Todas las actividades de la organizacin, al ser coordinadas, van creando

relaciones de Verticalidad y Horizontalidad de cargos y personas.

Las relaciones de verticalidad (Divisin Vertical) da origen a los Niveles
Jerrquicos, se refiere a la divisin de trabajo en trminos
de autoridad y responsabilidad.
Las relaciones de horizontalidad (Divisin Horizontal), da origen a la
agrupacin en unidades homogneas,
denominada Departamentalizacin.

Divisin Vertical y Divisin Horizontal

Organizaciones horizontales
Xerox
Xerox, es el ejemplo de cambio de una estructura vertical en una horizontal
generado por las dificultades que en un momento tuvo lo que genero un
gran cambio para competir y seguir en el mercado transformndose en una
empresa con un organigrama horizontal y orientada hacia los procesos, para
dejando atrs la jerarqua y las polticas de no intervencin que tena como
estructura vertical.
Cabe destacar la declaracin de su misin de Xeros en 2005 "Xerox, The
Document Company, ser la compaa lder del mercado global del
documento,
proveyendo Soluciones de
Documento
que
mejoren
la Productividad de los negocios".

La estructura divisional est formada por: Finanzas, Operaciones de

Negocio, Operaciones de Clientes e Investigacin y Tecnologa que se
cruzada transversalmente por cinco Grupos de Negocio.
Siendo su rendimiento medido por el tiempo de desarrollo de un nuevo
producto.

General Electric
General electric en su evolucin organizativa ha dejado paso su estructura
vertical en un organizacin horizontal donde su divisiones se han simplicado
a fin de atender mejor su mercado desprendindose de todo aquello que no
aporte valor aadido a la organizacin.

Qu es Holstico:
Holstico es un adjetivo que indica que algo es relativo o pertenece al holismo. Se
forma a partir del trmino griego (hlos, que en espaol significa 'total', 'todo',
'entero'). El holismo es un concepto creado en el ao 1926 por Jan Christiaan Smuts
que describi como la tendencia de la naturaleza de usar una evolucin creativa para
formar un todo que es mayor que la suma de sus partes.
En trminos generales, holstico indica que un sistema y sus propiedades se analizan
como un todo, de una manera global e integrada, ya que desde este punto de vista su
funcionamiento slo se puede comprender de esta manera y no slo como la simple
suma de sus partes.
Holstico se suele aplicar a trminos como planteamiento, pensamiento, paradigma,
enfoque, concepto o programa para significar que se utiliza una visin integral y
completa en el anlisis de una realidad.
El trmino holstico aparece en diversas disciplinas como la filosofa, la biologa, la
psicologa o la educacin. Algunas palabras y trminos que en ocasiones se utilizan
con un significado similar pueden ser 'sistmico', 'global' y 'en conjunto'.
Marketing holstico
El marketing holstico creado por Kotler y Kevin Lane Keller, consiste en la
integracin de 4 componentes: marketing relacional, marketing integrado, marketing
interno y marketing socialmente responsable, reconociendo que todo importa en el
marketing y la necesidad de adoptar una visin amplia e integrada.