FACULDADE RUY BARBOSA

GRADUAO EM ADMINISTRAO GERAL

Paulo Henrique Rebouas S/A

PLANO DIRETOR DE INFORMTICA

Paulo Henrique de Queiroz Rebouas

Salvador
2015

Paulo Henrique de Queiroz Rebouas

RELATRIO TCNICO
Plano Diretor de Informtica VOC S/A

Relatrio Tcnico apresentado como

avaliao parcial da disciplina
Fundamentos de Tecnologia da
Informao em Cincias Contbeis e
Administrao do turno matutino.
Orientador: Milton Sampaio.

Salvador
2015

Sumrio

1. Resumo.......................................................................................................
.........4
2. Introduo...................................................................................................
.........5
2.1 PDI.........................................................................................................
........6
2.2 Identificao, competncias e viso de
futuro...............................................7
2.3 Objetivo
Profissinal.......................................................................................8
2.4 Interface.................................................................................................
........9
3. Concluso...................................................................................................
.........12
3.1
Referncias.................................................................................................
...13

Como o PDI da voc s/a auxilia a construo da minha viso de futuro?

RESUMO
O Blog http://paulohqr.blogspot.com.br/ foi criado com
finalidade de mapear e entender como manter atualizadas as
informaes para minha administrao pessoal, estando ligada
minha situao atual e futura. Assim foi realizada tambm a
construo do PDI, onde foi exposto detalhadamente cada
interface necessria pra um planejamento da minha vida diante
o mercado de trabalho to competitivo, pois para me destacar
entre muitos, como um bom profissional, o planejamento
fundamental.

INTRODUO

Este trabalho tem como objetivo avaliar e conhecer a si prprio.

Visa analisar o planejamento para ser um profissional de
administrao competente, respeitando as leis, buscando
alcanar objetivos e metas para o futuro. Ao desenvolver o
trabalho, esperado o desenvolvimento de habilidades e
competncias para compreender os aspectos fundamentais da
Tecnologia da Informao. O trabalho foi estruturado com a
inteno de abordar a importncia da administrao da vida
pessoal e profissional, e o quanto fundamental o
planejamento do futuro, explorando competncias no intuito de
gerar desenvolvimento com mxima eficcia e eficincia com a
prtica de planejar, liderar, organizar e controlar.
Foi desenvolvido um blog no qual constam 10 tpicos que
foram divididos da seguinte maneira; Histria, Redes, Valores,
Viso de curto, mdio e longo prazo, Artigo Cientfico,
Competncia, Comercial, Currculo e Pontos negativos e
positivos.

Plano Diretor de Informtica PDI

A empresa necessita atualmente de dados gerenciais para gerir os seus

negcios. Portanto, precisa de um conjunto de sistemas de informaes capaz
de fornecer esses dados de forma precisa, com um tempo de resposta
adequado.
Antigamente, essa necessidade era suprida com a criao de interfaces entre
os sistemas de informao do nvel operacional da empresa e os sistemas de
informao gerencial. As consequncias eram quase sempre problemticas,
em primeiro lugar, pela duplicidade de informaes que era necessrio manter
dentro das bases de dados, e em segundo lugar, pelo alto custo de
processamento, j que a quantidade de informao para consolidao dos
dados era bastante alta. Isso tudo no permitia um desempenho satisfatrio
desses sistemas para seu usurio final.

Assim, houve a finalidade do planejamento de levantamento de necessidades,

anlise de custo-benefcio da soluo apresentada (hardware, software e

pessoal) priorizao dos projetos (planejamento dos sistemas) e

acompanhamento dos resultados.

O PDI tem como objetivo geral traar um projeto global de informatizao da

empresa, visando o desenvolvimento, o controle e o atendimento das
necessidades. Assegurar que os esforos despendidos na rea de informtica
sejam consistentes com as estratgias, polticas e objetivos da organizao
como um todo, proporcionar uma estrutura de servios na rea de informtica
que responda adequadamente tanto s necessidades urgente, de curto prazo,
quanto aos desafios de longo prazo. Alm de selecionar e usar metodologias
adequadas para determinar requisitos e alocao de recursos.

Identificao, Competncias e Viso de Futuro.

Comprometido com a melhoria contnua no desenvolvimento

de solues, compatveis com a legislao e com as mais
corretas tcnicas de gesto, proporcionando aos meus futuros
clientes, negcios mais eficientes, no que se refere lei.

Competncias:
Capacidade de expresso escrita.
Habilidade de trabalhar em grupo, ou seja, boa relao
interpessoal.
Boa comunicao.

 Comprometimento com o trabalho.

Disposio pra aprender coisas novas, aperfeioar meus
conhecimentos, como por exemplo, atravs de trocas de
informaes.
Habilidade em lidar com mudanas que possam ocorrer em
certas situaes.

Viso de Futuro:
Pretendo abrir meu prprio negcio, aps minha formao,
sempre buscando conhecimento e somando aprendizado,
arrecadando fundos parar abrir meu prprio negcio, com meu
nome, buscando sempre estar posicionado entre os maiores e
melhores profissionais, onde possa dar solues pra toda
gesto e desafio que vier a ter.

Como um profissional em Administrao

Viso: Poder aprender e crescer cada dia mais no ambiente de trabalho,

podendo elevar o meu conhecimento, ajudar a resolver conflitos dentro da
empresa, estando sempre apto e disponvel para qualquer situao.

