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EN LA JORNADA DE HOY, TODO NOS UNE, NADA NOS DIVIDE

Edicin digital del Vocero oficial de la CGTP en la lnea histrica de su fundador Amauta Jos Carlos Mariategui

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Revista digital de la Confederacin General de Trabajadores del Per

Editor:

Ao1 N 5 Setiembre 2016

Luis Isarra Delgado

Secretario Prensa y Comunicaciones, CGTP

Redaccin:
Dante Alfaro F.
Ruben Olivares (FTCC)
Eduardo Amesquita (Luz y Fuerza)
Maximo Maylle, FNTMMSP
Nelson Sedano y Amparo Quiroz (FENTASE)
Heli Vargas (SUTTP)
Cecilia Chipana (FENAOMP)
Mario Huamn Rivera, Secretario General
Carmela Sifuentes Inostroza, Presidenta
Juan Jos Gorritti Valle, Vicepresidente
Olmedo Auris Melgar, Vicepresidente
Vctor Gorritti Candela, S. General Adjunto
Nazario Arellano Ch., Sec. de Defensa Laboral,
Moiss Vega R., Secretario de Organizacin
Hernn Chiroque N., Sec. de Economa y Finanzas
Oscar Alarcn D, Sec. de Educacin y Cultura

Plaza 2 de Mayo, N4, Lima

& (01) 4242357
www.cgtp.org.pe
cgtp@cgtp.org.pe
Con el apoyo:

Los artculos firmados no reflejan

necesariamente la opinin de la CGTP

Las mega-corporaciones (que no

solo manejan lo medios de comunicacin masivos, sino que cubren
reas que van desde la extraccin de
petrleo hasta la fabricacin y venta
de armas) nos suministran cotidianamente una realidad y una visin
del mundo que es la adecuada para
mantener el predominio de los grandes capitales acumulados que ellas
(y el resto de sus primas y hermanas)
representan y el poder poltico que
los acompaa.
http://www.contrainfo.com/1810/dosejemplos-de-manipulacion-mediatica/

No distraerse en el estilo

El futuro del pas

omo se ha hecho comn en el Per, todos los gobiernos piden facultades legislativas por un periodo que
en el caso actual es de 180 das, a nuestro modo de
ver esta situacin se da por dos razones, la primera
porque el gobierno pretende legislar sobre temas
que le competen al congreso (leyes), lo que nos da una idea del
tipo incongruente de legislacin que tenemos que debe alterarse
en todos los periodos de gobierno, la segunda nos sugiere la lentitud del legislativo para dar las leyes que el pas necesita.

En todo caso los que nos preocupa a los trabajadores y debe

preocupar a todo el pueblo peruano, es que el uso de esas facultades que con pequeas restricciones, tal vez, sern otorgadas de
todas maneras, dado que las diferencias de proyecto de crecimiento y desarrollo no difieren mucho entre el gobierno y la mayora congresal, no sean utilizadas para, so pretexto de generar
crecimiento en el pas, disminuir los derechos laborales, econmicos y sociales de nuestra poblacin, incluyendo la seguridad
social y el sistema de pensiones, los que necesitan ser reformados
sin duda alguna, pero eso es un tema aparte y su reforma requiere la participacin de la representacin de los trabajadores.
As mismo preocupa el hecho de que para potenciar, modernizar o mejorar el funcionamiento de las empresas estratgicas del
Estado o los servicios a la sociedad que este presta o debe prestar, se pretenda privatizar bajo la nueva modalidad inventada de
los Asocios Pblicos-Privados, donde el sector pblico pone los
recursos y los privados se llevan la ganancia.
En ese sentido los trabajadores y el pueblo en general debemos
estar atentos para que a la primera seal de utilizacin de las
facultades legislativas en beneficio de los sectores de poder,
rechacemos de manera contundente cualquier intencin de esta
naturaleza.
El llamado a los trabajadores y al pueblo peruano es de alerta a
lo que puede significar una lucha frontal.

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Solidaridad
con

Maxima
Acua

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Piden aprobar Ley General del Trabajo

Comisin de Trabajo del

Congreso recibe aportes de
CGTP para agenda laboral

ima, set. 2. La Confederacin General de Trabajadores del Per

(CGTP) present ante la Comisin
de Trabajo del Congreso una agenda con
temas laborales, entre los cuales figuran

Las propuestas planteadas por la

CGTP se centran en la recuperacin
de derechos vulnerados, como los regmenes especiales de contratacin.

el respeto a la negociacin colectiva y la

aprobacin de una nueva Ley General del
Trabajo.
Hernando Cevallos Flores, presidente de
este grupo parlamentario, refiri que estos aportes formarn parte de la agenda
laboral de la comisin.
Indic que las propuestas presentadas
plantean garantizar los convenios colectivos, normas para que los trabajadores
puedan negociar remuneraciones con sus
empleadores, mejorar sus condiciones la-

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borales, abordar el tema de jubilacin y

los despidos.
El parlamentario precis que desde la
Comisin de Trabajo comparten la preocupacin de las organizaciones sindicales
por la situacin de vulneracin de derechos laborales.
En ese sentido, dijo que habr
una coordinacin permanente entre este grupo de trabajo
y los actores relacionados con
este tema.
Uno de estos espacios de encuentro ser la prxima sesin
de la Comisin de Trabajo,
que contar con la participacin del ministro de Trabajo,
Alfonso Grados. Las organizaciones sindicales, tambin
tendrn la oportunidad de presentar sus
propuestas y expectativas.
Durante su presentacin ante la comisin,
el prximo martes a las 17:00 horas, el

ministro de Trabajo expondr las acciones

programadas para el sector durante los primeros 100 das de gobierno.
Carmela Sifuentes, presidenta de la CGTP,
indic que las propuestas planteadas por
esta organizacin sindical se centran en la
recuperacin de derechos vulnerados, como
los regmenes especiales de contratacin.
Entre los puntos planteados por la CGTP
figuran normas que
garanticen la libertad
sindical y la negociacin colectiva, la derogatoria de los dispositivos legales que
prohben los incrementos remunerativos
en las empresas del Estado y la aprobacin
de una Ley General de Trabajo. (Agencia
Andina)

Una agenda laboral consensuada

Lima, set. 19. El presidente de la Comisin de
Trabajo del Parlamento, Hernando Cevallos
Flores, afirm que uno de los compromisos
del grupo de trabajo es elaborar una agenda laboral consensuada con los trabajadores,
que logre la reivindicacin de sus derechos.
Para ello, dijo, la comisin aplicar una poltica de puertas abiertas que les permita recibir las propuestas del sector sindical.
Segn opin, se requiere impulsar normas
largamente esperadas por los trabajadores
como la derogatoria del artculo 6 de la Ley
de Presupuesto, que impide las negociaciones colectivas por remuneraciones o la modificacin de leyes que permiten los despidos
de los trabajadores.

