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AMPLIACIN GUARENAS
ESCUELA: RELACIONES INDUSTRIALES III
PRUEBAS
PSICOMTRICAS
Autor: Ceballos Patricia
Profesor: Nelly Rojas
Introduccin
Las pruebas psicolgicas es un campo que se caracteriza por el uso de muestras de
comportamiento con el fin de evaluar la conducta psicolgica, tales como el
funcionamiento cognitivo y emocional, acerca de un individuo dado.
nmeros y/o datos objetivos. As, no se usa para medir personas en s mismas, sino sus
diferentes
aspectos
psicolgicos,
capacidades y personalidad.
tales
como
conocimiento,
habilidades
La Psicometra
La Psicometra es una rama de la psicologa y es una ciencia cuyo objeto es medir
los aspectos psicolgicos de una persona (conducta humana), como son:
Rasgo de la Personalidad
El Conocimiento
Las Habilidades
Capacidades Mentales
manual y mental.
Series alfabticas: Del mismo modo que con las series numricas, se pretende medir
tambin el razonamiento abstracto.
Problemas de razonamiento no verbal: Son test que se han creado con figuras o
smbolos para medir la inteligencia general o el razonamiento abstracto.
Test de personalidad: Tratan de buscar rasgos de carcter, acordes con el perfil del
puesto: introvertido o extrovertido, dinmico o pasivo, optimista o pesimista, con
iniciativa o sumiso, impulsivo o moderado, etc.
Test
de
Rorschach:
Analiza
las
dimensiones
intelectual,
afectiva
de
comportamiento.
un equipo.
superior:
Informacin
(conocimientos),
Juicio
(comprensin),
Vocabulario
Anlisis
(juicio
prctico),
Abstraccin
(analogas),
Planeacin
Conclusin
En las entrevista es muy usual ver la implementacin de pruebas psicomtricas ya
que por medio de ellas compruebas la capacidad, destrezas y habilidades del
aspirante mediante ejercicios prcticos y objetivos; Adems brindan una aproximacin
Bibliografa