MODELO ORIENTADOR DE

ESTATUTO DE SINDICATO DE EMPRESA O ESTABLECIMIENTOS

TITULO I
FINALIDADES Y PRINCIPIOS
ARTCULO 1: Fndase en la ciudad de ............................................
a ................. de ...................... de 2...., una organizacin que se
denominar
SINDICATO
DE
EMPRESA..........................................................................................
..............................................................,
cuya
rea
de
produccin ................................................................... ...............
(INDICAR EL AREA DE PRODUCCION O DE SERVICIOS QUE
CORRESPONDA
A
LA
EMPRESA)
con
domicilio ........................................... ...............................................
.............. (SEALAR COMUNA, CIUDAD O PROVINCIA DONDE SE
ENCUENTRE EL DOMICILIO DE LA ORGANIZACION).
ARTCULO 2: El sindicato tiene por objeto preferente obtener el
cumplimiento de las leyes y reglamentos que beneficien a sus asociados y
propiciar fines de cooperacin, dentro de las siguientes finalidades:
1. - Representar a los afiliados en las diversas instancias de la
negociacin colectiva, suscribir los instrumentos colectivos del trabajo
que corresponda, velar por su cumplimiento y hacer valer los derechos
que de ellos nazcan;
2. - Representar a los asociados en el ejercicio de sus derechos
derivados de los contratos individuales de trabajo, cuando sean
requeridos por ellos. No ser necesario requerimiento de los afectados
para que los representen en el ejercicio de los derechos emanados de los
instrumentos colectivos de trabajo y cuando se reclame de las
infracciones legales o contractuales que afecten a sus socios. En ningn
caso podrn percibir las remuneraciones de los afiliados;
3. - Velar por el cumplimiento de las leyes del trabajo o de la seguridad
social, denunciar sus infracciones ante las autoridades administrativas o
judiciales, actuar como parte en los juicios o reclamaciones a que den
lugar la aplicacin de multas u otras sanciones;
4. - Actuar como parte en los juicios o reclamaciones, de carcter
judicial o administrativo que tengan por objeto denunciar prcticas
desleales.
En general, asumir la representacin del inters social
comprometido por la inobservancia de las leyes de proteccin, establecida
en favor de sus afiliados, conjunta o separadamente de los servicios
estatales respectivos;
5. - Prestar ayuda a sus asociados y promover la cooperacin mutua
entre los mismos, estimular su convivencia humana e integral y
proporcionarles recreacin;
6. - Promover la educacin gremial tcnica y general de sus asociados,
en particular, promover la constitucin de comits bipartitos de
capacitacin, en el marco de la ley N 19.518;

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7. - Canalizar inquietudes y necesidades de integracin respecto de la
empresa y de su trabajo;
8. - Propender al mejoramiento de sistemas de prevencin de riesgos de
accidentes del trabajo y enfermedades profesionales, sin perjuicio de la
competencia de los Comits Paritarios de Higiene y Seguridad, pudiendo
adems, formular planteamientos y peticiones ante stos y exigir su
pronunciamiento;
9. - Constituir, concurrir a la constitucin o asociarse a mutualidades,
fondos u otros servicios y participar en ellos. Estos servicios pueden
consistir en asesoras tcnicas, jurdicas, educacionales, culturales, de
promocin socio - econmicas y otras;
10. - Constituir, concurrir a la constitucin o asociarse a instituciones de
carcter previsional o de salud, cualquiera sea su naturaleza jurdica y
participar en ellas;
11. Propender al mejoramiento de la calidad del empleo;
12. - Efectuar actividades econmicas para incrementar el patrimonio de
la organizacin, como las sealadas en el artculo 32 letra h) de estos
estatutos, directamente o a travs de su participacin en sociedades, y
13. - En general, realizar todas aquellas actividades contempladas en los
estatutos y que no estuvieren prohibidas por ley.
(EN ESTE ARTCULO LA ORGANIZACIN PODR ACORDAR Y SEALAR
OTRAS FINALIDADES, SIEMPRE Y CUANDO STAS NO CONTRAVENGAN
LAS LEYES VIGENTES).

TITULO II
DE LA ASAMBLEA
ARTCULO 3: La asamblea constituye la mxima autoridad de la
institucin y la componen todos los socios, quienes tendrn derecho a voz
y voto, salvo en los casos excepcionales indicados ms adelante.
Habr dos clases de asambleas: ordinarias y extraordinarias.
La asamblea
ordinaria
se reunir,
a lo menos, una vez
cada .................................... (INDICAR CADA CUANTO TIEMPO SE
REALIZAR ASAMBLEA ORDINARIA) para que el directorio informe a los
socios acerca de su gestin directiva, as como para estudiar y resolver
los asuntos que se estimen convenientes para la mejor marcha de la
institucin.
Para sesionar en asamblea ordinaria, ser necesario un qurum del ........
% de los socios en primera citacin y en segunda citacin se sesionar
con el nmero de afiliados que asista.

