DOCUMENTO ESTANDAR

Banco Interamericano de Desarrollo

Representacin Bolivia
2012

(Cooperacin Tcnica no Reembolsable N ATN/OC-13824-BO)

Proyecto: Sistema Integral Plurinacional de Prevencin, Atencin, Sancin y Erradicacin de la Violencia
en Razn de Gnero, con pertinencia sociocultural (SIPPASE-VRG)

DOCUMENTO PARA LA SELECCIN Y CONTRATACIN

DE CONSULTOR INDIVIDUAL
PARA: ESPECIALISTA EN GNERO DEL PROYECTO SIPPASE-VRG

NMERO DE PROCESO: MJ-BID-CIL-04/2016

1ra CONVOCATORIA

(La Paz, Abril 2016)

(v. Octubre 2012)

1

CONTENIDO

DOC-1.B
DOC-2
DOC-3
DOC-4
DOC-5
DOC-6
DOC-7
DOC-8.A
DOC-9
DOC-10

Nombre del documento

Convocatoria Pblica
Trminos de Referencia
Instrucciones a los Postulantes
Modelo Carta de Postulacin
Formato de Hoja de Vida y criterios de evaluacin
Cuadro Resumen de Calificacin individual de los consultores
Declaracin de Mantenimiento de la Postulacin
Modelo de Contrato por plazo
Certificado de Elegibilidad e Integridad
Pases elegibles

DOC-1.B
PUBLICACIN
MINISTERIO DE JUSTICIA
CONCURSO PBLICO N MJ-BID-CIL-04/2016 1RA CONVOCATORIA
Proyecto: Sistema Integral Plurinacional de Prevencin, Atencin, Sancin y Erradicacin de la Violencia
en Razn de Gnero, con pertinencia sociocultural (SIPPASE-VRG)
Convenio de Cooperacin Tcnica No Reembolsable N ATN/OC-13824-BO
CUCE: 16-0030-00-645558-1-1
CONVOCATORIA A PRESENTACIN DE ANTECEDENTES
(El Estado Plurinacional de Bolivia ha recibido un financiamiento del Banco Interamericano de Desarrollo para
financiar parcialmente el Proyecto: Sistema Integral Plurinacional de Prevencin, Atencin, Sancin y
Erradicacin de la Violencia en Razn de Gnero, con pertinencia sociocultural (SIPPASE-VRG) mediante el
Convenio de Cooperacin Tcnica No Reembolsable N ATN/OC-13824-BO.
El Ministerio de Justicia es el responsable de la ejecucin del Proyecto, en el marco del cual se invita a los
profesionales interesados a presentar sus postulaciones para efectuar la consultora:

Especialista en Gnero del Proyecto SIPPASE-VRG

La citada consultora se realizar en el mbito de la cooperacin tcnica ATN/OC-13824-BO del componente
Gerencia e Imprevistos en un plazo de 8 meses, cuenta con un presupuesto total de Bs. 112.192,00 (Ciento doce
mil ciento noventa y dos) y su objetivo general esEjecutar acciones de fortalecimiento temtico especializado en
gnero para la implementacin del SIPPASE-VRG as como de apoyar a la Coordinacin en la implementacin
especializada en Gnero de las intervenciones planificadas del POA vigente. El contrato ser por tiempo duracin
del servicio.
Para el efecto, se invita a profesionales originarios de pases miembros del BID, con el siguiente perfil profesional
mnimo, presentar sus hojas de vida:
a. Formacin Acadmica:
Ttulo Acadmico con grado de Licenciatura en Ciencias Sociales, Ciencias Polticas, o Derecho (Excluyente)
Postgrado/diplomado en ramas relacionadas a la consultora. (No Excluyente).
b. Experiencia Profesional General:
Acreditar al menos 84 meses de experiencia profesional general contabilizada a partir de la obtencin del ttulo
acadmico. (Excluyente)
c.

Experiencia Profesional Especfica 1:

48 meses de experiencia especfica en trabajos relacionados a la temtica de gnero y/o derechos humanos a
partir de la obtencin del ttulo acadmico (Excluyente).
d. Experiencia Profesional Especfica 2:
Experiencia especfica mnima de 3 trabajos como capacitador y/o facilitador de procesos educativos en la
temtica de gnero y/o derechos humanos.

e. Otros conocimientos y/o destrezas:

Otros seminarios, cursos, talleres, u otros relacionados con la consultora

Los Trminos de Referencia y otros documentos para la presentacin de postulaciones podrn ser recabados, en
horario de trabajo, en las oficinas del Ministerio de Justicia, en la siguiente direccin Avenida 16 de Julio, N 1769,
Edificio del Ministerio de Justicia, 4to. Piso, Secretara de la Direccin General de Asuntos Administrativos
(DGAA), en la ciudad de La Paz, o solicitados al correo electrnico: monicamendizabalrodriguez@gmail.com o
contrataciones@justicia.gob.bo a partir del da Lunes 11 de abril de 2016. Los profesionales interesados debern
presentar la documentacin solicitada, en la direccin antes indicada, a ms tardar hasta el da mircoles 20 de
abril de 2016 a horas 16:00. No se devolver la documentacin recibida.
Marieta Paredes Quispe
Directora General de Asuntos Administrativos
MINISTERIO DE JUSTICIA
La Paz, Abril 2016
monicamendizabalrodriguez@gmail.com o contrataciones@justicia.gob.bo

DOC-2

TRMINOS DE REFERENCIA
NOMBRE DE LA CONSULTORA: ESPECIALISTA EN GNERO DEL PROYECTO SIPPASE-VRG.
Convocatoria Pblica
1. ANTECEDENTES
El Estado Plurinacional de Bolivia ha recibido un financiamiento del BID para financiar el Proyecto mediante el
Convenio de Cooperacin Tcnica No Reembolsable N ATN/OC-13824-BO SISTEMA INTEGRAL
PLURINACIONAL, DE PREVENCIN, ATENCIN, SANCIN Y ERRADICACIN DE LA VIOLENCIA EN RAZN
DE GNERO CON PERTINENCIA SOCIOCULTURAL (SIPPASE-VRG).
La Direccin General de Prevencin y Eliminacin de toda Forma de Violencia en Razn de Gnero y
Generacional del Viceministerio de Igualdad de Oportunidades(DGPETFVRGG) del Ministerio de Justicia (MJ) ha
recibido una donacin del BID para financiar parcialmente el Proyecto mediante el Convenio de Cooperacin
Tcnica No Reembolsable N ATN/OC-13824-BO SISTEMA INTEGRAL PLURINACIONAL, ATENCIN,
SANCIN Y ERRADICACIN DE LA VIOLENCIA EN RAZN DE GNERO CON PERTINENCIA
SOCIOCULTURAL (SIPPASE-VRG]; en el marco del cual se llevar a cabo la consultora descrita en estos
Trminos de Referencia.
El objeto del Proyecto es incrementar la eficiencia en la aplicacin de la poltica pblica contra la Violencia en
Razn de Gnero (VRG) reorganizando e integrando los servicios pblicos y no pblicos de las instituciones y
organizaciones que luchan contra la VRG.
El Proyecto est estructurado en los siguientes Componentes orientados a:

Construccin participativa del modelo del SIPPASEVRG;

Instalacin del Registro nico de Violencia en Razn de Gnero (RUVI)
Fortalecimiento institucional del Sistema Judicial, Ministerio Pblico, Polica, SLIM y Autoridades de
Justicia Indgena Originaria Campesina (AJIOC)
Implementacin del SIPPASEVRG
Evaluacin de Impacto del SIPPASEVRG
Gerencia e imprevistos.

Para tal efecto, dentro de la cooperacin tcnica ATN/OC-13824-BO del componente Gerencia, se prev la
contratacin de la presente consultora.
I.
Por su parte, el Decreto Supremo 29850 que respalda el Plan Nacional para la Igualdad de
Oportunidades (PNIO), fue aprobado con el objetivo de sentar las bases normativas para luchar y eliminar una de
las formas de discriminacin, exclusin y marginacin ms preocupantes en nuestra sociedad, aquella que se da
contra las mujeres. En ello, a partir de los datos estadsticos consolidados desde el Viceministerio de Igualdad de
Oportunidades (VIO), el Instituto Nacional de Estadstica y la Polica Nacional, se han opuesto a la violencia contra
las mujeres, como uno de los problemas ms alarmantes y de resolucin prioritaria dentro del Estado.
II.
La preocupacin del Estado por resolver esta problemtica se evidencia en la inclusin de un
mandato especfico en la nueva Constitucin Poltica: Todas las personas, en particular las mujeres, tienen
derecho a no sufrir violencia fsica, sexual o psicolgica, tanto en la familia como en la sociedad (Artculo 15,
numeral II). La razn de ello, se comprende cuando:

A 17 aos de la Ley 1674 Contra la Violencia en la Familia o Domstica en Bolivia, la violencia fsica
contra la mujer alcanza al 53% de las mujeres (UDAPE-UNICEF 2008a)

