Академический Документы
Профессиональный Документы
Культура Документы
organisation
35 (2009)
Repenser la communication dans les organisations publiques
................................................................................................................................................................................................................................................................................................
La communication culturelle
dcentralise?
................................................................................................................................................................................................................................................................................................
Avertissement
Le contenu de ce site relve de la lgislation franaise sur la proprit intellectuelle et est la proprit exclusive de
l'diteur.
Les uvres figurant sur ce site peuvent tre consultes et reproduites sur un support papier ou numrique sous
rserve qu'elles soient strictement rserves un usage soit personnel, soit scientifique ou pdagogique excluant
toute exploitation commerciale. La reproduction devra obligatoirement mentionner l'diteur, le nom de la revue,
l'auteur et la rfrence du document.
Toute autre reproduction est interdite sauf accord pralable de l'diteur, en dehors des cas prvus par la lgislation
en vigueur en France.
Revues.org est un portail de revues en sciences humaines et sociales dvelopp par le Clo, Centre pour l'dition
lectronique ouverte (CNRS, EHESS, UP, UAPV).
................................................................................................................................................................................................................................................................................................
Rfrence lectronique
Violaine Appel et Hlne Boulanger, La communication culturelle dcentralise?, Communication et
organisation [En ligne], 35|2009, mis en ligne le 01 dcembre 2012, consult le 03 janvier 2013. URL: http://
communicationorganisation.revues.org/730
diteur : Presses universitaires de Bordeaux
http://communicationorganisation.revues.org
http://www.revues.org
Document accessible en ligne sur : http://communicationorganisation.revues.org/730
Ce document est le fac-simil de l'dition papier.
Presses universitaires de Bordeaux
POLITIQUE DITORIALE
Parce que la communication est devenue une des proccupations
dominantes de notre poque, nombreuses sont les publications qui en
traitent. Gnralistes pour la plupart, celles-ci ne consacrent pas
toujours la communication des organisations toute la place quelle
mrite. Souvent, ce sont des rubriques particulires de revues
appartenant dautres domaines, la gestion par exemple, qui
fournissent les analyses les plus pertinentes.
La revue Communication & Organisation aura largement contribu,
en prs de vingt ans, structurer le champ des recherches en
communication des entreprises, des institutions ou des associations.
dite par le MICA (Universit de Bordeaux), cette publication ouvre
ses colonnes des chercheurs reconnus, de grandes signatures, de
jeunes chercheurs aussi dont on ne saurait mconnatre loriginalit de
lapport.
Sadressant tous ceux, universitaires, tudiants, et praticiens, qui
sont soucieux dapprofondir leur rflexion sur la communication des
organisations, elle consacre dans chaque livraison, un important
dossier un domaine ou un aspect particulier de celle-ci. Des articles
hors dossier permettent une souplesse de publication par rapport la
thmatique. Une bibliographie commente et des informations sur les
tendances de la recherche en France et ltranger, grce un rseau
de correspondants de part et dautre de lAtlantique, constituent une
aide prcieuse lactualisation des connaissances.
Le comit de lecture et le comit ditorial sont composs de
personnalits internationales car Communication & Organisation
entend souvrir aux formes les plus diverses de la pense
contemporaine et viter le repli sur soi qui, en la matire, a t trop
souvent prjudiciable aux organisations, particulirement aux
entreprises.
COMITE DE LECTURE
AGOSTINELLI Serge, Universit Aix-Marseille 3
BART Annie, Universit Michel de Montaigne-Bordeaux 3
BAUDRY Patrick, Universit Michel de Montaigne-Bordeaux 3
BERNARD Franoise, Universit de Provence
BONNET Jacques, ENSEAD Universit de Bourgogne
BONNET Rosette, ENSEAD Universit de Bourgogne
BONNEVILLE Luc, Universit d'Ottawa
BOUGNOUX Daniel, Universit de Grenoble 3
BOUTIN Eric, Universit du Sud /Toulon Var
BOUZON Arlette, Universit Toulouse 3
BRETON Philippe, CNRS
CATELLANI Andrea, Universit Catholique de Louvain
CHEVALIER Yves, Universit de Rennes 2
CORDELIER Benoit, Universit de Montral
COOREN Franois, Universit de Montral
DACHEUX Eric, Universit Blaise Pascal Clermont-Ferrand
DALMEIDA Nicole, Universit de Paris IV-Sorbonne (CELSA)
DELCAMBRE Pierre, Universit de Lille 3
DELFORCE Bernard, Universit Lille 3
DAGENAIS Bernard, Universit de Laval (Qubec)
DUFAU Hlne, Universit Bordeaux 1
DUMAS Philippe, Universit du Sud /Toulon Var
ESMILI Hassan, Universit Hassan II Casablanca
HELLER Thomas, Universit de Lille
HOTIER Hugues, Universit Michel de Montaigne-Bordeaux 3
GROSJEAN Sylvie, Universit dOttawa
GROLEAU Carole, Universit de Montral
GRYSPEERDT Axel, Universit Catholique de Louvain
HELBO Andr, Universit Libre de Bruxelles
HOTIER Hugues, Universit Michel de Montaigne-Bordeaux 3
KATTOURA Georges, Universit de Beyrouth
LAFRANCE A. Andr, Universit de Montral
LAUGT Olivier, Universit Michel de Montaigne-Bordeaux 3
LAULAN Anne-Marie, Institut des Sciences de la Communication du CNRS
LE BOEUF Claude, Universit de Montpellier 1
LE MONNE Christian, Universit de Rennes 2
LIBAERT Thierry, Universit Catholique de Louvain
LONEUX Catherine, Universit de Rennes 2
MAOUGAL Mohamed Lakhdar, Universit dAlger
MATHIEN Michel, Universit de Strasbourg
MAYERE Anne Universit de Toulouse 3
MEYER Vincent, Universit Paul Verlaine Metz
PINEDE Nathalie, Universit Michel de Montaigne-Bordeaux 3
PIUEL-RAIGADA Jos-Luis, Universit de Madrid
PIPONNIER Anne, Universit Michel de Montaigne-Bordeaux 3
PESQUEUX Yvon, CNAM
RASSE Paul, Universit de Nice
ROGOJINARU Adela, Universit de Bucarest
SETTEKORN Wolfgang, Universit de Hambourg
TANRIOVER Hulya, Universit de Galatasaray
VITALIS Andr, Universit Michel de Montaigne-Bordeaux 3
WINKIN Yves, ENS Lyon
WHITE Jon, Universit de Birmingham, School of business (R. U.)
Communication
& Organisation
Repenser la communication
des organisations publiques
Dossier coordonn par Elizabeth Gardre et Amar Lakel
MICA
Communication Organisations Socit
Universit Michel de Montaigne Bordeaux 3
SOMMAIRE
Dossier
Repenser la communication des organisations publiques Elizabeth
Gardre, Amar Lakel ............................................................................7
La dfinition de la communication publique : des enjeux disciplinaires
aux changements de paradigmes organisationnels
Dominique
Bessires .............................................................................................15
Participation, communication : un bain smantique partag Annick
Monseigne...........................................................................................31
La mise en scne des dbats publics au cur de la communication des
organisations publiques Hlne Romeyer ..........................................49
Entre gestion de crise et vigilance : quand les mdias et
ladministration publique sont appels construire un rfrentiel
partag Catherine Fallon, Geoffrey Joris ..........................................61
La communication culturelle dcentralise ? Violaine Appel, Hlne
Boulanger ...........................................................................................71
La campagne de communication comme rponse dun rseau un
vnement ? Etude dun cas de politique agricole Pergia GkouskouGiannakou, Frdric Huet, Hugues Choplin, Charles Lenay ............83
La communication du territoire rennais : jeux dacteurs et cohrence
territoriale Charles-Edouard Houllier-Guibert .................................97
Communication intercommunale : entre construction dimage du
territoire et modification du comportement des usagers David Huron,
Grgory Spieth..................................................................................113
Les conseils de quartier, un rvlateur des difficults dmergence du
nouveau pouvoir consultatif Philippe Breton, Clia Gissinger .125
Les organisations publiques : des institutions communicantes ? Le cas
des Caisses dAllocations Familiales Jacques Bonnet, Rosette Bonnet,
Sabrina Hlaine-Pinsard ..................................................................137
Etat de la recherche
Un laboratoire de recherche en transformation : le LASCO de
lUniversit Catholique de Louvain Andrea Catellani, LASCO, UCL
..........................................................................................................254
Bibliographie
Christian Leray - Lanalyse de contenu............................................266
Elizabeth Gardre et Jean-Philippe Gardre Dmocratie participative
et communication territoriale............................................................267
paratre en mars 2010....................................................................269
paratre en juin 2010 .....................................................................272
paratre en dcembre 2010............................................................275
Consignes de rdaction des propositions ..........................................277
Communication & Organisation.......................................................281
Bon de commande ............................................................................281
10
11
12
politique
Abstract
Public communication in French context is first of all a practice. Its
only on a second step, that the question of definition is appearing. The
purpose of the article is to identify behind the variety of definitions of
public communication, struggles of interests between academic
positions. But public communication is also an action of public
organizations submited at its logic and some management approach.
In this context, its interesting to underline some premises for a
change of concept in public organisation that could influence
practices.
Key words
Public
communication,
political
bureaucracy, new management public.
communication,
policies,
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
30
17
31
32
20
21
33
Monde, le 14-15/09/2008
34
35
36
35
37
37
38
39
40
40
41
47
42
43
53
44
45
46
48
Ce texte est issu d'une tude collective mene par six membres du Gresec
(EA608) sous la direction d'I. Pailliart, dans le cadre du cluster 14,
programme de recherche de la rgion Rhne-Alpes portant sur les Enjeux et
reprsentations de la science, de la technologie et de leurs usages. (cf.
http://erstu.ens-lsh.fr/). Ce programme a donn lieu un rapport de
recherche : Mdiation et mdiatisation des sciences et des techniques :
l'exemple du secteur des NST Grenoble , novembre 2008, 128p.
49
l'activisme
57,
communicationnel de diffrentes formes d'opposition c'est aussi un
outil de rassurance.
L'imposition du dbat public
Dans le cadre de la dcentralisation, depuis 1982, l'tat s'est
progressivement dessaisi de plusieurs comptences au profit des
collectivits territoriales 58 . Sans la tutelle de l'tat, les collectivits
locales se lancent dans des projets de grande envergure.
L'interpntration entre lus, entreprises et socit locale est ainsi
devenue beaucoup plus forte et, toutes les collectivits territoriales,
seules ou ensemble, sont dsormais source d'initiatives et de projets en
matire d'action publique (Pailliart, 2006). Cependant, les lois de
dcentralisation successives n'ont pas russi dfinir toutes les
comptences des diffrents niveaux de collectivits, objet de la
mission dinformation de 2008 59 . Entre complmentarit et
concurrence, les collectivits et leur communication doivent trouver
leur place.
La dcentralisation a donc tout la fois abouti la cration ou la
modification de territoires posant des problmes d'identification, et
l'largissement des comptences des collectivits rvlant des
problmes nouveaux de lgitimit et de comptences. Le tout dans un
contexte de dfiance des Franais vis--vis de leurs lus et de l'action
politique comme en tmoigne la dsaffection pour l'action politique et
les taux d'abstention relevs chaque lection. Dans ces territoires, la
communication est investie la fois de la mission de rtablir le lien
civique avec les citoyens, et de travailler sur la proximit et
l'identification. Il s'agit dsormais d'envisager la communication
territoriale comme rponse la complexit des problmes sociaux
(Mriaux, 2005, p.30)60.
57
Dans le cadre de ce projet, nous avons observ les runions pralables aux
dbats, procd une analyse de contenu mthodique des changes, puis
men 24 entretiens semi-directifs avec les diffrents acteurs du projet.
58
Les lois successives du 2 mars 1982, du 6 fvrier 1992, du 4 fvrier 1995,
du 25 juin 1999, du 12 juillet 1999, du 13 dcembre 2000, du 27 fvrier
2002, et du 13 aot 2004.
59
Mission qui a remis son rapport au gouvernement en octobre 2008.
60
Cit par Pailliart I., 2006, p. 117.
50
61
51
http://www.lametro.net/fr/projet_agglo/NanoGrenoble_rapport_final_05_09_22.pdf
63
Nayla Farouki, philosophe et historienne des sciences, ou Grard Toulouse,
physicien l'Ecole Nationale Suprieure de Paris.
52
Les six rencontres sont fait l'objet d'une analyse de contenu ciblant
particulirement les modalits dlibratives et les temps de parole des
hommes politiques, des scientifiques, des organisateurs, des grands tmoins
et du public.
53
65
54
67
55
71
56
74
75
57
58
59
sur
de
crise,
mdias,
rgime
Abstract
Analysis of crisis management, often strongly mediatized, is
particularly fruitful to unveil collaboration problems between media
and public authorities as technological crisis are first and foremost
information crisis. Authorities are tightened with regulatory and
administrative constrains often contradictory to the logics of crisis
communication, while media are unavoidable as partners to inform
and enrol the public, amplifying and framing the accident. Crisis
communication should be considered as rooted in vigilance
communication. Analysis of crisis communication helps unveil the
characteristics of such informational regimes.
Key-Words
Crisis management, information regime, media, Risk Society, public
administration.
Catherine Fallon est ingnieur et sociologue. Elle est chercheur
lUniversit de Lige en Science Politique, et est spcialise dans
lvaluation de laction publique pour la gestion des risques
technologiques.
Geoffrey Joris est politologue et aspirant F.N.R.S. Il est bas
lUniversit de Lige. Il prpare une thse sur la transformation de la
fonction publique en Belgique (gestion dincertitude / gestion du
changement).
60
61
62
63
64
65
66
67
68
69
70
71
72
73
74
75
81
76
77
85
78
79
Bibliographie
ALLINE, Jean-Pierre, CARRIER, Renaud. Grer la culture en rgion.
Les pratiques des collectivits territoriales en France. Paris :
LHarmattan, 2006, 220 pages.
APPEL, Violaine, BANDO, Ccile, BOULANGER, Hlne, et al. La
mise en culture des territoires. Nouvelles formes de communication
vnementielle et initiatives des collectivits locales. Nancy : Presses
Universitaires de Nancy, 2008, 275 pages.
CARDY, Hlne. La communication des collectivits territoriales.
Evolutions et perspectives In : Pouvoirs locaux. Les cahiers de la
dcentralisation, n 35, dcembre 1997, pp. 47-51.
CAUNE, Jean. Pour une thique de la mdiation. Le sens des
pratiques culturelles. Saint-Martin dHres : Presses Universitaires de
Grenoble, 1999, 294 pages.
DAVALLON, Jean. Objet concret, objet scientifique, objet de
recherche . In : Les SIC, savoirs et pouvoirs. Paris : Herms CNRS
Editions, n38, 2004, pp. 30-37.
GELLEREAU, Michle. Mutations et stratgies de valorisation
patrimoniale : les identits multiples des territoires. In : APPEL,
Violaine, BANDO, Ccile, BOULANGER, Hlne, et al. La mise en
culture des territoires. Nouvelles formes de communication
vnementielle et initiatives des collectivits locales. Nancy : Presses
Universitaires de Nancy, 2008, pp. 25-37.
LATOUR, Bruno. Changer la socit, refaire de la sociologie. Paris,
La Dcouverte, 2007, 406 pages.
MUCCHIELLI, Alex, NOY, Claire. Approches constructivistes :
Etudes des communications. Paris : Armand Colin, 2005, 238 pages.
MUCCHIELLI, Alex. Approche par la modlisation des relations :
Etudes des communications. Paris : Armand Colin, 2004, 191 pages.
OLLIVIER, Bruno. Observer la communication. Naissance dune
interdiscipline. Paris : CNRS Editions, 2000, 184 pages.
PAGES, Dominique, PELISSIER, Nicolas. Territoires
influences, vol 1, Paris : LHarmattan, 2000, 192 pages.
80
sous
82
La campagne de communication
83
90
84
La campagne de communication
Le rapport dactivit du Centre pour lanne 2007, les textes
descriptifs des actions et dcisions de lInstitution en rapport avec la
rforme de la PAC de 2002 jusqu aujourdhui, les comptes-rendus
des runions intra-rgionales ou interrgionales, avec la participation
des reprsentants du ministre de lAgriculture et des Chambres
dAgriculture. Aprs une premire lecture de ces textes, nous avons
procd aux actions suivantes : (1) le reprage des mots-cls laide
dun lexique que nous avons construit partir de lensemble des
termes contenus dans les documents, (2) lencodage thmatique des
textes. travers cette complmentarit de mthodes, nous avons
essay de :
Suivre la rflexion du Centre Agro-transfert, Ressources et
Territoires sur les enjeux de la rforme de la PAC et de leur
traduction dans les pratiques agricoles de la rgion de Picardie.
Observer le dveloppement de la stratgie communicationnelle de
lInstitution touchant ces enjeux.
La rforme de la Politique Agricole Commune (PAC) et ses effets
transformateurs
La nouvelle PAC progressivement redfinit les enjeux et pratiques de
lagriculteur et du conseiller agricole, mais galement du chercheur
scientifique ou du cadre administratif. Les incitations une agriculture
multifonctionnelle, durable et rpondant aux proccupations et
exigences en matire de meilleur respect de lenvironnement, de
scurit alimentaire et de bien-tre des animaux 94 ont dplac les
objectifs des orientations de laccompagnement agricole : Lobjectif
premier est daider effectivement les gens rduire les intrants et
pour a leur proposer des dmarches qui ne les effraient pas, qui
soient donc normales sur le plan conomique, et qui leur permettent
de rduire leur impact environnemental de leur pratique [Directeur
du Centre Agro-transfert, Ressources et Territoires ].
