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03-08-2015

Los presos como mano de obra barata

Antonio Maestre
La Marea
La Constitucin establece que los internos en crceles tienen derecho a un empleo remunerado, lo que anima

Cincuenta cntimos por hora trabajada, un ejemplo de "clara explotacin laboral". La denuncia
parte de Francisco Hervs, presidente de Asociacin Pro-Derechos Humanos de Andaluca (APDHA),
quien cifra en medio euro la cantidad que, en ocasiones, cobran los ms de 12.000 presos que
trabajan en las crceles espaolas. Segn sus clculos, lo habitual es que los reos sumen un sueldo
mensual de entre 80 y 300 euros por trabajar entre rejas. Esta remuneracin se estipula a partir de
un Real Decreto de 2001 en el que se toma como referencia el salario mnimo interprofesional pero
vinculando el clculo al nmero de horas trabajadas y a la productividad del preso. Algo difcil de
concretar, ya que los reclusos "no tienen control sobre las piezas que realizan, por lo que no
pueden saber lo que cobran por cada una y si se ajusta a su verdadera labor", apunta Valentn
Aguilar, tambin de APDHA.

La cuestin es peliaguda, porque el oscurantismo que existe sobre el trabajo que los internos
realizan en la crcel y sobre las empresas que los contratan es grande. Lo corroboramos con Jos
Surez Tascn, gerente de Trabajo Penitenciario y Formacin para el Empleo (TPFE), el organismo
que regula la actividad y trabajo de los presos. Ante la pregunta de qu compaas los contratan,
su respuesta es tajante: "Eso no te lo voy a decir". Surez Tascn reconoce que los empleadores no
quieren que trascienda su identidad por la imagen que pueden dar, y acusa a los medios de
comunicacin de "mentir" cuando informan sobre el trabajo en prisin.

El artculo 25.2 de la Constitucin establece que "las penas privativas de libertad y las medidas de
seguridad estarn orientadas hacia la reeducacin y reinsercin social, y no podrn consistir en
trabajos forzados". "El condenado [...] tendr derecho a un trabajo remunerado y a los beneficios
de la Seguridad Social, as como al acceso a la cultura y al desarrollo integral de su personalidad",
aade el texto.

Para la poblacin reclusa, el trabajo es de vital importancia, ya que les permite mejorar las
condiciones econmicas en las que se encuentran en la crcel, e incluso ayudar a sus familias.
Adems de la cuestin monetaria y formativa, es una manera enriquecedora de ocupar el tiempo
durante su condena. Pero la necesaria labor de reinsercin es, en ocasiones, utilizada de manera
poco tica para que algunas empresas ahorren costos sin repercutir toda la plusvala en la mejora
de vida de los empleados en prisin.

Uno de los mayores proveedores de las prisiones espaolas es El Corte Ingls. Surez Tascn
reconoce que durante unos aos todas las perchas del gigante comercial eran fabricadas en las
crceles. Lo cierto es que resulta casi imposible conocer qu compaas contratan a reclusos. En

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febrero, Izquierda Plural present en el Congreso una proposicin no de ley sobre medidas para
impedir la utilizacin de internos en actividades mercantiles de empresas privadas que han
ejecutado expedientes de regulacin de empleo. La propuesta vena motivada por la noticia de que
las empresas Istobal y Merak haban trabajado con reos mientras haban realizado sendos ERE.
Condiciones ventajosas
En 2011, Istobal (fabricante de piezas para lavados de coches) despidi a 53 personas. Dos aos
despus, ejecut un ERE, lo que no le impidi contratar a 14 presos del centro de Picassent con
unas condiciones inmejorables para el negocio: los gastos corrientes como luz, agua, telfono y
parte de las cuotas de la Seguridad Social no corren a cargo de la empresa, que paga a estos
empleados 3 euros por hora.

Por su parte, la multinacional alemana Merak, con sede en Getafe, contrata a los reos de la prisin
de Ocaa para montar los aparatos de aire acondicionado que van en los trenes de alta velocidad
europeos. Segn denuncia la Agrupacin de Cuerpos de la Administracin de Instituciones
Penitenciarias (ACAIP), el caso de la prisin de Ocaa (Toledo) es el paradigma de lo que no se debe
hacer en la crcel. ACAIP subraya que la vida en el recinto penal se encuentra subordinada a las
exigencias de Merak. Unas exigencias que incluso ponen en peligro la seguridad de los trabajadores
.

A los talleres de Ocaa I y Ocaa II llegan cada da 30 empleados de la empresa germana para
trabajar con ms de 200 reclusos. Al acceder al centro penitenciario pueden saltarse los protocolos
de seguridad mnimos, como el arco detector de metales, para no perder tiempo de productividad.
El trabajo que los presos realizan para Merak se efectuaba antes en una factora china.

Precisamente uno de los argumentos que esgrime Instituciones Penitenciarias es que firmar
convenios para trabajar en prisiones es una manera de evitar la deslocalizacin de la produccin.
Un argumento que comparten las empresas, y que sirvi a Istobal para justificar la contratacin de
reclusos tras su ERE. Su otra opcin pasaba por trasladar la cadena de montaje a Portugal o
Turqua.

Fuente: http://www.lamarea.com/2015/08/01/los-presos-como-mano-de-obra-barata/

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