Cevallos Flores particip de un conversatorio con las diferentes centrales sindicales

como la Confederacin General de Trabajadores del Per (CGTP), la Central Unitaria
de Trabajadores (CUT), trabajadores de Salud y otros, a quienes convoc para elaborar,
en conjunto, una agenda laboral que gue sus
propuestas en el seno de la comisin.
Asimismo, sostuvo que, en aplicacin de su
derecho de representacin y fiscalizacin,
acompaar los diferentes procesos de reclamo laboral. Despus de casi 25 aos de
flexibilidad hay que hacer un esfuerzo mayor para lograr la igualdad y recuperar derechos, seal. (Agencia Andina)

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22 de setiembre 2016

Pronunciamiento de la CGTP
Alerta sobre la sentencia de la Segunda Sala de
Derecho Constitucional y Social Transitoria de
la Corte Suprema de Justicia de la Republica
a.- La CGTP defiende las remuneraciones de los trabajadores y nos oponemos a cualquier rebaja del mismo.
b.- Ya las remuneraciones en el Per son bajas y el salario mnimo es uno de los ms
bajos de la regin.
c.- La sentencia de la corte suprema no es vinculante y los jueces la pueden usar como
criterio en casos similares, pero no es generalizable. La sentencia resuelve el caso
concreto e INDIVIDUAL del demandante. Si bien es la ltima instancia en el caso
concreto. No es jurisprudencia.
Desde el punto de vista legal, la propia Sentencia reconoce:
A la remuneracin, como elemento indispensable en la relacin de trabajo. Es la contraprestacin a una labor efectivamente efectuada.
El carcter alimentario que detenta la REMUNERACION. Es la fuente fundamental de
acceso a una vida digna y de acceso a las prestaciones bsicas de una familia: alimentacin, vestido, salud. Es tan importante que ya el propio derecho le da proteccin especial: la no embargabilidad, el crdito preferencial en casos de liquidacin de la empresa,
etc.
Al ser el ACCESO al propio derecho fundamental a la vida, cualquier contingencia que
la ponga en riesgo es de carcter EXCEPSIONAL.
Segn la propia sentencia adems hay 3 supuestos para que proceda la reduccin, siguiendo la tendencia de este carcter excepcional: 1) No vaya por debajo de los estndares
normativos regulares que en este caso sera la RMV, 2) Exista una causal Objetiva. Noso-

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tros agregaramos que sta no solo sea nominal, sino debidamente SUSTENTADA y PROBADA y que se requiera NECESARIAMENTE la voluntariedad explicita del afectado.
Aqu incorporar, voluntariedad explicita y que se compruebe que no medio coaccin.
Al detentar normas tan laxas de defensa a los trabajadores hay innumerables mecanismos de presin a los trabajadores que terminan orientado a que la voluntad explcita en
un papel no corresponda a la verdadera aceptacin del trabajador.
A nuestro entender la norma que exige la aceptacin del trabajador perjudicado est
vigente. No siendo posible de manera unilateral aplicar dicha reduccin. Por lo que no
concordamos con la interpretacin en contrario que hacen los magistrados al art. 30
del TUO del D. Leg. 728. El que explcitamente seala que un acto de hostilidad es la
reduccin inmotivada de la remuneracin. Consideramos que la interpretacin en
contrario carece de validez por cuanto es literal y no integra las otras normas de proteccin a la remuneracin vigentes en nuestro ordenamiento. Las mismas que hemos
mencionado.
Al existir causas ya explicitas y mecanismos legales por el cual una empresa puede
acudir a la legislacin para declarase en liquidacin o incluso a acudir a procesos de reestructuracin por causas econmicas, consideramos que esta sentencia FLEXIBILIZA
an ms la tendencia de desregular las relaciones laborales en favor del empresariado.
Ya existen mecanismos de ceses colectivos que han sido usados, sin sustento alguno
para favorecer la desvinculacin de trabajadores sin el pago correspondiente. Agudizados estos en contra de los trabajadores con la dacin del DS 013-2014-TR. El mismo que
ni siquiera requiere evidencia de insolvencia, sino tan solo detrimento en las ganancias
para aplicar un cese colectivo. Norma que ha sido observada por nuestra central sindical.
Consideramos que esta sentencia, si bien no es vinculante es un mal precedente para el
derecho laboral en general que ya de por si mantiene una frmula de total indefensin
para la clase trabajadora.
d.- La CGTP est evaluando las acciones (marchas) que va a tomar en caso se afecten
las remuneraciones de los trabajadores. Nosotros no nos oponemos a la colaboracin
en caso de emergencia empresarial, pero si consideramos que la actual legislacin y los
cambios propuestos por el anterior gobierno se encuentran implementado facilidades
para el despido inmotivado en modalidad de cese colectivo, SIN PRUEBAS y la reduccin arbitraria de remuneraciones.

ESTO NO LO VAMOS A PERMITIR!

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FDTA-CGTP,

logra
reanudacin de labores
en Acero Arequipa

l Secretario General de la Federacin Departamental de Trabajadores de Arequipa (FDTA), Geronimo Lpez, inform que despus
de una larga batalla de lucha sindical y legal
en defensa de los Trabajadores Obreros de
Aceros Arequipa, logra que la Gerencia Regional de Trabajo emita la Resolucin Sub.
Gerencial N 131-2016-gra/GRTPE-SGPECL
que ordena la inmediata reanudacin de las
labores y el pago de las remuneraciones por
el tiempo de suspensin transcurrido, bajo
apercibimiento de imponerse sancin econmica en caso de incumplimiento.

