Cgac30 04 13

SECRETARA GENERAL
RELACIN DE ACTOS Y ACUERDOS DEL CONSEJO DE GOBIERNO CELEBRADO

EL DA TREINTA DE ABRIL DE DOS MIL TRECE.
ACTO 2/CG 30-4-13, por el que la Sra. Secretaria General de la Universidad y del Consejo de
Gobierno, de conformidad con lo establecido en el artculo 25 del Reglamento de Funcionamiento
del Consejo de Gobierno, comunica la aprobacin del acta de la sesi n del Consejo de Gobierno
celebrada el da 12 de febrero de 2013.
ACTO 3/CG 30-4-13, por el que de conformidad con lo establecido en el artculo 13.1.m) del EUS,
el Sr. Rector da conocimiento al Consejo de Gobierno de los ceses y nombramientos siguientes:
EQUIPO DE GOBIERNO: Cese del Profesor Doctor Jos Ramn Gmez Martn, como Director
del Secretariado de Acceso.
CENTROS: Cese de la Profesora Doctora Mara Pilar Malet Menner, como Decana de la Facultad
de Qumica; nombramiento de la Profesora Doctora Mara Pilar Malet Maenner, como Decana de la
Facultad de Qumica; cese del Profesor Doctor Narciso Jess Vzquez Carretero, como Director de
la Escuela Tcnica Superior de Arquitectura; nombramiento del Profesor Doctor Narciso Jess
Vzquez Carretero, como Director de la Escuela Tcnica Superior de Arquitectura; cese del
Profesor Fernando de Pablos Pons, como Vicedecano de Relaciones Institucionales de la Facultad
de Qumica; nombramiento del Profesor Doctor Fernando de Pablos Pons, como Vicedecano de
Relaciones Institucionales de la Facultad de Qumica; cese de la Profesora Doctora Mara Pilar
Tejero Mateo, como Vicedecana de Ordenacin Acadmica de la Facultad de Qumica;
nombramiento de la Profesora Doctora Mara Pilar Tejero Mateo, como Vicedecana de Ordenacin
Acadmica de la Facultad de Qumica; cese del Profesor Doctor Juan Luis Prez Bernal, como
Vicedecano de Innovacin y Calidad de la Facultad de Qumica; nombramiento del Profesor Doctor
Juan Luis Prez Bernal, como Vicedecano de Innovacin y Calidad de la Facultad de Qumica; cese
de Don Francisco Javier Moreno Domnguez, como Vicedecano de Infraestructura de la Facultad de
Qumica; nombramiento de Don Francisco Javier Moreno Domnguez, como Vicedecano de
Infraestructura de la Facultad de Qumica; cese del Profesor Doctor Luis Francisco Vilches Arenas,
como Subdirector de Innovacin Docente de la Escuela Tcnica Superior de Ingeniera; cese de la
Profesora Doctora Juana Mara Martnez Heredia, como Coordinadora de Movilidad y Prcticas
Externas de la Escuela Tcnica Superior de Ingeniera; nombramiento de la Profesora Doctora
Juana Mara Martnez Heredia, como Subdirectora de Innovacin Docente de al Escuela Tcnica
Superior de Ingeniera; nombramiento del Profesor Doctor ngel Luis Trigo Garca, como
Coordinador de Movilidad y Prcticas Externas de la Escuela Tcnica Superior de Ingeniera; cese
del Profesor Doctor Jos Luis Prez de Lama Halcn, como Subdirector de Innovacin Docente y
Calidad de la Docencia de la Escuela Tcnica Superior de Arquitectura; nombramiento de la
Profesora Doctora Ana Rosa Dinez Martnez, como Subdirectora de Innovacin Docente y Calidad
de la Docencia de la Escuela Tcnica Superior de Arquitectura; cese del Profesor Doctor Jos
Antonio Lpez Martnez, como Subdirector de Espacios, Infraestructuras, Equipamientos y Nuevas
Tecnologas de la Escuela Tcnica Superior de Arquitectura; nombramiento del Profesor Doctor
Jos Antonio Lpez Martnez, como Subdirector de Espacios, Infraestructuras, Equipamientos y
Nuevas Tecnologas de la Escuela Tcnica Superior de Arquitectura; cese de la Profesora Doctora
Paloma Pineda Palomo, como Subdirectora de Relaciones Institucionales, Internacionales y
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Consejo de Gobierno 30-4-13
SECRETARA GENERAL
Planificacin Estratgica de la Escuela Tcnica de Arquitectura; nombramiento del Profesor Doctor

Vicente Julin Sobrino Simal, como Subdirector de Relaciones Institucionales, Internacionales y
Planificacin Estratgica de la Escuela Tcnica Superior de Arquitectura; cese del Profesor Doctor
Percy Durnd Neyra, como Subdirector de Investigacin de la Escuela Tcnica Superior de
Arquitectura; nombramiento de la Profesora Doctora Paloma Pineda Palomo, como Subdirectora de
Investigacin de la Escuela Tcnica Superior de Arquitectura; cese del Profesor Don Francisco
Manuel Snchez Quintana, como Subdirector de Actividades Culturales, Estudiantes y Extensin
Universitaria de la Escuela Tcnica Superior de Arquitectura; nombramiento del Profesor Don
Francisco Manuel Snchez Quintana, como Subdirector de Actividades Culturales, Estudiantes y
Extensin Universitaria de la Escuela Tcnica Superior de Arquitectura; cese del Profesor Don Juan
Nicols Cascales Barrio, como Subdirector de Ordenacin Acadmic a-Jefe de Estudios de la
Escuela Tcnica Superior de Arquitectura; nombramiento del Profesor Don Juan Nicols Cascales
Barrio, como Subdirector de Ordenacin Acadmica-Jefe de Estudios de la Escuela Tcnica
Superior de Arquitectura; cese del Profesor Doctor Antonio Miguel Gil Serrano, como Secretario de
la Facultad de Qumica; nombramiento del Profesor Doctor Antonio Miguel Gil Serrano, como
Secretario de la Facultad de Qumica; cese de la Profesora Doctora Begoa Blandn Gonzlez,
como Secretaria de la Escuela Tcnica Superior de Arquitectura; nombramiento de la Profesora
Doa Cristina Soriano Cuesta, como Secretaria de la Escuela Tcnica Superior de Arquitectura.
DEPARTAMENTOS: Cese del Profesor Doctor Jos Manuel Framin Torres, como Director del
Departamento de Organizacin Industrial y Gestin de Empresas I; nombramiento del Profesor
Doctor Adolfo Crespo Mrquez, como Director del Departamento de Organizacin Industrial y
Gestin de Empresas I; cese del Profesor Doctor Manuel Jess Bellido Daz, como Director del
Departamento de Tecnologa Electrnica; nombramiento del Profesor Doctor Alberto Yfera
Garca, como Director del Departamento de Tecnologa Electrnica; cese de la Profesora Doctora
Isabel Ramos Romn, como Directora del Departamento de Lenguajes y Sistemas Informticos;
nombramiento del Profesor Doctor Antonio Ruiz Corts, como Director del Departamento de
Lenguajes y Sistemas Informticos; cese del Profesor Doctor Francisco Snchez Doblado, como
Director del Departamento de Fisiologa Mdica y Biofsica; nombramiento del Profesor Doctor
Juan Jos Toledo Aral, como Director del Departamento de Fisiologa Mdica y Biofsica; cese del
Profesor Doctor Juan Miguel Gonzlez Gmez, como Director del Departamento de Historia del
Arte; nombramiento del Profesor Doctor Jos Fernndez Lpez, como Director del Departamento
de Historia del Arte; cese de la Profesora Doctora Dolores Limn Domnguez, como Directora del
Departamento de Teora e Historia de la Educacin y Pedagoga Social; nombramiento del Profesor
Doctor Emilio Luis Lucio-Villegas Ramos, como Director del Departamento de Teora e Historia de
la Educacin y Pedagoga Social; cese de la Profesora Doctora Paloma Rubio de Hita, como
Directora del Departamento de Construcciones Arquitectnicas I; nombramiento del Profesor
Doctor Jaime Navarro Casas, como Director de Departamento de Construcciones Arquitectnicas I.
INSTITUTOS: Cese del Profesor Doctor Juan Jos Sendra Salas, como Director del Instituto
Universitario de Arquitectura y Ciencias de la Construccin; nombramiento del Profesor Doctor
Juan Jos Sendra Salas, como Director del Instituto Universitario de Arquitectura y Ciencias de la
Construccin.
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SECRETARA GENERAL
ACUERDO 4.1/CG 30-4-13, por el que de conformidad con los artculos 13.1.j) y 52.4 del EUS, y
previo informe favorable de la Comisin Acadmica, se conviene, por asentimiento, aprobar la
oferta de plazas para estudiantes de nuevo ingreso para el curso acadmico 2013-2014 en los
diferentes Centros, Ttulos de Grado y Ttulos de Mster Universitario de la Universidad de Sevilla
en los trminos del documento que se anexa (Anexo I).
ACUERDO 4.2/CG 30-4-13, por el que de conformidad con el artculo 13.1.e) del EUS y el
artculo 31 del Reglamento General de Actividades Docentes, previo informe favorable de la
Comisin Acadmica, se conviene, por asentimiento, aprobar el Calendario Acadmico para el
Curso 2013-2014, en los trminos del documento que se anexa (Anexo II).
ACUERDO 5.1/CG 30-4-13, por el que con arreglo a los artculos 13.1.e) y 43 del EUS, y previo
informe favorable de la Comisin Acadmica, se conviene, por asentimiento, aprobar la oferta de
plazas de nuevo ingreso en matrcula oficial en el Instituto de Idiomas para el Curso 2013-2014, en
los trminos del documento anexo (Anexo III).
ACUERDO 6.1./CG 30-4-13, por el que de conformidad con la Ley Orgnica 6/2001, de
Universidades, modificada por la Ley Orgnica 4/2007, de 12 de abril de 2007, el Real Decreto
1393/2007, de 29 de octubre, el artculo 13.1.d) del EUS, y dems disposiciones vigentes, previo
informe favorable de la Comisin Acadmica, se conviene, por asentimiento, aprobar las
modificaciones de Memorias de verificacin de los siguientes Ttulos de Grado en los trminos de
la documentacin obrante en el expediente:
Grado en Educacin Infantil
Grado en Educacin Primaria
Grado en Enfermera
Grado en Fisioterapia
Grado en Podologa
Grado en Ingeniera Agrcola
Grado en Ingeniera Elctrica
Grado en Ingeniera Elctrica Industrial
Grado en Ingeniera en Diseo Industrial y Desarrollo del Producto
Grado en Ingeniera Mecnica
Grado en Ingeniera Qumica Industrial
Grado en Ingeniera Informtica-Ingeniera de Computadores
Grado en Ingeniera Informtica-Ingeniera del Software
Procede la remisin del presente acuerdo para su informe al Consejo Social, a la Consejera
de Economa, Innovacin, Ciencia y Empleo, as como al Consejo de Universidades.
ACUERDO 6.2/CG 30-4-13, por el que de conformidad con la Ley Orgnica 6/2001, de
Universidades, modificada por la Ley Orgnica 4/2007, de 12 de abril de 2007, el Real Decreto
1393/2007, de 29 de octubre, el artculo 13.1.d) del EUS, y dems disposiciones vigentes, previo
informe favorable de la Comisin Acadmica, se conviene, por asentimiento, aprobar la Memoria
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SECRETARA GENERAL
de verificacin del Ttulo de Grado en Arqueologa por la Universidad de Granada y la Universidad

de Sevilla, en los trminos de la documentacin obrante en el expediente.
Procede la remisin del presente acuerdo para su informe al Consejo Social, a la Consejera
de Economa, Innovacin, Ciencia y Empleo, as como al Consejo de Universidades.
ACUERDO 6.3.1/CG 30-4-13, por el que previo informe favorable de la Comisin Acadmica, se
conviene, aprobar por 31 votos a favor, 2 votos en contra y 2 abstenciones, el itinerario curricular
conjunto para la obtencin de la doble titulacin de Grado en Periodismo y de Grado en
Comunicacin Audiovisual, en los trminos que constan en los documentos obrantes en el
expediente.
ACUERDO 6.3.2/CG 30-4-13, por el que previo informe favorable de la Comisin Acadmica, se
conviene, por asentimiento, aprobar la modificacin del itinerario curricular conjunto para la
obtencin de la doble titulacin de Grado en Derecho y de Grado en Economa, en los trminos que
constan en los documentos obrantes en el expediente.
ACUERDO 6.4.1.1/CG 30-4-13, por el que de conformidad con la Normativa reguladora de los
Trabajos Fin de Carrera, aprobada por Acuerdo 5.3/CG 21-12-09, previo informe favorable de la
Comisin Acadmica, se conviene, por asentimiento, aprobar la Normativa interna de Centros sobre
Trabajos Fin de Grado, de la Facultad de Derecho, en los trminos que constan en los documentos
obrantes en el expediente.
Trabajos Fin de Grado, de la Facultad de Filologa, en los trminos que constan en los documentos
Trabajos Fin de Grado, de la Facultad de Ciencias de la Educacin, en los trminos que constan en
los documentos obrantes en el expediente.
Trabajos Fin de Grado, de la Facultad de Ciencias Econmicas y Empresariales, en los trminos que
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SECRETARA GENERAL
Trabajos Fin de Grado, de la Facultad de Odontologa, en los trminos que constan en los
documentos obrantes en el expediente.
ACUERDO 6.4.2.1/CG 30-4-13, por el que de conformidad con la Normativa reguladora de las
Prcticas Externas, aprobada por Acuerdo 5.6 /CG 25-7-12, previo informe favorable de la
Prcticas Externas, de la Facultad de Derecho, en los trminos que constan en los documentos
Prcticas Externas, de la Escuela Tcnica Superior de Ingeniera Agronmica, en los trminos que
Prcticas Externas, de la Facultad de Comunicacin, en los trminos que constan en los documentos
ACUERDO 6.5/CG 30-4-13, por el que de conformidad con lo establecido en el artculo 18.2 de la
LAU y los apartados 3 y 4 del artculo 32 del EUS, previo informe favorable de la Comisin
Acadmica, se conviene, por asentimiento, la segregacin del actual Departamento de Mecnica de
Medios Continuos, Teora de Estructuras e Ingeniera del Terreno, que engloba a las reas de
conocimiento de Ingeniera del Terreno y Mecnica de Medios Continuos y Teora de Estructuras,
resultando de la misma dos nuevos Departamentos con la denominacin de
Mecnica de Medios Continuos y Teora de Estructuras, que agrupa el rea de conocimiento de
Mecnica de Medios Continuos y Teora de Estructuras y el Departamento de Estructuras de
Edificacin e Ingeniera del Terreno, que engloba las reas de conoc imiento de Ingeniera del
Terreno y Mecnica de Medios Continuos y Teora de Estructuras, en los trminos que constan en
los documentos obrantes en el expediente.
ACUERDO 7.1.1/CG 30-4-13, por el que, de conformidad con el artculo 13.1.t) del EUS, previo
informe favorable de la Comisin Acadmica, se conviene, por asentimiento, la aprobacin de las
bases de acuerdo con la Universidad de Maastricht (Holanda), para la implantacin de la doble
titulacin internacional de Mster Universitario en Psicologa de las Organizaciones del Trabajo por
la Universidad de Sevilla y el Mster Degree in Work and Organizational Psycology por la
Universidad de Maastricht, en los trminos que constan en los documentos obrantes en el
expediente.
ACUERDO 7.1.2/CG 30-4-13, por el que, de conformidad con el artculo 13.1.t) del EUS, previo
informe favorable de la Comisin Acadmica, se conviene, por asentimiento, la aprobacin de las
bases de acuerdo con la Universidad Jean-Moulin Lyon 3 (Francia), para la implantacin de la
doble titulacin internacional de Mster Universitario en Relaciones Jurdico-Privadas por la
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SECRETARA GENERAL
Universidad de Sevilla y Mster 2 Droit Priv Internacional et Compar por la Universidad

