Art. 1.

Esta Lei institui o Cdigo Disciplinar da Polcia Militar do Cear e do Corpo de

Bombeiros Militar do Estado do Cear, Corporaes
Militares Estaduais organizadas com base na hierarquia e na disciplina, dispe so bre o comportamento
tico dos militares estaduais e estabelece os proc edimentos para apurao da responsabilidade adm inistrativo-disciplinar dos militares estaduais.
COMENTRIO: O art. 1 expe as principais fu nes desta lei:
1 Cita as Corporaes Militares Estaduais: PM e
BM, baseadas na hierarquia( ordenao progressiva da autoridade que se inicia no aluno sold ado, soldado, cabo, 3, 2 e 1 sargento, subtenente, aluno do cfo ou cadete, 2 e 1 tenente, capito, major, tenente-coronel,coronel, coronel CMTGeral, culminando no Governador do Estado,
chefe supremo das Corporaes ) e na disciplina(
aceitao da ordenao hierrquica, das leis,
normas, regulamentos e ordens ).
2 Estabelece a forma como sero apuradas as
transgresses cometidas pelos militares.
Art. 2. Esto sujeitos a esta Lei os militares do Estado do servio ativo, os da reserva r emunerada, nos termos da legislao vigente.
Pargrafo nico. O disposto neste artigo
no se aplica:
I - aos militares do Estado, ocupantes de
cargos pblicos no militares ou eletivos;
II - aos Magistrados da Justia Militar;
III - aos militares reformados do Estado.
COMENTRIO: O art. 2 expe:
1 Quem est sujeita as regras desta lei, sendo os
militares ativos, militares que esto em atividade,
ou seja, ainda no se aposentaram, bem como os
da reserva remunerada, aposentados (porm os
reformados que tambm se aposentaram no esto sujeitos a estas regras).
2 Estabelece que no esto sujeitos as regras
desta lei: Magistrados( Juzes e Promotores Mil itares )e os militares ocupantes de cargos pblicos no militares(militar que ocupa cargo no DETRAN, Secretaria de Sade e etc)
ou eletivos(militares eleitos:vereadores, deputados, prefeitos e etc)
Art. 3. Hierarquia militar estadual a
ordenao progressiva da autoridade, em graus dif erentes, da qual decorre a obedincia, dentro da e strutura da Polcia Militar e do Corpo de Bombeiros
Militar, culminando no Governador do Estado, Chefe
Supremo das Corporaes Militares do Estado.
1. A ordenao da autoridade se faz
por postos e graduaes, de acordo com o escal onamento hierrquico, a antigidade e a precedncia
funcional.
2. Posto o grau hierrquico dos of iciais, conferido por ato do Governador do E stado e
confirmado em Carta Patente ou Folha de Apostila.
3. Graduao o grau hierrquico das
praas, conferido pelo Comandante-Geral da respectiva Corporao Militar.
COMENTRIO: O art. 3 trata especificamente
da Hierarquia que a distribuio da autoridade
conforme o quadro abaixo:

LEI N 13.407, DE 21.11.03 (D.O. DE 02.12.03)

Institui o Cdigo Disciplinar da Polcia
Militar do Cear e do Corpo de Bombeiros Militar do Estado do Cear, dispe
sobre o comportamento tico dos milit ares estaduais, estabelece os procedimentos para apurao da responsabil idade administrativo-disciplinar dos militares estaduais e d outras providncias.

O GOVERNADOR DO ESTADO DO CEAR

Fao saber que a Assemblia Legisl ativa
decretou e eu sanciono a seguinte Lei:
CAPTULO I
Das Disposies Gerais

O CARGO DOS OFICIAIS

CHAMADO DE POSTO E CONFERIDO POR ATO DO GOVERNADOR DO ESTADO

CORONEL CMT GERAL

CORONEL

OS OFICIAIS SO PROMOVIDOS
POR ATO DO GOVERNADOR,
SENDO ESTA AUTORIDADE A
NICA QUE PODE DEMITI-LOS

TENENTE-CORONEL
MAJOR
CAPITO
1 TENENTE
2 TENENTE
O CARGO DAS PRAAS CHAMADO DE GRADUAO E
CONFERIDO POR ATO DO COMANDANTE GERAL DA COORPORAO

ALUNO CFO (CADETE)

SUB-TENENTE
1 SARGENTO

AS PRAAS SO PROMOVIDAS
POR ATO DO CMT GERAL, SENDO ESTA AUTORIDADE, O CONTROLADOR, O SEC. SEGURANA
OU O GOVERNADOR QUE PODEM EXPULSAR OU DEMIT-LAS

2 SARGENTO
3 SARGENTO
CABO
SOLDADO
ALUNO-SOLDADO
cabos ), o mais antigo quem assume o comando. Ex: Dois Capites so escalados para determinado servio e queremos saber quem ir comandar.

Art. 4. A antigidade entre os militares

do Estado, em igualdade de posto ou graduao,
ser definida, sucessivamente, pel as seguintes condies:
I - data da ltima promoo;
II - prevalncia sucessiva dos graus hi errquicos anteriores;

2 Para saber quem o mais antigo, devem ser

levados em considerao os requisitos acima.
Art. 5. A precedncia funcional ocorrer
quando, em igualdade de posto ou graduao, o of icial ou a praa:
I - ocupar cargo ou funo que lhe atribua superioridade funcional sobre os integrantes do
rgo ou servio que dirige, comanda ou chefia;
II - estiver no servio ativo, em relao
aos inativos.

III - classificao no curso de formao

ou habilitao;
IV - data de nomeao ou admisso;
V - maior idade.
Pargrafo nico. Nos casos de promoo a primeiro-tenente, de nomeao de oficiais, ou
admisso de cadetes ou alunos-soldados prevalecer, para efeito de antigidade, a ordem de classific ao obtida nos respectivos cursos ou concursos.

COMENTRIO: O art. 5 expe:

1 No caso da precedncia funcional, despreza-se
a antiguidade, pois em virtude da funo mesmo
que o militar seja mais moderno, ele poder passar determinaes ao mais antigo.

COMENTRIO: O art. 4 expe:

1 Quando tivermos dois militares no mesmo posto( dois capites) ou na mesma gradu ao( dois

conduta pelos preceitos da moral, cumprir rig orosamente as ordens das autoridades a que estiver subordinado e dedicar-me inteiramente ao
servio policial-militar, polcia ostensiva, preservao da ordem pblica e segurana da comunidade, mesmo com o risco da prpria vida.

Ex: O Coronel Felipe( CMT GERAL DA PMCE) com

02 anos no Posto de Coronel, pode passar determinaes a outros Coronis, mesmo que estes
sejam mais antigos.
CAPTULO II

b) do Corpo de Bombeiros Militar do Cear: Ao

ingressar no Corpo de Bombeiros Militar do Cear, prometo regular minha conduta pelos preceitos da moral, cumprir rigorosamente as ordens
das autoridades a que estiver subordinado, ded icar-me inteiramente ao servio de bombeiro mil itar e proteo da pessoa, visando sua incolumidade em situao de risco, infortnio ou de
calamidade, mesmo com o risco da prpria vida.

Da Deontologia Policial-Militar
Seo I
Disposies Preliminares
Art. 6. A deontologia militar estadual
constituda pelos valores e deveres ticos, traduz idos em normas de conduta, que se i mpem para que
o exerccio da profisso do mil itar estadual atinja
plenamente os ideais de realizao do bem comum,
mediante:
I - relativamente aos policiais militares, a
preservao da ordem pblica e a garantia dos p oderes constitudos;

II quando for declarado Aspirante-a-Oficial:

Prometo cumprir rigorosamente as ordens das
autoridades a que estiver subordinado, dedicarme inteiramente ao servio militar estadual e
preservao da ordem pblica, mesmo com o
risco da prpria vida.
III quando for promovido ao primeiro posto:
Perante a Bandeira do Brasil e pela minha ho nra, prometo cumprir os deveres de Oficial da Polcia Militar/Corpo de Bombeiros Militar do Cear
e dedicar-me inteiramente ao servio.

COMENTRIO: Poderes constitudos: A Polcia

Militar deve garantir o exerccio dos trs pod eres: Executivo, Legislativo e Judicirio.
II - relativamente aos bombeiros militares, a proteo da pessoa, visando sua inc olumidade
em situaes de risco, infortnio ou de calamidade.
COMENTRIO: Garantia da integridade fsica das
pessoas em enchentes, incndios, inundaes e
etc.

Seo II
Dos Valores Militares Estaduais

1. Aplicada aos componentes das

Corporaes Militares, independentemente de posto
ou graduao, a deontologia policial -militar rene
princpios e valores teis e lgicos a valores espir ituais superiores, destinados a elevar a profisso do
militar estadual condio de misso.

Art. 7. Os valores fundamentais, determinantes da moral militar estadual, so os seguintes:

I - o patriotismo;
II - o civismo;
III - a hierarquia;
IV - a disciplina;

COMENTRIO:Aplicada aos oficiais e praas da

Polcia Militar ou Corpo de Bombeiros.