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Carta a la PCM sobre paralizacin

l mircoles 21 de
setiembre la CGTP
envi una carta al
Presidente del Consejo de
Ministros, Fernando Zavala, para que interponga
sus buenos oficios y se
convoque a una Mesa de
dipalogo entre la CGTP,
la poblacin de Loreto y el
Gobernador regional Fernando Melis Celis, uien se
niega a recibir a la CGTP
- Loreto para solucionar
los problemas regionales
y cumplir con el Pliego
de Reclamos presentados
po los trabajadores desde
enero del 2015.
El 1 de setiembre se realiz una contundente movilizacin del pueblo de
Iquitos hacia el Gobierno Regional de Loreto, y
los funcionarios del Gore
plantearon una reunin
para el da 5 de Setiembre con la presencia del
Gobernador Regional. Reunin que se frustro nuevamente por la ausencia
del gobernador quien demostrando el poco inters
que tiene por solucionar
la plataforma plante a
travs de sus asesores una
reunin dentro de dos
meses por sus recargadas
labores.

en

Loreto

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Sindicato Unitario de Trabajadores

de Telefnica del Per
1931-2016

85 AOS DE LUCHAS
Y VICTORIAS

Bajo el lema de unidad y consecuencia

l 23 de setiembre el Sindicato Unitario de Trabajadores de Telefnica

del Per, cumple 85 aos de vida
institucional, el mismo que desde su fundacin transit por el camino de la lucha
y confrontacin, como la mayora de las
organizaciones sindicales, siempre con
una lnea de accin unitaria y solidaria,
en defensa de los intereses y derechos comunes de los trabajadores.
Nuestro sindicato se fund en setiembre
de 1931, luego de la huelga indefinida

que propiciarn las compaeras operadoras que procesaban las llamadas de

larga distancia; ellas recibieron el apoyo
y la solidaridad, de los obreros, tcnicos
y administrativos de la poca. Despus
del xito de la huelga y la reposicin de
las compaeras operadoras, decidieron
constituir el sindicato, de obreros, operadoras, tcnicos y trabajadores de la compaa peruana de telfonos limitada que
era como se denominaba la empresa en
esos aos.

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Recordemos que en la coyuntura de inicios de la dcada del 30 del siglo pasado la

fundacin se dio en una poca en que la
actividad sindical era prohibida, la unin
y decisin de lucha permiti el xito.
Tambin en la dcada de los 60 se particip directamente en la reconstitucin de
la CGTP, asumiendo la presidencia del
CDUS el compaero Enrique Arias Asan
quien en ese momento era el secretario
general, de nuestro glorioso sindicato.
En esa etapa con la participacin de dirigentes de diferentes bases se fajaron por
forjar una organizacin sindical de grado
superior que represente los verdaderos
intereses de los trabajadores hecho que
se dio un 14 de junio de 1968 siendo elegido como secretario general el compaero
Isidoro Gamarra Ramrez.
Otro importante acontecimiento de nuestra vida institucional, es la reposicin de
560 trabajadores despedidos arbitraria-

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mente por la ya privatizada Telefnica,

por el nico delito de ser sindicalizados,
hecho que nos llev a una huelga general
indefinida de 57 das, que luego de intensas jornadas de lucha se levant luego de
la sentencia 1124 de setiembre del 2002
que emiti el tribunal constitucional, que
orden la reposicin de los despedidos.
Lo ms importante de este hecho es que
la resolucin calific el despido arbitrario
como nulo, por no haber causa justa y que
cualquier sindicato o trabajador que sea
despedido en forma arbitraria, pueden
ser reincorporados a su puesto de traba-

85 aos de vida institucional, con una

trayectoria consecuente con sus principios y valores de unidad y solidaridad,
de la cual todos afiliados nos sentimos
orgullosos y comprometidos

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tranquilidad y bienestar de nuestras

familias.
La experiencia de ser un sindicato
solidario y de prctica unitaria es
lo que le ha permitido, a lo largo de
los aos, conseguir importantes convenios colectivos, ser respetado por
los funcionarios que pasaron por la
empresa as como por las autoridades de los diferentes gobiernos, las
organizaciones sociales, sindicales y
polticas. Este legado histrico no lo
podemos perder.

jo invocando nuestra sentencia. Por ello el

empresariado nacional y sus asesores as
como polticos relacionados al capital pretenden anular la sentencia obtenida por
nuestro sindicato, por resolucin judicial,
reforma laboral, o, reforma constitucional
y atentar contra los derechos de los trabajadores.
Nuestro sindicato agradece la solidaridad
de las organizaciones hermanas, a nuestra
central mariateguista la CGTP y al gremio
de construccin civil por su invalorable
apoyo que nos alentaron en continuar la
lucha sin desmayo
Son 85 aos de vida institucional, con una
trayectoria consecuente con sus principios
y valores de unidad y solidaridad, de la
cual todos afiliados nos sentimos orgullosos y comprometidos en continuar el legado de luchas y victorias, para seguir gozando de nuestra seguridad en el empleo,
del respeto de nuestros convenios, de la

En estas circunstancias, tenemos el

reto de innovar nuestra organizacin
de acuerdo al cambio en los procesos
de gestin, dadas las nuevas tecnologas y promover la unidad interna y
externa de todos los trabajadores de Telefnica y a nivel nacional, como nica respuesta a las pretensiones de flexibilizacin
y minimizacin sindical que los empresarios de toda ndole anhelan.
No podemos dejar de rendir homenaje a
las y los fundadores de nuestra organizacin, afiliados y dirigentes que ya no estn con nosotros y que con su ejemplo nos
sealaron el camino correcto a seguir para
engrandecer nuestro sindicato.
Finalmente una reflexin a modo de conclusin:
La unidad, solidaridad y lucha sindical
nos hace fuertes para defendernos del
sistema opresor que pretenden continuar
consolidndolo los poderosos.
Luis Lpez Chau Nava
Secretario General de SUTTP

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CGTP Apurimac realiza

Congreso regional

l sbado 10 de setiembre se realiz el

Congreso Constitutivo de la CGTP Regin Apurmac y fue presidido por el c.
Juan Cahuana Inca, dirigente de construccin
civil y electo Secretario General de la CGTP
Apurmac.