Ce nouveau cadre des politiques agricoles a suscit des questions, des
interprtations et parfois mme des malentendus et des comportements
mfiants de la part des diffrents acteurs (inquitude des agriculteurs
en ce qui concerne la prservation de leurs intrts, embarras des
acteurs institutionnels et parfois mme des chercheurs face aux
thmatiques mergentes et les comptences requises). Les acteurs du
94
85
86
La campagne de communication
quelles reposent sur la mise en interaction dacteurs et de
comptences htrognes. Dans tous les cas, le sentiment dun
changement de paradigme qui perturbe tous les mtiers et les activits
du monde agricole est diffus. Les acteurs du Centre Agro-transfert se
sentent de plus en plus inonds par les questions poses par des
acteurs multiples : donc il y avait la politique agricole commune
qui avait chang [] De plus en plus les questions qui nous ont
t poses sont des questions vritablement de socit, des questions
contextuelles, des questions vraiment de nature un peu stratgique
[Directeur du Centre Agro-transfert, Ressources et Territoires ].
Une campagne dinformation travers un rseau daction
Dans ce contexte, la circulation de l'information devient une question
cruciale pour la russite de la nouvelle politique agricole pour deux
raisons : dune part la procdure de cration des dispositifs de
diffusion dinformation induirait des processus de ngociation et de
traduction 98 des nouveaux enjeux de la politique agricole entre les
acteurs htrognes (agriculteurs, chercheurs, cadres administratifs)
et dautre part la diffusion de ces dispositifs et leur ancrage dans un
rseau dacteurs plus vaste contribuerait un processus de redfinition
des rles, des mtiers et des comptences des acteurs participant
cette initiative99.
Les transformations de lagriculture vont induire des volutions de
comptences, ou des besoins de nouvelles comptences, et derrire
87
88
La campagne de communication
quon dit de co-construction, c'est--dire quon discute avec les
acteurs sur voil, quest-ce quon peut faire [Directeur du Centre
Agrotransfert].
Les acteurs les plus susceptibles dexprimer des mcontentements
divers sont notamment les coopratives agricoles103. Dj manifest
pendant les premires phases de lapplication de la rforme de la PAC,
ce mcontentement justifie les objectifs danticipation chez les cadres
et les chargs de projets du Centre Agro-transfert, Ressources et
Territoires . Ainsi, la participation active de ces derniers aux
Journes Agro-transfert devient un objectif prioritaire pour le
Centre : Parce que sinon ils vont se dire : cest encore un machin
qui vient de la recherche et quon nous impose. Et donc voil, on nous
prend soit pour des flics, soit pour des doux rveurs et cest pas
lobjectif [Directeur du Centre Agro-transfert, Ressources et
Territoires ].
Dans ce contexte, les interventions du Centre dans ces journes ont
comme objectif non de donner des cours de bonne conduite en ce
qui concerne la protection de lenvironnement mais plutt de proposer
des solutions valables sur le plan conomique qui neffraient
pas les acteurs : Cest vraiment une dmarche de conseil avec une
interface vritablement forte avec un rseau de fermes de manire
les sensibiliser leur proposer des dmarches appropriables, quils
peuvent sapproprier [Directeur du Centre Agro-transfert].
Ces dmarches se concrtiseront partir de 2009 avec la construction
dun Centre de Comptences et de Ressources (CCR). Ce Centre
assurera une fonction de communication trs importante en constituant
un lieu de rencontre entre des acteurs htrognes. Lobjectif sera
dune part linformation des diffrents acteurs en matire
denvironnement travers des expertises sur le territoire picard et
103
89
90
La campagne de communication
mouvement c'est--dire dans le mme processus spcifique107, savoir
la ralit cologique. Ainsi, lagriculture pour nourrir donne sa
place lagriculture en rseau travers des processus dintgration
et de coordination administrative. Comme tout vnement, la nouvelle
PAC provoque une instabilit inhrente la situation qui merge
[Badiou 1988] lie aux interprtations contradictoires des acteurs
participant lmergence de cette situation.
Les diffrences dinterprtations refltent autant les difficults de
comprhension des nouveaux enjeux que la multitude dintrts des
diffrents collectifs dacteurs. Dans tous les cas, les effets de cet
vnement sont rflchis par les acteurs toujours en rapport avec leurs
activits et pratiques. Il sagit l de rflexions susceptibles de donner
lieu des actions imprvisibles (par exemple, le refus des agriculteurs
de collaborer).
Ds lors, sous linfluence de cet vnement, le mouvement rgulier du
monde agricole subit une rupture immanente108 dans le droulement
des faits, perturbant les rgularits existantes 109 . Sinitie alors un
changement progressif rsultant des interprtations intersubjectives et
des interactions entre les acteurs participants. Les interprtations
subjectives peuvent ainsi donner lieu des actions qui forment un
mouvement mutant , un mouvement qui excde la situation et le
sens de laction des acteurs avant lvnement survenu110.
107
91
92
La campagne de communication
du droulement de ce processus, en organisant des runions, des
rencontres et des sminaires. Ces runions constituent des
vnements provoqus [Zarifian 1995] puisque mme
programms, leur rsultat ne peut pas tre vigoureusement prescrit.
Cest pour cette raison que le rle du Centre devient dcisif : dans ces
runions, lInstitution doit rgulariser le processus dchanges entre
les acteurs htrognes, en jouant un rle dterminant la dfinition
des problmatiques et llaboration de nouvelles pratiques agricoles.
De la mme faon, il russit anticiper les ractions ngatives par
certains acteurs (par exemple, les agriculteurs). Ainsi, travers une
procdure communicationnelle base sur la prvision et la
centralisation, le Centre devient un participant asymtrique dans le
processus agentiel. Il intervient dans le mouvement comme un
leader , en planifiant des enchanements de rencontres entre des
acteurs htrognes. Ces rencontres constituent des moments de
ngociations dans lesquels le Centre Agro-transfert, Ressources et
Territoires se pose en position intermdiaire, en assurant une
fonction rgulatrice. Il essaye ainsi de tracer pralablement les
diffrentes phases dune trajectoire et simposer en tant quarbitre
dans un vaste rseau dacteurs htrognes.
Conclusion
Nous considrons que la campagne communicationnelle du Centre
Agro-transfert, Ressources et Territoires rvle une dimension
canalisatrice de la procdure dinteraction. A travers des changes
rgulariss par le Centre, les acteurs matrialisent une dcision
politique sur leur territoire. Linteraction devient ainsi un lieu
dintgration progressive des acteurs dans un tat des choses prescrit.
Cette approche de linteraction recoupe celle qui la voit comme
processus dmergence de nouvelles ralits, issue de la sociologie
pragmatique. En effet : une procdure de lgitimation base sur
linteraction consiste en un jeu entre des spcifications externes
(enjeux, dcisions ou problmatiques lgitimer) et des dcisions
internes dun rseau dacteurs. Dvelopper davantage une analyse des
procdures dinteraction sous cet angle, nous parat donc une
perspective de travail intressante, tant au niveau oprationnel
(russite/chec des procdures) quau niveau conceptuel.
Bibliographie
ARQUEMBOURG, Jocelyne. De lvnement international
lvnement global : mergence et manifestations dune sensibilit
mondiale , Herms, 2006, n 46, p. 15.
93
94
96
112
Des entretiens ont t mens en 2006 et 2007 dans le cadre dune thse.
97
98
99
100
101
113
Tout au long du voyage sur la ligne du mtro rennais, une voix agrable
dclame oralement les lieux accessibles depuis chaque station. Arrive la
station Clmenceau, est mentionn Htel dagglomration de Rennes
mtropole . En coutant deux femmes trentenaires converser, jai pu
entendre lune delle demander ce qutait lhtel dagglomration. La
rponse fut pour le moins vague : cest comme la mairie mais sur des
questions de transport, dimmobilier, de gros projets. Cest aussi le maire qui
travaille ici .
102
114
Opration qui consiste proposer aux jeunes Rennais dont les tudiants,
des activits nocturnes le jeudi soir, encadres et sans alcool.
115
Dclench par les campagnes de sensibilisation du recyclage des dchets,
portes par les EPCI qui en ont la comptence, notamment via la presse
territoriale, la communication publique utilise largument du dveloppement
durable pour renouer avec lhabitant. Il sagit de rompre avec limage de
marketing qui influence pour tendre vers du conseil de bonnes pratiques
citoyennes.
103
vers
municipale116
territoire &
accompagnement des
attitudes urbaines
citoyennes
104
Promotion territoriale
intercommunale
105
OBJECTIFS
Actions de communication de la
communaut dagglomration
Inauguration des grands chantiers
intercommunaux (Mtro, Champs
Libres, quartier Courrouze)
ANIMER
INFORMER
FEDERER
Diffusion de la politique
intercommunale (presse
territoriale, relations presse,
Internet)
MOBILISER
Implication de la population
(sensibilisation la collecte des
dchets, participation au PDU, au
SCOT, lAgenda 21)
RAYONNER
106
117
107
108
109
110
Rsum
Cet article a pour objet de sinterroger sur la nature des objectifs
stratgiques dun tablissement public de coopration intercommunale
et leur traduction en termes de communication. Il sagira entre autres
de prciser la place et le rle de la participation des citoyens au niveau
des actions de communication intercommunale. Pour illustrer le
propos, une tude fonde sur des entretiens a t effectue au sein de
la CANCA (Communaut dAgglomration de Nice Cte dAzur).
Les entretiens semi-directifs ont t effectus auprs du responsable
service collecte et gestion des dchets mnagers , du responsable
ambassadeur du tri et du directeur de la communication.
Mots-cls
Communication, Dmocratie participative, Gouvernance, Identit du
territoire, Intercommunalit.
Abstract
This article aims to examine the nature of the strategic objectives of
Public Establishments of Inter-municipal Cooperation and their
consequences in terms of communication. It needs to clarify the role of
the citizens on the conception and the development of communication.
A study based on interviews was conducted in the CANCA
(Community of Agglomeration of Nice Cote d'Azur). The semistructured interviews were conducted in this Community with the
responsible of the service collection and waste, the responsible of the
collect selective information officers and the director of the
communication.
Key-Words
Communication, Participatory Democracy, Governance, territory
identity, Intercommunity.
Auteurs
David Huron est Matre de Confrences en Sciences de Gestion
lUniversit de Nice-Sophia Antipolis. Il dirige le Master 2
Management public et lIUP Management du sport de lIAE de Nice.
Grgory Spieth est Attach Temporaire dEnseignement et de
Recherche lIAE de Nice (Universit de Nice Sophia Antipolis). Ses
recherches en Sciences de Gestion sont centres sur le management
public.
112
Communication intercommunale
118
113
119
114
Communication intercommunale
La communication applique aux EPCI peut revtir des formes
diverses en fonction du degr dimplication des publics cibles. Le
niveau minimal observ est celui de la transmission de linformation
(journaux, publicit, etc.). Cet tat ne prend pas en compte les
ventuelles ractions des citoyens et illustre une conception
descendante et hirarchique de la communication. Lintroduction
dune rtroaction dans la dmarche de communication constitue un
dbut de co-construction dans le processus de dcision (enqutes,
sondages, etc.). Ces dispositions dj prsentes et obligatoires dans les
collectivits territoriales sous limpulsion du lgislateur 121 , peuvent
permettre de corriger des actions menes par lEPCI122. Lmergence
de linteractivit augmente la capacit co-construire une dcision
(Huron, Spindler, 2008). Ainsi, la gnralisation des Technologies de
lInformation et de la Communication dans les EPCI a parfois permis,
via des outils tels que les espaces de concertation numrique (chats et
forums) de rcolter plus rapidement de linformation, comme par
exemple les ractions des projets. La rcente mergence de dbats
portant sur la dmocratie participative locale traduit lintrt pour la
co-construction de la dcision entre lus, citoyens et autres acteurs
locaux. Pourtant, si ce questionnement est opportun pour les
collectivits territoriales, on peut sinterroger sur son application dans
les EPCI, compte tenu de labsence de rapport lus-lecteurs. Par
ailleurs, les objectifs de communication des EPCI (cognitifs, affectifs
et conatifs), sont les mmes que ceux recherchs dans lentreprise,
dans les collectivits territoriales ou dans dautres structures. La
pondration des objectifs communicationnels et les choix en matire
de communication traduisent les objectifs stratgiques fixs par
lEPCI.
Entre lagir communicationnel et la gouvernance dmocratique
Les modes de gouvernement de la dmocratie locale peuvent se
dcliner en fonction de plusieurs aspects tels que le type de
management et de rgulation choisi, le type de conception de la
dmocratie, la nature de la citoyennet retenue, etc. (Assens, Phanuel,
2001). Ainsi, les modes autocratique (la population nest pas
sollicite), consultatif (la population est peu sollicite) et rticulaire
(sollicitation des habitants), illustrent bien les choix quont effectuer
les responsables des EPCI. Ainsi, le concept de gouvernance prend
121
122
115
116
Communication intercommunale
socit. Ainsi, il convient dapporter une rponse sur lexistence dun
accord sur les normes sociales au nom desquelles laction peut tre
mene. La thorie de la gouvernance dmocratique traite ces lments
sous langle de la recherche de lgitimit de la dcision effectivement
prise. Enfin, lauthenticit constitue la troisime composante de lagir
communicationnel. Les interlocuteurs expriment-ils ce quils pensent
ou modifient-ils dans le discours leur pense profonde ? La thorie de
la gouvernance dmocratique met paralllement comme objectif
stratgique la recherche de la transparence. Cette transparence est
dailleurs devenue rgle pour le lgislateur.
Comme le souligne Jrgen Habermas (1991), la communication de la
sphre publique saccompagne de la manifestation de lopinion
publique. Afin de ne pas crer de dsquilibre, lopinion publique est
souvent prise en compte en amont dans le cadre de la conception de la
communication destination de la population. Dans la mesure o il
nexiste pas pour linstant dlections au suffrage universel direct des
reprsentants dEPCI, le contenu et la construction de lopinion
publique ne semblent pas constituer une variable prioritaire dans
llaboration de la communication intercommunale.
Le tri slectif la CANCA : une communication tourne vers les
administrs
Lors de leur cration, les communauts dagglomration doivent
choisir trois missions facultatives au minimum parmi cinq possibles.
La CANCA a choisi de retenir les cinq missions dont
lassainissement. Cette volont, qui traduit la stratgie dun territoire,
est identifiable par une communication entre autre tourne vers la
collecte slective. Lenjeu clairement affich est de modifier les
comportements des habitants en matire de tri des dchets mnagers.
Ltude mene au sein de la CANCA a permis de souligner une
constante (cf. annexe). La transmission dun maximum dinformations
techniques et pratiques sur la collecte slective destination des
usagers constitue une priorit. Comme le soulignent certains auteurs,
limage et le sens affects laction confrent une visibilit et une
lisibilit linstitution (Fourdin, Poinclou, 2000 ; Garraud, 1990).
Ainsi, linformation tente de rpondre lobjectif de changement de
comportement attendu des citoyens en matire de collecte slective.
Le choix du support de communication le plus reprsentatif corrobore
cette ide. En effet, le tract, sous des applications multiples, reprend
les informations techniques et pratiques essentielles.
A partir du moment o la communication est assimilable de
linformation, la pratique de la participation est rduite sa plus
117
118
Communication intercommunale
De surcrot, le choix de lexternalisation de la conception, du
dveloppement et de la mise en uvre des campagnes de
communication une entreprise prive, traduit une certaine distance
dans lengagement de lEPCI sur ce sujet. La conception dun cahier
des charges relativement succinct dmontre le manque de vision
stratgique en matire de communication sur la collecte slective.
Lentreprise dlgataire, axe sur le fond de la campagne, nimpulsera
pas de dmarche valuative si cette dernire nest pas demande et
limitera linteractivit avec la population.
La communication intercommunale possde ses propres spcificits et
la tentative dappliquer les modles thoriques existant dans les
municipalits semble pour linstant atteindre ses limites. Le profil des
EPCI joue bien entendu un rle primordial. Labsence dlection au
suffrage universel direct implique que le niveau intercommunal
privilgie plus ladministr que le citoyen (Kerrouche, 2004). Ce
constat se traduit par une communication caractre informatif, non
co-construite o lvaluation ne constitue pas un lment de pilotage.
De mme, le manque de lgitimit dmocratique des EPCI pousse ces
derniers limiter la communication identitaire, ce qui ne plaide pas en
faveur dune reconnaissance rapide de cet chelon par la population
(Cohen-Bacrie, Lamarque, 2006). Les rcents dbats parlementaires
semblent mettre en vidence les problmes lis cette absence de
reconnaissance dmocratique. Dans lhypothse o les EPCI intgrs
feraient lobjet dune lection au suffrage universel direct, des
changements de stratgies de communication sont prvoir. Lenjeu
est de savoir si les EPCI garderont leur spcificit communicative ou
sils se rapprocheront des modles dvelopps dans les communes.
Bibliographie
BARDIN N., Lanalyse de contenu, Paris : PUF, 1996.
CAILLOUETTE J., Appartenance, identit et territoire vcu : des
notions centrales au dveloppement des communauts , In Revue
Dveloppement Social. 2009, vol. 9, n 3, pp. 9-10.
COHEN-BACRIE B., LAMARQUE P. Pratique(s) de la
communication intercommunale, bilans et perspectives. Paris: Weka,
2006, 153 p.