Jean-Moulin Lyon 3 (Francia), en los trminos que constan en los documentos obrantes en el
expediente.
ACUERDO 8.1.1/CG 30-4-13, por el que de conformidad con el artculo 80.3 del EUS, a la vista de
la propuesta e informe favorable del Departamento y comprobada la cumplimentacin de todos los
trmites y requisitos exigibles, previo informe favorable de la Comisin Acadmica y a propuesta de
sta, se conviene, por asentimiento, la concesin de licencia septenal a D. Blas Bermejo Campos,
Profesor Titular de Universidad, adscrito al Departamento de Didctica y Organizacin Educativa,
por el periodo comprendido entre el 1 de octubre de 2013 hasta el 30 de septiembre de 2014.
sta, se conviene, por asentimiento, la concesin de licencia septenal a D. Miguel ngel Cuevas
Gmez, Profesor Titular de Universidad, adscrito al Departamento de Filologas Integradas, por el
periodo comprendido entre el 1 de octubre de 2013 hasta el 30 de septiembre de 2014.
sta, se conviene, por asentimiento, la concesin de licencia septenal a D. Guillermo Curbera
Costello, Catedrtico de Universidad, adscrito al Departamento de Anlisis Matemtico, por el
sta, se conviene, por asentimiento, la concesin de licencia septenal a D. Leonardo Garca Sanjan,
Profesor Titular de Universidad, adscrito al Departamento de Prehistoria y Arqueologa, por el
sta, se conviene, por asentimiento, la concesin de licencia septenal a D. Jos Gonzlez
Monteagudo, Profesor Titular de Universidad, adscrito al Departamento de Teora e Historia de la
Educacin y Pedagoga Social, por el periodo comprendido entre el 1 de octubre de 2013 hasta el 30
de septiembre de 2014.
sta, se conviene, por asentimiento, la concesin de licencia septenal a D. Eva Parra Membrives,
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SECRETARA GENERAL
Profesora Titular de Universidad, adscrita al Departamento de Filologa Alemana, por el periodo

comprendido entre el 1 de octubre de 2013 hasta el 30 de septiembre de 2014.
ACTO 8.2/CG 30-4-13, por el que no existiendo solicitudes de Licencias por estudio, se retira el
punto 8.2 del Orden del Da previsto para la sesin.
ACUERDO 8.3/CG 30-4-13, por el que previo informe favorable de la Comisin Acadmica y a
propuesta de sta, se conviene, por asentimiento, aprobar el reconocimiento de la docencia
impartida por los profesores sustitutos interinos, tras la entrada en vigor de la Normativa de 10 de
enero de 2011, quedando por tanto modificada la normativa de contratacin de Ayudantes,
Profesores Ayudantes Doctores y Profesores Asociados, en los trminos de la documentacin
obrante en el expediente.
ACUERDO 8.4/ CG 30-4-13, por el que de conformidad con los artculos 88 y 90 del EUS, previo
informe favorable de la Comisin Acadmica y a propuesta de sta, se conviene, por asentimiento,
y en la lnea marcada por el preacuerdo del CAU, pendiente de ratificacin por dicho rgano, y en
tanto el marco legal permita la aplicacin del Acuerdo de 2008 para la Estabilizacin de los
Investigadores Postdoctorales en la Universidad de Sevilla, aprobar la propuesta de dotacin de
plazas de profesorado por promocin y prrrogas, hasta un mximo de dos aos, de los contratos de
investigacin Postdoctorales de Excelencia y Juan de la Cierva de los investigadores acreditados
con fecha fin de contrato curso 2012-2013 en los trminos del documento que se anexa (Anexo IV),
condicionando la incorporacin de dichas plazas a la Relacin de Puestos de Trabajo de Personal
Docente, as como el inicio de los correspondientes procesos selectivos, a la autorizacin previa de
la Junta de Andaluca, conforme a lo dispuesto en el art.23.2 g) de la Ley 2/2012 de 29 de junio,
adems de a las disponibilidades presupuestarias y el restante marco legal que resulte de aplicacin.
ACUERDO 8.5/CG 30-4-13, por el que de conformidad con los artculos 88 y 90 del EUS previo
informe favorable de la Comisin Acadmica y a propuesta de sta, se conviene, por asentimiento,
aprobar la propuesta de dotacin de plazas de profesorado por promocin, en aplicacin del acuerdo
CPIVEA, sobre la situacin de los Profesores Ayudantes Doctores con acreditacin a Profesor
Contratado Doctor, en los trminos del documento que se anexa (Anexo V), condicionando la
incorporacin de las mismas a la Relacin de Puestos de Trabajo de Personal Docente, as como el
inicio de los correspondientes procesos selectivos, a la autorizacin previa de la Junta de Andaluca,
conforme a lo dispuesto en el art. 23.2.g) de la Ley 2/2012 de 29 de junio, adems de a las
disponibilidades presupuestarias y el restante marco legal que resulte de aplicacin.
ACUERDO 8.6/CG 30-4-13, por el que previo informe favorable de la Comisin Acadmica y a
propuesta de sta, se conviene, por 33 votos a favor, 2 votos en contra y una abstencin, aprobar la
Normativa Transitoria sobre la dedicacin acadmica del profesorado para el curso 2013-2014,
quedando por tanto modificado el Reglamento para la Elaboracin de los Planes de Asignacin de
Profesorado a los Planes de Organizacin Docente, en los trminos del documento que se anexa
(Anexo VI).
ACUERDO 9.1/CG 30-4-13, por el que de conformidad con la Disposicin Transitoria nica del
Reglamento de Funcionamiento del Consejo de Gobierno se designa, por asentimiento, a
D. Antonio Torralba Silgado, Catedrtic o de Universidad de la Escuela Tcnica Superior de
Ingeniera, como miembro de la Comisin de Doctorado, en representacin del Sector A.
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SECRETARA GENERAL
ACTO 10.1/CG 30-4-13, por el que se comunica el nombramiento de las siguientes personas como
miembros del Comit de Internacionalizacin:
- Dra. Mara del Carmen Barroso Castro, como Presidenta.
- D. Wagner Kamakura.
- Dr. Miguel ngel de la Rosa Acosta, Catedrtico de Universidad, del Departamento de
Bioqumica Vegetal y Biologa Molecular.
- Dr. Jos Lpez Barneo, Catedrtico de Universidad (V), del Departamento de Fisiologa
Mdica y Biofsica.
- D. Salvador Rus Rufino, de la Universidad de Len.
- Dr. Enrique Martn Armario, Catedrtico de Universidad, del rea de Comercializacin e
Investigacin de Mercados.
- Dr. Eduardo Fernndez Camacho. Catedrtico de Universidad, del Departamento de Ingeniera
de Sistemas y Automtica.
ACUERDO 11.1/CG 30-4-13, por el que se conviene, por asentimiento, autorizar la incorporacin
de la Universidad de Sevilla al Patronato de CTAER.
En consecuencia, procede el traslado del presente Acuerdo al Consejo Social y a la
Consejera de Hacienda y Administracin Pblica.
ACUERDO 11.2/CG 30-4-13, por el que se conviene, por asentimiento, autorizar la incorporacin
de la Universidad de Sevilla al Patronato de HLICE.
En consecuencia, procede el traslado del presente Acuerdo al Consejo Social y a la
ACUERDO 11.3/CG 30-4-13, por el que de conformidad con lo dispuesto en el artculo 13 de los
Estatutos de la Fundacin de Investigacin de la Universidad de Sevilla, se conviene, por
asentimiento, que el patrono designado por el Consejo de Gobierno, y a propuesta del Sr. Rector es
D. Carmen Barroso Castro, en calidad de Vicerrectora de Internacionalizacin.
ACTO 12/CG 30-4-13, por el que se comunica la creacin de la Comisin Igualdad de la
Universidad de Sevilla.
ACUERDO 13/CG 30-4-13, por el que de conformidad con el artculo 13.1.t) del EUS, se conviene,
por asentimiento, aprobar el Convenio Tipo-Base de cooperacin educativa para la realizacin de
prcticas acadmicas externas internacionales, en los trminos del documento que se anexa
(Anexo VII), de modo que los Convenios futuros que sean idnticos a este Convenio-tipo Base se
entendern aprobados por el Consejo de Gobierno, dndose de ellos conocimiento al mismo.
ACUERDO 14/CG 30-4-13, por el que de conformidad con el artculo 13.1.t) del EUS, se conviene,
por asentimiento, aprobar el Convenio Tipo-Base sobre aceptacin de ayudas de la Resolucin de
(Fecha de la resolucin rectoral), por la que se convoca Proyecto de implicacin Social del Consejo
Social, en los trminos del documento que se anexa (Anexo VIII), de modo que los Convenios
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SECRETARA GENERAL
futuros que sean idnticos a este Convenio-tipo Base se entendern aprobados por el Consejo de
Gobierno, dndose de ellos conocimiento al mismo.
ACUERDO 15/CG 30-4-13, por el que de conformidad con el artculo 13.1.t) del EUS se
conviene, por asentimiento, aprobar los convenios de colaboracin con otras Universidades e
Instituciones y Personas, pblicas y privadas, espaolas y extranjeras, que a continuacin se
relacionan:
CONVENIOS GENERALES
CONVENIOS DE COLABORACIN ENTRE LA UNIVERSIDAD DE SEVILLA Y CADA
UNA DE LAS ENTIDADES QUE A CONTINUACIN SE RELACIONAN:
-
Centro de Iniciativas para la Cooperacin Bat.

Artistas, Intrpretes o Ejecutantes, Sociedad de Gestin de Espaa (AIE).
Asociacin Lucha y Sonre por la Vida-ALUSVI.
Escuela Municipal de Msica & Artes del Ayuntamiento de Almera.
MINERCER, S.L.
Ayuntamiento de Sevilla.
Asociacin Adhara Asociacin VIH/Sida de Sevilla.
AndalMed.
Ayuntamiento de Estepa.
Ecologistas en Accin.
Escuela de Ftbol Peloteros Sierra Sur de Sevilla.
Fundacin ABB.
Instituto Andaluz del Patrimonio Histrico.
Real Maestranza de Caballera de Sevilla.
Sociedad Andaluza de Medicina Psicosomtica.
Sociedad Espaola de Estudios Clsicos.
Universidad de Maastricht (Pases Bajos).
Clareatinos Misioneros Corazn de Mara-Btica.
Agencia Espaola de Seguridad Alimentaria y Nutricin.
Universidad de Mlaga.
Unin Provincial del CSIF-Sevilla.
Asociacin para la Prevencin y Resolucin de Conflictos, APREYCO.
Asociacin para el Desarrollo Integral del Pueblo Gitano (APROIDEG).
Instituto Andaluz del Patrimonio Histrico.
Universidad da Corua, Universidad de las Palmas, Universidad del Pas Vasco, Universitat
Politcnica de Catalunya, Universidad Politcnica de Madrid, Universitat Politcnica de Valncia
y Universidad de Valladolid.
Fundacin Tierras del Sur.
Universidad Autnoma Metropolitana de Mxico.
Universidad de Valparaso (Chile).
Universidad de Mlaga, Universidad Mayor de San Simn (Bolivia) y Universidad de Valparaso
(Chile).
Parque Isla Mgica, S.A.
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SECRETARA GENERAL
- Centro de Educacin Infantil (CEI) Pabelln de Espaa.

- Johnson & Johnson, S.A.
- rea Clnica de Podologa de la Facultad de Enfermera, Fisioterapia y Podologa, y Servicio de
Asistencia a la Comunidad Universitaria, de la Universidad de Sevilla.
- Universidad Jean-Moulin, Lyon-3 (Francia).
- Universidad de Mlaga.
- Fundacin San Pablo de Andaluca (CEU), Entidad Titular del Centro de Estudios Universitarios
Cardenal Spnola.
CONVENIOS FIRMADOS POR RAZONES DE URGENCI A
CONVENIOS DE COLABORACIN CELEBRADOS ENTRE LA UNIVERSIDAD DE
SEVILLA Y CADA UNA DE LAS ENTIDADES QUE A CONTINUACIN SE
RELACIONAN:
-
Diputacin Foral de Bizkaia, Departamento de Accin Social.

Universidad de Trento (Italia).
Universidade Federal Do Spirito Santo (Brasil).
Diputacin Provincial de Sevilla y Agencia Estatal Consejo Superior de Investigaciones
Cientficas.
Institut Franais Espagne (Francia).
Teatro de la Maestranza y Salas del Arenal, S.A., y Conservatorio Superior de Msica Manuel
Castillo de Sevilla.
Universit per Stranieri di Perugia (Italia).
Asociacin Universitaria Iberoamericana de Postgrado (AUIP), Universidad de Caldas,
Universidad del Quindo y Universidad Tecnolgica de Pereira.
Universit degli Studi Roma Tre (Italia).
Ministerio de Educacin, Cultura y Deporte.
Consejera de Cultura y Deporte de la Junta de Andaluca.
Instituto Andaluz de Investigacin y Formacin Agraria, Pesquera, Alimentaria y de la
Produccin Ecolgica.
Fundacin Vodafone Espaa y Asociacin de Investigacin y Cooperacin de Andaluca.
Universidad de Granada.
SAR Residencial y Asistencial SAU, Quavitae Servicios Asistenciales SAU y Fundacin
SARquavitae.
EADS.
Universidad Catlica de Lovaina.
Escuela de Formacin Profesional Rama sanitaria, S.L.
ZIMMER Dental, S.L.U.
Universidad de msterdam (Pases Bajos), Universidad de Calabria (Italia), Universidad de
Lovaina (Blgica), Universidad de Manchester (Reino Unido), Universidad Tcnica de Munich
(Alemania), Universidad de Silesia en Katowice (Polonia), Universidad Tcnica de Talln
(Estonia), Escuela Superior de las Ciencias Econmicas y Comerciales (Francia), Iscte Instituto
Universitario de Lisboa (Portugal), Centro Kalovig (Dinamarca) y Team Arbejdsliv (Dinamarca).
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SECRETARA GENERAL
Instituto de Estadstica y Cartografa de Andaluca.

Cmara Oficial de Comercio, Industria y Navegacin de Sevilla.
Instituto Cervantes.
Fundacin Fondo de Cultura de Sevilla.
Universidad IUAV de Venecia.
Agencia Andaluza de Instituciones Culturales.
Universidad de Concepcin (Chile).
Vicepresidencia de la Junta de Andaluca y Consejera de Administracin Local y Relaciones
Institucionales.
- Ayuntamiento de Sevilla.
- Agencia de Gestin Agraria y Pesquera de Andaluca.
- Bial-Industrial Farmacutica, S.A.
ACTO 16/CG 30-4-13, por el que se comunica al Consejo de Gobierno los convenios celebrados
con otras Universidades, Instituciones y Personas, pblicas y privadas, de conformidad con
diferentes modelos tipo aprobados en Consejo de Gobierno.
CONVENIOS TIPO A CONOCIMIENTO
CONVENIOS DE COLABORACIN CELEBRADOS ENTRE LA UNIVERSIDAD DE
SEVILLA Y CADA UNA DE LAS ENTIDADES QUE A CONTINUACIN SE
RELACIONAN:
-
Universit Queensland (Hait).

Universidad Santa Fe, Gaujanato (Mxico).
Dankook University (Corea del Sur).
Schott Solar.
Autoescuela Nervin.
ABD Informtica, S.L.
Accenture, S.L.
Adaln, S.L. (Hotel Murillo).
Advanced Mobile Telecom, S.L.
Afa Enalsa.
Agrinar, S.L.
AIRIA INGENIERA Y SERVICIOS, S.A.
Alberto Caizares Lpez.
AMT SOLAR FUNDS, S.L.
AMT VENTUS, S.A.
Ancrisal 5, S.L. (C.E.I. El trianito).
APROSUB, Asociacin Provincial de Padres y Protectores de Discapacitados Intelectuales.
Asociacin Alternativa Abierta.
Asociacin Anclaje (Alcohlicos Rehabilitados).
Asociacin Centro Pasos.
Asociacin Juvenil de Promocin Asistencial Proyecto Aldeas.
Betel 4 Servicios, S.L.
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SECRETARA GENERAL
Boreal Logstica, S.L.U.