Los datos del VIO y el Instituto Nacional de Estadstica, sealan desde su reporte estadstico de
violencia intrafamiliar de 2010, que de 10 personas que acuden a los Servicios Legales Integrales
Municipales (SLIMs), 9 son mujeres que sufrieron agresiones fsicas, psicolgicas, sexuales y
5

econmicas, donde un gran porcentaje tiene caractersticas de lesiones graves y gravsimas siendo el
agresor la pareja. Asimismo se observa que el mayor porcentaje de denuncias realizadas por mujeres
se centra en casos de violencia fsica-psicolgica con un 90,93%; le sigue la violencia fsica psicolgicasexual y econmica con un 85,44% la violencia fsica-psicolgica-sexual con un 75,17% y
finalmente, la violencia psicolgica- con un 75%.
III.
Si bien existe una arquitectura institucional responsable de luchar contra este problema, a cargo
de diferentes rganos del Estado, entre los que se destaca los SLIMs, las Casas de Justicia, las Brigadas de
Proteccin a la Familia (BPF), el Instituto de Investigacin Forense (IDIF) y el Registro nico de Violencia
Intrafamiliar (RUVI-SIVIF), los diagnsticos sectoriales han puesto de manifiesto que tales estructuras presentan
una limitacin cuando se piensa en la atencin y resolucin efectiva de las denuncias sobre violencia hacia las
mujeres; ms an cuando se proyecta su erradicacin: Los procesos de intervencin no estn articulados y no
permiten ejecutar medidas contundentes para resolver el problema de la violencia en el corto y mediano plazo, tal
cual seala el mandato del PNIO: El 2020 el Estado Boliviano debe crear las condiciones necesarias para una vida
libre de violencia en razn de gnero (PNIO: 106).
IV.
En el marco de estas iniciativas estatales, actualmente la Ley 348 para garantizar a las mujeres
una vida libre de violencia, promulgada el 9 de marzo de 2013, se traduce como el marco de intervencin de
poltica pblica ms contundente para resolver la VRG. La explicacin de ello se traduce en el objeto y finalidad
de la Ley: El establecimiento de mecanismos, medidas y polticas integrales de prevencin, atencin, proteccin y
reparacin a las mujeres en situacin de violencia.
Considerando el conjunto de estos antecedentes, el VIO en atencin a sus competencias, en cumplimiento a los
mandatos Constitucionales y la Ley 348, ha gestionado a travs del Banco Interamericano de Desarrollo la
asistencia tcnica para ejecutar el proyecto ATN/OC-13824-BO Sistema Integral Plurinacional de Prevencin,
Atencin, Sancin y Erradicacin de La Violencia en Razn de Gnero (SIPPASE-VRG) con pertinencia socio
cultural. Dicho proyecto, es concebido en el marco del PNIO, como uno de los mecanismos fundamentales para
contribuir a la resolucin del problema de la violencia en razn de gnero en el Estado Boliviano.
V.
El SIPPASE-VRG se entiende como el primer eslabn dentro la poltica nacional de lucha y
erradicacin de violencia contra las mujeres. Con un horizonte de tiempo entre el 2013 y el 2015 prev
implementar una nueva estructura institucional a partir de la experiencia de las instituciones que actualmente
trabajan la problemtica; para ello proyecta implementar de manera piloto, 30 servicios modelo en diferentes
regiones del pas, donde un aspecto fundamental consistir en su consideracin de las caractersticas inter e intraculturales de la poblacin, incluido el mandato Constitucional de la Justicia Plural.
Las acciones que sustentan la consecucin de estos objetivos, se insertan en los siguientes componentes: (i)
Construccin Participativa del Modelo SIPPASEVRG; (ii) Instalacin del Registro nico de Violencia en Razn de
Gnero; (iii) Fortalecimiento institucional del Sistema Judicial, Ministerio Pblico, Polica y Autoridades de Justicia
Indgena Originaria Campesina (AJIOC); (iv) Implementacin del SIPPASEVRG; (v) Evaluacin de Impacto del
SIPPASE- VRG; los cules sern dirigidos y monitoreados por un especialista responsable del proyecto y un
equipo tcnico del VIO; y el componente Gerencia e imprevistos. En ello, los enunciados siguientes hacen a las
consideraciones de alcance, metodologa y valoracin para la contratacin de uno de los/las especialistas
responsables de ejecutar el SIPPASE-VRG.
El/la especialista para esta consultora, tiene la responsabilidad de realizar acciones de fortalecimiento temtico
especializado en genero para la implementacin del SIPPASE-VRG as como de apoyar a la Coordinacin en la
implementacin especializada en Genero de las intervenciones planificadas del POA vigente y lo har en estrecha
coordinacin con la Direccin, sistematizando las buenas prcticas y lecciones aprendidas de las instituciones
pblicas y de la sociedad civil, que trabajan contra la violencia hacia las mujeres. Sus acciones estarn bajo la
dependencia institucional de la Direccin General de Prevencin y Eliminacin de toda Forma de Violencia en
Razn de Gnero y Generacional (DGG) del Ministerio de Justicia.
2. OBJETIVOS DE LA CONSULTORA
2.1. General
Ejecutar acciones de fortalecimiento temtico especializado en gnero para la implementacin del SIPPASE-VRG
as como de apoyar a la Coordinacin en la implementacin especializada en Gnero de las intervenciones
planificadas del POA vigente.
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3. ALCANCE DE LOS SERVICIOS

3.1. El alcance de esta consultora se sujeta a los objetivos establecidos en el convenio de financiamiento entre

BID y Ministerio de Justicia firmado el 19 de Septiembre del 2013

4. ACTIVIDADES
Las actividades especficas que desarrollar el/la Consultor/a, sin ser limitativas, sern las siguientes, mismas
que debern ser supervisadas por la Coordinacin del Proyecto:
4.1. Fortalecer temticamente (en genero) todas las intervenciones del proyecto SIPPASE con autoridades y

representantes de los diferentes niveles de gobierno, con representantes de las organizaciones sociales e
instituciones que luchan contra la violencia hacia la mujer.
4.2. Desarrollar talleres y reuniones de debate especializado en gnero con todas las instituciones involucradas en
la ruta de atencin de la violencia de acuerdo a las dudas y procesos diferenciados de apropiacin de los
instrumentos generados por el SIPPASE.
4.3. Acompaar todas las consultoras del proyecto SIPPASE con el seguimiento, monitoreo y evaluacin de la
adecuada incorporacin del enfoque de gnero y derechos de mujeres en sus resultados.
4.4. Apoyar y participar junto con el Equipo Ejecutor en las reuniones de actualizacin de los instrumentos de
ejecucin y planificacin del proyecto.
4.5. Apoyar la coordinacin de la ejecucin de acciones de relacionamiento institucional con todas las instancias
de gobierno, organizaciones de mujeres y organizaciones sociales que corresponda, para asegurar la
implementacin efectiva del SIPPASE-VRG en coordinacin con el articulador/a institucional.
4.6. Prever acciones complementarias durante la ejecucin del proyecto.
4.7. Desarrollar procesos de formacin y apoyo tcnico especializado en gnero y derechos humanos de las
mujeres para los/as funcionarios/as (pblicos y privados) a nivel local (municipal) o central que vayan
apropiando los instrumentos desarrollados as como el modelo diseado en el marco del SIPPASE.
4.8. Apoyar en la elaboracin de una propuesta sobre la continuidad del trabajo de las instituciones dependientes
del Estado que luchan contra la violencia hacia las mujeres en el marco del modelo de funcionamiento del
SIPPASEVRG, a partir de las sistematizaciones y valoraciones tcnicas realizadas por el equipo.
4.9. Coordinar la efectivizacin del proyecto en los SLIMS participando activamente con las especialistas en
derechos humanos de las mujeres.
4.10. Apoyar cualquier iniciativa sobre la implementacin de mecanismos de sostenibilidad tcnica y del proyecto.
4.11. Apoyar las acciones de implementacin de sistemas (SIPASSE-VRG, protocolos y Registro nico de
Violencia RUV) y realizar los ajustes necesarios para la implementacin efectiva del SIPPASE-VRG.
4.12. Apoyar al seguimiento de la implementacin del equipamiento en los SLIMS.
4.13. Apoyar a la Direccin de Genero en acciones concretas de fortalecimiento en gnero que socialice los
instrumentos desarrollados por el SIPPASE y su inter relacin con las actividades realizadas por la
Direccin de Genero.
4.14. Apoyar en el seguimiento de la eficiencia de los resultados del proyecto y del cumplimiento de sus
componentes.
4.15. Acompaar la coordinacin inter e intra-institucional.
4.16. Preparar un plan de trabajo de sus acciones especializadas de acuerdo al POA
4.17. Apoyar en el seguimiento a la implementacin del Proyecto, con enfoque de resultados.
4.18. Coadyuvar a la implementacin y efectuar el seguimiento a las recomendaciones de las auditoras externas
y de control interno, cuando existan.
4.19. Apoyar la coordinacin y facilitacin de acciones para el levantamiento de la lnea de base, grupos focales
y evaluacin de impacto.
4.20. Apoyar en la elaboracin de todos los informes a ser presentados por la Unidad Ejecutora ante las
autoridades superiores y el Banco.
4.21. Apoyar en el monitoreo y evaluacin el avance del proyecto en base a criterios estratgicos en coordinacin
con el articulador institucional y la coordinacin.
4.22. Apoyar en el monitoreo de los indicadores y metas establecidos para el Proyecto
4.23.
Integrar comisiones de evaluacin o calificacin y/o recepcin, realizando el Informe de Evaluacin y/o
recepcin de la comisin de evaluacin y/o recepcin que conforme.
4.24. Otras tareas que le fueran asignadas por la Coordinacin, relacionadas con la consultora.
5. RESULTADOS
Se esperan los siguientes resultados finales de la consultora (sin ser limitativos), los mismos que debern ser
recibidos a satisfaccin por el Ministerio de Justicia:
7

5.1. Procesos sistematizados de fortalecimiento especializado en gnero.

5.2. Consultoras finalizadas que incorporen eficazmente el enfoque de gnero.
5.3. Informe de las propuestas de sostenibilidad tcnica del SIPPASE
6. INFORMES
6.1. El consultor deber presentar Informes de actividades mensuales mismos que debern demostrar el

cumplimiento de las actividades determinadas en el punto 4, recibidos a satisfaccin del o la Supervisor/a

dentro de los 5 das hbiles del mes siguiente.
6.2. Los Informes de actividades mensuales deben incluir las tareas realizadas por el consultor y como

mnimo los siguientes puntos:

a) El anlisis de la ejecucin y la evaluacin del proyecto
b) Identificacin de lecciones aprendidas.
c) Proponer acciones necesarias para resguardar desviaciones dentro la consecucin de resultados.
6.3. El Informe Final de actividades que entregue el consultor, debe incluir como mnimo:

a)
b)
c)
d)
e)
f)
g)

El resumen del trabajo realizado en el desarrollo del proyecto

La ejecucin del proyecto.
Respaldos documentales
Resultados obtenidos
Acciones necesarias para resguardar desviaciones dentro de la consecucin de resultados.
Identificacin de lecciones aprendidas
Propuesta de sostenibilidad tcnica y financiera del proyecto (elaborado en coordinacin con la
Coordinadora, el/la fiduciario/a, profesional administrativo financiero y el personal de la
DGPETFVRGG)
h) Incluir el material tcnico producido y la lista de las personas contactadas durante la consultora con
informacin de contacto
i) La versin digital completa en CD de todo el material producido
j) Inventario de la documentacin generada.
k) Actas de entrega de material y/o bienes, si la hubiere.
Asimismo, a la finalizacin de la consultora y dentro de los 10 das hbiles del mes siguiente, el/la
consultor/a presentar un informe final de actividades, el cual una vez sea aprobado por el/la
Supervisor/a ser enviado al BID para su conocimiento.
6.4. Informes especiales o especficos que sean requeridos por la DGPETFVRGG y/o la Direccin General de

Asuntos Administrativos del Ministerio de Justicia.