A nombre de la CGTP asisti Moiss Vega

Romero, secretario nacional de Organizacin quien saludo y felicit al c. Cahuana, y
le deseo xitos al frente de la CGTP Regin
Apurmac.
El flamante secretario general electo de la
CGTP Regin Apurmac, luego de su juramentacin, y tomar el juramento a su Junta directiva, saludo a los delegados de los
diversos sindicatos que participan en este
congreso, comprometindose a luchar por

la clase trabajadora de la Regin Apurmac,

siguiendo la gua maestra legada por el amauta Jos Carlos Maritegui, Isidoro Gamarra y
Pedro Huilca.

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55 aniversario
FENAOMP
E
l 1 de setiembre, la
Federacin
Nacional de Obreros Municipales del Per,
FENAOMP, cumpli 55 aos
de fundada. La ocasin sirvi
para realizar una Asamblea
Nacional del 31 de Agosto al
03 de Setiembre, donde se reconoci a destacados dirigentes sindicales y polticos que
han apoyado y acompaado la
lucha de esta importante organizacin sindical. En la Asamblea se acordaron importantes
temas que los publicamos en
este nmero de Labor.

1.- Defensa de nuestro rgimen laboral privado

D.Leg. 728, art. 37 LOM 27972.- rechazando
todo contrato que precariza la mano de obra
(C.A.S, SNP, 3ros, Ley SERVIR,...)
2.- Rechazo a la imposicin de la nefasta ley SERVIR 30057 en el EXP. 00025-2013-PI/TC. En el
que niega derechos fundamentales a negociacin
colectiva, estabilidad laboral y derecho a huelga.
3.- Saludamos a las bases sindicales de todo el pas
por la derrota del Exp. 05057-2013-PA/TC Huatuco - Huatuco en el EXP. 06681-2013/PI/TC.Richard Nilton Cruz Llanos.- obrero municipal
que logra su derecho a reposicin.- sentencia
emitida por el Tribunal Constitucional. Huatuco - Huatuco: que negaba la reposicin de trabajadores despedidos poniendo de pretexto de
Concurso pblico de mritos.

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4.- Defensa al derecho fundamental de

negociacin colectiva.- preparando la
presentacin del pliego nacional por
rama FENAOMP. Este 4 noviembre
del 2016.- Todos a las calles !!! y luchar
para que el prximo congreso legisle
la negociacin colectiva como derecho
fundamental.
5.- Insistir en derogatoria de la ley SERVIR N 30057, el CAS 1057, que vulnera derechos fundamentales: estabilidad laboral, negociacin colectiva y
derecho a huelga.
6.- Respeto y cumplimiento de Ley Seguridad y Salud en trabajo N 29783;
preparando la reglamentacin sec-

torial de obreros(as) municipales del

Per. FENAOMP MTPE (Resolucin
Ministerial N 166-2016-TR)
7.-Impulsar una escuela sindical todos los
sbados en el local de FENAOMP; sindicalismo, oratoria y liderazgo.
8.- Impulsar y realizar la jornada nacional
del viernes Jueves 04 de noviembre
(05 de noviembre.- Da de los Trabajadores Municipales) en todo el Per
Por la presentacin de nuestro pliego
nico nacional y rechazando la imposicin de la Ley SERVIR 30057.- Asimismo contra el abuso en los gobiernos locales.

JORNADA NACIONAL DEL 4 DEL NOVIEMBRE 2016.

VIVA LA LUCHA DE LAS Y LOS OBRERAS/OS
MUNICIPALES DEL PER!

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Asamblea Nacional
de FENTASE
L
a Federacin Nacional de Trabajadores Administrativos del Sector
Educacin FENTASE, realizar
los das 29, 30 de setiembre y 01 de octubre del presente ao, su Asamblea Nacional de Delegados, en la Regin Ancash,
provincia de Huaylas y su capital la ciudad de Caraz, donde asistirn cientos de
delegados de las bases provinciales y regionales de todo el pas.

Incremento de Remuneraciones, incremento de Incentivo nico, el rechazo a la Ley del Servicio Civil, la defensa
de la estabilidad laboral, la Negociacin
colectiva

En dicho evento nacional, analizarn la

actual coyuntura poltica, econmica y
laboral, as como la poltica gubernamental que vienen implementando el gobierno del Presidente de la Republica Pedro
Pablo Kuczynski y las implicancias que
generar en el sector laboral de pas, fundamentalmente en los trabajadores de la
administracin pblica y sealaron que
no bajaran la guardia en la bsqueda de
alcanzar los objetivos a favor de la clase
trabajadora, como lo hicieron frente a los
anteriores gobiernos de turno. Dichos objetivos se enmarcan en: el incremento de
Remuneraciones, incremento de Incentivo nico, el rechazo a la Ley del Servicio
Civil, la defensa de la estabilidad laboral,
la Negociacin colectiva, entre otros, que

CGTP

Labor

le permita al trabajador, mejores condiciones remunerativas, laborales y de

vida digna.
Finalmente manifestaron que es necesario reflexionar permanentemente a
fin de cumplir el rol como organizacin sindical estatal, comprometidos
con la causa del pueblo y de los trabajadores, aspirando a una mejor calidad
de vida para sus familias, con sueldos
dignos y justos, sobretodo, siendo
conscientes que la situacin para los
trabajadores, no ser fcil, nunca fue
fcil, porque lo poco que han logrado
hasta ahora, fue a base de esfuerzo
con acciones de lucha. Remarcaron
que la FENTASE, en el contexto sindical estatal, sigue siendo uno de pilares importantes en el proceso de la
unidad estatal, porque creen que sus
fuerzas no son suficientes para lograr
los objetivos y que es necesario la acumulacin de todas las fuerzas de los
estatales que permita enfrentar a este
y cualquier otro gobierno que pretenda conculcar sus derechos. La Asamblea Nacional de Huaylas es uno de
los espacios polticos de dicha organizacin sindical, que les permitir ana-

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lizar, debatir y tomar acuerdos dentro de

un contexto nacional, porque saben que
SIN LUCHAS NO HAY VICTORIAS.