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Estas asambleas sern dirigidas por el presidente o su reemplazante
designado para este efecto, de acuerdo al artculo 19, letra b) del
presente estatuto.
Los acuerdos de asamblea requerirn la aprobacin de la mayora simple
de los socios asistentes a la reunin, sin perjuicio de los qurum
especiales contemplados en otras normas del presente estatuto.
ARTCULO 4: Las citaciones a asambleas ordinarias o extraordinarias
se harn por medio de carteles, colocados con a lo menos tres das de
anticipacin, en los lugares de trabajo y/o saln social, con indicacin del
da, hora, materia a tratar y local de la reunin, como asimismo, si la
convocatoria es en primera o segunda citacin.
(No se celebrar
asamblea cuando se trate de votaciones para elegir o censurar directorio,
sin perjuicio de hacer la citacin respectiva mediante la colocacin de
carteles con tres das hbiles de anticipacin a lo menos, en la forma y
condiciones sealadas en este artculo.
ARTCULO 5: Son asambleas extraordinarias, las convocadas por el
presidente o a solicitud del 20% de los asociados y en ellas nicamente
se tratarn los asuntos especficos para los cuales sean convocadas.
Slo en asamblea general extraordinaria podr tratarse la reforma de los
estatutos, la afiliacin o desafiliacin a organizaciones de grado superior,
la enajenacin de bienes races, la fusin con otras organizaciones
sindicales y la disolucin del sindicato.
ARTCULO 6: Las reuniones, sean ordinarias o extraordinarias, que
tengan por objeto tratar materias concernientes al sindicato, se efectuarn
en el lugar y horario que seale el directorio.
Cuando el sindicato no pueda reunir el qurum necesario en una sola
asamblea, sea sta ordinaria o extraordinaria, por estar sus socios
distribuidos en diferentes turnos, faenas o localidades, podrn efectuar
asambleas parciales, de modo que sus socios se pronuncien sobre las
materias en consulta.
Estas asambleas parciales se considerarn como una sola, para cualquier
efecto legal y sern presididas por el director o socio coordinador
designado al efecto por el directorio.
Tratndose de los actos eleccionarios regulados en el presente estatuto, si
el sindicato tuviese a sus socios distribuidos en diferentes turnos, faenas
o localidades, podr realizarlos en forma parcial en un perodo mximo de
72 horas, escrutndose los votos al trmino de cada una de las
votaciones. Los actos de esta naturaleza sern coordinados por el Comit
eleccionario consignado en el artculo 30.
El acuerdo adoptado en una asamblea, solamente podr ser modificado,
en todo o parte, o dejarse sin efecto, en una asamblea posterior, del
mismo tipo que la primera y deber reunir los mismos qurum que
aquella.
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TITULO III
DEL DIRECTORIO
ARTCULO 7: El directorio representar judicial y extrajudicialmente al
sindicato y a su presidente le ser aplicable lo dispuesto en el artculo 8
del Cdigo de Procedimiento Civil.
En ningn caso, el presidente
representacin en forma exclusiva.

del

sindicato

podr

arrogarse

esta

El directorio del sindicato estar compuesto por ., miembros, pero

slo gozarn de fuero, permisos y licencias, las ms altas mayoras
relativas (de acuerdo a la cantidad de socios que tenga la organizacin),
quienes podrn ceder en todo o en parte los permisos sindicales a los
directores electos que no gozan de este beneficio. La cesin deber ser
notificada por escrito al empleador, con al menos tres das hbiles de
anticipacin al da en que se haga efectivo el uso del permiso cedido.
El directorio durar en sus funciones., pudiendo ser reelegido. (SE
INDICAR PERIODO NO MENOR A DOS AOS Y NO MAYOR A 4 AOS, AS
COMO EL NMERO DE VECES EN LAS QUE PODR SER REELEGIDO).
En el acto de renovacin de directorio, cada socio tendr derecho a
marcar en el voto.. preferencias.
Para poder participar en esta votacin, el socio deber poseer una
antigedad igual o superior a . (SE SUGIERE INDICAR LA
ANTIGEDAD DE LOS SOCIOS PARA VOTAR), salvo que el sindicato tenga
una existencia menor.
Para la aplicacin de la ley, el sindicato deber ceirse a la interpretacin
jurdica que haya hecho o haga la Direccin del Trabajo, en instrucciones
de carcter general.
ARTCULO 8: Para ser candidato a director, el socio interesado deber
hacer efectiva su postulacin por escrito en duplicado al secretario. En su
ausencia se seguir el siguiente orden de prelacin: presidente, tesorero
y cualquiera de los directores, no antes de 15 dias ni despus de 2 das
anteriores a la fecha de la eleccin.
El dirigente que recepcione las candidaturas estampar la fecha efectiva
de recepcin de stas, refrendndolas con su firma y entregando copia al
interesado.
En el caso en que la organizacin sindical se encuentre sin directiva
vigente, los socios designarn una comisin electoral integrada por .
miembros, quienes se encargarn de recepcionar las candidaturas en los
trminos indicados en los incisos anteriores, como asimismo, efectuar los
trmites que correspondan para la asistencia del ministro de fe en el acto
eleccionario.
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Una vez recepcionadas las candidaturas, estas se publicarn colocndolas
en sitios visibles de la sede social, sin perjuicio de que los propios
interesados utilicen carteles u otros medios de publicidad para promover
su postulacin.
Corresponder al secretario o a la comisin electoral en su caso,
comunicar personalmente por escrito o mediante carta certificada, la
circunstancia de haberse presentado una candidatura a la Inspeccin del
Trabajo respectiva, dentro de los dos das hbiles siguientes a su
formalizacin.
ARTCULO 9: Para los efectos de que los candidatos a directores gocen
de fuero, la directiva de la organizacin sindical o la comisin si
correspondiera, deber comunicar por escrito al empleador y a la
Inspeccin del Trabajo respectiva la fecha de eleccin de la mesa
directiva, para lo cual tiene como plazo un mximo de 15 das anteriores
a la celebracin de sta.
ARTCULO 10: Para ser director del sindicato, el socio, adems de
cumplir con lo prescrito en el artculo 8 de este estatuto, deber reunir
los siguientes requisitos:
1. Saber leer y escribir;
2. Ser mayor de 18 aos
3. No haber sido condenado ni hallarse procesado por crimen o simple
delito que merezca pena aflictiva. Esta inhabilidad slo durar el
tiempo requerido para prescribir la pena, sealado en el artculo 105
del Cdigo Penal. El plazo de prescripcin empezar a correr desde la
fecha de la comisin del delito,
4. Estar al da en las cuotas sociales, y
5. Poseer una antigedad igual o superior a como socio en la
organizacin, salvo que la misma tuviere una existencia menor.
6. No haber tenido participacin directa en los hechos que hubieren dado
lugar a la censura del directorio del cual haya formado parte, de
acuerdo a lo establecido en el artculo 37, inciso tercero del presente
estatuto.
LOS REQUISITOS SEALADOS SON A MODO DE EJEMPLO, LA
ORGANIZACIN PUEDE ESTABLECER OTROS DISTINTOS O ADICIONALES
A ESTOS, TENIENDO SIEMPRE EN CONSIDERACIN QUE ESTOS NO
PUEDEN SER ATENTATORIOS EN CONTRA DE LA LIBERTAD SINDICAL

ARTICULO 11: En caso de igualdad de votos entre dos o ms

candidatos en el ltimo cargo a llenar, se elegir al socio
que...........................
......................................................................................................
(SE SUGIERE A LAS ORGANIZACIONES QUE SEALEN A LO MENOS DOS
PROCEDIMIENTOS, INDICANDO CLARAMENTE CUAL SER EL QUE SE
OCUPAR PRIMERO Y CUAL DESPUS, SI SE MANTIENE EL EMPATE. LOS
PROCEDIMIENTOS A OCUPAR PUEDEN SER: A) EL SOCIO MS ANTIGUO
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DE ENTRE LOS EMPATADOS; B) SORTEO ANTE MINISTRO DE FE, C) UNA
NUEVA ELECCIN ENTRE LOS EMPATADOS, LA QUE SE LLEVAR A
EFECTO EN UN PLAZO NO SUPERIOR A 3 DAS Y EN PRESENCIA DE
MINISTRO DE FE)