6.5. Aprobacin de informes El plazo para la aprobacin de informes ser de 10 das hbiles, si transcurrido este

tiempo el supervisor(a) y/o persona designada formalmente de la consultora no emite ninguna observacin, el
informe se considerar aprobado
6.6. Formato de presentacin de informes Todos los informes que emita el consultor/a debern ser escritos en
espaol, en 4 (cuatro) ejemplares para ser aprobado por el (la) supervisor(a) o persona designada formalmente y
sta a su vez emita el informe de conformidad va la Direccin de Gnero y VIO a la DGAA para su aprobacin.
Todo el material para el desempeo de esta consultora deber ser dotado por la DGPETFVRGG y solicitado por
el/la consultor/a
7. LUGAR Y PLAZO
7.1. La consultora se desarrollar en la ciudad de La Paz; la consultora deber ser realizada desde la suscripcin

del contrato hasta el 31 de diciembre de 2016.

7.2. Toda vez que la consultora se llevar a cabo en la ciudad de La Paz, el consultor deber realizar los viajes

que correspondan al interior del pas, para realizar la planificacin, monitoreo y seguimiento de las actividades
del SIPPASE-VRG apoyando en temas administrativos.
8

8. SUPERVISIN Y COORDINACIN
8.1. La supervisin tcnica de esta consultora estar a cargo de la Coordinadora del Proyecto, quien efectuar el

informe de conformidad sobre el trabajo realizado por el Consultor con el visto bueno de la DGG y VIO dirigido
a la DGAA.
8.2. Durante el desarrollo de la consultora, el/la consultor/a mantendr un estrecho contacto con el personal de la

DGPETFVRGG y la DGAA.
9. PERFIL REQUERIDO DEL CONSULTOR/A
El consultor/a debe contar con el siguiente perfil mnimo:
9.1. Formacin Acadmica:
Ttulo Acadmico con grado de Licenciatura en Ciencias Sociales, Ciencias Polticas, o Derecho (Excluyente)
Postgrado/diplomado en ramas relacionadas a la consultora. (No Excluyente).
9.2. Experiencia Profesional General:
Acreditar al menos 84 meses de experiencia profesional general contabilizada a partir de la obtencin del ttulo
acadmico. (Excluyente)
9.3. Experiencia Profesional Especfica 1:
48 meses de experiencia especfica en trabajos relacionados a la temtica de gnero y/o derechos humanos a
partir de la obtencin del ttulo acadmico (Excluyente).
9.4. Experiencia Profesional Especfica 2:
Experiencia especfica mnima de 3 trabajos como capacitador y/o facilitador de procesos educativos en la
temtica de gnero y/o derechos humanos.
9.5 Otros conocimientos y/o destrezas:
Otros seminarios, cursos, talleres, u otros relacionados con la consultora
10. PRESUPUESTO Y MODALIDAD DE CONTRATACIN
El Presupuesto es de Bs. 112.192,00 (Ciento doce mil ciento noventa y dos 00/100 bolivianos).
El monto del contrato incluye todos los impuestos de ley; el consultor/a ser responsable de su cumplimiento.
El Contrato ser bajo la modalidad de honorarios mensuales.
11. FORMA DE PAGO
El precio total convenido ser cancelado en moneda nacional mediante cuotas parciales mensuales de Bs
14.024.00 (Catorce mil veinticuatro 00/100 Bolivianos) cada una, pagaderas dentro de los 8 das calendario de
cada perodo, previa aprobacin del informe presentado.
12. OTRAS CONDICIONES ESPECIALES
La propiedad de los productos resultantes de la presente consultora, ser nica y exclusiva del Ministerio de
Justicia.

DOC-3
INSTRUCCIONES A LOS POSTULANTES
Estas instrucciones tienen el objetivo de ayudar a los interesados a preparar su postulacin.
1

Datos generales del proceso.

Sistema Integral Plurinacional de Prevencin, Atencin, Sancin y Erradicacin
1.1 Programa
de la Violencia en Razn de Gnero, con pertinencia sociocultural (SIPPASEVRG)
1.2 Financiamien Convenio de Cooperacin Tcnica No Reembolsable N ATN/OC-13824-BO
to
suscrito entre el Ministerio de Justicia y el Banco Interamericano de Desarrollo (BID)
1.3 Convocante

Ministerio de Justicia

1.4 Nmero
Proceso:

NMJ-BID-CIL-04/2016- 1ra Convocatoria

de

1.5 Nombre de la
consultora:

Especialista en Gnero del Proyecto SIPPASE-VRG

1.6 Precio
referencial:

Bs. 112.192 (Ciento doce mil ciento noventa y dos 00/100 bolivianos), cuyo monto
mensual es Bs 14.024 (Catorce mil veinticuatro 00/100 Bolivianos)

1.7 Plazo de la
consultora

8 meses aproximadamente.

1.8 Responsable
s
del
proceso:

Responsable del Proceso: Jefe de la Unidad Administrativa Lic. Willy Fuertes Orihuela

1.9 Domicilio del

Convocante:

La Paz, Avenida 16 de Julio, N 1769, Edificio del Ministerio de Justicia, 4to. Piso,
Secretara de la Direccin General de Asuntos Administrativos (DGAA)
Telfono/fax :2 313922
Correo electrnico:
monicamendizabalrodriguez@gmail.com; contrataciones@justicia.gob.bo
Toda actividad relacionada con este proceso incluyendo la entrega de antecedentes
ser efectuada en esta direccin.

1.10 Presentacin
de
postulaciones

Los interesados debern presentar su postulacin en la direccin indicada en el

numeral 1.9 con la siguiente informacin:
(i) Carta de Postulacin firmada, segn formato DOC-4
(ii) Hoja de Vida del Candidato segn formato DOC-5
(iii) Declaracin de mantenimiento de postulacin segn formato DOC-8
(iv) Copia simple del ttulo profesional
(v) Fotocopia simple de la cdula de identidad o del pasaporte vigente.
(vi) Otros documentos: (Respaldo documental en fotocopia simple de los cursos,
seminarios, talleres, postgrados, diplomados y de la experiencia declarados
en el formulario DOC-5)
No se devolver la documentacin recibida
Mircoles 20 de abril de 2016, a horas 16:00

1.11 Plazo lmite

para entrega
de
postulaciones

Mxima Autoridad Ejecutiva: Ministra de Justicia. Dra. Virginia Velasco Condori.

1.12 Entrega
de
antecedentes
por
otros
medios

No se recibirn postulaciones diferentes a documentos impresos.

1.13 Puntuacin
mnima
de
habilitacin

Los postulantes debern alcanzar una puntuacin total mnima de 60 puntos para
habilitarse y ser seleccionados.

1.14 Documentaci
n para la
firma
de

Para la firma del contrato, ser imprescindible la presentacin de la siguiente

documentacin:
- NIT
10

contrato

- Ttulo profesional
- Certificados que respalde la experiencia especfica evaluada
- Certificado RUPE
En caso de incumplimiento se proceder a la firma del contrato con el siguiente
postulante mejor evaluado, sin perjuicio de sanciones que correspondan.

Requisitos de elegibilidad que debe cumplir el postulante

a. El postulante debe tener la nacionalidad de un pas miembro del Banco (DOC-10) y cumplir uno de los
siguientes requisitos: i) ser ciudadano de un pas miembro; o ii) tener su domicilio en un pas miembro
como residente bona fide y estar legalmente autorizado para trabajar en dicho pas.
b. No deber pertenecer a la planta regular o temporal de la entidad contratante, o si ha pertenecido no deber
haber participado en la preparacin o diseo de algn aspecto determinante de la consultora, ni en la
preparacin de los Trminos de Referencia.