ASSENS C., PHANUEL D., Les modes de gouvernement de la
dmocratie locale. In : LE DUFF R., RIGAL J.-J., SCHMIDT G. Eds.
Dmocratie et management local, Paris : Dalloz, 2001, pp. 49-68.
CONTIS L., DRESSAYRE P., PHILIPPART E., Intercommunalit et
citoyennet : quelles voies pour une proximit entre les structures
119
120
Communication intercommunale
chaque entretien, pour parvenir une meilleure comprhension du
phnomne tudi. Ces constatations sont notes selon les critres
prsents dans le tableau suivant.
Thmes
Indicateurs
Les tracts
distribus dans les
boites aux lettres
Outils de
communication
Utilisation de
Campagnes
medias, spot
radio.
Animation
scolaire
Communication
de proximit
Elaboration
campagne
presse
de
de
Externalisation de
la communication
Cible de la
communication
Citations
Nous utilisons, beaucoup les
tracts vocation informative
qui contiennent les horaires, les
modalits techniques de la
collecte slective.
On a le site internet qui sert
pour mettre un maximum
dinformation.
On commence travailler sur
le mailing, on contacte quand
mme 20 000 personnes.
Les gens sexpriment peu sur
le site internet.
Les campagnes radio sont
souvent utilises, les annonces
de presse plus ponctuelles.
Il faut savoir que le public
scolaire reprsente une des
meilleures cibles, puisque les
enfants daujourdhui feront les
adultes de demain.
Tout au long de lanne, les
ambassadeurs du tri font des
animations scolaires.
Les ambassadeurs du tri, tous
les mercredis passent dans les
quartiers pour sensibiliser les
citoyens la collecte
slective.
On a une agence de
communication qui labore les
projets sur la base de nos
besoins.
Apporter la possibilit tous
les habitants de trier quels que
soient leurs modes de
collecte .
121
Item
12
15
Changement de
comportement
Cration
identit et
conduite du
changement
Identification
des objectifs de
communication
Faire connatre
ses missions
Information des
publics
Augmenter les
ressources
Outils
dvaluation des
actions de
communication
Evaluation de la
communication
Modalits
dvaluation
Participation
citoyens
des
122
14
12
Rsum
Les conseils de quartier , devenus obligatoires depuis la loi de 2002
pour les communes de plus de 80 000 habitants, tmoignent de
lmergence dun pouvoir consultatif aux cts des pouvoirs
lgislatif, excutif, judiciaire. La problmatique de la sparation des
pouvoirs est au cur de cet article. Lanalyse porte sur trois lments
clefs : le pouvoir consultatif est dmocratiquement ncessaire,
techniquement possible et politiquement difficile mettre en place.
Elle sappuie sur une observation de terrain faite entre les mois de mai
juillet 2008, sur les conseils de quartier mis en place jusque l par la
Ville de Strasbourg.
Mots-cls
Pouvoir consultatif, conseils de quartier, dmocratie.
Abstract
The neighborhood councils, become mandatory since the 2002 law for
municipalities of more than 80 000 people, reflect the emergence of a
consultative power alongside the legislative, executive, judicial.
The issue of separation of powers is at the heart of this article. The
analysis focuses on three key elements: the advisory power is
democratically necessary, technically feasible and politically difficult
to implement.
Key-Words
Consultative power, neighborhood councils, democraty.
Philippe Breton est Professeur des Universits au Centre universitaire
denseignement du journalisme, Universit de Strasbourg, et directeur
adjoint de lunit CNRS, Cultures et socits en Europe .
Clia Gissinger est doctorante au sein de lunit CNRS, Cultures et
socits en Europe , Universit de Strasbourg.
124
125
126
127
128
129
130
131
132
133
134
135
Rsum
Lobjectif de cet article est de proposer une approche comprhensive
de la communication des organisations publiques travers le cas des
Caisses dAllocations Familiales (CAF). Les travaux dont il est issu
ont eu pour objet dinterroger les reprsentations des cadres, chargs
de communication et directeurs des CAF autour de la notion
dinstitution communicante. Il sagit notamment de prciser si celle-ci
relve dun artefact ou pourrait -et quelles conditions- constituer un
modle valide pour analyser la communication des organisations
publiques.
Mots-cls
Institution communicante,
dallocations
familiales,
reprsentations des cadres.
organisations
approche
publiques, caisses
communicationnelle,
Abstract
The aim of this article is to propose a comprehensive approach to the
concept of communication within State Department using the example
of the Family Allowance Department. The objective of the research
carried out was to question how the executives, communication
analysts and directors of the Family Allowance Department
represented in their minds the notion of an institution which
communicates effectively. It is necessary to determine whether this
notion is merely an artefact or whether it could, and if so under
circumstances, constitute a valid model that might be used to analyse
the communication systems within other State Department.
Key-Words
Communicative institution, State Departments, Family Allowance
Department, communicative approach, executives representations.
Auteurs
Jacques Bonnet est Professeur en Sciences de linformation et de la
communication Agrosup Dijon. Il dirige lquipe de recherche
Cimeos/Cosmos (EA 4177) lUniversit de Bourgogne.
Rosette Bonnet est Matre de Confrences HDR en Sciences de
linformation et de la communication Agrosup Dijon. Elle est
membre de lquipe de recherche Cimeos/Cosmos lUniversit de
Bourgogne.
Sabrina Hlaine-Pinsard est Charge de communication la Caisse
dAllocations Familiales du Sud Finistre.
136
137
138
139
de
la
dimension
140
141
142
propos
des
pratiques
communicationnelles des CAF. Cependant, lanalyse des
reprsentations des cadres a permis de dessiner les contours de cette
mme notion afin denvisager sa transfrabilit dautres
organisations publiques. Cet essai de modlisation, que nous
prsentons ici (Fig.1), confirme linterdpendance entre les
dimensions organisationnelles, communicationnelles et managriales
et montre que limage des organisations publiques se construit dans
une pluralit et une complexit dinteractions avec le contexte socital
et institutionnel. Il montre par ailleurs que cest la mise en perspective
dialogique de trois approches qui fournit tout son intrt la notion
dinstitution communicante.
143
144
145
146
147
148
149
150
151
152
153
154
155
156
157
Rsum
LUnion europenne en tant quorganisation fait face un problme de
lgitimit populaire. Ce manque de soutien populaire a t mis en avant
comme rpondant un dficit de communication de la part des
Institutions europennes. Par cet article, nous porterons notre attention sur la
politique de communication de lUnion europenne. Ainsi, nous prendrons
conscience de la responsabilit premire de la Commission europenne, de sa
marge de manuvre limite et de son incapacit contraindre les Etats
membres dappliquer la politique de communication dtermine
collectivement. Donc, nous raliserons que lutilisation dInternet dans la
politique de communication de lUnion savre tre une tentative de
dpassement des Etats membres pour informer les citoyens et lgitimer
lorganisation supranationale quest lUnion europenne.
Mots-cls
Union europenne, Communication organisationnelle, Lgitimit, Acteurs,
Internet.
Abstract
As public organization, the European Union faces a popular legitimacy
problem which is characterized by the European Constitutional treaty
rejection by citizens and by the regular decreased of the citizens
mobilization for European elections. The lack of popular mobilization is
mainly conceptualized as the result of a communication deficit from the
European Institutions. This paper will focus on the European communication
policy and its actors. We will focus on the institutionalization of European
communication activities and, we will realized that although the European
Commission has the principal responsibility, we will notified its limited
marge de manoeuvre and its incapacity to constraint Members States to
apply the European communication policy. So, we will realize that European
Commission is trying to use Internet in order to communicate directly with
the citizens.
Key-words
European Union, Organizational Communication, legitimacy, Actors,
Internet.
158
159
160
pour
les
activits
de
161
162
163
164
165
166
167
168
169
actors,
Governmental
communication,
Judges,
170
171
172
173
174
175
Il sagit ici dun petit djeuner presse, auquel nous avons assist, portant
sur la rforme de lexcution des peines, organis par le MDC de la cour
dappel dAix en Provence, le 28 mars 2007.
176
177
137
178
179
180
181
Public
sphere,
Public
182
183
184
185
141
186
143
http://epp.eurostat.ec.europa.eu
187
http://www.weforum.org/documents/gcr0809/index.html
188
189
190
Analyses
Analyses
Rsum
Que recouvrent les muses dentreprise ? Quelles sont leurs
spcificits ? Comment peut-on les caractriser ? Souvent associs
aux circuits de visites dune organisation ou dune entreprise, ces
espaces musaux ne sont spcifis par aucune nomenclature, prennent
des formes multiples et rpondent des objectifs varis. travers un
corpus de muses crs par des organisations de diffrents secteurs, il
sagit de mieux les cerner et de montrer en quoi ces dispositifs
participent de la communication. Souvent inscrits dans une
perspective de sociabilit et/ou une politique de prestige, ils
alimentent un processus de lgitimation. Une typologie fonde sur
neuf niveaux et une proposition de dfinition viennent appuyer la
dmarche. Entre lment patrimonial, vecteur de transmission et outil
marketing, le muse dentreprise peut tre lieu de tmoignage et de
connaissance, lieu de curiosit et de connivence, ou lieu de distraction
et de promotion.
Mots-clefs
Muse dentreprise, muse, lgitimation,
patrimoine, pass, identit, mise en scne.
sociabilit,
prestige,
Abstract
This article deals with Corporate museum or Company Museum.
It means museum made for an organization. This article analyses the
specificities of theses museums in the field of communication. We
insist notably on museum visits and we propose a characterization.
The emphasis is laid on the communication process.
Key Words
Corporate Museum, Company Museum, museum, legitimization,
sociability, prestige, patrimony, the Past, identity, staging.
Isabelle Cousserand est Matre de Confrences en Sciences de
linformation et de la communication lIUT Michel de Montaigne
Universit Bordeaux 3 et chercheur au MICA AXE C.O.S.
192
193
Analyses
cerner ce que recouvrent ces lieux. Les muses dentreprise sont-ils
un genre de la famille musale ? Est-il ais de les apprhender
travers leurs formes et leurs objectifs ? Nous allons tenter den
prciser les spcificits.
Du muse au muse dentreprise
Avancer lexpression muse dentreprise pourrait nous amener
voquer les muses de La Poste (Paris et Calvados), des Douanes
(Gironde), de lAssistance Publique Hpitaux de Paris (AP-HP) ou
ceux des socits Lillet (spiritueux, Gironde), Cointreau (Maine-etLoire) ou encore le muse de laventure Peugeot (Doubs) Si lon
peut comprendre lassimilation entreprise et organisation, tout en
reconnaissant que les objectifs assigns diffrent, il convient de
rappeler que le muse national des Douanes ou celui de lAP-HP sont
de ceux que lon nomme muses de socit, voire pour les Douanes,
muse dtat. Les entreprises qui crent un muse ne peuvent a priori
tre confondues avec un muse de socit ou un comuse147. Pour le
Conseil international des muses (International council of museums
ou ICOM), Le muse est une institution permanente, sans but
lucratif, au service de la socit et de son dveloppement, ouverte au
public et qui fait des recherches concernant les tmoins matriels de
lhomme et de son environnement, acquiert ceux-l, les conserve, les
communique et notamment les expose des fins dtudes, dducation
et de dlectation. 148. On pourrait alors penser que la musographie
des organisations et des entreprises ne rentre pas exactement dans le
cadre de ces activits. Dautant quavant dtre associs au tourisme,
Circuit de visite Martell (Cognac, 16), Quais Hennessy (Cognac), Distillerie
Pags (Saint Germain Laprade, 43), Muse Lillet (Podensac, 33).
147
Selon la Fdration des comuses et des muses de socit (FEMS), le
terme muse de socit est apparu en 1991. Ce terme est choisi pour
rassembler les muses qui partagent le mme objectif : tudier lvolution de
lhumanit dans ses composantes sociales et historiques et transmettre les
relais, les repres pour comprendre la diversit des cultures et des
socits. , http//fems.asso.fr/decouvrir/ecomusees.php (2005). Ces muses
censs partager le mme objectif sont ceux darts et traditions populaires,
dethnographie, dhistoire, les muses industriels, les comuses. Notons que
lemploi du terme muse industriel, et non dentreprise, cest--dire les
muses qui mettent en valeur une industrie, tel le muse international de la
parfumerie Grasse (06). Cependant, il existe Migron, en CharenteMaritime, un comuse du Cognac, fond par une exploitation viticole
familiale, galement ouverte au public pour des sjours en chambre dhtes.
148
Statuts de lICOM, article 2, paragraphe I.
http://icom.museum/hist_def_fr.html (2006).
194
195
Analyses
le muse en tant quacteur culturel inscrit dans un territoire plus ou
moins tendu. La mdiation () recouvre lensemble des dispositifs
de communication des organisations culturelles saisies dans leur
complexit 152. Le regard port peut tre aussi smiopragmatique153.
Un muse dentreprise ne rentre pas totalement dans le cadre
dfinitionnel propos par lICOM et ne rpond pas systmatiquement
aux quatre fonctions du muse. Cependant on peut le considrer
comme un dispositif smiopragmatique et un lieu de cristallisation de
discours. Parcourir un muse li une entreprise ne nous renvoie pas
seulement ce quelle est, mais ce quelle souhaite prsenter dellemme et ce quelle aimerait que le public qui la dcouvre en
retienne, cest--dire une ralit de lentreprise qui se reprsente, une
mise en scne de lacte de production. Si lon admet que la
reprsentation transforme lindividu en un acteur, on peut alors
avancer que le muse thtralise lentreprise et que lentreprise
devient le thtre dun investissement symbolique. Reste bien
videmment dterminer les modalits de cet arrangement , pour
reprendre le terme goffmanien154.
La complexit du rpertoriage
Muse dentreprise nest spcifi rellement par aucune nomenclature.
Pour lapprhender, il faut passer par des canaux dinformation
multiples et recouper des sources varies, quelquefois contradictoires,
souvent complmentaires. cette complexit de rpertoriage, qui fait
cho celle de la dfinition de lobjet choisi, sajoute une difficult
lie, bien sr, la disparit gographique des lieux identifis. Il
nexiste donc pas de recensement vritablement fiable, encore moins
exhaustif, des muses dentreprise. Pour les aborder, il faut
progressivement simposer et se substituer celui danimation. Article
imprim sur le site dArchive Ouverte en Sciences de lInformation et de la
Communication, http://archivesic.ccsd.cnrs.fr, citation p. 11 du texte.
152
Paul RASSE, ibid., p. 14.
153
Nous pouvons reprendre lanalyse de Roger ODIN, dans un article intitul
Pour une smiopragmatique du cinma , pour apporter un clairage sur ses
implications, transposables lexposition et lunivers musal. La lecture
dune image nest pas le rsultat dune contrainte interne, mais dune
contrainte culturelle. () Non seulement un film ne produit pas de sens en
lui-mme, mais tout ce quil peut faire, cest de bloquer un certain nombre
dinvestissements signifiants . Roger ODIN, Smiopragmatique du
cinma , in Iris, vol. I, n 1, Analeph, 1983, p. 68- 69.
154
Jutiliserai le terme de reprsentation pour dsigner tout arrangement
qui transforme un individu en un acteur. , Erving GOFFMAN, Les cadres de
lexprience, Paris, Les ditions de minuit, 1991 (1974, d. originale), p. 132.
196
197
Analyses
marqu par lhtrognit. Il mle des structures et des activits de
nature trs diffrente. En ce sens, on peut parler damalgame, dautant
que les critres de classement ne semblent pas trs prcis. Cela nest
dailleurs pas sans faire cho la multiplicit des lieux associs la
filire du tourisme de dcouverte conomique. La confusion rgne
dans les diffrentes dnominations de cette filire qui permet aux
entreprises de prsenter leur savoir-faire. , tels taient les premiers
mots du rapport publi par le Conseil national du tourisme, sur le
tourisme de dcouverte conomique et les visites dentreprise en
2000158. Le recensement reste trs lacunaire.
Diversit des appellations
Un rapide coup dil sur les plaquettes institutionnelles des muses
rvle la diversit de leur dnomination et de leur signature. Le
substantif muse nest pas systmatiquement requis. Ce qui explique
aussi les difficults didentification que lon peut rencontrer. On
trouve aussi ceux de maison, espace, conservatoire, expo-muse,
galerie-muse, visite, circuit de visite ou des dnominations
spcifiques lactivit de lentreprise, telles distillerie, manufacture
ou source ce qui est rvlateur de la nature du lieu et de son
inscription dans un territoire. Certains responsables napprcient gure
lemploi du terme muse, car il connote, selon eux, de manire
ngative : lieu rtrograde, poussireux, peu dynamique. Il apparat
contradictoire avec la dimension dinnovation, sauf sil sagit de
rappeler la foi dans le progrs dont lentreprise ne sest jamais
dpartie. Lemploi du terme espace, plus neutre, plus modulable, est
alors prfr. Dautres y voient au contraire une dimension plus
prestigieuse ou bien une manire de se positionner par rapport une
vogue nostalgique. Enfin ils peuvent le revendiquer soit au nom de
lanciennet ou de la longvit de lentreprise, soit au nom de son rle
ou de son ancrage social. Lorsque lentreprise ne met pas directement
en avant le terme de muse, les dnominations choisies sont
juxtaposes avec dautres lments qui les singularisent159.
