Академический Документы
Профессиональный Документы
Культура Документы
.... (qualificao), residente e domiciliado na Av. .... n ...., na Comarca de ...., por seus procuradores
judiciais adiante firmados, advogados com escritrio profissional na Rua .... n ...., na Comarca de ....,
onde recebem intimaes e notificaes, vem, com o acatamento e respeito devidos a Vossa Excelncia,
propor
a
presente
RECLAMAO
TRABALHISTA
contra o ...., situado na Av. .... n ...., na Comarca de ...., pelos fatos e fundamentos a seguir expostos:
DO
CONTRATO
REAL
DE
TRABALHO
RELAO
DE
EMPREGO:
1. O Reclamante foi admitido sem o competente registro na CTPS, em .../.../..., na condio disfarada de
"Estagirio" (bolsista), prestando efetivos e permanentes servios e sujeito a todas as normas da empresa
com total subordinao e dependncia. Inexistia qualquer acompanhamento, avaliao ou finalidade
didtica no relacionamento, o que por si s deturpa e desmascara a figura de Estagirio, caracterizando
indubitavelmente a relao jurdica de emprego e condio de bancrio do Postulante. A demisso ocorreu
em
.../.../...
2. A doutrina, em casos tais, referindo-se a legislao vigente atinente ao estgio de estudante (Lei n
6.494/77
e
Decreto
n
87.497/82),
adverte:
"A Lei vigente uma porta aberta para a fraude, que o judicirio coibir quando necessrio." (Valentin
Carrion,
in
Comentrios
a
Consolidao
das
Leis
do
Trabalho,
RT
1987,
pg.
11).
" preciso destinguir as situaes normais daquelas nas quais h deturpao da figura do Estagirio e este
no passa de um empregado como os demais, casos em que a relao jurdica de emprego e no de
estgio." (Amauri Mascaro Nascimento, Iniciao ao Direito do Trabalho, 11 Ed., pg. 98).
3.
No
mesmo
diapaso
a
Jurisprudncia
assente:
"Estgio - Vnculo Empregatcio - Banco - Estgio prestado em casa bancria, sem acompanhamento da
instituio escolar, e em servios habituais dos demais empregados, caracteriza vnculo empregatcio, j por
violao Lei n 6.494/77 o contrrio, a pretexto do estgio, abre-se uma imensa porta para a fraude, em
detrimento das conquistas dos demais empregados e do prprio suposto Estagirio, contratado a preo vil."
(TRT-PR-RO-0453/90 - Recurso da MM. 2 JCJ de MARING, Ac. 3 T. - 1356/91 - Relator: Juiz Ricardo
Sampaio. Recorrente BANCO DO BRASIL S/A. Recorrido: SIDNEY CESAR GOMES ALCANTARA. Advs.:
Raimundo M. B. Carvalho, Alex Panerari e Luiz A. W. Taques) in DJ/PR, 01/03/91, pg. 141
"Estgio - Vnculo Empregatcio - Acima das formalidades exigidas pela Lei n 6.494/77, para configurao
do estgio deve ser observado seu objetivo, qual seja complementao do ensino, em conformidade com os
currculos, programas e calendrios escolares, que a prpria essncia do vnculo. Provado o deturpamento
da finalidade da lei acima mencionada, h que se reconhecer o vnculo empregatcio." (TRT-PR-RO-2623/89
- Recurso da MM. 2 JCJ de LONDRINA - Ac. 1 T. - 2477/90 - Relator: Juiz Tobias de Macedo Filho.
Recorrentes: BANCO DO BRASIL S/A e MARIO HARUHIKO HORIUTI (RECURSO ADEVIDO). Recorridos: OS
MESMOS. Advs.: Jos A. Leo e Carlos R. Scalassara.) " in" DJ 25/05/90, pg. 92
"Relao de Emprego - Contrato de Estgio Afastado - O termo de compromisso de estgio firmado entre a
empresa e a escola insuficiente a caracterizar o contrato de estgio, pois inexistindo a prova de
acompanhamento e superviso pela instituio escolar nos termos do art. 1, 2, da Lei n 6.494/77
desnaturado resta." (TRT-PR-RO-3131/89 - RECURSO DA MM. JCJ DE UMUARAMA. Ac. 2 T. - 4473/90 Relator: Juiz Ernesto Trevisan. Recorrente: VALDECIR FELIPE DA CRUZ. Recorrido: BANCO DO BRASIL S/A.
Advs.: Carlos R. Mariani, Ruth de Godoy Machado e Lauro Stanckiewicz.) "in" DJ 31/08/90, pg. 155.
"Estgio - Vnculo de Emprego - Em que pese a pactuao de um termo de compromisso de estgio, a que
se refere o art. 3, da Lei 6.494/77, improvados os pressupostos constantes do pargrafo 2, art. 1, do
mesmo diploma legal, ou seja, que as atividades desenvolvidas no estgio, devem visar a complementao
do ensino e aprendizagem, cujo planejamento, execuo, acompanhamento e avaliao se dem na
conformidade com o currculo, resta caracterizada a relao de emprego, regida pela CLT." (TRT-PR-RO3133/89 - RECURSO DA MM. JCJ DE UMUARAMA - Ac.1 T. - 2877/90 - Relator: Juiz Dlvio Jos Machado
Lopes. Recorrentes: VALTER DE GODOY MACHADO. Recorrido: BANCO DO ESTADO DO PARAN S/A. Advs.:
Carlos R. Mariani, Ruth de Godoy Machado, Lauro Stanckiewicz e Maria A. de Oliveira.) "in" DJ 15/06/90,
pg.
