Introduccin

En presente trabajo se hablara sobre el seminario internacional de ergonoma en el cual se dice

que la ergonoma es una ciencia en s misma, que conforma su cuerpo de conocimientos a partir
de su experiencia y de una amplia base de informacin proveniente de ciencias como la
psicologa la fisiologa, la antropologa, la biomecnica la ingeniera industrial y el diseo,
tambin se habla sobre los tipos de ergonoma en donde se enfoca en 2 principales tipos

Objetivos
Dar a conocer lo que es ergonoma y la importancia de esta
Dar a conocer los diferentes tipos de ergonoma

Seminario internacional de ergonoma

El 29 y 30 de abril desde las 8 de la maana hubo seminario internacional de ergonoma dirigido

a todos los estudiantes de administracin en salud ocupacional en el centro de convenciones Jos
Eustacio rivera de Neiva, en este evento haban ponentes de gran importancia ya que saben
mucho sobre la ergonoma, dentro de los ponentes que se encontraban en dicho evento
encontramos a
Nohora Isabel Valbuena la cual es terapeuta ocupacional de la universidad manuela
Beltrn, es magister y especialista en ergonoma, y especialista en administracin en
salud ocupacional de la universidad Jorge Tadeo lozano
Maury Javier rueda Ortiz, el cual es diseador industrial, especialista en ergonoma y
especialista higiene y salud ocupacional
Mnica Zambrano Vlez, es fisioteraputica con postgrado en ergonoma de la
universidad del bosque, actualmente cursa una maestra en ergonoma en la universidad
de concepcin de chile, adems es la autora del libro manual ergonoma y seguridad.
Magister ninfa del Carmen vega, es trabajadora social, magister en gerencia del talento
humano, magister en administracin y finanzas, especialista en seguridad del trabajo y
especialista en gestin humana.
Especialista Fernando castro Alfonso, tiene una especializacin en ciencias naturales,
licenciado en educacin qumica
Magister Ivn Lpez Enrquez, el cual es magister en seguridad y prevencin de riesgos
del trabajo, es ingeniero en gestin empresarial, es licenciado en administracin de
personal
Doctor Ral Gabino Salazar Montalvo, el cual es mdico cirujano paterno, y tiene una
maestra en salud publica
Para empezar se debe dar una definicin de ergonoma la se dice que la ergonoma es una
ciencia en s misma, que conforma su cuerpo de conocimientos a partir de su experiencia y de
una amplia base de informacin proveniente de ciencias como la psicologa la fisiologa, la
antropologa, la biomecnica la ingeniera industrial y el diseo, en donde la ergonoma se centra
en dos mbitos los cuales son el diseo de los productos y el puesto de trabajo, el diseo y
adaptacin de productos y entornos para personas con limitaciones funcionales ( personas
mayores, personas con discapacidades).

Existen varios tipos de ergonoma pero dentro de los ms importantes se encuentran la

ergonoma fsica que se preocupa por las caractersticas anatmicas, antropologas, fisiologas y
biomecnicas humanas tanto que se relacionan con la actividad fsica en donde sus temas ms
relevantes incluyen posturas del trabajo, sobre esfuerzo, y el manejo manual de materiales, y la
ergonoma cognitiva que se interesa en los procesos mentales tales como percepcin, memoria,
razonamiento y respuesta motora, en la medida que estas afectan las interacciones entre los
humanos y los otros componentes de un ambiente de trabajo
Se tiene que en el sistema general de riesgos laborales 9.903140 en trabajadores y 678.389
empresas se encuentra que la principal enfermedad laboral es sndrome del tnel carpiano
Tambin se dice que del ao 2013-2014 donde se puede evidenciar como los DME tienen
aumento en donde es la principal problemtica ya que es una de las enfermedades que ms
prevalece en torno a la poblacin laboral, en el cual la organizacin mundial estima que para el
ao 2009 corresponde al 10% de todos los aos perdidos por discapacidades
El estrs laboral y los desrdenes musculo esquelticos (DME) se encuentran ligadamente
acompaados.
Los DME intervienen en la poblacin joven con relacin al sobresfuerzo en ciertos sectores,
tambin se dice que hay mayor afeccin en la poblacin femenina ya que se contrata ms
personal femenino en ciertas actividades que tienen mayor exigencia
Se dice que el sndrome del tnel del carpo no es una enfermedad netamente femenina sino que
esta enfermedad tambin depende del mismo contexto del empleo en la poblacin laboral, los
DME estn relacionados con los accidentes de trabajo ya que estn muy relacionados con la
manipulacin de cargas
Se dice que ms del l 57% de los y las trabajadores del pas no tienen ninguna proteccin social
en riesgos laborales, de cada diez (10) trabajadores seis (6) no tiene cobertura y no estn
afiliados al sistema general de riesgos laborales, tambin se habla sobre la taza de aceptacin
entre las muertes ocurridas y las verdaderas calificadas en donde el promedio fue de 74% es
decir ms cuarta parte de muertes ocurridas no se califican un 26%.
Se dice tambin que la cobertura al sistema general de riesgos laborales es muy baja ya que el
57% de los trabajadores no estn afiliados a los riesgos laborales
Encontramos que las competencias laborales son el conjunto de los conocimientos, las
habilidades, los valores personales que tiene un sujeto en que le permiten desempearse
magistralmente en algo y obtener los mejores resultados.
Tambin se habla sobre cmo se debe realizar una investigacin en donde se utiliza el modelo
cientfico el cual es el siguiente
Formulacin del problema

Construccin modelo terico

Trabajo de campo

Anlisis de los resultados

Conclusiones

Resultados

divulgacin

Impacto

La misin del lder de SST es actuar estratgicamente en donde se debe tener un impacto
sostenible y tambin para los retos para el liderazgo del SG-SST debe orientarse a los resultados
en donde se debe planificar, organizar, dirigir y controlar los recursos del SG-SST y tambin
trabajar con la gente para que haya ms movilizacin y accin
Los ergonomistas bsicamente mirar como son los trabajos en el cual buscan disear y organizar
de la mejor forma los ambientes de trabajo en donde se buscan equilibrar las capacidades que
tienen las personas con las exigencias de los trabajos
La ergonoma trae mltiples beneficios dentro de los cuales tenemos

La disminucin de riesgos de lesiones

La disminucin de errores/que hacer
Disminucin de las prdidas econmicas directas e indirectas
Aumento de la eficacia y la calidad
Aumento de la productividad y aumento de un ambiente sano de
trabajo

Se dice que las lesiones musculo esquelticos (TME) son procesos que afectan principalmente a
las partes blandas del aparato locomotor, msculos, tendones, nervios, vasos sanguneos etc

la ergonoma en salud laboral busca determinar las reas, cargos y tareas en las funciones de las
exigencias en donde se pueda mejorar la capacidad fsica y cognitiva mediante los ejercicios,
tales como la elasticidad, el equilibrio y coordinacin, en donde los trabajadores puedan mejorar
su calidad de vida para mantengan una poblacin sana

CONCLUSIN
Este seminario internacional de ergonoma es de gran importancia ya que somos estudiantes de
administracin en salud ocupacional en donde aprendemos temas de gran importancia para
nuestra personal tanto como la profesional

No me queda ms que agradecer a los ponentes por este hermoso seminario sobre la ergonoma,
salud en el trabajo ya que con el paso del tiempo nosotros como seres humanos buscamos las
mejoras continuas para las reas de trabajo en donde los trabajadores tengan un ambiente
agradable lleno de amor, respeto, confianza para as se pueda trabajar con mucha ms
tranquilidad

MAPA CONCEPTUAL