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ISSN 1677-7069
MECNICA/CTG
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UNIVERSIDADE FEDERAL
DO RECNCAVO DA BAHIA
EXTRATO DE TERMO ADITIVO
Processo n 23007.011100/2013-20. Contratante: UNIVERSIDADE
FEDERAL DO RECNCAVO DA BAHIA. CNPJ: 07777800/000162. Contratado: ALINE CRISTINA DA SILVA LIMA PONTES.
CPF: 022.326.415-62. Objeto: Prorrogao da vigncia de contrato.
Fundamento Legal: Decreto 94.664/87, Lei 8.745/93, Lei 9.849/99 e
10.667/2003. Vigncia: 02.12.2014 a 18.04.2015. Data de assinatura:
12.12.2014.
EDITAL N o- 1, DE 12 DE DEZEMBRO DE 2014
CONCURSO PBLICO PARA PROVIMENTO DE CARGOS
TCNICO-ADMINISTRATIVOS EM EDUCAO
O Vice-Reitor da Universidade Federal do Recncavo da
Bahia, no exerccio da reitoria e no uso de suas atribuies legais,
tendo em vista o disposto no art. 37, inciso II, da Constituio Federal
de 1988, no Decreto n 6.944, de 21 de agosto de 2009, na Portaria
n 450, de 6 de novembro de 2002, do Ministrio do Planejamento,
Oramento e Gesto, publicada no D.O.U. de 7 de novembro de
2002, nas Portarias do Ministrio da Educao n 393 de 09 de maio
de 2013, publicada no D.O.U. de 10 de maio de 2013, n 566 de 25
de junho de 2013, publicada no D.O.U. de 26 de junho de 2013, n
593 de 04 de julho de 2013, publicada no D.O.U. de 05 de julho de
2013, n 872 de 12 de setembro de 2013, publicada no D.O.U. de 13
de setembro de 2013, n 983 de 07 de outubro de 2013, publicada no
D.O.U. de 08 de outubro de 2013 e n 324 de 09 de abril de 2014,
publicada no D.O.U. de 10 de abril de 2014, torna pblico as inscries para o Concurso Pblico destinado ao provimento de cargos
pertencentes ao Plano de Carreira dos Cargos Tcnico-Administrativos em Educao - PCCTAE, de que trata a Lei n 11.091, de 12 de
janeiro de 2005, publicada no D.O.U. de 13 de janeiro de 2005, em
vagas existentes no Quadro Permanente de Pessoal da Universidade
Federal do Recncavo da Bahia, sob a gide da Lei n 8.112, de 11 de
dezembro de 1990, com as suas respectivas alteraes, Processo n
23007.005290/2014-27, Portaria 607/2014 da Comisso Organizadora
ou naquelas que venham a ser criadas dentro do prazo de validade
deste concurso, mediante as normas e condies estabelecidas neste
Edital.
1. DAS DISPOSIES PRELIMINARES
1.1. O Concurso Pblico ser de responsabilidade da Fundao de Apoio Pesquisa, Ensino e Assistncia Escola de Medicina e Cirurgia do Rio de Janeiro e ao Hospital Universitrio Gaffre e Guinle, da Universidade Federal do Estado do Rio de Janeiro
- FUNRIO, sendo regido por este Edital, pelas publicaes a ele
relacionadas (Editais e retificaes, caso existam) e comunicados,
acompanhado pela Comisso instituda pela Portaria n 607/2014 e
pela Pr-Reitoria de Gesto de Pessoal da Universidade Federal do
Recncavo da Bahia.
1.2. O Concurso Pblico destina-se ao provimento de cargos
atualmente vagos, que vierem a vagar ou que forem criados dentro do
prazo de validade do Concurso Pblico previsto neste Edital, para
alocao nos diversos campi da UFRB.
1.3. O Quadro de Vagas (Anexo I) relaciona, para cada
cargo, seu nvel de classificao, a quantidade total de vagas, a
quantidade de vagas reservadas aos candidatos de ampla concorrncia, a quantidade de vagas reservadas aos candidatos com deficincia e a quantidade de vagas reservadas aos candidatos negros.
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2.7.4.2. Atribuies: executar trabalhos tcnicos de laboratrio relacionados com a rea de biologia, realizando ou orientando
coleta, anlise e registros de material e substncias atravs de mtodos especficos. Assessorar nas atividades de ensino, pesquisa e
extenso.
2.7.5. Tcnico de Laboratrio/Eletrotcnica (cdigo D-TLELETR)
2.7.5.1. Pr-requisitos: certificado, devidamente registrado,
de concluso de curso de nvel mdio profissionalizante na rea de
eletrotcnica fornecido por instituio de ensino reconhecida pelo
Ministrio da Educao, ou certificado, devidamente registrado, de
concluso de curso de nvel mdio fornecido por instituio de ensino
reconhecida pelo Ministrio da Educao e curso tcnico na rea de
eletrotcnica.
2.7.5.2. Atribuies: executar trabalhos tcnicos de laboratrio relacionados com a rea de eletrotcnica, realizando ou orientando coleta, anlise e registros de material e substncias atravs de
mtodos especficos. Assessorar nas atividades de ensino, pesquisa e
extenso.
2.7.6. Tcnico de Laboratrio/Qumica (cdigo D-TLQUIMI)
2.7.6.1. Pr-requisitos: certificado, devidamente registrado,
de concluso de curso de nvel mdio profissionalizante na rea de
qumica fornecido por instituio de ensino reconhecida pelo Ministrio da Educao ou certificado, devidamente registrado, de concluso de curso de nvel mdio fornecido por instituio de ensino
reconhecida pelo Ministrio da Educao e curso tcnico na rea de
qumica.
2.7.6.2. Atribuies: executar trabalhos tcnicos de laboratrio relacionados com a rea de qumica, realizando ou orientando
coleta, anlise e registros de material e substncias atravs de mtodos especficos. Assessorar nas atividades de ensino, pesquisa e
extenso.