V - o profissionalismo;
VI - a lealdade;

2. O militar do Estado prestar compromisso de honra, em carter solene, afi rmando a

consciente aceitao dos valores e deveres militares
e a firme disposio de bem cumpri-los.

VII - a constncia;
VIII - a verdade real;
IX - a honra;
X - a dignidade humana;
XI - a honestidade;
XII - a coragem.

COMENTRIO: O militar ao ser nomeado para

exercer sua atividade prestar compromisso de
defender a sociedade, mesmo colocando em ri sco sua prpria vida, conforme se v no art.49 do
Estatuto:
Art. 49. O compromisso a que se refere o artigo
anterior ter carter solene e ser prestado na
presena de tropa ou guarnio formada, to l ogo o militar estadual tenha adquirido um grau de
instruo compatvel com o perfeito entendimento de seus deveres como integrante da respectiva
Corporao Militar Estadual, na forma seguinte:

Seo III
Dos Deveres Militares Estaduais
Art. 8. Os deveres ticos, emanados
dos valores militares estaduais e que conduzem a
atividade profissional sob o signo da retido moral,
so os seguintes:

I - quando se tratar de praa:

a) da Polcia Militar do Cear: Ao ingressar na
Polcia Militar do Cear, prometo regular a minha
2

I - cultuar os smbolos e as tradies da

Ptria, do Estado do Cear e da respectiva Corpor ao Militar e zelar por sua inviolabilidade;

superiores, sendo desobrigado a cumprir determinaes ilegais.

IX - dedicar-se em tempo integral ao
servio militar estadual, buscando, com todas as
energias, o xito e o aprimoramento tcnicoprofissional e moral;

COMENTRIO: O militar estadual deve respeito

s Bandeiras: Nacional, Estadual, da sua corp orao e etc, alm do respeito ao Hino Nacional,
Hino Estadual, Cano da Corporao e etc.

COMENTRIO: A profisso de militar estad ual

conforme este inciso de dedicao exclusiva e
portanto o militar no poder realizar outra atividade profissional, no relacionada com a misso
militar estadual.

II - cumprir os deveres de cidado;

COMENTRIO: O Militar Estadual cidado como
qualquer outro e portanto tem os mesmos deveres. Ex: O militar deve cumprir as regras de trnsito, pois ao descumprir estar cometendo tran sgresso disciplinar prevista no art. 13, 2 desta
lei: XXXV - desrespeitar regras de trnsito, de trfego areo ou de nav egao martima, lacustre ou
fluvial, salvo quando essencial ao atendimento de
ocorrncia emergencial (Mdia);

X - estar sempre disponvel e preparado

para as misses que desempenhe;
COMENTRIO: O militar estadual no tem uma
escala de servio definida por lei e po rtanto no
tem horrio para sair do servio. O inciso ainda
trata da disponibilidade do militar para o desempenho das mais diversas misses que podem
surgir, como: dirigir viatura, trabalhar no servio
administrativo do quartel, realizar faxina e etc.

III - preservar a natureza e o meio ambiente;

COMENTRIO: Hoje existem quartis da Polcia
Militar especializados em Policiamento Ambiental.

XI - exercer as funes com integridade

e equilbrio, segundo os princpios que regem a administrao pblica, no sujeitando o cumprimento
do dever a influncias indevidas;

IV - servir comunidade, procurando, no

exerccio da suprema misso de preservar a ordem
pblica e de proteger a pessoa, prom over, sempre, o
bem estar comum, dentro da estrita observncia das
normas jurdicas e das disposies deste Cdigo;
V - atuar com devotamento ao interesse
pblico, colocando-o acima dos anseios particulares;

COMENTRIO:Os princpios da administrao

pblica, como: Legalidade, Impessoalidade, M oralidade, Publicidade, Eficincia e outros devem
ser seguidos pelos militares estaduais no cu mprimento do seu dever. No podendo ainda o mil itar se sujeitar a influncia de pessoas no autor izadas a opinar no servio.

COMENTRIO: Este inciso tem a ver com o pri ncpio da supremacia do interesse pblico.

XII - procurar manter boas relaes com

outras categorias profissionais, conhecendo e respeitando-lhes os limites de competncia, mas elevando o conceito e os padres da prpria profisso,
zelando por sua competncia e autoridade;

VI - atuar de forma disciplinada e disciplinadora, com respeito mtuo a superiores e a subordinados, e com preocupao para com a integr idade fsica, moral e psquica de todos os militares
do Estado, inclusive dos agregados, envidando esforos para bem encaminhar a soluo dos probl emas surgidos;

COMENTRIO: Como o militar estadual est trabalhando constantemente com outras categorias,
como: Agentes do DETRAN, AMC, PRF, IBAMA,
SEMACE e etc, deve ento o militar procurar agir
dentro da legalidade e respeitando a competncia
de cada agente, gerando assim uma relao de
aproximao com tais agentes, estreitando os
laos.

COMENTRIO: Este inciso garante o respeito

entre subordinados e superiores e vice-versa. Ex:
O subordinado deve prestar continncia ao sup erior, que por sua vez obrigado a responder este
cumprimento.
VII - ser justo na apreciao de atos e
mritos dos subordinados;

XIII - ser fiel na vida militar, cumprindo

os compromissos relacionados s suas atribuies
de agente pblico;

COMENTRIO: A justia deve prevalecer na an lise de atos e mritos dos subordinados, por parte dos superiores hierrquicos.

XIV - manter nimo forte e f na mi sso

militar, mesmo diante das dificuldades, demonstrando persistncia no trabalho para super-las;

VIII - cumprir e fazer cumprir, dentro de

suas atribuies legalmente definidas, a Constitu io, as leis e as ordens legais das autoridades competentes, exercendo suas atividades com responsabilidade, incutindo este senso em seus subordinados;

COMENTRIO: O militar a todo momento vai se

deparar com dificuldades das mais diversas, tais
como: partos dentro de viatura, primeiros soco rros em acidentes, mesmo sem dispor de material
necessrio para agir em tais situaes. E nem
por isso o militar poder se afligir frente a estas
dificuldades.

COMENTRIO:Como d pra perceber o subord inado s obrigado a acatar as ordens legais dos

b) atividade comercial ou industrial;

XV - zelar pelo bom nome da Instituio

Militar e de seus componentes, aceitando seus val ores e cumprindo seus deveres ticos e legais;

c) pronunciamento pblico a respeito de

assunto militar, salvo os de natureza tcnica;
d) exerccio de cargo ou funo de natureza civil;

COMENTRIO:Ao se inscrever para o concurso

da PMCE ou do BMCE o candidato j sabe das
dificuldades que vai enfrentar e portanto no p ode, nem deve denegrir a imagem da Instituio
por palavras ou atitudes praticadas.
XVI camaradagem na
com os colegas
que esteja ao seu

COMENTRIO: O candidato a cargo eletivo pode

usar sua designao hierrquica. Ex: Capito
Wagner Sousa para Deputado Estadual.

manter ambiente de harmonia e

vida profissional, solidarizando-se
nas dificuldades, ajudando-os no
al cance;

XXII - prestar assistncia moral e material ao lar, conduzindo-o como bom chefe de famlia;
COMENTRIO: O militar no pode permitir que
sua famlia passe por necessidade.

COMENTRIO: Apesar do cunho militar, nada

impede que um companheiro de trabalho seja
auxiliado em alguma situao de dificuldade que
venha a passar, seja esta dificuldade do tipo que
for. Isto no significa que os militares devem ser
Corporativistas e deixem de cumprir seu dever na
presena de um companheiro de farda que pratica algum delito.

XXIII - considerar a verdade, a legalidade

e a responsabilidade como fundamentos de dignidade pessoal;
XXIV - exercer a profisso sem discriminaes ou restries de ordem religiosa, poltica,
racial ou de condio social;
COMENTRIO: Evitar se posicionar a favor de A
ou B em ocorrncia. Em caso de dvida encaminhar as partes para a delegacia para que o fato
seja apurado.

XVII - no pleitear para si, por meio de

terceiros, cargo ou f uno que esteja sendo exercido
por outro militar do Estado;
COMENTRIO: Na sociedade Capitalista em que
vivemos fica difcil evitar que o militar tente de rrubar o companheiro que se encontra em funo
com boa gratificao. E para isto acabam atravs
de interferncia poltica ou de outra forma pleit eando o cargo de outro

XXV - atuar com prudncia nas ocorrncias militares, evitando exacerb-las;

COMENTRIO: Evitando se exceder, ir alm do
necessrio.
XXVI - respeitar a integridade fsica, m oral e psquica da pessoa do preso ou de quem seja
objeto de incriminao, evitando o uso desnecessrio de violncia;

XVIII - proceder de maneira ilibada na v ida pblica e particular;

COMENTRIO:As atitudes praticadas na vida particular podem refletir em punio admini strativa
para o militar. Ex: o militar que agredi a esposa.
Este fato pode gerar punio na rea penal e
tambm na rea administrativa.

