La administracin es un proceso que incluye planificar, organizar, dirigir y controlar

para poder dar un adecuado uso de los recursos de la organizacin, ya sean

humanos, financieros, tecnolgicos, materiales y de informacin, para la
realizacin de las actividades de trabajo. Tiene el propsito de lograr los objetivos
o metas de la organizacin de manera eficiente y eficaz; es decir, lograr los
objetivos con el empleo de la mnima cantidad de recursos.
Desde la aparicin del hombre surge la necesidad de administrar los recursos para
poder subsistir. En la poca primitiva las sociedades se empezaban a organizar
para realizar diferentes actividades como la caza, pesca y recoleccin, se dividan
el trabajo mediante el sexo y la edad; es ah cuando la administracin se
empezaba a manifestar.
Conforme transcurra el tiempo surge la poca agrcola, es donde aparece la
agricultura y la vida sedentaria, la organizacin se forma a tipo patriarcal, se
mantiene la divisin natural del trabajo pero, aparece el pago de tributo. Despus
sigue la antigedad grecolatina, otro gran cambio, ya que apareci el esclavismo,
los trabajadores se convirtieron en prisioneros, cambiado su forma de vida; tenan
una supervisin estricta, por lo tanto bajo la produccin. Querer cambiar la forma
de administrar groseramente, fue la causa de la cada del imperio romano.
En la poca feudal la administracin estaba sujeta a criterios del seor feudal,
haca lo que mejor le pareca. Fue un sistema de autoridad vertical en el que los
de abajo se consideran como vasallos de los de arriba. Este sistema se estructura
de la siguiente manera: Reyes, seores feudales (condes, duques, prncipes, etc.)
y el pueblo. Un gran nmero de siervos deciden convertirse en trabajadores
independientes. Esta organizacin influy en la Iglesia que se organiza de la
misma manera: Por arriba est la Jerarqua: el Papa, los cardenales, los
Arzobispos, los obispos, los abades, los sacerdotes y finalmente el pueblo. La
iglesia catlica se convierte en la organizacin ms grande de su poca. Su
administracin es un tanto simple, ya que funciona bajo el mando de una sola
persona. Sirvi como modelo para diversas organizaciones.

Conclusin: La administracin es esencial en nuestras vidas, ya que con ella

podemos utilizar nuestros recursos en general, para cualquier cosa. En todo
momento la administracin est en constante desarrollo para satisfacer y mejorar
el desempeo de cada uno de nosotros, o ya sea tambin hablando laboralmente,
dentro de las organizaciones. Este trmino se ha concretado desde hace
muchsimo tiempo, haba sociedades que aprovechaban muy bien la
administracin, mejor dicho, la utilizaban de buena manera, y otras que no, las
personas ms importantes la imponan solo para beneficio propio.