2.7.7. Tcnico de Tecnologia da Informao (cdigo D-TETECIN)
2.7.7.1. Pr-requisitos: certificado, devidamente registrado,
de concluso de curso de nvel mdio profissionalizante na rea de
tecnologia da informao, fornecido por instituio de ensino reconhecida pelo Ministrio da Educao, ou certificado, devidamente
registrado, de concluso de curso de nvel mdio fornecido por instituio de ensino reconhecida pelo Ministrio da Educao e curso
tcnico em eletrnica com nfase em sistemas computacionais.
2.7.7.2. Atribuies: desenvolver sistemas e aplicaes, determinando interface grfica, critrios ergonmicos de navegao,
montagem da estrutura de banco de dados e codificao de programas; projetar, implantar e realizar manuteno de sistemas e aplicaes; selecionar recursos de trabalho, tais como metodologias de
desenvolvimento de sistemas, linguagem de programao e ferramentas de desenvolvimento. Assessorar nas atividades de ensino,
pesquisa e extenso.
2.7.8. Tcnico em Agropecuria (cdigo D-TEAGROP)
2.7.8.1. Pr-requisitos: certificado, devidamente registrado,
de concluso de curso de nvel mdio profissionalizante na rea de
agropecuria, fornecido por instituio de ensino reconhecida pelo
Ministrio da Educao, ou certificado, devidamente registrado, de
concluso de curso de nvel mdio fornecido por instituio de ensino
reconhecida pelo Ministrio da Educao e curso tcnico na rea de
agropecuria.
2.7.8.2. Atribuies: prestar assistncia e consultoria tcnicas, orientando diretamente produtores sobre produo agropecuria,
comercializao e procedimentos de biosseguridade; executar projetos
agropecurios em suas diversas etapas; planejar atividades agropecurias; promover organizao, extenso e capacitao rural; fiscalizar produo agropecuria; desenvolver tecnologias adaptadas produo agropecuria. Assessorar nas atividades de ensino, pesquisa e
extenso.
2.7.9. Tcnico em Anatomia e Necropsia (cdigo D-TEANANE)
2.7.9.1. Pr-requisitos: certificado, devidamente registrado,
de concluso de curso de nvel mdio profissionalizante na rea de
anatomia e necropsia fornecido por instituio de ensino reconhecida
pelo Ministrio da Educao ou certificado, devidamente registrado,
de concluso de curso de nvel mdio fornecido por instituio de
ensino reconhecida pelo Ministrio da Educao acrescido de experincia mnima de 12 meses.
2.7.9.2. Atribuies: reconstituir cadveres humanos e de
animais; formolizar cadveres humanos e de animais; embalsamar
cadveres. Taxidermizar animais vertebrados; curtir peles; preparar
esqueletos de animais; confeccionar dioramas, pesquisando caracterstica dos animais e seu habitat. Assessorar nas atividades de ensino, pesquisa e extenso.
2.7.10. Tcnico em Audiovisual (cdigo D-TEAUDIO)
2.7.10.1. Pr-requisitos: certificado, devidamente registrado,
de concluso de curso de nvel mdio profissionalizante na rea de
audiovisual fornecido por instituio de ensino reconhecida pelo Ministrio da Educao ou certificado devidamente registrado, de concluso de curso de nvel mdio fornecido por instituio de ensino
reconhecida pelo Ministrio da Educao acrescido de experincia
mnima de 12 meses.
2.7.10.2. Atribuies: montar e projetar filmes cinematogrficos; manejar equipamentos audiovisuais utilizando nas diversas atividades didticas, pesquisa e extenso, bem como operar equipamentos eletrnicos para gravao em fita ou fios magnticos, filmes,
discos virgens e outras mdias. Assessorar nas atividades de ensino,
pesquisa e extenso.
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7.11.2. O candidato amblope dever indicar sua condio,
informando, no Requerimento de Inscrio, se deseja que sua prova
seja confeccionada de forma ampliada. Neste caso, ser oferecida
prova com tamanho ampliado.
7.11.3. O candidato com dificuldade de locomoo dever
indicar sua condio, informando, no Requerimento de Inscrio, se
utiliza cadeira de rodas ou se necessita de local de fcil acesso.
7.11.4. O candidato que necessitar de condies especiais
para escrever dever indicar sua condio, informando no Requerimento de Inscrio, que necessita de auxlio para transcrio das
respostas. Neste caso, o candidato ter o auxlio de um fiscal, no
podendo a FUNRIO ser responsabilizada por parte do candidato, sob
qualquer alegao, por eventuais erros de transcrio cometidos pelo
fiscal.
7.11.5. O candidato dever informar a(s) condio(es) especial(ais) de que necessita, caso no seja qualquer uma das mencionadas nos subitens 7.11.1 ao 7.11.4 deste Edital.
7.11.6. A candidata que tiver a necessidade de amamentar no
dia da prova dever levar um acompanhante, que ficar com a guarda
da criana em local reservado e diferente do local de prova da candidata. A amamentao dar-se- nos momentos em que se fizer necessria, no tendo a candidata, nesse momento, a companhia do
acompanhante, alm de no ser dado qualquer tipo de compensao
em relao ao tempo de prova dispensado com a amamentao. A no
presena de um acompanhante impossibilitar a candidata de realizar
a prova.
7.11.7. As condies especiais solicitadas pelo candidato para o dia da prova sero analisadas e atendidas, segundo critrios de
viabilidade e razoabilidade, sendo comunicado do atendimento ou no
de sua solicitao quando da Confirmao da Inscrio.
7.12. Quando do preenchimento do Requerimento de Inscrio, o candidato que desejar concorrer s vagas reservadas aos
candidatos negros dever informar sua opo.