Incompatibilidad para contratar y/o Conflicto de Inters

a. Salvo la autorizacin expresa del BID, cuando un ex-empleado haya participado sustancialmente en un
proyecto durante su vinculacin con el Banco, no podr prestar servicios durante un perodo de cinco (5)
aos posterior a la terminacin del empleo con el Banco en dicho proyecto. Se entiende por empleado del
Banco a los funcionarios de planta y los empleados contractuales en todas sus modalidades, incluidos los
consultores.
b. Los postulantes, deben revelar cualquier situacin actual o potencial de conflicto de inters que pudiera
afectar su capacidad para servir en beneficio del Ejecutor o Beneficiario, o que pudiera percibirse que
tuviera este efecto. El no revelar dichas situaciones puede conducir a la descalificacin del Consultor o a
la terminacin anticipada de su contrato.
c. Los consultores no deben encontrarse en situacin que les impida dar asesoramiento profesional, objetivo
e imparcial, otorgar mxima importancia a los intereses del contratante en todo momento, sin
consideracin sobre cualquier trabajo futuro y previniendo conflictos con otros servicios que les sean
asignados o con los intereses de las instituciones a las que pertenecen.
d. Un consultor no podr ser contratado para consultoras que puedan generar conflicto con sus obligaciones
previas o vigentes con respecto a otros contratantes, o que puedan ponerlos en situacin de no poder
prestar sus servicios en la forma ms conveniente para los intereses del convocante.
e. Un consultor que particip en la preparacin o diseo de algn aspecto determinante de la consultora,
especialmente en la preparacin de los Trminos de Referencia no podr ser contratado para realizar la
consultora.
f. No podrn ser contratados consultores que tengan relacin familiar, de trabajo, negocios con algn
miembro del personal de la entidad contratante que est directa o indirectamente involucrado en: la
preparacin de los Trminos de Referencia de la consultora o en el proceso de seleccin para la consultora
o en la supervisin del contrato de esta consultora.
g. Los funcionarios del gobierno o servidores pblicos (en funciones) solamente pueden ser contratados
como consultores individuales si: (i) estn en licencia sin goce de sueldo; (ii) no sean contratados por la
entidad en la que hayan trabajado durante el periodo inmediatamente anterior al que comenzaron la
licencia; (iii) su contratacin no genere un conflicto de intereses. (iv) si en lugar de las Polticas GN-2350-7
o GN-2350-9 el contrato de financiamiento hace refencia a la aplicacin del Anexo C, polticas GN-222010 u otras anteriores, deber aplicarse lo estipulado en tales documentos.
h. Un consultor individual contratado en un Proyecto no podr suministrar bienes o ejecutar obras o prestar
algn servicio de no consultora o de consultora, relacionados con la consultora para la cual est o fue
contratado.
i. Un consultor sancionado por el BID no ser elegible para la adjudicacin de un contrato financiado por
este
organismo,
durante
el
plazo
determinado
por
el
Banco
(http://www.iadb.org/topics/transparency/IAD/sanctionedfirms.cfm?lang=es).

Mtodo de Seleccin
La seleccin se realizar con base en las calificaciones de los postulantes, de acuerdo a la informacin del
DOC-5; los postulantes debern cumplir los factores habilitantes establecidos all y en estas instrucciones. La
evaluacin de los postulantes se realizar tomando en cuenta nicamente la informacin presentada por el
postulante en el DOC-5.

Inhabilitaciones o Rechazos
11

El postulante ser rechazado en caso de que:

a. No alcance una puntuacin total mnima indicada en el numeral 1.13 y/o no haya cumplido uno o varios de
los requisitos mnimos habilitantes.
b. Se determine que cualquier documento presentado es falso o adulterado. En este caso, el hecho de
prctica corruptiva ser registrado y comunicado al BID y el consultor no podr participar en ningn
proceso de seleccin y contratacin que sea efectuado por los Programas financiados parcial o totalmente
por el BID o FOMIN, durante un periodo a ser definido de acuerdo a la gravedad de la falta cometida, sin
perjuicio de otras acciones que corresponda tomar.
c. No hubiese firmado su carta de postulacin.
d. No hubiese firmado su Hoja de Vida.
e. Hubiese rechazado anteriormente la firma de un contrato con el Convocante habiendo firmado una carta
de mantenimiento de postulacin.
6

Declaracin Desierta del Concurso

El presente concurso podr declararse desierto si:
a. Tratndose de un Concurso por Invitacin, no se reciben al menos tres (3) postulaciones que cumplan los
requisitos mnimos del concurso. nicamente bajo circunstancias excepcionales el proceso de seleccin
podr continuar.
b. En un Concurso Pblico, ninguna de las postulaciones recibidas, luego de su evaluacin, cumple con el
perfil mnimo requerido, o no se ha recibido ninguna postulacin;
c. No se llega a suscribir contrato con el profesional calificado en primer lugar o con ninguno de los
profesionales con las calificaciones siguientes y que hubieran alcanzado un puntaje igual o mayor al
puntaje mnimo requerido .
d. Existen casos de fuerza mayor que impidan al Convocante contratar la consultora.

Aceptacin Voluntaria de las Reglas por parte de los Postulantes

El Convocante se reserva el derecho de aceptar o rechazar las postulaciones, sin que esto signifique incurrir
en daos o perjuicios a los Postulantes. Por su parte, los postulantes, al presentar su documentacin, aceptan
implcitamente y de manera voluntaria las condiciones que rigen este proceso de seleccin.

Informacin sobre los resultados del proceso

Todos los postulantes sern comunicados de los resultados del proceso. En la eventualidad de que el
postulante desee conocer las causas por las cuales no fue seleccionado, podr solicitar al Convocante la
explicacin pertinente, la misma que se efectuar por escrito y/o en una reunin.
En caso de que el postulante no considere satisfactoria la explicacin, podr presentar su reclamo por escrito.

Confidencialidad
La informacin relativa a la evaluacin de las postulaciones y la recomendacin de adjudicacin ser
confidencial para los postulantes o aquellas personas que no tengan participacin oficial en la seleccin hasta
la adjudicacin y comunicacin de los resultados del mismo. La violacin a esta regla podr ser motivo para
rechazar ofertas o para cancelar el proceso. Toda comunicacin entre los postulantes y el convocante se
deber hacer por escrito, hasta la conclusin del proceso con la comunicacin de adjudicacin.

10 Papel del consultor

Cuando los postulantes reciben una invitacin o responden a una convocatoria, y pueden cumplir los
requisitos de los Trminos de Referencia y las condiciones contractuales, deberan adoptar las medidas
necesarias para preparar una postulacin seria y adecuada (por ejemplo reunir documentacin completa y
clara sobre su experiencia y formacin profesional). Los postulantes deben hacer sus mejores oficios para
presentar una postulacin que cumpla con todos los requisitos exigidos, incluida toda la documentacin
solicitada. Igualmente, debe estar dispuesto y atento a consecuentes aclaraciones que sobre ella se le
formulen.

12

DOC-4
CARTA DE POSTULACIN DEL CANDIDATO
[Lugar y fecha]
Seores
Ministerio de Justicia
Avenida 16 de Julio, N 1769
La Paz.Ref.: Concurso para la Seleccin de consultor/a para Especialista en Gnero del proyecto SIPPASE-VRG
NMJ-BID-CIL-04/2016.

De mi consideracin:
Luego de examinar la documentacin del concurso, la cual declaro aceptar y conocer, presento mi postulacin
para realizar el servicio de consultora de acuerdo a las caractersticas, requerimientos y plazos detallados en los
trminos de referencia. Para el efecto, adjunto mi hoja de vida debidamente firmada en el formato establecido
por el convocante y con los respaldos solicitados.
Declaro que toda la informacin proporcionada es verdica y autntica, por lo que autorizo mediante la presente, a
que cualquier persona natural o jurdica suministre a los representantes autorizados del Convocante la informacin
que consideren necesaria para verificar la informacin que presento o utilizo en mi postulacin. En caso de
comprobarse falsedad en la misma, me doy por notificado que esa entidad tiene el derecho de descalificar mi
postulacin sin que medie reclamo alguno, y que estar impedido de participar en ningn proceso de seleccin y
contratacin que sea efectuado por los Programas financiados parcial o totalmente por el BID, durante el perodo
que defina el convocante y otras instancias segn corresponda, sin perjuicio de otras acciones que correspondan.
No tengo ninguna incompatibilidad ni conflicto de inters, y cumplo con los requisitos de elegibilidad establecidos
en el Numeral 3 de las Instrucciones a los Postulantes. No me encuentro incluido en la lista de personas
sancionadas por el BID (www.iadb.org/topics/transparency/IAD/sanctionedfirms.cfm?lang=es) o en la lista del
SICOES de contratistas sancionados.
Asimismo, entiendo y reconozco que ustedes no estn obligados a aceptar esta postulacin ni otra que puedan
recibir, y que la seleccin del consultor para el trabajo motivo del presente concurso, se basar en la mejor
calificacin de antecedentes profesionales y experiencia.
Atentamente,

_______________________________________
Nombre y Firma del Postulante

13

DOC-5
FORMATO DE HOJA DE VIDA

Ministerio de Justicia
Sistema Integral Plurinacional de Prevencin, Atencin, Sancin y
Erradicacin de la Violencia en Razn de Gnero, con pertinencia
sociocultural (SIPPASE-VRG)
Especialista en Genero del Proyecto SIPPASE-VRG

Institucin convocante
Programa:

Consultora a la que postula:

DATOS PERSONALES
Nombres y Apellidos:
Lugar y Fecha de Nacimiento:
Nacionalidad:
N de Cdula de Identidad o Pasaporte
Direccin:
Telfono:
Correos Electrnicos:
1.

FORMACIN PROFESIONAL. Mximo 20 puntos

Estudios realizados

Especialidad
o rea

Universi
dad

Fecha de
Emisin del
Ttulo (Mes/Ao)

1.1 Ttulo de Grado

Licenciatura1(Requisito
Mnimo)

Requisitos y criterios de
calificacin del
convocante

Evaluacin
(a cargo del
convocante)
(No debe ser
llenado por el
postulante)

Ttulo Acadmico con grado

de Licenciatura en Ciencias
Sociales, Ciencias Polticas,
o Derecho (Excluyente).
Este requisito es un factor
de habilitacin.
Se evaluar cumple/no
cumple

1.2 Postgrado/diplomado
en ramas relacionadas a
la consultora (mnimo 160
Hrs. de duracin)
1.3 Seminarios, cursos,
talleres, u otros
relacionados con la
consultora

10 puntos por curso de

postgrado (mximo: 10
puntos)
Se evaluar con 2 puntos
por Seminarios, cursos,
talleres, u otros
relacionados con la
consultora (Mximo 10
puntos)
Mximo: 20 puntos

TOTAL EVALUACIN FORMACIN PROFESIONAL

Se evaluar cumple/no
cumple los requisitos
mnimos

Indicar el que corresponda, por ejemplo, licenciatura, tcnico superior, tcnico medio etc.
14

2.

