CONTRATO TEMPORAL POR NECESIDADES DE MERCADO

Conste por el presente documento de Trabajo a plazo fijo bajo la modalidad de Contrato
Por Necesidades de Mercado, que celebran al amparo del Art. 58 del D.S. N 003-97-TR Texto
nico Ordenado del D. Leg. 728 y normas complementarias y al amparo de lo Dispuesto en la
Ley N 28015, Ley de Promocin y Formalizacin de la Micro y pequea Empresa y su
reglamento el Decreto Supremo N 009-2003-TR, de una parte ANSUS EIRL con RUC
20519787220, con domicilio fiscal en Nueva Victoria Mz 20 Lote 24 representada por su
gerente Andres Jacha Borda identificado con D.N.I. 29626722 a quien en adelante se le
denominar simplemente EL EMPLEADOR, y de la otra parte GORDILLO CALAGUA
MARCO ANTONIO con D.N.I. 43273821, domiciliado en Urb. Liberacion Mz. 18 Lt. 2, a
quien en adelante se le denominar LA TRABAJADOR en los trminos y condiciones
siguientes:
PRIMERA: EL EMPLEADOR es una persona jurdica debidamente inscrita en los registros
pblicos, cuya principal actividad comprende la prestacin de Servicios de Publicidad, que
requiere cubrir las necesidades de recursos humanos con el objeto de atender incrementos de
produccin originados por la variacin de demanda en el mercado.
SEGUNDA: En virtud del presente contrato, EL EMPLEADOR contrata los servicios
personales de EL TRABAJADOR, los cuales se desarrollarn bajo subordinacin a cambio de la
remuneracin convenida.
TERCERA: EL TRABAJADOR desempear sus labores llevando a cabo actividades de
Diseadora Grafica, EL EMPLEADOR se encuentra facultado a efectuar modificaciones
razonables en funcin de la capacidad y aptitud de EL TRABAJADOR y de las necesidades y
requerimientos de ste, sin que dichas variaciones signifiquen menoscabo de categora y/o
remuneracin.
Queda entendido que la prestacin de servicios es personal, no pudiendo EL TRABAJADOR
ser reemplazado ni ayudado por tercera persona.
CUARTA: El presente contrato regir a partir del 09 de Setiembre de 2013, fecha en que EL
TRABAJADOR debe empezar sus labores hasta el 31 de Agosto del 2014 fecha que terminar
el contrato, pudiendo prorrogarse ste siempre que el EMPLEADOR conserve las condiciones
legales preestablecidas para mantenerse dentro del rgimen laboral de las microempresas
QUINTA: EL TRABAJADOR, observar el horario de trabajo siguiente: De Lunes a Sbados
de 7:00 a.m. a 12:00 p.m. y Tardes de 1.00 p.m. a 4.00 p.m. quedando facultada la empresa a
modificar el mismo si las condiciones de trabajo y la produccin as lo ameritar.
SEXTA: LA TRABAJADORA deber cumplir las normas propias del centro de trabajo, as
como las contenidas en el Reglamento Interno de Trabajo y en las dems normas laborales, y las
que se impartan por necesidades del servicio en ejercicio de las facultades de administracin de
la empresa, de conformidad con el Art. 9 del D.S. N 003-97-TR Texto nico Ordenado del D.
Leg. 728.
SETIMA: EL EMPLEADOR abonar al TRABAJADOR la cantidad de S/ 750.00
(Setescientos cincuenta y 00/100 Nuevos Soles), como remuneracin mensual, quedando
establecido a solicitud del trabajador su no incorporacin o permanencia a ningn rgimen
pensionario, por lo que recibir en forma integra su remuneracin de acuerdo al artculo. 51 de
la Ley 28015, Ley de Promocin y Formalizacin de la micro y pequea.
OCTAVA: EL TRABAJADOR tendr derecho a un mnimo de 15 (quince) das de descanso
vacacional por ao de trabajo. Este tiempo podr ser reducido hasta 7 (siete) das al ao
mediante la respectiva compensacin por da laborado, lo cual deber constar en un acuerdo
escrito.
NOVENA: EL TRABAJADOR se compromete a cumplir sus obligaciones con lealtad y
eficiencia aplicando para tal fin toda su experiencia y capacidad, y velando por los intereses de

EL EMPLEADOR. Asimismo, deber ejercer las funciones propias de su cargo con la mayor
diligencia.
EL TRABAJADOR se compromete igualmente a mantener en secreto toda informacin
relacionada con los negocios de EL EMPLEADOR, sus asociados y/o clientes. Esta obligacin
subsistir an despus de terminada a relacin laboral y su incumplimiento genera la
correspondiente responsabilidad por daos y perjuicios.
DECIMA: Las partes sealan como sus respectivos domicilios los especificados en el presente
contrato por lo que sern consideradas vlidas todas las comunicaciones y notificaciones
dirigidas a stas con motivo de la ejecucin del presente contrato.
El cambio de domicilio de cualquiera de las partes surtir efecto desde la fecha de comunicacin
de dicho cambio a la contraparte, por cualquier medio escrito.
En seal de conformidad, las partes suscriben este documento en la ciudad de Ilo, a los 09 das
del mes de Setiembre del 2013.

ANDRES JACHA BORDA

GORDILLO CALAGUA MARCO ANTONIO

DNI N 29626722

DNI N 43273821

GERENTE EMPRESA ANSUS EIRL

TRABAJADOR

SOLICITO REGISTRO DE
CONTRATO A PLAZO FIJO

Seor :
JEFE DE LA ZONA DESCONCENTRADA DE TRABAJO Y PS.- ILO
Presente.Empresa ANSUS EIRL con RUC 20519787220
debidamente representada por su gerente Andres Jacha
Borda con DNI. 29626722, con domicilio fiscal en
Nueva Victoria Mz. 20 Lote 24, ante Uds. con el
debido respeto digo:
Que habiendo celebrado tres contratos de plazo fijo en
la modalidad de Contrato Temporal por Necesidad de Mercado, en cumplimiento del Art. 73 del
D.S. N 003-97-TUO del D.Leg. 728 y amparado a la Ley N 28015, Ley de Promocin y
Formalizacin de la Micro y pequea Empresa y su reglamento el Decreto supremo N 0092003-TR., solicito a su despacho el registro de los mencionados contratos, para lo cual paso a
detallar los nombres de los trabajadores:
Nombre

Direccin

L.E. o .D.N.I.

Yovana Rosalia Calero Laquise

Nueva Victoria Mz. 17 Lote 26
David Copari Camaa
Alto Chiribaya Mz. 87 Lote 19
Brayan Rolandi Alvarado Benavente Alto Ilo Chalaca H-4

46003499
45370217
72387023

Para tal efecto cumplo con proporcionar la siguiente informacin:

Razn Social de la Empresa
Direccin
RUC

: ANSUS EIRL
: Nueva Victoria Mz. 20 Lote 24
: 20519787220

POR LO EXPUESTO:
A Ud. Agradecer se sirva acceder a mi solicitud.
Ilo, 03 de Octubre del 2012
ANSUS EIRL

Andres Jacha Borda

Gerente