2015

Comportamiento individual

Rodolfo Mata Acero

Universidad Abierta y A Distancia
de Mxico
11/02/2015

Andamio Cognitivo
Personalidad
Este instrumento nos ayudar a procesar el tema Personalidad.

Tipos de personalidad
Elementos

Indicador de tipos de
Myers -Briggs

Modelo de los Cinco

Grandes en los criterios del
Comportamiento
Organizacional segn
Robbins

Modelo de los Cinco

Grandes

Pensadores VS sentimentales

Categoras
indicadores
criterios.

y/o
y/o

Enjuiciadores VS perceptivos
Sensibles VS introvertidos

Extroversin,

meticulosidad,

Extroversin,

adaptabilidad

adaptabilidad, estabilidad emocional

meticulosidad,

apertura

y apertura de experiencias.

emocional y meticulosidad.

estabilidad

Sensibles VS intuitivos
Esta

herramienta

ha

sido

utilizada por los gerentes para

ayudar

vincular

los

empleados en los diferentes

puestos,

Relacin con los

determinantes de la
personalidad.

los

considera

factores

tambin

hereditarios,

ambientales y de x situacin
para

poder

definir

la

personalidad de un adulto y a
la

vez

esta

personalidad

influye en la forma como una

Existen relaciones importantes entre

la forma como se desempea un
empleado y su personalidad, toma
en cuenta los factores de herencia y
de la situacin de cada individuo
para determinar la personalidad de
un adulto.

De acuerdo a las investigaciones se

ha podido demostrar que juegan un
papel

muy

importante

en

la

personalidad de un adulto la situacin

en que se desarrollo su vida y el
ambiente en que estuvo expuesto

persona se desenvuelve y de
cmo resuelve sus propios
problemas.
Utiliza

los

factores

ambientales hereditarios y de

Similitudes

situacin para poder dar un

Utiliza los factores hereditarios y de

esbozo de la personalidad de

situacin

un adulto y es al igual que las

personalidad de un adulto y es un

otras un herramienta utilizada

modelo de gran utilidad.

para

para

para

determinar

la

Utiliza las mismas 5 variables para

determinar la personalidad de un
adulto.

el

autoconocimiento.

Diferencias

El principal problema de esta

Maneja 5 dimensiones bsicas para

Maneja el modelo de los 5 grandes

prueba es que una persona

encontrar la personalidad de un

vinculando cada categora con la

tiene que ser calcificada en

adulto y abarca a la mayora de las

caractersticas relevantes y agregando

una u otra personalidad ya

variantes

la

significativas

de

la

importancia

que

estas

que

no

medios,
prueba

maneja
se
de

basa
100

trminos
en

una

preguntas,

evala 4 preguntas y clasifica

a las personas en 16 tipos de

personalidad solo que a diferencia

de Robbins al final solo menciona la
categora y la describe

caractersticas pueden tener en el

rea laboral.

personalidad

Cmo influye el tipo de personalidad en el ambiente laboral?

El tipo de personalidad es muy importante en el ambiente laboral porque esta ntimamente
ligado con las actividades que realizamos en un determinado trabajo, por ejemplo si una
persona es de personalidad extrovertida le va a parecer mucho ms pesado el trabajar en un
lugar donde el trabajo es montono y rutinario incluso aburrido como por ejemplo el de un
vigilante por otro lado si un persona es d personalidad introvertida le va a parecer muy difcil
labora en un trabajo donde se tiene que tener un contacto directo con los clientes por
ejemplo en ventas de cualquier tipo de cosas, por lo general lo que pasa cuando una
persona no esta trabajando en el lugar ms adecuado a su personalidad es que no disfruta lo
que hace aun cuando debido a su capacidad sobresalga hasta cierto grado si fuera en un
trabajo ms adecuado a su personalidad sus posibilidades de xito serian mucho mayores.
Posdata: No siempre en la vida se puede elegir adecuadamente de acuerdo a un test de
personalidad es por eso que muchsima gente se pasa la vida en trabajos o profesiones que
no les corresponde o por necesidad o falta de preparacin en labores que no debera de
realizar pero eso es muy difcil de determinar ya que en realidad la vida no es tan sencilla sin
embargo yo estoy de acuerdo que la personalidad es un factor de gran importancia en el
desarrollo de una persona.
Solo me queda una pregunta.
Qu pasa si en un test encuentran que alguien tiene una doble personalidad es decir si
puede ser a la vez extrovertido e introvertido y si adems se siente con la capacidad de
realizar actividades de los dos tipos de personalidad entre muchas otras cosas?

Fuente de consulta
Universidad Abierta y a Distancia de Mxico