7.12.1. Podero concorrer s vagas reservadas a candidatos
negros aqueles que se autodeclararem pretos ou pardos, conforme o
quesito cor ou raa utilizado pela Fundao Instituto Brasileiro de
Geografia e Estatstica - IBGE.
7.12.2. Na hiptese de constatao de declarao falsa, o
candidato ser eliminado do concurso e, se houver sido nomeado,
ficar sujeito anulao da sua admisso ao servio ou emprego
pblico, aps procedimento administrativo em que lhe sejam assegurados o contraditrio e a ampla defesa, sem prejuzo da instaurao
de inqurito policial federal por delito de falsidade ideolgica contra
a Unio Federal (art. 299 do Cdigo Penal), caso comprovado que o
candidato tenha agido dolosamente para fraudar o certame.
7.13. O candidato, ao efetivar sua inscrio, assume inteira
responsabilidade pelas informaes prestadas para preenchimento do
Requerimento de Inscrio, sob as penas da lei, bem como assume
que est ciente e de acordo com as exigncias e condies previstas
neste Edital, do qual o candidato no poder alegar desconhecimento.
7.14. A declarao falsa ou inexata dos dados constantes do
Requerimento de Inscrio determinar o cancelamento da inscrio e
anulao de todos os atos decorrentes dela, em qualquer poca, assumindo o candidato as possveis consequncias legais.
7.15. O candidato somente ser considerado inscrito no Concurso Pblico aps ter cumprido todas as instrues descritas no item
7 deste Edital e todos os seus subitens.
8. DA CONFIRMAO DA INSCRIO
8.1. As inscries efetuadas de acordo com o disposto no
item 7 deste Edital sero homologadas pela FUNRIO, significando
que o candidato est habilitado para participar do Concurso Pblico.
8.2. A relao preliminar dos candidatos com a inscrio
homologada ser divulgada no endereo eletrnico www.funrio.org.br, na pgina do concurso, na guia Publicaes, no perodo
informado no cronograma existente nas guias Publicaes e Cronogramas neste mesmo endereo.
8.3. O candidato que no estiver relacionado na relao preliminar dos candidatos com inscrio homologada poder interpor
recurso, conforme o disposto no item 11 deste Edital, no perodo
informado no cronograma existente no endereo eletrnico www.funrio.org.br, na pgina do concurso, nas guias Publicaes e Cronogramas.
8.4. A relao final dos candidatos com a inscrio homologada ser divulgada no endereo eletrnico www.funrio.org.br,
na pgina do concurso, na guia Publicaes, no perodo informado no
cronograma existente nas guias Publicaes e Cronogramas neste
mesmo endereo.
8.5. As informaes referentes data, horrio, tempo de
durao e local de realizao da prova (nome do estabelecimento,
endereo e sala), assim como as orientaes para realizao das provas, estaro disponveis no endereo eletrnico www.funrio.org.br, na
pgina do concurso, na guia Publicaes, no perodo informado no
cronograma existente nas guias Publicaes e Cronogramas neste
mesmo endereo.
8.5.1. Estas informaes podero ser obtidas na consulta da
inscrio do candidato, bastando para tal acessar o endereo eletrnico www.funrio.org.br, na pgina do concurso, na guia Principal,
e preencher Nome, CPF e Data de Nascimento, no perodo informado
no cronograma existente nas guias Publicaes e Cronogramas neste
mesmo endereo.
8.6. Erros referentes a nome, documento de identidade ou
data de nascimento, devero ser comunicados apenas no dia de realizao da prova, na sala de prova, junto ao fiscal.
8.7. No necessria a apresentao, no dia de realizao da
prova, de documento que comprove a localizao do candidato no
estabelecimento de realizao de prova, bastando que o mesmo se
dirija ao local designado portando documento de identificao original com fotografia.
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14.4.1. Ao comparecer inspeo mdica oficial, o candidato dever apresentar os seguintes exames complementares:
a) para todos os candidatos: hemograma completo, glicemia
de jejum, colesterol total e fraes, uria, creatinina, sumrio de
urina; triglicerdeos, TGO, TGP, Gama GT, VDRL, tipagem sangunea e exame oftalmolgico completo (acuidade visual sem e com
correo, fundoscopia e tonometria);
b) para as candidatas do sexo feminino, apresentar tambm:
ultrassonografia plvica e exame preventivo ginecolgico;
c) para os candidatos acima de quarenta anos, apresentar
tambm: PSA, para os candidatos do sexo masculino; mamografia
para os candidatos do sexo feminino e ECG para ambos os sexos.
d) Relatrio psicolgico ou psiquitrico;
e) Candidatos da rea de sade: AgHbs, Anti-Hbc e AntiHcv.
14.4.2. Os exames hematolgicos, oftalmolgico, ECG, preventivo ginecolgico, ultrassonografia plvica, devem ter sido realizados at 30 (trinta) dias antes da data do comparecimento a UFRB,
para realizao da inspeo mdica oficial. Os exames de imagem
sero aceitos com at 90 dias da sua realizao.
14.4.3. Durante a inspeo de sade, podero ser solicitados
outros exames complementares, na dependncia da necessidade de
esclarecimento diagnstico, a critrio da equipe de avaliao mdica.
14.5. O candidato considerado inapto na inspeo mdica
oficial estar impedido de tomar posse e ter seu ato de nomeao
tornado sem efeito.
14.6. O candidato nomeado e, considerado apto pela inspeo mdica oficial, ser convocado para a posse que dever ocorrer
no prazo mximo de 30 (trinta) dias contados da publicao do ato de
nomeao no Dirio Oficial da Unio, sendo tornada sem efeito a
nomeao dos candidatos que no tomarem posse no referido prazo.