A todos los trabajadores y a la opinin pblica

La Confederacin General de Trabajadores del Per informa a los
trabajadores y a la opinin pblica que Labor en su versin digital, es
el nico vocero oficial de la CGTP y por lo tanto, la CGTP no edita,
auspicia, ni respalda ninguna otra publicacin.
Por acuerdo del Secretariado Ejecutivo del 22 de octubre del 2015 se
pidi al Sr. Marco Pflucker Nez, que deje de utilizar el nombre
histrico de Labor en publicaciones que no responden a la direccin
orgnica de la CGTP.

CGTP

Una vez ms la intransigencia de la empresa

Shougang hierro Per
y anexos ha llevado a
la huelga del sindicato
de obreros mineros.
La CGTP ha pedido
la intervencin del
Ministro de Trabajo
Alfonso Grados y
del Presidente de la
Comisin de Trabajo
del Congreso de la
repblica para que el
conflicto generado por
los empresarios chinos
se solucione pronto.

Labor

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Trabajadores de
Shougang, exigen
solucin

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Shougang:

un historial de huelgas
Escribe Enrique Fernndez Maldonado

uando esto se publique, en Marcona el Sindicato de Obreros de Shougang Hierro Per llevar seis das en huelga. Si
no llegan a un acuerdo, probablemente la paralizacin dure
entre 20 y 30 das, como viene sucediendo hace catorce aos, cada
ao. Y si se llega a este punto, lo ms probable es que la huelga se
levante con un arbitraje obligatorio a cargo de la Autoridad de Trabajo, con un laudo que cierre la negociacin con un aumento irrisorio como nico beneficio del convenio. Esta ha sido la constante.
Para evitarlo, esta semana se reuni el sindicato con el ministro de
Trabajo y la Comisin de Trabajo del Congreso, quienes ofrecieron
sus oficios para encontrarle una salida al conflicto. Para comenzar,
se acord destacar una cuadrilla de inspectores para resguardar el
normal desarrollo de la huelga, como corresponde.
El problema de Shougang, sin embargo, no se agota en la negociacin colectiva. De acuerdo a lo denunciado por el sindicato, esta
empresa minera de nacionalidad china tiene acumulado ms de
2 millones de soles en multas impuestas por infracciones de trabajo; una porcin importante por incumplimientos vinculados con la
salud y seguridad ocupacional. Pero la empresa tiene por poltica
impugnarlas judicialmente, quedando en la prctica sin efecto y
perdiendo su poder coercitivo.
El sentir de los mineros de Marcona es de frustracin. Los dirigentes han denunciado en diversos foros la influencia que ejerce la empresa sobre la Autoridad de Trabajo regional, a la que denuncian
por conductas funcionales que perjudican al sindicato. A travs de
resoluciones administrativas dbilmente sustentadas, legitiman un
trato desigual en materia salarial y de beneficios entre los trabajadores antiguos, sindicalizados, los ex Hierro Per; y el personal
que ingres tras la privatizacin. Una cuestionable prctica antisindical, aqu y en la China.
La solucin al conflicto en Shougang no parece fcil. En sus extremos el sindicato reclama una revisin del contrato de concesin,
alegando que la falta de supervisin (en el terreno) permite a la
empresa incumplirlo; especialmente en lo referido a la industrializacin del mineral extrado. Esta situacin estara generando menores ingresos fiscales para el Estado peruano, irregularidad que le
manifestaron al ministro.
En este contexto, la reciente visita de PPK a la potencia asitica reviste de especial relevancia. En juego est el modelo de inversin
extranjera que se quiere para el pas. Lo que necesitamos son empresas que respeten los derechos laborales y sociales. El crecimiento
por si solo no basta para garantizar el desarrollo social y la estabilidad democrtica. Resolver el problema de Shougang es vital para el
pueblo de Marcona. El conflicto no puede durar por siempre.
Por Diario UNO el septiembre 18, 2016

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SINDICATO PALMA DEL ESPINO

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Federacin Luz y Fuerza

L documento que publicamos fue presentado por la Federacin de Trabajadores de

Luz y Fuerza a la: presidenta del Congreso,
Sra. Luz Rubianes a la presidenta de la Comisin de Presupuesto, Sra Cecilia Chacon,
al presidente de la Comisin de Trabajo,
Dr. Hernando Cevallos, a la presidenta de la
Comisin de Economa y miembros titulares
de las indicadas comisiones del Congreso
de la Repblica solicitando su intervencin
para que se derogue la quincuagsima octava
disposicin complementaria final de la ley N
29951 ley de presupuesto 2013.

SIN LUCHAS NO HAY VICTORIAS

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Cmo derrotar la
tercerizacin?

a economa peruana slidamente

enlazada al mercado externo es
golpeada por la cada de los pre1 Mximo
Maylle Montoya
cios de las materias primas. Sin embargo,
Secretario de
la minera contina como una de las ms
Defensa
rentables en la economa nacional; conFNTMMP
servar la supremaca. El 54% de todas
Base sindical
nuestras exportaciones, -en su pico ms
CIA MINERA
alto llegaron a 70 mil millones de dlaresSANTA LUISA S.
A. (HUANZAL). provienen del sector minero y energtico.
La Organizacin de lucha de grado superior de los trabajadores mineros, metalrgicos y siderrgicos del Per, en reciente
Congreso Nacional aprob su Plataforma
de Lucha y correspondiente Plan de Lucha.
La Plataforma de Lucha est presidida por: Lucha frontal contra la Refor-

ma laboral regresiva que promueven los

gremios empresariales para liquidar los
derechos de los trabajadores. Regresin
que se expresa entre tantos otros, en la
Tercerizacin laboral. Es por ello, que en
dicha plataforma, enseguida hallamos:
Derogatoria de la Ley de Tercerizacin
N 29245 y el pase a planillas de todos los
trabajadores que realizan tareas directamente vinculadas con la actividad principal de las empresas mineras.
En pleno Siglo XXI, la principal e intensa
actividad extractiva del pas, sa que sin
hablar de impuestos- en rigor es la que
menos contribuye con empleo adecuado.
No obstante la inmensidad de sus ganancias y privilegios de la poltica minera del
pas. Qu significa para nosotros, la contratacin temporal, los trabajadores de
contratas, los services, la tercerizacin?
Pura y simple precarizacin laboral, abaratamiento de la mano de obra y reduccin de costos. Esto es, saqueo de nuestros recursos naturales con expoliacin de
la juventud nacional.
En los centros mineros tenemos trabajadores con contratacin indeterminada
(permanentes) en las planillas de las mineras, agrupados en pequeos sindicatos;
pero una inmensidad de trabajadores con
contratos a plazo fijo en las planillas de
las mineras, contratas mineras, services
en el rgimen de tercerizacin laboral. Situacin que se mantiene indefinidamente.
Un mismo centro de trabajo, las mismas