ARTCULO 12: La calidad de director se adquiere a partir de la fecha de

eleccin, por el slo ministerio de la ley.
El directorio electo dispondr de un plazo de . das para proceder a su
estructuracin, designando de entre sus miembros, los cargos de
presidente, secretario y tesorero, (LA ORGANIZACIN PUEDE FIJAR
OTROS CARGOS), quienes asumirn sus funciones dentro del plazo
indicado.
En todo caso, la designacin de los cargos de presidente, secretario y
tesorero slo podr recaer entre quienes hayan obtenido las ms altas
mayoras relativas.
Si un director muere, se incapacita, renuncia o por cualquier causa deja
de tener la calidad de tal, se proceder a su reemplazo por el socio que
obtuvo la mayora relativa siguiente en el acto de eleccin de la mesa
directiva. A falta de esta mayora, se efectuar una eleccin, en la cual
cada socio tendr derecho a un voto.
Dicho acto ser dirigido por la comisin electoral, debiendo el directorio
comunicar al empleador su nueva composicin, adems de informar a la
Inspeccin del Trabajo el nombre del nuevo dirigente as electo,
adjuntando el acta respectiva.
En caso que la totalidad de los directores, por cualquier circunstancia,
dejen de tener tal calidad en una misma poca, quedando por ende el
sindicato acfalo, los socios procedern de acuerdo con lo sealado en el
inciso tercero del artculo 8 de este estatuto para renovar el directorio.
De igual manera y en cualquier poca, se proceder a una nueva eleccin
del directorio cuando el nmero de directores disminuya, al punto de
impedir su normal funcionamiento. El o los directores que an
permanezcan en ejercicio debern llamar a elecciones, dentro de los .
das siguientes a aquel en el que se produjo tal disminucin. Si as no lo
hicieren, los socios podrn designar una comisin electoral, con arreglo al
artculo 8, inciso tercero del presente estatuto, la que se entender
facultada para llevar adelante el referido proceso eleccionario dentro de
un plazo de . das siguientes a la negativa.
En los casos indicados en el presente artculo, deber comunicarse,
mediante carta certificada, la fecha de la eleccin, la composicin de la
nueva mesa directiva y quienes dentro del directorio gozan de fuero, a la
empresa base del sindicato y a la Inspeccin del Trabajo respectiva,
dentro del plazo de los tres das hbiles siguientes a la eleccin.

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ARTCULO 13: En caso de renuncia de uno o ms directores, slo a los
cargos de presidente, secretario o tesorero, sin que ello signifique
dimisin al cargo de director, o por acuerdo de la mayora absoluta de
stos, el directorio proceder a constituirse de nuevo en la forma
sealada en el inciso segundo del artculo anterior, y la nueva
composicin ser dada a conocer a la asamblea y por escrito a la
empresa, adems de la Inspeccin del Trabajo respectiva.
En cualquier momento el directorio podr reestructurarse, siempre y
cuando lo acuerde la mayora absoluta de los dirigentes y sin perjuicio del
derecho irrenunciable que asiste a las ms altas mayoras relativas.
ARTCULO 14: El directorio deber celebrar reuniones ordinarias por lo
menos una vez al mes y extraordinarias por orden del presidente o
cuando lo soliciten por escrito la mayora absoluta de sus miembros,
indicando el objeto de la convocatoria.
Las citaciones se harn por escrito y en forma personal a cada director,
con tres das hbiles de anticipacin a lo menos. Los acuerdos del
directorio requerirn la aprobacin de la mayora absoluta de sus
integrantes.
(LA ORGANIZACIN PODR DEFINIR OTRO MECANISMO DE CITACIN,
REUNIN Y TOMA DE ACUERDOS DEL DIRECTORIO).

ARTCULO 15: Para dar cumplimiento a las finalidades indicadas en el

artculo 2 del presente estatuto, anualmente el directorio confeccionar
un proyecto de presupuesto, basado en las entradas y gastos de la
organizacin, el que ser presentado a la asamblea, dentro de los
primeros 90 das de cada ao, para que sta haga las observaciones que
estime conveniente y/o le d su aprobacin. Dicho proyecto contendr a
lo menos las siguientes partidas:
a)
b)
c)
d)
e)
f)
g)
h)

Gastos administrativos;
Viticos, movilizacin, asignaciones y pago de permisos sindicales;
Servicios y pagos directos a socios;
Capacitacin sindical;
Muebles, bienes inmuebles y tiles
Gastos de representacin,
Inversiones, y
Imprevistos.

Cada partida se dividir en tems, de acuerdo a la realidad de la

organizacin.
La partida de viticos, movilizacin, asignaciones y pago de permisos no
podr exceder del ..% del total de ingreso de la organizacin sindical.
La partida de imprevistos, por su parte, no podr exceder de.ingresos
mnimos, en cada presupuesto anual.
(EN AMBOS CASOS SE PUEDE ACORDAR OTRAS ALTERNATIVAS)