83.
"Estagirio - Vnculo Empregatcio - O estgio previsto na Lei n 6.494/77, visa propiciar a complementao
do ensino e da aprendizagem do estudante-estagirio, em conformidade com seu currculo, programas e
calendrios escolares, mediante planejamento, acompanhamento e avaliao do estagirio. No restando
alcanada tal finalidade e, ao contrrio, havendo o Reclamante laborado na reclamada como qualquer outro
de seus funcionrios, restou desvirtuado o estgio firmado, caracterizando-se o vnculo empregatcio entre
as partes." (TRT-PR-RO-3706/89 - RECURSO DA MM. JCJ DE LONDRINA. Ac. 1 T. - 5265/90 - Relator: Juiz
Silvonei Srgio Piovesan. Recorrentes: CAIXA ECONMICA FEDERAL e CARLOS ROBERTO BEGHINI DA
SILVA (RECURSO ADESIVO). Recorridos: OS MESMOS. Advs.: Gilberto G. da Silva, Francisco Spisla e
Cleusa
Maria
S.
Escantaburlo)
"in"
DJ
05/10/90,
pg.
74.
4. Convm lembrar, ainda, que em caso anlogo, que tramitou perante esta r. J.C.J. de Paranava,
relativamente a Reclamao Trabalhista n 302/88, proposta por HLIO LOPES COSTA E OUTRO, contra
BANESTADO
S/A.,
o
nosso
E.
Tribunal
Regional
decidiu
da
seguinte
forma:
"Estgio - Vnculo de Emprego: Para que se reconhea a relao regida pela Lei n 6.494 de 07/12/77
(Estgio de Estudante) alm do termo de compromisso a que se refere o art. 2, daquela Lei, necessrio
a prova de que as atividades desenvolvidas visavam a complementao do ensino e aprendizagem, cujo
planejamento, execuo, acompanhamento e avaliao se davam na conformidade com o currculo,
programa e calendrios escolares ( 2, do Art. 1, da Lei n 6.494/77). Improvados estes pressupostos,
bem como evidenciado que o labor desenvolvido era equivalente a outros empregados, resta caracterizada
a relao de emprego, regida pela CLT." (TRT-PR-RO-4882/88, RECURSO DA MM. JCJ DE PARANAVAI-PR. Ac.
1
T.
4192/89,
in
DJ-PR
04/10/89,
pg.
112)
5. Destarte, no restam dvidas de que caracterizada est a relao empregatcia junto ao ...., que dever
ser declarada e reconhecida por esse Juzo, condenando-se o mesmo em todas as verbas rescisrias e
demais
direitos
decorrentes
da
relao
de
emprego,
adiante
postulados.
DAS
VERBAS
RESCISRIAS:
6. O Reclamante foi demitido em ..../..../... sem justa causa, sendo que at a presente data o Reclamado
no lhe pagou as verbas rescisrias a que faz jus, face a relao de emprego existente, tais como: aviso
prvio, frias e 13 salrio proporcionais, 1/3 das frias, FGTS inclusive multa de 40% ou indenizao
equivalente, impondo-se a condenao do Reclamado ao pagamento das mesmas, com as devidas
atualizaes
e
juros
de
mora
na
forma
da
Lei.
o
que
se
busca.
REMUNERAO
DIFERENAS
SALARIAIS:
7. No exerccio de seu mister, na funo de ...., executando todos os servios rotineiros ...., exceto o
manuseio da mquina do .... e entrada no ...., o Reclamante faz jus ao recebimento do salrio do ...., nvel
inicial. Porm, s recebia o equivalente a cerca de ....% do mesmo, impondo-se a condenao do
Reclamado ao pagamento das diferenas em todo o perodo na base de ....% do salrio do .... Como prova
da assertiva, desde j requer a juntada dos comprovantes mensais de pagamento do Autor, bem como a
juntada de cpias autenticadas das Tabelas Salariais de Carreira Administrativa do perodo, para se aferir
com
preciso
as
diferenas
salariais,
sob
as
penas
do
artigo
359
do
CPC.
DA
JORNADA
DE
TRABALHO
HORAS
EXTRAS:
8. Desde a sua admisso, o Reclamante sempre prestou servios extraordinrios ao Reclamado, porquanto
laborava diariamente das .... horas s .... horas, com apenas .... minutos de intervalo para almoo.
9. Alm disso, era compelido e participava de reunies mensais, aps o expediente, as quais duravam em
mdia
....
horas
cada.
