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vista
como
um
conjunto
de
aes
que
focam
2014 Anhanguera Educacional. Proibida a reproduo final ou parcial por qualquer meio de impresso, em
forma idntica, resumida ou modificada em lngua portuguesa ou qualquer outro idioma.
Nome
fazendo
com
que
as
organizaes
busquem
superar
2014 Anhanguera Educacional. Proibida a reproduo final ou parcial por qualquer meio de impresso, em
forma idntica, resumida ou modificada em lngua portuguesa ou qualquer outro idioma.
Nome
traz-lo de volta ao mercado e enfrentar relaes de trabalho mais
autnomas.
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Empregabilidade
De
acordo
com
Keli
Campos
(2011),
empregabilidade
pode
ser
Keli
Cristina
de
Lara.
Construo
de
uma
escala
de
v.
28,
n.
1,
mar.
2011.
Disponvel
em:
2014 Anhanguera Educacional. Proibida a reproduo final ou parcial por qualquer meio de impresso, em
forma idntica, resumida ou modificada em lngua portuguesa ou qualquer outro idioma.
Nome
farmacutica; a agropecuria (etanol e biocombustvel); e a indstria de gs e
petrolfera (com destaque para o pr-sal).
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Gerenciamento de Carreira
O Gerenciamento de Carreira se refere ao planejamento prvio sobre o
caminho a ser percorrido para alcanar determinada posio na profisso
2014 Anhanguera Educacional. Proibida a reproduo final ou parcial por qualquer meio de impresso, em
forma idntica, resumida ou modificada em lngua portuguesa ou qualquer outro idioma.
Nome
escolhida. o modo de conduzir a formao e estruturar a busca de
conhecimentos especficos para o xito em uma rea de atuao.
Acompanhe, a seguir, um modelo e dicas para o gerenciamento de sua
carreira!
PEREIRA, Adolfo Plnio. Plano de Carreira: modelo e dicas para o
gerenciamento da sua carreira. RH Portal Carreiras e Negcios, 15 ago.
2013. Disponvel em: http://goo.gl/wPBGsb. Acesso em: 15 set. 2014.
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Funcionrio Empreendedor
Leia
reportagem
apresentada
no
portal
ClickCarreira:
Funcionrio
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forma idntica, resumida ou modificada em lngua portuguesa ou qualquer outro idioma.
Nome
Empreendedorismo
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forma idntica, resumida ou modificada em lngua portuguesa ou qualquer outro idioma.
Nome
Empreendedor
Por oportunidade
Por necessidade
Visualiza uma
oportunidade/necessidade de
mercado e consegue desenvolver
produtos e servios inovadores para
atend-la.
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2014 Anhanguera Educacional. Proibida a reproduo final ou parcial por qualquer meio de impresso, em
forma idntica, resumida ou modificada em lngua portuguesa ou qualquer outro idioma.
Nome
Saiba Mais!
2014 Anhanguera Educacional. Proibida a reproduo final ou parcial por qualquer meio de impresso, em
forma idntica, resumida ou modificada em lngua portuguesa ou qualquer outro idioma.
Nome
Identificam
exploram
oportunidades:
conseguem
enxergar
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forma idntica, resumida ou modificada em lngua portuguesa ou qualquer outro idioma.
Nome
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Movimento Empreenda
10
Nome
transformao social que diversos pases focam a educao empreendedora
como chave para o desenvolvimento, investindo recursos e criando
programas de incentivo.
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Empreendedor:
aquele
que
identifica
oportunidades/necessidades,
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Nome
Questo 1
Sobre empregabilidade, podemos afirmar que:
2014 Anhanguera Educacional. Proibida a reproduo final ou parcial por qualquer meio de impresso, em
forma idntica, resumida ou modificada em lngua portuguesa ou qualquer outro idioma.
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Nome
a) I, III e IV.
b) II e IV.
c) I, II, III e IV.
d) II e III.
e) IV apenas.
Verifique a resposta correta no final deste material na seo Gabarito.
Questo 2
Refere-se ao planejamento prvio sobre o caminho a ser percorrido para
alcanar determinada posio na profisso escolhida. o modo de conduzir a
formao e estruturar a busca de conhecimentos especficos para o xito em
uma rea de atuao.
Este trecho traz a definio:
a) De empregabilidade.
b) Do trabalho na era da globalizao.
c) Da postura do empreendedor de sucesso.
d) Do gerenciamento de carreira.
e) Do empreendedorismo.
Verifique a resposta correta no final deste material na seo Gabarito.
Questo 3
Segundo Dornelas (2007, p. 13), h diferentes empreendedores com suas
especficas reas de atuao:
2014 Anhanguera Educacional. Proibida a reproduo final ou parcial por qualquer meio de impresso, em
forma idntica, resumida ou modificada em lngua portuguesa ou qualquer outro idioma.
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Nome
I. o dono do seu prprio negcio. Inova para atender s necessidades de
mercado, planeja suas aes, aceita os riscos inerentes a incertezas nos
resultados (lucro/prejuzo).
II. Atua dentro de uma organizao j estabelecida; por este motivo, comum
que sua autonomia seja reduzida. geralmente executivo empreendedor,
sendo excelente gestor, com capacidade de inovar e convencer as pessoas
dentro e fora da organizao.