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El directorio, en la misma oportunidad sealada en el inciso primero de
este artculo, rendir a la asamblea la cuenta anual financiera y contable
de la organizacin, la que deber contener el informe evacuado
previamente por la Comisin Revisora de Cuenta.
En caso que el sindicato cuente con ....... o ms afiliados, la cuenta
financiera y contable se rendir a travs de la confeccin de un balance al
31 de diciembre de cada ao, visado por la Comisin Revisora de Cuentas
y firmado por un Contador, el que ser sometido a la aprobacin de la
asamblea en la oportunidad sealada en el inciso primero de este
artculo. Para este efecto, dicho balance ser publicado en dos lugares
visibles del establecimiento o sede sindical, con una semana de
anticipacin a la fecha en que se realice la asamblea
SE RECUERDA QUE EL ESTATUTO DEBE REGULAR LOS MECANISMOS DE
CONTROL
Y CUENTA ANUAL QUE EL DIRECTORIO SINDICAL DEBE
RENDIR A LA ASAMBLEA. LA CUENTA ANUAL DEBE CONTAR CON UN
INFORME EMITIDO POR LA COMISION REVISORA DE CUENTAS
Al trmino de su mandato, en la asamblea en la que se d a conocer la
fecha en que se realizar la votacin para la renovacin total de
directorio, la directiva deber dar cuenta de su gestin y del estado de las
cuentas de la organizacin.
ARTCULO 16: El directorio estar siempre obligado a proporcionar a
los socios el acceso a la informacin y a la documentacin de la
organizacin, por lo cual no podr negarse bajo ningn aspecto a ello. Si
no proporcionare el acceso a ella en un plazo de 10 das corridos, desde
el da siguiente a la fecha de efectuada la solicitud escrita, o en la
prxima asamblea ordinaria que deba realizarse, los socios podrn
convocar a la censura del directorio en conformidad a la ley.
(EL MECANISMO PROPUESTO ES A VIA DE EJEMPLO, EL SINDICATO
PUEDE ESTABLECER UNO DISTINTO PARA CAUTELAR EL ACCESO A LA
INFORMACIN)
ARTCULO 17: El directorio, cualquiera sea el nmero de afiliados, debe
llevar un registro actualizado de sus socios.
ARTCULO 18: El directorio, bajo su responsabilidad y cindose al
presupuesto general de entradas y gastos aprobados por la asamblea,
autorizar los pagos y cobros que el sindicato tenga que efectuar, lo que
harn el presidente y tesorero actuando conjuntamente.
La directiva saliente deber hacer entrega del estado y documentacin de
la organizacin sindical por escrito a la nueva directiva, dentro de los ....
das siguientes a la fecha de eleccin de esta ltima.
Los directores
respondern en forma solidaria y hasta la culpa leve, del ejercicio de la
administracin del sindicato, sin perjuicio de la responsabilidad penal en
su caso.
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TITULO IV
DEL PRESIDENTE, SECRETARIO, TESORERO Y DIRECTORES
ARTCULO 19: Son facultades y deberes del presidente:
a)
Ordenar al secretario que convoque a la asamblea o al directorio;
b)
Presidir las sesiones de asambleas y de directorio;
c)
Firmar las actas y dems documentos;
d)
Clausurar los debates cuando estime suficientemente discutido un
tema, proyecto o mocin.
e)
Dar cuenta verbal de la labor del directorio en cada asamblea
ordinaria y de la labor anual, por medio de un informe al que dar lectura
en la ltima asamblea del ao
f)
Proporcionar la informacin y documentacin cuanto esta le sea
solicitada por alguno de sus asociados
g)
Cualquier otro deber o facultad que sea asignado por la asamblea.
ARTCULO 20: En caso de ausencia imprevista del presidente, el
directorio designar a su reemplazante de entre sus miembros, situacin
que ser sealada en el acta respectiva.
ARTCULO 21: Son facultades y deberes del secretario:
a) Redactar las actas de las sesiones de asambleas y de directorio, tomar
nota de los acuerdos y ponerlas a disposicin de los socios para su
aprobacin en la prxima sesin, sea ordinaria o extraordinaria;
b) Recibir y despachar la correspondencia, dejando copia en secretara de
los documentos enviados, autorizar, conjuntamente con el presidente,
los acuerdos adoptados por la asamblea y el directorio, y realizar con
oportunidad las gestiones que le corresponden para dar cumplimiento a
ellos;
c) Llevar al da los libros de actas y de registro de trabajadores inscritos,
los archivadores de la correspondencia recibida y despachada, y los
archivos de solicitudes de postulantes a socios. El registro de afiliados
se iniciar con los constituyentes, y contendr a lo menos los
siguientes datos: nombre completo del socio, domicilio, fecha de
ingreso al sindicato, firma, r.u.t. Y dems antecedentes que se estimen
necesarios, asignndoles un nmero correlativo de incorporacin en el
registro a cada uno. Cuando el nmero de asociados lo justifique, se
adoptar un sistema que permita ubicar en forma expedita a cada socio
en el registro por su nmero de inscripcin, tales como tarjetas
ordenadas alfabticamente, libro ndice u otro;
d) Hacer las citaciones a sesin que disponga el presidente;
e) Mantener a su cargo y bajo su responsabilidad el archivo de la
correspondencia y todos los tiles de la secretara;
f) Proporcionar la informacin y documentacin cuanto sta le sea
solicitada por alguno de sus asociados
g) Cualquier otro deber o facultad que le asigne la asamblea.
ARTCULO 22: Facultades y deberes del tesorero;
a. Mantener bajo su custodia y responsabilidad los fondos, bienes y
tiles de la organizacin;
b. Recaudar las cuotas que deben pagar los asociados, otorgando el
respectivo recibo y dejando comprobante de ingreso en cada caso,
numerado correlativamente y recepcionar los descuentos o depsitos
9

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ESTATUTO DE SINDICATO DE EMPRESA O ESTABLECIMIENTOS

c.
d.
e.
f.

g.

h.

i.

j.
k.

de las cuentas sindicales segn corresponda, remitidos por el

empleador;
Dar cumplimiento a la obligacin que le impone el inciso segundo del
artculo 28 del presente estatuto.
Llevar al da el libro de ingreso y egresos y el inventario;
Efectuar de acuerdo con el presidente, el pago de los gastos e
inversiones que el directorio o la asamblea acuerden, ajustndose al
presupuesto;
Confeccionar mensualmente un estado de caja, con el detalle de
entradas y gastos, copias del cual se fijarn en lugares visibles de la
sede sindical y sitios de trabajo. Estos estados de caja deben ser
firmados por el presidente y tesorero y visados por la comisin
revisora de cuentas que se menciona ms adelante;
Depositar los fondos de la organizacin a medida que se perciban, en
una cuenta corriente o de ahorro abierta a nombre del sindicato en la
oficina de un banco, no pudiendo mantener en caja una suma superior
al ....% del total de los ingresos mensuales; (se podra indicar otros
valores que se estime conveniente. Se sugiere porcentaje de ingreso
minimo, unidad de fomento u otro)
Al trmino de su mandato har entrega de la tesorera, atenindose al
estado en que sta se encuentra, levantando acta que ser firmada
por el directorio que entrega y el que recibe, y por la comisin
revisora de cuentas. Dicha entrega deber efectuarse dentro de los
. Das siguientes a la designacin del nuevo directorio;
El tesorero ser responsable del estado de caja y tendr la obligacin
de rechazar todo giro o pago no ajustado a la ley o no consultado en
el presupuesto correspondiente; entendindose, asimismo, que har
los pagos contra presentacin de facturas, boletas o recibos
debidamente extendidos, documentos que conservar ordenados
cuidadosamente en un archivo especial, clasificados por partida e tem
presupuestario, en orden cronolgico.
Proporcionar la informacin y documentacin cuando sta le sea
solicitada por alguno de sus asociados
Cualquier otro deber o facultad que le asigne la asamblea.