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labores, pero: -Trabajadores permanentes

y trabajadores a plazo fijo; -Los que tienen
acceso a la sindicacin y negociacin colectiva al lado de los que estn privados
de la sindicacin y negociacin colectiva;
-Los que tienen salarios y los que tienen
salarios disminuidos, abiertamente discriminatorios; -Cuando se otorgan!: los
que perciben utilidades y los que nos las
perciben; -Los que gozan de condiciones
de trabajo, frente a los que nos las gozan;
-Los que son alojados por la empresa minera y los que no; -Los que laboran realmente para una tercerizadora y los que
laboran para una simulacin de la tercerizacin. Y un sin nmero de diferencias.
Cabe destacar que la poltica abiertamente antilaboral del Ministerio de Trabajo ha
trado por tierra importantes esfuerzos de
la SUNAFIL.
Esta vergonzosa situacin laboral en los
campamentos mineros tiene que llegar a
su fin. La tercerizacin tiene que acabar.
Por eso es parte de nuestra Plataforma
de Lucha. Para eso es necesario ejecutar

23

el correspondiente Plan de Lucha. Pero

el Plan de Lucha necesita ejecutores. Los
ejecutores somos cada uno de nosotros
trabajadores, Que urgentemente requerimos rescatar para los trabajadores cada
una de nuestras organizaciones de base
y superiores. Como bien dice el mismo
Plan: Continuar fortaleciendo la Federacin
e incorporar a la lucha todos los sectores explotados del pas. Continuar impulsando el
desarrollo de capacidades de direccin y gestin sindical y desplegar una lucha frontal
contra el paralelismo sindical y las maniobras
divisionistas. Capacidades de direccin y
gestin sindical en cada uno de nuestros
sindicatos.

Continuar impulsando el desarrollo

de capacidades de direccin y gestin
sindical y desplegar una lucha frontal contra el paralelismo sindical y las
maniobras divisionistas

CGTP

Labor

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Organizaciones en las calles el 12 de octubre

Movilizacin
Nacional contra

1 Luis Isarra D.
Secretario General
de la FENTAP

TPP y TISA

l jueves 15 de setiembre en las

instalaciones del SINATBAN
(sindicato SUTBAN) se realiz
la reunin de coordinacin de
la Plataforma peruanos contra el TPP y
TISA, con la participacin de delegados
y delegadas de diferentes organizaciones
de jvenes, partidos polticos, independientes. Particip la CGTP junto a la CNA,
AIDESEP, FENTAP, ISP, entre otros.

En la reunin se ratific la movilizacin

nacional contra el Acuerdo de Asociacin
Transpacfico (o TPP por sus siglas en ingls) y el Acuerdo del Comercio de los
servicios (TISA, siglas en ingls), para el
prximo 12 de octubre. En Lima el punto de concentracin ser el Campo Marte,
desde las 17:00 horas, para iniciar la movilizacin a las 18:00 P.M. El 4 de noviembre
se realizar una movilizacin continental.

CGTP

Labor

El prximo 1ro de octubre se realizar un

encuentro para definir la plataforma y lo
relacionado con la situacin organizativa
de la movilizacin.
Como se sabe uno de sus ltimos actos
del gobierno de Ollanta Humala fue firmar el TPP y enviarlo al Congreso para
su aprobacin. Este Tratado que ha sido
cuestionado por diversas personalidades
del mundo diplomtico comercial y acadmico del Per y del mundo, restringir
la soberana de nuestro pas, atentar contra los derechos laborales, encarecer, an
ms las medicinas y nos impondr clusulas que son lo benefician a las grandes
corporaciones mundiales.
Inclusive en EEUU. Los candidatos a la
presidencia Hillary Clinton y Donald
Trump han expresado su desacuerdo con
el TPP porque solo generar mayor desempleo en beneficio de unas pocas corporaciones. En Europa, Francia y Alemania

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se han retirado de las negociaciones del

TTIP (Similar al TTP) por considerarlo
atentatorio y desventajoso para sus pases.
Por eso las organizaciones del Per se movilizarn para exigir al Congreso que no
se firme el TPP y el Per se retire de las negociaciones del TISA A nivel continental
diversas organizaciones han convocado
una gran movilizacin para el prximo 4
de noviembre y las organizaciones peruanas tambin se movilizarn en esa fecha
que coincidir con la llegada del presidente de EEUU Barack Obama al Per.

El Acuerdo de Asociacin Transpacfico es de

integracin econmica entre EEUU, Japn y
diez pases del Pacfico. Hay tres pases latinoamericanos: Mxico, Per y Chile.

CGTP

Labor

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DECLARACIN DE LIMA

Del 26 al 28 de agosto se realiz en Lima el Encuentro Internacional de Partidos Comunistas y Revolucionarios de Amrica Latina y el Caribe donde en un documento final llamado
Declaracin de Lima, hacen un llamado a la unidad de todas las organizaciones revoluciopara construirla donde no haya y fortalecerla donde ya exista, en defensa de la clase
trabajadora y de los oprimidos. Publicamos este documento y la Declaracin del evento
de las mujeres de izquierda que tambin se realiz por esa fecha.

osotros, los abajo firmantes, delegados y delegadas de los partidos comunistas y revolucionarios de Amrica Latina y el Caribe, reunidos en la ciudad
de Lima, los das 26, 27 y 28 de agosto de 2016,
en el Encuentro Internacional de Partidos Comunistas y Revolucionarios de Amrica Latina y el Caribe, saludamos la preparacin y organizacin de este evento a cargo del Partido
Comunista del Per - Patria Roja y el Partido
Comunista Peruano, nos congratulamos con
los esfuerzos que hacen por la unidad de los
comunistas y la izquierda peruana. Queremos
destacar adems que realizamos este encuentro a pocos das del cumpleaos nmero 90
del comandante Fidel Castro, ejemplo de conducta revolucionaria y compromiso con su
pueblo, para todos los luchadores de nuestro
continente. Aprovechamos adems esta opor-

tunidad, para expresar nuestra consecuente

solidaridad con el pueblo cubano y exigimos
el fin del criminal bloqueo al que sigue sometido. Saludamos el acuerdo de paz en Colombia y llamamos a acompaar con solidaridad
y mucha atencin su cumplimiento.