158
198
160
199
Analyses
muse, mais lemploi du substantif cur joue sur une double
dimension, celle de centralit par rapport lhistoire hospitalire et
celle de la socit, mais aussi sur la gnrosit et le don propres
luvre de charit. Le cur qui bat, cest bien sr la mission
fondamentale de lhpital : sauver des vies. Lemploi du possessif
notre histoire relve autant de linterne (lAP-HP) que de lexterne
(la socit). Dans ce cas prcis, il sagit bien dhistoire, cest--dire
dune dmarche de tmoignage mais aussi de rflexion, de
confrontation et de mise en perspective. Le muse Amora se
dfinissait comme La mmoire vivante dune entreprise dans la
ville . Lexpression mmoire vivante voque celle des salaris, qui ne
sont malheureusement plus l pour la faire vivre. Pour autant, le
muse tait ainsi positionn comme rfrent de lactivit, car la fois
mmoire vivante, et de surcrot lment important de la ville. La
mmoire est le souvenir dune exprience vcue ou fantasme , dit
Pierre NORA161, elle renvoie cette dimension sensible. Laccroche de
la ferme Prsident (Lhistoire du camembert, cest ici - Au pays de
Marie Harel) joue sur lhypothtique localisation dun produit
ponyme. la fois tout pour la partie et partie pour le tout. Prsident,
Camembert et le camembert sont associs. A un deuxime niveau de
lecture, le lieu comme le produit sont personnifis par lvocation
dune suppose figure historique, celle de Marie Harel, qui na
videmment pas de filiation particulire avec la marque.
Lappropriation est ici patente. La cinquime et dernire forme releve
est celle de lincitation. Elle promet au visiteur quil sera satisfait de
son passage au muse car il en tirera un profit et de manire
implicite lincite consommer (Muse du bonbon Haribo : Tous vos
prfrs y sont). Aprs avoir abord la faon dont ces muses se
qualifient, nous allons en prciser les principales caractristiques.
lments de caractrisation
Comme nous lavons vu prcdemment, une conception classique du
muse veut quil soit un lieu ressources au sein duquel chacun peut
venir puiser, se cultiver, ou un lieu de connaissances qui nexclut pas
la distraction et lmerveillement. Mais on ne visite pas un muse
dentreprise comme on visiterait un muse des beaux-arts ou un muse
de sciences. Dans la majorit des cas, les visites sont obligatoirement
guides, quelquefois audioguides. Lorsquelles sont guides, elles
noffrent pas toujours le temps de la distanciation. Elles imposent une
161
200
201
Analyses
concurrentiel. Le circuit de visite est alors un moyen important pour se
dmarquer. Il est donc particulirement tudi. Les deux tiers des
lieux visits proposent des animations ponctuelles ou rgulires.
Certaines font lobjet de relations publiques cibles, dautres
sadressent au grand public. Tout dpend aussi de lentreprise. Un
lment important pour la vie du muse et sa russite est bien sr celui
de la dialectique instaure entre exposition temporaire (ou animation)
et exposition permanente. Si un muse ne bnficie pas de ce type de
dynamique, il se fossilise.
Certains muses ont t crs linitiative dune amicale des anciens
qui sen est occupe un certain temps et quelquefois sen occupe
toujours. On ne peut pas systmatiquement dire quils se sont
construits dans la droite ligne dune tradition patrimoniale de
lentreprise. Cependant, cette dernire nhsite pas cder un local et
accorder quelques moyens. Ces lieux sont les tmoins de limplication
des salaris dune poque. Dans certains cas, la visite est assure par
danciens salaris. Sils ne sont plus l pour faire vivre le lieu, elle
peut tre dlgue un office de tourisme qui en garde le bnfice
financier 163 . Lon peut noter que les lments susceptibles de
sadresser au personnel des entreprises sont assez rares. Les muses
dentreprise ne sont gnralement pas non plus visits par le
personnel. Dans une majorit de cas, ce sont des lieux vous aux
relations publiques, qui privilgient aussi la communication de
marque 164 et dveloppent des partenariats locaux ou rgionaux.
Beaucoup de ces muses affichent des degrs variables une
dimension artistique, mme si celle-ci nest parfois plus revendique.
Soit travers leurs produits, soit dans leurs choix publicitaires ou de
promotion, soit travers des activits de mcnat et plus rarement de
recherche165. Le pass peut aussi jouer le rle dun faire-valoir dune
163
Sur lensemble des muses choisis, trois seulement sont fonds sur une
dimension plus interne lentreprise (AP-HP, Renault et Amora). Pour
Amora, il sest longtemps agi dune survivance, puisque les anciens ntaient
plus l pour tmoigner et que lentreprise avait chang plusieurs fois de
mains avant de passer sous la bannire du groupe Unilever. LExpo-muse
Renault a t fonde par le personnel, qui est toujours prsent pour sen
occuper. Quant au muse de lAP-HP, cest aussi sa mission que de
tmoigner des missions et des fonctions du personnel au fil du temps.
164
Le muse Haribo a t cr en 1996, le muse Cointreau en 1999.
165
Haviland (dcorations des services par des artistes reconnus),
Bernardaud (idem, plus cration de la fondation avec rhabilitation de la
manufacture, accueil dartistes en rsidence), Perrier (cration
publicitaire), Hennessy (mcnat), La Poste (exposition duvres artistiques
202
203
Analyses
dveloppent lchange, le partage, la mise en commun travers un
livre dor, la recherche dune forme de connivence avec les visiteurs
sollicits par le guide. Ils participent lattrait, la sduction, une
forme dempathie, travers un jeu, une dgustation, la satisfaction
dune curiosit, dune propension. Enfin, ils suscitent ladhsion
travers la rfrence lancienne mobilisation de retraits, aux
politiques sociales, au partenariat avec de grandes manifestations
sportives. La sociabilit repose souvent sur des lments qui
convoquent les rfrences, les souvenirs, un certain patrimoine
minimum commun, des lments qui suscitent rminiscence et
rsonances : les slogans publicitaires, les habitudes du quotidien, les
grandes missions, une priode, un produit, etc. Elle compose avec les
racines : lenfance, le terroirElle se dveloppe en cultivant
certains penchants : la gourmandise, la curiosit, la consommation, le
got du luxe. Elle se renforce avec les propositions rcratives : le
besoin des jeux, le partage des saveurs, une balade en bateau, les
dgustations.
Pour ce qui est du prestige, nous lui donnons le sens gnralement
admis. Il sagit de tout ce qui frappe limagination, impose le respect
ou ladmiration. La politique de prestige est plus ou moins volontaire,
plus ou moins intentionnelle, plus ou moins ncessaire, car il existe
aussi un prestige qui va de soi, li la nature mme des activits. Le
prestige a besoin de la raret ou de lexemplarit. Une fois constat,
cest un aimant qui sert aussi pour la communication. On remarque le
recours aux clbrits, aux chefs dtat, lexposition des collections
artistiques, la mise en avant de la taille et du rayonnement
international, le jeu des associations168.
Sociabilit et prestige ne sont pas les seuls ingrdients de la
communication, mais ils sont consquents. Cette communication,
travers les espaces musaux, est aussi cense servir une cause. Les
muses alimentent un processus de lgitimation, puisquils mobilisent
le pass, qui bien sr a toujours sa raison dtre sil devient porteur
davenir ou favorise une comprhension du prsent, vient expliquer,
voire justifier du vcu.
Si nous nous basons sur les quatre principales fonctions dvolues au
muse proposes par A. GOB et N. DROUGUET 169 , celles de
prsentation, de conservation, danimation et de science, les muses
168
204
205
Analyses
Quatrime niveau : lentreprise-muse. On trouve deux principaux
aspects. Le premier relve dune activit totale ou partielle de
lentreprise (moulin papier Richard Bras, briqueterie Dewulf,
entreprise porcelainire Bernardaud, circuit de visite Martell). Le
second correspond celui dune entreprise qui nest plus en activit,
mais qui est conserve ou restaure. Elle est prsente comme un
tmoignage de lactivit passe. Cest typiquement un lment du
patrimoine industriel. Cest par exemple le cas de mines de charbon
(dans une forme trs aboutie, on peut penser au centre historique
minier de Lewarde). Lorsque lon visite certains de ces lieux, qui
aujourdhui ne sont plus en activit, on peut quelquefois noter un
message idologique relatif une certaine conception de la vie
ouvrire ou de la vie au travail travers, par exemple, le discours du
guide.
206
Nous rappellons ici cette phrase dEdgar MORIN concernant les concepts,
citation que lon peut dvoyer sans la trahir pour tendre son rayonnement :
() les concepts ne se dfinissent jamais par leurs frontires, mais par leur
noyau , Introduction la complexit, p. 99. Dans un ordre dides contigu et
en relation avec les SIC, citons Daniel BOUGNOUX : Ne nous battons pas
coups dauteurs ftiches, essayons plutt daller aux phnomnes , La
communication contre linformation, p. 137.
171
Cest un argument que lon retrouve quelquefois pour dautres muses,
qui valorisent non seulement lhistoire de leur activit, mais encore,
prtendent, quelquefois juste titre, faire revivre lhistoire de notre pays.
207
Analyses
tmoins dun secteur professionnel ou dune branche professionnelle
et peuvent savrer un contrepoint utile pour apprhender les muses
dentreprise (au sens strict du terme). Bien sr, il sagit aussi de
privilgier des entreprises ou des organisations dont lactivit perdure,
mme si certaines ont fait lobjet dun ou plusieurs rachats.
Que font ces organisations ? Elles crent et/ou elles amnagent sur le
lieu de leur activit ou sur leur site de production ou lextrieur de
ceux-l, un espace musal. Quatre principales possibilits soffrent
une organisation. Soit elle choisit damnager une partie de ses locaux
en une ou plusieurs salles dexposition qui composeront son muse
(dans certains cas le circuit de visite peut permettre de dcouvrir le
muse et une partie de la production), soit elle cre une extension
ces mmes locaux (mme possibilit de visites que prcdemment),
soit elle installe son muse dans un lieu qui nest pas li son activit
(sil existe une possibilit de double visite, elles peuvent tre
dissocies), soit elle rhabilite un lieu qui lui appartient et qui na plus
de raison dtre associ son activit pour le transformer en un espace
ddi (qui devient muse ou qui comprend un muse). Une cinquime
possibilit peut tre envisage. En effet, une entreprise peut confier
une partie de ses collections et de ses archives pour quelles soient
exposes (et par l mme prserves) dans un lieu qui appartient une
collectivit. Il y a dans ce cas un lien entre lentreprise et le territoire
en question ; cette dernire reconnat lentreprise comme un lment
constitutif de son patrimoine. Cela produit ainsi une double
valorisation.
Nous avons galement choisi de parler despace musal. Nous aurions
pu voquer le terme dexposition. Un muse englobe lide
dexposition, cest--dire dobjets dignes dtre prsents. Il peut
exister des expositions itinrantes, mais elles sont aussi souvent
prsentes dans un lieu fixe (muse local ou galerie). Dautres, telle
celle consacre Air France pour ses 70 ans, sont installes dans les
murs dun muse dment choisi (le muse de la Publicit, Paris).
Nous avons propos le syntagme espace musal, car certains
responsables mettent quelques rserves sur lemploi du terme muse.
On trouve galement lusage du terme musographie - une
musographie originale - quelquefois mme lide de muse est
occulte au profit de celle de parcours historique , ou de celle de
Maison de . Aussi avons-nous suggr une expression plus
diffuse. Lespace, qui tymologiquement signifie moment, pour ainsi
dire espace-temps, dsigne dans une acception courante, un lieu plus
208
Dictionnaire LE ROBERT.
A. GOB, N. DROUET, op. cit., p. 14. La scnographie, quant elle,
recoupe les aspects proprement formels et matriels de lexposition :
cimaises, couleurs, vitrines, clairage .
173
209
Analyses
denjeux diversifis. Sans entrer dans une segmentation prcise et une
distinction marque des publics, de loffre comme de la demande
musale, nous pouvons dire quen matire de public, les muses nont
pas tous les mmes attentes et la mme frquentation. Lintrt et les
gots du public voluent aussi. Dans leur ouvrage, Le public des
muses, Ren TEBOUL et Luc CHAMPARNAUD rappellent qu un
muse nest plus seulement un lieu de recueillement qui lve lme et
diffuse des valeurs purement esthtiques en permettant
laccroissement des connaissances. Cest aussi devenu un lieu
beaucoup plus convivial et ouvert quauparavant, autour duquel
sagglutinent dautres formes de loisir qui ne sont pas forcment
culturelles. 174 Beaucoup de caractristiques rentrent en ligne de
compte, des volonts qui ont prsid la cration du lieu aux
partenariats locaux, en passant par la stratgie. Dans la majorit des
cas, ils sadressent un public externe, quelquefois interne, spcialis,
ou slectionn. Leur frquentation sinscrit aussi dans une dmarche
touristique, avec ou sans lappui de voyagistes ou dautocaristes. Il est
vident quun public amen par des autocaristes ne sied pas toujours
limage que souhaite vhiculer une entreprise. Cest une question de
choix, ce qui explique bien videmment quen fonction des publics
viss, les objectifs ou les enjeux puissent tre diversifis. Un
commanditaire nourrit en principe certaines intentions, au moins
exprimes, voire formalises dans un cahier des charges. Les muses
servent valoriser une image travers des mtiers et des savoir-faire,
sduire un public dacheteurs, favoriser les changes
professionnels Le muse dentreprise ressemble au manteau
dArlequin. Lieu de curiosit et de connivence, de distraction et de
promotion, il est aussi lieu de tmoignage et de connaissance.
Du musal au musable
Nous avons tent dapprcier la multiplicit des formes de muses
dentreprise rencontres. Nous avons construit une typologie fonde
sur neuf niveaux, de manire dcroissante par rapport la spcificit
musale et avons propos une dfinition descriptive. Nous avons mis
en vidence quatre effets de la sociabilit et trois principaux lments
que cette dernire cultive plus particulirement. Le prestige, quant
lui, est un aimant pour la communication. Il sappuie sur la raret ou
lexemplarit. Dans lensemble de ces discours, il faut bien
reconnatre une limite importante, la parole ou lexprience des
174
210
211
Analyses
grand groupe, compte tenu de lextrme varit des activits, des
marques et des produits que ce dernier rassemble dans son giron. Pour
que cela puisse arriver, il faudrait sans doute quun groupe mondial
tende vers lexclusivit dun produit ou dun service, ce qui peut lui
offrir lopportunit de crer un muse gnrique On pourrait ainsi
imaginer un muse de la micro-informatique cr par Microsoft.
Il y aurait deux principales manires complmentaires de concevoir un
muse dentreprise. Soit sur le mode du tmoignage patrimonial177 ,
soit sur celui du tourisme de dcouverte conomique 178 . Certaines
agences se sont fait une spcialit de btir un muse cl en mains, de
son financement jusquaux modalits de son exploitation et de son
exercice prvisionnel. Mais les entreprises ne privilgient pas toutes
ce choix. Elles peuvent avoir une dmarche plus autonome qui associe
diffrentes spcialits que lon ne retrouve pas toujours au sein dune
agence intgre (conservateur, historien, scnographe, communicant,
ethnologue) et qui offre peut-tre aussi lavantage dun regard
pluriel sur cette matire complexe quest le pass. Entre lment
patrimonial, vecteur de transmission et outil marketing, le muse
dentreprise propose une grande chelle de combinaisons : le sirupeux
ou le sincre, le vitrifi ou lmouvant, le passage oblig ou le
ludique, le musal comme le musable.
Bibliographie
BLIN D., GRAMACCIA G., Lentreprise et ses mmoires , in
Communication & Organisation n 7, GREC/O, Universit Michel de
Montaigne-Bordeaux 3, 1er semestre 1995, pp. 15-21.
BOUGNOUX D., La communication contre linformation, Paris,
Hachette, Questions de socit, 1995.
BOUZON A., Pluralit des discours dentreprise et
reprsentations , in PAUL-CAVALLIER M. et WALTER J. (dir.),
Organisations, mdias et mdiations, Paris, LHarmattan, 2002.
CHAMPARNAUD L., TEBOUL R., Le public des muses, Paris,
LHarmattan, 1999.
COUSSERAND I., Les reprsentations du pass dans les
organisations : une communication de lgitimation, Thse de doctorat
en Sciences de lInformation et de la Communication sous la dir. du
177
212
213
Analyses
Rsum
Dynamique la recherche de ses concepts opratoires, lintelligence
conomique sappuie sur des mthodologies issues du terrain qui
demandent une assise thorique forte. Pour y tre opratoire, le
concept dinformation doit tre compris et utilis dans un cadre plus
systmique qui le relie laction via la connaissance. En veil
permanent et tourn vers lanalyse, un dispositif dintelligence
conomique mettra alors idalement en uvre une communaut
stratgique de connaissance dans laquelle la communication apparat
comme centrale.
Mots-cls
Intelligence conomique - information stratgique connaissance dispositif communication
Summary
Constantly on the lookout for new operating concepts, Competitive
Intelligence is established on field-based methodologies that require
strong theoretical foundations. In order for it to operate, the
intelligence concept must be understood and used in a more systemic
frame which would link it with action through knowledge. An everworking Competitive Intelligence system, focusing on analysis, will
therefore put into motion a strategic community of knowledge wherein
communication will appear as the centre of attention.
Key words
Competitive Intelligence - strategic information knowledge system
communication
Nicolas Moinet est Matre de Confrences Habilit Diriger des
Recherches en Sciences de lInformation et de la Communication
lUniversit de Poitiers (ICOMTEC). Il est chercheur au CEREGE,
dans cette universit, responsable de lquipe de recherche
Intelligence Economique et Stratgies de Communication.