COMENTRIO: A partir do momento que o indivduo se encontra preso ou detido ele est sob
custdia do Estado e tudo que acontecer com ele
ser responsabilidade do Estado(agente pblico).
XXVII - observar as normas de boa educao e de discrio nas atitudes, maneiras e na
linguagem escrita ou falada;

XIX - conduzir-se de modo no subserviente, sem ferir os princpios de hierarquia, disciplina,

respeito e decoro;

COMENTRIO: Evitar o uso indiscriminado de

grias, cdigos ou de qualquer linguajar indevido,
principalmente em entrevistas concedidas i mprensa.

COMENTRIO: Tambm conhecido por Babo,

o subserviente ser repugnante, porm ainda
existe em abundncia nas reparties pblicas
do Brasil.

XXVIII - no solicitar publicidade ou provoc-lo visando a prpria promoo pessoal;

XX - abster-se do uso do posto, graduao ou cargo para obter facilidades pessoais de

qualquer natureza ou para encaminhar negcios particulares ou de terceiros, exercer sempre a funo
pblica com honestidade, no aceitando vantagem
indevida, de qualquer espcie;

COMENTRIO: Alguns militares para se promoverem, passam a aparecer demais na imprensa escrita ou falada, provavelmente para em seguida
se candidatarem a algum cargo eletivo. Esta at itude reprovvel.

COMENTRIO: As milcias, quadrilhas comand adas por policiais, um exemplo de uso indevido
do posto, graduao ou cargo para encaminhar
negcios particulares.

XXIX - observar os direitos e garantias

fundamentais, agindo com iseno, eqidade e absoluto respeito pelo ser humano, no se prevalecendo de sua condio de autoridade pblica para a
prtica de arbitrariedade;

XXI - abster-se, ainda que na inativ idade,

do uso das designaes hierrquicas em:
a) atividade poltico-partidria, salvo
quando candidato a cargo eletivo;

COMENTRIO: Evitar o uso de sua superioridade

funcional para abusar de sua autoridade.

XXX - no usar meio ilcito na produo

de trabalho intelectual ou em avaliao profissional,
inclusive no mbito do ensino;

pedimento, como: problema de sade, acomp anhamento de dependente em hospital e etc.

1. Ao militar do Estado em servio ativo vedado exercer atividade de segurana particular, comrcio ou tomar parte da admini strao ou
gerncia de sociedade empresria ou dela ser scio
ou participar, exceto como acionista, cotista ou comanditrio.

COMENTRIO: Com o advento da internet e o utras tecnologias o militar poder tentar plagiar
um trabalho da internet, ou praticar qualquer i rregularidade na confeco de trabalho intelect ual. Tal atitude pode inclusive gerar a excluso do
candidato do concurso pblico.

COMENTRIO: As situaes de acionista, cotista

ou comanditrios so permitidas, pois no vo
tomar o tempo do militar que faz o investimento e
passa a acompanh-los sem ter que participar da
administrao de tais bens.

XXXI - no abusar dos meios do E stado

postos sua disposio, nem distribu-los a quem
quer que seja, em detrimento dos fins da administrao pblica, coibindo, ainda, a transferncia, para
fins particulares, de tecnologia prpria das funes
militares;

2. Compete aos Comandantes fiscal izar os subordinados que apresentarem sinais exter iores de riqueza, incompatveis com a remunerao
do respectivo cargo, provocando a instaurao de
procedimento criminal e/ou administrativo necessrio
comprovao da origem dos seus bens.

COMENTRIO: Alguns militares tem a sua disp osio a viatura, o celular e acabam por us-los
para fins particulares, sendo esta conduta reprovada pela lei.
XXXII - atuar com eficincia e probidade,
zelando pela economia e conservao dos bens pblicos, cuja utilizao lhe for confiada;

COMENTRIO: Quando o militar passa a apresentar crescimento patrimonial incompatvel com

sua remunerao, tal fato deve ser investigado
para garantir que tal militar no vem se beneficiando de sua funo pblica para obter vantagem
ilcita.

COMENTRIO: Tratar o bem pblico com o devido zelo. Evitar de pisar no acelerador sem pena,
evitar de levar os bens da administrao para sua
residncia e etc.

3. Aos militares do Estado da ativa

so proibidas manifestaes coletivas sobre atos de
superiores, de carter reiv indicatrio e de cunho
poltico-partidrio, sujeitando-se as manifestaes
de carter individual aos preceitos deste Cdigo.

XXXIII - proteger as pessoas, o patrim nio e o meio ambiente com abnegao e desprendimento pessoal;
COMENTRIO: Em virtude da grande preocupao com as geraes futuras o meio ambiente
tem sido assunto muito atual e por isso temos
uma subunidade da PM responsvel pela proteo desta riqueza: Companhia de Policiamento
do Meio Ambiente.

COMENTRIO: O militar no poder fazer ou participar de abaixo-assinado, movimentos reivindicatrios, nem tampouco de greves armadas.
4. assegurado ao militar do Estado
inativo o direito de opinar sobre assunto poltico e
externar pensamento e conceito ideolgico, filosfico
ou relativo matria pertinente ao interesse pblico,
devendo observar os preceitos da tica militar e preservar os valores militares em suas manifestaes
essenciais.

XXXIV - atuar onde estiver, mesmo no

estando em servio, para preservar a ordem pblica
ou prestar socorro, desde que no exi sta, naquele
momento, fora de servio suficiente;
COMENTRIO: Mesmo no perodo de folgo o mil itar tem obrigao de agir, desde que no exista
naquele momento pessoal de servio prestando
tal apoio.

CAPTULO III
Da Disciplina Militar

XXXV - manter atualizado seu endereo

residencial, em seus registros funcionais, comunicando qualquer mudana;

Art. 9. A disciplina militar o exato

cumprimento dos deveres do militar estadual, traduzindo-se na rigorosa observncia e acatamento integral das leis, regulamentos, normas e ordens, por
parte de todos e de cada integrante da Corporao
Militar.
1. So manifestaes essenciais da
disciplina:
I - a observncia rigorosa das prescries legais e regulamentares;

COMENTRIO: Como ns vamos ver mais adiante

o militar em certas situaes precisar ser local izado, mesmo no perodo de frias ou de folga e
para tanto o seu comandante deve ter disponvel
o seu endereo.
XXXVI cumprir o expediente ou serv ios ordinrio e extraordinrio, para os quais, nestes
ltimos, esteja nominalmente escalado, salvo imp edimento de fora maior.

II - a obedincia s ordens legais dos

COMENTRIO:O militar deve ser assduo, no

faltando ao servio ou ao expediente, salvo i m-

superiores;

Disposies Preliminares

III - o emprego de todas as energias em

benefcio do servio;
IV - a correo de atitudes;

Art. 11. A ofensa aos valores e aos deveres vulnera a disciplina militar, constituindo infr ao administrativa, penal ou civil, iso lada ou cumulativamente.

V - as manifestaes espontneas de
acatamento dos valores e deveres ticos;
VI - a colaborao espontnea na disciplina coletiva e na eficincia da Instituio.
2. A disciplina e o respeito hierarquia devem ser mantidos, permanentemente, pelos
militares do Estado, tanto no servio ativo, quanto na
inatividade.

COMENTRIO:O militar estadual, como qualquer

outro servidor pblico, poder ser responsabil izado nas esferas administrativa, penal e civil de
forma isolada,ou seja, somente em uma delas, ou
cumulativamente, ou seja, nas trs esferas.
1. O militar do Estado responsvel
pelas decises que tomar ou pelos atos que praticar,
inclusive nas misses expressamente determinadas,
bem como pela no-observncia ou falta de exao
no cumprimento de seus deveres.

COMENTRIO: At porque o militar da Reserva

Remunerada ainda pode ser punido administrativamente.
3. A camaradagem indispensvel
formao e ao convvio do militar, incumbindo aos
comandantes incentivar e manter a harmonia e a
solidariedade entre os seus comandados, prom ovendo estmulos de aproximao e cordialidade.

COMENTRIO: Falta de exao= falta de exatido,

ou seja deixar de cumprir a ordem no momento
em que for determinada.

4. A civilidade parte integrante da

educao policial-militar, cabendo a superiores e
subordinados atitudes de respeito e def erncia mtuos.
Art. 10. As ordens legais devem ser
prontamente acatadas e executadas, cabendo inteira
responsabilidade autoridade que as determinar.

2. O superior hierrquico responder

solidariamente, na esfera administrativo-disciplinar,
incorrendo nas mesmas sanes da transgresso
praticada por seu subordinado quando:
I - presenciar o cometimento da transgresso deixando de atuar para faz-la cessar imediatamente;

1. Quando a ordem parecer obscura, o

subordinado, ao receb-la, poder solicitar que os
esclarecimentos necessrios sejam of erecidos de
maneira formal.

II - concorrer diretamente, por ao ou

omisso, para o cometimento da transgresso,
mesmo no estando presente no local do ato.
COMENTRIO: Nesses casos o superior dever
ser punido juntamente com o subordinado, pois
foi omisso ou contribui para o acontecimento da
transgresso.