10. Manifesto, portanto, a teor do art. 224, da CLT, que o Reclamante costumeiramente prestava horas
extraordinrias, alm da 6 hora, cujo pagamento dever ser feito com o acrscimo de 100% em relao a
hora normal, nos termos do incluso Dissdio Coletivo n TST-DC-38/89-2 (CL. 8), com repercusso nas
frias, 13 salrios, aviso prvio, RSR, FGTS ou indenizao equivalente e demais verbas rescisrias, por
ser
de
direito.
DA
AJUDA
ALIMENTAO
DIFERENAS:
11. Verifica-se tambm que de acordo com a clusula 20 do Dissdio Coletivo 38/89-2, o Reclamante faz
jus ao recebimento de ajuda alimentao, que jamais recebeu integralmente, na importncia de R$ ....,
devidamente atualizada, para cada dia til, reajustvel mensalmente de acordo com as aludidas clusulas,
devendo
integrar
a
remunerao
do
empregado
para
todos
os
efeitos
legais.
DAS
FRIAS,
13
SALRIOS,
FGTS/INDENIZAO:
12. Evidentemente, que o Suplicante sempre fez jus s verbas e direitos oriundos da relao empregatcia
havida, porm, alm de nunca receber o piso salarial dos empregados do ...., nem as horas extras, tambm
nunca recebeu frias, 13 salrio, FGTS, RSR. Impe-se, pois, a condenao do Reclamado ao pagamento
de
tais
verbas,
por
ser
de
direito
e
de
Justia!
ASSIM
SENDO,
RECLAMA:
a) O reconhecimento da existncia do vnculo de emprego junto ao Reclamado e consequentemente
equiparao a condio de empregado ...., durante todo o pacto, deferindo-se ao mesmo todos os
benefcios da referida categoria, nos termos dos Dissdios Coletivos anexos (a calcular);
b)
O
competente
registro
em
CTPS
e
demais
anotaes
(a
calcular);
c) Diferenas salariais, observando-se o mnimo convencional da categoria, relativamente ao pessoal de ....,
em
todo
o
perodo
trabalhado,
conforme
item
7,
desta
(a
calcular);
d)
Aviso
prvio
(a
calcular);
e)
Frias
simples
e
proporcionais,
com
1/3
constitucional
(a
calcular);
g) FGTS ou indenizao equivalente, inclusive multa constitucional de 40% (a calcular);
h) Horas extras, alm da .... diria, de segunda a sexta-feira, devidamente prestadas durante todo o pacto,
cujo valor dever ser apurado em liquidao de sentena, observando o piso salarial dos empregados do ....
e
a
sua
evoluo
salarial
(a
calcular);
i) Adicional de ....%, sobre todas as horas extras dirias prestadas, nos termos da clusula ...., do incluso
Dissdio
Coletivo/....
(a
calcular);
j) RSR, includos os sbados, feriados e dias santificados sobre as horas extras (a calcular);
k) Reflexos das horas extras nas frias, 13 salrio, aviso prvio, RSR e FGTS (a calcular);
l)
Ajuda
alimentao
consoante
item
11
(a
calcular);
m) Multa prevista na clusula 88 do Dissdio Coletivo/89 em anexo, por infrao as cls. 8, 20 e 21 do
mesmo
(a
calcular);
n) Multa de ...., remunerao face ao atraso e no pagamento das verbas rescisrias, nos termos do art.
477
da
CLT,
(a
calcular);
o) FGTS - .... + ....% sobre todas as verbas antes reclamadas, alm do FGTS devido ao longo do pacto,
ms
a
ms
(a
calcular);
p)
Honorrios
Advocatcios
(a
calcular).
ANTE AO EXPOSTO, em conformidade com o art. 837 e demais aplicveis ao caso da CLT, o Reclamante
requer Vossa Excelncia, se digne determinar a Notificao do Reclamado, ...., na pessoa de seu
representante legal, para que, no dia e hora designados por esse r. Juzo, comparea audincia de
Conciliao e Julgamento e, conteste, querendo, a presente reclamatria, sob pena de revelia.
Requer, ainda, a condenao do Reclamado em todas as verbas antes reclamadas, mais correo
monetria, juros de mora, incidindo estes sobre o capital corrigido, custas e despesas processuais,
honorrios
advocatcios
e
demais
cominaes
de
direito.
Roga, outrossim, os benefcios da Justia Gratuita, tendo em vista que est impossibilitado de arcar com as
despesas e custas processuais, sem prejuzo do sustento prprio e da famlia, nos termos da Lei n
1.060/50,
consoante
atesta
a
inclusa
declarao.
O Suplicante demonstra a verdade de suas alegaes com os inclusos documentos e, desde logo, requer o
depoimento pessoal do representante legal do Reclamado, sob pena de confesso, oitiva de testemunhas,
juntada
de
outros
documentos
e
outros
meios
de
prova,
se
necessrios.
D-se
causa
o
valor
de
R$
....
(....).
Termos
em
que,
Pede
Deferimento.
....,
....
de
....
de
....
..................
Advogado
..................
Advogado
..................
Advogada
PRESIDENTE
DA
MM.
_______JUNTA
DE
a)
aviso
prvio;
b)
frias
e
dcimo-terceiro
proporcionais;
c) liberao das guias do Fundo de Garantia por Tempo de Servio - FGTS, Cdigo_, com
os
acrscimos
de
lei.