Centro de Magisterio Sagrado Corazn.
Centro Educacin Infantil El Jardn de los Sueos, S.L.
Centro Juvenil Sta. M. Micaela RR. Adoratrices.
Ctricos del Andvalo, S.A.
Couckes English Academy, S.L.
CSIC-Delegacin en Andaluca.
Digitmedia Comunicacin, S.L.
Estudio Fernndez Tena, S.L.
Europcar, IB. S.A.
Excmo. Ayuntamiento de Herrera.
Excmo. Ayuntamiento de La Rinconada.
Faster Ibrica ETT, S.A.
Federacin Andaluza Enlace.
Fernando Antonio Andrade Alonso.
Fundacin Aspace Sur.
Fundacin Doa Mara (FUNDOMAR).
Fundacin Gracia y Paz.
Generali Espaa, S.A. de Seguros y Reaseguros.
Grupo Hermanos Martn, S.A.
Hospital San Juan de Dios del Aljarafe.
Iniciativas y Competencias Profesionales, S.L.
Lama Sistemas de Filtrado, S.L.
Las Palabras Quedan, S.L.U.
Linares Deportivo.
MAPFRE FAMILIAR Ca. de Seguros y Reaseguros, S.A.
Meridiana Producciones, S.L.U.
My Language Skills, S.L.
OLEOESTEPA, S.C.A.
Pandora Insight, S.L.
Pedro Julio Martn Villalba (FCSITES).
Primavera Andaluza.
Sapavalon, S.L.
Sara Bonchalo Rueda.
Sinergias Socioeconmicas en Red, S.L.
Tortillera y Servicios, S.L.
Villegas Romero y Asociados, S.L.
Contente-T decides cuando.
Suministros Riol, S.A.
Hotel AC Ciudad de Sevilla.
Interway, S.A.
Universit degli Studi Suor Orsola Benincasa (Italia).
Fundacin Universitaria Juan de Castellanos (Colombia).
Universidade Gama Filho (Brasil).
Centro Universitr io da Cidade UniverCidade (Brasil).
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SECRETARA GENERAL
IMG Hoteles.
Lacomunity, S.L.
Hermanos Orzez Carretero, S.L.
ABBA TRIANA, S.A.
Adarve Corporacin Jurdica, S.L.
Agrovic Alimentacin, S.A.
Alabe Consultores Medfioambientales, S.L.
Aljarafe Medio Ambiente, S.L.
Ana Mara Rodrguez Aguayo.
Andaluza Integral de Dependencia, S.L.
Asistencia Tcnica Empresarial y Logstica, S.L.
Asociacin Axrquica de Formacin y Empleo.
Asociacin de Mujeres PV.
Asociacin para el Empleo y la Formacin de Personas con Discapacidad.
Banco Bilbao Vizcaya Argentaria, S.A.
Bamet Hoteles, S.L.
Centro de Alta Eficacia para la Enseanza del Lenguaje ALMUDARIS.
Constructor Salmern 2004, S.L.
Enco Maquinaria, S.L.
Eurofins Agrosciencie Service, S.L.
Excmo. Ayuntamiento de Los Palacios y Villafranca.
Excmo. Ayuntamiento de Mairena del Alcor.
Gap Consultores Sevilla, S.L.
Grupo Chavsa, S.L.
Grupo Pacc Corredura de Seguros, S.A.
Hiplito Rodrguez Ramos.
Ingesys Tecnologa y Desarrollo, S.L.
Instituto Cultural Francs, S.L.
Intec Air, S.L.
Jos Gmez Mora.
Jos Mara Pea Fernndez.
Juan Claudio Duque Acosta.
Macedonia Gmez Rodrguez.
Mapfre Vida, S.A.
Mediasur Producciones Audiovisuales, S.L.
Mundo Estudio, S.L.
Nanta, S.A.
Neiver Asset Management Espaa, S.L.
Peninsular del Latn, S.A.
Peterpan-Campanilla, S.L.
Sport Health Montilla, S.L.
Sur de Productos Logstica tiles y Servicios, S.L.
Training Center, S.L.
Unin General Preventiva SAP, S.L.
Atenea Asistencial, S.L.
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SECRETARA GENERAL
ACTIVAMENTES.
Aline Hielscher Architecture.
Andrs Frechoso Lpez.
Arin Grupo de Tecnologas Avanzadas, S.A.
Asociacin Andaluza para la Defensa de la Infancia y la Prevencin del Maltrato (ADIMA).
ATTEC, S.L.
Biotech Beyond, S.L.U.
Bufete de Abogados Borbolla Asociados, S.L.
Cooperativa Xerezana Farmacutica XEFAR, S.C.A.
Daniel Muoz Valls.
Desarrollos y Producciones Qumicas Movic, S.L.
E.P.M. M. Inmaculada (Serv. Dom).
Educatio Consultora para la Formacin y el Desarrollo, S.L.
Fundacin Baremboim-Said.
Fundacin Fernando Villaln.
Heinz Kluth.
Herba Ricemills, S.L.
IESE Intervencin Social, S.L.
J.L.R.C. Arquitectura y Urbanismo, S.L.
LCC Wireless Communication Services Espaa, S.A.
Limpiezas Torresol, S.L.
MAPFRE SEGUROS DE EMPRESAS, COMPAA DE SEGUROS Y REASEGUROS, S.A.
Medicina Preventiva Extremea, S.A.
MSC Fbricas Agrcolas, S.L.
Mujeres supervivientes de violencia de gnero: desde el sur construyendo la igualdad.
Partido Popular Mairena del Alcor.
Ratn Prez Escuela Infantil, S.L.
Solidaridad Internacional Andaluca.
Velzquez Falcn, S.L.
Ydral e-business Solutions, S.L.
Agustn Martnez Becerra.
Alfonso Vidal Romero.
lvaro Romero Garca.
Ana Ochoa Casteleiro.
Archidicesis de Sevilla.
Asociacin Comit Ren Cassin.
Bellerin Asesores, S.L.
Bufete Gamero, S.L.
Coliseo Abogados, S.L.P.
Confederacin Provincial del Comercio y Servicios de Sevilla (APROCOM).
Dap Asesores, S.L.
Efilex Abogados, S.L.P.
Enrique lvarez Gil
Enrique Cabral Gonzlez-Sicilia.
Eva Martnez Ferrandiz (rbol Abogados).
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SECRETARA GENERAL
Flix Mezquita Gayangos.

Flix Rubio Razo.
Francisco Manuel Galn Fernndez.
Fundacin Socio Laboral Andaluca.
Garcs De La Pea, S.L.
Harnisch&Partner, Partnergesellschaft.
Javier Girldez de la Cuadra.
Jos Antonio Santamara Lan.
Jos Manuel Segura Espinosa.
Juan Carlos Vzquez Vicente.
Juan Fernando Lerma Dorado.
Julio Fdez. Cllo Abogados Asociados SLP.
Larsan Consultores, S.L.
Leticia Ramrez Herrera.
Luca Capitn Carmona (Registro de la Propiedad de Alcal de Gra.).
Luis Jimnez Torres.
Luis Snchez Reyes, Agencia de Seguros, S.L.
Luz Mara Domnguez Padilla.
M. Cossio Abogados, S.L.P.
Manuel Garca Arana.
Manuel Jess Daz Alcntara.
Mara luisa Castillo Torres-Berber.
Mara Teresa Llorente (Registro Propiedad n 16 de Barcelona).
Moeckel Abogados, S.L.
Montero-Aramburu, S.L.P.
Proryza, S.L.
Ramn Reina Reina.
Snchez-Zaragoza Abogados, S.L.
Santiago Carnerero Gamero.
Santiago Sanchiz Garca.
Sindicato de Enfermera-Satse Sevilla.
SPI Servicios Jurdicos Empresariales, S.L.
Victoria Garca Aoveros Escria.
Yllana Global, S.L.
Tharsis Technology, S.L.
Accor Hoteles Espaa, S.A. -Novotel Sevilla Marqus de Nervin.
Aceites del Sur Coosur, S.A.
Actividades Hosteleras Santa Teresa.
ALJAMIR SOFTWARE, S.L.
Alterna Solutions, S.L.
Aplei, S.A.
Aplicaciones, Soluciones y Comunicacin, S.L.
Ariza Grau Arquitectura y Urbanismo, S.L.
Asistencia de Tcnicas Reunidas, S.L.
Asociacin de Servicios Sociales Validus.
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SECRETARA GENERAL
Asociacin para la Atencin de Personas con Discapacidad Intelectual.

CECOFAR, S.C.A.
Club Deportivo de Baloncesto Sevilla, S.A.D.
Corsevilla, S.C.A.
Deutz Spain, S.A.
Endatess Dynamic Group, S.L.
Excmo. Ayuntamiento de Montilla.
Fundacin Hlice.
Fundacin Pblica Andaluza para la Gestin de la Investigacin en Salud de Sevilla (FISEVI).
Gestamp Biomasa Solutions, S.L.U.
Heligemas, S.L.L.
Hospital San Juan de Dios de Sevilla.
Ignacio Algarn Vlez.
Instituto Cartuja I mas D mas I, S.L.
Jos Mara Lpez Yez.
Pons Consultores Registrales, S.A.
Residencia de San Juan de Dios.
Rodamientos Bulnes, S.L.
Santiago Alarcn de la Lastra Mendaro.
Sar Fundacin Privada.
Sinergia Marketing y Eventos.
Solarpacks Ingeniera, S.L.U.
SYGENTA AGRO, S.A.
Unicef.
Universidad Autnoma de Barcelona.
Universidad de Manizales.
Vicente Gonzlez Escribano.
ACCEM.
Ansal Procons, S.L.
Arra And Claud Inversiones, S.L.
Asistencia, Organizacin y Servicios, S.A. (AOSSA).
Asociacin Acercando Realidades.
AUTORIDAD PORTUARIA DE LA BAHA DE ALGECIRAS.
Excmo. Ayuntamiento de Mrida.
Excmo. Ayuntamiento de Villanueva del Ro y Minas.
Dinair Clima, S.L.
Euralis Semillas, S.A.
Excmo. Ayuntamiento de Morn de la Frontera.
Fundacin para la Insercin Laboral a travs de la Formacin y las Ayudas Sociales (Filafas).
Guardera Anevan, S.L.
Hospital Universitario de Fuenlabrada.
MightyGate, S.L.
Molinos Harineros del Sur, S.A.
Oykos Asesoramiento y Gestin, S.L.
Prez de Ayala Abogados, S.L.
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SECRETARA GENERAL
R&R Promociones y Marketing Europa, S.L.

Recursos Empresariales y Profesionales R&R, S.L.
Todocine Andaluca, S.L.
Torrens Abogados, S.L.
Vicente Francisco Rodrguez Snchez.
Faculdade Meridional IMED (Brasil).
The University of The West Indies (Jamaica).
Universidad Nacional de Chilecito (Argentina).
Empresa Segurcaixa Adeslas.
Ee, Servicio Domstico.
Acciona Facility Servies, S.A.U.
ACT Sistemas, S.L.
Adevice Solutions, S.L.
Alex & Cia, S.L.
Alma Natura Educacin, Ocio y Tiempo Libre, S.L.
Alta Gestin de Inmuebles Quatro, S.L.
Alua Turismo Activo, S.L.
Amnista Internacional.
Ananta Soluciones Industriales, S.A.
Antonio Alvarado Herrera.
Aperitivos Matarile, S.A.
Architecture Studios.
ARENAL GRUPO CONSULTOR, S.L.
Arquitae Urbanismo y Arquitectura SLNE.
Arturo Otero Lpez-Cubero.
Asamblea Local Cruz Roja en el Ejido.
Aselegal, S.L.
Asesoramiento y Gestin, C.B.
Asociacin Corazn y Vida.
Asociacin Enfermos de Parkinson Andaluces.
Asociacin de Familiares de Pacientes con Dao Cerebral Adquirido de Cdiz (ADCCA).
Asociacin Libre de Prensa Alcalarea (ALPA).
Atencin Integral a Mayores Buhira S.C.
ATON ENERGY SOLUTIONS SLNE.
AURA San Miguel Sanlcar, S.L.
Auren Auditores SVQ, S.L.
Autoplanning Gestin, S.A.
Autoridad Portuaria de Sevilla.
Avanza Empresa de Insercin, S.L.
AYNOVA, S.A.
Ayuntamiento de Puerto Serrano.
BRENNATG Qumica, S.A.
C.P. Explotacin Hotelera Meli Alicante.
CADENA MONTE, S.L. Hotel Monte Triana.
Cmara Oficial de Comercio, Industria y Navegacin del Campo de Gibraltar.
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SECRETARA GENERAL
Caminos, Canales y Puertos, S.A.

CAMPO-CARRASCO Y SIERPES ASESORES, S.C.
Centro de Estudios de Materiales y Control de Obra, S.A.
Centro de Investigaciones Cientficas de la Cartuja.
Cofrada de Pescadores de Conil de la Frontera.
Colegio de Mara Inmaculada en Zafra Claretinas Provincia Sur.
Colegio Territorial de Administradores de Fincas de Sevilla.
Confederacin Empresarial de Comercio de Andaluca.
Consultora Tcnica e Instalaciones de Energas Renovables, S.L.
Cristina Collado Cano.
CUATRECASAS, GONCALVES PEREIRA, S.L.P.
Cyb Asesora, S.C.
Deaformacin, S.L.
Ducco Formacin Vial.
Dynagent Software, S.L.
Escuelas Francesas, S.A.L.
Esysa Asesores, S.L.
Excmo. Ayuntamiento de Dos Hermanas.
Federacin Andaluza ASPACE.
Federico Daz Lozano (di- lo traducciones).
FERNNDEZ GALBIS ABOGADOS, S.C.P.
FERNANDO BABI RUZ AUTNOMO.
Fundacin Cncer Ciemat.
Fundacin Hogar Renacer.
FUNDACIN SEVILLA ACOGE.
Gereening Ingeniera Civil y Ambiental, S.L.
Gerencia de Urbanismo del Excmo. Ayuntamiento de Sevilla.
Gestiones Complementarias, S.L.
GHENOVA INGENIERA, S.L.
Gourmetica, S.L.
Grupo Considera, S.A.
Guillermo de la Torre Rodrguez.
Hermanita de los Pobres, Asilo de Ancianos de Sevilla.
Hospital San Juan Grande.
HOTELES BELLAVISTA, S.A.
IGM Ingeniera Mecnica Aplicada, S.L.
Incondicionales Sports, S.L.
Inercia Digital, S.L.
Ingeniatrics Tecnologas, S.L.
Instituto de Ciencias de Materiales de Sevilla.
Joaqun Albal Gutirrez.
Joaqun Gonzlez Maqueda.
JOS ANTONIO RUBIO GALLARDO.
JOS LUIS GARRIDO VELA.
JOS LUIS MEDINA CASTAO.
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SECRETARA GENERAL
JOS LUIS MIRA VZQUEZ.

Jos M. Gmez Ruiz.
Jos Manuel Jareo Rodrguez Snchez.
Jos Manuel Villanueva Accame.
JOS MARA DELGADO TEMPRANO.
Jos Vzquez Carretero.
Juan Ignacio Borrego Snchez.
JULIO CSAR GARCA SNCHEZ.
Laboratorio Andaluz de Ensayos de Construccin SRL (LAENSA).
Legsgo Bioprotsica, S.L.U.
LEN Y OLARTE ABOGADOS, S.L.P.
LORENA MERCEDES SOTO PINILLOS.
LUIS BARRIGA FERNNDEZ (Notara Mairena del Aljarafe).
MANUEL DAZ-JARGIN OCAA.
MARA DE LOS NGELES LIN GARCA.
MARIO GUERRERO LVAREZ.
Mediterrneo Sur (MSur).
Meli Hotels Internacional, S.A. (Hotel Tryp Bellver).
Mobiclinic, S.L.
MONSERRAT BEZ GALVN (3 BEZ ABOGADOS).
New Languages, S.L.
Nutricin Center 1985, S.L.
Pedro Ruz-Berdejo Ferrari.
Prevencoor Estudio Tcnico en Prevencin, S.L.
Pumarca, Carrocera y Piedra, S.L.
Quality Calidad de Vida, S.L.
Rafael Jos Daz Escudero (Notara de Sevilla).
Raquel Guisado Bautista.
Reynold, S.C.P.
Ricardo Huete Fuertes, S.L.
Salom Prez Pichardo.
Salvador Guerrero Toledo (Registro n 1 de Sanlcar la Mayor).
Servicios Avanzados a la Tercera Edad, S.L.
Servicios Integrales de Metrologa y Calibracin, S.L.
SEVI LLA FTBOL CLUB, S.A.D.
Sevitrade, S.L.
Sitelicon, S.C.
Sociedad Espaola de Ornitologa.
Soluciones Empresariales Grupo Caf, S.L. 2012.
TATUTRAD, S.L.
Unin Salazonera Islea, S.A.
Universitas Creaciones, S.L.
Vicente Caro Ruz.
Williams Financial Philosophy, S.L.
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SECRETARA GENERAL
Tierra de Otros.
Gestor online de productos financieros ANUDA corredura.
Universidade Santa Ceclia (Brasil).
Nuevo Hogar, S.A., Electrotienda.
Lo que le comunico para su conocimiento.
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ANEXO I
UNIVERSIDAD DE SEVILLA
OFERTA DE PLAZAS DE NUEVO INGRESO 2013/14
CENTRO
GRADO
PLAZAS
CENTRO INTERNACIONAL
GRADO EN ESTUDIOS DE ASIA ORIENTAL

(CONJUNTO US-UMA)
50
E.T.S. DE ARQUITECTURA
GRADO EN FUNDAMENTOS DE ARQUITECTURA
353
GRADO EN INGENIERA AEROESPACIAL
130
GRADO EN INGENIERA CIVIL
80
GRADO EN INGENIERA DE TECNOLOGAS DE

TELECOMUNICACIN
170
GRADO EN INGENIERA EN TECNOLOGAS

INDUSTRIALES
260
GRADO EN INGENIERA QUMICA
80
GRADO EN INGENIERA DE LA ENERGA

(CONJUNTO US-UMA)
65
GRADO EN INGENIERA DE ORGANIZACIN

INDUSTRIAL (CONJUNTO UMA-US)
65
GRADO EN INGENIERA ELECTRNICA, ROBTICA

Y MECATRNICA (CONJUNTO UMA-US)
65
GRADO EN CIENCIA Y TECNOLOGA DE

EDIFICACIN
380
GRADO EN INGENIERA INFORMTICA INGENIERA DE COMPUTADORES
120
GRADO EN INGENIERA INFORMTICA INGENIERA DEL SOFTWARE
225
GRADO EN INGENIERA INFORMTICA TECNOLOGA INFORMTICA
190
GRADO EN INGENIERA DE LA SALUD (CONJUNTO

UMA-US)
65
GRADO EN INGENIERA AGRCOLA
225
GRADO EN ING. EN DISEO INDUSTRIAL Y DESAR.