COMENTRIO: Esta determinao est aqui para

garantir ao subordinado, quando acreditar que
est recebendo uma determinao que parece ser
ilegal, pea para que tal ordem seja dada por escrito(garantindo assim uma prova contra a ordem
ilegal)

3. A violao da disciplina militar ser

to mais grave quanto mais elevado for o grau hi errquico de quem a cometer.

2. Cabe ao executante que exorbitar

no cumprimento da ordem recebida responsabilidade pelo abuso ou excesso que cometer, salvo se o
fato cometido sob coao irresistvel ou sob estre ita obedincia ordem, no manifestamente ilegal,
de superior hierrquico, quando s ser punvel o
autor da coao ou da ordem.

COMENTRIO: Complementando o comentrio

anterior o superior dever ser punido de forma
mais severa que o subordinado, quando os dois
cometem a mesma transgresso.
4 A disciplina e o comportamento do militar
estadual esto sujeitos fiscalizao, disciplina e orientao pela Controladoria Geral de Disciplina dos rgos de
Segurana Pblica e Sistema Penitencirio, na forma da
lei: (NR).

COMENTRIO: Exorbitar(ir alm da determinao). Desta forma o executor da ordem vai responder pelo excesso. A menos que o executor
esteja sendo coagido de forma irresistvel. Ex:
Um filho do subordinado est seqestrado por
superior que determina que o subordinado entregue a chave do cofre do quartel.

Seo II
Da Transgresso Disciplinar
Art. 12. Transgresso disciplinar a infrao administrativa caracterizada pela violao dos
deveres militares, cominando ao infrator as sanes
previstas neste Cdigo, sem prejuzo das responsabilidades penal e civil.
1. As transgresses disciplinares
compreendem:

CAPTULO IV
Da Violao dos Valores,
dos Deveres e da Disciplina
Seo I

 1 So transgresses disciplinares gra-

I - todas as aes ou omisses contrrias

disciplina militar, especificadas no artigo seguinte,
inclusive os crimes previstos nos Cdigos Penal ou
Penal Militar;

ves:
I - desconsiderar os direitos constituci onais da pessoa no ato da priso (G);
II - usar de fora desnecessria no atendimento de ocorrncia ou no ato de efetuar priso
(G);

II - todas as aes ou omisses no especificadas no artigo seguinte, mas que tambm

violem os valores e deveres militares.
2. As transgresses disciplinares previstas nos itens I e II do pargrafo anterior, sero
classificadas como graves, desde que venham a ser:

COMENTRIO: Essa atitude caracterizada com

abuso ou excesso e podem gerar punio nas
trs esferas: administrativa, penal e civil.

I - atentatrias aos Poderes Constitudos,

s instituies ou ao Estado;
II - atentatrias aos direitos humanos
fundamentais;
III - de natureza desonrosa.

III - deixar de providenciar para que seja

garantida a integridade fsica das pessoas que prender ou detiver (G);
COMENTRIO: Como j foi comentado A partir
do momento que o indivduo se encontra preso
ou detido ele est sob custdia do Estado e tudo
que acontecer com ele ser responsabilidade do
Estado(agente pblico).

COMENTRIO: Os candidatos geralmente se preocupam em decorar as transgresses e suas

classificaes. Para facilitar a vidas desses que
se preocupam em decorar as transgresses e
suas classificaes fica mais fcil memorizar estas trs situaes previstas no 2 e seus incisos. Desta forma posso ver quais so as tran sgresses graves. Todas as transgresses graves,
vo se enquadrar como: atentatrias aos Poderes Constitudos, s instituies ou ao Estado;
atentatrias aos direitos humanos fundamentais
ou de natureza desonrosa. Ex: Ingerir bebida alcolica durante o servio.

IV - agredir fsica, moral ou psicologicamente preso sob sua guarda ou permitir que outros o
faam (G);
COMENTRIO: Como j foi comentado A partir
do momento que o indivduo se encontra preso
ou detido ele est sob custdia do Estado e tudo
que acontecer com ele ser responsabilidade do
Estado(agente pblico).
V - permitir que o preso, sob sua guarda,
conserve em seu poder instrumentos ou outros obj etos proibidos, com que possa ferir a si prprio ou a
outrem (G);

3. As transgresses previstas no inciso II do 1 e no enquadrveis em algum dos itens

do 2, deste artigo, sero classificadas pela autoridade competente como mdias ou leves, consideradas as circunstncias do f ato.

COMENTRIO: Como j foi comentado A partir

do momento que o indivduo se encontra preso
ou detido ele est sob custdia do Estado e tudo
que acontecer com ele ser responsabilidade do
Estado(agente pblico).

COMENTRIO: Como se v no existem mecanismos para facilitar a memorizao das tran sgresses mdias ou leves.

VI - faltar com a verdade (G);

4. Ao militar do Estado, aluno de curso

militar, aplica-se, no que concerne disciplina, alm
do previsto neste Cdigo, subsidiariamente, o di sposto nos regulamentos prprios dos estabelecime ntos de ensino onde estiver matriculado.

COMENTRIO: Como j foi comentado O militar

servidor pblico e deve primar pela verdade.
VII - ameaar, induzir ou instigar algum
para que no declare a verdade em procedimento
administrativo, civil ou penal (G);

COMENTRIO: Ao aluno se aplicam as regras do

regulamento disciplinar, bem como o Regulamento da Academia( quartel onde os militares sero
formados ).

COMENTRIO: Esta conduta tambm tipificada

como crime e portanto quem ameaa pode ser
responsabilizado nas trs esferas.

5. A aplicao das penas disciplinares

previstas neste Cdigo independe do resultado de
eventual ao penal ou cvel.

VIII - utilizar-se do anonimato para fins ilcitos (G);

COMENTRIO: Esta conduta tambm proibida
pela Constituio Federal.

COMENTRIO: Como j foi visto anteriormente as

esferas: administrativa, penal e civil so ind ependentes e portanto a punio ou a absolvio
no esto atreladas a resultado de outra esfera.

IX - envolver, indevidamente, o nome de

outrem para esquivar-se de responsabilidade (G);
COMENTRIO: Tentar responsabilizar outra pessoa por ato praticado por si.

Art. 13. As transgresses disciplinares

so classificadas, de acordo com sua grav idade, em
graves (G), mdias (M) e leves (L), conforme dispo sto neste artigo.

X - publicar, divulgar ou contribuir para a

divulgao irrestrita de fatos, documentos ou assuntos administrativos ou tcnicos de nat ureza militar ou
7

judiciria, que possam concorrer para o desprestgio

da Corporao Militar:

ou cargo para encaminhar negcios particul ares.

COMENTRIO: Os fatos ocorridos na administrao s devem ser levados a pblico quando autorizado pelos gestores pblicos.

XVIII - dar, receber ou pedir gratificao

ou presente com finalidade de retardar, apressar ou
obter soluo favorvel em qualquer ato de servio
(G);

XI - liberar preso ou detido ou dispensar

parte de ocorrncia sem competncia legal para tanto (G);

COMENTRIO: Conduta tipificada como trfico de

influncias, portanto tambm considerada como
crime.

COMENTRIO: S quem poder liberar preso

autoridade judiciria, e portanto o militar no
pode achar que autoridade para praticar tal ato.

XIX - fazer, diretamente ou por interm dio de outrem, agiotagem ou transao pecuniria
envolvendo assunto de servio, bens da administrao pblica ou material cuja comercializao seja
proibida (G);

XII - receber vantagem de pessoa interessada no caso de furto, roubo, objeto achado ou
qualquer outro tipo de ocorrncia ou procur-la para
solicitar vantagem (G);

COMENTRIO: A agiotagem conduta proibida,

principalmente se praticada por militar, pagar
ou receber para agilizar processo de frias ou
licenas.

COMENTRIO: Estas condutas so consid eradas

crimes e portanto, punveis na esfera penal tambm: Crimes de corrupo, concusso, extorso
e etc.

XX - exercer, o militar do Estado em servio ativo, a funo de segurana particular ou a dministrar ou manter vnculo de qualquer natureza
com empresa do ramo de segurana ou vigilncia
(G);

XIII - receber ou permitir que seu subordinado receba, em razo da funo pblica, qualquer
objeto ou valor, mesmo quando oferecido pelo proprietrio ou responsvel (G);

COMENTRIO: Como j foi visto o militar estad ual profissional de dedicao exclusiva a esta
funo, sendo o servio de segurana particular
proibido como outras atividades.

COMENTRIO: A administrao Pblica probe o

militar estadual de receber qualquer vantagem
em razo da funo que exerce.
XIV - apropriar-se de bens pertencentes
ao patrimnio pblico ou particular (G);

XXI - exercer qualquer atividade estranha

Instituio Militar com prejuzo do servio ou com
emprego de meios do Estado ou manter vnculo de
qualquer natureza com organizao voltada para a
prtica de atividade tipificada como contraveno ou
crime(G);

COMENTRIO: Considerados crimes: Peculato,

furto, apropriao indbita e etc.
XV - empregar subordinado ou servidor
civil, ou desviar qualquer meio material ou finance iro sob sua responsabilidade ou no, para a execuo de atividades diversas daquelas para as quais
foram destinadas, em proveito prprio ou de outrem
(G);

COMENTRIO: Como j foi visto o militar estad ual profissional de dedicao exclusiva a esta
funo, sendo proibido exercer outra atividade e
principalmente se esta atividade tiver relao
com crime. Ex: Milcias, Jogo do bicho e etc.