214
215
Analyses
Les limites opratoires du concept dinformation
Depuis les travaux de Claude Shannon (1949) et de Robert Wiener
(1952), lide que linformation est un objet de traitement et un moyen
de rduire les incertitudes a la vie dure. Laction est considre
comme une logique permanente dajustements qui se ralisent grce
aux rtroactions entre lmetteur et le rcepteur. Cette vision de
physiciens
et
dinformaticiens
permettra
de
nombreux
dveloppements dans ces domaines mais posera problme ds lors
quil sagit de le transcrire dans les sciences humaines et sociales. Au
dbut nanmoins, ces conceptions trouvent un terrain favorable chez
les conomistes noclassiques qui considrent que lagent conomique
est rationnel et que le march lui fournit naturellement linformation
pour ltre (Albertini, Silem, 1983, pp. 80-88). Une idologie mise
mal par lcole autrichienne et Friedrich Von Hayek pour qui
linformation est bien le problme central de lanalyse des processus
conomiques179. Puis Herbert Simon introduit lide dune rationalit
limite : non seulement le dcideur dispose dune information toujours
incomplte ne pouvant connatre toutes les consquences et donc la
valeur des diffrentes possibilits daction qui soffrent lui mais, de
plus, sa capacit de traitement de linformation est limite.
Lorganisation est alors considre comme un dispositif permettant de
se rapprocher de la rationalit en fournissant aux individus
linformation ncessaire et la capacit pour la traiter. Pour James
March et Herbert Simon (1958), le processus de dcision se compose
ainsi de quatre phases : tude de lenvironnement, analyse, slection
du mode daction et dcision. Lensemble fait lobjet dune valuation
dans une logique dapprentissage. De plus, March et Simon estiment
que lindividu ne peut affronter seul la masse et la complexit des
informations et que cest la synergie des capacits cognitives
individuelles qui permet dy faire face. Une nouvelle conception qui
influencera fortement le courant de lanalyse stratgique (Crozier,
Friedberg, 1977) pour qui lorganisation le royaume des relations de
pouvoir, dinfluence, de marchandage et du calcul dispose de quatre
sources de pouvoir qui correspondent aux diffrents types de sources
dincertitudes : la matrise dune comptence particulire et de la
spcialisation ; les relations avec son ou ses environnements ; la
matrise de la communication et des informations ; lexistence de
179
On remarquera que larticle majeur de Von Hayek qui parat en 1945 dans
lAmerican economic review sous le titre : The use of knowledge in
society sera traduit dans la Revue franaise dconomie sous le titre
Lutilisation de linformation dans la socit .
216
217
Analyses
renseignement. Et qui ignorent superbement le concept cl de
communication. Ceci expliquerait-il cela ?
De linformation utile la connaissance stratgique
Ainsi que lavait dj not Anne Mayre (1990, p. 285) :
linformation nexiste pas "en soi" : cest un processus engageant
activement son "rcepteur" qui en est ainsi le co-producteur.
Linformation acquiert une signification, devient "informationnelle"
dans ce processus qui lie troitement un traitement et son rsultat. Et
ce traitement engage bien plus que ce que suggre lanalogie
informatique () En cela, le traitement de linformation est aussi
celui dune "information sur linformation" qui lui est associe et qui
concerne la dcidabilit de linformation. . Cest alors quapparat la
notion de connaissance comme produit individuel et collectif issus
dinformations et guid par une vision commune du but atteindre et
du sens donner laction. Lconomiste Guy Mass propose ainsi de
considrer que la gestion de linformation est avant tout un
problme culturel de lgitimation dune envie ou dun besoin, de
comprhension quelle est moins un cot quune valeur, que la
rtention doit cder le pas au partage pour aboutir lintelligence.
Celle du groupe : la co-naissance ; celle du projet, de la mthode,
des outils : la connat-sens (2001, p. 201). Et de conclure : La
connaissance est finalise dans laction, elle traduit le passage dun
savoir un savoir-utiliser. La connaissance devient renseignement
par rapport une finalit, elle enseigne sur un objectif, elle
enseigne pour une action. (Ibid., p 179). Do lide que
lintelligence conomique ressemble un systme sensoriel de
perception vigilante, de comprhension cohrente, de persuasion
permanente et daction pertinente.
Reste que les notions dinformation et de connaissance restent souvent
assimiles. Sappuyant en particulier sur les travaux de Dominique
Foray (2000), Jean-Louis Levet (2001) les diffrencie ainsi : la
connaissance est dabord une capacit dapprentissage et une
capacit cognitive, alors que linformation reste un ensemble de
donnes formates et structures. La proprit essentielle de la
connaissance est de pouvoir par elle-mme engendrer de nouvelles
connaissances, alors que la reproduction de linformation seffectue
simplement par duplication. La connaissance est compose non
seulement dinformations caractre public, mais aussi de savoirfaire inexprimables formellement et donc difficilement transfrables.
Ils sont incorpors dans les individus et les organisations, autrement
dit, ils ne peuvent pas tre isols de leur environnement. La cration
218
219
Analyses
nouvelles informations via le systme de connaissance), celle qui nous
intresse la dcision stratgique dterminante porteuse dun
avantage relatif fait en gnral appel au systme. La stratgie peut
alors tre dfinie comme lart dutiliser les informations qui
surviennent dans laction, de les intgrer, de formuler soudain des
schmas daction et dtre apte rassembler le maximum de
certitudes pour affronter lincertain (Morin, 1990, p 178).
Lintuition si chre au chef dentreprise nest sans doute pas autre
chose que ce systme masqu (consciemment ou non) et le chainon
manquant de lintelligence conomique entre information et
connaissance pourrait bien tre le processus de communication.
Dans lorganisation, la communication est lacte qui met en relation
les composants de lorganisme. Il ny a pas de communication sans
organisation ; pas dorganisation sans communication et pas de
communication sans information . (Dumas, 1991, p 36).
Aprs une thse de Doctorat en sciences conomiques, Antoine Sad,
ingnieur en lectronique et en tlcommunications, se voit confier la
mise en place dun systme de veille technologique et stratgique chez
SFR. Rapidement, il se rend compte que la principale difficult est
humaine : comment amener les acteurs du systme dinformation
mobiliser et diffuser la connaissance. Un aspect souvent nglig par
les thoriciens de lintelligence conomique, notamment en France.
Dans une optique individualiste, les recettes individuelles lemportent
sur le management collectif. Pour Antoine Sad (2004), il manque
aujourdhui encore un chanon entre la conception et lapplication des
mthodologies issues de lintelligence conomique et la ralit de la
performance de lentreprise. Sinspirant de la littrature anglo-saxonne
et dexpriences de terrain, il estime que lintelligence conomique est
surtout un processus contribuant, en construisant du sens, modifier
les reprsentations que les acteurs de lorganisation ont de leur
environnement. Cette dimension collective rside dans le triptyque :
appropriation interprtation action. En ce qui concerne
lacquisition, lassimilation et la transformation de linformation,
Antoine Sad souligne limportance de la notion de capacit
dabsorption des personnes incluses dans le systme dintelligence
conomique. Cette capacit consiste reconnatre la valeur dune
nouvelle information, lassimiler et lexploiter (connaissance)
des fins stratgiques. En somme, il sagit de passer dune conception
de linformation utile (Martre, 1994) au pouvoir de capacit
dabsorption pour produire de la connaissance stratgique.
220
dimension
oublie
de
lintelligence
221
Analyses
(1995), ce processus de construction de sens est dclench par
linattendu, orient vers laction et sensible au contexte. Une bonne
illustration en est donne par le redressement des chantiers navals de
lAtlantique (Moinet, 2006).
En 1997, les chantiers de lAtlantique doivent faire face une souscharge de travail due lincapacit de prendre des commandes sans
subvention tatique. Par chance, le nouveau directeur qui ne connat
rien au secteur commence par une analyse stratgique. La
segmentation du march apporte une premire bonne nouvelle : il
existe des gros marchs o les Asiatiques sont peu prsents et o
Alstom Marine est bien positionn. Puis, il se livre la dcomposition
complexe du cot dun navire (par exemple, il y a pas moins de 21
variables dans le cot dune coque). Sur les 160 variables, 80 sont
slectionnes qui vont faire lobjet dtudes de benchmarking avec les
concurrents, les fournisseurs, les brokers, les clients, les experts
internes, etc. Au total, 200 interviews sont ralises avec une question
cl : comment chiffrez-vous ces cots ? Et lanalyse compare est sans
appel : Alstom Marine est en moyenne 20 25 % plus chre que ses
concurrents. Une analyse des forces et faiblesses est mene
paralllement. Principales faiblesses : le manque de comptitivit et la
dpendance aux subventions. La rponse est alors donne par la mise
en uvre du plan CAP 21 dont les trois objectifs sont : amliorer la
performance (30 % de rduction de cot dans les trois ans), devenir
leader mondial des paquebots et augmenter le volume de production.
Les chantiers de lAtlantique sont sauvs. Mais lintelligence
conomique, cest aussi lvolution de la culture de lentreprise. Point
positif chez Alstom Marine : lattachement du personnel pour un
produit fascinant. Point ngatif trs franais selon Patrick
Boissier : une certaine arrogance qui fait que lon sait mieux que le
client ce qui est bon pour lui. Un exemple : un client voulait une
drague avec une certaine ouverture. Lquipe dingnieurs a russi
dmontrer par A+B et la ralisation dun mmoire dune centaine
de pages que ce ntait pas possible. Oui mais voil explique lancien
Directeur Gnral des chantiers navals de lAtlantique : un de nos
concurrents ne savait pas que ctait impossible et il la fait . Pour
modifier cet tat desprit, Alstom va avoir une chance extraordinaire :
le besoin dembaucher au plus vite 600 personnes. Vu le nombre, ces
nouveaux embauchs viennent de tous les horizons et apportent avec
eux lexcellence de domaines a priori loigns, mais a priori
seulement. Linnovation na pas de limites. Exemple : les derniers
paquebots sont maintenant quips de piscines vagues pour faire
du surf ! En interne, note Patrick Boissier, limportant est dobtenir
222
Bibliographie
ALBERTINI J-M., SILEM A., Comprendre les thories conomiques,
Paris : Seuil, 1983.
BAUMARD P., Des organisations apprenantes ? Les dangers de la
consensualit , in Revue Franaise de Gestion, n spcial Les
chemins du savoir de lentreprise, septembre-octobre, 1995, pp. 49-57.
BELLIER S., LAROCHE H., Moi, Manager, Paris : Dunod, 2005.
BEN-ISRAEL I., Philosophie du renseignement : logique et morale de
l'espionnage, Paris : Editions de l'clat, 1999.
CROZIER M., FRIEDBERG E., Lacteur et le systme, Paris : Seuil, coll.
Points, 1997.
DALMEIDA N., Les promesses de la communication, Paris : Presses
Universitaires de France, 2001.
223
Analyses
DUMAS P., Information et action, Habilitation Diriger des
Recherches, Universit du Sud Toulon-Var, 1991.
FAYARD P., La matrise de linteraction (linformation et la
communication dans la stratgie), Ed. 00h00.com., 2000.
JUILLET A., Du renseignement lintelligence conomique , in
Dfense Nationale, n12, 2004, pp 7-20.
LAULAN A-M., PERRIAULT J., Interview dEdgard Morin , in
Herms 48 : Racines oublies des sciences de la communication,
Paris : Editions du CNRS, 2007, p 185-187.
LEVET J-L., Lintelligence conomique : mode de pense, mode
daction, Paris : Economica, 2001.
MARCH J., SIMON H., Organizations, New Yok : John Wiley & sons,
1958.
MARTRE H., Intelligence conomique et stratgie des entreprises,
Rapport du groupe de travail du Commissariat Gnral du Plan,
Paris : La Documentation Franaise, 1994.
MASSE G., THIBAULT F., Intelligence conomique : un guide pour une
conomie de lintelligence, Bruxelles : De Boeck, 2001.
MAYERE A., Pour une conomie de linformation, Lyon : Editions du
CNRS, 1990.
MOINET N., PME et intelligence stratgique , in Veille, dcembre
2006 janvier 2007, pp. 19-27.
MOREL C., Les dcisions absurdes (Sociologie des erreurs radicales
et persistantes), Paris : Gallimard, Bibliothque des sciences
humaines, 2002.
SAD A., Rle de lintelligence conomique dans la stratgie de
lentreprise, Thse de Doctorat en sciences de gestion, 2004.
SENGE P., La Cinquime discipline, Paris : Editions First, 1991.
VARELA F.J., Autonomie et connaissance, essai sur le vivant, Paris :
Seuil, 1998.
WEICK K.E., The social psychology of organizing, New-York :
Random House, 1979.
WEICK K.E. (1995), Sensemaking in Organizations, California : Sage
Publications.
224
225
Analyses
Rsum
Le secteur de la publicit constitue un espace professionnel exigeant la
collaboration de mtiers sensiblement diffrents. La collaboration entre une
agence et un annonceur amne effectivement des acteurs aux comptences
diverses cooprer : commerciaux, chefs de produits, directeurs de la
communication, planners stratgiques, media-planners, concepteursrdacteurs, directeurs artistiques, chargs dtudes, etc. Chaque fonction
ncessite une formation, des connaissances et des comptences pouvant
varier considrablement et contribue faonner des profils professionnels ne
partageant pas ncessairement les mmes cadres de perception et
dinterprtation de leur environnement. Pour conserver un ordre au sein de
cette complexit, les acteurs de ce milieu se doivent de construire des cadres
communs qui permettent une mdiation entre ces univers pouvant savrer
extrmement loigns. Cet article propose dexaminer les tentatives de
construction de ces cadres et pourquoi elles demeurent extrmement
prcaires.
Abstract
The professional sector of advertisment is requiring the collaboration of
appreciably different professions. The work made together by an advertiser
and its creative agency leads to interactions between several jobs such as
commercial, product managers, communications directors, strategic
planners, media-planners, designers-writers, art directors, in charge of
studies, etc. Each of these professions requires very specific studies,
knowledge, skills, so that it is doubtful that these actors will share the same
frames of experience. This situation must be embarrassing as actors must
build several shared frames of understanding in order to work together
within a professional sector. This paper is studying how professionals of this
sector are trying to build manners to understand themselves and why they
remain so weak.
226
180
Particulirement entre ceux traditionnellement rpartis entre agencesconseil, annonceurs et ce qui relve des tudes, mais aussi de manire
gnralise au sein de chaque organisation.
181
Association des Agences-Conseil en Communication (AACC),
Association interprofessionnelle d'ouverture, de dbats, d'approfondissement
de la connaissance en Publicit, Communication, Mdias et Marketing
(Nouvelle appellation de lIREP, Institut de Recherche et dtudes
Publicitaires), Observatoire des mtiers de la publicit.
182
<http://www.travail-solidarite.gouv.fr/espaces/travail/771.html>
227
Analyses
(U00) de la famille communication, information, art et spectacle
(U). Mais elle soulve aussi dans ltude accompagnant la catgorie
UOO 183 que les spcialits de formation sont trs disperses 184 .
Lobservation confirme effectivement quil existe peu de points
communs entre un commercial, un responsable marketing, un chef de
produit ou de marque, un directeur de communication, un planner
stratgique, un media-planner, un concepteur-rdacteur, un directeur
artistique, un charg dtudes. Se trouvent mis en interaction des
domaines de comptences aussi divers que la culture, la crativit, la
gestion ou lanalyse des marchs et de la socit.
Linflation des vecteurs de communication intressant lentreprise ne
fait quaccentuer ce phnomne : packaging, buzz marketing, street
marketing, wait marketing, marketing exprientiel, relationnel,
vnementiel, sensoriel, etc. Le Publicitor soulve ainsi dans son
avant-dernire dition lmergence de la communication
multicanale : le sous-titre de cette 6me dition du Publicitor
caractrise l'volution des mthodes de communication. La dmarche
classique de communication qui consistait transmettre l'information
via la publicit dans les grands mdias, le marketing direct et la
promotion, laisse place la communication dite intgre qui
ncessite la mise en cohrence de tous les outils de communication
mis la disposition de l'entreprise 185 . Une complexification bien
illustre par la carte reprsentant les mtiers de la publicit propose
par lobservatoire des mtiers de la publicit186 :
Malgr ces diffrences, ces acteurs sont amens travailler
conjointement, et de plus en plus au fur et mesure que la
communication crot en importance au sein du marketing-mix de
nombreuses entreprises (Hetzel, 2002 ; Klein, 2001 ; Cova, 1995 ;
Heilbrunn, 2005).
183
<http://www.travail-solidarite.gouv.fr/IMG/pdf/2002_U0.pdf>
LINSEE effectue une rpartition similaire au sein de la rfrence 37
(cadres administratifs et commerciaux d'entreprise), entre les mtiers du
marketing, classs dans une sous-section administration commerciale,
fonction commerciale , tandis que ceux de la publicit et de la
communication relvent de la sous-section publicit, relations publiques,
communication .
185
Quatrime de couverture de louvrage, voir aussi Dordor, 1998.
186
Pour consulter cette carte : http://www.metiers-publicite.fr/
184
228
229
Analyses
Cette thorie saccorde particulirement aux travaux mens par Luc
Boltanski, Laurent Thvenot et Eve Chiapello dans le cadre des
conomies de la grandeur (Boltanski, Thvenot, 1991 ; Boltanski,
Chiapello, 1999). Il sagit effectivement dune perspective voisine de
ce que nous avons soulev propos des cadres goffmaniens puisque
ces auteurs expliquent comment qualifier et valuer les choses et les
tres en vue dagir conjointement. Ils tudient les situations de rupture
dordre afin de dterminer comment les acteurs font pour le rtablir.