14.6.1. Quando da apresentao para a posse, o candidato
dever apresentar-se munido dos documentos abaixo relacionados,
original e cpia ou cpia autenticada:
a) CPF;
b) Certificado de Reservista, para brasileiros de sexo masculino;
c) Carteira de Identidade;
d) Certido de Nascimento, se for solteiro;
e) Certido de Casamento, se for casado;
f) Ttulo de Eleitor, com comprovantes da ltima votao ou
Certido de Quitao eleitoral, para brasileiros;
g) PIS/PASEP (caso possua);
h) Comprovante(s) de escolaridade, conforme exigida no
Edital;
i) Comprovante de registro no Conselho, conforme exigido
no Edital;
j) Declarao de Bens e Rendas (para os contribuintes no
isentos);
l) Certido Conjunta Negativa (site da Receita Federal);
m) Comprovante de desligamento de vnculo com o servio
pblico (nos casos onde for aplicvel). So comprovantes de desligamento de vnculo:
Para o servidor pblico: Cpia da publicao ou Solicitao
de exonerao, com indicao da data em que se dar a vacncia,
protocolada no rgo com carimbo do recebedor;
Para empregado da iniciativa privada: Carteira de Trabalho
com a baixa da empresa, ou declarao da empresa constando a data
do desligamento;
14.6.2. No ato da posse o candidato nomeado dever preencher a Declarao de Acumulao de Cargo/emprego pblico assim
como a Declarao de No Participao em Gerncia ou Administrao de Sociedade Privada (disponveis na PROGEP).
14.6.2.1 Caso possua outro vnculo com o servio pblico,
para as excees previstas em Lei, deve ser apresentado pelo nomeado uma declarao do rgo, Entidade ou Empresa Pblica, indicando o cargo ocupado, jornada, dias e horrios de trabalho e cpia
do ltimo contra-cheque.
14.6.3. Informar os dados bancrios (com exceo de poupana ou conta conjunta).
14.6.4. A documentao dever ser apresentada original e
cpia ou cpia autenticada. A no apresentao da titulao exigida
para o cargo impossibilitar a investidura do nomeado.
14.6.5. Aps a posse, o servidor que no entrar em exerccio
em at 15 (quinze) dias, ser exonerado ex-ofcio.
14.7. Quando da apresentao da documentao, todos os
pr-requisitos devero estar atendidos, conforme estabelecido no subitem 3.1 deste Edital.
14.8. As despesas relativas participao do candidato no
concurso, apresentao para posse, ao exerccio e inclusive aos
exames mdicos solicitados para a realizao da inspeo mdica
oficial correro s custas do candidato, eximidas qualquer responsabilidade por parte da UFRB e da FUNRIO.
14.8.1. Caber ao candidato convocado a preencher vaga em
localidade diversa de seu domiclio, arcar com as despesas de sua
transferncia.
14.9. Os candidatos cujos nomes constem na relao de
homologao do resultado final do Concurso Pblico, no nomeados,
excedentes s vagas ofertadas, sero mantidos em cadastro durante o
prazo de validade do Concurso Pblico.
15. DA LOTAO
15.1. A UFRB definir a unidade de lotao funcional do
candidato aprovado, de acordo com a necessidade institucional, a qual
poder ocorrer nos campi de Amargosa, Cachoeira, Cruz das Almas,
Feira de Santana, Santo Amaro e Santo Antnio de Jesus.
15.2. A lotao do candidato ser informada no ato da posse.
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Nvel de
Classificao
E
E
E
E
E
E
E
E
E
E
E
E
D
D
D
D
D
D
D
D
D
D
D
D
D
D
D
TV
AC
2
3
1
1
1
1
4
2
1
2
13
5
80
2
1
3
1
3
5
4
2
1
1
1
1
1
1
2
2
1
1
1
1
3
2
1
2
9
3
56
2
1
2
1
2
3
3
2
1
1
1
1
1
1
CD
CN
1
1
8
3
1
16
1
1
1
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ANEXO II
Quadro de Provas
Para os cargos de Assistente Social, Bibliotecrio-Documentalista, Contador, Economista, Muselogo, Pedagogo, Secretrio Executivo, Tcnico em Assuntos Educacionais, Tecnlogo/Gesto Pblica, Assistente em Administrao e Tcnico de Tecnologia da Informao
Prova
Objetiva
Disciplina
Lngua
Portuguesa
Legislao
Informtica
Bsica
Conhecimentos
Especficos
Qtde
Pontos por Total de Mnimo de Mnimo de
Questes questo
pontos pontos para pontos para
aprovao
aprovao
por
na prova
disciplina
20
1
20
6
20
10
1,5
1
30
10
9
3
20
40
12
50
Objetiva
Prtica
Disciplina
Lngua
Portuguesa
Legislao
Informtica
Bsica
Conhecimentos
Especficos
Conhecimentos
Especficos
Qtde
Pontos por Total de Mnimo de Mnimo de
Questes questo
pontos pontos para pontos para
aprovao
aprovao
por
na prova
disciplina
20
1
20
6
20
10
1,5
1
30
10
9
3
20
40
12
15
30
50
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ANEXO III
Contedos Programticos
Lngua Portuguesa (comum aos cargos de Nvel E e Nvel
D)
1. Compreenso e interpretao de textos literrios e/ou informativos, extrados de livros, revistas e jornais. 2. Interpretao de
textos verbais, no-verbais e mistos: quadrinhos, tiras, outdoors, propagandas, anncios, etc. 3. Nova ortografia. 4. Acentuao grfica. 5.
Pontuao. 6. Crase. 7. Pronomes: emprego, formas de tratamento e
colocao. 8. Morfossintaxe: classes de palavras: estrutura, formao,
flexo e emprego no contexto da enunciao. 9. Frase, orao e
perodo. 10. Termos da orao e suas funes morfossintticas. 11.
Relaes sinttico-semnticas entre as oraes de um perodo. 12.
Processo de coordenao e de subordinao. 13. Sintaxe de concordncia e regncia. 14. Semntica: sinnimos e antnimos. 15.