COMENTRIO: O comandante que utiliza subo rdinado para executar servios particulares, como: Pedreiro, Bombeiro Hidrulico e etc, durante
o horrio do expediente do subordinado, bem
como usar equipamentos da administrao p blica como computadores, furtar material de exp ediente e etc.

XXII - exercer, o militar do Estado em

servio ativo, o comrcio ou tomar parte na administrao ou gerncia de sociedade empresria ou dela
ser scio, exceto como acionista, cotista ou comanditrio (G);
COMENTRIO: J comentado.

XVI - provocar desfalques ou deixar de

adotar providncias, na esfera de suas atribuies,
para evit-los (G);

XXIII - deixar de fiscalizar o subordinado

que apresentar sinais exteriores de riqueza, incompatveis com a remunerao do cargo (G);

COMENTRIO: Muito parecido com o inciso ant erior, desviando bens da administrao pblica ou
valor pecunirio.

COMENTRIO: J comentado.
XXIV - no cumprir, sem justo motivo, a
execuo de qualquer ordem legal recebida (G);

XVII - utilizar-se da condio de militar

do Estado para obter facilidades pessoais de qua lquer natureza ou para encaminhar negcios particulares ou de terceiros (G);

COMENTRIO: O militar deve ser disciplin ado e

quando deixa de praticar uma ordem legal sem
motivo plausvel se torna indisciplinado.

COMENTRIO: J comentado anteriormente As

milcias, quadrilhas comandadas por policiais,
um exemplo de uso indevido do posto, graduao

XXV - dar, por escrito ou verbalmente,

ordem manifestamente ilegal que possa acarretar

responsabilidade ao subordinado, ainda que no

chegue a ser cumprida (G);

COMENTRIO: O militar ativo est proibido pelo

regulamento de se pronunciar publicamente de
maneira desrespeitosa, sobre atitude praticada
por autoridades dos poderes: Executivo, Judici rio ou Legislativo

COMENTRIO: Como j foi comentado o superior

somente poder emitir determinaes legais e
quando emite determinaes ilegais estar cometendo esta transgresso grave.

XXXIV - desrespeitar, desconsiderar ou

ofender pessoa por palavras, atos ou gestos, no atendimento de ocorrncia militar ou em outras situaes de servio (G);

XXVI - deixar de assumir a responsabilidade de seus atos ou pelos praticados por subord inados que agirem em cumprimento de sua ordem
(G);

COMENTRIO: Usar palavras de baixo calo, gestos obscenos e etc nas suas atitudes da vida p blica ou particular. Neste caso somente quando
de servio.

COMENTRIO: Se esquivar de responsabil idade

por ato praticado por si ou por subordinado em
virtude de determinao sua.

XXXV - evadir-se ou tentar evadir-se de

escolta, bem como resistir a ela (G);

XXVII - aconselhar ou concorrer para no

ser cumprida qualquer ordem legal de autoridade
competente, ou servio, ou para que seja retar dada,
prejudicada ou embaraada a sua execuo (G);

COMENTRIO: Quando o militar estiver sendo

escoltado, no poder tentar fugir, nem tampo uco resistir a tal escolta.

COMENTRIO: O militar deve ser disciplin ado e

quando deixa de praticar uma ordem legal ou aconselha algum para que no cumpra tal determinao, sem motivo plausvel, se torna indisciplinado.

XXXVI - tendo conhecimento de transgresso disciplinar, deixar de apur-la (G);

COMENTRIO: Conduta classificada como prevaricao ou omisso praticada por quem deveria
apurar a transgresso.

XXVIII - dirigir-se, referir-se ou responder

a superior de modo desrespeitoso (G);

XXXVII - deixar de comunicar ao superior

imediato ou, na ausncia deste, a qualquer autoridade superior toda informao que tiver sobre imi nente
perturbao da ordem pblica ou grave alterao do
servio ou de sua marcha, logo que tenha conhecimento (G);

COMENTRIO: Por mais que o superior emita

uma determinao ilegal ou esteja agindo de forma indevida o subordinado deve saber se dirigir
a este superior para no ser acusado de agir de
maneira desrespeitosa.
XXIX - recriminar ato legal de superior ou
procurar desconsider-lo (G);

COMENTRIO: Conduta classificada como prevaricao ou omisso praticada por quem deveria
apurar a transgresso.

COMENTRIO: O militar deve ser disciplinado e

quando passa a recriminar ato legal praticado por
superior se torna indisciplinado.

XXXVIII - omitir, em boletim de ocorrncia, relatrio ou qualquer documento, dados indispensveis ao esclarecimento dos fatos (G);

XXX - ofender, provocar ou desafiar superior, igual ou subordinado hierrquico ou qualquer

pessoa, estando ou no de servio (G);

COMENTRIO: Conduta classificada como omi sso praticada por quem deveria preencher o d ocumento mencionado.

COMENTRIO: Parecido com inciso anterior, porm mais abrangente, tratando-se a vtima de superior, igual ou subordinado.

XXXIX - subtrair, extraviar, danificar ou

inutilizar documentos de interesse da administrao
pblica ou de terceiros (G);

XXXI - promover ou participar de luta

corporal com superior, igual, ou subordinado hierrquico (G);

COMENTRIO: Conduta classificada como crime

XL - deixar de assumir, orientar ou auxiliar o atendimento de ocorrncia, quando esta, por
sua natureza ou amplitude, assim o exigir (G);

COMENTRIO: Tambm conhecida como vias de

fato, esta atitude totalmente proibida no militarismo, independente de quem d causa.

COMENTRIO: Conduta classificada como prevaricao ou omisso.

XXXII - ofender a moral e os bons costumes por atos, palavras ou gestos (G);

XLI - passar a ausente (G);

COMENTRIO: Usar palavras de baixo calo, gestos obscenos e etc nas suas atitudes da vida p blica ou particular.

COMENTRIO: Conforme est previsto no nosso Estatuto e na legislao Penal Militar, esta conduta pode
dar incio a um processo de desero. E caracterizado quando: Estatuto Art. 176. considerado ausente
o militar estadual que por mais de 24 (vinte e quatro)
horas consecutivas:

XXXIII - desconsiderar ou desrespeitar,

em pblico ou pela imprensa, os atos ou decises
das autoridades civis ou dos r gos dos Poderes
Constitudos ou de qualquer de seus representantes
(G);
9

maneira ostensiva, ou seja, mostrando pra quem

quiser ver que se encontra armado.

I - deixar de comparecer a sua Organizao Militar

Estadual, sem comunicar qualquer motivo de impedimento;

L - disparar arma por imprudncia, negligncia, impercia, ou desnecessariamente (G);

II - ausentar-se, sem licena, da Organizao Militar

Estadual onde serve ou local onde deve permanecer.

COMENTRIO: Todo militar estadual deve ter o

devido cuidado ao manusear sua arma de maneira a evitar disparos acidentais. Mesmo sendo
disparo acidental o militar cometer transgresso
disciplinar.

XLII - abandonar servio para o qual tenha sido designado ou recusar-se a execut-lo na
forma determinada (G);
COMENTRIO: O abandono de servio tambm
caracterizado como crime pela Legislao Penal
Militar.

LI - no obedecer s regras bsicas de

segurana ou no ter cautela na guarda de arma
prpria ou sob sua responsabilidade (G);

XLIII - faltar ao expediente ou ao servio

para o qual esteja nominalmente escalado (G);

COMENTRIO: O Estatuto do Desarmamento e

seus anexos estabelece os cuidados que o usurio de arma de fogo deve ter para evitar que pessoa no autorizada tome posse de arma sob sua
responsabilidade.

COMENTRIO: conduta ilegal somente se no

tiver motivo para a falta.
XLIV - afastar-se, quando em atividade
militar com veculo automotor, aeronave, embarc ao ou a p, da rea em que deveria permanecer ou
no cumprir roteiro de patrulhamento predetermin ado (G);

LII - dirigir viatura ou pilotar aeronave ou

embarcao policial com impercia, negligncia, imprudncia ou sem habilitao legal (G);

COMENTRIO: Sair de sua rea de atuao previamente estabelecida sem autorizao de quem de
direito.

COMENTRIO: Imagine o militar conduzindo veculo pblico sem estar devidamente hab ilitado
para tal.

XLV - dormir em servio de policiamento,

vigilncia ou segurana de pessoas ou instalaes,
salvo quando autorizado (G);

LIII - retirar ou tentar retirar de local, sob

administrao militar, material, viatura, aeronave,
embarcao ou animal, ou mesmo deles servir-se,
sem ordem do responsvel ou proprietrio (G);

COMENTRIO: Conduta altamente desonrosa.