En somme, comment, par la justification, crer de la coordination, du
consensus, en faisant appel pour cela un principe suprieur
commun . En outre, la modlisation par cit constitue, comme nous
allons le voir, un cadre heuristique permettant dinterprter
efficacement les donnes recueillies lors de ltude.
230
187
des
thories
pavloviennes
231
Analyses
232
Cit
marchande
Cit industrielle
Principe
suprieur
commun
Non
mesurable,
jaillit de
l'inspiration
Concurrence
Sciences et
techniques,
performance
tat de grandeur
Spontan,
chappe la
raison
Dsirable,
valeur
Performant,
fonctionnel
Dignit
Amour,
passion,
cration
Intrt
Travail
Rpertoire des
objets
Esprits,
Corps
Richesse
Les moyens
Rpertoire des
sujets
Enfants,
Artistes
Concurrents,
clients
Professionnels
Formule
d'investissement
(prix payer)
Risque
Opportunisme
Investissements,
progrs
Rapport de
grandeur
Singularit
Possession
Matrise
Relations
naturelles
Rver,
Imaginer
Relations
d'affaires,
intresser
Fonctionner
Figure
harmonieuse
Imaginaire
March
Systme
preuve modle
Aventure
intrieure
Affaire, march
conclu
Test
Mode
d'expression du
jugement
clair de gnie
Prix
Effectif, correct
Forme de
l'vidence
Certitude de
l'inspiration
Argent,
bnfice
Mesure
tat de petit
Routinier
Perdant
Inefficace
188
233
Analyses
Ces incompatibilits se traduisent par des commentaires rcurrents
chez les acteurs de ce secteur lorsque nous les interrogeons. Ainsi, les
acteurs relevant de la cit inspire citent souvent le jeu de mots de
Jacques Sgula : moins de tests, plus de testicules ou le mot de
Bill Bern Bach : ne mesurez pas lopinion, faites-la ! . Le
publicitor va mme jusqu ouvrir la partie consacre aux tests de
campagne par un texte satirique intitul mille et une faon de tuer la
crativit 189. De leurs cts, les acteurs de la cit marchande raillent
la rigueur de la cit industrielle en soulevant la rigidit et la lenteur de
leur travail. Ils en viennent rapidement supposer une masturbation
intellectuelle destine satisfaire lego du chercheur et non tre
efficace. Les reprsentants des deux cits saccordent en revanche
dcrdibiliser la cit inspire, coupable comme nous lavons vu de ne
pas se soumettre la mesure. Une expression rcurrente prononce
dun air complice pour qualifier des productions quils ne savent pas
comment valuer est a sent le communicant 190.
Prcisons que chaque cit ne correspond pas une organisation mais
plutt un poste. Elles peuvent donc se retrouver au sein dune mme
entreprise. Par exemple, le commercial dagence et le chef de produit
rfreront vraisemblablement la mme cit marchande ; en revanche,
le commercial dagence et le cratif en appelleront des cits
irrconciliables, marchande et inspire en loccurrence, de la mme
manire que le chef de produit et le directeur de communication chez
lannonceur.
234
Conclusion
En conclusion, cet exemple dmontre lintrt de lanalyse de
comment la communication parvient ou peine stablir dans des
contextes htrognes. Ils donnent effectivement voir des lments
gnralement implicites. Boltanski comme Goffman travaillent
dailleurs sur des moments o lordre des choses nest plus si vident,
tacite : Boltanski par le choix des ouvrages tentant de mettre plat ces
principes communs et Goffman en travaillant sur les transformations
ou moments de confusion entre cadres. Dautres secteurs gagneraient
tre tudis selon cette approche. Sans prtention lexhaustivit,
citons le cas du secteur de la sant mentale ou celui des
interdisciplines universitaires. La sant mentale possde la
particularit de fonctionner en quipes pluridisciplinaires :
psychiatres, psychologues, cadres de sant, assistantes sociales,
ergothrapeutes, infirmiers. Quelques observations laissent supposer
que chacun ignore en grande partie le mtier de ses collgues. Il
semblerait que les formations ne prvoient effectivement aucune
allusion ces autres mtiers pourtant croiss au quotidien. Une
psychologue se plaignant des revendications dune ergothrapeute na
ainsi pas t en mesure de dfinir, ne serait ce que gnralement, en
quoi consistaient les tches de ces derniers. Une dmarche de
rencontre est en revanche mise en place travers lorganisation
frquente de runions institutionnelles permettant aux diffrents
acteurs dchanger sur leurs pratiques.
235
Analyses
Les interdisciplines universitaires constituent un autre cas intressant
o nous constatons quel point, mme au sein dun cadre fortement
norm, les mots peuvent renvoyer des ralits diffrentes. Des
observations menes lors dun travail de post-doctorat dans un
laboratoire pluridisciplinaire regroupant chercheurs en marketing, en
stratgie, en smiotique, en sociologie, en psychologie et en SIC, ont
permis de reprer quel point les mots prennent un sens diffrent pour
chaque reprsentant de ces disciplines. Ainsi des termes comme
valeurs , qualitatif , quantitatif , praxologie . Cette
variation a t souleve dans le secteur professionnel que nous venons
dtudier propos des chiffres (Coutant, 2008) : le chiffre, peru
comme un outil essentiel de comprhension dans les tudes ou le
marketing, devient un outil de production de la croyance chez les
publicitaires (Bourdieu, 1977). Comment dans ces diffrents cas
aboutir malgr tout un travail en commun ? La question savre
dimportance quand lide de pluridisciplinarit jouit dune certaine
popularit dans plusieurs secteurs professionnels.
Ouvrages analyss
AACC, HUREL DU CAMPART S., La communication corporate :
L'aventure de la communication d'entreprise. Paris : Dunod, 2003,
232 p.
BECKER C., Du Ricard dans mon Coca. Paris : ditions
dorganisation, 2002, 224 p.
BERNHEIM F., Guide de la publicit et de la communication. Paris :
Larousse, 2004, 336 p.
BLEUSTEIN-BLANCHET M., Mmoires dun lion. Paris : FranceLoisirs, 1988, 325 p.
BONTOUR A., LEHU J.-M., Lifting de marque. Paris : ditions
dOrganisation, 2002, 477 p.
BOULET J.-C., Passion communication : Itinraire d'un publicitaire
au temps de la mondialisation. Paris : Le Cherche Midi, 2003, 223 p.
BROCHAND B., CATHELAT B., Publicit et socit. Paris : Payot,
1987, 256 p.
BROCHAND B., LENDREVIE J.,. Le Publicitor. Paris : Dalloz,
2001, 651 p.
CLAEYSSEN Y., DEYDIER A., RIQUET Y., SALERNO F. Le
Marketing direct multicanal : Prospection, fidlisation et reconqute
du client. Paris : Dunod, 2006, 327 p.
236
237
Analyses
LENDREVIE J.,, BAYNAST (de) A., Publicitor, Paris, Dunod, 2004,
651 p.
MESSIKA L.,. Les dircoms : un mtier en
professionnalisation. Paris : LHarmattan, 1995, 239 p.
voie
de
238
Bibliographie
ANSART P., Les sociologies contemporaines. Paris : Seuil, 1998,
349 p.
BOLTANSKI L., CHIAPELLO E., Le nouvel esprit du capitalisme.
Paris : Gallimard, 1999, 843 p.
BOLTANSKI L., THEVENOT L., De la justification : les conomies
de la grandeur. Paris : Gallimard, 1991, 483 p.
CHESSEL M.-E., La publicit, naissance dune profession, 19001940. Paris : CNRS, 1998, 252 p.
COCHOY F., Une histoire du marketing. Discipliner lconomie de
march. Paris : La Dcouverte, 1999, 391 p.
COUTANT A., Convaincre dans lincertitude. Les publicitaires et les
chiffres. MEI, 28, 2008, pp. 93-104.
GOFFMAN E., Les cadres de lexprience. Paris : Les ditions de
minuit, 1991, 573 p.
MARTIN M., Trois sicles de publicit en France. Paris : Odile
Jacob, 1992, 430 p.
MC GREGOR D., La dimension humaine de lentreprise. Paris :
Gauthier-Villars, 1971, 205 p.
NIZET J., RIGAUX N., La sociologie de Erving Goffman. Paris : La
dcouverte, 2005, 121 p.
SAUNDERS D. ?. Pub, 20e sicle, un sicle de publicit. Paris :
ditions Presse Audiovisuelle, 2000, 255 p.
239
Entretiens
Entretiens
242
Entretiens
une vritable valeur ajoute. Dans la communication, il y a une
relation entre le destinataire et lmetteur et cest ce qui la diffrencie
de linformation. Cette relation est le cur mme du travail de la
communication. Les formations devraient prendre en compte
davantage cet aspect, notamment grce la sociologie, qui permet de
comprendre les comportements sociaux et la fabrication de
communauts de travail et de cultures organisationnelles.
Quelle est la mthodologie de travail dun directeur de
communication de la SNCF ?
Notre mthodologie de travail se base sur une orientation client
centre. La communication nest pas seulement le fait de travailler le
client spcifiquement. Ceci est davantage le travail ralis par le
dpartement marketing. Notre travail sattache saisir comment
lopinion publique nous peroit et ce quelle pense de nous. Lintrt
est de diffuser les bonnes informations pour que nos clients partagent
limage que lon veut diffuser de notre entreprise. Il sagit de rduire
lcart entre limage voulue et limage perue. Enfin, nous nous
attachons faire des oprations en externe qui soient loccasion de
crer des rencontres, afin de valoriser le client. Mais nous essayons
aussi de multiplier les rencontres en interne. Il sagit de faire vivre des
relations durables entre lorganisation et ses publics pour assurer le
terreau de la confiance.
La SNCF, une entreprise nationale mais en concurrence ?
Cest un fait, il y a de la concurrence. Mais dans la stratgie de la
SNCF, je dfends une posture de fiert et de pugnacit. Il est mieux de
proposer une situation offensive par rapport une situation
d tre l . Le pass est une stratgie dtre l de la SNCF. Si notre
histoire donne des fondements cette fiert, cest rsolument vers
lavenir et linnovation quon se positionne face la concurrence.
Pour autant, sil est question ici de communication corporate, il y a l
une dimension clairement publique par rapport la population. Cest
une entreprise publique dont lintrt est de crer du lien social. La
SNCF est l pour crer du lien social. Irriguer la France, voire
lEurope, de ses habitants et de ses ressources, cest donner de la vie
au territoire. De plus globalement, les entreprises les plus
professionnelles dans leur communication corporate ont tendance
rejoindre les principes de communication publique sur certains points.
Il est question ici de lgitimit du service quelles rendent des clients
qui sont aussi usagers et citoyens. On ne peut jamais strictement
sparer ces identits.
243
Entretiens
Comment la crise a-t-elle affect vos stratgies communication ?
La crise est dune brutalit telle que les organisations ont eu tendance
plonger encore plus que dhabitude dans des mesures durgence. Il
faut agir rapidement et se focaliser sur la survie de la socit. On voit
alors se dvelopper une communication de la socit trs prise sur le
court terme. Mais tre sur le court terme ne donne aucun sens. Il faut
considrer les salaris comme parties prenantes. Cest pour cela que
jai dfendu une posture diffrente face la crise, en dveloppant un
axe qui est prsent dans notre stratgie depuis longtemps. Pour moi, il
est trs important de donner du sens aux actions qui sont menes par
lentreprise. Cela rejoint lide de fiert et de reconnaissance du pass.
Il faut parler de lavenir avant tout, mais sans oublier son pass.
Vous avez le double titre de directeur du dveloppement durable
et de la communication : deux responsabilits diffrentes ?
Il est intressant de voir comment elles peuvent refonder lidentit et
lutilit de lentreprise. La communication donne au dveloppement
durable de la visibilit. Le concept dco-mobilit est aujourdhui
vident. Oui, il existe des changes entre ces deux sphres de
comptences. Si je spare lide de dveloppement durable de la
communication, on doit bien voir que la premire thmatique a une
fonction transversale toutes les directions, linstar de la qualit.
Elle est une direction qui fonctionne sur la rencontre des directions,
des mtiers mais aussi des autres organisations (institutions publiques,
fournisseurs, grands comptes) Cest une problmatique qui nous
pousse nous redfinir, changer, innover et crer du lien.
Au sein de votre direction de communication, quelles sont les
comptences que vous aimeriez voir se dvelopper ?
Rsolument, apprendre comment le destinataire de nos messages nous
peroit et nous considre. Nous disons trs peu en communication que
lintrt est de faire bouger lautre. Cest--dire lamener
changer ses pratiques et se repositionner. Il faut donc bien
apprhender la perception de nos messages. Sont-ils entendus,
compris, accepts, discuts ? Mnent-ils des changements de
comportements ? Les audits de la SNCF se font aujourdhui en
externe. Laudit est ncessaire en amont et en aval de chaque action,
encore plus en temps de crise. Lenqute qualitative en situation de
crise est encore plus essentielle. Cest un dispositif dvaluation qui
nest pas du tout remis en cause bien au contraire.
244
Entretiens
spcificit
irrductible
de
la
Lune des dfinitions du client, cest quil est roi et quil a le choix de
son service. Or chez lusager citoyen, il y a un paradoxe quelque part.
Lutilisateur du service public est roi au sens o il partage le pouvoir,
il est la source de sa lgitimit. Pour autant, il est usager sans
alternative de choix, car loffre de service est dintrt gnral, et la
construction de cet intrt dans une dmocratie reprsentative est le
fruit des institutions. Le citoyen, usag du service public,
contribuable, qui se sent partisan de la dcision stratgique et qui est
usager dun service offert, vit donc au quotidien ce paradoxe. Donc,
quand dans les sondages, on interroge les gens, il y a vraiment plus
que dans le pass, lenvie davoir un tat ayant un rle protecteur et
rgulateur. Et dans le mme temps, les gens disent quavant tout ils
veulent tre considrs comme citoyens, particulirement dans la
communication des institutions publiques. Mais il faut faire attention
aux simplifications. Cest une illusion de penser que la majorit des
personnes veulent tre dans un systme de codcision. La plupart des
citoyens disent ne pas vouloir ou pouvoir dcider et estiment avoir des
reprsentants pour a. Mais les citoyens veulent tre pris en compte
dans un processus de dcision transparent. Cest la culture de la
concertation et du dbat public qui innerve toutes les pratiques de la
communication publique.
Les gens qui disent la communication, cest de la pub, il suffit de
prendre des techniques et on fait du marketing se trompent, ce nest
pas pertinent pour une institution publique. Le marketing nest pas de
la communication. Jai enseign la stratgie HEC, donc je saisis
assez bien la force du marketing dans un environnement concurrentiel
pour gagner des parts de march. Si lusager du service public doit
tre considr comme un client, cest un minimum pas une fin en soi.
Il est au minimum un client. Cette approche client centre a t une
avance importante, partir des annes 70/80, dans la communication
de ladministration et des services publics, qui avait pris un retard
certain. Il a fallu descendre le service public de son pidestal dans les
245
Entretiens
annes 1980. Les registres de la communication publique ne sont pas
seulement de promouvoir les services offerts au public. Il sagit
dinformer le citoyen : cest une information qui est due au citoyen.
Nous sommes au cur de la problmatique de la mise disposition
des donnes publiques.
La charte dontologique de lassociation de la communication
publique 191 prne la responsabilit et le devoir envers les citoyens.
Ds quun responsable de communication parle, il dpend de sa
hirarchie et dpend aussi de son devoir lgard des citoyens, il a
cette double responsabilit qui forge une vritable dontologie
professionnelle, qui peut aboutir refuser une certaine communication
dans linstitution.
Vous avez t au cur de lmergence de la communication
publique une priode o il fallait faire un norme travail de
dfinition de cette communication et lextraire du marketing
publicitaire et des publicitaires eux-mmes. Comment cette
ncessit vous est-elle venue ?
Il faut extraire la communication publique de la publicit en
sappuyant sur sa lgitimit et lidentit de son annonceur Ce sont
les deux frontires sur lesquelles il existe des batailles pour affirmer la
communicabilit dun message public. On doit rendre des comptes
des citoyens, envers qui on a un devoir, ce qui na strictement rien
voir avec de la communication mercantile. Mais quand on veut la
mettre en vidence, on a une tentation de rduction de la
communication publique la communication concurrentielle.
Dailleurs, la prsence forte des publicitaires et des sciences du
marketing dans le mtier nous interroge en permanence sur ses
frontires. Mais, les mass mdias ont aussi une fcheuse tendance
tout mettre dans le mme sac : promotion gale manipulation, etc. Les
frontires entre la communication concurrentielle et la communication
publique sont parfois trop pervasives, les tentations sont nombreuses.
Les mdias ont tendu la critique du service public la
communication publique. Affirmer sa lgitimit ncessite une mise en
vidence. La communication gouvernementale est cheval sur cette
frontire. Elle se veut institutionnelle mais aussi la valorisation des
comptences dune quipe gouvernementale. La communication
politique est, quant elle, clairement une communication
promotionnelle concurrentielle. Car la classe politique nest pas
arrive btir une identit propre llu en gouvernement. Du fait de
191
http://www.communication-publique.fr/charte.html
246
Entretiens
lacclration des agendas lectoraux, lhomme politique est en
campagne permanente. Or la conqute du pouvoir est en situation
concurrentielle. Cest cela qui apparat. Les lus qui font de la
communication publique sur le long terme apparaissent au sein mme
de leur quipe comme des nafs ou des utopistes. Le moindre chec
lectoral et la conversion au tout marketing nest pas loin.