Requer, pelo exposto, a citao da reclamada para, querendo, apresentar sua resposta,
pena de revelia e confisso, e, a final, declarada procedente e reclamatria, sua
condenao
na
forma
do
pedido.
Protesta por provas documental, pericial e oral, inclusive depoimento pessoal da
reclamada.
D
causa
o
valor
de
R$
_________
(________________).
Termos em que, Pede e Espera Deferimento.
______, de ____________ de 20______
Assinatura com n na OAB
MARIA EGDIA PEREIRA, brasileira, casada, professora, residente nesta capital rua Das Compras, 69
Centro, portadora do CPF: 333.333.333-33 e da CI N 111.111.11-0 SSP-MA, por seu advogado infra
assinado (doc. 01), com escritrio situado nesta cidade Rua Da Justia, 11 Centro, aonde recebe
intimaes, notificaes avisos e demais documentos de praxe, vem, nos autos em epgrafe, da
Reclamao Trabalhista que lhe move Benedita dos Santos, j qualificada na inicial, apresentar sua
CONTESTAO
pelas razes de fato e de Direito adiante expostas:
I. INTRODUO
A Reclamante intentou Reclamao Trabalhista contra a Sr. Maria Egdia Pereira, que a contratou como sua
empregada domstica pelo perodo de 19/06/2006 a 16/09/2006, tendo ajustado salrio mnimo mensal de
R$ 350,00 (trezentos e cinqenta reais). Dessa forma a CTPS foi assinada e os salrios de junho
(proporcional), julho e agosto de 2006 pagos corretamente, bem como, recolhidas as respectivas
contribuies previdencirias.
Benedita trabalhava, em regra, das 06:30 s 18:30 horas, de segunda a sbado; tendo trabalhado o
feriado de 29/06/2006 e sido dispensada nos feriados de 07 e 08/09/2006. Por morar distante, recebia
vales-transporte. Em 23/08/2006, Benedita comunicou a Maria Egdia que estava grvida, conforme
documentao mdica, que j acusava um ms de gestao.
Em 16/09/2006, Maria Egdia pagou a resciso de Benedita, na qual quitou o salrio de setembro de 2006
(saldo de 16 dias) e a devida proporcionalidade de dcimo terceiro e de frias (com base em 30 dias) com
adicional de 1/3. Benedita, todavia, fez constar ressalva de que no concordava com a resciso, j que
estava grvida.
II. DO DIREITO
1. Do Contrato de Trabalho
Excelncia, a reclamante requer na exordial a reintegrao ao emprego em
virtude da estabilidade gestante ou, no sendo possvel, indenizao compensatria.
Conforme explcito nos fatos supracitados, pode--se observar que o Contrato de Trabalho se deu pelo
perodo de experincia de 90 dias (doc.02). Uma vez que a reclamante no estava satisfeita com o
trabalho da reclamada, no renovou seu vnculo trabalhista com esta, dando-o por encerrado em
16/09/2006, dia exato do termo do Contrato de Experincia, pagando todos os direitos legais cabveis a sua
categoria.
Quanto sua reintegrao ao emprego em virtude da estabilidade gestante a que se refere, a reclamante
no tem direito como est claro no Enunciado n 244 abaixo transcrito.
TST - SMULA n 244 - Gestante. Estabilidade provisria. (Res. 15/1985, DJ 09.12.1985. Redao
alterada - Res 121/2003, DJ 19.11.2003. Nova redao em decorrncia da incorporao das Orientaes
Jurisprudenciais ns 88 e 196 da SDI-1 - Res. 129/2005, DJ. 20.04.2005)
................
DE
JOO
...., (qualificao), residente e domiciliado na Rua .... n ...., atravs de seu advogado e procurador que a
esta subscreve, regularmente inscrito na OAB/... sob n ...., com escritrio profissional sito na Rua .... n ....,
onde recebe notificaes e intimaes, vm, com o respeito costumeiro presena de Vossa Excelncia,
propor a presente
RECLAMAO TRABALHISTA
em face de ...., pessoa jurdica de direito privado, inscrita no CGC/MF sob n ...., com sede na Rua .... n ....,
nesta Cidade, na pessoa de seu representante legal, pelos fatos e substratos jurdicos abaixo expendidos.
I. Da admisso, funo e demisso .
O Reclamante foi admitido aos servios da Reclamada em data de ...., na funo de vendedor, sendo que
seu afastamento deu-se em de ...., configurando despedida indireta como restar demonstrado abaixo.
laborados e FGTS, consoante os Enunciados 151, 45, 172 e 63, todos do TST.
V. Da Despedida indireta.
Em ...., o Reclamante foi compelido a pedir demisso.
A Reclamada exigia que o Reclamante prestasse horas em regime extraordinrio, alm de sua capacidade,
prejudicando-lhe inclusive o dia de descanso.
A atividade da empresa- Reclamada consistia em compra e venda de veculos usados. O Reclamante foi
contratado para exercer as funes do cargo de vendedor, conforme depreende-se da prpria anotao em
CTPS, ora juntada.