Crisis civilizatoria del capitalismo y

ofensiva imperialista
Este encuentro lo realizamos en el marco de
la mayor crisis en la historia del capitalismo.
Como consecuencia de la misma, el imperialismo se vuelve cada da ms agresivo, persiste en sus polticas coloniales como en Puerto
Rico, Islas Malvinas y otras. A la vez realiza
una ofensiva brutal en contra de la soberana
de las naciones, los derechos de los pueblos
y la paz mundial. Mientras alienta polticas y
discursos anticomunistas a la vez que favo-

CGTP

Labor

rece el crecimiento de grupos fascistas y

xenfobos.
La realidad latinoamericana actual se caracteriz desde fines de la dcada del 90
por afrontar la crisis del neoliberalismo y
haber logrado en varios pases, la instalacin en el gobierno de proyectos de carcter progresista y de izquierda. Uno de los
rasgos destacables en estos aos ha sido
la reinstalacin de la idea de Patria Grande latinoamericana y el fuerte impulso
que tomaron los procesos de integracin
que se llevaron adelante en la misma.
Este fue el gran motor que impuls los
avances ms importantes en la regin con
las particularidades de cada pas. Para los
comunistas y revolucionarios esta sigue
siendo una importante bandera ya que
entronca fuertemente con el internacionalismo que siempre hemos practicado. Hoy
nuestra regin est sufriendo la contraofensiva imperial y se encuentra fuertemente condicionados por la misma.

Contraofensiva actual
del imperialismo
El imperialismo norteamericano viene
desplegando una combinacin mltiple en
su contraofensiva sobre Nuestra Amrica:
reforzamiento militar y amenazas permanentes con la proliferacin de bases militares, conjugada con una batera meditica y
cultural que busca normalizar y naturalizar la penetracin militar y el dominio
ideolgico sobre nuestros pueblos, territorios y correspondientes bienes naturales
estratgicos.
Las reservas petrolferas, acuferas, minerales y la biodiversidad en nuestros territorios se constituyen en la principal motivacin para esta contraofensiva poltica y
militar. Un ejemplo de esto es el intento de

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imponer acuerdos como la Alianza del Pacfico, TISA y TPP claramente direccionados a favor los intereses de los EEUU.
El concepto de guerra total o guerra de
cuarta generacin combina guerras convencionales, asimtricas, psicolgicas, polticas, mediticas con el objetivo de disgregar a nuestras sociedades y pueblos, en la
ilusin de que el caos sea controlado por
ellos en funcin del saqueo de nuestros
recursos y la superexplotacin de trabajadoras y trabajadores, como queda demostrado con la brutal ofensiva sobre los derechos laborales y libertades sindicales que
se desarrolla en la regin.
En este marco se contemplan los golpes
de Estado de nuevo tipo ya triunfantes en
Honduras y Paraguay y en pleno proceso
en Brasil. As como las ltimas elecciones
en Argentina donde una fuerte campaa
desestabilizadora articulada desde la embajada de EEUU, aprovech los lmites y
debilidades del proceso argentino, lo que
llev al triunfo electoral de la derecha en
dicho pas. A esto debemos sumar por
supuesto, las intenciones golpistas en Venezuela, Bolivia, Salvador y Ecuador. En
el marco de esta ofensiva se registra el intento de impedir que la Repblica Bolivariana de Venezuela asuma la Presidencia
Pro Tempore del MERCOSUR conforme le
corresponde por las propias normativas y
estatutos de este organismo de integracin
regional.

Las reservas petrolferas, acuferas,

minerales y la biodiversidad en nuestros
territorios se constituyen en la principal motivacin para esta contraofensiva
poltica y militar.

CGTP

Labor

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Esta contraofensiva imperialista, como ya

dijimos cada vez se expresa de forma ms
brutal y violenta en su intento por mantener una regin a la que siguen considerando su patio trasero.

en base a la alianza obrero campesina y

popular, que articule a todos los sectores
oprimidos, excluidos y discriminados de
nuestra regin, en la cual los jvenes y mujeres tienen un rol clave.

Desafos y retos para alcanzar la

unidad

Es por eso que defendemos y apoyamos

todos los esfuerzos de unidad poltica y
social que se desarrollan en nuestro continente. La experiencia de los frentes polticos de izquierda que han logrado articular
las fuerzas sociales alrededor de un programa de cambio son un claro ejemplo a
seguir.

La crisis capitalista ha provocado mayor

desigualdad, iniquidad, pobreza e injusti-

cia en todo el mundo. Claramente ha fracasado en resolver los grandes problemas

que enfrenta la humanidad y por el contrario es la causa de muchos de ellos.
Frente a esto hemos iniciado un proceso de
debate para construir un programa poltico
que aborde los conceptos, valores, y proyecciones polticas que nos corresponde
asumir para conducir los cambios en Amrica Latina y el Caribe.
En todos nuestros pases, el tema de la unidad es un elemento clave para llevar adelante la construccin de alternativas verdaderamente populares y transformadoras al
servicio de nuestros pueblos.
Para los comunistas y revolucionarios, la
unidad debe construirse desde la articulacin real con los sujetos sociales de cambio,