EXPERIENCIA PROFESIONAL2. Mximo 80 Puntos

2.1 Experiencia profesional general. (Mximo 30 puntos)
Fecha de Emisin del
Ttulo (da/mes/ao)

.meses3

Requisitos y criterios de calificacin del

convocante

Tiempo desde la
emisin del ttulo

Evaluacin (a cargo del

convocante)

El postulante debe tener una experiencia

profesional mnima de 84
meses de
experiencia laboral profesional, computables a
partir de la emisin del ttulo acadmico.
Excluyente.
Se evaluar cumple/no cumple. Si cumple se
le asignar 20 puntos
Se evaluar con 1 punto por mes adicional al
mnimo requerido (Mximo 10 puntos).

2.2 Experiencia profesional especfica 1. (Mximo 30 puntos)

Contratante o
entidad

Cargo o
nombre del
proyecto

Descripcin del
trabajo realizado

Perodo de trabajo
Inicio
Fin
(dd/mm/aa)
(dd/mm/aa)

Tiempo
(meses)4

Evaluacin a
cargo del
Convocante

Observaciones

Total meses:

El postulante deber tener una experiencia especfica mnima de 48 meses de experiencia

especfica en trabajos relacionados a la temtica de gnero y/o derechos humanos a partir de la
obtencin del ttulo acadmico Se evaluar cumple /no cumple. Si cumple se le asignar 20
puntos. No se considerarn los periodos de tiempo sobrepuestos
Se evaluar con 1 punto por mes completo de experiencia especfica adicional al mnimo requerido
(hasta un mximo de 10 puntos)
2.3. Experiencia profesional especfica 2. (Mximo 20 puntos)
Contratante o
entidad

Cargo o
nombre del
proyecto

Descripcin del
trabajo realizado

Inicio
(da/mes/ao)

Perodo de trabajo
Fin
(da/mes/ao)

Tiempo
(meses)

Evaluacin a
cargo del
Convocante

Observac
iones

Total meses:
..

El postulante deber tener una experiencia especfica mnima de 3 trabajos como capacitador y/o
facilitador de procesos educativos en la temtica de gnero y/o derechos humanos Contabilizada a
partir de la obtencin del ttulo acadmico. Se evaluar cumple /no cumple. Si cumple se le
asignar 20 puntos. No se considerarn los periodos de tiempo sobrepuestos
3 REFERENCIAS LABORALES Detalle las referencias labores correspondientes a las tres ltimas instituciones donde trabaj:
Contratante

Nombre
del supervisor

Cargo

Correo electrnico

Telfono

a
b
c
Nombre del Postulante:
Firma del Postulante*:
Fecha:
* La falta de firma del postulante es un factor de inhabilitacin.

3
4

La experiencia profesional ser evaluada a partir de la obtencin del primer ttulo profesional y el Ejecutor podr optar por verificar este requisito exigiendo el
simple diploma,. (el Ejecutor deber adecuar esta instruccin para el caso de personal no profesional)
Para determinar el nmero de meses a la fecha de presentacin de la postulacin se restar la de obtencin del ttulo y el resultado se dividir por 30.
Para determinar el nmero de meses a la fecha final se restar la de inicio y el resultado se dividir por 30.
15

DOC-6
CUADRO RESUMEN DE CALIFICACIN INDIVIDUAL DE LOS CONSULTORES
La informacin de este cuadro se basa en la calificacin realizada en la Hoja de Vida (DOC-5) y los requisitos y
puntuaciones sealadas all: (el cuadro debe coincidir con los requisitos establecidos en el DOC-2 ( Trminos de
Referencia) y DOC-5 (Hoja de vida)
NOMBRE DEL CONSULTOR: (indicar)
Resultado de la evaluacin

Factores de evaluacin

Cumple / no cumple
1. FORMACIN PROFESIONAL
1.1. Ttulo de grado
1.2 Postgrado/Diplomado
1.3 Otros cursos, seminarios, talleres, etc.,
Sub Total evaluacin de la formacin
profesional
2. EXPERIENCIA PROFESIONAL
2.1 Experiencia profesional general
2.2. Experiencia profesional especfica 1
2.3 Experiencia profesional especfica 2

Sub Total evaluacin de la experiencia

profesional
PUNTUACIN TOTAL OBTENIDA: los
postulantes debern obtener mnimamente 60
puntos en el proceso de seleccin de acuerdo
al numeral 1.13 del DOC - 3

Cumple

Cumple

No cumple

No cumple

Cumple
No cumple
Cumple
No cumple
Cumple
No
cumple (borrar si no es es
requisito habilitante )
Cumple
No cumple
Cumple

Puntuacin obtenida

sub total :

sub total:

No cumple
SUMA TOTAL:

NOTAS:
-

No podrn ser seleccionados los consultores que no cumplan los requisitos mnimos ni alcancen las
puntuaciones mnimas establecidas.
En caso de empate, se adjudicar el contrato al postulante que tenga mayor puntuacin en la experiencia
especfica.

16

DOC-7

Declaracin de Mantenimiento de la Postulacin

Fecha: [indique la fecha]
Nombre y Nmero del Contrato de Prstamo: N ATN/OC-13824-BO
Nombre de la consultora: Especialista en Gnero del Proyecto SIPPASE-VRG

Seores
MINISTERIO DE JUSTICIA
Presente.-

Seores:
El suscrito, declara que:
1. Conoce que, de acuerdo con sus condiciones, esta postulacin deber estar respaldada por esta Declaracin
de Mantenimiento de la Postulacin.
2. Acepto que automticamente ser declarado inelegible para participar en cualquier proceso de contratacin
con el Convocante con proyectos financiados por el BID, por un perodo de un ao contado a partir de
notificacin de resultados del proceso en caso de rehusar firmar el Contrato de consultora despus de haber
sido notificado de mi seleccin, salvo que hubieren transcurrido ms de 60 das desde la fecha de
presentacin de mi postulacin.
3. Entiendo que esta Declaracin de Mantenimiento de la Postulacin no es vlida, si no soy seleccionado.

Firma:
Nombre:

17

DOC-8.A
CONTRATO N
CONTRATO DE PRESTACIN DE SERVICIOS DE CONSULTORA INDIVIDUAL
(Utilizar para los contratos por plazo)
CLUSULA PRIMERA. Partes intervinientes.
Las siguientes partes intervienen en la celebracin del presente Contrato:
1)
(Organismo Ejecutor), representado legalmente por (nombre y cargo del representante legal del Organismo
Ejecutor) de acuerdo a las facultades otorgadas mediante (citar el poder/resolucin administrativa o
documento equivalente y la fecha del mismo), con domicilio en (calle, avenida, etc. y numeracin) de
(ciudad y pas), en lo sucesivo denominado el CONTRATANTE.
2)

(nombre completo del consultor) de profesin (...), de nacionalidad (.), con documento de Identidad N
(), y domicilio en (calle, avenida, nmero, etc.) de (ciudad y pas), en lo posterior denominado el
CONSULTOR.

CONSULTOR y CONTRATANTE sern colectivamente denominados LAS PARTES

CLUSULA SEGUNDA. Antecedentes.
(Los Ejecutores del Sector Pblico deben introducir este prrafo) El Estado Plurinacional de Bolivia ha recibido un
financiamiento del Banco Interamericano de Desarrollo para la ejecucin del (nombre del Programa), en adelante
denominado el PROYECTO. Dicho Convenio establece el marco bajo el cual el CONTRATANTE como
Organismo Ejecutor O.E. del PROYECTO realizar la contratacin de consultores individuales.
(Los Ejecutores del Sector Privado deben introducir este prrafo) El (nombre de Beneficiario) ha recibido un
financiamiento del Banco Interamericano de Desarrollo para la ejecucin del (nombre del Programa), en adelante
denominado el PROYECTO.
El CONTRATANTE requiere los servicios de un consultor para que preste, a su favor, los servicios de
[](especificar el nombre de la consultora), en adelante denominados los Servicios, descritos en detalle en los
Trminos de Referencia (Anexo A), para lo cual se efectu el concurso respectivo habiendo sido seleccionado el
(la) seor(a) .., segn .. (comunicacin, informe, acta o resolucin) N emitida por la Comisin de
Calificacin conformada para el efecto.
El CONSULTOR est dispuesto a prestar los Servicios en las condiciones que se sealan en el presente contrato,
en adelante denominado el CONTRATO. Asimismo, el Consultor entiende que este Contrato no tiene el
propsito de generar una relacin laboral.
Con comunicacin N ________de__ de ________de 200_, el BID manifest su conformidad al proceso de seleccin
del Consultor Individual y al proyecto de contrato a ser suscrito (si aplica revisin ex ante).
CLUSULA TERCERA. Documentos integrantes del CONTRATO.
Forman parte integrante e indivisible de este CONTRATO los siguientes documentos:
1) El Anexo A Trminos de Referencia .
2) El Certificado de Elegibilidad de Consultores Individuales debidamente completado y firmado por el
CONSULTOR.
CLUSULA CUARTA. Objeto.
El CONSULTOR prestar los Servicios requeridos por el CONTRATANTE para .. (Describir el Objeto del
Contrato) en estricta sujecin a lo estipulado en los Trminos de Referencia incluidos en el Anexo A de este
CONTRATO.
CLUSULA QUINTA. Duracin de los Servicios (Clusula Obligatoria)
El CONSULTOR prestar los Servicios objeto del presente CONTRATO desde .. (elegir) la emisin de la
orden de inicio / el (fecha de inicio) y concluir el. (elegir) (indicar fecha de conclusin) / la
finalizacin del Proyecto sin lugar a que sea prorrogado automticamente. Es decir, este contrato no admite la
tcita reconduccin y as lo entienden el CONSULTOR y el CONTRATANTE.
El plazo del contrato podr ser prorrogado por acuerdo de partes, siempre y cuando el desempeo del consultor
haya sido evaluado como satisfactorio por el Contratante, con la correspondiente justificacin.
18