Misso: Concluir a Graduao e ingressar profissionalmente na carreira

administrativo desenvolvendo e fornecendo solues pra meus clientes, ou pra
gesto empresarial.

Valores: Ambicioso e com vontade de crescer sempre, pr-ativo, comprometido

com o trabalho e o cargo estabelecido, tendo respeito com os colegas de
trabalho e procurando sempre fazer o melhor possvel.

INTERFACE
As interfaces so cada item do fluxograma, sendo publico ou privado que tem
como objetivo organizar a vida pessoal em cada item desses. Saber que tipo
de informao precisa ter, e o contedo da mesma, a fonte e a frequncia. As
interfaces possibilita uma melhor compreenso se est administrando sua vida
tanto profissional quanto pessoal corretamente.

Interfaces
Atual situao

Informao
Estudante

Fonte
Frequncia
Faculdade Ruy Durao de 3h

Contedo
Localizada

Situao
desejada

Misso

Publico alvo

do 2
semestre de
Administra
o Geral
Forma-se
no curso de
Administra
o Geral,
com o
objetivo de
entrar no
ramo e ser
um
administrad
or de
empresa
bem
sucedido
tendo seu
prprio
negcio.
Concluir a
Graduao
e ingressar
profissional
mente na
carreira
administrati
va
desenvolve
ndo e
fornecendo
solues
pra meus
clientes, ou
pra gesto
empresarial.
Pessoas
com
carncias
de
planejament
os
administrati
vo,

Barbosa

de seg a sex

Formao na
Faculdade Ruy
Barbosa,
estando
sempre
envolvido no
mundo
administrativo.

At o fim da
carreira, sempre
procurando
cada vez mais
aprendizado

Determinao
prpria

At o fim da
carreira

Empresas,
Entidades,
instituies e
pessoas.

Ao longo da
vida profissional

no campus
paralela

Exercer a
profisso
com zelo,
diligncia e
honestidad
e

empresas e
mercados
nacionais e
internaciona
is que
necessitem
de
aplicaes,
decises
estratgicas
e metais de
crescimento
.
Concorrentes

Caractersti
cas desses
profissinais

Paulo
Henrique S/A

Diariamente

Fornecedores

Pessoa ou a Paulo
empresa
HenriqueS/A
que
abastece
algo a outra
empresa ou
comunidade

Diariamente

Todo
profissional
da rea
administrati
va e todos
aqueles
que
pretendem
futuramente
passar no
processo
seletivo da
receita
federal
Meus pais,
Responsv
eis por
todos meus
princpios e
agregao
de valores.

.
Departamento

Organizar,
administrar
departamen
tos
relacionado
s a recursos
humanos e
a controles
patrimoniais
e dirige
trabalhos

Administrativos
financeiros
comercias e etc.

Diariamente

http://www.
administrad
ores.com.br
/

inerentes
Administra
o
Leis

Normas
ticas como
um
profissional
e cidado

Resultados

Saber
pontos
fracos e
pontos
fortes;
Competnci
as;

Paulo
HenriqueS/A

Diriamente

Comprometim
ento com a
melhoria
contnua no
desenvolvime
nto de
solues,
compatveis
com a
legislao e
com as mais
corretas
tcnicas de
gesto.

Diria

Apesar de
pouca
habilidade e
experincia
na rea
administrati
va, busco
sempre dar
o meu
melhor,
focando no
meu
objetivo que
se tornar
uma
pessoa de
sucesso no
ramo.

CONCLUSO

Tecnologia de Informao nasceu com o uso dos

computadores nas empresas e organizaes. Antes do
processo de mecanizao do fluxo e tratamento das
informaes, elas eram produzidas em documentos como
memorandos e relatrios, tratadas na forma de planilhas e
tabulaes, datilografadas ou at mesmo escritas mo e
distribudas por malotes internos as empresas ou por via
postal.
Com o uso dos computadores as primeiras reas das
empresas a serem beneficiadas foram as responsveis pelo
tratamento macio de informaes de poder administrativo,
como os setores de patrimnio, pessoal, estoque, etc. As
informaes eram bem conceituadas e o seu tratamento era
bastante simples. Nessa fase nasceram os centros de
processamentos de dados com suas equipes de profissionais
capazes de administrar estes ambientes.
As empresas esto percebendo que para se obter sucesso em
seus negcios, a informtica um dos setores mais relevantes.
A tecnologia est sendo constantemente modificada para
oferecer melhores servios e maior satisfao.
Conclui-se que o mercado de trabalho exige cada vez mais
conhecimento e a concorrncia aumenta aceleradamente. Para
nos diferenciar dos demais, no podemos ficar parados
esperando algum olhar para ns, temos que correr atrs,

mostrar que somos capazes. Com esse trabalho percebe-se a

importncia de se preparar, se qualificar, para que sejamos
profissionais com um diferencial. Hoje no basta ser bom, tem
que ser o melhor.

REFERNCIAS

http://www.administradores.com.br/
http://ultimosegundo.ig.com.br/educacao/2014-06-19/saibacomo-fazer-artigo-cientifico-tcc-monografia-de-pos-dissertacaoe-tese.html
https://cienciapratica.wordpress.com/2013/03/06/primeirospassos-para-escrever-um-artigo-cientifico/