No obstante, a Reclamada exigia do Reclamante a prestao de servios superiores s suas foras e
alheios ao contrato de trabalho. Sendo que o Reclamante era obrigado a prestar um excessivo nmero de
horas extras, comprometendo sua sade e seu bem-estar fsico e mental, privando-o de poder usufruir de
seu descanso semanal, inclusive para lazer.
A Reclamada exigia que o Reclamante acordasse s 04:30 horas, para comprar jornais de circulao local, a
fim de procurar veculos logo pela manh, para fins de compra pela empresa.
O Reclamante residia no mesmo local do estabelecimento da Reclamada, sendo que seu superior
hierrquico proibia-lhe de sair nos seus parcos horrios de folga, para cuidar do estabelecimento, passando
a exercer funes de vigia, alheias ao seu contrato de trabalho.
O art. 483 da CLT prev em suas alneas "a" e "d", o seguinte:
Art. 483 CLT - "O empregado poder considerar rescindido o contrato e pleitear a devida indenizao
quando:
a) forem exigidos servios superiores s suas foras, defesos por lei, contrrios aos bons costumes, ou
alheios ao contrato;
(...)
d) no cumprir o empregador as obrigaes do contrato."
irrefutvel que a Reclamada, ante s inmeras exigncias que imps ao Reclamante, quanto ao
cumprimento de horas extraordinrias excessivas e quanto ao desempenho de funes alheias ao contrato
de trabalho, tais como: motorista, lavador de veculos e vigia, descumpriu com suas obrigaes contratuais,
dando causa resciso contratual.
A jurisprudncia tem se posicionado com o entendimento supra:
"Poder o empregado rescindir o seu contrato de trabalho e pleitear a devida indenizao, se a empresa,
aps reiteradas vezes punida, permaneceu exigindo servios superiores s suas foras e, ainda,
ocasionalmente, jornada alm das oito horas normais." (TST, RR 2.993/86-0, Hlio Regato, Ac. 2 T.,
2.025/87).
Isto posto, pugna seja o presente contrato considerado rescindido por justa causa do empregado, ou seja,
configurando, pelos motivos acima aduzidos, despedida indireta, com o conseqente pagamento das verbas
atinentes.
VI. Do aviso prvio.
O Reclamante no recebeu o aviso prvio. Ocorre que sua demisso foi solicitada em data de .... e seu
desligamento ocorreu no mesmo dia.
Assim, resta evidenciado que o Reclamante no recebeu os valores referentes ao aviso prvio.
O art. 487, 4 da CLT, patente ao estabelecer ser devido o aviso prvio na despedida indireta.
Deste modo, pugna pela condenao da Reclamada no pagamento do aviso prvio, alm dos reflexos e
integraes em frias, 1/3 constitucional, 13 salrios, R.S.R., FGTS e multa de 40%, tudo atualizado na
forma da lei.
VII. Do FGTS e multa compensatria.
Tendo em vista a configurao de despedida indireta pela Reclamada, faz jus o Reclamante liberao dos
depsitos do FGTS, alm da indenizao da diferena dos depsitos sobre os salrios pagos "por fora" , a
ttulo de comisses, alm da multa compensatria de 40% sobre todos os depsitos realizados e sobre a
diferena devida, com fulcro no art. 18, 1 da Lei 8.036/90. Tudo, com reflexos e integraes em frias, 1/3
constitucional, 13 salrios, R.S.R. e aviso prvio, tudo atualizado na forma da lei.
VIII. Do seguro-desemprego.
Pela despedida indireta, que corresponde a despedida sem justa causa do empregado, faz jus o Reclamante
a indenizao pela Reclamada da verba a que faria jus a ttulo de seguro-desemprego, nos termos das Leis
7.998/90 e 8.900/94.
IX. Das penalidades.
Em virtude da no observncia pela Reclamado, das Convenes Coletivas de Trabalho da categoria do
Reclamante, descumpriu as clusulas abaixo enumeradas, como anteriormente demonstrado e, por
conseguinte devem ser aplicadas as clusulas penais respectivas:
CCCTs
CLUSULAS INFRINGIDAS
CLUSULAS PENAIS
CCT 1993/94 Clusula .... - Piso salarial da categoria; Clusula 8 - pagamento de horas extras;
Clusula .... - Carga horria de trabalho Clusula .... - 01 salrio normativo
CCT 1994/95 Clusula .... - Piso salarial da categoria; Clusula .... - pagamento de horas extras;
Clusula .... - Carga horria de trabalho Clusula .... - 01 salrio normativo
Logo, deve a Reclamada ser condenada ao pagamento de cada uma das multas estabelecidas nas CCT's e,
nos valores respectivos, em favor do ora Reclamante, tudo atualizado na forma da lei.
