Академический Документы
Профессиональный Документы
Культура Документы
La lactancia materna constituye un derecho del nio y de la madre; del infante porque
todo nio tiene derecho a ser amamantado por su madre, y de la madre porque la progenitora
a su vez tiene el derecho a amamantar a su hijo. Como tal, constituye un derecho
fundamental porque encierra en s el derecho a la alimentacin primera y esencial de todo
ser humano y, adems, tratndose de los nios en su primera infancia permite garantizar la
relacin afectiva con la madre
En el Per el permiso por lactancia est reconocido con carcter general por la Ley N
27240. Esta norma otorga a la madre trabajadora, al trmino del perodo postnatal, el derecho
a una hora diaria de permiso por lactancia materna, hasta que su hijo tenga un ao de edad y
que el mismo puede ser fraccionado en dos tiempos iguales y ser otorgado dentro de
su jornada laboral, no pudiendo ser materia de descuento; estableciendo que en caso de
parto mltiple, dicho permiso se incrementar una hora ms al da.
Es preciso diferenciar entre jornada laboral del profesor y horario de funcionamiento de
la Institucin Educativa. La jornada de laboral es el tiempo durante el cual el profesor se
encuentra a disposicin del estado a fin de cumplir con la prestacin obligatoria de servicios
de enseanza, pudiendo ser de 26 o 30 horas pedaggicas, este se encuentra dentro del
horario de funcionamiento de la institucin educativa, pudiendo o no coincidir con l de
acuerdo al nivel educativo.
Sin embargo hay directores de instituciones educativas que confunden estos trminos
y que a la profesora de educacin secundaria que da de lactar, le consideran la primera hora
de funcionamiento de la institucin educativa como hora de lactancia, tenga o no clases. Pero
hay situaciones peores aun, como por ejemplo directores y/o funcionarios de unidades
ejecutoras que se atreven a afirmar que las profesoras de educacin secundaria NO tienen
derecho al permiso por lactancia, argumentando que la educacin es primera o que no tienen
jornada laboral completa, desconociendo de esta manera el derecho irrenunciable de la
lactancia materna. Pero el colmo de los casos es que hay abogados de estas unidades
ejecutoras que afirman que la hora de lactancia materna para las profesoras es en realidad
una hora pedaggica (45 minutos), argumentando falazmente que las profesores no trabajan
horas cronolgicas sino horas pedaggicas, esto no es ningn argumento legal pues en
ninguna parte de la ley estipula que el permiso por lactancia materna de las profesoras es de
una hora pedaggica.
Todas estas acciones en realidad son trabas al permiso por lactancia materna,
contradiciendo de esta manera el artculo segundo de la Ley N 27337, Cdigo de los Nios y
Adolescentes, donde seala que el Estado () promover la lactancia materna () (la
negrita y el subrayado son agregados).
Hay que aprovechar esta oportunidad para reconocer y felicitar la iniciativa legislativa
de los Congresistas de la Repblica JAIME DELGADO ZEGARRA y ANA MARA
SOLRZANO FLORES que presentaron el 8 de mayo de 2012 el Proyecto de Ley N
1094/2011-CR: LEY DE PROMOCIN DE LA LACTANCIA MATERNA que en su exposicin
de motivos indica que la tendencia a una menor lactancia exclusiva, se debe la mayora de
veces a la falta de acciones de promocin y proteccin de la lactancia materna y que una de
las principales caractersticas de la propuesta legislativa es que la madre trabajadora, al
trmino del perodo postnatal, tenga derecho a una hora diaria de permiso por lactancia
materna, hasta que su hijo tenga dos (02) aos de edad.
http://www.unicef.org/peru/spanish/PL.1094-2011_-_LEY_DE_PROMOCION_DE_LA_LACTANCIA_MATERNA.pdf