CLUSULA SEXTA. Precio de los Servicios (debe estar en consonancia con el numeral 10 y 11 de los
Trminos de Referencia)
A)
Precio del Contrato.
(si el consultor tiene residencia en Bolivia) El CONSULTOR recibir por concepto de honorarios por sus
servicios satisfactoriamente prestados, la suma total de Bs (numeral) (literal .../100 Bolivianos)
(si el consultor no tiene residencia en Bolivia) El CONSULTOR recibir por concepto de honorarios, por
sus servicios satisfactoriamente prestados, la suma total de US$ (numeral) (literal .../100 Dlares
Americanos). (siempre que el periodo de su contrato sea de hasta seis meses) (En caso de que el periodo
de su contrato sea mayor a seis meses el 40% de su remuneracin deber pagarse en Bolivianos y el
60% restante en Dlares Americanos)
El monto total convenido incluye toda remuneracin, emolumentos, cargas, obligaciones y gastos
personales asociados con los servicios del CONSULTOR, as como cualquier obligacin inherente a tales
pagos.
En caso de que el CONSULTOR, como parte de sus funciones, deba desplazarse a otras ciudades que no
sean la sede de su trabajo de consultora, el CONTRATANTE le reconocer el costo de los pasajes y
viticos en la moneda especificada en el prrafo anterior y a las tarifas que oficialmente aplica el
CONTRATANTE.
En todos los casos, se aplicarn los impuestos de Ley.
B)

Calendario y Modalidad de Pagos.

El Precio Total del Servicio convenido, para servicios satisfactoriamente prestados, ser cancelado en
(nmero de cuotas) cuotas parciales mediante pagos mensuales de Bs (numeral) (literal .../100 Bolivianos)
o US$ (numeral) (literal .../100 Dlares Americanos) cada una, pagaderas dentro de los (nmero de
das) das calendario de cada perodo vencido, en la moneda convenida en la clusula Sexta (A).
El ltimo pago, ser efectuado luego de la entrega y aprobacin del informe final del consultor y luego de
ser puesto a conocimiento del BID (eliminar si la revisin del proceso ser ex post).. El plazo en el cual el
CONTRATANTE debe emitir su criterio sobre si el Informe Final es satisfactorio o no, no ser mayor a
quince (15) das calendario desde la entrega del Informe, por parte del Consultor.
Para cada pago, el CONSULTOR deber presentar los informes que se indican en los Trminos de
Referencia Adems deber entregar el Certificado de pago de aportes al Sistema Integral de Pensiones y
Seguro Social de Largo Plazo, cuando corresponda (alternativamente el Ejecutor podr incluir en la
presente clusula que podr constituirse en agente de retencin, en el marco de la normativa vigente).

CLUSULA SPTIMA. Naturaleza del contrato.

(El texto de esta clusula es referencial para los Organismos Ejecutores del Sector Pblico, debiendo adecuar el
mismo a los requerimientos especficos de la normativa del Estado que aplique. Para los Organismos Ejecutores
del Sector Privado el texto deber ser adecuado segn corresponda a la naturaleza civil del contrato)
Sugerencia para contratos del sector pblico.
La naturaleza de este CONTRATO es administrativa porque se encuentra bajo la normativa de la (indicar la
regulacin local que rige el contrato. Ej: Ley 1178) . Por tratarse de prestacin de servicios de consultora no
admite reconocimiento de ningn tipo de beneficio social o previsional ni genera una relacin de tipo laboral con el
CONTRATANTE y menos con el Banco Interamericano de Desarrollo, que nicamente tiene la calidad de
financiador del Ejecutor.
Sugerencia para contratos del sector privado.
Este Contrato es de naturaleza civil y se suscribe entre las Partes al amparo de los Arts. 519 y 732 del Cdigo
Civil Boliviano. La naturaleza de este CONTRATO no es de tipo laboral ni se rige por la regulacin del trabajo. Por
tratarse de servicios de consultora no genera el reconocimiento de ningn tipo de beneficio social o previsional ni
19

genera una relacin laboral con el CONTRATANTE ni con el Banco Interamericano de Desarrollo, que nicamente
tiene la calidad de financiador del Ejecutor.
Todas las relaciones que no estn expresamente sealadas en el presente Contrato, se regularn por lo dispuesto
en el Art. 732 y siguientes del Cdigo Civil
CLUSULA OCTAVA. De las sanciones por incumplimiento.
Sin perjuicio de lo establecido en la clusula Sexta, inciso (B), en caso de que durante la vigencia de este
CONTRATO el CONSULTOR incumpliera en todo o en parte con lo pactado por accin u omisin comprobada por
la va correspondiente y debidamente documentada, causando perjuicio al CONTRATANTE, se har pasible a las
acciones legales que correspondan, (para entidades pblicas aadir) y a la medida indicada en el Art. 43 (j) del
DS 181, adems de asumir la responsabilidad total por los daos y perjuicios ocasionados y probados.
CLUSULA NOVENA. Administracin del PROYECTO
A)
Supervisor
El (cargo de la persona del Ejecutor que ser responsable de la supervisin de los servicios), en lo posterior
denominado el SUPERVISOR, ser responsable, por cuenta del CONTRATANTE, de la supervisin y
coordinacin de las actividades del CONSULTOR contempladas en el Anexo A de este CONTRATO. El
CONSULTOR estar obligado a reportar al SUPERVISOR acerca del desarrollo de los productos, estudios
o gestiones encomendadas en virtud de la consultora.
En ningn caso las actuaciones del SUPERVISOR liberarn ni disminuirn las responsabilidades que el
CONSULTOR tiene bajo este Contrato.
B)

Informes / Productos
El CONSULTOR queda obligado a presentar los informes de avance y/o final, as como los productos
establecidos en los Trminos de Referencia, dentro de los plazos previstos en stos ltimos.

C)

Obligaciones del CONTRATANTE. (Aplica segn los Trminos de Referencia)

El CONTRATANTE deber proporcionar al CONSULTOR todo el apoyo logstico relacionado con oficina,
comunicaciones, equipos, tiles y acceso a la informacin necesaria para el desarrollo la consultora y la
generacin de los productos encomendados.

CLUSULA DCIMA. Derechos y obligaciones del CONSULTOR

Los derechos y obligaciones del CONSULTOR estn estrictamente limitados a las clusulas y condiciones del
presente CONTRATO de consultora. Por consiguiente, el CONSULTOR no tendr derecho a prestaciones, pagos,
subsidios, indemnizaciones, seguros o pensiones por cuenta del CONTRATANTE.
El CONSULTOR no estar exento de impuestos en virtud de este CONTRATO y es el nico responsable por los
impuestos con que est gravada la remuneracin que perciba en virtud del contrato, por lo que el CONTRATANTE
no asumir responsabilidad alguna respecto al pago de impuestos y otras obligaciones tributarias a las que el
CONSULTOR est sujeto. Asimismo, el CONSULTOR no gozar de otros beneficios ni se le reconocer otros
gastos que se establece estn contenidos en sus honorarios. En caso que el CONSULTOR no haga entrega de
las correspondientes facturas en los casos en que a ello haya lugar el CONTRATANTE realizar las retenciones
de Ley.
El CONSULTOR reconoce que es consultor del _____________( indicar nombre de la entidad ejecutora) y no
tiene relacin contractual alguna con el Banco Interamericano de Desarrollo; por tanto no podr actuar en
representacin del Banco Interamericano de Desarrollo, sea en forma oral o escrita. El CONSULTOR conviene en
que, tanto l como ninguna firma o empresa de la que forme parte, podr participar en ninguna actividad
relacionada con el objeto de este CONTRATO y el correcto desempeo de sus deberes con el CONTRATANTE,
mientras el mismo se encuentre en ejecucin. El CONSULTOR se compromete a no participar directa o
indirectamente o asociarse con alguna firma en trabajos de consultora o de obras de cualquier tipo, que resulten
de los servicios prestados por el CONSULTOR bajo este CONTRATO.
Asimismo, el CONSULTOR se compromete a no subcontratar a terceros para cumplir con sus tareas y
responsabilidades, a menos que se especifique expresamente lo contrario en los Trminos de Referencia incluidos
en el Anexo A.
20

El CONSULTOR se obliga a ejecutar con la debida diligencia, todas y cada una de las labores pactadas dentro del
contexto del presente contrato, de acuerdo con la dedicacin prevista en los Trminos de Referencia.
Sin perjuicio de lo anterior, el CONSULTOR se compromete tambin a:
i)

Hacer las aclaraciones o ampliaciones que el CONTRATANTE estimen necesarias acerca de sus informes,
en el plazo de 15 das calendario de recibida la notificacin de aclaracin y/o ampliacin.

ii)

Suministrar al CONTRATANTE cualquier informacin adicional que cualquiera de stos razonablemente le

soliciten en relacin con el desarrollo de su trabajo.