Ce problme dinformer tout en ayant une relation de qualit et
prenne avec le citoyen. Il y a des moments o cest contradictoire
avec le fait de promouvoir limage de linstitution publique. Nous
avons alors une contradiction entre le devoir dinformer et la relation
de valorisation de laction publique. Cela est en quelque sorte le point
de contradiction dans linstitution administrative qui est aussi une
instance politique. Sil faut une communication promotionnelle, en
ralit, on saperoit quil faut faire une communication attendue par
le public cest--dire aborder la notion didactique (quest ce que cest
que telle et telle chose). Donc il y a ce problme entre la notion
dinformer et la relation de qualit avec les citoyens. Cest un
problme entre faire valoir et faire savoir. Il y a aussi une trs forte
demande chez le public pour une information didactique. Mais il y a
aussi un devoir de proximit et dcoute quil est ncessaire de ne pas
oublier. On retrouve cette ambigit sur linformation gouvernementale qui aide et soutient les campagnes.
En priode de crise, les entreprises ont baiss leurs budgets parce
quelles trouvent quon a fait trop de pub il y a un ralentissement.
Et, en parallle, il y a une reconnaissance de la communication
publique car elle est l comme une protection, comme une assurance
de linstitution. On revient la dfinition de ltat qui est rgulation,
protection et anticipation. Il y a beaucoup davances. Depuis plus de
20 ans, jai des contacts avec lENA qui souhaitait faire du mdia
planning, faire venir des agences, pour autant nous en sommes
lembryon dune vritable formation en communication publique.
Quand jai fait mon cours Science Po sur la communication
publique, jai dit la communication est l pour sintgrer laction .
Par consquent, la communication est comprise dans le processus. Si
la communication sen dissocie, on peut craindre le pire. Avant la
communication tait en plus ; maintenant, cest une communication
vcue comme ncessairement trs intgre. Mais il y a une cole, trs
influence par la communication politique, qui dit que la
communication est en elle mme une action. On peut considrer que
certains lments de communication sont des actions, mais ce nest
pas le cas de tous.
247
Entretiens
Il y aurait une troisime dfinition entre communication politique
et institutionnelle qui serait proche dune sorte de communication
gouvernementale.
La communication gouvernementale est compltement cheval sur
cette dfinition. Car, elle est normalement institutionnelle. Cest
dire, quand les lois sont votes on ne peut rien changer. Mais les
drives actuelles, avec les participations des gens dun SIG orient
pub, de plus en plus omniprsent dans le cabinet du Premier ministre,
la nomination dun dlgu interministriel un rang gouvernemental,
fait quil ny a plus vraiment de frontires entre action publique et
marketing. Dans labsolu, cest vrai, toute communication
institutionnelle a la lgitimit du politique. Mais dans la pratique, au
moins 80 % des activits de communication dune institution publique
seraient les mmes quelle que soit la majorit ou les patrons. Cest une
communication sur le long terme, cest plus technique et juridique.
Aujourdhui, vous avez un trs fort progrs de la communication
institutionnelle territoriale. Cette pratique est trs dveloppe entre la
communication politique et institutionnelle depuis la dcentralisation.
Si les villes se vivent aujourdhui en concurrence pour les
investissements ou encore le tourisme, la dcentralisation leur a donn
comme travail de rendre ltat de droit familier. Cest--dire
dexpliquer, de dbattre La communication territoriale fait de nets
progrs vers la communication publique en dlaissant
progressivement le tout marketing. La question du budget de
communication rencontre encore de nombreux freins en collectivit du
fait dune idologie ancienne qui en fait une dpense superftatoire.
Ce qui fait que tous les services nont pas forcment un budget de
communication. Le problme de la communication territoriale est
aussi un dfi. Elle se trouve dans un systme dmetteurs
cacophoniques. Ce nest pas leur faute mais les collectivits, et les
services dconcentrs, ne se rendent pas compte quil ne faut pas
multiplier les sources dinformation car le citoyen ny comprend plus
rien. Le rsultat doit tre collectif, thmatique et en mme temps,
lidentit doit tre individuelle. On doit donc viter le heurt des ego
sur les logos en quelque sorte.
Ce qui explique votre attachement au dbat public. Le dbat
public est linstance qui nest pas rductible au pur marketing, du
moins qui ne devrait pas ltre.
Le dbat public est, en fin de compte, au cur de la spcificit de la
communication. Il y a des politiques qui commandent des dbats
publics. La communication tait, dans un temps, rduite
248
Entretiens
linformation au sens noble. Puis, sont arrivs les publicitaires qui ont
apport la rclame et la promotion. Alors, on saperoit que laspect
dialogue est mis de ct. La prsidentielle a remis lordre du jour le
dialogue, la participation la communication publique. Il y a des lus
qui ont compris que ctait trs intressant de faire de la
communication publique authentique autour de la concertation. Mais,
cest vrai que la pression est trs forte. La communication est une
forme de laction publique voil notre dbat actuel. Maintenant, on
ne peut plus faire lconomie de ne pas intgrer la communication. Or
lcoute est la cl de toute communication russie. Le dbat public est
au cur de la spcificit de la communication. Il existe des
temporalits diffrentes dans la communication : les stratgies de
politiques publiques se mesurent sur deux dcennies ; la
communication portant sur le fonctionnement du service public, cinq
ans, les mandats politiques, un ou deux ans et, le temps des
mdiasdeux ou trois jours.
Lespace public 2.0 veut dire le retour de lusager, le citoyen
ordinaire avec des mdias comme internet dans le dbat public de
la communication.
La force des mdias avec cette immdiatet (cest--dire
tymologiquement labsence de mdiation), est une sduction par un
renoncement la valeur ajoute du jugement. Il y a une concurrence
de limmdiatet avec nimporte qui aujourdhui. Avec internet, les
choses sont devenues beaucoup plus complexes penser. Jai
quelques rserves rpondre une question qui est elle-mme
contamine par une tendance forte dans ladoption des usages. Car, le
mot communication est souvent rduit. Le dbat public na pas la
mme aura. Indubitablement, il y a intervention de sources qui
existaient et qui navaient pas de possibilit dtre trs vite prsentes
sur lensemble de la plante. Alors on appelle a du web 2.0. Faut-il
rpondre cette interrogation la mode par une rponse structurelle
qui engage la place de ltat dans la nation ? Est ce que
ladministration doit tre 2.0 ?
A priori, mais avec rserve, je dirais non. Il y a pour ladministration
publique un dfi. On est vie utilisateur du service public donc la
qualit de la relation avoir est importante, dautant quelle porte sur
la dure. La qualit de la relation et le contenu de linformation
doivent tre assurs avec prudence : une bonne communication est une
information qui permet de faire valoir les messages dans un change.
Cest plutt a les objectifs. Et donc, la communication publique aun
devoir de garantie des contenus. Elle repose sur une qualit et un
249
Entretiens
contenu de linformation dans une relation dlicate. Un contenu riche
est le devoir dune administration publique.
Il ne sagit pas de raconter tout et nimporte quoi venant de sources
non-investies lgitimement en moins de 140 caractres par SMS.
Quand les citoyens vont sapercevoir quon leur raconte nimporte
quoi, ils vont se retourner sur des valeurs sres. Les mdias nont pas
de mmoires, alors que le service public doit tre le garant de cette
mmoire. De la mme manire que les journalistes doivent refonder
leurs travaux sur des bases classiques, on va avoir un retour aux
valeurs de linformation valide. Une bonne communication a une
mmoire mais les mdias nen ont pas. Il faut revenir la mmoire,
la profondeur historique la construction du temps par la
communication publique. Le media, 2.0 ou pas, nest pas en cause,
cest bien le sens de la stratgie de communication publique quil faut
valuer au regard de lespace public.
Pourtant, le web 2.0, ce nest pas seulement une mode, a peut
normment perdurer. Mais ces phnomnes demandent un temps de
dcantation et de gestation quon na pas achev. Laissons faire les
innovateurs, rflchissons, institutionnalisons les bonnes pratiques.
Une institution publique peut avoir son propre site mais tre trs
prudente sur le dialogue instantan sur internet. Par exemple dans le
dbat public, internet a pour fonction :
De mettre linformation la disposition des gens. Mais aussi de
permettre laccs linformation tous. Internet est une vitrine et un
outil de diffusion.
De pdagogie. Comprendre la fois les contenus et processus de
diffusion. Les gens interrogent beaucoup un dbat. Vous avez l un
rle dinformation interactive. Le rle des pouvoirs publics est de
trouver les gens qui sont capables de rpondre des choses acquises et
avres.
De forum : ouvert tous et ma recommandation aux services
publics est dobserver et ne pas sen mler. Il ne faut pas rentrer dans
la discussion. On nentre pas dans le dbat si vous navez pas la force
de rpondre tous, de vous y plonger pleinement.
Internet est un formidable outil pour permettre la diffusion et le dbat
politique mais attention la limite de loutil sur le dialogue et la
progression des ides. Dailleurs OBAMA la trs bien compris, car
son systme ntait pas un dialogue sur le fond, mais il mise sur une
mobilisation des gens qui voulaient parler sur le fond. On doit se
mfier de ne pas tout mettre dans le dernier mdia mais sattacher
250
Entretiens
choisir le bon mdia en fonction de la stratgie de communication
mme si internet devient chaque jour incontournable. Car tous les
mdias vont continuer exister. Cest justement le rle difficile des
communicateurs publics qui est de trouver quel mdia utiliser pour
quelle situation. Il y a une grande satisfaction des citoyens
sinformer. Et selon la culture des pays certains estiment que
convaincre un chantillon de la population est suffisant. En France
non, on a une culture de la communication comme quelque chose de
sacr. La France nest pas habitue la communication horizontale.
Le QG de la communication, cest les USA. Ils ont dmarr leur
socit avec la communication : la Common Law vient du bas. Nous la
communication vient du haut : elle tombe. Le problme reste un
dosage entre le devoir dinformer et la prise en considration des
citoyens contre la communication promotionnelle intresse. Il y a des
socits de service public comme la SNCF, qui ont forcment une
communication promotionnelle car elles rentrent dans un march
concurrentiel. Mais, elles y vont trs prudemment. La privatisation
dEDF est base uniquement sur les valeurs du service public. Une
entreprise qui na rien compris, cest France Tlcom. Elle a sacrifie
les valeurs montantes son portefeuille dactions. Il y a un problme
entre la prise en considration des hommes et de la communication
promotionnelle. La SNCF fait de la communication promotionnelle
sans oublier le service public. France tlcom se trompe aujourdhui,
car il oublie les valeurs qui fondent son identit. On passe sous silence
lidentit de lentreprise. Lidentit est fondamentale en
communication, cest le vcu interne dans linstitution publique. Si
vous faites des images qui sont trs diffrentes de lidentit de
lentreprise, vous faites craquer lentreprise. Les valeurs montantes
sont lidentit dune marque. Limage dun territoire ou dune
entreprise doit tre en harmonie avec ses valeurs et son histoire. Avoir
une image qui respecte lidentit est un gage dune communication
authentique.
251
tat de la recherche
Etat de la recherche
Un laboratoire de recherche en
transformation : le LASCO de lUniversit
Catholique de Louvain
Andrea Catellani, LASCO, UCL192
Andrea.Catellani@uclouvain.be
Prsenter le LASCO (Laboratoire danalyse des systmes de
communication des organisations), groupe de recherche sur la
communication des organisations de luniversit catholique de
Louvain (UCL), signifie entrer de plain-pied dans lhistoire de ce
domaine dtudes en Belgique. Une histoire ancienne, mais ouverte
sur le futur et en pleine volution, que cette brve prsentation veut
retracer pour permettre de contextualiser lidentit actuelle et les
perspectives de ce groupe de recherche193.
Les racines : des techniques de diffusion la communication
des organisations
Une tradition dtudes sur la communication et les relations publiques
existe lUniversit catholique de Louvain depuis longtemps. Comme
nous avons pu le vrifier sur le site du dpartement de
communication194 et dans une brochure des annes soixante195, ds la
fin de la Deuxime Guerre (1946) luniversit avait introduit des cours
sur la presse, organiss ds 1963, en un vritable programme de cours,
192
254
Etat de la recherche
au sein de la licence en sciences politiques et sociales ; en 1966 on
commence dcerner le titre de licenci en communication sociale.
Parmi les autres cours proposs lpoque, et ddis en particulier aux
diffrents mdias, nous trouvons le cours de Relations publiques,
donn par le Prof. Vincent Levaux. Ce cours voulait introduire la
connaissance des politiques menes par une entreprise, une
administration, un groupement ou un homme , pour entretenir des
relations honntes et confiantes avec ses employs et ses publics , en
faisant appel tous les media de communication sociale et
individuelle 196 . Avec le langage et les catgories de lpoque, on
prsente donc une forme denseignement qui couvre un champ
comparable celui des enseignements actuels en communication des
organisations (communication interne, externe, stratgique, relations
publiques au sens franais restreint, etc.), selon une perspective
oriente vers les exemples nord-amricains. LUniversit catholique
de Louvain a t en effet pionnire en Europe dans ce domaine, en
proposant ce cours de Relations publiques partir de 1958.
A ct de lenseignement, luniversit a commenc trs tt proposer
des activits de recherche. En 1960, au sein de lInstitut des sciences
politiques et sociales nat le Centre des Techniques de Diffusion et
des Relations Publiques (CETEDI), qui peut tre considr comme
lanctre du LASCO, en particulier dans sa section presse et
relations publiques . Ce centre proposait, vers la fin des annes
soixante, une activit centre sur lanalyse scientifique des mdias et
des relations publiques, en souvrant aussi aux tudes commandes
par des entreprises et des organisations extrieures197.
En 1975 le dpartement de communication sociale devient
indpendant, et lanne suivante il dmnage de Leuven Louvain-laNeuve. En 1984 nat le CECOM (Centre dtudes de la
communication), asbl de lUCL qui succde au CETEDI dans le
champ des services de formations, de conseils et d'interventions
dans le domaine de la communication , comme le dit son site
196
255
Etat de la recherche
Internet 198 . Le CECOM, au fil des annes et notamment sous la
direction de Pierre de Saint-Georges, a pratiqu une modalit
dintervention et dexpertise de type psychosociologique, attentive aux
dynamiques communicatives en tant que dimension constitutive des
organisations199. En 1994 notons la parution du premier numro de la
revue Recherches en communication, devenue un lieu dexpression
majeur des activits de recherche dans le domaine de la
communication des organisations lUCL200.
Le LASCO est n dans sa forme actuelle le 7 fvrier 2000, au sein du
dpartement de communication de lUCL, comme groupe
dnomination particulire . Les trois fondateurs en sont Axel
Gryspeerdt (directeur du laboratoire jusquen 2009), Vincent
Defourny et Pierre de Saint-Georges. Au moment de sa fondation, il
comptait onze membres effectifs, professeurs et assistants, et une srie
de membres associs, provenant surtout de la facult des sciences
politiques, conomiques et sociales de lUCL, mais galement
dautres institutions (hautes coles et instituts de formations, par
exemple), et en particulier de lIHECS (Institut des Hautes Etudes des
Communications Sociales Bruxelles).
Le site du laboratoire rappelle que le LASCO regroupe des chercheurs
venus dhorizons diffrents, mais fdrs autour de l'observation et
de l'analyse des phnomnes de communication interne et externe,
stratgique ou spontane des organisations ; ces phnomnes tant
considrs comme la consquence et l'origine des interactions
dveloppes au sein ou partir des organisations . Au centre de
lattention des fondateurs du LASCO tait donc la connexion entre
communication et organisation, entendue comme phnomne crucial
pour notre temps, tudier partir de diffrents points de vue
disciplinaires. Cette attention centrale a guid les travaux du
laboratoire, articuls selon diffrents axes prsents dans les
documents de fondation du laboratoire (voir Gryspeerdt 2000, site du
LASCO). En premier lieu, nous trouvons lanalyse de la
198
256
Etat de la recherche
communication interne, entendue comme l'ensemble des
comportements en interaction des diffrents acteurs de
l'organisation dans un contexte spcifique. En deuxime place, se
trouve lanalyse des stratgies de communication interne et externe, et
donc l'tude de l'action dlibre d'acteurs professionnels cherchant
influencer ou faire voluer la configuration des rapports sociaux,
internes et/ou externes, constitutifs des organisations aussi bien dans
les secteurs marchands et non-marchands que publics . Enfin,
lattention se porte sur les cadres thoriques et conceptuels, prsents
dans la pratique et dans la rflexion sur la communication
dorganisation, autrement dit, le ncessaire volet mthodologique et
pistmologique de la recherche. Les exemples de thmatiques
concrtes affronter sont bien connus : lanalyse de la communication
dans les organisations comme lieu de production de culture (en
particulier, travers les rites) ; la lgitimation ; la rgulation ; le
changement organisationnel et les autres dynamiques des
organisations en relation avec la communication ; la mdiation ; les
mtiers et pratiques professionnelles.