ARTCULO 23: Sern deberes y facultades de los directores:

a) reemplazar al secretario o al tesorero en sus ausencias ocasionales,
b) organizar y presidir el trabajo de las comisiones que se creen en la
organizacin sindical, y
c) cualquier otra facultad o deber que le asigne la asamblea.
TITULO V
DE LOS SOCIOS
ARTCULO 24: Podrn pertenecer a este sindicato los trabajadores de
la
Empresa ...........................................................................................
.................... (SE INDICAR LA RAZN SOCIAL EXACTA DE LA EMPRESA.
SI SE TRATA DE UN SINDICATO DE ESTABLECIMIENTO, SE SEALAR
ADEMS SU INDIVIDUALIZACIN) que cumplan con los siguientes
requisitos: ........................................................................................
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..................................................................................................
(DEBEN INDICARSE REQUISITOS OBJETIVOS QUE TENGAN RELACIN
CON EL TIPO DE INTEGRANTES QUE DEBE TENER LA ORGANIZACIN
SINDICAL, POR EJEMPLO: NO TENER ANTECEDENTES PENALES, PAGAR
CUOTA DE INCORPORACIN, EJERCER ALGN OFICIO O PROFESIN,
ESTAR EN ALGUNO DE LOS NIVELES DE LA ESTRUCTURA DE LA
EMPRESA, ETC...).
Para ingresar al sindicato, el interesado deber presentar su solicitud
escrita ante cualquiera de los miembros del directorio, quien deber
resolver en forma inmediata su ingreso, hacindolo firmar el registro de
socios, as como la autorizacin de descuento de la cuota sindical.
En el evento que el dirigente no acepte el ingreso, el postulante podr
apelar por escrito a la asamblea, la que deber resolver en la prxima
reunin, sea ordinaria o extraordinaria que se celebre con posterioridad a
la fecha de presentacin de la referida solicitud. Si ella no fuere
considerada en la sealada reunin o asamblea, se entender
automticamente aprobada.
En dicha reunin, la decisin que rechace la apelacin del postulante a
socio del sindicato, deber adoptarse por la mayora absoluta de los
afiliados con derecho a voto, entendindose acogida en cualquier otro
caso. En el acta correspondiente, se dejar constancia, tanto del acuerdo
alcanzado por los socios reunidos en asamblea como del nmero de votos
de mayora y de minora que se contabilizaron.
Si no se aceptare el ingreso del postulante, deber indicarse las razones
del rechazo y adems, se comunicar por escrito, dentro de los 5 das
siguientes al del acuerdo, al candidato a socio,sealando el fundamento
que la motiva. Si el candidato estimare que el rechazo no se encuentra
debidamente fundado, podr reclamar ante el Tribunal del Trabajo
correspondiente. En todo caso, siempre el rechazo debe fundarse en
causa o motivo objetivo.
Para todos los efectos, se tendr como fecha de ingreso la de
presentacin de la respectiva solicitud.
ARTCULO 25 Son derechos de los socios:
a) Elegir y ser elegido para cargos sindicales de acuerdo a lo establecido
en estos Estatutos;
b) Ser representado por el sindicato en las diversas instancias de la
negociacin colectiva;
c) Ser representado en el ejercicio de los derechos emanados del contrato
individual de trabajo, cuando previamente lo hubiera requerido por
escrito a la directiva;
d) Ser representado por el sindicato, sin previo requerimiento en el
ejercicio de los derechos emanados de los instrumentos colectivos de
trabajo y cuando se reclame de las infracciones legales o contractuales
que lo afecten junto a la generalidad de sus socios;
e) Exponer y defender libremente sus ideas y opiniones al interior de la
organizacin y, particularmente en las Asambleas;
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ARTCULO 26: Son obligaciones de los socios:

a) Conocer este estatuto, respetar sus disposiciones y cumplirlas;
b) Concurrir a las sesiones a que se les convoque, cooperar a las labores
del sindicato, intervenir en los debates cuando sea necesario, y aceptar
los cargos y comisiones que se les encomienden;
c) Pagar una cuota mensual de ..................................................... Y
una de incorporacin de ............................ (INDICAR EL VALOR DE
AMBAS CUOTAS,
PARA LO CUAL SE SUGIERE QUE ESTAS SE
ESTABLEZCAN EN PORCENTAJES DE INDICADORES ECONOMICOS.
EJEMPLOS:
.........% DE UNA UNIDAD TRIBUTARIA, ETC...
LO
ANTERIOR ES SIN PERJUICIO DE QUE LA ORGANIZACION ACUERDE
OTRA MODALIDAD. LA CUOTA DE INCORPORACION ES OPTATIVA, SE
SUGIERE, ADEMS INDICAR QUE ESTA PODRA SER MODIFICADA EN
UNA ASAMBLEA EXTRAORDINARIA CITADA A TAL EFECTO), y
d) Firmar el registro de socios, proporcionando los datos correspondientes
y comunicar al secretario los cambios de domicilio o las variaciones que
se produzcan en sus datos personales o familiares que alteren las
anotaciones de este registro.
ARTCULO 27: Los socios en asamblea podrn aprobar, mediante voto
secreto, con la voluntad conforme de la mayora absoluta de todos ellos,
cuotas extraordinarias que se destinarn a financiar proyectos o
actividades previamente determinadas.
(LA ORGANIZACIN PUEDE MODIFICAR LA BASE DE SUSTENTO DE LA
MAYORA ABSOLUTA, DISPONIENDO QUE SE TRATE DE LA MAYORA
ABSOLUTA DE QUIENES ASISTAN, DE LOS SOCIOS QUE SE ENCUENTREN
AL DA EN SUS COTIZACIONES, ETC)
ARTCULO 28: El socio perder su calidad de tal:
a) Por desafiliacin voluntaria comunicada por escrito a cualquiera de los
directores, sea mediante carta certificada o entregada personalmente,
b) Por fallecimiento,
c) Cuando deje de trabajar en la empresa base del sindicato o por
desempearse en otro establecimiento de la misma. (SEGN EL CASO)
d) Cuando la asamblea sindical acuerde su expulsin y
e) Por no pagar las cuotas ordinarias mensuales en un perodo superior
a .... meses.
El tesorero comunicar por carta certificada, en la que se incluir el texto
de la letra que antecede, a cada uno de los socios que se encuentren
atrasados en el pago de .... cuotas ordinarias mensuales.
TITULO VI
DE LAS COMISIONES
ARTCULO 29:
Junto a la eleccin del directorio, los socios del
sindicato elegirn una Comisin Revisora de Cuentas, la que estar
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integrada por . miembros que no formen parte de la directiva, quienes
tendrn las siguientes facultades:
a) Comprobar que los gastos e inversiones se efecten de acuerdo al
presupuesto;
b) Fiscalizar el debido ingreso y la correcta inversin de los fondos
sindicales;
c) Velar porque los libros de ingreso y egreso, y el inventario, sean
llevados en orden y al da, y
d) Confeccionar dentro de los primeros 90 das de cada ao, el informe
financiero y contable del sindicato, conforme a lo previsto en el
penltimo inciso del artculo 15 del presente estatuto.
La Comisin Revisora de Cuentas ser independiente del directorio,
durar en sus funciones .. (SE SUGIERE INDICAR EL MISMO
PERODO ASIGNADO AL DIRECTORIO SINDICAL) y deber rendir
anualmente cuenta de su cometido ante la asamblea. En el evento que
parte o la totalidad de sus miembros deje el cargo antes del trmino de
su perodo, la asamblea podr elegir, mediante votacin simple,
dependiendo de cul sea el caso, la totalidad o slo los miembros
faltantes, quienes integrarn la Comisin hasta completar el perodo para
el cual fueron elegidos originalmente.
Para el mejor desempeo de su cometido, la Comisin podr hacerse
asesorar por un Contador cuyos honorarios sern siempre de costo del
sindicato
Si la Comisin Revisora de Cuentas tuviere algn inconveniente para
cumplir su cometido, comunicar de inmediato y por escrito la situacin
al directorio. En caso de no haber acuerdo entre la comisin y el
directorio, resolver la asamblea.
ARTICULO 30: Para cada proceso eleccionario interno o votacin que se
realice, se constituir un rgano calificador de las votaciones, conformado
por . socios del sindicato elegidos por mayora .. (INDICAR EL
NUMERO DE INTEGRANTES Y SI SERAN ELECTOS POR MAYORIA SIMPLE O
ABSOLUTA) de los presentes en Asamblea extraordinaria.
Este rgano tendr por funcin llevar a efecto la votacin de que se trate.
Para ello, recepcionar la nmina de socios con derecho a voto, certificada
por el directorio o por la comisin referida en el artculo 8, inciso tercero
del presente estatuto, tomar la votacin y efectuar el escrutinio,
determinando si los votos han sido validamente emitidos, blancos o
nulos.
De todo lo anterior, el comit deber levantar acta, en la cual conste la
realizacin de la votacin y su correspondiente resultado.
Tratndose de procesos eleccionarios, corresponder al comit de
votaciones proclamar a los candidatos que hayan obtenido las ms altas
mayoras.
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Al ministro de fe le corresponder presenciar la votacin respectiva y
certificar el acta levantada por el rgano de votaciones, pudiendo dejar
constancia de las observaciones que le sean sealadas por cualquiera de
los socios interesados.
ARTCULO 31: El directorio podr cumplir las finalidades del sindicato
asesorado por comisiones, las que estarn integradas por los socios que
elija la asamblea y sern presididas por el director que designe la mesa
directiva.
(EL SINDICATO PODR ESTABLECER LAS COMISIONES QUE CREA
PERTINENTE Y DETERMINAR LOS CRITERIOS PARA DESIGNAR A QUIEN
LAS DIRIJA)
TITULO VII
DEL PATRIMONIO DEL SINDICATO
ARTCULO 32: El patrimonio del sindicato se compone de:
a) Las cuotas que la asamblea imponga a sus asociados de acuerdo con
este estatuto;
b) Las erogaciones voluntarias que en su favor hicieren los asociados o
terceros, y con las asignaciones por causa de muerte;
c) El producto de los bienes del sindicato;
d) Las multas que se apliquen a los asociados de conformidad con este
estatuto;
e) El producto de la venta de sus activos;
f) Los bienes que le correspondan como beneficiario de otra institucin
que fuere disuelta por la autoridad competente;
g) El aporte de los adherentes a un instrumento colectivo y de aquellos a
quienes se les hizo extensivo ste; y
h)El producto que generen las actividades comerciales; de servicios,
asesoras y otras lucrativas que la organizacin desarrolle de
conformidad a sus finalidades estatutarias.
ARTCULO 33: El sindicato no podr comprometer su patrimonio para
responder de las deudas que adquieran sus asociados en casas
comerciales u otras instituciones, a travs de convenios que ellas hayan
celebrado con la organizacin.
Todo contrato que pueda celebrar el sindicato y que afecte el uso, goce o
disposicin de sus bienes inmuebles, deber ser aprobado por la mayora
absoluta de los afiliados a la organizacin, en asamblea citada al efecto
por el directorio. La citacin a dicha asamblea se har en conformidad a
lo indicado en el artculo 5 del presente estatuto, sealando claramente
el motivo de la misma.
El acuerdo referido a la enajenacin, la promesa de sta, y cualquier otra
convencin destinada a gravar, donar, dar ntegramente en arriendo o
ceder completamente la tenencia por ms de cinco aos, si fuere urbano o
por ms de ocho, si fuere rstico, incluidas las prrrogas, del inmueble
cuyo avalo fiscal exceda el equivalente a catorce unidades tributarias
anuales o que siendo inferior a dicha suma, sea el nico bien raz de la
organizacin, ser adoptado ante cualquiera de los ministros de fe de los
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que seala la ley. En dicho acuerdo, deber dejarse constancia del destino
que se dar al producto de la enajenacin del inmueble respectivo.
ARTCULO 34: A los directores les corresponder la administracin de
los bienes que forman el patrimonio del sindicato, respondiendo en forma
solidaria y hasta de la culpa leve en el ejercicio de tal administracin, sin
perjuicio de la responsabilidad penal, en su caso.