Conotao e denotao. 16. Figuras de Linguagem. 17. Redao de
correspondncias oficiais.
Legislao (comum aos cargos de Nvel E e Nvel D)
1. Constituio Federal de 1988: 1.1. Dos Princpios Fundamentais (arts. 1 ao 4). 1.2. Dos Direitos e Garantias Fundamentais
(arts. 5 ao 11). 1.3. Da Organizao do Estado (arts. 37 ao 41). 1.4.
Da Organizao dos Poderes (arts. 76 ao 84). 1.5. Da Ordem Social
(arts. 193 ao 230). 2. Regime Jurdico dos Servidores Pblicos Civis
da Unio (Lei n 8.112/90) e suas alteraes. 2.1. Das Disposies
Preliminares. 2.2. Do Provimento, Vacncia, Remoo, Redistribuio
e Substituio. 2.3. Dos Direitos e Vantagens. 2.4. Do Regime Disciplinar. 2.5. Do Processo Administrativo Disciplinar. 2.6. Da Seguridade Social do Servidor. 3. Cdigo de tica Profissional do Servidor Pblico Civil do Poder Executivo Federal (Decreto 1.171/94).
4. Plano de Carreira dos Cargos Tcnico-Administrativos em Educao - PCCTAE (Lei n 11.091/2005) e suas alteraes. 5. Lei da
improbidade administrativa (Lei n 8.429/1992) e suas alteraes
Informtica bsica (comum aos cargos de Nvel E e Nvel
D)
1. Microsoft Office 2010: Conceitos e utilizao dos aplicativos Word e Excel. 2. Libre Office: Conceitos e utilizao dos
aplicativos Writer e Calc. 3. Sistema operacional Windows: Conceitos
e utilizao dos principais recursos; procedimentos de configurao
do Painel de Controle. 4. Conceitos de Internet e Intranet: Utilizao
de aplicativos de navegao e de correio eletrnico. 5. Conceitos de
Tecnologia de Informao: noes bsicas de hardware, software e
segurana da informao.
Cargos de nvel de classificao E
Assistente Social
1 - Fundamentos Histricos, Tericos e Metodolgicos em
Servio Social. 2 - Polticas sociais e servio social. 2.1 - Estatuto do
Idoso - Lei n 10.741/2003. 2.2 - Estatuto da Criana e do Adolescente - ECA (atualizado Lei n 12.010 de 2009). 2.3 - Lei n
10.216/2001 - Direitos das Pessoas Portadoras de Transtornos Mentais e Redirecionamento do Modelo Assistencial. 3 - Lei Orgnica da
Assistncia Social (LOAS - Lei n 8.742 e suas alteraes pela lei
12.435/2011). 3.1 - Sistema nico de assistncia social e a Poltica
Nacional de Assistncia social. 4 - Lei de regulamentao profissional: 4.1 - O Cdigo de tica do Assistente Social e as Resolues
do CFESS sobre o trabalho profissional. 5 - As dimenses ticopolticas do projeto profissional. 5.1 - Assistncia e cidadania. 5.2 -
3
daggico de Curso. 7. O trabalho pedaggico e a indissociabilidade
entre ensino, pesquisa e extenso. 8. Didtica e tecnologias da comunicao e Informao. Educao a Distncia. 9. Acompanhamento
do processo pedaggico: avaliao da aprendizagem. Critrios de
avaliao Instrumentos de avaliao. Teorias da Aprendizagem (Piaget, Vygostky, Wallon e Ausubel). 10. Desenvolvimento psicolgico
do ser humano: aspectos afetivos, sociais e cognitivos. 11. Programa
Nacional de Integrao da Educao Bsica na Modalidade de Educao de Jovens e Adultos (Decreto 5.840, 13/07/2006). 12. Educao
inclusiva. Acessibilidade para pessoas portadoras de deficincia (Lei
n 10.048/00, Lei n 10.098/00 e o Decreto-Lei n 5.296/04). Poltica
Nacional para integrao da Pessoa Portadora de Deficincia (Decreto
n 3.298/99 e a Lei n 7.853/89). 13. Educao ambiental. 14. Pedagogia e Interveno social: juventude e novas sociabilidades. Sexualidade e juventude. Relao escola-famlia. Violncia intraescolar.
Educao e relaes de gnero. 15. Ensino Superior. Cursos Superiores em Tecnologia. Formao Bsica e Continuada de Professores. Formao do Professor Pesquisador. 16. Coordenao e assessoria pedaggica no processo ensino-aprendizagem. 17. Gesto
escolar: planejamento e gesto participativa.
Tecnlogo/Gesto Pblica
1 - FUNDAMENTOS DA GESTO PBLICA. 1.1. O administrador pblico e seu papel na sociedade atual. 1.2. Funes
administrativas e organizacionais. 1.3. Comunicaes administrativas.
1.4. Desenvolvimento organizacional. 1.5. Planejamento estratgico.
1.6. Evoluo da Administrao Pblica brasileira: patrimonialismo,
burocracia e gerencialismo. 2 - ORGANIZAO E PROCESSOS.
2.1. Estruturas organizacionais. 2.2. Cadeia de valor. 2.3. Gesto de
Processos. Conceitos bsicos: atividade, tarefas, processo e macroprocesso. 2.4. Viso funcional x viso por processos da organizao.