iii) Desempear sus servicios en forma integrada con el personal profesional asignado al PROYECTO por el
CONTRATANTE, a los fines de lograr el objeto del presente CONTRATO.
iv) Reconocer que el CONTRATANTE es el nico propietario de los productos y documentos producidos bajo
este CONTRATO.
CLUSULA DCIMOPRIMERA. Terminacin del CONTRATO.
El presente contrato concluir bajo una de las siguientes modalidades:
11.1 Por Cumplimiento del Contrato
Tanto el CONTRATANTE como el CONSULTOR, darn por terminado el presente Contrato, una vez que
ambas partes hayan dado cumplimiento a todas las condiciones y estipulaciones contenidas en l, lo cual se
har constar por escrito.
11.2 Por terminacin unilateral del contrato por parte del CONSULTOR (aplicable nicamente a contratos
por locacin de servicios o plazo)
El CONSULTOR podr solicitar la terminacin anticipada de la consultora, mediante carta notariada, con al
menos 15 das hbiles de anticipacin, plazo en el cual despachar todos los trmites y actividades
pendientes y que fueren exigibles en el momento de la solicitud, cuyo detalle ser inserto al informe final de
actividades.
11.3 Por Resolucin del Contrato
11.3.1. Resolucin por Requerimiento
En caso de incumplimiento -por cualquiera de las Partes- de las obligaciones contradas bajo este Contrato,
mediante carta notariada la Parte afectada podr requerir a la otra que cumpla sus obligaciones dentro de los
siguientes quince (15) das calendario, apercibindola de que, en caso contrario, el Contrato quedar resuelto sin
necesidad de formalidad judicial o extrajudicial alguna, quedando -si fuese el caso- a cargo de la Parte
incumplidora el resarcimiento de los daos y/o perjuicios ocasionados por su incumplimiento.
La primera notificacin de intencin de resolucin del CONTRATO deber ser hecha mediante carta notariada
dirigida al CONTRATANTE o al CONSULTOR, segn corresponda, en un trmino no menor a 15 das previos a la
fecha prevista para darlo por resuelto. Si la causal argumentada se revierte, no prosigue la resolucin; sin
embargo, si no existe solucin en el lapso previsto, se debe cursar una segunda carta notariada comunicando que
la resolucin se ha hecho efectiva a partir de la fecha de la misma comunicacin. .
11.3.2. Resolucin Sin Necesidad de Requerimiento Judicial o Extrajudicial
Adicionalmente, el CONTRATANTE o el CONSULTOR podrn dar el CONTRATO por resuelto, sin necesidad de
requerimiento judicial o extrajudicial, por los siguientes motivos:
A) Causas de resolucin por el CONTRATANTE:
i) Incumplimiento de las obligaciones convenidas en este CONTRATO imputable al CONSULTOR.
ii) Cesin del contrato a terceros sin autorizacin escrita del CONTRATANTE.
iii) Si el CONSULTOR acepta nuevas asignaciones contractuales que afecten el cumplimiento del
contrato

21

B) Causas de resolucin por el CONSULTOR:

i) Incumplimiento de las condiciones de este CONTRATO por parte del CONTRATANTE.
En los casos indicados en los incisos A y B la parte que incumpli quedar sujeta al resarcimiento de daos
y perjuicios, si hubieren.
C) Acuerdo Mutuo
Por acuerdo mutuo entre el CONTRATANTE y el CONSULTOR.
D) Casos de Fuerza Mayor
De acuerdo a lo previsto en la clusula decimoctava del presente CONTRATO.
E) Efectos de la resolucin:
Cuando se efecte la resolucin del CONTRATO, se proceder a una liquidacin de saldos deudores y
acreedores de ambas partes, efectundose los pagos a que hubiere lugar, conforme a la evaluacin del
grado de cumplimiento de los Trminos de Referencia.
CLUSULA DCIMOSEGUNDA. De las modificaciones al CONTRATO.
Toda modificacin al alcance del presente CONTRATO (i.e. plazo, trminos de referencia u otros) slo podr
realizarse mediante una enmienda firmada entre el CONTRATANTE y el CONSULTOR, mientras el contrato est
vigente. Si la modificacin implica un incremento o decremento en el monto y/o plazo, que supere el 15% del plazo
o valor inicial del contrato o previo a la modificacin deber solicitarse la No Objecin del BID en la que se deber
indicar si se modificarn los Trminos de Referencia. En caso de la requerir posteriores modificaciones,
independientemente del plazo o monto a modificar, deber solicitarse la No Objecin del BID (eliminar la
referencia a la no objecin del BID para contratos con revisin ex post del BID)
CLUSULA DCIMOTERCERA. Calidad y Responsabilidad Tcnica de los Servicios.
El CONSULTOR se compromete a prestar los Servicios de acuerdo con las normas ms elevadas de competencia
e integridad tica, moral y profesional, aplicando de forma eficiente y efectiva sus conocimientos y experiencia,
utilizando los mtodos y procedimientos que considere ms convenientes para el logro del objeto del CONTRATO.
Tambin se compromete a denunciar ante el Banco todo acto sospechoso de fraude o corrupcin del cual tenga
conocimiento o sea informado durante el proceso del concurso o la ejecucin de un contrato. Los actos de fraude
y corrupcin (prcticas corruptivas, fraudulentas, coercitivas, colusorias) estn prohibidos.
Asimismo, el CONSULTOR reconoce su responsabilidad profesional directa ante el CONTRATANTE por la
utilizacin y aplicacin de mtodos, procedimientos o elementos que fuesen de propiedad de terceros y que
estuviese registrada, as como por casos de negligencia, error u omisin en el desempeo de sus actividades,
liberando al CONTRATANTE de cualquier accin judicial o extrajudicial por este concepto y sujetndose a lo
sealado en la clusula octava de este CONTRATO.
CLUSULA DCIMOCUARTA. Confidencialidad.
Los materiales producidos por el CONSULTOR as como la informacin a la que ste tuviere acceso, durante o
despus de la ejecucin del presente CONTRATO, tendrn carcter confidencial quedando expresamente
prohibida su divulgacin a terceros por parte del CONSULTOR, a menos que cuente con un pronunciamiento
escrito del CONTRATANTE en sentido contrario.
CLUSULA DCIMOQUINTA. Prohibicin al CONSULTOR.
El CONSULTOR comprometido bajo el presente CONTRATO podr ejecutar otras asignaciones contractuales,
informando previamente al CONTRATANTE y acordado la forma en que ello no afectar el correcto desarrollo del
presente CONTRATO. De no existir acuerdo, el contrato podr resolverse de conformidad con la Clusula
UNDCIMA num. 11.3.2
CLUSULA DCIMOSEXTA. Recomendaciones del CONSULTOR
Se establece que las opiniones y recomendaciones del CONSULTOR no comprometen al CONTRATANTE el
mismo que se reserva el derecho de formular al respecto las observaciones o salvedades que consideren
apropiadas y de aplicar o no dichas recomendaciones.
CLUSULA DECIMOSPTIMA. Cesin del CONTRATO.
22

El CONSULTOR no podr ceder este CONTRATO, ni ninguna parte del mismo, sin el consentimiento previo del
CONTRATANTE.
CLUSULA DCIMOCTAVA. Causas de Fuerza Mayor o Caso Fortuito.
El CONTRATANTE no estar sujeto a liquidacin por daos y perjuicios o a la resolucin del CONTRATO por
incumplimiento, en el caso y en la medida en que la demora en el incumplimiento de sus obligaciones se deba a
un evento de fuerza mayor.
Se entender por fuerza mayor un hecho o situacin que est fuera del control del CONTRATANTE, que sea
imprevisible, inevitable y que no tenga como origen la negligencia o falta de cuidado de la misma. Tales hechos
pueden incluir sin que sta enumeracin sea limitativa acciones del CONTRATANTE en su calidad
soberana, guerras o revoluciones, incendios, inundaciones, epidemias, restricciones por cuarentena.
Si se presenta una situacin de Fuerza Mayor, el CONTRATANTE notificar prontamente y por escrito al
CONSULTOR sobre dicha situacin y sus causas. Excepto cuando reciba instrucciones en sentido contrario y por
escrito del CONTRATANTE, el CONSULTOR continuar cumpliendo las obligaciones que le imponga el
CONTRATO en la medida en que esto le sea posible.
CLUSULA DCIMONOVENA. Idioma por el que se regir el CONTRATO.
Todos los informes, comunicaciones y documentos sern elaborados y presentados en idioma espaol.
CLUSULA VIGSIMA. Solucin de Controversias. (El OE deber elegir una de las siguientes alternativas)
(alternativa 1) Toda controversia que surja en la ejecucin de este CONTRATO y que las partes no puedan
solucionar en forma amigable, deber someterse a mecanismos de solucin alternativa de conflictos antes de
proceder la va jurisdiccional correspondiente. Dichos mecanismos de solucin alternativa aplicables sern,: (El
O.E establecer, a su conveniencia, cules de los siguientes aplicar y en qu orden, v.gr): conciliacin,
mediacin .
(alternativa 2) Toda controversia que surja en la ejecucin de este CONTRATO y que las partes no puedan
solucionar en forma amigable, nicamente deber someterse al procedimiento arbitral. Previamente a aplicar
este procedimiento, las partes debern acudir a mecanismos alternativos tales como conciliacin y mediacin.

CLUSULA VIGSIMOPRIMERA. Vigencia del CONTRATO.