Imagine: Um Policial militar, fardado, armado,
responsvel pela segurana da comunidade,
dormindo dentro da viatura ou em seu local de
servio.

COMENTRIO: O militar no poder retirar do

quartel, qualquer material, ou a prpria viatura
sem permisso para tal
LIV - entrar, sair ou tentar faz-lo, de Organizao Militar, com tropa, sem prvio conhec imento da autoridade competente, salvo para fins de
instruo autorizada pelo comando (G);

XLVI - fazer uso, estar sob ao ou induzir outrem ao uso de substncia proibida, entorpecente ou que determine dependncia fsica ou ps quica, ou introduzi-las em local sob administrao
militar (G);

COMENTRIO: Esta infrao cometida pelo comandante de tropa que ingressa em quartel com
os militares sob seu comando sem autorizao
de quem de direito.

COMENTRIO: O militar que tem obrigao de

evitar tal conduta de consumo de substncias
entorpecentes, fazendo uso de tal substncia.

LV - freqentar ou fazer parte de sindicatos, associaes profissionais com carter de sindicato, ou de associaes cujos estatutos no estejam
de conformidade com a lei (G);

XLVII - ingerir bebida alcolica quando

em servio ou apresentar-se alcoolizado para prest-lo (G);

COMENTRIO: O militar estadual no poder se

sindicalizar, nem tampouco freqentar a sindicatos ou Associaes no previstas em lei.

COMENTRIO: Conduta classificada tambm como crime pela Legislao Penal Militar.
XLVIII - portar ou possuir arma em desacordo com as normas vigentes (G);

LVI - divulgar, permitir ou concorrer para

a divulgao indevida de fato ou documento de int eresse da administrao pblica com classificao
sigilosa (G);

COMENTRIO: Todo militar estadual tem d ireito

ao porte de arma, bombeiro ou PM, porm no
poder portar arma no registrada ou de calibre
proibido.

COMENTRIO: Conduta parecida com o inc.X,

porm desta feita o documento considerado
sigiloso.

XLIX - andar ostensivamente armado, em

trajes civis, no se achando de servio (G);

LVII - comparecer ou tomar parte de m ovimento reivindicatrio, no qual os participantes po rtem qualquer tipo de armamento, ou participar de
greve (G);

COMENTRIO: Todo militar estadual tem d ireito

ao porte de arma, bombeiro ou PM, mesmo no
perodo de folga, porm no poder post-la de

10

VIII - interferir na administrao de serv io ou na execuo de ordem ou misso sem ter a

devida competncia para tal (M);

COMENTRIO: Esta conduta poder gerar a expulso do militar.

LVIII - ferir a hierarquia ou a disciplina,
de modo comprometedor para a segurana da soci edade e do Estado (G).

COMENTRIO: Se meter onde no deve

IX - procurar desacreditar seu superior
ou subordinado hierrquico (M);

COMENTRIO: Conduta subjetiva, podendo ser

enquadrada em vrias situaes j vistas, como:
A greve armada, tambm feri a hierarquia e a di sciplina e compromete a segurana da sociedade.
2.

COMENTRIO: Fazer com que as pessoas deixem

de respeitar aquele superior ou subordinado, atravs de comentrios tendenciosos.

So transgresses disciplinares

X - deixar de prestar a superior hierrquico continncia ou outros sinais de honra e respe ito previstos em regulamento (M);

mdias:
I - reter o preso, a vtima, as testem unhas ou partes no definidas por mais tempo que o
necessrio para a soluo do procedimento policial,
administrativo ou penal (M);

COMENTRIO: O subordinado por questo de

educao obrigado a cumprimentar seu superior. E o cumprimento militar a continncia que
semelhante ao bom dia, boa tarde

COMENTRIO: Acontece quando o policial deixa

de liberar a vtima ou as testemunhas depois de
j ter ouvido estas pessoas no Inqurito, Termo
Circunstanciado, Boletim de Ocorrncias, Sind icncias ou qualquer outro procedimento. Bem
como deixa de liberar o preso, aps Alvar de
soltura ou determinao Judicial.

XI - deixar de corresponder a cumprimento de seu subordinado (M);

COMENTRIO: Da mesma forma o superior deve
ser tambm educando cumprimentado o subordinado em forma de respeito.
XII - deixar de exibir, estando ou no uniformizado, documento de identidade funcional ou
recusar-se a declarar seus dados de identificao
quando lhe for exigido por autoridade competente
(M);

II - espalhar boatos ou notcias tendenciosas em prejuzo da boa ordem civil ou militar ou

do bom nome da Corporao Militar (M);
COMENTRIO: Passar a denegri a imagem da
corporao, ou criar fatos e espalhar notcias que
possam causar temor na comunidade.

COMENTRIO: Em vrias situaes a lei obriga o

militar a se apresentar atravs de sua identidade
funcional. Ex: Para ter acesso a transporte col etivo, a locais sujeitos a fiscalizao, como: casas
de espetculo.

III - provocar ou fazer-se, voluntariamente, causa ou origem de alarmes injustificados (M);

COMENTRIO: Passar a criar fatos e esp alhar
notcias que possam causar temor na comunid ade.

XIII - deixar de fazer a devida comunicao disciplinar (M);

IV - concorrer para a discrdia, desarmonia ou cultivar inimizade entre companheiros (M);

COMENTRIO: O superior tem obrigao de fiscalizar o subordinado e ao identificar qualquer

transgresso disciplinar dever comunicar o fato
a autoridade competente para apur-lo.

COMENTRIO: Criar fatos e espalhar notcias que

possam causar inimizade entre os militares.
V - entender-se com o preso, de forma
velada, ou deixar que algum o faa, sem autoriz ao de autoridade competente (M);

XIV - deixar de punir o transgressor da

disciplina, salvo se houver causa de justific ao (M);
COMENTRIO: O superior tem obrigao de fiscalizar o subordinado e se for autoridade comp etente dever punir os transgressores da discipl ina.

COMENTRIO: Fazer qualquer tipo de acordo

indevido com o preso ou permitir que algum o
faa.
VI - contrair dvida ou assumir compromisso superior s suas possibilidades, desde que
venha a expor o nome da Corporao Militar (M);

XV - no levar fato ilegal ou irregularidade que presenciar ou de que tiver cincia, e no lhe
couber reprimir, ao conhecimento da autoridade para
isso competente (M);

COMENTRIO: Fazer compra que sabe no ser

capaz de quitar, denegrindo assim a imagem da
corporao.

COMENTRIO: O superior tem obrigao de fiscalizar o subordinado e ao identificar qualquer

transgresso disciplinar dever comunicar o fato
a autoridade competente para apur-lo. Assim
como o subordinado obrigado a representar
contra o superior que comete irregularidades.

VII - retardar, sem justo motivo, a execuo de qualquer ordem legal recebida (M);
COMENTRIO: Tambm conhecida como falta de
exao(exatido), quando o militar deixa de cumprir uma ordem, podendo ter cumprido.

XVI - deixar de manifestar-se nos processos que lhe forem encaminhados, exceto nos
casos de suspeio ou impedimento, ou de abso luta
11

falta de elementos, hiptese em que essas circun stncias sero declaradas (M);

COMENTRIO: Para garantir o direito do subo rdinado de denunciar o superior ou de requerer

algo, o superior deve dar o encaminhamento d evido sem dificultar tal providncia.

COMENTRIO: Esta conduta pode ser considerada omisso.

XXV - faltar a qualquer ato em que deva

tomar parte ou assistir, ou ainda, retirar-se antes de
seu encerramento sem a devida autorizao (M);

XVII - deixar de encaminhar autoridade

competente, no mais curto prazo e pela vi a hierrquica, documento ou processo que receber, se no
for de sua alada a soluo (M);
COMENTRIO: Encaminhar o documento a quem
foi endereado ou documento que no lhe seja
competente para solucionar.

COMENTRIO: Faltar a uma formatura ou solen idade para qual foi escalado ou sair antes do encerramento sem a autorizao da autoridade
competente.

XVIII - trabalhar mal, intencionalmente ou

por desdia, em qualquer servio, instruo ou mi sso (M);

XXVI - afastar-se de qualquer lugar em

que deva estar por fora de dispositivo ou ordem
legal (M);

COMENTRIO: Desdia= desleixo=falta de co mpromisso.

COMENTRIO: O militar quando escalado em d eterminado posto de servio s poder se ausentar deste local com autorizao de quem de direito.

XIX - retardar ou prejudicar o servio de

polcia judiciria militar que deva promover ou em
que esteja investido (M);

XXVII - permutar servio sem permisso

da autoridade competente (M);

COMENTRIO: Quando um militar pratica um

crime militar, dever ser confeccionado o comp etente Inqurito Policial Militar, onde o responsvel por tal documento dever adotar todas as
providncia de confeco e remessa a Justia
Militar.

COMENTRIO: Trocar o servio sem autorizao

do responsvel por autorizar.
XXVIII - simular doena para esquivar-se
ao cumprimento do dever (M);
COMENTRIO: Fingir estar doente para no trabalhar ou para no cumprir determinada ordem
legal.