TITULO VIII
DE LAS CENSURAS
ARTCULO 35:
El directorio podr ser censurado. La peticin de
censura contra el directorio se formular, a lo menos, por el 20% del total
de los socios de la organizacin y se basar en cargos fundamentados y
concretos, los que se harn constar en la respectiva solicitud.
La votacin de censura deber llevarse a efecto dentro de un plazo de
. das, contados a partir de la peticin indicada en el inciso 1.
Estar a cargo del procedimiento previo de votacin, el rgano calificador
a que alude el artculo 30 de estos estatutos.
Para estos efectos, el rgano calificador dar a conocer a los asociados la
peticin de censura, con no menos de cinco das hbiles anteriores a la
realizacin de la votacin correspondiente, en asamblea especialmente
convocada o mediante carteles que se colocarn en lugares visibles de la
sede social y/o lugar de trabajo, y que contendrn los cargos
presentados. En la misma forma se dar publicidad a los descargos que
desee exponer el directorio censurado.
Asimismo, el comit eleccionario deber requerir la presencia de Ministro
de Fe en la votacin de la censura y acreditar ante l, que se cumple con
el porcentaje referido en el primer inciso de este artculo. Este porcentaje
tambin podr ser acreditado por cualquier integrante del directorio.
ARTCULO 36: En el evento de no existir un comit eleccionario o de
encontrarse ste inactivo, los socios interesados en promover la censura
formarn una comisin integrada por . afiliados al sindicato, la que se
dar a conocer a los asociados con no menos de cinco das hbiles
anteriores a la realizacin de la votacin correspondiente, en asamblea
especialmente convocada o mediante carteles que se colocarn en
lugares visibles de la sede social y/o lugar de trabajo, y que contendrn
los cargos presentados. En la misma forma se dar publicidad a los
descargos que desee exponer el directorio censurado.
ARTICULO 37:
La votacin de censura ser secreta y deber
efectuarse ante ministro de fe, de los sealados por la Ley.
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La censura ser aprobada por la mayora absoluta de los socios del
sindicato con derecho a voto y que tengan una antigedad de a lo
menos .... das en la organizacin. (EL REQUISITO DE LA ANTIGEDAD
NO ES OBLIGATORIO Y CORRESPONDER SU DETERMINACIN A LA
PROPIA ORGANIZACIN)
La aprobacin de la censura significa que el directorio debe cesar de
inmediato en el cargo, por lo que se proceder a una nueva eleccin en
los trminos previstos en el presente estatuto.
No podrn ser directores en la siguiente renovacin total del directorio,
los socios que, habiendo formado parte de la directiva censurada por
acuerdo de la asamblea, estn directamente involucrados en los hechos
que dieron lugar a la censura.
(LA ORGANIZACIN PUEDE DETERMINAR HASTA CUL RENOVACIN
CASTIGAR A ESTOS SOCIOS)
TITULO IX
DEL RGIMEN DISCIPLINARIO INTERNO
ARTCULO 38: El socio que infringiere las obligaciones o deberes
establecidos en el presente estatuto, podr ser objeto de medidas
disciplinarias.
Cuando el directorio o la asamblea estimaren pertinente la aplicacin de
una medida disciplinaria, se resguardar el derecho del afiliado a ser odo.
ARTCULO 39: Los socios podrn ser objeto de las siguientes medidas
disciplinarias:
a) Multa no superior a ............................. cuota (s)
ordinaria (s), por primera vez, no mayor a ............................ cuota
(s) ordinaria (s) en caso de reincidencia, en un plazo no superior a .
meses.
(INDICAR EL NUMERO DE CUOTAS EN CADA CASO O
PORCENTAJE DE ELLA).
b) Suspensin en el goce de los beneficios sociales, por un perodo de ....
(INDICAR EL TIEMPO DURANTE EL CUAL EL SOCIO QUEDAR PRIVADO
DE LOS BENEFICIOS)
c) Expulsin de la organizacin sindical.
ARTCULO 40: El directorio podr multar a los socios que incurrieren
en las siguientes faltas u omisiones:
a) No concurrir, sin causa justificada, a las sesiones ordinarias o
extraordinarias a que se convoque, especialmente a aquellas en que se
reformen los estatutos; o a las citaciones convocadas para elegir total o
parcialmente el directorio o votar su censura;
b)
no mantener una conducta adecuada durante las reuniones del
sindicato, sea en asambleas, en sesiones del directorio o en el trabajo
de las comisiones.
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c) Por haber incidido en conductas que alteren el normal desarrollo de
actividades sociales de la organizacin sindical.
d) (la organizacin deber definir, tanto los montos de la multa como el
nmero de veces necesarias para aplicarlas y el eventual aumento de
ella en caso de reincidencia)
ARTCULO 41: El socio que se encuentre atrasado en el pago de dos
cuotas mensuales ordinarias, o tenga deudas pendientes con la
organizacin, sin que las haya justificado debidamente ante el directorio,
automticamente dejar de percibir la totalidad de los beneficios sociales
que le pudieren corresponder. Slo recobrar este derecho a partir de la
fecha en que haga efectivo el pago ntegro de la deuda o la haya
justificado razonablemente.
En ningn caso, el hecho de saldar la deuda facultar al socio para exigir
que se le otorguen beneficios sociales con efecto retroactivo.
La suspensin de los beneficios sociales del afiliado al sindicato, no
afectar su derecho a voto.
ARTCULO 42: Cuando la gravedad de la falta o las reincidencias en
ella lo hiciere necesario, la asamblea, como medida extrema podr
expulsar al socio, a quien siempre se le dar la oportunidad de
defenderse.
La medida de expulsin slo surtir efecto si es aprobada por la mayora
absoluta de los socios del sindicato.
El socio expulsado no podr solicitar su reingreso, sino despus de un ao
de esta expulsin.
Esta medida le ser aplicable a los miembros del directorio, por notable
abandono de sus funciones.
Se entender que los directores incurren en notable abandono de sus
funciones, cuando no hayan concurrido a .... asambleas, sean ordinarias o
extraordinarias, as como a .... sesiones de directorio, sean ordinarias o
extraordinarias cuando no rindan cuenta de su gestin directiva a la
asamblea, cuando no efecten las rendiciones de gastos ante los rganos
pertinentes del sindicato.
(LA ORGANIZACIN PODR DETERMINAR OTROS CASOS DE NOTABLE
ABANDONO DE DEBERES PARA LOS DIRIGENTES)