2.5. Mapeamento e modelagem de processos. 2.6. Padres e procedimentos de trabalho. 2.7. Relatrios administrativos e gerenciais. 3
- DIREITO ADMINISTRATIVO. 3.1. Princpios norteadores. 3.2. O
ato administrativo: conceito, elementos, classificao, extino, alterao, suspenso. 3.3. O contrato administrativo: as licitaes, concorrncia pblica, tomada de preos, convite. 3.4. Modificao, extino e nulidade do contrato administrativo. 4 - CONTABILIDADE
PBLICA. 4.1. Contabilidade Pblica: mtodos e sistemas de escriturao. 4.2. Receita e despesa pblica. 4.3. Demonstraes contbeis: balanos, variaes patrimoniais, consolidao e prestao de
contas. 4.4. Aspectos fundamentais. Relatrio da Execuo Oramentria e Relatrio de Gesto Fiscal. 5 - PROCEDIMENTOS ADMINISTRATIVOS. 5.1. Processos participativos de gesto pblica:
conselhos de gesto, oramento participativo, parceria entre governo e
sociedade. 5.2. Governo eletrnico. 5.3. Transparncia e controle na
administrao pblica. 5.4. Processo Administrativo na Administrao Federal (Lei n 9.784/99). 5.5. Processos e procedimento Administrativo disciplinar. 6 - EFICINCIA NOS SERVIOS PBLICOS. 6.1. Gesto por resultados nos servios pblicos. 6.2. Gesto de
redes organizacionais: gesto de redes pblicas e de cooperao. 6.3.
Gesto Estratgica Governamental: conceitos, aplicaes, mapa estratgico, perspectivas, modelos de gesto. 6.4. Ferramentas de anlise ambiente: anlise de cenrios, misso, viso de futuro, valores.
6.5. Indicadores de desempenho. 7 - AVALIAO DA GESTO.
Programa Nacional de Gesto Pblica e Desburocratizao, conceitos
e critrios de avaliao da gesto pblica, sistema de pontuao. 7.1.
tica e responsabilidade socioambiental. 8 - SISTEMA DE INFORMAO. 8.1. Desenvolvimento Gerencial: informao e gesto organizacional, processo decisrio e caractersticas da informao, inteligncia organizacional e organizao inteligente. 8.2. Gesto da
informao: o ciclo de gerenciamento de informao, tecnologia e
sistemas de informao e efetividade do setor governamental.
Cargos de nvel de classificao D
Assistente em Administrao
1. Administrao Geral. 1.1. Principais teorias e modelos:
concepes clssica, neoclssica e tendncias modernas. 1.2. Tipos de
organizaes. 1.3. Estruturas organizacionais. 1.4. Organogramas e
fluxogramas. 1.5. Funes administrativas: planejamento, organizao, direo e controle. 2. Gesto e desenvolvimento de pessoas:
liderana, capacitao, gesto de desempenho, gesto por competncias. 2.1. Decreto n 5.706/2006. 3. Cultura, aprendizagem e mudana organizacional. 4. Comportamento, mediao e comunicao
organizacional. 5. Noes de Direito Administrativo. 5.1. Ato administrativo: conceito, requisitos, atributos, classificao e espcies.
5.2. Agentes pblicos: espcies e classificao, cargo, emprego e
funo pblicos. 5.3. Poderes administrativos: poder hierrquico, poder disciplinar, poder regulamentar, poder de polcia, uso e abuso do
poder. 5.4. Licitao (Lei n 8.666/93) e suas alteraes: princpios,
modalidades, dispensa, inexigibilidade e vedaes, modalidades, procedimentos, prego presencial e eletrnico, sistema de registro de
preos, Lei n 10.520/2002. 5.5. Contratos Administrativos: caractersticas do contrato administrativo, formalizao e fiscalizao do
contrato, aspectos oramentrios e financeiros da execuo do contrato, sano administrativa, equilbrio econmico-financeiro, garantia
contratual, alterao do objeto, prorrogao do prazo de vigncia e de
execuo. 5.6. Improbidade Administrativa (Lei n 8.429/92). 6. Regime Jurdico dos Servidores Pblicos Civis da Unio (Lei n
8.112/90) e suas alteraes. 7. Noes de Administrao Financeira e
Oramentria. 7.1. Oramento pblico: conceitos, princpios, ciclo
oramentrio, oramento-programa, planejamento no oramento-programa, oramento na constituio de 1988: LDO, LOA e PPA, liquidao e empenho. 7.2. Lei n 4.320/64 (Lei do Oramento): receita, despesa, crditos adicionais, execuo oramentria. 7.3. Lei
Complementar n 101/2000 (Lei de Responsabilidade Fiscal). 8. Processo Administrativo na Administrao Federal (Lei n 9.784/99).
Instrumentador Cirrgico
Fundamentos bsicos da instrumentao cirrgica. Noes de
anatomia e fisiologia humana. Noes de microbiologia humana.
Biossegurana e infeco hospitalar. O centro cirrgico e a central de
material esterilizado. Tcnica assptica e mtodo de esterilizao.
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Noes de anestesiologia. Tcnica para montagem de caixas cirrgicas e conservao do instrumental: fios, agulhas e suturas. Degermao, paramentao e colocao de campos. Apresentao do
material que compe a mesa do instrumentador. Montagem de mesa
bsica, mesa auxiliar e sinalizao cirrgica. Equipamentos da sala
cirrgica.
Tcnico de Laboratrio/Anlises Clnicas
1. Laboratrio Geral: Coleta, transporte, preparo, armazenamento e conservao de material biolgico. Preparo, diluio e
utilizao de solues, corantes e reagentes. Preparo de lminas para
hematologia e microbiologia. Reconhecimento e utilizao de Vidrarias (limpeza, desinfeco e esterilizao; identificao de instrumentos volumtricos, quantitativos e analticos de uso comum em
laboratrio de anlises). Reconhecimento e operao em equipamentos como centrfugas, banho-maria, estufas, autoclaves e destiladores.
Controle de Qualidade: Terminologia, CQI (Controle de Qualidade
Interno), CQE (Controle de Qualidade Externo), grficos de controle.
