Вы находитесь на странице: 1из 3

EJEMPLO PARA TRABAJO DE APLICACIN DEL MTODO CARTESIANO

A travs de este ejemplo, les quiero demostrar cmo se realiza la actividad de aplicacin del
mtodo cartesiano:
Caso:

Delincuentes se llevan 42 mil ampolletas desde empresa


Un millonario y extrao robo afect este domingo a la empresa BP, ubicada en la
comuna de Huechuraba.
Ah un grupo indeterminado de delincuentes lleg a la empresa dedicada a la venta y
elaboracin de insumos elctricos, para luego cargar un camin con miles de
ampolletas.
Lo ms extrao es que el atraco lo realizaron en completa tranquilidad, ya que el
nochero - quien llevaba un semana trabajando en el lugar- dijo que no se percat de lo
que ocurra.
Fueron 42 mil ampolletas, avaluadas en 50 millones de pesos, las que lograron
ser sustradas desde la empresa.
Slo la oportuna llegada de un supervisor, quien iba a fiscalizar cmo iba la ronda
nocturna, permiti descubrir el robo. El jefe del guardia se percat que estaba abierto
el portn de acceso y llam a la polica.
Carabineros cree que los delincuentes tenan planificado volver a la empresa para
cargar un segundo camin.
Ahora la Polica de Investigaciones (PDI) periciar las cmaras de seguridad para
conocer lo ocurrido.

Fuente: 24 Horas, 17 de Junio de 2013.

1. Aplicacin:
Evidencia: lo que podemos ver como completamente claro en esta informacin
es: Cantidad de ampolletas robadas,
Lugar del robo,
La descripcin de robo,
Quin estaba a cargo del turno y
La valoracin en dinero de las ampolletas.
Si hay otros datos igual de claros, tambin.
2. Anlisis:
Lo poco claro es:
El motivo del robo...
Por qu ampolletas, si la empresa tiene otro tipo de insumos importantes?
La poca experticia del guardia
Por qu no estaba a cargo otro empleado con ms experiencia?
Por que lleg despus el supervisor?,
Por qu se presume que, los delincuentes vendran por ms?
Es factible lo del robo y que compensara a los ladrones con una venta millonaria
de ampolletas?
Etc. Y todas las dems dudas que a ustedes se les ocurrieran
3. Sntesis:
Ms simple de resolver:
El robo de las ampolletas: ms fciles de vender en las ferias populares.
Es factible de ser una buena compensacin monetaria para los ladrones.
Motivo: lograr vender ampolletas en las ferias, puede lograr una recaudacin de
50.000.000 aprox.
(Informacin complementaria: la demanda de estas ampolletas ha tenido ms
xito que los tubos fluorescentes, los cuales han sido reemplazados por este
nuevo insumo, lo que justifica su robo). Etc.
Ms complejo:
Por qu contratan personas con poca experiencia en turnos de noche, sabiendo
que los robos en este tipo de empresas y en este lugar, son en estas horas?
(Informacin complementaria: qu tipos de seleccin de personal existen para
estos tipos de trabajo, qu tipo de perfil de empleado buscan las empresas, hay
psiclogos laborales para este tipo de seleccin o es solo por medio de amigos y
recomendaciones?... cdigo del trabajo, regla para seleccin y contrato de
personal, reglamentacin empresarial, etc.) Esto tambin se puede relacionar con
la duda sobre el supervisor. En relacin a la noticia, la mayor parte de la
informacin complementaria, est referida al cdigo del trabajo, los tipos de
contratos, personal adecuado, seleccin y reclutamiento de personal idneo
(psiclogos laborales) etc.

Nota: es aqu donde aparecen las dudas que no son resueltas, es decir, aquello
ms comlejo y por falta de informacin, no es factible de aclarar.
4. Comprobacin:
Tipo checklist:
- Lo evidentemente claro:
Todo lo visto en la evidencia (descrito detalladamente).
- Lo poco claro, pero simple y prontamente aclarado:
Sntesis: lo simple de resolver e informacin complementaria (si la hubiera y
descripcin de todo).
-

Lo complejo y aclarado con informacin complementaria (dem)

Lo que no se pudo resolver, lo dudoso, convirtindose en lo digno de ser


analizado en otro proceso.

Lo que ustedes hacen, fuera de las reglas del mtodo es una conclusin que
puede ser moral o psicolgica, que se basa en el ltimo punto de la
comprobacin (lo que no se pudo resolver) de la siguiente forma:
como conclusin, segn lo expuesto del caso, se puede inferir que desde el
punto de vista psicolgico los delincuentes o el guardia o la situacin. O desde
el punto de vista judicial, legal, moral el caso del robo de las ampolletas es una
situacin de falencia grave al tipo de contrato a personal idneo por una carencia
o inexistencia (laguna, falta o como se llame) legal en el cdigo del trabajo etc,
etc, etc

Вам также может понравиться