EXPERIENCIAS PEDAGGICAS SIGNIFICATIVAS DE TU PRCTICA
Parcial Teologa 2016
Nombre de la institucin San Roberto Belarmino Jornada Tarde Nivel educativo Primaria. Nombre del estudiante Felipe Andres Barragan Lozano Nombre de la experiencia pedaggica Proceso Experiencia Enseanza-Aprendizaje. Categora de la experiencia aula. Tiempo parcial de auto-observacin 2 Meses (Febrero - Marzo) Fecha 31 Marzo de 2016
1. Experiencias de enseanza.
Narre los puntos fuertes de los
procesos de
enseanza y los resultados de aprendizaje.
La identificacin de experiencias significativas es una iniciativa que me he trazado en mi prctica docente, con el fin de compartir hallazgos, alcances y logros en el desarrollo de competencias y mejoramiento de aprendizajes bsicos, tanto en mis educandos, como en m. Me ha llamado la atencin, las diversas necesidades e intereses que se encuentran en el aula. Desarrollar las clases con nios pequeos, hace que necesariamente yo tenga que generar espacios creativos y ldicos, actividades que causen en ellos motivacin y una constante bsqueda de herramientas para la solucin de conflictos y problemticas generados por diversas situaciones, ya sean de ndole familiar, social e institucional. Los procesos de enseanza han cobrado significado, cuando encuentro en estos, resultados representativos y claros en los estudiantes. Han desempeado un papel importante cuatro aspectos en este proceso, y son: -El trabajo en equipo. -La motivacin.
-Despertar el inters en los estudiantes.
-Propiciar actividades y experiencias significativas. Ya que son nios de seis y siete aos, las actividades que se proporcionan, deben ser cortas e interesantes, pues el tiempo de concentracin que manejan es corto. Se involucran con facilidad en las asignaciones, en las cuales se pueden expresar, contar experiencias propias y aprender por medio de la prctica y del juego.
2. Experiencias de manejo de grupo. Su funcionamiento y sus resultados.
Experiencias de errores. Describa las fallas y como las ha superado y si no que va hacer para superarlas. Considero que uno de los desafos ms grandes para los docentes, es tener un completo y adecuado manejo de grupo. He tratado de implementar diferentes metodologas para lograr el control y manejo del grupo en el saln de clases. Y para esto se han tenido en cuenta algunos aspectos tales como la edad de los alumnos, el nivel socio-cultural y las problemticas generalizadas. Mantener el orden en clase es una de las tareas ms difciles que enfrentan los profesores, sobre todo cuando se cuenta con tan poca experiencia. Sin embargo, es primordial para lograr buenos resultados en el aprendizaje. Algunos de los cambios en nuestra sociedad as como en la actitud de los alumnos han sido positivos y han servido para incrementar la auto-confianza y seguridad en los propios estudiantes. Lo anterior ha hecho que el manejo de los estudiantes dentro del saln de clases y en la vida escolar en general, sea ms difcil y ms demandante para aquellos que estn a cargo de mantener un ambiente de aprendizaje positivo.
Afortunadamente, una gran cantidad de conductas o comportamientos negativos en
la clase pueden ser aligerados antes de que se conviertan en problemas serios de disciplina. Estas prcticas son clave en el proceso de enseanza y son esenciales para establecer y mantener el orden y control de la clase. Al comienzo de la prctica, sent que era muy complicado manejar el grupo y que as mismo, me limitaba a la ejecucin de actividades, por el temor de no saber manejarlos y controlarlos, sin embargo, se ha venido mejorando en este aspecto por medio de la confianza y seguridad que se les proporciona, as como tambin adecuado y claro establecimiento de reglas y normas dentro del aula de clases.
3. Experiencias en la planeacin. Puntos fallos y puntos fuertes
La realizacin de las planeaciones de clase se tornan un poco difciles, ya que se requieren de actividades muy variadas y la poca o casi nula disposicin de materiales y herramientas para las clases, lo dificultan ms. Se ha venido generando conciencia, sobre la importancia y necesidad de elaborar los planes de clase de manera prctica y objetiva ya que este es un instrumento terico-metodolgico que tenemos a nuestro alcance todos los profesores. Aprender y comprender la esencia de dicho instrumento me permite con antelacin el camino viable para el logro de aprendizajes, los cuales es necesario visualizarlos dentro de planes estratgicos que dan direccin general en lo referente a la formacin integral de los alumnos. La planeacin me presenta que lo importante no es transmitir, sino ayudar al alumno a adquirir conocimientos y a desarrollar sus capacidades. En este planteamiento es fundamental la labor ejercida por el profesor para despertar el inters del alumno y motivarlo, para que desempee un papel activo en su proceso de aprendizaje, y no sea un sujeto pasivo.
4. Experiencias personales de aprendizaje. Sus desnimos y su entusiasmo. Puntos
fuertes y puntos dbiles.
La forma en la que me enfrento a una asignatura, es muy distinta a como lo haca la
mayora de profesores que a m me han dado clase, por lo tanto, lo que comenc a hacer era imitar a los profesores que me haban dado clase y lo que me decan algunos de mis compaeros: programaba mi asignatura, llegaba al aula, les mandaba hacer silencio, peda que estuvieran todos sentaditos mirndome, ejecutaba las actividades, y al final evaluaba. Me di cuenta que tena muchas carencias, que haba cosas que no funcionaban y que la profe tampoco me las resolva, vea que algunos alumnos no estaban a gusto y no aprendan de manera significativa, careca de estrategias docentes. Entonces comenc a consultar sobre metodologas innovadores, empec a conocer distintas teoras del aprendizaje y a estar muy interesado en la tecnologa y sus posibilidades docentes. Una de las cosas ms importantes de las que me d cuenta es que se puede aprender, y mucho, de los propios alumnos. Ser consciente de esto condiciona el modo en el que vivimos una clase. Las enseanzas o conocimientos previos en nios pequeos nos permiten conocer sus propias experiencias y darnos cuenta cmo las distintas relaciones entre todos enriquecen una clase. Esto supone que el docente debe bajar de la tarima, salir de la mesa de profesor, hablar de igual a igual con los alumnos y promover una comunicacin horizontal entre todos y el aprendizaje colaborativo. Como escuch decir al profesor Roberto Aparici, dejemos de ser profesores y alumnos y seamos todos aprendices.
5. Experiencias institucionales para alcanzar competencias. Interrupciones y
continuidad y apoyo de los titulares. Durante este proceso, he tenido muy buena acogida por parte de la institucin en general. La docente titular me proporciona herramientas que fortalecen mi desempeo docente. En diferentes ocasiones he participado de actividades institucionales
y de la resolucin de problemas o conflictos presentados. Las
interrupciones no se dan con gran frecuencia, aunque algunas veces se generan
debido al desorden fomentado por otros grupos que quedan cerca del aula de clase. Se han logrado adquirir competencias significativas y de calidad para mi desempeo docente, gracias al apoyo y
buena disposicin de los profesores del plantel
educativo me han brindado. Cada da que se realiza la prctica, es una oportunidad
para aprender y lograr una formacin aportante e influyente en los educandos.