DEL PRODUCTO
120
GRADO EN ING. MECNICA + ING. EN DISEO

INDUSTRIAL Y DESARROLLO DEL PRODUCTO
(DOBLE)
20
GRADO EN INGENIERA ELCTRICA
70
GRADO EN INGENIERA ELCTRICA + ING.

ELECTRNICA INDUSTRIAL (DOBLE)
15
GRADO EN INGENIERA ELECTRNICA INDUSTRIAL
120
GRADO EN INGENIERA MECNICA
120
GRADO EN INGENIERA MECNICA + INGENIERA

ELECTRICA (DOBLE)
15
GRADO EN INGENIERA QUMICA INDUSTRIAL
70
GRADO EN BELLAS ARTES
180
GRADO EN CONSERVACIN Y RESTAURACIN DE

BIENES CULTURALES
60
E.T.S. DE INGENIERIA
E.T.S. DE INGENIERIA DE EDIFICACION
E.T.S. DE INGENIERA INFORMTICA
E.T.S. DE INGENIERIA AGRONOMICA
ESCUELA POLITECNICA SUPERIOR
FAC. DE BELLAS ARTES
GRADO EN BIOLOGA
222
GRADO EN BIOQUMICA (CONJUNTO US-UMA)
60
GRADO EN CIENCIAS DE LA ACTIVIDAD FSICA Y

DEL DEPORTE
60
GRADO EN EDUCACIN INFANTIL
220
GRADO EN EDUCACIN PRIMARIA
600
GRADO EN LENGUA Y LITERATURA ALEMANAS +

GRADO EN EDUC. PRIMARIA (DOBLE)
10
GRADO EN PEDAGOGA
228
FAC. DE CIENCIAS DEL TRABAJO
GRADO EN RELACIONES LABORALES Y

RECURSOS HUMANOS
225
FAC. DE CIENCIAS DEL TRABAJO / FAC. DE

TURISMO Y FINANZAS
GRADO EN FINANZAS Y CONTABILIDAD + GRADO

EN RELACIONES LABORALES Y RR. HH. (DOBLE)
50
GRADO EN ADMINISTRACION Y DIRECCIN DE

EMPRESAS
513
GRADO EN ECONOMA
141
GRADO EN MARKETING E INVESTIGACIN DE

MERCADOS
120
GRADO EN COMUNICACIN AUDIOVISUAL
142
GRADO EN PERIODISMO
280
GRADO EN PUBLICIDAD Y RELACIONES PBLICAS
142
GRADO EN CRIMINOLOGA
60
GRADO EN DERECHO
454
GRADO EN DERECHO + GRADO EN GESTIN Y

ADM. PUB. (DOBLE)
90
GRADO EN GESTIN Y ADMINISTRACIN PBLICA
100
FAC. DE DERECHO / FAC. DE CIENCIAS

ECONOMICAS Y EMPRESARIALES
GRADO EN DERECHO + GRADO EN ECONOMA

(DOBLE)
40
FAC. DE DERECHO / FAC. DE TURISMO Y FINANZAS
GRADO EN DERECHO + GRADO EN FINANZAS Y

CONTABILIDAD (DOBLE)
65
FAC. DE DERECHO Y FAC. CC. ECON. Y

EMPRESARIALES
GRADO EN ADMN. Y DIRECC. EMP. + GRADO

DERECHO (DOBLE)
120
GRADO EN ENFERMERA (HOSPITAL VIRGEN DE

VALME)
50
GRADO EN ENFERMERA (HOSPITAL VIRGEN DEL

ROCO)
90
GRADO EN ENFERMERA (HOSPITAL VIRGEN

MACARENA)
100
GRADO EN FISIOTERAPIA
100
GRADO EN PODOLOGA
70
GRADO EN FARMACIA
295
GRADO EN FARMACIA + GRADO EN PTICA Y

OPTOMETRA (DOBLE)
20
GRADO EN PTICA Y OPTOMETRA
55
FAC. DE BIOLOGIA
FAC. DE CIENCIAS DE LA EDUCACION
FAC. DE CIENCIAS ECONOMICAS Y

EMPRESARIALES
FAC. DE COMUNICACIN
FAC. DE DERECHO
FAC. DE ENFERMERIA, FISIOTERAPIA Y

PODOLOGIA
FAC. DE FARMACIA
FAC. DE FILOLOGIA
GRADO EN ESTUDIOS RABES E ISLMICOS
50
GRADO EN ESTUDIOS FRANCESES
75
GRADO EN ESTUDIOS INGLESES
170
GRADO EN FILOLOGA CLSICA
50
GRADO EN FILOLOGA HISPNICA
115
GRADO EN LENGUA Y LITERATURA ALEMANAS
60
GRADO EN FILOSOFA
80
GRADO EN FSICA
90
GRADO EN FSICA + GRADO EN ING. DE

MATERIALES (DOBLE)
20
GRADO EN INGENIERA DE MATERIALES
30
GRADO EN ARQUEOLOGA (CONJUNTO UGR-US)
40
GRADO EN ANTROPOLOGIA SOCIAL Y CULTURAL
65
GRADO EN GEOGRAFA Y GESTIN DEL

TERRITORIO
60

TERRITORIO + GRADO EN HISTORIA (DOBLE)
30
GRADO EN HISTORIA
180
GRADO EN HISTORIA DEL ARTE
200
GRADO EN ESTADSTICA
50
GRADO EN MATEMTICAS
150
GRADO EN BIOMEDICINA BSICA Y

EXPERIMENTAL
50
GRADO EN MEDICINA
333
FAC. DE ODONTOLOGA
GRADO EN ODONTOLOGA
90
FAC. DE PSICOLOGA
GRADO EN PSICOLOGA
285
FAC. DE QUMICA
GRADO EN QUMICA
150
FAC. DE QUMICA / FAC. DE FSICA
GRADO EN QUMICA + GRADO EN ING. DE

MATERIALES (DOBLE)
20
GRADO EN FINANZAS Y CONTABILIDAD
500
GRADO EN TURISMO
360
FAC. DE FILOSOFIA
FAC. DE FISICA
FAC. DE GEOGRAFIA E HISTORIA
FAC. DE MATEMATICAS
FAC. DE MEDICINA
FAC. DE TURISMO Y FINANZAS
CENTRO DE ENFERMERIA DE LA CRUZ ROJA (ADS.) GRADO EN ENFERMERA
70
CENTRO DE ENFERMERIA DE SAN JUAN DE DIOS

(ADS.)
GRADO EN ENFERMERA
60
CENTRO DE ESTUDIOS UNIV. FRANCISCO

MALDONADO (OSUNA)(ADS.)

75
GRADO EN ENFERMERA
80
75
GRADO EN FINANZAS. Y CONTAB. + GRADO EN

RELACIONES LABORALES Y RR. HH. (DOBLE)
50
60
CENTRO UNIVERSITARIO EUSA (ADS.)
CENTRO DE ESTUDIOS UNIVERSITARIOS

"CARDENAL SPINOLA" (ADS.)
GRADO EN RELACIONES LABORALES Y

RECURSOS HUMANOS
75
120
GRADO EN PERIODISMO
120
120
GRADO EN TURISMO
60
200
330

DEL DEPORTE
GRADO EN DERECHO
TOTALES
12.833
CENTRO
E.T.S. de Arquitectura
Cdigo
DUA
MSTER UNIVERSITARIO
800100
Arquitectura y Patrimonio Histrico
51
800208
Ciudad y Arquitectura Sostenible
35
804300
Urbanismo, Planeamiento y Diseo Urbano
30
804202
E.T.S. de Ingeniera
Informtica
E.T.S. de Ingen. de Edificacin
Escuela Politcnica Superior

Fac. de Bellas Artes
Fac. de CC de la Educacin
Ingeniera y Tecnologa del Software
50
806201
Ingeniera de Computadores y Redes
30
806501
Lgica, Computacin e Inteligencia Artificial
30
800402
Automtica, Robtica y Telemtica
30
800501
Diseo Avanzado en Ingeniera Mecnica
30
Electrnica, Tratamiento de Seal y

Comunicaciones
30
800704
Organizacin Industrial y Gestin de Empresas
30
800809
Sistemas de Energa Elctrica
30
800909
Sistemas de Energa Trmica
30
801007
Ingeniera Ambiental
30
801104
Seguridad Integral en la Edificacin
30
807408
Gestin Integral en la Edificacin
40
802906
Instalaciones y Diseo de Productos
30
807203
804504
Seguridad Integral en la Industria y Prevencin

de Riesgos Laborales
Arte: Idea y Produccin
40
30
804407
Activ. Fsica y Calidad de Vida de personas

adultas y mayores
30
805001
Direccin, Evaluacin y Calidad de las

Instituciones de formacin
30
807602
Formacin y Orientacin profesional para el

empleo
30
801201
Gestin y Desarrollo de Recursos Humanos
35
Consultora Laboral
25
807904
Ciencias del Trabajo
30
803306
Gestin Estratgica y Negocios Internacionales
30
802809
Estudios Avanzados en Direccin de Empresas
30
804806
Consultora Econmica y Anlisis Aplicado
30
805206
Economa y Desarrollo
30
Fac. de CC. del Trabajo
Fac. de CC. Econmicas y

Emp.
35
800305
800607
E.T.S. de Ingeniera
Innovacin en Arquitectura: Tecnologa y

Diseo
PLAZAS
Fac. de Comunicacin
Fac. de Derecho
Fac. de Enfermera,
Fisioterapia y Podologa
803705
Comunicacin y Cultura
30
805400
Escritura Creativa
30
806102
Guin, Narrativa y Creatividad Audiovisual
30
808002
Comunicacin Institucional y Poltica
40
809103
Abogaca
60
801309
Derecho Constitucional
30
804903
Derecho Pblico
20
808703
Derecho de la Unin Europea
30
808207
Doble Abogaca y Derecho Pblico
10
808304
Doble Abogaca y Relaciones Jurdico-Privadas
10
808509
Asesora Jurdico-Mercantil, Fiscal y Laboral
20
807106
Relaciones Jurdico-Privadas
20
802716
Nuevas Tendencias Asistenciales en Ciencias

de la Salud (Enfermera)
25
802720

de la Salud (Fisioterapia)
10
802701

de la Salud (Podologa)
10
801503
Ciencia, Tecnologa Farmaceticas y Uso

Racional del Medicamento
30
Fac. de Farmacia
803500
Fac. de Filosofa
10
808401
801406
Fac. de Filologa
Doble Abogaca y Asesora Jurdico-Mercantil,

Fiscal y Laboral
805303
Atencin Farmacutica y Farmacia Asistencial
30
Especializacin Profesional en Farmacia

(Esp. en Gestin y Calidad Asistencial en la
Oficina de Farmacia)
20

(Esp. en Industria Farmacutica)
20

(Esp. en Alimentacin y Salud)
20
Traduccin e Interculturalidad
Enseanza del Espaol como Lengua Extranj.y
otras Lenguas Modernas
30
35
805508
Estudios Hispnicos Superiores
30
807505
Filosofa y Cultura moderna
40
803403
Microelectrnica: Diseo y Aplicaciones de

Sist. Micro/Nanom.
30
806005
Fsica Nuclear (Conjunto US-UAM-UCM-UBUGR-USAL)
30
Fac. de Fsica
Fac. de Geografa e Historia
Fac. de Matemticas
802604
Arqueologa (Conjunto US-UGR)
40
803004
Estudios Americanos
40
802507
Ordenacin y Gestin del Desarrollo Territorial

y Local
40
805109
Documentos y Libros. Archivos y Biblioteca
40
Estudios Histricos Avanzados
40
806803
Patrimonio Artstico Andaluz y su Proyeccin

Iberoamericana
40
807701
Antropologa: Gestin de la Diversidad Cultural,

el Patrimonio y el Desarrollo
40
801600
Investigacin Mdica, Clnica y Experimental

(para mdicos)
40
808114
Investigacin Mdica, Clnica y Experimental

(otras titulaciones)
20
804709
Ciencias Odontolgicas
50
801708
Estudios Avanzados en Cerebro y Conducta
30
801805
Intervencin y Mediacin Familiar
30
809006
Fac. de Psicologa
Fac. de Qumica
Fac. de Turismo y Finanzas
Centro Internacional
30
808101
Fac. de Medicina
Fac. de Odontologa
Matemtica Avanzada
804008
Migraciones Internacionales, Salud y

Bienestar: Modelos y Estrategias de
Intervencin
Psicologa de las Organizaciones y del Trabajo
40
40
806900
Psicolog.de la Educ: Avances en Intervencin

Psicoed.y Necesid. Educ. Esp.
35
807009
Psicolog. de la Intervencin Social y

Comunitaria
35
806307
Psicologa de la Salud
40
801902
Estudios Avanzados en Qumica
50
803101
Direccin y Planificacin del Turismo

(Graduados en Turismo)
10
Direccin y Planificacin del Turismo (Dipl. en

Turismo)
803120

(Graduados en FICO)
803135

(Espaoles otras titulaciones de CC. Soc. y Jcas.)
803141

(Extranjeros titulaciones de CC. Soc. y Jcas..)
802205
Gentica Molecular y Biotecnologa
35
802108
TOTALES
Fisiologa y Neurociencia
40
802302
Investigacin Biomdica (Experiment. De Lab.

para Mdicos)
20
802317
Investigacin Biomdica (Biologa y Patologa

Humana)
20
802401
Ciencia y Tecnologa de Nuevos Materiales
35
803802
Estudios Europeos
30
803608
Artes del Espectculo Vivo
25
804105
Estudios de Gnero y Desarrollo Profesional
30
807300
Gestin de las Tecnologas de la Informacin y

las Comunicaciones
25
ERASMUS MUNDUS EN PLANIFICACION

ESPACIAL MARINA (Sevilla-Venecia-Azores)
30
830014
MAES: Biologa y Geologa
50
830071
MAES: Ciencias Sociales, Geografa e Historia
75
830029
MAES: Dibujo, Imagn y artes
100
830033
MAES: Economa, Empresa y comercio
50
830048
MAES: Educacin Fsica
75
830052
MAES: Fsica y Qumica
50
830067
MAES: Formacin y Orientacin
50
830086
MAES; Hostelera y Turismo
50
830164
MAES: Informtica
50
830090
MAES: Lengua extranjera
100
830106
MAES: Lengua, Literatura, Latn y Griego
100
830143
MAES: Matemticas
50
830111
MAES: Msica
50
830127
MAES: Orientacin educativa
50
830132
MAES: Procesos sanitarios
50
830159
MAES: Tecnologa de Procesos Industriales
50
803900
Peritacin y Reparacin de Edificios
25
3.706
CAMBIOS DE UNIVERSIDAD Y/O ESTUDIOS 2013/14

PROCEDENTES
UNIV. ESP.
ESTUDIOS
EXTRANJ.
CEI ATECH (UMA/US) (E. T. S. de Ingeniera)
GRADO EN INGENIERA DE ORGANIZACIN

INDUSTRIAL
GRADO EN INGENIERA ELECTRNICA, ROBTICA

Y MECATRNICA
GRADO EN INGENIERA DE LA SALUD
CEI ATECH (UMA/US) (E.T.S. de Ing.

Informtica)
10
10
GRADO EN ESTUDIOS DE ASIA ORIENTAL
CEI ATECH (UMA/US) (Centro Internacional)
GRADO EN ENFERMERA
CENTRO DE ENFERMERIA DE LA CRUZ

ROJA (ADS.)
GRADO EN ENFERMERA
CENTRO DE ENFERMERIA DE SAN JUAN DE

DIOS (ADS.)

