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RESOLUCIÓN No 495-CAD-2001-09-04
2.- ALCANCE.
3.3.- ACTO INSEGURO.- Es la acción del ser humano que genera una
exposición innecesaria al peligro y que podría eventualmente bajo
condiciones adicionales causar un accidente de trabajo.
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3.4.- ENFERMEDAD PROFESIONAL.- Es una lesión causada por la
exposición a factores físicos y/o ambientales propios de la actividad laboral
a los que el trabajador está expuesto temporal o permanentemente.
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trabajo que no causa la muerte ni incapacidad temporal, pero que requiere
tratamiento médico o de primeros auxilios; después de los cuales el
lesionado regresa a su trabajo regular, a su domicilio o a su campamento,
por el resto del día o de la jornada laboral diaria.
Los días laborales perdidos incluye todos los días calendario; esto es,
incluyendo fines de semana, feriados y vacaciones.
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4.4.1.- INVESTIGACION DE ACCIDENTES: FORMULARIOS.- Todo
accidente o incidente será investigado y para el efecto, sin ser excluyente
pero sí obligatorio, las Unidades de Seguridad Industrial y/o de Protección
Integral de Filiales, de la Gerencia de Oleoducto y de Petroecuador, utilizarán
los formularios y registros que se indican a continuación:
A) La estructura del formulario para realizar la investigación de accidentes
como “Informe del Supervisor”, está conformada por seis partes que se
detallan en un solo cuerpo en el Anexo 2, formulario T001; y son
principalmente las siguientes:
C) Cuando un accidente derive en una pérdida mayor tal como muerte (s),
incapacidad permanente, perdida de un equipo importante o daño a la
propiedad del Sistema Petroecuador, o a los activos y propiedad de
terceros; los técnicos y responsables de las Areas o Unidades de
Seguridad Industrial y/o de Protección Integral, en conjunto con los
Superiores inmediatos y Jefes de Departamentos de los trabajadores o
sistemas afectados por el accidente, investigarán el accidente y llenarán
adicionalmente el formulario T004 anverso y reverso, que consta en el
Anexo 4, el cual servirá para reportar inmediatamente del hecho a la
Gerencia de la empresa, autoridad que debe recibir esta información en el
menor tiempo posible y necesario luego de ocurrido el accidente.
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afectación a sus trabajadores, tanto de Petroecuador como de empresas
contratistas, y en el formulario T005 según el modelo que se presenta en el
Anexo 5 ACCIDENTALIDAD A.- hoja 1; y que será acumulable para un
periodo anual de acuerdo a los datos de la hoja 2, B.- “Datos periódicos
acumulados de información sobre accidentes e incidentes laborables”, y de
la hoja 3, C.- “Datos complementarios a la información del cuadro B
Resumen del Mes”; que no son excluyentes y que podrán ser mejorados y/o
ampliados, de acuerdo al mejor criterio de las Unidades de Seguridad
Industrial - Protección Integral de Filiales y Gerencia de Oleoducto.
Estos reportes serán remitidos en su orden a las Jefaturas de Seguridad
Industrial – Protección Integral de Filiales o Gerencia de Oleoducto, y luego a
la Jefatura de Seguridad e Higiene Industrial de Petroecuador; a más tardar,
veinte días después de finalizar los períodos mensuales y/o anual
respectivamente.
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5.2.- TASA DE ACCIDENTES FATALES, MAS DIAS NO TRABAJADOS.
Ecuación: (#de accidentes fatales + casos con días no trabajados) x 200.000 h/H = tasa
# total de h/H trabajadas
Consiste en la suma del total de días perdidos, días no trabajados y/o días
cargados por efecto de incidentes, lesiones y/o accidentes laborables,
dividida por la cantidad de casos con días laborables perdidos, días no
trabajados y/o días cargados, ocurridos en un período de tiempo (mes,
semestre, año).
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b) Indice de gravedad de accidentes e incidentes
Ecuación: (# de casos no fatales sin días laborables perdidos) x 200.000 h/H = tasa
# total de h/H trabajadas
Este índice representa la tasa de todos los casos no fatales que involucran
días con actividad laboral restringida, por 200.000 horas/hombre
trabajadas.
Ecuación: (# de casos con días laborables con actividad restringida)x 200.000 h/H = tasa
# total h/H trabajadas
Este índice corresponde a la tasa por 200.000 horas trabajadas de todos los
casos no fatales que involucraron días no trabajados solamente. Este índice
no incluye días laborables con actividad restringida.
Ecuación: (# total de casos que involucran días no trabajados) x 200.000 h/H = tasa
# total h/H trabajadas
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distintas fases de la industria; de tal forma que el resultado estadístico de
accidentes, necesariamente comprenderá, entre otros, lo siguiente:
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C) Costos totales de los hidrocarburos (crudo y/o derivados) y/o de los
insumos perdidos o destruidos a causa del accidente (se incluye
perforaciones clandestinas, sustracciones ilícitas, sabotajes, etc.), y que
no fueren cubiertos por la póliza de seguros respectiva (se incluyen entre
los costos erogados, los valores de deducible y lucro cesante no
cubiertos).
D) Costos de reparación y/o de remediación de daños causados a terceros
por efecto de accidentes, originados en los sistemas industriales de
Petroecuador y/o de Filiales, y que no fueren cubiertos por las pólizas de
seguros respectivas (se incluye entre los costos erogados, los valores de
deducible y lucro cesante no cubiertos)
E) Costos misceláneos: En este grupo se incluyen el costo de los gastos
administrativos erogados para tramitar el reclamo ante la empresa
aseguradora de los bienes de Petroecuador y Filiales, y cualquier otro
gasto erogado que no se tipifique en las clases anteriores.
