ERSITE PANTHEON-ASSAS ‘Scolarité master 7 12 place du Paninéen - 75231 Faris Cedex OS Ta. : 0144415592 Dossier de candidature 2009/2010 Dossier de candidature A retouraer CIFFOP, Centre Bosquct - Université Paris 2, 13 avenue Bosquet 78007 PARIS, vole postale,en courrler simple, Veuillez ne fale aucun envol nien ehronoposte, ale bet wate peal cvurrer spl, 1 falre aucun noposte, alien Master professionnel gestion des ressources humaines et relations du Ieechoix §—5179P travail . ‘Cosher la case si vous souhaitez suivre éventuclement le master en apprentissage Master professionnel management des ressources humaines: 2choix 5270P_—internationales . Conber Ia case si vous suhaitez suivre Eveniuellement le master en apprentissage Code confidentiel NOO1G61 1 Indiquez votre code INE * Le numéro INE (ou BEA) comportant 1 caractéres figure sur le relevé de notes du baccalauréat ou votre carte d'étudiant, M. NP Rep home fixes N° de téléphone portable ; Mail: Datedenaissancele == — Nationalité: FRANCE ‘Avis et décision du professeur responsable Avis et décision du professeur responsable x FAVORABLE so 45 FAVORABLE DEFAVORABLE Sq () peravoraBLe Paris,te Signature i‘Master 2 professionnel : Management des Ressources Humaines ¢t Relations du Travail Objet: Lettre de motivation A lattention du Jury dadinission, ‘Madame, Monsieur, ‘Actuellement en stage de fin d'érude i Bruxelles, je soubaite vivement completer ma formation académique et professionnelle au sein du CIFFOP. Conscient de la qualité de votre Master, je vous présente ma candidature aves enthousiasme et sirius Suite ii mes échanges avec , nai que Mrs (ORH cher GTB construction), anciens éléves du CIFFOP, j'ai réalist & quel point ce master constituerait une étape cohérente dans mon parcours. En effet, la formation RH en alternance répond purftement 4 ma problématique, continuer de développer mon potentiel tout en parachevant mon orientation vers lex RH internes travers une cexptrience opérationnelle concrite dans ce domaine. De plus, "état esprit singuller que vous cultiver attire ‘out particuliérement. (Cresta avers mes rencontres multiples avee des cadres RH, en particulier Mr «DRH chez Toyota), que #est forgt mon envie de metire mes quilités au service de la GRH. C'est la fonction qui me permettra au mieux d'exercer le rile de cadre, de conseiller et de faciltateur dans lequel j'aime & me trouver. Je 1m eppuie pour cela sur ma curiosité et ma volonté de comprendre les hommes et I'entreprise, ma rigueur et mon dynamisme. Ainsi, je soubaite aujourd’hut m'investir pleinement dans la gestion des ressources humaines avec pour objectif de conjuguer reussite économique et ¢panouissement des individus. Alin de préparer au mieux mon, Antdgration au CTFFOP, je recherche does et déjl activerent un apprentisuge en tant qu’assstant responsable RH sr un site de production. Je vous remercie pour Vattention que vous portez i ma candidature et vous pie d'agréer Madame, ‘Monsieur, I'expreasion de mes salutations les meilleures.2005-2009: 2003-2005 2003; Langues = 2008 = 2007; 2006 Evé 2006 2005 ; Musique : Autres Formation et Compétences AUDENCIA Nantes Ecole de Management (ESCNA) Double Majeure : Management des Ressources Humaines & Contréle de Gestion Classe Préparatoire aux Grandes Ecoles économique et commerciale - Massy (91) Baccalauréat Général - option économique et sociale - mention Assez Bien Frangais : lu, écrit, parlé langue maternelle “Anglais : lu, cenit, parlé, bon niveau Italien : lu, écrit, parlé, niveau moyen Chinois = lu, écrit, parlé, notions Expérience professionnelle et associative Assistant Directeur Exécutif - MICHAEL PAGE INTERNATIONAL 6 mois Cabinet de reerutement - Division Engineering & Supply Chain = Sourcing : Applcaons en ign, CY bbs Qabboars), base de donate interne + Sélection ‘CV srcening, entreten ‘Eéponiques et fceiface © Conseil: Notes de présnttion, briefing and elation cent Assistant Consultant en Recrutement - EXPRESS STAFFING SOLUTIONS “Agence de recrutement ¢t travail temporaire - sectcurs du Rail, Loisirs et Business center Assistant Contréleur de Gestion - BOUYGUES CONSTRUCTION tan Fiiale GTB Construction : Bitiment et Génie civil en Pays de la Loire ot Bretagne - Nantes + Contrdle financier: Contre balgéaire (CA > 20.ME), Charges indirects, Plan annwel et actualisatons, ‘Cliure des comptes, Trésorerie, Vell contracwelle et assurance Tableau debord ‘Cration et mise en place d'un Tableau de Bord pour bs Direction Réglonale ‘Commeroe ~ Production ~ Direction régona ex Agences * Systtme d'information : Améioratian dy ssi adntnisratif des réceptions~indkateursetbasex de données Responsable Rugby - Bureau Des Sports - AUDENCIA NANTES Jan ‘Campagne électorale, entrainements ct slection de léquipe, gestion des engagements - Nantes Gestion de magasin - VINS NICOLAS 6 semaines Animation et gestion du point de vente, relation client - Paris Xilléme Assistant de Juristes - MCS & ASSOCIES 1 mois ‘Analyse du contenu juridique des eréances passces en perte (crédits & la consommation) - Paris XVIeme Centres dintérets Rughy (formation & 'arbitrage), cyclisme, Palefrenter en centre équestre (2 mois en 2003-2004) Violoncelle (groupe de musique), animation d'un séjour musical (BAFA en 2006) 2008 ; Emplois d"été 4 Londres : vendeur de vins (Oddbins), serveur (restaurant), employé chez Subway Lecture, cinéma, voyages