MALDONADO (ADS.) (OSUNA)
GRADO EN ENFERMERA


10
10
GRADO EN FINANZAS. Y CONTAB. + GRADO EN

RELACIONES LABORALES Y RR. HH. (DOBLE)


GRADO EN RELACIONES LABORALES Y RECURSOS CENTRO DE ESTUDIOS UNIV. FRANCISCO

HUMANOS
10
10

EUSA (ADSCRITO)
12
12
GRADO EN PERIODISMO

EUSA (ADSCRITO)
12
12

EUSA (ADSCRITO)
12
12
GRADO EN TURISMO

EUSA (ADSCRITO)
CENTRO UNIVERSITARIO "CARDENAL

SPINOLA"
10
CENTRO UNIVERSITARIO "CARDENAL

SPINOLA"
15
GRADO EN ARQUITECTURA
E.T.S. DE ARQUITECTURA
sin limite
sin limite
GRADO EN INGENIERA AEROESPACIAL
GRADO EN INGENIERA CIVIL
GRADO
CENTRO
GRADO EN INGENIERA DE LA ENERGA
GRADO EN INGENIERA DE TECNOLOGAS DE
TELECOMUNICACIN
GRADO EN INGENIERA EN TECNOLOGAS

INDUSTRIALES
GRADO EN INGENIERA QUMICA
GRADO EN CIENCIA Y TECONOLOGA DE

EDIFICACIN
E.T.S. DE INGENIERIA DE EDIFICACION
10
10
GRADO EN INGENIERA INFORMTICA - INGENIERA

DE COMPUTADORES
100
10
GRADO EN INGENIERA INFORMTICA - INGENIERA

DEL SOFTWARE
100
10
GRADO EN INGENIERA INFORMTICA TECNOLOGA INFORMTICA
100
10
GRADO EN INGENIERA AGRCOLA
E.T.S. INGENIERIA AGRONOMICA
10
10
GRADO EN ING. EN DISEO INDUSTRIAL Y DESAR.

DEL PRODUCTO
GRADO EN ING. MECNICA + ING. EN DISEO

INDUSTRIAL Y DESARROLLO DEL PRODUCTO
GRADO EN INGENIERA ELCTRICA
GRADO EN INGENIERA ELCTRICA + ING.

ELECTRNICA INDUSTRIAL
GRADO EN INGENIERA ELECTRNICA INDUSTRIAL ESCUELA POLITECNICA SUPERIOR
GRADO EN INGENIERA MECNICA
GRADO EN INGENIERA MECNICA + INGENIERA

ELECTRICA
GRADO EN INGENIERA QUMICA INDUSTRIAL
GRADO EN BELLAS ARTES
GRADO EN CONSERVACIN Y RESTAURACIN DE

BIENES CULTURALES
GRADO EN BIOLOGA
FAC. DE BIOLOGIA
GRADO EN BIOQUMICA
FAC. DE BIOLOGIA
GRADO EN FINANZAS Y CONTABILIDAD + GRADO

EN RELACIONES LABORALES Y RR. HH. (DOBLE)
FAC. DE CC. DEL TRABAJO / FAC. DE

TURISMO Y FINANZAS

DEL DEPORTE
GRADO EN PEDAGOGA
GRADO EN RELACIONES LABORALES Y RECURSOS

FAC. DE CIENCIAS DEL TRABAJO
HUMANOS
GRADO EN ADMINISTRACION Y DIRECCIN DE

EMPRESAS

EMPRESARIALES
GRADO EN ECONOMA

EMPRESARIALES
GRADO EN MARKETING E INVESTIGACIN DE

MERCADOS

EMPRESARIALES
FAC. DE COMUNICACIN
GRADO EN PERIODISMO
FAC. DE COMUNICACIN
10
FAC. DE COMUNICACIN
GRADO EN CRIMINOLOGA
FAC. DE DERECHO
GRADO EN DERECHO
FAC. DE DERECHO
10
GRADO EN DERECHO + GRADO EN GESTIN Y

ADM. PUB.
FAC. DE DERECHO
GRADO EN GESTIN Y ADMINISTRACIN PBLICA
FAC. DE DERECHO
GRADO EN DERECHO + GRADO EN FINANZAS Y

CONTABILIDAD (DOBLE)
FAC. DE DERECHO / FAC. DE TURISMO Y

FINANZAS
GRADO DERECHO + GRADO ECONOMIA

EMPRESARIALES
GRADO EN ADMN. Y DIRECC. EMP. + GRADO

DERECHO

EMPRESARIALES
GRADO EN ENFERMERA

PODOLOGIA

PODOLOGIA
GRADO EN PODOLOGA

PODOLOGIA
GRADO EN FARMACIA
FAC. DE FARMACIA
10
10
GRADO EN FARMACIA + GRADO EN PTICA Y

OPTOMETRA (DOBLE)
FAC. DE FARMACIA
GRADO EN PTICA Y OPTOMETRA
FAC. DE FARMACIA
GRADO EN ESTUDIOS RABES E ISLMICOS
FAC. DE FILOLOGIA
15
15
GRADO EN ESTUDIOS FRANCESES
FAC. DE FILOLOGIA
15
15
GRADO EN ESTUDIOS INGLESES
FAC. DE FILOLOGIA
15
15
GRADO EN FILOLOGA CLSICA
FAC. DE FILOLOGIA
15
15
GRADO EN FILOLOGA HISPNICA
FAC. DE FILOLOGIA
15
15
GRADO EN LENGUA Y LITERATURA ALEMANA
FAC. DE FILOLOGIA
15
15
GRADO EN FILOSOFA
FAC. DE FILOSOFIA
10
10
GRADO EN FSICA
FAC. DE FISICA
GRADO EN FSICA + GRADO EN ING. DE

MATERIALES (DOBLE)
FAC. DE FISICA
GRADO EN INGENIERA DE MATERIALES
FAC. DE FISICA
GRADO EN ANTROPOLOGIA SOCIAL Y CULTURAL

TERRITORIO

TERRITORIO + GRADO EN HISTORIA (DOBLE)
GRADO EN HISTORIA
GRADO EN HISTORIA DEL ARTE
GRADO EN ESTADSTICA
FAC. DE MATEMATICAS
10
GRADO EN MATEMTICAS
FAC. DE MATEMATICAS
10
GRADO EN BIOMEDICINA BSICA Y EXPERIMENTAL FAC. DE MEDICINA
GRADO EN MEDICINA
FAC. DE MEDICINA
GRADO EN ODONTOLOGA
FAC. DE ODONTOLOGA
GRADO EN PSICOLOGA
FAC. DE PSICOLOGA
15
15
GRADO EN QUMICA
FAC. DE QUMICA
GRADO EN QUMICA + GRADO EN ING. DE

MATERIALES (DOBLE)
FAC. DE QUMICA / FAC. DE FSICA
GRADO EN TURISMO
PLANES A EXTINGUIR 2013/2014

CENTRO
TITULACION
E. T. S. de Arquitectura
E. T. S. de Ingeniera
Arquitecto
Ing. Aeronutico
Ing. de
Telecomunicacin
Ing. en Automtica y
Electrnica Industrial
Ing. en Electrnica
Ing. en Organizacin
Industrial
Ing. Industrial
E. T. S. de Ingeniera de la Edificacin
E. T. S. de Ingeniera Informtica
E. T.S. de Ingeniera Agronmica
Fac. de Bellas Artes
Ing. Qumico
Arquitecto Tcnico
Ing. en Informtica
Ing. Tc. en Informtica
de Gestin
Ing. Tc. en Informtica
de Sistemas
Conjunta I. T. Agr. Esp.
Expl. Agrop. y Hortof. y
Jard.
Ing. Tc. Agr. Esp. Expl.
Agrop.
Ing. Tc. Agr. Esp.
Hortof. y Jard.
Conjunta I. T. en Diseo
Industrial e I. T. Ind. Esp.
Mecnica
Conjunta I. T. en
Electricidad e I. T. Ind.
Esp. Mecnica
Conjunta I. T. Ind. Esp.
Electricidad e I. T. Ind.
Esp. Electrnica
Ing. Tec. en Diseo
Industrial
Ing. Tec. Esp.
Electricidad
Ing. Tec. Esp.
Electrnica Industrial
Ing. Tec. Esp. Mecnica
Industrial
Ing. Tec. Esp. Qumica
Industrial
Ldo. en Bellas Artes
sin limite*
CONV.
PARCIAL DE
ESTUDIOS
EXTRANJEROS
0
sin limite
sin limite
sin limite
sin limite
sin limite
sin limite
sin limite
sin limite
sin limite
sin limite
sin limite
sin limite
sin limite
sin limite
sin limite
sin limite
sin limite
sin limite
sin limite
sin limite
sin limite
sin limite
sin limite
sin limite
TRASLADOS
FORZOSOS
Fac. de Biologa
Fac. de Biologa
Ldo. en Biologa
Ldo. en Bioqumica
Fac. de Ciencias de la Educacin
Ldo. en Pedagoga
Maestro: Educacin
Especial
Maestro: Educacin
Fsica
Maestro: Educacin
Infantil
Maestro: Educacin
Musical
Maestro: Educacin
Primaria
Maestro: Lengua
Extranjera
Dip. en Relaciones
Laborales
Ldo. en Ciencias del
Trabajo
Conjunta Ldo. en Adm. y
Dire. de Empr. y Ldo. en
Derecho

Fac. de Ciencias del Trabajo
Fac. de Ciencias del Trabajo
Fac. de Ciencias Econmicas y Empresariales
sin limite
sin limite
sin limite
sin limite
sin limite
sin limite
sin limite
sin limite
sin limite
sin limite
sin limite
sin limite
sin limite
sin limite
Ldo. en Administracin y
Direccin de Emrpesas
sin limite
sin limite
Ldo. en Economa
sin limite
sin limite
Fac. de Derecho
Ldo. en Comunicacin
Audiovisual
Ldo. en Periodismo
Ldo. en Publicidad y
Relaciones Pblicas
Conjunta Ldo. en
Derecho y Dip. en
Gestin y Adm. Pca.
Conjunta Ldo. en
Derecho y Ldo. en Adm.
y Dire. de Empr.
Dip. en Gestin y Adm.
Pblica
Ldo. en Derecho
Fac. de Enfermera, Fisioterapia y Podologa
Dip. en Enfermera
Dip. en Fisioterapia
Dip. en Podologa
Fac. de Farmacia
Ldo. en Farmacia
Ldo. en Filologa
Alemana
Ldo. en Filologa rabe
Ldo. en Filologa Clsica
Ldo. en Filologa
sin limite
sin limite
sin limite
sin limite
sin limite
sin limite
sin limite
sin limite
Fac. de Comunicacin
Fac. de Comunicacin
Fac. de Comunicacin
Fac. de Derecho
Fac. de Derecho
Fac. de Derecho
Fac. de Filologa
Fac. de Filologa
Fac. de Filologa
Fac. de Filologa
Francesa
Fac. de Filologa
Fac. de Filologa
Fac. de Filosofa
Fac. de Fsica
Fac. de Fsica
Ldo. en Filologa
Hispnica
Ldo. en Filologa Inglesa
Ldo. en Filosofa
sin limite
sin limite
sin limite
sin limite
sin limite
sin limite
sin limite
sin limite
Ing. de Materiales
Ldo. en Fsica
Ldfo. en Antropologia
Social y Cultural
Ldo. en Geografa

Ldo. en Historia
Ldo. en Historia del Arte
sin limite
sin limite
sin limite
sin limite
Dip. en Estadstica
Ldo. en Ciencias y
Tcnicas Estadsticas
Ldo. en Matemticas
Ldo. en Medicina
sin limite
sin limite
10
sin limite
1
sin limite
1
C. E. U. EUSA
Ldo. en Odontologa
Ldo. en Psicologa
Ldo. en Qumica
Dip. en Ciencias
Empresariales
Dip. en Turismo
Maestro: Educacin
Especial
Maestro: Educacin
Fsica
Maestro: Educacin
Infantil
Maestro: Educacin
Musical
Maestro: Educacin
Primaria
Maestro: Lengua
Extranjera
Dip. en Turismo
E. U. de Enfermera Cruz Roja

E. U. de Enfermera Hospital San Juan de Dios
Fac. de Matemticas
Fac. de Matemticas
Fac. de Matemticas
Fac. de Medicina
Fac. de Odontologa
Fac. de Psicologa
Fac. de Qumica
C. E. S. Cardenal Spnola
E. U. Fco. Maldonado
* Sin lmite si cumplen los requisitos normativos
sin limite
sin limite
sin limite
sin limite
sin limite
sin limite
sin limite
sin limite
sin limite
sin limite
sin limite
sin limite
sin limite
sin limite
sin limite
sin limite
sin limite
sin limite
sin limite
sin limite
Dip. en Enfermera
sin limite
sin limite
Dip. en Enfermera
Conj. Dip. CC. Emp. +

Dip. RR. Lab.
Dip. en Ciencias
Empresariales
Dip. en Enfermera
Dip. en Relaciones
Laborales
PROPUESTA CAMBIOS DE UNIVERSIDAD Y/O ESTUDIOS

FACULTADES DE MEDICINA Y/O ODONTOLOGA: CURSO 2013/14
CENTRO
TITULACIN
ESTUDIOS
ESPAOLES
ESTUDIOS
EXTRANJ.
TRASLADOS
FORZOSOS
FAC. DE MEDICINA
GRADO EN
MEDICINA
FAC. DE
ODONTOLOGA
GRADO EN
ODONTOLOGA
ANEXO II
CALENDARIO ACADMICO
CURSO 2013-2014
El presente Calendario se establece en aplicacin de lo dispuesto en el artculo 31 del

Reglamento General de Actividades Docentes, aprobado por Acuerdo del Claustro de
5/2/2009 y resulta de aplicacin a las Licenciaturas, Diplomaturas, Arquitectura, Ingenieras,
Arquitectura Tcnica, Ingenieras Tcnicas y Maestro, a los estudios de Grado y a los estudios
oficiales de Mster.
No obstante, el Rector podr dictar cuantas Resoluciones sean necesarias para el
cumplimiento, desarrollo e interpretacin del presente acuerdo, singularmente para el caso
de titulaciones conjuntas y los Msteres que as lo precisen.
1. CALENDARIO DE MATRCULA
1.1. MATRCULA ORDINARIA
1.1.1. Los plazos de matrcula de todos los estudiantes de nuevo ingreso en los ttulos de
Grado y Mster, procedentes de preinscripcin, vendrn determinados por el
Calendario aprobado por la Comisin del Distrito nico Universitario Andaluz.
1.1.2. Para los estudiantes ya matriculados con anterioridad en los actuales ttulos, con
independencia del procedimiento de automatrcula/matrcula seguido, el plazo
estar comprendido entre el 5 (J) de septiembre de 2013 y el 7 (L) de octubre de
2013.
1.2. AMPLIACIN DE MATRCULA
Entre el 16 (J) y el 27(L) de enero de 2014.
Adems, aquellos estudiantes que obtengan reconocimiento de crditos asociados a alguna

asignatura podrn ampliar matrcula en el plazo de 10 das hbiles desde la fecha de la
resolucin estimatoria, en los trminos previstos en la Normativa de Matrcula.
1.3. MATRCULA EN CRDITOS DE LIBRE CONFIGURACIN EN TTULOS DE LICENCIATURA,
DIPLOMATURA, ARQUITECTURA, INGENIERA, ARQUITECTURA TCNICA, INGENIERA
TCNICAS Y MAESTRO
La matrcula en asignaturas, cursos, seminarios y otras actividades para la obtencin de
crditos de libre configuracin se realizar, con carcter general, en los mismos plazos que la
matrcula ordinaria.
1.4. PLAZO DE SOLICITUD DE RECONOCIMIENTO DE CRDITOS EN LOS ESTUDIOS DE
GRADO Y MSTER UNIVERSITARIO.
El plazo de solicitud de reconocimiento de crditos ECTS coincidir con carcter general con
los mismos plazos de la matrcula ordinaria, salvo en los casos de cambio de Universidad y/o
CALENDARIO ACADMICO
CURSO 2013-2014
estudios, que se realizar segn lo dispuesto en la Resolucin Rectoral por la que se regula la
admisin a los ttulos de Grado de la Universidad de Sevilla de los estudiantes que han
iniciado anteriormente estudios universitarios, y las solicitudes de reconocimiento de
crditos por participacin en actividades universitarias culturales, deportivas, de
representacin estudiantil, solidarias y de cooperacin que podrn presentarse en cualquier
momento del curso acadmico.
1.5. SIMULTANEIDAD DE ESTUDIOS
El plazo general de matrcula coincidir con el determinado por la Comisin de Distrito nico
Universitario de Andaluca para los estudiantes de nuevo ingreso procedentes de
preinscripcin con plaza adjudicada en la II Fase del proceso.
1.6. SOLICITUDES DE CAMBIO DE UNIVERSIDAD, CENTRO Y/O ESTUDIOS. CONVALIDACIN
PARCIAL DE ESTUDIOS EXTRANJEROS
Con carcter general el perodo de presentacin de solicitudes estar comprendido entre el
1 (J) de mayo y el 31 (J) de julio de 2014. A efectos de cmputos de plazos en la resolucin
de estas solicitudes, se declara inhbil el mes de agosto.
1.7. INSCRIPCIN Y MATRCULA DE ESTUDIANTES ENTRANTES DE MOVILIDAD
INTERNACIONAL
Fechas de inscripcin:
Primer semestre o curso completo: Del 15 de Abril al 30 de Junio de 2013.
Segundo semestre: Del 1 de octubre al 30 de noviembre de 2013.
Fecha de automatrcula asistida:
Primer semestre o curso completo: Del 16 de Septiembre al 7 de octubre de 2013.
Segundo semestre: Del 1 al 15 de febrero de 2014.
1.8. INSCRIPCIN Y MATRCULA EN EL SISTEMA ESPECFICO DE EXTINCIN DE