Comme le souligne Agns DArripe (2009, 7), les activits du
LASCO pendant les dix ans qui nous sparent de sa fondation
montrent bien lexistence de deux directions complmentaires de
recherche. Pour reprendre le couple conceptuel introduit par Pierre de
Saint-Georges (2006), il sagit de lattention pour la communication
organisationnelle , lensemble de comportements de communication
qui sont constitutifs de toute organisation, et de ltude de la
communication dorganisation , les actes de communication du
sommet de lorganisation et donc lis la culture-projet . La
premire direction trouve ses racines dans luvre de Vincent
Hanssens et Didier van den Hove. Elle est reprsente par des auteurs
comme Pierre de Saint-Georges, Joseph Pirson, Claude Duterme,
Laura Salamanca, Florence Carion et autres ; la deuxime, initie par
Vincent Levaux, par les travaux dAxel Gryspeerdt, Vincent
Defourny, Thierry Libaert et Jean-Marie Pierlot.
Les sources disciplinaires des travaux du LASCO indiques dans le
site sont au nombre de trois : la sociologie, la psychosociologie des
organisations et de la communication et la mdiologie. Plus en dtails,
en suivant encore Agns DArripe, on observe la centralit des tudes
en sociologie des organisations (Friedberg et Crozier, Sainsaulieu,
Mintzberg), de la psycho-sociologie, et dune srie dauteurs belges
(souvent lis lUCL et mme au LASCO) qui ont particip au
dveloppement de la conception orchestrale de la communication,
avec diffrentes origines disciplinaires (Jean Lohisse, Annabelle
257
Etat de la recherche
Klein, Jean-Pierre Meunier et aussi bien sr Yves Winkin).
Soulignons entre autres lorientation anthropologique et
microsociologique mises en vidence par les recherches sur les
relations publiques dAxel Gryspeerdt, avec une rfrence importante
lanalyse socio-anthropologique et communicationnelle du rite
(Gryspeerdt 1995), et les recherches de Marie-Elisabeth Volckrick sur
la mdiation.
Mme dans un contexte de diffrences, avec une varit
multidisciplinaire dapproches, on peut observer, comme le fait
dArripe, une certaine cohrence dans les travaux des membres du
LASCO, fdrs par lattention au dveloppement dune science de la
communication comme interdiscipline systmique et pragmatique.
Cet ensemble vari de recherches a conduit la production dun
nombre important darticles et douvrages, et la prparation de
nombreuses thses 201 . Nous citerons seulement trois numros de la
revue
Recherches
en
communication
( Esthtique
des
organisations , Espace organisationnel et architecture ,
Lgitimation et communication 202 ). Rappelons, qui plus est,
lorganisation de sances dun sminaire de recherche, qui a permis
aux membres de discuter dun nombre important de thmes lis la
communication des organisations, et dorganiser des confrences entre
plusieurs protagonistes du monde de la recherche sur la
communication des organisations. Le LASCO a t un acteur majeur
du groupe de contact du Fonds National de la Recherche Scientifique
(FNRS) ddi aux Thories des relations publiques et de la
communication, fond par Yves Winkin et Axel Gryspeerdt en 1990.
Il sagit dune plate-forme de discussion qui permet dorganiser des
rencontres annuelles entre les diffrentes universits francophones de
Belgique et dinviter des protagonistes (souvent trangers) de ce
champ de recherche203. En gnral, lactivit du LASCO a permis la
201
258
Etat de la recherche
cration dun rseau international de contacts avec dautres
universits, surtout, pour le moment, dans le monde de la
francophonie204.
Aujourdhui et demain : nouveaux dfis institutionnels et
scientifiques
2009 marque un changement important dans la vie du LASCO, dun
point de vue interne et par rapport lenvironnement extrieur. En
2009, Axel Gryspeerdt et Pierre de Saint-Georges, deux pres
fondateurs du laboratoire, partent en mritat, tout en restant actifs
au sein du groupe205. En mme temps, deux nouveaux acadmiques
entrent en fonction au sein du laboratoire et du dpartement de
communication de lUCL : Thierry Libaert, nouveau directeur du
LASCO, et Andrea Catellani, auteur de cette prsentation. Lanne
2009 voit en outre une phase importante de transformation de lUCL
elle-mme. Celle-ci est entre en effet dans un processus de fusion
avec quatre autres entits universitaires belges francophones pour
crer une nouvelle et plus grande universit en 2010. Dans ce
processus, lorganisation de lenseignement et de la recherche sera
plus diffrencie quaujourdhui entre facults (centres sur
lenseignement) et Instituts (centrs quant eux sur la recherche). Le
LASCO va ainsi sintgrer un nouveau Centre de Recherche en
Communication, faisant partie lui-mme du nouvel Institut Langages
et Communication (IL&C). Ces changements plusieurs niveaux vont
influencer la vie future et les projets du LASCO, que nous
chercherons ici rsumer brivement.
Lintgration dans un centre de recherche et un institut aura, on
lespre, des effets positifs : en particulier, celui daugmenter
linteraction avec les chercheurs en linguistique, et avec les autres
groupes de recherche qui soccupent de diffrents phnomnes de
dans les organisations (2002), la relation entre nouvelles rgulations
conomiques et nouvelles communications dorganisation (2004), les rites
dinitiation en relation avec la vie des organisations (2006), les mdias
contributifs et lorganisation apprenante (2008).
204
Parmi les quipes partenaires, nous rappelons seulement lEUPRERA, le
groupe Org & Co (SFSIC), le GERICO de Lille III, le CELSA et le GRIPIC
(Paris IV, Paris Sorbonne), le GREC/O (Laboratoire MICA - Bordeaux 3),
lUniversit Laval (Canada).
205
Deux colloques sont organiss ce propos : Contredire lentreprise. Les
relations publiques lpreuve des contestations (23 octobre 2009), pour
Axel Gryspeerdt, et Communication et mdias au cur des conflits du
travail (titre provisoire, mars 2010), pour Pierre de Saint-Georges.
259
Etat de la recherche
production de sens et de communication. Notre situation
pistmologique actuelle, que quelquun a appele hypermoderne
(Ascher 2005), est signe par une forte tendance lhybridation
disciplinaire, au mtissage, et lexaltation du rseau comme
mtaphore dsormais abuse dun idal du savoir et de son
organisation. Il sagit alors de suivre cette tendance, tout en la
contrlant selon une approche scientifique rigoureuse. Nous voyons
clairement, de ce point de vue, la ncessit dun travail
pistmologique et mthodologique, exigence dj bien prsente dans
les esprits aux temps de la fondation du CETEDI 206 . Les efforts
centraux des chercheurs du LASCO resteront donc le dialogue
constructif entre diffrentes disciplines et postures analytiques, avec
une prfrence pour les approches qualitatives. Pour ce faire, le
laboratoire veut devenir un lieu de travail commun, coordonn,
capable de produire une accumulation de savoirs et de crer les
conditions pour dvelopper des projets importants. La continuit de
lactivit de sminaire et laugmentation de lesprit dquipe seront
importants de ce point de vue.
Un travail de veille thorique sera aussi ncessaire : par rapport
aux sources disciplinaires dj bien connues au LASCO, il faut en
effet continuer lexploration des propositions qui puissent enrichir
ltude des phnomnes communicationnels. Nous pensons par
exemple au dveloppement des tudes narratives appliques aux
organisations (voir par exemple Grant 2004), la sociologie de la
traduction de Bruno Latour, aux sciences de la gestion et aux
possibilits offertes par les dernires volutions de la smiotique,
dorientation pragmatique-interprtative et poststructuraliste. Toutes
ces contributions peuvent nourrir une modalit de recherche qui
considre globalement la communication comme lieu dexercice et de
transformation de la culture (Winkin 2001), tout en gardant une
ouverture diffrentes postures, et en noubliant pas les tentatives de
constituer une vritable interdiscipline. Il faudra cultiver une approche
de la recherche en communication qui soit en mme temps attentive
la ralit des phnomnes, la vie concrte des organisations, et
capable de prononcer des thories et des hypothses explicatives
gnralisables, contrlables et falsifiables. La fin prsume des
grandes narrations pistmologiques ne doit pas signifier la perte de la
206
260
Etat de la recherche
tension la construction thorique, mais peut-tre une conscience
augmente de la complexit explorer.
Parmi les lignes de recherche actuellement choisie par les membres du
LASCO figurent trois thmes qui sont lordre du jour : le concept
controvers de rseau dorganisation ; la relation bidirectionnelle entre
thique et communication, et donc lthique de la communication
mais aussi la communication sur lthique ; limpact du web 2.0 sur la
communication des organisations. Lie au thme de lthique, la
problmatique de la relation entre communication dorganisation et
dveloppement durable, et en gnral la responsabilit socitale de
lentreprise, attire particulirement lattention de quelques membres
du laboratoire (Libaert, Catellani ; voir, dans ce mme numro, notre
article).
Dun autre ct, le LASCO veut continuer dvelopper des liens avec
la socit environnante pour poursuivre le but dun service la socit
qui soit aussi enrichissant pour la recherche, et pour crer (ou plutt
renforcer) des passerelles avec le monde professionnel. Une initiative
qui va dans cette direction est celle dune newsletter priodique
lectronique, ddi lactualit du laboratoire. De nouveaux
partenariats sont envisageables, pour continuer par exemple sonder
la ralit des phnomnes dchange et de tension lintrieur des
organisations 207 . Un autre grand dfi pour le futur sera celui de
cultiver et dvelopper les liens interuniversitaires et internationaux
existants, et de crer des nouveaux contacts et collaborations avec
dautres universits, en particulier dans le monde anglo-saxon.
En conclusion, le LASCO veut continuer se proposer comme
protagoniste de la recherche sur le lien complexe et changeant entre
communication et organisations, dans un contexte qui montre des
tendances contradictoires. En effet, dun ct, nous voyons un intrt
toujours extrmement vif et mme grandissant pour les problmes de
la communication des organisations (par exemple, en contexte de
crise), mme si, souvent, cet intrt se rduit la demande de recettes
et solutions prtes porter . De lautre ct, nous observons une
certaine tendance, pointe par exemple par Agns dArripe en
Belgique, une dvalorisation de ce type dapproche sur le plan
scientifique et acadmique, pour favoriser plutt la recherche sur les
nouvelles technologies et sur les mdias. La ncessit, faite sienne par
207
261
Etat de la recherche
le LASCO, de parler un langage scientifique adaptable et pntrant
doit rpondre ce double dfi, pour proposer un surplus
dintelligibilit sur notre socit et sur ses phnomnes de
communication. Le nouveau logo du laboratoire (voir ci-dessous)
synthtise cet effort en prsentant ensemble l@, emblme de
lhypermodernit communicative lectronique, et la silhouette dune
main, imprime sur une paroi de la grotte de Lascaux. La double
rfrence, phontique et visuelle, cet exemple archaque de
communication,
connecte
avec
lultra-modernit
de
la
communication lectronique, veut signifier que la communication,
objet de lactivit du LASCO, est un lment ternel, en mme temps
ancien et toujours nouveau, de la vie de lhumanit.
Bibliographie
ASCHER, F., La socit hypermoderne, ditions de L'Aube. Coll.
essais, 2005.
dARRIPE, A., La communication organisationnelle en Belgique :
une mosaque pistmologique et thorique , communication
prsente pendant le colloque Jeunes chercheurs et recherches
rcentes La communication des organisations en dbat dans les
SIC : Quels objets, terrains et thories? , Rennes, 11 et 12 juin 2009.
DEFOURNY, V., Communication, organisation et dcision.
Contribution une modlisation systmique du pilotage de la
communication dans les organisations, Facult des sciences
conomiques, sociales et politiques, Dpartement de communication,
Louvain-la-Neuve, 1991.
DE SAINT-GEORGES, P., Culture dentreprise, communication
interne et stratgies de changement , in Communication &
Organisation, 4, Bordeaux, 1993, p.70-93.
Intervention psychosociologique et changement dans les
organisations , in GARANT, M., et SCIEUR, Ph., Organisations et
systmes de formation, Bruxelles : De Boeck, 2002, p. 169 et sq.
Mtiers de communication et processus de lgitimation : le
communicateur-symptme in Recherches en Communication,
25, Louvain-la-Neuve, 2006, p. 53-64.
DUTERME, C., La communication interne en entreprise ; lapproche
de Palo Alto et lanalyse des organisations, Bruxelles : De Boeck,
2002.
GRANT, D., The Sage handbook of organizational discourse,
London: Sage, 2004.
262
Etat de la recherche
GRYSPEERDT, A., Une industrie de la clbration : des relations
publiques la communication d'organisation ; prcd de Jalons
pour une histoire des relations publiques, Bruxelles : EVO, 1995.
LASCO Laboratoire danalyse de la communication des
organisations , In Communication & Organisation, 19, Bordeaux,
2001, p. 247-251.
Relations Publiques et recherche en communication , in
Herms, 38, Paris, 2004, p.148-154
GRYSPEERDT, A., et KLEIN, A., La galaxie des rumeurs,
Bruxelles : EVO, 1995.
LIBAERT, T., Communiquer dans un monde incertain, Editions
Village Mondial, 2008.
263
Bibliographie
Bibliographie
266
Bibliographie
267
Bibliographie
vie urbain. Je pense que lintrt de ce mode politique de participation
et ce nest pas contradictoire, bien au contraire force la
conception et lappropriation par les citoyens urbains dun modle
global pour rsoudre des problmes darbitrage intgrant plusieurs
dimensions lies la qualit de la vie urbaine : la protection du
patrimoine, la pollution, le bruit, les flux de circulation
Aujourdhui, on peut mesurer les retombes et les suites qui pourront
tre donnes ce travail sur la micro-reprsentativit : le principe est
maintenant pos pour lintgration progressive de laction publique
locale dans une problmatique de lenvironnement : on doit
encourager les auteurs travailler sur la notion de ville durable , les
enjeux dans ce domaine tant considrables. Le modle quils
proposent permettra de rsoudre les multiples conflits de
reprsentations dans la ville (au sens de conception ou de vision de
la ville) : les reprsentations techno-cologiques de lenvironnement
urbain (services techniques des collectivits locales, associations
cologiques), ou encore les reprsentations qui privilgient une
approche lie aux usages et lhabitat (urbanistes, architectes,
associations de quartier).
Gino Gramaccia
268
208
269
270
dinformations
relatives
aux
consquences
sociales
et
environnementales de leurs activits. Mais les destinataires potentiels
des rapports externes tant nombreux et leurs intrts varis, la
diversit des interprtations possibles peut avoir de multiples, et
parfois fcheuses, consquences.
Les processus de communication quils soient mdiatiss ou
interpersonnels, commandits ou spontans sont tout la fois
moyen, cause et/ou symptme de la place, du statut et de la
considration de lindividu au travail. Leur analyse est ds lors
susceptible dapporter un clairage aux questions polysmiques que
nous proposons dapprhender. Ainsi les communications
interpersonnelles entre dirigeants, entre dirigeants et reprsentants du
personnel, entre employs (avec la cration et la circulation des
rumeurs), entre personnels en contact et clients, entre employs et
suprieurs hirarchiques (dont le style de management, les
consignes, les valuations plus ou moins formalises) se rvlent
particulirement riches pour apprhender les phnomnes
organisationnels. La proximit, les postures, les tenues, les propos
apparaissent comme autant de signes dcrire, contextualiser et
analyser.
Les diffrentes formes de communications mdiatises savrent
galement susceptibles dalimenter les rflexions, que ce soit hors (les
campagnes de sensibilisation institutionnelles, les articles et
reportages de journalistes, les tmoignages de salaris dans les
mdias, les blogs) ou dans lorganisation (journal interne, Intranet,
affiches et tracts syndicaux, courriels). Cependant, en tant que
prrogative du pouvoir, les possibilits de communiquer
mdiatiquement au sein de lorganisation sont trs ingalement
rparties. En entreprise plus quailleurs, les informations ne sont pas
donnes mais construites. Elles peuvent sintgrer dans un processus
de manipulation et de domination (Floris 1996) visant la satisfaction
des besoins psychologiques et sociaux des employs pour en
amliorer le rendement (Giroux 1994). De fait, ces supports de
communication qui mettent en rcit lentreprise (dAlmeida,
2001) peuvent tre considrs comme des objets de mdiation entre
lentreprise et son personnel (Deley, 2000). Apprhends comme des
objets scientifiques, ils constituent une voie daccs privilgie
lanalyse des organisations (Heller, 2000).
271
272
273
274
275
diffrentes
276
277
278
Numro 18
2me semestre 2000
Numro 19
1er semestre 2001
Numro 20
2me semestre 2001
Numro 21
1er semestre 2002
Numro 22
2me semestre 2002
Numro 23
1er semestre 2003
umro 24
2me semestre 2003
Numro 25
1er semestre 2004
Numro 26
2me semestre 2004
Numro 27
1er semestre 2005
Numro 28
2me semestre 2005
Numro 29
1er semestre 2006
Numro 30
2me semestre 2006
Numro 31
1er semestre 2007
Numro 32
2me semestre 2007
279
Numro 33
1er semestre 2008
Numro 34
2me semestre 2008
Numro 35
1er semestre 2009
paratre
Numro 36
2me semestre 2009
280
.
CP.Ville
Pays.
.
Souscrit un abonnement (2 numros) pour lanne 20 au
prix de . .
France *
Europe *
Hors
Europe *
Institution et entreprise
55
58
73
50
53
65
Particulier
40
46
60
Etudiants
35
41
55
281
Dernires parutions
er
15 /lunit
Les numros 1, 2, 6, 8, 9, 10, 11, 12, 13, 14, 15, 16, 17, 18, 19, 20,
21, 22, 23, 24, 25, 26
35 /les 3
Les numros 27, 28, 29, 30, 31, 32, 33, 34, 35
25 /lunit
Signature
282
Janvier 2010
283
changes
STIG
Universit
Michel de Montaigne
Bordeaux 3
Imprim en France
Impression numrique
Fvrier 2010