REQUISITOS, DEBERES Y DERECHOS DE LOS FUNCIONARIOS DE
CARRERA O DE LIBRE RENOMBRAMIENTO Y REMOCIN
El avance y desarrollo de un pas depende de su gente, y ms
especficamente de como esa gente, de manera coordinada dispone de las herramientas naturales, tecnolgicas, econmicas y sociales con las que cuenta. La toma de decisiones en cuanto al uso de recursos le compete a la funcin pblica, para aplicar las disposiciones necesarias para el cumplimiento de las leyes y para la conservacin y fomento de los intereses pblicos.
La funcin pblica es ejercida por la Administracin Pblica; la cual es la
materia fundamental de la actividad correspondiente al Poder Ejecutivo, y corresponde a las actividades de gestin sobre los bienes del Estado. A travs de esta gestin, se persigue el suministro apropiado, a tiempo y permanente, para satisfacer las necesidades pblicas y de esta manera alcanzar el bienestar general del colectivo.
El funcionario pblico es un servidor de los ciudadanos, de ah que
su comportamiento ntegro con los mismos establezca un deber fundamental en el ejercicio de su cargo. Las normas por las cuales se rigen los funcionarios pblicos no son exclusivas de la Ley del Estatuto de la Funcin Pblica (LEFP); pues este se encuentra en concordancia con la Ley de Carrera Administrativa (LCA) y con otras normas, todo esto con la finalidad de brindar proteccin a los funcionarios y reglamentar sus actuaciones en el ejercicio de funciones.
Acceder a un cargo de la Administracin Pblica (Art. 16 LEFP), implica los
lineamientos contemplados en la Constitucin de la Repblica Bolivariana de Venezuela (CRVB) y las leyes. Para optar al cargo, los candidatos deben cumplir con:
1) Ser venezolano. Es requerida la nacionalidad Venezolana por nacimiento
y, en otros casos, como nica nacionalidad. 2) Se requiere dieciocho (18) aos para aspirar a un cargo de la Funcin Pblica, la Constitucin exige para el ejercicio de determinados cargos pblicos otras edades, como es el caso del Presidente de La Republica, Diputados, Gobernadores, entre otros. 3) Poseer el ttulo de Bachiller. 4) La interdiccin civil implica no estar sometido al rgimen de tutela contemplado en el Cdigo Civil, as mismo la inhabilitacin poltica deriva de los supuestos establecidos en la Ley Contra la Corrupcin. 5) En concordancia con el Articulo 148 de la CRBV, si se goza de jubilacin o pensin otorgada por un rgano del Estado, se deber suspender con excepcin de los cargos de libre nombramiento y remocin, ya que no se puede optar por a un cargo regulado por la Ley, si se recibe una jubilacin o pensin. 6) Reunir los requisitos del cargo. 7) Cumplir con lo establecido en la ley y su reglamento, si fuere el caso. 8) Presentar declaracin jurada de bienes, de patrimonio como lo denomina la Ley Contra la Corrupcin, implica formularla de conformidad con esta. 9) Los dems requisitos establecidos en leyes.
Una vez que el funcionario de carrera est en funciones, este goza de
derechos inalienables, los cuales se encuentran plasmados en la Ley de Carrera Administrativa (LCA). Entre estos, en el Art. 187 se indica que el funcionario que ingrese a la Administracin Pblica Nacional tendr derecho a percibir el sueldo mnimo inicial correspondiente a la Clase de Cargo que desempee. Y a su vez, segn el Art. 146 podrn ascender de acuerdo a sus mritos y antigedad, despus de una evaluacin de la Oficina Central de Personal. Tambin les competen compensaciones cada dos aos de servicio ininterrumpido a tiempo completo en una misma clase de Cargo, salvo que no existan los recursos. Sumado a esto podrn solicitar permisos y licencias de manera justificada. Es de importancia mencionar que en el Art. 31, se contempla el derecho de gozar del pago de prestaciones sociales al ser retirado de la Ley de Carrera
Administrativa (LCA) o cuando fuera removido de un cargo de libre nombramiento
y remocin. Cuando se suscite el caso que el funcionario en cargos de libre nombramiento y remocin salga de la Administracin Pblica, este tendr el derecho a reingresar (Art. 213 - 214). El reingreso se har en un cargo de la misma clase a la del ltimo cargo de carrera desempeado.
As como los funcionarios de carrera o de libre renombramiento y remocin
poseen derechos inherentes a su persona, a su vez deben cumplir con una serie de deberes que los caracterizan como la figura de funcionarios, indiferentemente del cargo que ocupan. En concordancia con el Art. 33 de la Ley del Estatuto de la Funcin Pblica (LEFP); en primer lugar deben prestar sus servicios personalmente con la eficiencia requerida, lo que involucra que el desempeo del cargo no puede ser
transferido.
As
como
respetar
acatar
las rdenes e instrucciones de los superiores jerrquicos, esto plasma el deber de
obediencia, pero no debe ser un cumplimiento ciego de rdenes. Tambin les corresponde cumplir con el horario de trabajo establecido, derivada del ejercicio del cargo. Mientras se encuentren laborando es necesario prestar la informacin necesaria a los particulares, en los asuntos y expedientes en que stos tengan algn inters legtimo. El funcionario debe asumir un comportamiento cabal lo cual constituye un deber fundamental en ejercicio del cargo. Debe guardar en todo momento una conducta decorosa y observar en sus relaciones con sus superiores, subordinados y con el pblico toda la consideracin y cortesa debidas.
Es competencia del funcionario vigilar, conservar y salvaguardar los
documentos y bienes de la Administracin Pblica confiados a su guarda, uso o administracin, apegndose a las buenas costumbres y valores morales para utilizar su contenido de manera apropiada. Adems debe cumplir con las actividades de capacitacin y perfeccionamiento destinados a mejorar su desempeo. De igual
manera le corresponde poner en conocimiento de sus superiores las iniciativas que
estimen tiles para la conservacin del patrimonio nacional, el mejoramiento de los servicios y cualesquiera otras que incidan favorablemente en las actividades a cargo del rgano o ente.
Un aspecto a destacar entre las actividades del funcionario de carrera, es con
respecto a los lmites. En cuanto a esto el Art. 33 de LEFP, en su numeral 10 cita que el funcionario debe Inhibirse del conocimiento de los asuntos cuya competencia est legalmente atribuida. Especialmente, explica en los literales sucesivos, cuando sean relacionados directamente con su familia, amistades, enemistades o alguna relacin de subordinacin que pueda comprometer el debido funcionamiento.
Cuando se amerite, la Oficina de Personal propondr a la Oficina Central de
Personal el establecimiento de deberes o requisitos especficos para los cargos (Art. 162 de LCA). Y en el caso especfico que el funcionario de carrera haya estado fuera de servicio por un periodo mayor a diez aos, y que desee ingresar nuevamente a la Carrera Administrativa, tendr que presentar todos los exmenes que le sean exigidos. (Art. 125 LCA).
Estas consideraciones crean un sistema que orienta la actuacin de los
funcionarios de carrera hacia una conducta intachable e integra, regida por los cdigos de tica y moral administrativa, con el ms alto sentido de dedicacin y compromiso para cumplir con el deber de respetar la Constitucin de la Repblica. Y de esta manera brindar el mejor servicio a los ciudadanos del pas, todo basado en el respeto y la honestidad, donde se garantice la transparencia de los procesos, la correcta rendicin de cuentas, a su vez que puedan ser eficaces y eficientes en el ejercicio de su labor.