TITULACIONES LRU.
Solicitudes entre el 1(M) y el 11(V) de octubre de 2013.
Matrcula entre el 21(L) y el 25(V) de octubre de 2013.
CALENDARIO ACADMICO
CURSO 2013-2014
2. CALENDARIO DE ACTIVIDADES DOCENTES Y EXMENES

2.1. CONSIDERACIONES GENERALES
La actividad docente tendr una duracin de 40 semanas, 30 de clases y 10 de exmenes. Las
30 semanas de clase se dividirn en 15 para cada cuatrimestre.
En los ttulos de grado y en los ttulos de Licenciaturas, Diplomaturas, Arquitectura,
Ingenieras, Arquitectura Tcnica, Ingenieras Tcnicas y Maestro, con carcter general se
establecen tres semanas para la realizacin de exmenes de la primera convocatoria de las
asignaturas cuatrimestrales impartidas en el primer cuatrimestre. No obstante, aquellos
Centros que as lo acuerden podrn establecer solamente dos semanas para la realizacin de
exmenes del primer cuatrimestre, debiendo comunicarse al Vicerrectorado de Estudiantes
el acuerdo adoptado.
Para el caso de los ttulos de mster, el perodo correspondiente a los exmenes de la
primera convocatoria de las asignaturas del primer cuatrimestre ser una semana y no
coincidir con los perodos de realizacin de exmenes de los ttulos de grado.
Por necesidades organizativas los Centros podrn ampliar los periodos de exmenes
correspondientes a la convocatoria de diciembre, la segunda convocatoria ordinaria y a los
exmenes de junio/julio de la primera convocatoria siempre que se respeten los plazos
lmites de entrega de actas, previa autorizacin por el Vicerrectorado de Estudiantes que
solicitar informe a la Inspeccin de Servicios Docentes.
En los ttulos de Mster, para la presentacin de los Trabajos Fin de Mster el periodo de
evaluacin de la convocatoria prevista en el mes de septiembre del curso 2012-13, quedar
ampliado hasta el 15 de diciembre de 2013 y la convocatoria de septiembre del Trabajo Fin
de Mster correspondiente al curso 2013-14 queda ampliado hasta el fin del plazo que se
establezca en la convocatoria de diciembre del curso siguiente.
CALENDARIO ACADMICO
CURSO 2013-2014
2.2. PERODOS DE CLASES
PERODO DE CLASES
PRIMER CUATRIMESTRE
TTULOS DE GRADO, Y
Licenciaturas, Diplomaturas,
Arquitectura, Ingenieras,
Arquitectura Tcnica, Ingenieras
Tcnicas y Maestro que
conserven actividad docente
TITULOS DE MSTER
Nota:
Del 23 (L) de septiembre de 2013

al 17 (V) de enero de 2014
SEGUNDO CUATRIMESTRE
Desde el 10 (L) de febrero de 2014
Caso general
al 6 (V) de junio de 2014
Caso excepcional

al 30 (V) de mayo de 2014
Desde el 21 (L) de octubre de 2013
al 14 (V) de febrero de 2014
al 20 (V) de junio de 2014
caso general: 3 semanas de realizacin de exmenes de las asignaturas cuatrimestrales impartidas en el primer cuatrimestre
caso excepcional: 2 semanas de realizacin de exmenes de las asignaturas cuatrimestrales impartidas en el primer cuatrimestre
CALENDARIO ACADMICO
CURSO 2013-2014
2.3. PERODOS DE REALIZACIN DE EXMENES FINALES:
PERIODO DE EXMENES
CONVOCATORIA
DICIEMBRE
ASIGNATURAS
TTULOS DE GRADO, LICENCIATURAS, DIPLOMATURAS,

ARQUITECTURA, INGENIERAS, ARQUITECTURA
TCNICA, INGENIERAS TCNICAS Y MAESTRO
Del 2 (L) al 16 (L) de diciembre de 2013
Todas las asignaturas

Asignaturas anuales
Caso general
Caso excepcional
PRIMERA
SEGUNDA
Asignaturas
cuatrimestrales del primer
cuatrimestre
Caso general
Asignaturas
cuatrimestrales del
segundo cuatrimestre
Caso general
Asignaturas anuales
Asignaturas
cuatrimestrales del primer
cuatrimestre
TTULOS DE MSTER
Caso excepcional
Caso excepcional
Del 7 (S) de junio

al 5 (S) de julio de 2014
Del 2 (L) de junio
al 28 (S) de junio de 2014
Del 18 (S) de enero
al 8 (S) de febrero de 2014
Del 18 (S) de enero de 2014
al 1 (S) de febrero de 2014
Del 7 (S) de junio
Del 2 (L) de junio
al 28 (S) de junio de 2014
Del 21 (S) de junio

Del 15 (S) al 22 (S) de febrero de 2014
Del 21 (S) de junio

Del 1 (L) al 15 (L) de septiembre de 2014

o del 7 (S) de junio al 5 (S) de julio de 2014
CALENDARIO ACADMICO
CURSO 2013-2014
Asignaturas
cuatrimestrales del
segundo cuatrimestre
3. FECHAS DE FIRMA Y ENTREGA DE ACTAS

Las actas con las calificaciones de los exmenes finales debern estar firmadas y entregadas en las Secretaras de los Centros en las fechas
lmites establecidas en el siguiente calendario:
ENTREGA DE ACTAS
CONVOCATORIA
Convocatoria de diciembre
1 Convocatoria de asignaturas cuatrimestrales
impartidas en el primer cuatrimestre
impartidas en el segundo cuatrimestre y anuales (junio)
impartidas en el primer cuatrimestre (junio/septiembre)
impartidas en el segundo cuatrimestre y anuales (septiembre) (*)
TTULOS DE GRADO, LICENCIATURAS,

DIPLOMATURAS, ARQUITECTURA,
INGENIERAS, ARQUITECTURA TCNICA,
INGENIERAS TCNICAS Y MAESTRO
TTULOS DE MSTER
Hasta el 16 (J) de enero de 2014

Hasta el 4 (M) de marzo de 2014
Hasta el 11 (M) de marzo de 2014
Hasta el 22 (M) de julio de 2014

Hasta el 22 (M) de julio/29 (L) de septiembre de 2014
Hasta el 29 (L) de septiembre de 2014
Dentro de los plazos generales y de los lmites mximos deber tenerse en cuenta el plazo establecido en el art. 62.2 del Reglamento General de Actividades
Docentes de, al menos, dos das lectivos entre los seis posteriores a la fecha de publicacin de las calificaciones para resolver las revisiones, contados desde la
CALENDARIO ACADMICO
CURSO 2013-2014
publicacin de las listas provisionales de calificaciones, con la salvedad que indica el art. 27.2 de la Normativa Reguladora de la Evaluacin y Calificacin de las
Asignaturas.
(*) El plazo mximo de entrega de actas para la convocatoria prevista en el mes de septiembre correspondiente a los Trabajos Fin de Mster coincidir con el fin del
plazo establecido para la convocatoria de diciembre del curso siguiente.
CALENDARIO ACADMICO
CURSO 2013-2014
4. CALENDARIO DE FIESTAS Y PERIODO NO LECTIVO
DAS
FESTIVOS
PERIODO
NO
LECTIVO
+
+
+
+
+
+
+
+
+
+
Por determinar
12 de octubre de 2013 (S)
1 de noviembre de 2013 (V)
6 de diciembre de 2013 (V)
9 de diciembre de 2013 (L)
28 de enero de 2014 (M)
28 de febrero de 2014 (V)
1 de mayo de 2014 (J)
30 de mayo de 2014 (V)
19 de junio de 2014 (J)
Apertura solemne del curso

Fiesta Nacional de Espaa (1)
Todos los Santos (1)
Da de la Constitucin (1)
Lunes siguiente a Inmaculada Concepcin (1)
Sto. Toms de Aquino
Da de Andaluca (2)
Fiesta del Trabajo (1)
San Fernando (3)
Corpus Christi (3) (provisional)
+
+
+
+
Navidad: del 23 (L) de diciembre de 2013 al 6 (L) de enero de 2014

Semana Santa: del 12 (S) al 20 (D) de abril de 2014
Feria de Sevilla: del 29 (M) de abril al 4 (D) de mayo de 2014 (provisional)
Periodo estival: del 23 (X) de julio al 31 (D) de agosto de 2014
(1) Fiesta Nacional

(2) Fiesta Autonmica
(3) Fiesta Local
5. OTRAS DISPOSICIONES
5.1. De conformidad con lo dispuesto en el art. 27 del Reglamento General de Actividades

Docentes, aquellos Centros que, a propuesta de sus Juntas, hagan uso de la posibilidad
contemplada en el epgrafe 2 del citado artculo (respecto a la posibilidad de acordar
propuestas adicionales de itinerarios de matriculacin ordenada en diversas materias o
asignaturas de los planes de estudio de los ttulos de Grado adscritos al Centro), debern
trasladar las correspondientes propuestas al Vicerrectorado de Estudiantes con anterioridad
al 31 de diciembre de 2013. Las propuestas, una vez aprobadas por Consejo de Gobierno,
sern de aplicacin en el curso acadmico 2014/2015.
* Con carcter provisional hasta su aprobacin por el Ayuntamiento de Sevilla y la Junta de Andaluca.
ANEXO III
OFERTA DE PLAZAS DEL INSTITUTO DE IDIOMAS 2013/14
IDIOMAS
ALEMAN
ALEMAN
ARABE
ARABE
CHINO
CHINO
FRANCES
FRANCES
GRIEGO
GRIEGO
INGLES
INGLES
INGLES
INGLES
ITALIANO
ITALIANO
JAPONES
JAPONES
PORTUGUES
PORTUGUES
RUSO
RUSO
NIVEL
OFERTA DE PLAZAS
1
2
1
2
1
2
1
2
1
2
1
2
3
4
1
2
1
2
1
2
1
2
Total de plazas ofertadas en 1 para 2013/2014: 7690

Total de plazas ofertadas en 2 para 2013/2014: 5725
1.300
600
110
75
110
75
1.600
1.200
110
75
3.000
3.000
1.050
400
800
400
440
150
110
75
110
75
ANEXO IV
DOTACIN CONDICIONADA DE PLAZAS DE INVESTIGADORES POR PROMOCIN
DEPARTAMENTO
REA DE CONOCIMIENTO
PLAZA
OBSERVACIONES Y PERFIL DOCENTE
FISICA ATOMICA, MOLECULAR Y

NUCLEAR
FISICA TEORICA
C.D.
Acreditacin de la Profesora D M Isabel Garca de Soria Lucena (Invest. Juan de la

Cierva)que da lugar a la plaza.
Perfil: Fsica I (Grado en Matemticas).
Comisin: Completa
FARMACIA Y TECNOLOGA
FARMACEUTICA
FARMACIA Y TECNOLOGIA FARMACEUTICA
C.D.
Acreditacin de la Profesora D Lucia Martn Bandera (Inv. Post. Excel) que da lugar a
la plaza.
Perfil: Sin Perfil
Comisin: Sin Comisin
CIENCIAS DE LA COMPUTACION
E INTELIGENCIA ARTIFICIAL
CIENCIAS DE LA COMPUTACION E
INTELIGENCIA ARTIFICIAL
C.D.
Acreditacin del Profesor D. Fco. Jos Romero Campero (Inv. Juan de la Cierva) que
da lugar a la plaza
Perfil: Sin Perfil
Comisin: Completa
NUTRICIN, BROMATOLOGA,
TOXICOLOGA Y MEDICINA
LEGAL
TOXICOLOGA
C.D.
FSICA ATMICA, MOLECULAR Y

NUCLEAR
FSICA ATMICA, MOLECULAR Y NUCLEAR
C.D.
Acreditacin del Profesor D. Daniel Gutierrez Praena (Contratado Post Doctoral

Excelencia) que da lugar a la plaza.
Perfil: Completo
Acreditacin de la Profesora D Anabelle Kriznar (Invest. Juan de la Cierva) que da
lugar a la plaza.
Perfil: Sin Perfil
DOTACIN CONDICIONADA DE PLAZAS DE INVESTIGADORES POR PROMOCIN
DEPARTAMENTO
REA DE CONOCIMIENTO
PLAZA
ANALISIS MATEMTICO
ANALISIS MATEMTICO
AYUDANTE
DOCTOR
BIOQUMICA MDICA Y
BIOLOGA MOLECULAR E
INMUNOLOGA
BIOQUMICA Y BIOLOGA MOLECULAR
AYUDANTE
DOCTOR
Acreditacin del Profesor D. Ezequiel Rela (Invest. Contratado Post-Doctoral)

que da lugar a la plaza.
Perfil: Sin Perfil
Acreditacin del Profesor D. Gonzalo Alba Jimnez (Invest. Contratado PostDoctoral) que da lugar a la plaza.
Perfil: Sin Perfil
ANEXO V
PROFESORES AYUDANTES DOCTORES ACREDITADOS A PROFESORES CONTRATADOS DOCTORES CON FECHA FIN 2013
DEPARTAMENTO
REA DE CONOCIMIENTO
PLAZA
DERECHO PENAL Y PROCESAL
DERECHO PENAL
C.D.
DIDACTICA DE LAS CIENCIAS

EXPERIMENTALES Y SOCIALES
DIDACTICA DE LAS CIENCIAS SOCIALES
C.D.