Buscamos las coincidencias programticas, reafirmando que la nica opcin

viable contra el capitalismo
es el socialismo. Propuesta
que implica la real independencia, la justicia social, la
igualdad de oportunidades,
la distribucin equitativa de
la riqueza, el respeto al medio ambiente, el
derecho de los pueblos a decidir libremente y de forma democrtica el proyecto de
sociedad. Nos gua la defensa de los intereses de las clases trabajadoras y los sectores
oprimidos y discriminados, la lucha por el
socialismo basada en una tica y moral revolucionaria.
A todos los revolucionarios de Amrica
Latina les hacemos un llamado a la unidad. En estos difciles momentos, debemos
de construirla donde no haya y fortalecerla
donde ya exista. Por la democracia, por la
justicia, por la soberana nacional y por la
igualdad.
POR UNA REAL INDEPENDENCIA Y EL SOCIALISMO
Lima, 28 de agosto 2016

CGTP

Labor

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DECLARACIN DE LIMA

Unamos todas las

Voces, es el tiempo de las
MUJERES

urante los das 26, 27 y 28 de

agosto de 2016, y a un lustro
de nuestro bicentenario patrio,
se realiza este evento, de gran
magnitud y trascendencia, especialmente
para los partidos comunistas y revolucionarios.
Fieles a la tradicin dialctica, a las mujeres comunistas y revolucionarias nos toca
en esta oportunidad reafirmar nuestra
identidad, renovada y enriquecida, que
se sustenta en el pensamiento de Marite-

gui, Micaela Bastidas, Flora Tristn, Mart,

Bolvar, Sucre, OHiggins, San Martn, Hidalgo, Petion, Morazn, Sandino y tantos
otros hroes y prceres que soaron y lucharon por construir la Patria Grande en la
Amrica Latina; para que juntos y juntas
con las otras fuerzas del cambio seamos
parte y decisivas protagonistas de la lucha
poltica y social, y realizar as los anhelos
de transformacin e igualdad de oportunidades para todos/as que exige la sociedad
peruana.

CGTP

Labor

Es entonces hora de evaluar las experiencias

de los gobiernos de izquierda y progresistas
en Amrica Latina y el Caribe, as como el rol
de los y las comunistas y revolucionarios en
su lucha por la independencia, por el cambio
social con equidad de gnero y por la construccin de la plataforma de lucha de la izquierda latinoamericana y caribea.
Renovamos nuestra voluntad y compromiso
de seguir luchando hasta que todas las mujeres seamos libres de discriminacin, exclusin y explotacin. Rechazamos el modelo capitalista neoliberal que desconoce, subvalora
y busca instrumentalizar el cuerpo, trabajo y
tiempo de las mujeres que aportan al sostenimiento y desarrollo de sus familias y sus comunidades, adems de atender a la poblacin
en pobreza y extrema pobreza rural y urbana,
as como participar activa y creativamente en
los programas sociales.
Por otro lado, este modelo agrava la situacin
de desempleo y subempleo en general, afectando en particular a las mujeres del sector informal, textil y agrcola, adems de abaratar y
explotar la fuerza de trabajo, principalmente
la de las mujeres, para engrosar las sobreganancias de las empresas transnacionales y del
capital.
Asimismo, este sistema opresivo promueve la inversin extractiva, que incrementa la

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trata y el trfico nacional e internacional de

mujeres, as como el trabajo infantil y la explotacin laboral y sexual de las mujeres. As
tambin alienta la concentracin de tierras y
se apropia de nuestros territorios, privatiza
los recursos naturales (tierra, agua, bosques,
fauna y biodiversidad) y afecta principalmente la pequea produccin agrcola y pecuaria,
e incrementa la migracin, especialmente de
mujeres.
Expresamos nuestra solidaridad plena con
las mujeres peruanas, especialmente con la
movilizacin #NiUnaMenos, y cuestionamos
los valores ideolgicos patriarcales que se han
ido recreando en alguna medida u otra en
considerarlas objeto y no sujeto.
Denunciamos el golpe de Estado en Brasil, as
como al gobierno actual, que se hizo cargo; un
gobierno que est ms a la derecha, sexista,
racista, autoritario, que tambin cuenta con el
apoyo de los medios de comunicacin, que se
niegan a llamarlo golpe de Estado (utilizando

Renovamos nuestra voluntad y compromiso de seguir luchando hasta que

todas las mujeres seamos libres de discriminacin, exclusin y explotacin.

CGTP

Labor

la expresin juicio poltico en su lugar), que

est contribuyendo adems a la criminalizacin de los movimientos sociales.
Asimismo repudiamos el asesinato de la compaera Berta Cceres, feminista indgena que
luch contra la construccin de un proyecto
de mega represa en su pas, Honduras.
Coincidimos tambin en validar las nuevas
formas organizativas de la sociedad civil,
donde las mujeres de los partidos polticos de
la izquierda y revolucionarios tenemos propuestas. Si bien venimos luchando aislada-

mente por nuestras justas banderas y reivindicaciones, urge impulsar un proceso unitario
desde la diversidad, sin prejuicios ni exclusiones, muchas veces provocados por el Estado y
organismos clientelistas. As lo exige la singularidad del actual periodo poltico latinoamericano, caracterizado por la polarizacin y el
desafo de permitir el continuismo o propiciar
el cambio. Para ello requerimos de una plataforma que sea la base de nuestra unidad, cuya
consecucin no ser simple ni fcil, pero es lo
que la historia y el pueblo peruano espera de
nosotras.

La propuesta y el debate estn abiertos!

Por la erradicacin del hambre y la exclusin!
Por un trabajo digno y libre de acoso sexual!
Por un salario justo y dignidad para las trabajadoras del hogar!
Por un Estado laico!
Justicia y reparacin, ahora, para las vctimas de violencia sexual en conflictos armados!
No a la violencia de gnero!
Por la erradicacin de la violencia de la casa y de las calles!
Distribucin y venta de la AOE en los establecimientos de salud del Minsa!
Despenalizacin del aborto eugensico y en caso de violacin!
Responsabilidad de los gobiernos frente a la crisis climtica!
Por un sistema electoral libre de machismo!
Esto es lo que queremos! Esto es lo que soamos y por lo cual luchamos las mujeres comunistas y revolucionaria

PORQUE LAS MUJERES LUCHAMOS POR UN MUNDO

NUEVO DENTRO DE UN MUNDO NUEVO

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Labor

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