Princpios Bsicos de Colorimetria, Microscopia tica e fotometria
(utilizao, calibrao, cuidado e conservao). Automao no laboratrio de anlises clnicas, operao, calibrao, manuteno preventiva e corretiva dos equipamentos. 2. Biossegurana: Boas Prticas
de Laboratrio, EPI (Equipamento de Proteo Individual), EPC
(Equipamento de Proteo Coletiva), descontaminao e descarte de
materiais utilizados na coleta e tratamento de amostras contaminadas,
classificao dos resduos de laboratrio, risco biolgico. Principais
regras de segurana. 3. Bioqumica Clnica: Sistemas analticos e suas
aplicaes. Fundamentos e principais mtodos utilizados. Provas da
funo renal, carboidratos, lipdios e lipoprotenas, eletrlitos e gases
sanguneos, enzimas hepticas, cardacas, marcadores tumorais. Procedimentos para determinaes bioqumicas em urina. 4. Urinlise:
Condies adequadas para recebimento de amostras. Preparo do sedimento urinrio. 5. Microbiologia: Meios de cultura (classificao,
preparao e emprego), Princpios da colorao em microbiologia,
diagnstico laboratorial pela bacterioscopia, teste de sensibilidade a
antimicrobianos, testes utilizados para identificao bacteriana. Automao em microbiologia. Tcnicas laboratoriais para isolamento de
bactrias e fungos. 6. Parasitologia: Princpios, indicaes e preparao dos principais mtodos de deteco de parasitas de interesse
mdico. Noes de fisiopatologia e etiololgia das principais parasitoses de interesse mdico. 7. Hematologia: Principais componentes
do sangue. Conceitos e tcnicas hematolgicas. Tcnicas, conceitos e
interpretao dos testes laboratoriais de triagem da coagulao, sistemas de grupo sanguneo, testes imunohematolgicos. 8. Imunologia:
Noes e fundamentos dos principais mtodos de imunoensaios, tcnicas e suas aplicaes. Testes imunolgicos automatizados.
Tcnico de Laboratrio/Biologia
1. Principais critrios de classificao, regras de nomenclatura e categorias taxonmicas reconhecidas atualmente; Taxonomia e
conceitos de espcie; caracterizao geral dos cinco reinos: nvel de
organizao, obteno de energia, estruturas significativas, importncia econmica e ecolgica; Relaes de parentesco entre os seres
vivos: rvores filogenticas; Cdigo Internacional de Nomenclatura
Zoolgica. 2. Padres de reproduo, crescimento e desenvolvimento;
Principais funes vitais, com nfase nos invertebrados. 3. A origem
da vida; hipteses sobre a origem da vida; Evoluo Biolgica;
Darwin e Lamarck; Mecanismos da evoluo das espcies: mutao,
recombinao gnica e seleo natural; Fatores que interferem na
constituio gentica das populaes: migraes, mutaes, seleo e
deriva gentica. 4. Ecologia nos diferentes nives de organizao
(indivduos, populaes, comunidades e ecossistemas); Fatores limitantes e Lei do mnimo de Liebig; Adaptao: estratgias morfolgicas, fisiolgicas e comportamentais; Poluio, Eutrofizao e outras perturbaes de origem natural e antropognica; Respostas ecolgicas a mudanas ambientais; Ecologia de paisagem, Biomas e
Efeitos da Frangmentao de Habitats; Estratgias alimentares e reprodutivas; Atributos de histria de vida (estratgias r e K); Dinmica
e crescimento populacional; Metapopulao; Espcies Invasoras; Biodiversidade; Sucesso Ecolgica; Interaes Ecolgicas; Controle
Biolgico; Habitat e Nicho Ecolgico; Excluso Competitiva; Modelos de desenvolvimento humano: conservacionismo, preservacionismo e desenvolvimentista. 5. Legislao atual sobre coleta, transporte e envio de material zoolgico ao exterior e a lei de acesso ao
patrimnio gentico; Conveno de Diversidade Biolgica, seus objetivos, programas e temas transversais. Instrues Normativas e Resolues dos seguintes rgos: Ministrio do Meio Ambiente, Ministrio da Cincia e Tecnologia, Ministrio da Agricultura, Instituo
Brasileiro do Meio Ambiente e dos Recursos Naturais Renovveis
(IBAMA). Instituto Chico Mendes de Conservao da Biodiversidade
(ICMBio). 6. Equipamentos e coleta de material zoolgico. Conservao de material zoolgico. Montagem e preservao de invertebrados. Remessa e recebimento de material biolgico. 7. Boas prticas em laboratrio, Equipamentos de proteo individual e coletiva,
Armazenamento e descarte de materiais/resduos biolgicos e qumicos.
Tcnico de Laboratrio/Eletrotcnica
1. Eletricidade bsica: grandezas eltricas; componentes eletroeletrnicos bsicos; circuitos eltricos de Corrente Contnua e Corrente Alternada (monofsicos e trifsicos); capacitores, indutores e
circuitos RC, RL e RLC srie e paralelo; potncia em circuitos;
eltricos, fator de potncia; noes de eletromagnetismo. 2. Medidas
de grandezas eltricas: instrumentos de medida analgicos e digitais
(multmetros, osciloscpios, geradores de funes, fontes AC e DC),
erros de medida. 3. Anlise de projetos de instalaes eltricas em
mdia tenso. Projetos de instalaes eltricas prediais e industriais
em baixa tenso. Medio e tarifao de energia eltrica em baixa e
mdia tenso. 4. Manuteno (preventiva, corretiva e preditiva) em
equipamentos e instalaes eltricas de baixa e mdia tenso. 5.