XX - desrespeitar medidas gerais de ordem militar, judiciria ou administrativa, ou embaraar sua execuo (M);

XXIX - deixar de se apresentar s autoridades competentes nos casos de movimentao ou

quando designado para comisso ou servio extraordinrio (M);

COMENTRIO: Deixar de comparecer a audincias quando convocado e etc.

XXI - no ter, pelo preparo prprio ou de
seus subordi nados ou instruendos, a dedicao imposta pelo sentimento do dever (M);

COMENTRIO: Quando escalado em um servio

de policiamento de estdio o militar dever procurar o comandante do policiamento para se apresentar a ele e tirar sua falta, bem como em
frias em outros municpios.

COMENTRIO: Deixar de se preocupar com sua

preparao profissional ou de seus subordinados
ou intruendos( alunos em curso militar).

XXX - no se apresentar ao seu superior

imediato ao trmino de qualquer afastamento do
servio ou, ainda, logo que sou ber que o mesmo
tenha sido interrompido ou suspenso (M);

XXII - causar ou contribuir para a ocorrncia de acidente de servio ou instruo (M);

COMENTRIO: Este acidente pode ser em servio( acidente de trnsito por exemplo) ou na in struo(acidentes com arma de fogo durante aula
de tiro).

COMENTRIO: Ao trmino de frias, licena, di spensa de servio, luto, ou qualquer outro afastamento dever se apresentar a seu comandante,
bem como em caso de interrompimento ou su spenso destes afastamentos.

XXIII - apresentar comunicao disciplinar ou representao sem fundamento ou interpor

recurso disciplinar sem observar as prescries regulamentares (M);
COMENTRIO: O militar por natureza deve ser
honesto e organizado, honesto para no fazer
acusaes sem fundamento contra superior ou
subordinado e organizado para no perder os
prazos ou fazer recursos sem obedecer ao ritual
da lei.

EX:OPERAO CARNAVAL
XXXI - dormir em servio, salvo quando
autorizado (M);

XXIV - dificultar ao subordinado o oferecimento de representao ou o exerccio do direito

de petio (M);

COMENTRIO: Conduta parecida com inc.XLV ,

mas neste caso como no est sendo citado o
tipo de servio que est sendo executado, pare12

ce-nos que servio interno e portanto menos

grave do que dormir no meio da rua em viatura.

COMENTRIO: Se omitir na responsabilidade de

guardar algo.

XXXII - introduzir bebidas alcolicas em

local sob administrao militar, salvo se devidamente autorizado (M);

XXXIX - deixar o responsvel pela segurana da Organizao Militar de cumprir as prescries regulamentares com respeito entrada, sada
e permanncia de pessoa estranha (M);

COMENTRIO: Introduzir a bebida diferente de

ingerir a bebida e portanto introduzir menos
grave.

COMENTRIO: O militar deve garantir que n enhuma pessoa no autorizada ou portando objeto
indevido entre ou saia do quartel e portanto deve
abordar tais pessoas adotando as providncias
determinadas nas leis e regulamentos.

XXXIII - comparecer ou tomar parte de

movimento reivindicatrio, no qual os partic ipantes
no portem qualquer tipo de armamento, que possa
concorrer para o desprestgio da corporao militar
ou ferir a hierarquia e a disciplina(M);

XL - permitir que pessoa no autorizada

adentre prdio ou local interditado (M);

COMENTRIO: Caso o militar participe de movimentos reivindicatrios sem que tenham pessoas
armadas a gravidade da transgresso menor.
Em caso do militar estar armado o problema ser
maior podendo gerar inclusive a expulso do militar.

COMENTRIO: Parecido com inciso anterior, p orm neste caso o prdio ou local vigiado est
interditado.
XLI - deixar, ao entrar ou sair de Organizao Militar onde no sirva, de dar cincia da sua
presena ao Oficial-de-Dia ou de servio e, em seguida, se oficial, de procurar o comandante ou o
oficial de posto mais elevado ou seu substituto legal
para expor a razo de sua presena, salvo as exc ees regulamentares previstas (M);

XXXIV - ter em seu poder, introduzir, ou

distribuir em local sob administrao militar, sub stncia ou material inflamvel ou explosivo sem permisso da autoridade competente (M);
COMENTRIO: Conduta que pode gerar acidente
e por isso considerada trangresso.

COMENTRIO: Sempre que o militar in gressar em

unidade onde no sirva (trabalha) ele dever se
apresentar ao Oficial de Dia. Se o militar que entra ou sai for oficial dever tambm procurar
tambm o Comandante da unidade.

XXXV - desrespeitar regras de trnsito,

de trfego areo ou de navegao martima, lacustre
ou fluvial, salvo quando essencial ao atendimento de
ocorrncia emergencial (M);

XLII - adentrar, sem permisso ou ordem, aposentos destinados a superior ou onde este
se encontre, bem como qualquer outro lugar cuja entrada lhe seja vedada (M);

COMENTRIO: As viaturas possuem prerrogativas de livre circulao, estacionamento e parada,

mas somente se estiverem em atendimento de
urgncia.

COMENTRIO: O soldado no poder ingressar

no Alojamento dos Sargentos sem autorizao da
autoridade competente.

XXXVI - autorizar, promover ou ex ecutar

manobras perigosas com viaturas, aeronaves, embarcaes ou animais, salvo quando essencial ao
atendimento de ocorrncia emergencial (M);

XLIII - abrir ou tentar abrir qualquer dependncia da Organizao Militar, desde que no
seja a autoridade competente ou sem sua ordem,
salvo em situaes de emergncia (M);

COMENTRIO: Conduta classificada como direo perigosa, sendo punvel como infrao de
trnsito ou at mesmo como crime de trnsito

COMENTRIO: Neste caso, independente de po sto ou graduao o militar no poder abrir ou

tentar abrir qualquer dependncia para qual no
esteja autorizado.

XXXVII - no ter o devido zelo, danificar,

extraviar ou inutilizar, por ao ou omisso, bens ou
animais pertencentes ao patrimnio pblico ou part icular, que estejam ou no sob sua responsabilidade
(M);

XLIV - permanecer em dependncia de

outra Organizao Militar ou local de servio sem
consentimento ou ordem da autoridade competente
(M);

COMENTRIO:
Danificar
(quebrar),
extraviar(perder) ou inutilizar( tornar inservvel) vi atura,
computador, celular ou at mesmo animais que
pertenam administrao pblica ou a outra pessoa, mas que esteja sob a responsabilidade do
militar.

COMENTRIO: Se no inciso anterior a cond uta de

abrir proibida, neste inciso a conduta proibida
a de permanecer em dependncia, sem autorizao.

XXXVIII - negar-se a utilizar ou a receber

do Estado fardamento, armamento, equipamento ou
bens que lhe sejam destinados ou devam ficar em
seu poder ou sob sua responsabilidade (M);

XLV - deixar de exibir a superior hierrquico, quando por ele solicitado, objeto ou volume,
ao entrar ou sair de qualquer Organizao Militar
(M);

13

COMENTRIO: Para evitar pequenos furtos o militar ao sair ou sair do quartel poder ser obrig ado a mostrar pacote ou volume.

LIII - deixar de cumprir ou fazer cumprir

as normas legais ou regulamentares, na e sfera de
suas atribuies (M);

XLVI - apresentar-se, em qualquer situao, mal uniformizado, com o uniforme alterado ou

diferente do previsto, contrariando o Regulamento
de Uniformes da Corporao Militar ou norma a respeito (M);

COMENTRIO: o militar por si s, em virtude do

treinamento, qualificao e das determinaes de
superiores sabe quais so suas atribuies. Desta forma ao deixar de cumprir tais normas o militar considerado transgressor.

COMENTRIO: O militar ao se apresentar p ara

servio ou eventos outros dever estar com a
farda adequada e completa.

LIV - faltar a ato judicirio, admini strativo

ou similar, salvo motivo relevante a ser comunicado
por escrito autoridade a que estiver subordinado, e
assim considerado por esta, na primeira oportunidade, antes ou depois do ato, do qual tenha sido prev iamente cientificado (M);

XLVII - usar no uniforme insgnia, medalha, condecorao ou distintivo, no regulamentares

ou de forma indevida (M);

COMENTRIO: Faltar a audincia, termo de d eclaraes ou acareaes judiciais, sem motivo

plausvel.

COMENTRIO: O regulamento de uniformes prev

que tipos de medalhas, brevs ou insgnias p odem ser utilizados no uniforme, sendo assim o
militar no poder usar estes objetos de maneira
indevida.

LV - deixar de identificar-se quando solicitado, ou quando as circunstncias o exigirem (M);

LVI - procrastinar injustificadamente expediente que lhe seja encaminhado, bem como atr asar o prazo de concluso de inqurito policial militar,
conselho de justificao ou disciplina, processo administrativo-disciplinar, sindicncia ou similar (M);

XLVIII - comparecer, uniformizado, a

manifestaes ou reunies de carter polticopartidrio, salvo por motivo de servio (M);
COMENTRIO: O militar no poder participar de
eventos desta natureza fardados, a menos que
esteja prestando o servio de segurana pblica
no local.

