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[Actualizado
Mayo 2016]
Laboral - Por Miguel Torres en 02/05/2016 331 comentarios
El prximo Lunes 16 de Mayo es el plazo mximo para realizar el deposito de la CTS
de Mayo 2016 correspondiente al periodo Noviembre/ 2015 Abril/ 2016.
Qu raro, el plazo mximo no es el 15 de mayo?
Es correcto, pero existe una excepcin cuando el 15 de mayo cae en un da inhbil.
Revisemos el artculo 22 del Decreto Supremo 001-97-TR:
Los depsitos que efecte el empleador deben realizarse dentro de los primeros quince
(15) das naturales de los meses de mayo y noviembre de cada ao. Si el ltimo da es
inhbil, el depsito puede efectuarse el primer da hbil siguiente.
Para este ao el 15 de mayo es domingo, por lo tanto el plazo mximo es el da
siguiente hbil: lunes 16 de Mayo.
Cmo calcular el deposito de CTS MAYO 2016?
TUITALO
Cunto me corresponde de CTS?
Lo primero que tienes que saber es Cul es el rgimen laboral de la empresa donde
laboras?, si no sabes la respuesta, nadie podr ayudarte.
El deposito a recibir depender del rgimen laboral de la empresa, as tenemos los
siguientes casos:
Rgimen Privado
Microempresas
Pequea empresas
Construccin Civil
Artistas
Rgimen Minero
Rgimen Agrario
Etc
Microempresa
En el artculo 2 del Decreto Supremo 001-97-TR menciona una causal por lo que es
posible que no recibas deposito de CTS:
La compensacin por tiempo de servicios se devenga desde el primer mes de iniciado el
vnculo laboral; cumplido este requisito toda fraccin se computa por treintavos.
Por ejemplo si ingresaste a laborar en el rango del 02 de Abril al 30 del Abril del
presente ao no recibirs deposito de CTS porque no cumples el requisito del mes de
servicio.
No te vayas amargar con tu empleador.
Una buena noticia es que dicho lapso de tiempo lo recibirs en el prximo deposito de
CTS de Noviembre.
Descuentos al clculo de la CTS
El artculo 8 del Decreto Supremo 001-97-TR menciona algunas causales para aplicar
descuentos al monto de la CTS, revisemos:
Son computables los das de trabajo efectivo. En consecuencia, los das de inasistencia
injustificada, as como los das no computables se deducirn del tiempo de servicios a
razn de un treintavo por cada uno de estos das.
El empleador tiene la facultad de descontar del clculo de la CTS las faltas
injustificadas, as como los das no computables, por ejemplo: licencias sin goce de
haber.
Disponibilidad de la CTS
Este punto es importante tenerlo muy claro, escucho a muchos profesionales hablar de
las 6 ultimas remuneraciones, tambin he ledo que toman como base legal el Decreto
de Urgencia 001-2014, comentarios muy errados.
La base legal actual sobre el tema de disponibilidad de la CTS lo encontramos en el
artculo 5 de la Ley 30334:
Autorzase a los trabajadores comprendidos dentro de los alcances delTexto
nico Ordenado del Decreto Legislativo 650, a disponer libremente del cien por
ciento (100%) del excedente de cuatro (4) remuneraciones brutas, de los depsitos por
CTS efectuados en las entidades financieras y que tengan acumulados a la fecha de
disposicin. Para tal efecto, se considerar el monto de la ltima remuneracin del
trabajador, y corresponder a los empleadores comunicar a las instituciones financieras
el monto intangible de cada trabajador.
Por lo tanto ahora se habla de 4 remuneraciones, como monto limite para calcular el
monto disponible.
MD = Monto Disponible
RB = Remuneracin Bruta
Conclusiones:
1. El plazo mximo para el deposito de CTS de Mayo 2016 es el Lunes 16 de
Mayo.
2. No olvides descontar las faltas injustificadas del semestre respectivo para el
clculo del deposito.