROTECCION PERSONAL. DEFINICION
Art. 374 Son todos los aditamentos o substitutos de la Ropa de
Trabajo cuya funcin es estrictamente de proteccin a la persona
contra uno o ms riesgos de un trabajo especfico, ejemplo, mscara,
lentes, guantes, cascos protectores de odo, botas o zapatos de
seguridad, etc.
OBLIGATORIEDAD Art. 375 El suministro y uso de equipo de
proteccin personal es obligatorio cuando se ha constatado la
existencia de riesgos permanentes

ADORNOS Y CABELLOS LARGOS

Art. 373 Los adornos, las joyas, las piezas sueltas de vestimenta y los
cabellos largos no restringidos por una cofia, constituyen riesgos de
atrape y por tanto prohibidos en todo cecntro donde exista dicho riesgo
DE LA SELECCION DE TRABAJADORES
Art. 403 El empleador est obligado a informar en la forma ms
completa posible al trabajador nuevo sobre los riesgos a los que
est expuesto.

Art. 404 En la seleccin de trabajadores se debe tener cuidado de que a

cada trabajador le sea asignada la labor para la cual est mejor calificado
desde el punto de vista de su aptitud y resistencia fsica.
Art. 405 Las personas que sufran de defectos fsicos o mentales, tales
como epilepsia, vrtigos, daltonismo, etc., no podrn desarrollar trabajos,
que por razn de su defecto signifique un riesgo adicional de accidente
para ellos u otras personas