III. Atua com Organizaes No Governamentais (ONGs) ou projetos sociais,
reagindo fortemente perante os problemas sociais, desenvolvendo projetos e
liderando equipes que trabalham para modificar cenrios de pobreza, carncia,
desamparo, enfim, so heris da sociedade que buscam realizao pessoal
acima de qualquer retorno financeiro.
Os empreendedores citados so, respectivamente:
a) Empreendedor Empresrio - Empreendedor Coorporativo - Empreendedor
Social.
b) Empreendedor Empresrio - Empreendedor Social - Empreendedor
Coorporativo.
c) Empreendedor Coorporativo - Empreendedor Social - Empreendedor
Empresrio.
d) Empreendedor Social - Empreendedor Coorporativo - Empreendedor
Empresrio.
e) Empreendedor Social - Empreendedor Empresrio - Empreendedor
Coorporativo.
Verifique a resposta correta no final deste material na seo Gabarito.
Questo 4
A adaptabilidade pessoal representa a possibilidade e o desejo do trabalhador
de adaptar-se de forma proativa s demandas que cada situao apresenta.
Desta forma, o trabalhador tem a chance de aumentar seu valor para a
organizao e tambm as perspectivas de sucesso na carreira. A capacidade
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forma idntica, resumida ou modificada em lngua portuguesa ou qualquer outro idioma.
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Nome
de
adaptabilidade
pessoal
envolve
basicamente
cinco
caractersticas
Questo 5
A figura, a seguir, mostra os fatores que contribuem para o desenvolvimento da
empregabilidade.
diversas
possibilidades
transformaes
impressas
de
pela
tal
universo,
globalizao.
principalmente
Analisamos
frente s
como
2014 Anhanguera Educacional. Proibida a reproduo final ou parcial por qualquer meio de impresso, em
forma idntica, resumida ou modificada em lngua portuguesa ou qualquer outro idioma.
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Nome
emprego e, inclusive, para conseguir uma nova colocao, quando for
necessrio. Focamos nas caractersticas que marcam um empreendedor de
sucesso.
Ao
compreendermos
melhor
como
so
essas
pessoas,
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forma idntica, resumida ou modificada em lngua portuguesa ou qualquer outro idioma.
16
Nome
Pensamento & Realidade, v. 24, n. 1, p. 143-168, 2009. Disponvel em:
http://goo.gl/9apuL1. Acesso em: 15 set. 2014.
PEREIRA, Adolfo Plnio. Plano de Carreira: modelo e dicas para o
gerenciamento da sua carreira. RH Portal Carreiras e Negcios, 15 ago.
2013. Disponvel em: http://goo.gl/V5Goxf. Acesso em: 15 set. 2014.
Questo 1
Resposta: Alternativa C.
Todas as afirmaes se referem empregabilidade.
Questo 2
Resposta: Alternativa D.
Gerenciamento de carreira refere-se ao planejamento prvio sobre o caminho a
ser percorrido para alcanar determinada posio na profisso escolhida. o
modo de conduzir a formao e estruturar a busca de conhecimentos
especficos para o xito em uma rea de atuao.
Questo 3
Resposta: Alternativa A.
- Empreendedor Empresrio: o dono do seu prprio negcio. Inova para
atender s necessidades de mercado, planeja suas aes, aceita os riscos
inerentes devido a incertezas nos resultados (lucro/prejuzo).
- Empreendedor Coorporativo: atua dentro de uma organizao j estabelecida,
por este motivo comum que sua autonomia seja reduzida. So geralmente
executivos empreendedores, sendo excelentes gestores com capacidade de
inovar e convencer as pessoas dentro e fora da organizao.
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forma idntica, resumida ou modificada em lngua portuguesa ou qualquer outro idioma.
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Nome
- Empreendedor Social: atua com ONGs (Organizaes No Governamentais)
ou projetos sociais, reagindo fortemente perante os problemas sociais,
desenvolvendo projetos e liderando equipes que trabalham para modificar
cenrios de pobreza, carncia, desamparo, enfim, so heris da sociedade que
buscam realizao pessoal acima de qualquer retorno financeiro.
Questo 4
Resposta: A capacidade de adaptabilidade pessoal envolve basicamente
essas cinco caractersticas individuais:
1. Otimismo: capacidade de ver os desafios como algo positivo, como uma
oportunidade para o aprendizado.
2. Disposio para aprender: envolve o aprendizado formal e informal,
analisando tanto as oportunidades como as ameaas do ambiente.
3. Flexibilidade: a abertura s novas experincias, o que pode conduzir s
mudanas.
4. Lcus de controle interno: representa a crena na capacidade de avaliar as
diferentes situaes enfrentadas, de avaliar os acontecimentos de sua vida.
5. Autoconfiana: a crena interna sobre sua capacidade de sucesso ao lidar
com dificuldades e desafios.
Questo 5
Resposta: Os fatores so ter clareza de seus objetivos e aspiraes pessoais
e, tambm, buscar e aprimorar o autoconhecimento, que, por sua vez,
compreende: seus valores, motivaes e formas de interao.
2014 Anhanguera Educacional. Proibida a reproduo final ou parcial por qualquer meio de impresso, em
forma idntica, resumida ou modificada em lngua portuguesa ou qualquer outro idioma.
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