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TTULO X
DE LA REFORMA DE ESTATUTO, AFILIACIN A UNA
ORGANIZACIN DE GRADO SUPERIOR Y LA FUSIN CON OTRA
ORGANIZACIN SINDICAL
ARTCULO 43: La aprobacin de la reforma del estatuto deber
acordarse por la mayora absoluta de los afiliados que se encuentren al
da en el pago de sus cuotas sindicales, en votacin secreta y
unipersonal, ante cualquiera de los ministros de fe que seala la ley.
Tratndose de asamblea para la reforma del estatuto, en la citacin a ella
se darn a conocer, ntegramente, las reformas que se propician,
indicndose adems, que los asamblestas pueden plantear otras.
Dicha asamblea debe efectuarse con una antelacin de .... das a la fecha
de votacin.
ARTCULO 44: La participacin de la organizacin en la constitucin de
una federacin, y la afiliacin a ella o desafiliacin de la misma, debe ser
acordada por la mayora absoluta de sus afiliados mediante votacin
secreta y en presencia de cualquiera de los ministros de fe que seala la
Ley.
Previo a la decisin de los socios, el directorio del sindicato deber
informarles acerca del contenido del proyecto de los estatutos de la
organizacin que se pretende crear o de los estatutos de la organizacin
de grado superior a que se propone afiliar y el monto de la cuota
ordinaria que el sindicato deber enterar a ella. Asimismo, si se encuentra
afiliada a una organizacin de grado superior.
Esta informacin podr ser entregada en una asamblea especialmente
citada al efecto o a travs de documentos escritos, diarios murales u otros
medios que acuerde el directorio.
La participacin del sindicato en la constitucin de una confederacin, la
afiliacin a alguna de ellas o la desafiliacin de la misma, ser acordada
por la mayora absoluta de los afiliados con derecho a voto, mediante
votacin secreta.
(LA ORGANIZACIN PUEDE DETERMINAR SI ES NECESARIA O NO, LA
PRESENCIA DE UN TERCERO QUE ACTE COMO MINISTRO DE FE EN
ESTE CASO)
ARTCULO 45: La fusin del sindicato con otra organizacin sindical,
deber ser acordada por la mayora absoluta de sus afiliados, mediante
votacin secreta y ante cualquiera de los ministros de fe que seala la
Ley.
Previo a la decisin de los socios, el directorio del sindicato deber
informarles acerca del contenido del proyecto de los estatutos de la
organizacin que se pretende crear, sea en una asamblea extraordinaria,
efectuada con antelacin al da de la votacin, o a travs de documentos
escritos, diarios murales u otros medios que acuerde el directorio.
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Una vez votada favorablemente la fusin y el nuevo estatuto, el sindicato

quedar a la espera de lo que se decida en las dems organizaciones
involucradas en la fusin.
(SE RECOMIENDA QUE LA ASAMBLEA DECIDA EN CADA CASO, EL TIEMPO
DURANTE EL CUAL LA ORGANIZACIN ESPERAR A LAS OTRAS
ORGANIZACIONES)
Cuando se hayan tomado estos mismos acuerdos en todas ellas, se
proceder a la eleccin del directorio de la nueva organizacin, dentro de
los diez das siguientes a la ltima asamblea que se celebre, aplicndose
a este respecto, las normas legales que regulan el proceso de constitucin
de nuevas organizaciones sindicales.
Los bienes y las obligaciones del sindicato pasarn de pleno derecho a la
nueva organizacin y el acta de la votacin que aprob la fusin,
debidamente autorizada ante ministro de fe, servir de ttulo para el
traspaso de los bienes.
La organizacin deber dejar constancia en el acta de la asamblea del
acuerdo para la fusin, de todo bien, tanto de carcter corporal como
incorporal y en este caso, de los derechos reales y personales de que
hubiere sido titular.
TTULO XI
DE LA DISOLUCIN DEL SINDICATO
ARTCULO 46: La disolucin del sindicato proceder por el acuerdo de
la mayora absoluta de sus afiliados, celebrado en asamblea extraordinaria
y citada, a lo menos con .... das de anticipacin. Dicho acuerdo se
registrar en la Inspeccin del Trabajo. (INDICAR LA INSPECCIN DEL
TRABAJO, SEGN EL DOMICILIO DEL SINDICATO)
Tambin proceder la disolucin del sindicato, por incumplimiento grave
de las obligaciones que le impone la ley o por haber dejado de cumplir
con los requisitos necesarios para su constitucin, declarado por sentencia
del Tribunal del Trabajo de la jurisdiccin correspondiente al domicilio de
esta organizacin sindical, a solicitud de cualquiera de sus socios, sin
perjuicio de las facultades legales que tiene la Inspeccin del Trabajo para
solicitar tal disolucin.
Si se disolviere el sindicato, sus fondos, bienes y tiles pasarn a poder
de
la
organizacin
sindical
denominada ......................................................................................
................... (SE SUGIERE INDICAR EL NOMBRE EXACTO Y EL NUMERO
DEL REGISTRO UNICO. EN EL CASO DE NO ACORDARSE LA
DESIGNACIN PRECISA DE LA ASOCIACIN BENEFICIARIA, SE DEJAR
CONSTANCIA QUE LOS BIENES PASARAN
A LA ASOCIACIN QUE
DESIGNE S.E. EL PRESIDENTE DE LA REPUBLICA).

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El
liquidador
de
los
bienes
ser ..................................................................................................
.................................. (LA ORGANIZACION PODRA DESIGNAR EN EL
ESTATUTO UN LIQUIDADOR, SE SUGIERE QUE EL LIQUIDADOR SEA
NOMBRADO POR EL DIRECTOR DEL TRABAJO).
Para los efectos de su liquidacin, la organizacin sindical se reputar
existente y en todo documento que emane de ella, deber sealarse esta
circunstancia.

CERTIFICADO
El Ministro de Fe que suscribe certifica, que el presente estatuto fue el
ledo y aprobado en la asamblea de constitucin del sindicato de
fecha ................................................................................................
........................................................................................................
..........
(ESTA CERTIFICACION DEBE ESTAMPARLA EL MINISTRO DE FE QUE
ASISTIO A LA CONSTITUCION DE LA ORGANIZACIN)

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