Acreditacin del Profesor D. Pablo Rando Casermeiro (P.Ayud.D) que da lugar a la
plaza.
Perfil: Sin Perfil
Acreditacin del Profesor D. Nicols de Alba Fernndez (P.Ayud.D) que da lugar a la
plaza.
Perfil: Sin Perfil
ANEXO VI
Vicerrectorado de Profesorado
Universidad de Sevilla
PROPUESTA DE NORMATIVA TRANSITORIA SOBRE LA DEDICACIN
ACADMICA DEL PROFESORADO PARA EL CURSO 2013/2014
EXPOSICIN DE MOTIVOS
El Equipo de Gobierno, en cumplimiento del Programa Electoral del Rector, est elaborando un
modelo de medicin de las diversas tareas que conforman la dedicacin acadmica del profesorado
en sus mbitos de docencia, investigacin, transferencia de conocimiento y gestin para formular,
como consecuencia, su poltica en cuanto al reparto del tiempo de trabajo del profesorado.
El objetivo central del modelo es el establecimiento de una unidad de medida de la dedicacin
acadmica a la que se referirn al s medidas de diversas actividades de docencia, investigacin,
transferencia de conocimiento y gestin que se llevan a cabo. De esta forma, dispondremos de un
instrumento para evaluar el encargo acadmico de un Departamento como la suma de la dedicacin
acadmica de su profesorado, que pasar a ser la referencia para el desarrollo de las polticas de
dotacin de plazas y de financiacin de los Departamentos.
El modelo resultante debe ser viable con los recursos de profesorado disponibles; en particular, a
corto plazo debe contar con el hecho de que no es posible dotar y sacar a concurso plazas
estructurales por necesidades acadmicas. En otro orden de cosas, hay que sealar que se mantienen
las circunstancias econmicas y el marco normativo emanado del Ministerio y de la Junta que
provocaron la adopcin de medidas especficas para el curso 2012/2013 (Acuerdo 7.6 del Consejo
de Gobierno de 27 de junio de 2012, para la modificacin de las normas que deben regir la
elaboracin de los Planes de Asignacin de Profesorado a los Planes de Organizacin Docente del
curso 2012-2013), tomadas sobre la base del Acuerdo de 26 de junio de 2012 del Consejo Andaluz
de Universidades en el mbito del rgimen de dedicacin del profesorado universitario en las
Universidades Pblicas de Andaluca (BOJA del 8 de octubre) y presididas por el compromiso de
mantenimiento de la plantilla estructural y el aumento de la docencia presencial en la cantidad
mnima indispensable para que, sin superar el mximo previsto de 320 horas en las 30 semanas
lectivas, quede garantizada la prestacin del servicio pblico de educacin superior.
Teniendo en cuenta los hechos que acabamos de sealar junto con los vaivenes normativos que se
anuncian por parte del Ministerio y de la Junta y la necesidad de realizar muchas simulaciones antes
de formular un modelo viable con precisin, es sensato implantar el modelo poco a poco. En una
primera etapa, que ahora se abre, planteamos el modelo transitorio y parcial que se utilizar en el
curso 2013/2014. Progresivamente, en cursos posteriores se ir estableciendo un modelo general
que incorporar las actividades de transferencia del conocimiento y otras actividades docentes,
investigadoras y de gestin.
ARTICULADO
Artculo 1. Dedicacin acadmica
1. La dedicacin acadmica individual anual de cada docente para el curso 2013/2014 se establece
como la suma de las horas de docencia dedicadas a la imparticin de clases presenciales ms las
horas de dedicacin a otras tareas docentes, de gestin, de investigacin y de transferencia de
conocimiento que se fijan en esta normativa.
2. Las horas de dedicacin acadmica individual dedicadas a las tutoras y asistencia al alumnado,
se computarn de forma separada a lo que se fija en esta normativa, se atendrn a su normativa
especfica (la Resolucin Rectoral de 4 de junio de 1993 por la que se dictan instrucciones sobre
asistencia a los estudiantes) e incluirn la porcin de crditos europeos que, en su caso, se asignen
en los planes de estudio a la tutela de actividades acadmicamente dirigidas.
Artculo 2. Dedicacin acadmica del profesorado con vinculacin permanente
1. El profesorado con vinculacin permanente en rgimen de dedicacin a tiempo completo que
tenga uno o dos sexenios reconocidos, o tres en el caso de los Catedrticos de Universidad, tendr
una dedicacin acadmica de hasta 240 horas anuales. En ambos casos, el ltimo sexenio
reconocido debe tener efectos econmicos con fecha posterior al 31 de diciembre de 2006.
2. El profesorado con vinculacin permanente en rgimen de dedicacin a tiempo completo que
tenga tres o cuatro sexenios reconocidos tendr una dedicacin acadmica de hasta 160 horas
anuales, ampliables a peticin propia, salvo los Catedrticos de Universidad que tendrn una
dedicacin acadmica de hasta 160 horas anuales, ampliables a peticin propia, cuando cuenten con
cuatro sexenios de investigacin. En ambos casos, el ltimo sexenio reconocido debe tener efectos
econmicos con fecha posterior al 31 de diciembre de 2006.
Tambin tendr una dedicacin acadmica de hasta 160 horas anuales el profesorado con
vinculacin permanente en rgimen de dedicacin a tiempo completo que tenga cinco o ms
sexenios reconocidos, independientemente de la fecha de efectos econmicos del ltimo.
3. El profesorado con vinculacin permanente en rgimen de dedicacin a tiempo completo que no
se encuentre dentro de los apartados anteriores tendr una dedicacin acadmica de hasta 320 horas
anuales.
No obstante, tomando como premisa la garanta del cumplimiento del encargo docente asignado,
cada departamento aplicar en sus reas de conocimiento las medidas de modulacin recogidas en
el artculo 8 de estas normas para aminorar, en lo posible, las horas de docencia presencial de este
profesorado.
4. El profesorado con vinculacin permanente en rgimen de dedicacin a tiempo parcial tendr la
dedicacin acadmica en horas de docencia presencial anuales indicadas en su rgimen.
Artculo 3. Dedicacin acadmica del profesorado contratado con vinculacin temporal
1. La dedicacin acadmica de los ayudantes ser de hasta 60 horas anuales, todas ellas de docencia
presencial de carcter prctico que no podrn ser ampliadas en ningn caso.
2. El profesorado ayudante doctor tendr una dedicacin acadmica de hasta 240 horas anuales que
no podrn ser ampliadas en ningn caso.
3. El profesorado asociado en rgimen de dedicacin a tiempo parcial tendr la dedicacin
acadmica en horas de docencia presencial anuales indicadas en su contrato.
Artculo 4. Dedicacin acadmica del profesorado contratado en otras categoras
1. El profesorado emrito tendr la dedicacin acadmica correspondiente a la situacin de
funcionario que ocupara en el momento de su jubilacin segn lo dispuesto en el artculo 2.
2. El personal investigador de los programas Ramn y Cajal y asimilados tendr una dedicacin
acadmica anual de hasta 80 horas anuales a peticin propia, con la excepcin de quienes han
obtenido la prrroga excepcional del quinto ao en su contrato, para los que ser de hasta 240 horas
anuales.
3. El personal investigador en formacin tendr la dedicacin acadmica anual recogida en las bases
de la convocatoria, con la excepcin del personal investigador en formacin en reas de
conocimiento consideradas deficitarias que han obtenido los incentivos previstos y la prrroga de su
contrato, recogidos en la Resolucin de 1 de abril de 2013 de la SGUIT, para los que ser de hasta
240 horas anuales.
4. El profesorado sustituto interino en rgimen de dedicacin a tiempo completo y el profesorado
contratado doctor interino tendrn una dedicacin acadmica de hasta 320 horas anuales.
No obstante, tomando como premisa la garanta del cumplimiento del encargo docente asignado,
cada departamento aplicar en sus reas de conocimiento las medidas de modulacin recogidas en
el artculo 8 de estas normas para aminorar, en lo posible, las horas de docencia presencial de este
profesorado.
5. El profesorado sustituto interino en rgimen de dedicacin a tiempo parcial tendr la dedicacin
en horas de docencia presencial anuales indicadas en su contrato.
Artculo 5. Distribucin de la dedicacin acadmica individual
1. Dentro de la dedicacin acadmica individual anual de cada docente se computar la dedicacin a
las tareas de gestin, investigacin y transferencia de conocimiento de acuerdo con las cantidades
horarias recogidas en la tabla que figura a continuacin.
Actividad / desempeo de cargo
Responsabilidad en Proyectos de Investigacin del Plan Nacional,
otros proyectos nacionales de carcter competitivo y Proyectos de
Excelencia de la Comunidad Autnoma cuyo beneficiario sea la
Responsabilidad en Proyectos de la Unin Europea cuyo beneficiario
sea la Universidad de Sevilla
Coordinacin de Proyectos de la Unin Europea cuyo beneficiario
sea la Universidad de Sevilla y grandes consorcios en los que
participe la Universidad de Sevilla
Direccin de Servicios Generales de Investigacin
Director de Departamento
Vicedecano, Subdirector de Escuela o Secretarios de Centro
Coordinacin de ttulos de Mster de la Universidad de Sevilla
Horas de dedi cacin

anual
20
30
45
45
40
40
40 (se reparten si hay
coordinacin compartida)
Actividad / desempeo de cargo
Coordinador de un programa de Doctorado de la Universidad de
Sevilla regulado por el RD 99/2011
Direccin o codireccin de tesis doctorales (computarn slo las tesis
defendidas y aprobadas en Programas de Doctorado de la
Universidad de Sevilla los cursos 2010/2011 y 2011/2012)
Tutorizacin segn lo previsto en los programas de doctorado de la
Universidad de Sevilla derivados del RD 99/2011 cuando se ejerce
por persona distinta al director de tesis.
Tutela de Prcticas Externas en titulaciones de Grado o Mster de la
Universidad de Sevilla (las asignadas en el curso 2013/2014
computarn para el tutor en el curso 2014/2015)
Direccin o codireccin de Trabajos Fin de Mster en titulaciones de

la Universidad de Sevilla (las asignadas en el curso 2013/2014
Direccin o codireccin de Trabajos Fin de Grado en titulaciones de

la Universidad de Sevilla (las asignadas en el curso 2013/2014
Horas de dedi cacin

anual
40 (se reparten si hay
coordinacin compartida)
15 (por cada una; se
reparten si hay
codireccin) con un
mximo de 30
1 por cada estudiante
tutelado en el curso
acadmico, con un
mximo de 5.
1 por cada estudiante y 6
crditos ECTS de la
materia (se reparten si
hay cotutela), con un
mximo de 20
crditos ECTS de la
hay codireccin), con un
mximo de 30
crditos ECTS de la
hay codireccin), con un
mximo de 30
2. La participacin en tareas docentes del personal investigador en formacin definido en el artculo

6 del Reglamento General de Investigacin se reconocer a todos los efectos. El nmero de horas de
dicha dedicacin computar como parte de la dedicacin acadmica anualdel Director de Tesis, con
carcter voluntario por parte de ste, cuando pertenezca al mismo Departamento. En el caso de que
hubiera ms de un Director, el reparto sera proporcional entre ellos.
3. El nmero mximo de horas de dedicacin a la docencia presencial de cada docente a tiempo
completo ser la diferencia entre la dedicacin acadmica mxima y la dedicacin a las tareas de
gestin, investigacin y transferencia de conocimiento de acuerdo con las cantidades horarias
recogidas en los apartados 1 y 2 anteriores con la siguiente salvedad: se fija un mnimo de 160 horas
anuales de docencia presencial del que s se detraern las horas de dedicacin reconocidas por la
direccin o codireccin de tesis doctorales defendidas y aprobadas en Programas de Doctorado de la
Universidad de Sevilla los cursos 2010/2011 y 2011/2012.
Este mnimo no ser de aplicacin en las categoras de profesorado cuya mxima dedicacin
acadmica es menor (ayudantes, investigadores del programa Ramn y Cajal y asimilados, personal
investigador en formacin y profesorado a tiempo parcial).
4. Lo dispuesto en este artculo no ser de aplicacin en los supuestos especiales recogidos en el
artculo 6.
Artculo 6. Supuestos especiales

1. La dedicacin anual a la docencia presencial de los Decanos y Directores de Escuela, Institutos
Universitarios de Investigacin o de Centros de Investigacin Mixtos con otros organismos ser de
120 horas.
2. La dedicacin a la docencia presencial de los Vicerrectores y otros miembros del equipo de
gobierno ser la que se fije en cada caso por resolucin rectoral.
3. La dedicacin a la docencia presencial de los representantes sindicales ser la establecida en la
normativa aplicable y las resoluciones rectorales correspondientes.
Artculo 7. Informacin para los departamentos
El Vicerrectorado de Profesorado enviar a los departamentos la base de datos con la dedicacin
docente presencial personalizada, en aplicacin de los artculos anteriores, del profesorado de cada
rea.
A efectos de lo dispuesto en los apartados 1 y 2 del artculo 2, se tendrn en cuenta los sexenios
reconocidos en la fecha en que se confeccione la base de datos mencionada en el apartado anterior.
Artculo 8 Medidas de modulacin
1. Los departamentos podrn aprobar, por unanimidad, planes de asignacin de profesorado en sus
reas de conocimiento que contemplen un reparto equilibrado de la docencia, siempre que se
respeten los mximos establecidos para los ayudantes, profesores ayudantes doctores y personal
investigador en formacin y no se planteen nuevas contrataciones.
2. Para aminorar la dedicacin del profesorado cuyo mximo es de 320 horas anuales de docencia
presencial, ello sin menoscabo de la prestacin del servicio y respetando lo dispuesto en los
artculos anteriores, en las reas de conocimiento de los departamentos se aplicar, en funcin del
encargo docente, la medida de modulacin que pueda corresponder de entre las siguientes:
a) El mximo de dedicacin acadmica de todo el profesorado sern 240 horas anuales en
aquellas reas de conocimiento en las que con esta limitacin puede cubrirse todo el encargo
docente.
b) El mximo de dedicacin acadmica de todo el profesorado con ttulo de doctor sern 240
horas anuales en aquellas reas de conocimiento en las que con esta limitacin puede
cubrirse todo el encargo docente.
Disposicin adicional. Modificacin del Reglamento para la Elaboracin de los Planes de
Asignacin de Profesorado a los Planes de Organizacin Docente, aprobado por Acuerdo
3.2/CG 9-05-05 (y modificado por Acuerdo 7.6/CG 27-6-12).
1. Los niveles del orden de prelacin citados en el artculo 5.1. del Reglamento para la Elaboracin
de los Planes de Asignacin de Profesorado a los Planes de Organizacin Docente quedan
redactados como siguen:
Nivel 1. Becarios de Investigacin y Personal Investigador en Formacin, incluido el personal

investigador en formacin en reas de conocimiento consideradas deficitarias que han
obtenido los incentivos previstos y la prrroga de su contrato, recogidos en la
Resolucin de 1 de abril de 2013 de la SGUIT.
Nivel 2. Profesores Sustitutos Interinos.
Nivel 3. Profesores Asociados con dedicacin a tiempo parcial, incluyendo los del Convenio con
las Instituciones Sanitarias o el C.S.I.C., sin ttulo de doctor.
Nivel 4. Ayudantes sin ttulo de doctor.
Nivel 5. Profesor Colaborador sin ttulo de doctor.
Nivel 6. Profesor Titular de Escuela Universitaria sin ttulo de doctor.
Nivel 7. Profesores Asociados con dedicacin a tiempo parcial, incluyendo los del Convenio con
las Instituciones Sanitarias o el C.S.I.C., con ttulo de doctor.
Nivel 8. Ayudantes con ttulo de doctor.
Nivel 9. Profesores Ayudantes Doctores e Investigadores contratados (Programa Ramn y Cajal
y asimilados) sin acreditacin para las figuras de Profesor Colaborador o Profesor
Contratado Doctor.
Nivel 10. Profesores Colaboradores con ttulo de doctor y otro Personal Docente e Investigador
con ttulo de doctor y acreditacin para la figura de Profesor Colaborador.
Nivel 11. Profesores Contratados Doctores y otro Personal Docente e Investigador con
acreditacin para la figura de Profesor Contratado Doctor.
Nivel 12. Profesores Titulares de Escuela Universitaria con ttulo de doctor.
Nivel 13. Profesores Titulares de Universidad, Catedrticos de Escuela Universitaria y otro
Personal Docente e Investigador con acreditacin para la figura de Profesor Titular de
Universidad.
Nivel 14. Catedrticos de Universidad y otro Personal Docente e Investigador con acreditacin
para la figura de Catedrtico de Universidad.
2. Para el Personal Docente e Investigador que figure en un nivel por estar acreditado, la fecha de
antigedad en el nivel correspondiente ser la que figure en la acreditacin.
Disposicin final. Desarrollo normativo
Se habilita a la Vicerrectora de Profesorado de la Universidad de Sevilla para dictar las resoluciones
que fueran necesarias para el cumplimiento o desarrollo de lo dispuesto en esta normativa.
ANEXO VII
CONVENIO
TIPO
BASE
DE
COOPERACIN EDUCATIVA PARA LA
REALIZACIN
DE
PRCTICAS
ACADMICAS
EXTERNAS
INTERNACIONALES
ENTRE
LA
UNIVERSIDAD DE SEVILLA Y (RAZN
SOCIAL ENTIDAD COLABORADORA)
EDUCATIONAL
COOPERATION
AGREEMENT FOR EXTERNAL ACADEMIC
INTERNATIONAL
TRAINEESHIPS
BETWEEN THE UNIVERSITY OF SEVILLE
AND (NAME OF THE COLLABORATING
INSTITUTION)
En Sevilla, a
In Seville, on
REUNIDOS
MEETING
De una parte, Don RAMN GONZLEZ

CARVAJAL, en adelante UNIVERSIDAD, en
nombre y representacin de la misma, y con
domicilio social en C/ San Fernando n 4,
41004 Sevilla.
On one hand, Mr. RAMN GONZLEZ

CARVAJAL (hereinafter referred to as
University) acting on behalf of the University of
Seville , whose legal address is C / San
Fernando No. 4, 41004 Seville, Spain.
Y de otra parte, Don/Da. (NOMBRE Y

APELLIDOS
DEL
REPRESENTANTE
LEGAL), en su calidad de (CARGO) de
(RAZN
SOCIAL
ENTIDAD
COLABORADORA), en adelante ENTIDAD
COLABORADORA,
en
nombre
y
representacin de la misma, y con domicilio
social en (DOMICILIO SOCIAL).
And on the other hand,(NAME OF THE LEGAL

REPRESENTATIVE) acting as (POSITION) on
behalf of (NAME OF THE COLLABORATING
INSTITUTION), hereinafter referred to as the
Collaborating Institution, whose legal address is
(ADDRESS).
Intervienen
como
tales
y
en
la
representacin que ostentan se reconocen
entre s la capacidad legal necesaria para
suscribir el presente convenio y
Acting as parties to this agreement and with

mutual acknowledgement of each other as
being qualified to sign this agreement,
EXPONEN
DECLARE
1. Que es voluntad de las partes colaborar

en la formacin prctica de los estudiantes
universitarios a travs de prcticas externas
de naturaleza formativa, cuyo objetivo es
permitir
a
los
mismos
aplicar
y
complementar los conocimientos adquiridos
en su formacin acadmica, favoreciendo la
adquisicin de competencias que les
preparen para el ejercicio de actividades
profesionales, faciliten su empleabilidad y
fomenten su capacidad de emprendimiento.
As mismo, fomentarn que stas sean
accesibles para la realizacin de prcticas
de estudiantes con discapacidad procurando
la disposicin de los recursos humanos,
materiales y tecnolgicos necesarios que
aseguren la igualdad de oportunidades.
1. That both parties are willing to collaborate in

the practical training of university students
through external educational traineeships, with
the aim of enabling students to apply and
complement their academic training. Students
will therefore obtain the skills and abilities
needed for their professional careers and
thereby increase their employability chances
and ability to engage in entrepreneurial
activities. The parties also commit themselves
to promote the accessibility of students with
disabilities to traineeships by ensuring the
provision of the necessary human, material and
technological resources that guarantee equal
opportunities to all.
2. Que el presente convenio tiene como

objeto establecer un marco de cooperacin
educativa en materia de prcticas.
2.The purpose of this agreement is to establish

a framework for cooperation in educational.
Por todo ello, deciden suscribir el presente