Materiais aplicados em instalaes eltricas. Ferramentas aplicadas
aos servios em instalaes eltricas. 6. Eficincia energtica: gerenciamento de energia, tcnicas de uso adequado da energia eltrica;
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noes de qualidade de energia; fontes alternativas. 7. Normas tcnicas (NBR 5410, NBR 5419, NBR 5444, NBR 14039). NR 10 Instalaes e Servios em Eletricidade. 8. Correo de fator de potncia. 9. Mquinas eltricas: dimensionamento e especificao de
mquinas e equipamentos eltricos (motores eltricos, transformadores, disjuntores, chaves seccionadoras e fusveis). 10. Acionamento
e proteo de motores eltricos (contatores, rels de proteo, botoeiras, soft starters, inversores de freqncia). 11. Sistemas de gerao e transmisso de energia eltrica (geradores, subestaes, linhas
eltricas e aterramento de instalaes eltricas). 12. Introduo a
luminotcnica. 13. Retificadores, inversores, etc. 14. Automao e
CLP. 15. Eletrnica de potncia.
Tcnico de Laboratrio/Qumica
Propriedades gerais da matria: estados fsicos da matria.
Substncias puras e misturas. Transformaes fsicas e qumicas. Estrutura atmica. Classificao Peridica dos Elementos. Ligaes
Qumicas. Aspectos qualitativos das Reaes Qumicas: Tipos de
reaes qumicas. Grandezas Qumicas: Massa Atmica, Massa Molecular e Nmero de Avogadro. Clculos estequiomtricos. Funes
da Qumica Inorgnica. Solues: Clculo de concentraes das solues. Cintica Qumica. Equilbrio Qumico e Equilbrio Inico.
Conceito de pH e pOH. Eletroqumica. Estudo do tomo de carbono.
Funes Orgnicas e suas nomenclaturas. Isomeria. Principais Reaes Orgnicas. Qumica Analtica Quantitativa: Anlise volumtrica;
Anlise gravimtrica. Segurana em laboratrios qumicos. Operaes
bsicas em laboratrios de qumica.
Tcnico de Tecnologia da Informao
1. Conceitos bsicos de computao, microinformtica, elementos de hardware e os softwares Windows, Linux e Br.Office. 2.
Programao de sistemas: Algoritmos e estruturas de dados. Metodologia e tcnica de Programao orientada a objetos. UML - UnifiedModelingLanguage. Noes de anlise e projeto de sistemas
orientados a objetos. Padres de projetos. Ambiente operacional
cliente-servidor e arquitetura multicamadas. Linguagens de programao: Java, Delphi. Desenvolvimento de aplicaes Web: Servlet,
JSP, PHP, DHTML (HTML, CSS e Javascript). 3. Bancos de dados:
Modelo entidade/relacionamento. Modelo relacional. Normalizao
de dados. Linguagens de consulta e de definio de dados. Ferramentas de modelagem de dados. SQL Server 2000 e MySQL. 4.
Comunicao de dados e redes de computadores: conceitos e aplicaes. Elementos de interconexo de redes de computadores (gateways, hubs, repetidores, bridges, switches, roteadores). Sistemas
Operacionais Linux Debian e Windows 2008 Server, protocolo IP. 5.
Segurana da informao: conceitos, polticas, procedimentos, servios e mecanismo de proteo. 6. Programao visual para Web:
conhecimento bsico de HTML. Conhecimento avanado de recursos
de udio digital para a Web. Conhecimento avanado sobre criao e
converso de arquivos de vdeo com extenso .mpeg, .avi, .asf, .wmv,
.mov, .rm. 7. Tecnologia Aplicada Educao Distncia: Tecnologias da informao e comunicao para Educao a Distncia.
Software/ Plataformas para Educao Distncia; Recursos para Educao Distncia. Sistemas de gerncia de contedo (CMS, Joomla).
Sistemas de gerncia de aprendizagem (LMS, Moodle).
Tcnico em Agropecuria
1. Fisiologia dos sistemas digestivo dos animais monogstricos e dos ruminantes. 2. Classificao dos alimentos e funes dos
nutrientes e exigncias nutricionais das espcies domsticas. 3. Forragicultura: produo, manejo e adubao de pastagens. 4. Conservao de forragens (produo de silagem, pr secado e feno). 5.
Sistemas de pastejo intensivo e extensivo. 6. Melhoramento animal:
princpios bsicos de gentica. mtodos de seleo, Avaliao gentica de reprodutores, tipos de cruzamentos, , interao gentipo/ambiente. 7. Biotecnologia aplicada reproduo animal: inseminao
artificial, transferncia de embries, produo in vitro de embries. 8.
Produo e manejo de monogstricos: sunos, frango de corte, poedeira comercial e peixes de gua doce. 9. Produo e manejo de
bovinos, caprinos e ovinos. 10. Sanidade Animal: doenas virticas,
bacterianas e parasitrias dos animais domsticos. 11. Higiene das
instalaes. 12. Manejo de dejetos. 13. Bem estar animal. 14. Noes
bsicas sobre utilizao e manuteno de mquinas agrcolas e implementos agrcolas em geral (seleo, tcnicas de operao e manuteno, clculos operacionais e uso nas principais atividades agrcolas). 15. Manejo e conservao do solo e da gua (sistemas de
cultivo e preparo do solo, rotao de culturas, cobertura do solo,
adubao verde, eroso do solo e seu controle). 16. Produo vegetal:
propagao, semeadura, plantio, preparo do solo, tratos culturais, colheita, armazenamento, beneficiamento e comercializao de espcies
de gros, frutas, hortalias, razes e tubrculos. 17. Principais pragas
e doenas das plantas cultivadas e seu controle. 18. Silvicultura:
implantao e manejo de espcies nativas e exticas. 19. Hidrologia:
irrigao e drenagem. 20. Topografia e sistemas de informaes geogrficas (GPS). 21. Noes de agroecologia; agrotxicos (adequao
de uso e aplicao; destino final de embalagens vazias). 22. Manejo
de resduos e dejetos. 23. Gerenciamento rural: tomada de decises e
aes sobre alocao, organizao e utilizao de recursos na propriedade rural; registro de dados das atividades rurais e de ndices
zootcnicos e produtivos.
Tcnico em Anatomia e Necropsia