X. Dos Pedidos.
Diante do exposto, visando a reparao da leso dos seus direitos, com fulcro no art. 5, inciso XXXV, da
Carta Magna e demais disposies Celetistas e Convencionais, considerando a integrao das diferenas
salariais do piso da categoria do Reclamante e as horas extras habituais, vm pugnar pelo pagamento das
seguintes verbas, seus reflexos e extenses, tudo pleiteado ms a ms, com atualizao na forma legal:
1. DESPEDIDA INDIRETA - consoante disposto no item V desta, pugna pelo reconhecimento da despedida
indireta, por justa causa do empregado, condenando a Reclamada ao pagamento de todas as verbas e
diferenas decorrentes desta forma de resciso contratual;
2. REGISTRO, ATUALIZAO E BAIXA NA CTPS - Requer seja a Reclamada compelida a efetuar as
devidas anotaes, alteraes e atualizaes na CTPS do Reclamante, inserindo na mesma os reais valores
das remuneraes auferidas e dar baixa na CTPS do mesmo, considerando o perodo de aviso prvio,
conforme demonstrado nos itens III e VI desta, tudo sob as penas dos arts. 9, 29, 36, 41 e seguintes da
CLT;
3. DAS DIFERENAS SALARIAIS - Requer seja a Reclamada condenada ao pagamento ao Reclamante,
das diferenas dos salrios e comisses pagos quele e os pisos salariais de sua categoria, previstos nas
normas convencionais, conforme pugnado no item III desta, durante todo o pacto laboral, com reflexos e
integraes em aviso prvio, frias acrescidas de 1/3 constitucional e, ainda, 13 salrios, R.S.R., descansos
remunerados trabalhados e FGTS, tudo atualizado na forma da lei;
4. DAS HORAS EXTRAS - Requer, conforme pleiteado no item IV desta, aps a integrao ao salrio do
Reclamante das diferenas salariais pleiteadas no item anterior, a condenao do Reclamado ao pagamento
ao Reclamante, das horas extraordinrias laboradas no pagas que excederem da 44 (quadragssima
quarta) hora semanal ou 8 hora diria, alm dos adicionais respectivos, na forma da lei, tudo com a devida
atualizao legal.
E ainda, as horas extras por sua habitualidade, devem ser consideradas com reflexos e integraes para o
clculo do aviso prvio, frias acrescidas de 1/3 constitucional, referentes ao perodo de todo pacto laboral,
descrito no item I desta, alm de 13 salrios, R.S.R., descansos remunerados trabalhados e FGTS,
consoante os Enunciados 151, 45, 172 e 63, todos do TST, tudo atualizado na forma da lei.
5. AVISO PRVIO - a condenao da Reclamada, consoante odisposto no item VI desta, ao pagamento do
aviso prvio ao Reclamante, alm dos reflexos e integraes em frias, 1/3 constitucional, 13 salrios,
R.S.R., FGTS e multa de 40%, tudo atualizado na forma da lei.
6. DO FGTS E MULTA COMPENSATRIA - determine a liberao dos depsitos do FGTS, pela Reclamada,
alm da condenao ao pagamento de indenizao da diferena dos depsitos sobre os salrios pagos "por
fora", a ttulo de comisses, alm da multa compensatria de 40% sobre todos os depsitos realizados e
sobre a diferena devida. Tudo, com reflexos e integraes em frias, 1/3 constitucional, 13 salrios, R.S.R.
e aviso prvio.
7. SEGURO-DESEMPREGO - conforme disposto no item VIII desta, a condenao da Reclamada, ao
pagamento de indenizao, a ttulo de seguro-desemprego, nos termos das Leis 7.998/90 e 8.900/94.
8. DAS PENALIDADES - Requer a condenao do Reclamado ao pagamento das multas estabelecidas nas
Convenes Coletivas Trabalho, quais sejam: a) clusula 09 da CCT de .... por infringncia das
clusulas ...., .... e ....) clusula .... da CCT de ... por infringncia das clusulas ...., .... e ...., conforme
item IX desta, tudo atualizado na forma da ei;
XI. Dos requerimentos.
Diante do exposto, requer digne-se Vossa Excelncia, em mandar notificar o Reclamado, no endereo
descrito no prembulo da Exordial, de todos os termos da presente Reclamatria, para que comparea
audincia que for designada por esta MM. Junta de Conciliao e Julgamento, nela apresentando, querendo,
a defesa que tiver, sob pena de revelia e de serem presumidos como verdadeiros os fatos articulados pelo
Reclamante.
Requer que, ao final, seja a presente Reclamatria julgada totalmente procedente, condenando-se o
Reclamado ao pagamento de todas as verbas pleiteadas, com a devida atualizao monetria, juros,
honorrios advocatcios, custas processuais e demais cominaes legais.
Requer, para tanto, digne-se Vossa Excelncia, em determinar ao Reclamado a juntada na primeira
oportunidade, dos documentos abaixo, sob as sanes dos arts. 9 da Consolidao das Leis do Trabalho e
art. 359 do Cdigo de Processo Civil:
a) Contrato de Trabalho;
b) Folhas de pagamento ou "holeritz" do Reclamante, durante todo o pacto laboral;
c) Cartes-ponto.
Requer ainda, com fulcro na Lei 1060/50, a concesso do benefcio da Assistncia Judiciria gratuita, por ser
o Reclamante pessoa pobre na acepo jurdica do termo (declarao de situao econmica em anexo).
