Академический Документы
Профессиональный Документы
Культура Документы
C. Tujuan
1. Tujuan Umum
Secara umum tujuannya adalah menangani semua keluhan dari pasien agar bisa
diselesaikan secara profesional dan kekeluargaan.
2. Tujuan Khusus
Agar pasien yang tidak puas bisa mendapatkan jawaban dan penjelasan dari pihak
rumah sakit
D. SPO Tata laksana pelayanan manajemen konflik
1. SPO Pasien komplain di Hari Kerja
a. Unit petugas terkait menerima komplain dari pasien dan ditanggapi dengan baik.
b. Minta bantuan kepada atasan (supervisor) bila pasien tidak puas untuk Koordinasi
dengan unit lain dan bila perlu disampaikan ke manajemen pada hari itu juga.
c. Pasien akan mengisi form isian kritik dan saran dari Humas tentang isi
komplainnya untuk ditindak-lanjuti pada hari itu juga.
d. Bagian humas akan menyampaikan kepada manajemen terkait dan pihak yang
terkait atas komplain tersebut dan meminta jawabannya pada hari itu juga.
e. Komplain yang bersifat medis, akan disampaikan kepada dokter medical
information yang dimana akan di rapatkan di komite medik (jika perlu) untuk
memberikan jawaban dan penjelasannya berdasarkan standar Rumah Sakit.
f. Komplain yang tidak bersifat medis, akan diatasi oleh bagian humas dan umum
dengan pihak yang terkait berdasarkan standar Rumah Sakit paling lambat 2 x 24
jam.
g. Jika jawaban sudah diterima oleh unit terkait maka unit beserta manajemen terkait
akan menyampaikan jawabannya kepada pasien secara langsung (yang sifatnya
nonmedis), dan ditemani oleh medical information (yang sifatnya medis) sebagai
jawaban resmi dari pihak rumah sakit.
h. Dalam menyampaikan jawaban, pihak Humas dan unit terkait mengundang pasien
/ keluarga secara kekeluargaan yang bertempat di ruang pelayanan komplain.
i. Bila pasien tidak puas dengan jawaban manajemen, (Bila perlu diskusikan solusi
dengan Direktur Rumah Sakit).
j. Semua komplain yang terjadi akan di laporkan oleh Humas untuk direkap menjadi
laporan bulanan kepada pihak manajemen.
k. Setiap komplain yang terjadi akan dijadikan acuan untuk pebaikan, baik dari sisi
SDM maupun Sistem rumah sakit
2. SPO Pasien komplain di luar hari kerja
a. Unit petugas terkait menerima komplain dari pasien dan ditanggapi dengan baik
b. Minta bantuan kepada Manajer ON Duty (MOD) apabila pasien tidak puas dengan
jawaban petugas pada hari itu juga.
c. Bila pasien tidak puas dengan tindakan/penjelasan MOD, maka pasien mengisi
Formulir pengaduan untuk disampaikan ke manajemen.
d. MOD memberikan Formulir tersebut kepada Instalasi Humas dan Pengaduan
Masyarakat untuk di tindak lanjuti esok hari.
e. Komplain yang bersifat medis, akan disampaikan kepada dokter medical
information yang dimana akan di rapatkan di komite medik (jika perlu) untuk
memberikan jawaban dan penjelasannya berdasarkan standar Rumah Sakit.
f. Komplain yang tidak bersifat medis (non), akan diatasi oleh bagian humas dan
umum dengan pihak yang terkait berdasarkan standar Rumah Sakit paling lambat
2 x 24 jam.
g. Jika jawaban sudah diterima oleh unit terkait maka unit beserta manajemen terkait
akan menyampaikan jawabannya kepada pasien secara langsung (yang sifatnya
nonmedis), dan ditemani oleh medical information (yang sifatnya medis) sebagai
jawaban resmi dari pihak rumah sakit.
h. Dalam menyampaikan jawaban, pihak Humas dan unit terkait mengundang pasien
/ keluarga secara kekeluargaan yang bertempat di ruang pelayanan komplain.
i. Bila pasien tidak puas dengan jawaban manajemen, (Bila perlu diskusikan solusi
dengan Direktur Rumah Sakit).
j. Semua komplain yang terjadi akan di laporkan oleh Humas untuk direkap menjadi
laporan bulanan kepada pihak manajemen.
k. Setiap komplain yang terjadi akan dijadikan acuan untuk pebaikan, baik dari sisi
SDM maupun Sistem rumah sakit
i. Semua komplain yang terjadi akan di laporkan oleh Humas untuk direkap menjadi
laporan bulanan kepada pihak manajemen.
j. Setiap komplain yang terjadi akan dijadikan acuan untuk pebaikan, baik dari sisi
SDM maupun Sistem rumah sakit
pDPiTLtH
upiak
atlshdpgr
s(aimo
s i
o ni
u e ug
bp
t fa o n r g m g u
m u n p i lt a i
r m k a a i st a n at u j e a m
raehki t a a s s i l a
hnue n
akpMir t
rouOtj ei r
kmaD a i
epst
a l i r
n
d a
n e n
lr j
a
i
n
r i
R
- -
MPiTUB
aufin
nasudig
jsikat
elkta
mnde
ekhPr
nosukH
mau
psim
i
o
r
l
r
m
p
n
a
u
i
m
lta
as
i
n
REVISI
HALAMAN
1/3
DITETAPKAN DIREKTUR
STANDAR
PROSEDUR
OPERASIONAL
PENGERTIAN
TANGGAL
Konflik adalah masalah atau ketidakcocokan antar nilai atau tujuan-
TUJUAN
tujuan yang ingin diharapkan oleh pasien terhadap pihak rumah sakit
1. Secara umum tujuannya adalah menangani semua keluhan dari
pasien agar bisa diselesaikan secara profesional dan kekeluargaan.
2. Agar pasien yang tidak puas bisa mendapatkan jawaban dan
penjelasan dari pihak rumah sakit
KEBIJAKAN
1.
2. SK Direktur Utama Nomor : tentang .
PROSEDUR
manajemen
terkait
akan
menyampaikan
pasien
mengisi
Formulir
pengaduan
untuk
disampaikan ke manajemen.
d. MOD memberikan Formulir tersebut kepada Instalasi
Humas dan Pengaduan Masyarakat untuk di tindak lanjuti
esok hari.
e. Komplain yang bersifat medis, akan disampaikan kepada
dokter medical information yang dimana akan di rapatkan
di komite medik (jika perlu) untuk memberikan jawaban
dan penjelasannya berdasarkan standar Rumah Sakit.
f. Komplain yang tidak bersifat medis (non), akan diatasi
oleh bagian humas dan umum dengan pihak yang terkait
berdasarkan standar Rumah Sakit paling lambat 2 x 24
jam.
g. Jika jawaban sudah diterima oleh unit terkait maka unit
beserta
manajemen
terkait
akan
menyampaikan
manajemen
terkait
akan
menyampaikan
SEMUA UNIT
1. Formulir keluhan atau komplain
2. Panduan Manajemen konflik atau komplain