Convenio de Cooperacin Educativa de
acuerdo con las siguientes
The parties therefore decide to sign this

Educational
Cooperation
Agreement
in
accordance with the following
Pgina 1 de 5
CLUSULAS
CLAUSES
1. mbito de aplicacin. El presente

convenio ser de aplicacin para la
realizacin
de
prcticas
acadmicas
externas internacionales, curriculares y
extracurriculares,
en
la
ENTIDAD
COLABORADORA por los estudiantes
matriculados en cualquier enseanza
impartida por la UNIVERSIDAD.
1. Scope. This agreement shall apply to the

implementation of both curricular and
extracurricular
external
academic
internationaltraineeships in the collaborating
institution for students enrolled in any subject
taught at the University.
2.
Requisitos de la ENTIDAD
COLABORADORA.
La
ENTIDAD
COLABORADORA
para
poder
ser
autorizada y participar en el programa de
prcticas externas de la UNIVERSIDAD
deber cumplir, al menos, los siguientes
requisitos:
2. Requirements of the collaborating

institution. Institutions wishing to collaborate
with the University in the external traineeship
program must meet at least the following
requirements:
to have sufficient facilities to implement
traineeships and qualified personnel to monitor
these traineeships, to be constituted in
accordance with law and not be subject to any
employment adjustment plan
Estar debidamente constituida, no tener

abierto un expediente de regulacin de
empleo, disponer de los medios e
instalaciones adecuadas para el desarrollo
de las prcticas y de personal cualificado
para la supervisin de las prcticas.
Si firmado el presente convenio cambiara la
situacin
legal
de
la
ENTIDAD
COLABORADORA, esta se compromete a
informar a la UNIVERSIDAD.
The collaborating institution shall notify the

University of any changes in its legal status
after appending its signature to the present
agreement.
3. Proyecto formativo. El proyecto

formativo de las prcticas a realizar por los
estudiantes deber fijar los objetivos
educativos y las actividades a desarrollar y
figurar en el anexo de este Convenio en
cada una de las modalidades de prcticas.
As mismo los contenidos de la prctica se
definirn de forma que aseguren la relacin
directa de las competencias a adquirir con
los estudios cursados.
En todo caso, se procurar que el proyecto
formativo se conforme siguiendo los
principios de inclusin, igualdad de
oportunidades,
no
discriminacin
y
accesibilidad universal.
3. Training project. The training project of the

placement to be undertaken by the students
shall set the educational goals and activities to
be carried out. This project shall be included in
the Annex to this Agreement in each of the
modalities of the traineeships. The contents of
the traineeships will also be organized in such a
way to ensure direct relationship between the
desirable skills to be acquired and the previous
studies of the trainees.
In any case, the training project will endeavour
to fall in line with the principles of inclusion,
equal opportunities, non-discrimination and
universal accessibility.
4. Oferta y demanda. Las caractersticas

concretas de la oferta de prcticas sern
determinadas
por
la
ENTIDAD
COLABORADORA.
4. Traineeship offer. The collaborating

institution will detail the specific features of
traineeships.
El procedimiento de solicitud, seleccin y

adjudicacin de las prcticas ser
determinado, en el caso de prcticas
curriculares, por el Centro donde se imparta
la titulacin y, en el caso de prcticas
extracurriculares, por el Secretariado de
Prcticas en Empresa y Empleo, por los
Centros en el caso tener concedida su
gestin y por el Centro de Formacin
In the case of curricular traineeships it shall be

the academic centre awarding the degree,
which sets up the application, selection and
award procedure of the traineeships. In the
case of extracurricular traineeships it shall be
either the Career and Traineeship Development
Secretariat or those academic centres that have
assumed
to
manage
of
traineeships.
Traineeships related to independent studies of
the University of Seville will be managed by the
Pgina 2 de 5
Permanente para los Ttulos Propios.
long-life training centre.
5. Adjudicacin. Por cada estudiante

seleccionado se suscribir el Anexo I(Acta
de seleccin) , donde se recogern los
datos referentes al estudiante, de la entidad
colaboradora, la modalidad de prcticas, los
datos identificadores de sus tutores, el
proyecto formativo, las caractersticas de las
prcticas a realizar (lugar, horario, perodo
de realizacin, rgimen de permisos y, en
caso de que exista, la bolsa o ayuda de
estudios a percibir por el estudiante) y
cualquier otro extremo que se juzgue
conveniente.
5. Awards. Each selected student will sign in

the Annex I (Minutes of selection), where
information relating to the student, the
collaborating institution, the modalities of
traineeship, deadlines, the training project,
specific features of the traineeship to be carried
out (place, schedule, time required, and
absence leaves and if any, grants to students)
and any other aspect that may be considered
appropriate.
6.Bolsa o ayuda al estudio y gastos de

gestin.La ENTIDAD COLABORADORA no
est obligada a realizar ninguna aportacin
econmica en concepto de bolsa o ayuda al
estudio o de gastos de gestin. No obstante,
y de forma voluntaria, podr estipular la
aportacin al estudiante de una cantidad en
concepto de bolsa o ayuda al estudio.
6.
Grants
and
management
expenses.Collaborating institutions are not
obliged to make any financial contribution by
way of grants or management costs.
They may however voluntarily decide to provide
students with a grant. The management costs
of curricular traineeships shall be borne by the
University.
7. Ausencia de vinculacin. La bolsa o

ayuda al estudio que pueda percibir el
estudiante en prcticas, en ningn caso
tendr consideracin de remuneracin o
nmina por la actividad desarrollada al no
existir, en ningn caso y por razn de la
realizacin de las prcticas acadmicas
externas, vinculacin o relacin laboral,
contractual o estatutaria de ningn tipo ni
con la UNIVERSIDAD ni con la ENTIDAD
COLABORADORA en la que desarrollen las
prcticas formativas.
8. Obligaciones y derechos de la
ENTIDAD COLABORADORA. La ENTIDAD
COLABORADORA, bien directamente, bien
a travs de las funciones que se
encomienden al tutor de prcticas, est
obligada a disear y cumplir el plan
formativo del alumno, nombrar a un tutor
para su formacin, suministrarle los medios
necesarios y emitir un informe final
evaluativo. Por otra parte tiene derecho al
reconocimiento de su labor por parte de la
Universidad y a rescindir la prctica si el
alumno incumple previa comunicacin por
escrito.
9.Obligaciones y derechos de la
UNIVERSIDAD. La UNIVERSIDAD, bien
directamente, bien a travs del responsable
de las prcticas externas o del tutor
acadmico por ella designado, estar
obligada a la tutorizacin efectiva de las
prcticas, autorizar la modificacin de los
proyectos formativos, evaluar al alumno y
proponer la rescisin de las prcticas si lo
7. No employment law
obligations.
Traineeships do not involve any employment
law obligations nor any labour contract or work
status subscribed by the University or the
collaborating
institution
organising
the
traineeships. Consequently, grants or bursaries
received by trainees cannot be considered as a
salary linked to the performed tasks.
8.
Rights
and
obligations
of
the
collaborating institution.The collaborating
institution, well directly, either through the
functions entrusted to the tutor of practices, is
obliged to design and meet the training plan of
the student, name a guardian for their training,
provide the necessary means and issuing a
final report and evaluation. On the other hand
has the right to recognition of their work by the
University and to terminate the practice if the
student breachprior written communication.
9.
Rights
and
Obligations
of
the
University.The University, well directly, through
responsible practices external or academic tutor
for her designated, obliged to effective tutoring
of practices, authorize the modification of
training projects, evaluate the student and
propose the termination of the practice if it
considers it appropriate.
Pgina 3 de 5
considerara oportuno.
10.Obligaciones
y
derechos
del
estudiante. El estudiante tiene derecho a la
tutela efectiva por parte de la empresa, a la
evaluacin y a la emisin de un informe por
parte de la empresa que acredite la
realizacin de las prcticas. Igualmente,
estar obligado a integrarse en la empresa,
cumplir con el proyecto formativo, elaborar
su memoria y encuesta final, guardar
confidencialidad sobre los datos obtenidos
en la empresa y mostrar una actitud
respetuosa con las polticas de la entidad
colaboradora, salvaguardando el buen
nombre de la Universidad.
10. Rights and Obligations of students.The

student has the right to effective protection by
the company, the assessment and the issuance
of a report by the company certifying the
practices. It will also be obligated to integrate
into the enterprise, meet the training project,
develop your memory and survey final, maintain
confidentiality over the data obtained in the
company and show a respectful attitude
towards the policies of the collaborating
institution, safeguarding the good name of the
University.
11. Rescisin, renuncia y revocacin de

las prcticas. Una prctica podr ser
rescindida
por
la
ENTIDAD
COLABORADORA, renunciada por el
estudiante universitario en prcticas o
revocada por la UNIVERSIDAD.
La comunicacin a la UNIVERSIDAD de la
rescisin o renuncia de las prcticas se
realizar por escrito, en el que se deber
motivar las causas.
No obstante, los eventuales conflictos que
puedan surgir en el desarrollo de las
prcticas sern objeto de estudio y
resolucin por parte de los tutores de las
prcticas.
11. Termination, resignation and withdrawal

from traineeships. A traineeship may be
terminated by the collaborating institution
following the students or the Universitys
decision to withdraw from
the traineeship
project.
The termination of the traineeship shall be
communicated to the University in writing.
12. Duracin y horario.

La duracin de las prcticas se establecer
de conformidad con las siguientes
previsiones:
1. Las prcticas curriculares tendrn la
duracin que establezca el plan de estudios.
12. Duration and schedule. The duration of

the traineeships shall be established in
accordance with the following provisions:
2. Las prcticas extracurriculares tendrn

una duracin, por titulacin, no inferior a 2
meses salvo que supongan la continuacin
de la modalidad curricular, en cuyo caso el
cmputo total no podr ser inferior a tres
meses- y no superior al cincuenta por ciento
del curso acadmico o 6 meses, procurando
el aseguramiento del correcto desarrollo y
seguimiento de las actividades acadmicas
del estudiante y sern autorizadas por la
UNIVERSIDAD.
2. For each study program, extracurricular

traineeships will last not less than 2 months
unless they are the extension of a curricular
traineeship. In this case, the total duration must
be at least 3 months and not exceed the 50% of
the academic course or 6 months. Proper
implementation and monitoring of the trainees
academic work must be ensured and approved
by the University.
El horario de realizacin de la prctica se

establecer
de
acuerdo
con
las
caractersticas de las mismas y las
disponibilidades de la entidad colaboradora,
y quedarn reflejados en el Anexo I
13. Cobertura de seguro.Los estudiantes
debern suscribir por su cuenta un seguro
de accidente que incluya la repatriacin y un
seguro de responsabilidad civil, debiendo
However, any conflicts that may arise during

the implementation of the traineeship shall be
resolved by the mentor and the academic tutor
of the traineeships.
1. The duration of curricular traineeships shall

be those stated in the corresponding study
plan.
The schedule for implementation of the

traineeships shall be established according to
their specific features and the availability of the
collaborating institution which will be disclosed
in Annex I.
13. Insurance coverage.Students must bear
the cost of their own accident insurance that
includes repatriation and liability insurance.
They shall provide the person in charge of
Pgina 4 de 5
aportar una copia del mismo al Responsable

de prcticas del centro previo al inicio de la
prctica.
traineeships at the academic centre with a copy

of the this insurance before the start of
traineeships.
14.Naturaleza y jurisdiccin.El presente

convenio posee naturaleza administrativa y
los conflictos que surjan en su desarrollo e
interpretacin sern objeto de negociacin
para llegar a un acuerdo amistoso entre las
partes. Sin embargo, de no lograrse dicho
acuerdo, ser de aplicacin lo dispuesto en
el Ordenamiento Jurdico Espaol, siendo
competente para conocer de las cuestiones
litigiosas los rganos jurisdiccionales del
orden Contencioso-Administrativo con sede
en Sevilla.
14. Feature and jurisdiction.This agreement is

of an administrative character and is of an
administrative nature, conflicts arising from its
implementation and interpretation will be an
object of negotiation to reach an agreement
friendly between the parts. However, not to be
achieved this agreement, shall apply the
provisions of the Spanish legal system, being
competent to deal with contentious issues the
jurisdictional organs of the ContentiousAdministrative order based in Seville.
15.Vigencia. El presente Convenio tendr

una vigencia de un ao a partir de la fecha
de su firma, y se renovar tcitamente por
perodos similares, a no ser que una de las
partes notifique a la otra el deseo de darlo
por concluido.
15.Validity Period. This agreement will come

into force following the date of the last signature
and will have a term of one year. It may be
renewed for further periods by mutual consent
unless either party notifies the other of a desire
to terminate
De conformidad con cuanto antecede, en el

ejercicio de las facultades que legalmente
corresponden a cada uno de los firmantes,
obligando con ello a las instituciones que
representan, suscriben el presente convenio
por duplicado ejemplar en el lugar y fecha
sealados al principio.
In accordance with the aforementioned, the

signature of each signatory to this agreement
legally bounds the institutions they represent.
The signatories shall sign this agreement in
duplicate at the place and date stated at the
beginning of this agreement.
Por la Universidad
Por la ENTIDAD COLABORADORA/
/ On behalf of the University
On behalf of the Collaborating Institution
Fdo. /Signed
Fdo. /Signed
Ramn Gonzlez deCarvajal
(Representante legal/Legal Representative)
Pgina 5 de 5
ANEXO VIII

Cgac30 04 13

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SECRETARA GENERAL

RELACIN DE ACTOS Y ACUERDOS DEL CONSEJO DE GOBIERNO CELEBRADO

Consejo de Gobierno 30-4-13

Planificacin Estratgica de la Escuela Tcnica de Arquitectura; nombramiento del Profesor Doctor

Consejo de Gobierno 30-4-13

Consejo de Gobierno 30-4-13

de verificacin del Ttulo de Grado en Arqueologa por la Universidad de Granada y la Universidad

Consejo de Gobierno 30-4-13

Consejo de Gobierno 30-4-13

Universidad de Sevilla y Mster 2 Droit Priv Internacional et Compar por la Universidad

Consejo de Gobierno 30-4-13

Profesora Titular de Universidad, adscrita al Departamento de Filologa Alemana, por el periodo

Consejo de Gobierno 30-4-13

Consejo de Gobierno 30-4-13

Centro de Iniciativas para la Cooperacin Bat.

Consejo de Gobierno 30-4-13

- Centro de Educacin Infantil (CEI) Pabelln de Espaa.

Diputacin Foral de Bizkaia, Departamento de Accin Social.

Consejo de Gobierno 30-4-13

Instituto de Estadstica y Cartografa de Andaluca.

Universit Queensland (Hait).

Consejo de Gobierno 30-4-13

Boreal Logstica, S.L.U.

Consejo de Gobierno 30-4-13

Consejo de Gobierno 30-4-13

Consejo de Gobierno 30-4-13

Flix Mezquita Gayangos.

Consejo de Gobierno 30-4-13

Asociacin para la Atencin de Personas con Discapacidad Intelectual.

Consejo de Gobierno 30-4-13

R&R Promociones y Marketing Europa, S.L.

Consejo de Gobierno 30-4-13

Caminos, Canales y Puertos, S.A.

Consejo de Gobierno 30-4-13

JOS LUIS MIRA VZQUEZ.

Consejo de Gobierno 30-4-13

Lo que le comunico para su conocimiento.

Consejo de Gobierno 30-4-13

GRADO EN ESTUDIOS DE ASIA ORIENTAL

GRADO EN FUNDAMENTOS DE ARQUITECTURA

GRADO EN INGENIERA AEROESPACIAL

GRADO EN INGENIERA CIVIL

GRADO EN INGENIERA DE TECNOLOGAS DE

GRADO EN INGENIERA EN TECNOLOGAS

GRADO EN INGENIERA QUMICA

GRADO EN INGENIERA DE LA ENERGA

GRADO EN INGENIERA DE ORGANIZACIN

GRADO EN INGENIERA ELECTRNICA, ROBTICA

GRADO EN CIENCIA Y TECNOLOGA DE

GRADO EN INGENIERA INFORMTICA INGENIERA DE COMPUTADORES

GRADO EN INGENIERA INFORMTICA INGENIERA DEL SOFTWARE

GRADO EN INGENIERA INFORMTICA TECNOLOGA INFORMTICA

GRADO EN INGENIERA DE LA SALUD (CONJUNTO

GRADO EN INGENIERA AGRCOLA

GRADO EN ING. EN DISEO INDUSTRIAL Y DESAR.

GRADO EN ING. MECNICA + ING. EN DISEO

GRADO EN INGENIERA ELCTRICA

GRADO EN INGENIERA ELCTRICA + ING.

GRADO EN INGENIERA ELECTRNICA INDUSTRIAL

GRADO EN INGENIERA MECNICA

GRADO EN INGENIERA MECNICA + INGENIERA

GRADO EN INGENIERA QUMICA INDUSTRIAL

GRADO EN BELLAS ARTES