Pretende provar o alegado por todos os meios de provas em direito admitidos, especialmente, pelo
depoimento pessoal do Reclamado, sob pena de confesso, oitiva de testemunhas, documentos ora
anexados, juntada de novos documentos, que ficam desde j requeridas.
Atribu-se causa, para fins de alada, o valor de R$ ....
Nestes termos,
Pede deferimento.
...., .... de .... de ....
..................
Advogado
horas de intervalo para descanso e alimentao, sendo que aos sbados (dois por ms),
laborava at s 11:30/12:00 horas, no recebendo jamais as excedentes, pelo que as requer
atualizadamente conforme preceitua a clusula do Instrumento Normativo da Categoria ou
inciso XVI do art. 7 da Constituio Federal vigente, e como no recebeu as excedentes, no
recebeu corretamente no pacto as demais verbas e direitos trabalhistas, o que requer desde j
em suas diferenas tudo atualizadamente na forma legal.
No se atendeu corretamente ao teor da Smula 108/TST e nem ao artigo 74 da CLT.
05. Que possui .... filho, fazendo jus portanto, ao salrio famlia, referente a .... quota do mesmo,
em todo o pacto e no perodo de aviso prvio indenizatrio, conforme previsto no art. 65 e
seguintes da Lei 8.213/91, observando-se os direitos sociais do inciso XII do artigo 7 da
Constituio Federal vigente (Verba Trabalhista e no Previdenciria).
06. Que no pacto, (.../.../... .../.../...), o Reclamante no recebeu corretamente os abonos das
MPs 199 e 292 em seus artigos 9 e 10, bem como, no recebeu as cestas bsicas da Lei
8.178/91 e tambm no recebeu os R$ .... de dezembro/91 e sobre o 13 salrio/91 da Lei
8.276/91, o que requer desde j, tudo atualizadamente na forma legal.
07. Que no recebeu corretamente as diferenas salariais decorrentes do Plano Vero e Collor I,
que requer desde j, atualizadamente (sucessivo).
08. Que tinha contra-lege, descontos em folha de pagamento, de ...., e desconto ilegal de saldo
devedor e saldo devedor anterior que requer desde j, seja atualizadamente devolvido por ferir
o 462 da CLT e a Constituio Federal, em seu inciso VI do artigo 7.
09. Conforme itens 01 e 03, o Reclamante recebia o Piso do Sindicato dos Comercirios mais
3,75 % do salrio mnimo governamental ms a ms por fora, da seguinte forma:
MS VALOR CTPS VALOR POR FORA TOTAL
donde se conclui que a resciso foi confeccionada sem as reais faixas salariais e seus reflexos e
integraes, o que gerou diferenas de direitos verbais rescisrios desde j requeridas e
pleiteadas ms a ms de trato.
10. Em .../.../..., foi injusta e no ato desligado dos servios, sendo que a Empresa deixou de
observar as disposies da Lei 7.855/89, que alterou o art. 477 e seus Consolidados, nem o
saldo de salrios pagando ao Obreiro, que assim no recebeu at a presente data nenhum dos
direitos e haveres que lhe so garantidos pela Constituio Federal, por Legislao e CCT
vigentes poca.
11. Assim sendo, considerando a integrao de Horas Extras, diferenas salariais (isto R$ ....
mais 3,75% do salrio mnimo governamental) e demais disposies Celetistas e Convencionais
e a observncia das Leis Salariais, (Planos Vero e Collor I), que geram diferenas trabalhistas e
salariais, desde j pleiteadas, requer as seguintes verbas, seus reflexos e extenso a saber.
VERBAS:
- REGISTRO, ATUALIZAO E BAIXA NA CTPS - Com admisso em .../.../..., atualizao
salarial de conformidade com os salrios previstos com piso normativo da categoria mais o pago
por fora da contabilidade conforme item 09 da inicial, ms a ms, anotao da real funo
exercida, ou seja, auxiliar administrativo e, baixa sem justa causa, por iniciativa do empregador
em ...., tudo sob as penas dos arts. 9, 29, 36, 41 e seguintes da CLT e da Lei 7.855/89, exMedida Provisria 89 (Obrigao de Fazer).
- AVISO PRVIO - integral (30 dias), conforme previsto na nova ordem fundamental, com os
reflexos e integraes dos itens 09 e 11 desta, atualizadamente na forma legal (fixo, mais por
fora, mais integraes).
- HORAS EXTRAS - Conforme postulado nos itens 04 e 09 desta, durante todo o pacto, com
reflexos e integraes em aviso prvio, frias, gratificao de frias, 13 salrios, repousos
semanais remunerados, descansos remunerados laborados, descansos remunerados sobre
comisses, saldo de salrios e FGTS, tudo atualizadamente na forma legal, mais por fora, mais
integraes.
- DIFERENAS SALARIAIS - Conforme item 09 desta, a apurar, em todo o pacto, de
conformidade com o piso normativo da categoria, mais por fora, com reflexos e integraes em
aviso prvio, frias, gratificao de frias, 13 salrios, repousos semanais remunerados, saldo
de salrios, horas extras porventura pagas e FGTS, tudo atualizadamente na forma legal.