Este CONTRATO tendr vigencia desde su suscripcin hasta la aprobacin del Informe Final por parte del
CONTRATANTE y la realizacin del ltimo pago.
CLUSULA VIGSIMOSEGUNDA. Propiedad Intelectual.
Por virtud del presente contrato el CONSULTOR reconoce que todos los trabajos efectuados bajo este Contrato
son trabajos realizados por encargo del CONTRATANTE. Consiguientemente, acuerda que el CONTRATANTE es
el nico y legtimo titular de los derechos de propiedad intelectual derivados de los productos y el desarrollo de
esta consultora.
CLAUSULA VIGESIMATERCERA. Notificaciones.
A los efectos de cualquier aviso o notificacin que las partes deban dirigirse en virtud del presente CONTRATO, el
mismo se efectuar por escrito y se considerar dado, entregado o realizado desde el momento en que el documento
correspondiente se entregue al destinatario en su respectiva direccin. Con este fin las direcciones de las partes son
las siguientes:
CONTRATANTE:
Direccin:
Telfono:
Fax:
Correo Electrnico:
CONSULTOR:
Direccin:
Telfono:
Fax:
23

Correo Electrnico:
Cualquier cambio de direccin deber ser notificado por escrito a la otra parte para que surta sus efectos legales; de lo
contrario tendrn validez los avisos efectuados a las direcciones antes indicadas.
CLUSULA VIGSIMOCUARTA: Conformidad.
El CONTRATANTE y (nombre del CONSULTOR) declaran su plena conformidad con las clusulas precedentes y
se comprometen al fiel y estricto cumplimiento del presente CONTRATO, que suscriben en triple ejemplar a los
das del mes de... de
---------------------------------------Nombre y Cargo del
Representante Legal del CONTRATANTE

-------------------------------------------Nombre del CONSULTOR

Documento de Identidad o Pasaporte N

24

DOC-8.B
DOC-9
CERTIFICACIN DE ELEGIBILIDAD Y DE INTEGRIDAD
CONSULTORES INDIVIDUALES
(a ser firmado y entregado por el consultor que resulte seleccionado. Debe formar parte del respectivo contrato de
consultora como anexo)

Con el fin de cumplir los REQUISITOS DE ELEGIBILIDAD y de INTEGRIDAD para la contratacin como consultor
individual, INTERNACIONAL o NACIONAL, en Proyectos (o Programas) financiados por el Banco Interamericano
de Desarrollo (en adelante el Banco), CERTIFICO QUE:
(1) Soy ciudadano o residente permanente "bona fide" del siguiente pas miembro del Banco: _____________
(2) Mantendr al mismo tiempo un solo contrato a tiempo completo financiado con recursos del Banco y en el
caso de que mantenga ms de un contrato a tiempo parcial financiado con recursos del Banco, solo facturar
a un Proyecto (o Programa) por tareas desempeadas en un solo da.
(3) Si hubiera sido miembro del personal del Banco dentro de los dos ltimos aos anteriores a la fecha de mi
contrato de consultora, no particip directa y principalmente en la operacin a la que se encuentra vinculada
la contratacin de los servicios de consultora objeto de este contrato.
(4) Proporcionar asesora imparcial y objetiva y no tengo conflictos de inters para aceptar este contrato.
(5) No tengo una relacin de trabajo o de familia con algn miembro del personal de la entidad contratante ni del
personal del Prestatario, del Organismo Ejecutor del Proyecto o del Beneficiario de una Cooperacin Tcnica
que est directa o indirectamente involucrado de cualquier manera con: (i) la preparacin de los Trminos de
Referencia (TR) de este contrato; (ii) el proceso de seleccin de dicho contrato; o (iii) la supervisin de dicho
contrato.
(6) Si fuera funcionario del gobierno o servidor pblico declaro que: (i) estoy con licencia sin goce de sueldo
durante el plazo de ejecucin de este contrato ; (ii) no he trabajado en la entidad contratante, en el Prestatario,
Organismo Ejecutor o Beneficiario de una Cooperacin Tcnica durante el periodo
de______________________ (indicar expresamente el plazo) inmediatamente anterior al periodo en que
comenz la licencia; y (iii) mi contratacin no genera un conflicto de intereses de acuerdo con el prrafo 1.9 de
las Polticas para la Seleccin y Contratacin de Consultores financiados por el BID.
(7) Mantendr los ms altos niveles ticos y no realizar ninguna de las acciones que constituyen Prcticas
Prohibidas definidas en las Polticas para la Seleccin y Contratacin de Consultores financiados por el BID,
las cuales declaro conocer, y no he sido declarado inelegible para participar en contratos financiados por otras
Instituciones Financieras Internacionales que han suscrito acuerdos con el Banco para el reconocimiento
recproco de sanciones. Si se comprueba, de acuerdo con el procedimiento de sanciones del Banco, que
durante el proceso de mi contratacin, he incurrido en prcticas prohibidas, el Banco podr adoptar una o ms
de las siguientes medidas:
(a) Emitir una amonestacin;
(b) Informar a la entidad contratante, Prestatario, Organismo Ejecutor o Beneficiario de una Cooperacin
Tcnica o a las autoridades del pas encargadas de hacer cumplir las leyes, los resultados del
procedimiento para que tome(n) las medidas apropiadas;
(c) Rechazar mi contratacin; y
(d) Declararme inelegible, de forma temporal o permanente, para ser contratado o subcontratado por terceros
elegibles, con recursos del Banco o administrados por el Banco.
QUEDA ENTENDIDO QUE CUALQUIER INFORMACIN FALSA O EQUVOCA QUE YO HAYA PROVEDO EN
RELACIN CON ESTOS REQUERIMIENTOS DE ELEGIBILIDAD Y DE INTEGRIDAD QUE CONSTAN DE
ESTA CERTIFICACIN Y DE LAS POLTICAS DEL BANCO, TORNAR NULO Y SIN EFECTO ESTE
CONTRATO Y NO TENDR DERECHO A REMUNERACIN O INDEMNIZACIN ALGUNA, SIN PERJUICIO
25

DE LAS ACCIONES O SANCIONES QUE EL BANCO PUDIERA ADOPTAR DE ACUERDO CON SUS NORMAS
Y POLTICAS.
FIRMA:_______________

NOMBRE:______________________________________________FECHA:_____________

26

DOC-10
PASES ELEGIBLES
Elegibilidad para la prestacin de servicios en consultoras financiadas por el BID
[Nota:. Las referencias al Banco incluyen tanto al BID, como a cualquier fondo administrado por el BID.
A continuacin se presentan 2 opciones 1) para que el OE elegir la que corresponda dependiendo de donde
proviene el Financiamiento, que puede provenir del BID, del Fondo Multilateral de Inversiones (FOMIN), o de fondos
especiales que restringen an mas los criterios para la elegibilidad a un grupo particular de pases miembros, caso
en el cual se deben determinar estos utilizando la ltima opcin:
1) Pases Miembros cuando el financiamiento provenga del Banco Interamericano de Desarrollo.
a)
Pases Prestatarios:
Argentina, Bahamas, Barbados, Belice, Bolivia, Brasil, Chile, Colombia, Costa Rica, Ecuador, El
Salvador, Guatemala, Guyana, Hait, Honduras, Jamaica, Mxico, Nicaragua, Panam, Paraguay, Per,
Repblica Dominicana, Suriname, Trinidad y Tobago, Uruguay y Venezuela.
b) Pases no Prestatarios:
Alemania, Austria, Blgica, Canad, Croacia, Dinamarca, Eslovenia, Espaa, Estados Unidos, Finlandia,
Francia, Israel, Italia, Japn, Noruega, Pases Bajos, Portugal, Reino Unido, Repblica de Corea,
Repblica Popular de China, Suecia y Suiza.
1) Lista de Pases de conformidad con el Acuerdo del Fondo Administrado:
(Incluir la lista de pases)]
--------------------------------------2) Criterios para determinar Nacionalidad y el pas de origen de los bienes y servicios
Para efectuar la determinacin sobre: a) la nacionalidad de las firmas e individuos elegibles para participar en
contratos financiados por el Banco y b) el pas de origen de los bienes y servicios, se utilizarn los siguientes
criterios:
A) Nacionalidad
a) Un individuo tiene la nacionalidad de un pas miembro del Banco si el o ella satisface uno de los siguientes
requisitos:
i) es ciudadano de un pas miembro; o
ii) ha establecido su domicilio en un pas miembro como residente bona fide y est legalmente
autorizado para trabajar en dicho pas.
b) Una firma tiene la nacionalidad de un pas miembro si satisface los dos siguientes requisitos:
i)
esta legalmente constituida o incorporada conforme a las leyes de un pas miembro del Banco; y
ii) ms del cincuenta por ciento (50%) del capital de la firma es de propiedad de individuos o firmas de
pases miembros del Banco.
Todos los socios de una asociacin en participacin, consorcio o asociacin (APCA) con responsabilidad
mancomunada y solidaria y todos los subcontratistas deben cumplir con los requisitos arriba establecidos.
B) Origen de los Bienes
Los bienes se originan en un pas miembro del Banco si han sido extrados, cultivados, cosechados o producidos
en un pas miembro del Banco. Un bien es producido cuando mediante manufactura, procesamiento o ensamblaje
el resultado es un artculo comercialmente reconocido cuyas caractersticas bsicas, su funcin o propsito de uso
son substancialmente diferentes de sus partes o componentes.
En el caso de un bien que consiste de varios componentes individuales que requieren interconectarse (lo que
puede ser ejecutado por el suministrador, el comprador o un tercero) para lograr que el bien pueda operar, y sin
importar la complejidad de la interconexin, el Banco considera que dicho bien es elegible para su financiacin si
el ensamblaje de los componentes individuales se hizo en un pas miembro. Cuando el bien es una combinacin
de varios bienes individuales que normalmente se empacan y venden comercialmente como una sola unidad, el
bien se considera que proviene del pas en donde este fue empacado y embarcado con destino al comprador.
Para efectos de determinacin del origen de los bienes identificados como hecho en la Unin Europea, estos
sern elegibles sin necesidad de identificar el correspondiente pas especfico de la Unin Europea.
El origen de los materiales, partes o componentes de los bienes o la nacionalidad de la firma productora,
ensambladora, distribuidora o vendedora de los bienes no determina el origen de los mismos
C) Origen de los Servicios
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El pas de origen de los servicios es el mismo del individuo o firma que presta los servicios conforme a los criterios
de nacionalidad arriba establecidos. Este criterio se aplica a los servicios conexos al suministro de bienes (tales
como transporte, aseguramiento, montaje, ensamblaje, etc.), a los servicios de construccin y a los servicios de
consultora.

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