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registrar los incidentes y accidentes que ocurrieran en su ámbito de acción y
con el personal a su mando, tanto de Petroecuador y Filiales, como de las
empresas contratistas al servicio del Sistema Corporativo.
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APÉNDICE “Z”
BASES DE ESTUDIO
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ANEXO 1
MUERTE 6.000
INCAPACIDAD PERMANENTE ABSOLUTA (I.P.A.) 6.000
INCAPACIDAD PERMANENTE TOTAL (I.P.T.) 4.500
PERDIDA DEL BRAZO POR ENCIMA DEL CODO 4.500
PERDIDA DEL BRAZO POR EL CODO O POR DEBAJO 3.600
PERDIDA DE LA MANO 3.000
PERDIDA O INCAPACIDAD PERMANENTE DEL PULGAR 600
PERDIDA O INVALIDEZ PERMANENTE DE UN DEDO
CUALQUIERA DE LA MANO 300
PERDIDA O INVALIDEZ PERMANENTE DE DOS DEDOS
CUALQUIERA DE LA MANO 750
PERDIDA O INVALIDEZ PERMANENTE DE TRES DEDOS
CUALQUIERA DE LA MANO 1.200
PERDIDA O INVALIDEZ PERMANENTE DE CUATRO DEDOS
CUALQUIERA DE LA MANO 1.800
PERDIDA O INVALIDEZ PERMANENTE DEL PULGAR Y UN
DEDO DE LA MISMA MANO 1.200
PERDIDA O INVALIDEZ PERMANENTE DEL PULGAR Y DOS
DEDOS DE LA MISMA MANO 1.500
PERDIDA O INVALIDEZ PERMANENTE DEL PULGAR Y TRES
DEDOS DE LA MISMA MANO 2.000
PERDIDA O INVALIDEZ PERMANENTE DEL PULGAR Y CUATRO
DEDOS DE LA MISMA MANO 2.400
PERDIDA DE UNA PIERNA POR ENCIMA DE LA RODILLA 4.500
PERDIDA DE UNA PIERNA POR LA RODILLA O DEBAJO 3.000
PERDIDA DEL PIE 2.400
PERDIDA O INVALIDEZ DEL DEDO GRUESO O CUALQUIERA
DE LOS DEDOS DEL PIE 300
PERDIDA DE UN OJO (PERDIDA DE LA VISTA) 1.800
CEGUERA TOTAL (PERDIDA DE LOS DOS OJOS) 6.000
PERDIDA DE UN OIDO (UNO SOLO) 600
SORDERA TOTAL 3.000
HERNIA NO CURADA 50
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ANEXO 5
FORMULARIO T005
HOJA 1
ACCIDENTABILIDAD
A. Sumario de accidentes e incidentes reportables de trabajadores de la Filial, Refinería, Campo,
Poliducto, Oleoducto, Terminal, Depósito, etc.; y de trabajadores de empresas contratistas al servicio
de Petroecuador y Filiales.
Enero
1.- ------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
2.- ------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
3.- ------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
4.- ------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
5.- ------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
Febrero
1.- ------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
2.- ------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
3.- ------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
Marzo
1.- ------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
Abril
1.- ------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
2.- ------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
Mayo
1.- ------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
2.- ------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
3.- ------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
4.- ------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
Junio
1.- ------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
2.- ------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
Julio
1.- ------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
2.- ------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
3.- ------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
Agosto
1.- ------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
2.- ------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
3.- ------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
Septiembre
1.- ------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
Octubre
1.- ------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
2.- ------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
Noviembre
1.- ------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
2.- ------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
3.- ------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
Diciembre
1.- ------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
2.- ...............................................................................................................................................................
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ANEXO 6
GUIA PARA COMPLETAR FORMULARIOS T006
FORMULAS PARA CALCULAR TASAS DE INCIDENTES- ACCIDENTES
Relacionados a los datos anuales consignados en los “Cuadros de datos de
Accidentalidad” de la empresa y de contratistas.
Ecuaciones para calcular cada uno de los ocho indicadores de tasas de incidentes:
1.- Tasa total de accidentes = Columna 4(c) x 200 donde: Columna 4(c) = Total de casos
registrables
Columna 3 Columna 3 = Horas trabajada (en
miles)
2.- Tasa de incidentes fatales más días no trabajadas (por unidad funcional).
3.- Tasa de incidentes con días laborables perdidos y días no trabajados (por unidad
funcional).
= Columna 5(i) x 200 donde: Columna 5(i) = Casos no fatales sin días laborales
perdidos
Columna 3 Columna 3 = Horas trabajadas (en miles)
7.- Tasas de incidentes de lesiones con trabajo restringido más tiempo perdido
(por unidad funcional).
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= Columna 5(e) x 200 donde: Columna 5(e) = Total de casos con días laborales
perdidos
Columna 3 Columna 3 = Horas trabajadas (en miles)
8.- Casos que involucran la tasa de incidentes con días no trabajados (por
unidad funcional)
= Columna 5(f) x 200 donde: Columna 5(f) = Casos que involucran días no
trabajados
Columna 3 Columna 3 = Horas trabajadas (en miles)
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ANEXO 5
FORMULARIO T005
HOJA 3
MES:_______________________
FILIAL:______________________________
PLANTA (u otro)___________________________________________________
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ANEXO 7
FORMULARIO T007
ANALISIS DE COSTOS
FILIAL:
UNIDAD OPERATIVA:.........................DEPARTAMENTO:.....................
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