- DIFERENAS SALARIAIS - Face no observncia do resduo inflacionrio sobre fixo mais por
fora, URP de ....% para .../..., para os meses de .... e .../... e, principalmente .../..., de ....%; IPC
de .../... de ....%; IPC de .../... de ....%; IPC de .../... de ....%, a consignar atualizadamente na forma
legal.
- SALRIO FAMLIA - Conforme postulado no item 05 desta, no perodo do aviso prvio
indenizatrio, referente a .... quota do mesmo, a apurar, atualizadamente na forma legal
(conforme artigo 65 e seguintes da Lei 8.213/91), sobre real salrio (fixo mais por fora diferena).
- SALDO DE SALRIOS - referente ao ms de .../... e .... dias do ms de .../..., mas no de
forma simples e sim com reflexos e integraes do item 11 da inicial, atualizadamente na forma
legal.
- ABONOS SALARIAIS - Conforme postulado no item 06 desta, referente aos abonos previstos
nas Medidas Provisrias 199 - artigo 10, Lei 8.178/91 (cesta bsica) de .... a .../... e ainda os
abonos de R$ .... sobre o salrio de .../... e R$ .... sobre o 13 salrio/91, atualizadamente na
forma legal.
- FRIAS - (Diferenas, integrais e proporcionais), no pacto acrescidas de 1/3 Constitucional,
com os reflexos e integraes dos itens 09 e 11 desta, atualizadamente na forma legal.
- 13 SALRIOS - (Diferenas, integral e proporcional), considerando as integraes dos itens
09 e 11 desta, atualizadamente na forma legal.
- FGTS (em atraso) - Considerando o no depsito em conta vinculada durante todo o pacto, a
apurar e consignar, com os reflexos e integraes dos itens 09 e 11 desta, atualizadamente na
forma legal.
- FGTS E ART. 10, INCISO I, DAS DISPOSIES TRANSITRIAS CONSTITUCIONAIS - sobre
toda a condenao, atualizadamente na forma legal.
- PENALIDADE - Prevista na Lei 7.855/89 e pargrafo 8 do art. 477 Consolidado, pois em
realidade a resciso no ocorreu no prazo, e os pagamentos mensais eram sempre aps o 5 dia
til do ms.
Requer ainda de Vossa Excelncia, seja determinado por alvar, o levantamento do FGTS no
cdigo 01, reconhecido todo o tempo de servio laborado, oficiando-se aos rgos competentes
(DRT, DRF, CEF e INSS), a fim de que sejam tomadas as providncias necessrias, tudo nos
termos da legislao trabalhista e previdenciria em vigor;
Requer tambm, seja a Reclamada condenada ao pagamento da verba honorria advocatcia,
em bases a serem arbitradas, uma vez que o entendimento de nossos Tribunais no sentido de
que a norma do artigo 133 da Constituio Federal de 1988 auto-aplicvel. Vejamos:
"ARTIGO 133 DA CF/88 - Norma auto-aplicvel. Como afirmativa do estado de direito. Nesse
sentido decidiu o prprio Excelso Supremo Tribunal Federal, em 19.05.91, ao apreciar o Mandado
de injuno n 295-9/400 - Distrito Federal, sendo relator o eminente Min. Marco Aurlio. De
modo incogitvel o desenvolvimento vlido e regular de qualquer processo sem a figura do
advogado." (TRT/PE - 6 Regio - Proc. RO - n 933/91-Relator: Juiz Josias Figueiredo- Publicado no
DOE/PE de 22.02.92).
Deve ainda ser determinada por sentena a aplicao da correo monetria e juros de mora
sobre todos os ttulos abrangidos pela condenao, bem como seja condenada a Reclamada (art.
da CLT) ao pagamento em dobro das verbas salariais, caso tal exigncia no seja cumprida at a
realizao da primeira audincia;
Requer a Vossa Excelncia os benefcios da Lei n 5.584/70 e art. 789 pargrafo 9 da CLT e Lei
7.510/86, que alterou os arts. 1 e 4 da Lei n 1060/50;
Requer que a Reclamada junte na primeira oportunidade as folhas de pagamento em todo o
pacto, cartes ou livro de ponto reais, pagamentos mensais por fora, ou a margem da
contabilidade, livro ou ficha de registro de empregados e suas alteraes, balanos e balancetes
no pacto, prova do recolhimento do FGTS em conta vinculada sob as penas do art. 22 da Lei
8.036/90, tudo sob penas do art. 9 da CLT e 359 do CPC;
Isto posto, a presente para requerer finalmente a Vossa Excelncia, se digne mandar notificar
a empregadora, ora Reclamada, de todos os termos da presente Reclamao Trabalhista, para
que venha pagar ao seu ex-empregado a importncia apurada, ou contestar a ao, querendo,
tudo sob as penas legais, principalmente sob as penas de revelia e confisso.
Termos em que,
Pede deferimento.
...., ..... de .... de ....
..................
Advogado OAB/...
D a presente o valor de R$ 1.000,00 (Um Mil Reais), por estimativa, inclusive para efeito de alada.
Termos em que,
d. a . r.
Pede Deferimento.
.................., ..... de ......... de 1.999.