COMENTRIO: procrastinar= empurrar com a

barriga, atrasar sem necessidade.
LVII - manter relaes de amizade ou exibir-se em pblico com pessoas de ntorios e desabonados antecedentes criminais ou policiais, salvo
por motivo relevante ou de servio (M);

XLIX - autorizar, promover ou partici par

de peties ou manifestaes de carter reivindicatrio, de cunho poltico-partidrio, religioso, de crtica ou de apoio a ato de superior, para tratar de
assuntos de natureza militar, ressalvados os de natureza tcnica ou cientfica havidos em razo do
exerccio da funo militar (M);

COMENTRIO: Estar acompanhado por pessoas

com conduta criminosa.
LVIII - retirar, sem autorizao da autoridade competente, qualquer objeto ou doc umento da
Corporao Militar (M);
3 . So transgresses disciplinares l eves:
I - deixar de comunicar ao superior a execuo de ordem dele recebida, no mais curto prazo possvel (L);

COMENTRIO: Abaixo assinado ou similares.

L - freqentar lugares incompatveis com
o decoro social ou militar, salvo por motivo de serv io (M);
COMENTRIO: Freqentar zonas de baixo meretrcio, prostbulos, casa de jogo ou qualquer local
incompatvel, exceto se estiver nestes locais a
servio.

COMENTRIO: Deixar de dar retorno(informar ao

superior) da determinao recebida e j cumprida.

LI - recorrer a outros rgos, pessoas ou

instituies para resolver assunto de interesse pe ssoal relacionado com a corporao militar, sem o bservar os preceitos estabelecidos neste estatuto (M);

II - retirar-se da presena do superior hierrquico sem obedincia s normas regul amentares

(L);

COMENTRIO: Solicitar a polticos ou outras autoridades que interfiram na administrao da

corporao para resoluo de questes de interesse particular.

COMENTRIO: Sair da presena do superior sem

pedir permisso para isto.
III - deixar, to logo seus afazeres o
permitam, de apresentar-se ao seu superior funcional, conforme prescries regulamentares (L);

LII - assumir compromisso em nome da

Corporao Militar, ou represent-la em qualquer
ato, sem estar devidamente autorizado (M);

COMENTRIO: O Regulamento de Continncias

determina que o militar deve se apresentar a seu
superior ao chegar apara o servio

COMENTRIO: Chegar em eventos sem a d evida

autorizao como representante da corporao,
ou mesmo assumir qualquer compromisso em
nome da instituio sem esta autorizao.

IV - deixar, nas solenidades, de apresentar-se ao superior hierrquico de posto ou graduao

14

mais elevada e de saudar os demais, de acordo com

as normas regulamentares (L);

trao militar, ou em qualquer outro, quando uniformizado (L);

COMENTRIO: Conforme o regulamento de co ntinncias o militar dever se apresentar a autoridade maior quando presente a solenidades.

COMENTRIO: As apostas so proibidas no quartel

XV - conduzir veculo, pilotar aeronave
ou embarcao oficial, sem autorizao do rgo
militar competente, mesmo estando ha bilitado (L);

V - consentir, o responsvel pelo posto

de servio ou a sentinela, na formao de grupo ou
permanncia de pessoas junto ao seu posto (L);

COMENTRIO: S poder dirigir o veculo ser

seu condutor nominalmente escalado, ou outro
condutor determinado por quem de direito.

COMENTRIO: Por questo de segurana o mil itar no poder permitir aglomerao de pessoas
nas proximidades do posto de servio

XVI - transportar na viatura, aeronave ou

embarcao que esteja sob seu comando ou responsabilidade, pessoal ou material, sem autorizao da
autoridade competente (L);

VI - iar ou arriar, sem ordem, bandeira

ou insgnia de autoridade (L);
COMENTRIO: Erguer ou baixar bandeira nacional, do estado ou bandeira do comandante da
unidade, sem ordem para tal.

COMENTRIO: O veculo oficial s dever ser

utilizado para fins de servio.

VII - dar toques ou fazer sinais, previstos

nos regulamentos, sem ordem de autoridade competente (L);

XVII - andar a cavalo, a trote ou galope,

sem necessidade, pelas ruas da cidade ou castigar
inutilmente a montada (L);

COMENTRIO: O toques de corneta podem servir

para emitir comando e para tal devem ser executados aps a determinao da autoridade comp etente.

XVIII - permanecer em dependncia da

prpria Organizao Militar ou local de servio, de sde que a ele estranho, sem consentimento ou ordem
da autoridade competente (L);
XIX - entrar ou sair, de qualquer Organizao Militar, por lugares que no sejam para isso
designados (L);

VIII - conversar ou fazer rudos em ocasies ou lugares imprprios (L);

COMENTRIO: Durante palestras ou discu rsos o
militar no poder fazer barulhos que atrapalhem
o evento.

COMENTRIO: Pular um muro, cerca ou de qualquer outra forma sair ou entrar do quartel por
local indevido.

IX - deixar de comunicar a alterao de

dados de qualificao pessoal ou mudana de endereo residencial (L);

XX - ter em seu poder, introduzir ou di stribuir, em local sob administrao militar, publicaes, estampas ou jornais que atentem contra a di sciplina, a moral ou as instituies (L);

COMENTRIO: Como j foi comentado anterio rmente o militar poder ter que ser local izado at
em seu perodo de folga e portanto deve manter
seus dados atualizados.

XXI - usar vesturio incompatvel com a

funo ou descurar do asseio prprio ou prejudicar o
de outrem (L);

X - chegar atrasado ao expediente, ao

servio para o qual esteja nominalmente escalado ou
a qualquer ato em que deva tomar parte ou assistir
(L);
XI - deixar de comunicar a tempo, aut oridade competente, a impossibilidade de comparecer
Organizao Militar (OPM ou OBM) ou a qual quer
ato ou servio de que deva participar ou a que deva
assistir (L);

COMENTRIO: Deixar de ter cuidado com o seu

asseio ou prejudicar o de companheiro dificu ltando, como por exemplo: impedindo que subo rdinado tome banho.
XXII - estar em desacordo com as normas regulamentares de apresentao pessoal (L);
COMENTRIO: O militar deve se apresentar fardado corretamente, com farda limpa e engomada,
o cabelo cortado e etc.

COMENTRIO: Quando o militar for se atrasar ou

faltar ao servio, dever informar a quem de d ireito, atravs de uma ligao ou de qualquer o utra forma, mesmo que esteja doente e com atestado mdico.

XXIII - recusar ou devolver insgnia, salvo quando a regulamentao o permitir (L);

XXIV - aceitar qualquer manifestao coletiva de subordinados, com exceo das demonstraes de boa e s camaradagem e com prvio conhecimento do homenageado (L);

XII - permanecer, alojado ou no, deitado

em horrio de expediente no interior da Organizao
Militar, sem autorizao de quem de direito (L);
XIII - fumar em local no permitido (L);

COMENTRIO: As manifestaes coletivas, como: Abaixo assinado, Greve, Mobilizaes so

proibidas. Porm se a manifestao tem por obj etivo homenagear companheiro de trabalho pod ero ser autorizadas.

XIV - tomar parte em jogos proibidos ou

jogar a dinheiro os permitidos, em local sob admini s-

15

XXV - discutir ou provocar discusso, por

qualquer veculo de comunicao, sobre assuntos
polticos, militares ou policiais, excet uando-se os de
natureza exclusivamente tcnica, quando devidamente autorizado (L).

o( punio). Somente podero aplicar as sanes, as autoridades do art. 31( do Tenente ao

Governador do Estado) e somente podem aplicar
a seus subordinados ou integrantes de unidades
subordinadas.

XXVI - transferir o oficial a responsabilidade ao escrivo da elaborao de inqurito policial

militar, bem como deixar de fazer as devidas inquir ies (L);

Seo II
Da Advertncia

COMENTRIO: O inqurito Policial Militar tem

como responsvel(presidente do IPM) um oficial,
porm este auxiliado por um escrivo, sendo
portanto proibido a este oficial transferir esta
responsabilidade ao escrivo.

Art. 15. A advertncia, forma mais branda de sano, aplicada verbalmente ao transgressor, podendo ser feita particular ou ostensivamente,
sem constar de publicao, figurando, entretanto, no
registro de informaes de punies para oficiais, ou
na nota de corretivo das praas.

XXVII - acionar desnecessariamente sirene de viatura policial ou bombeirstica (L).

Pargrafo nico. A sano de que trata

o caput aplica-se exclusivamente s faltas de natureza leve, constituindo ato nulo quando aplicada em
relao falta mdia ou grave.

COMENTRIO: O CTB prev que os veculos de

polcia tem livre Circulao, mas para esta prerrogativa ser respeitada os motoristas devem acionar sirene. Caso este acionamento seja ind evido o policial que acionou comete esta tran sgresso.

COMENTRIO: Sano inaplicvel s transgresses graves ou mdias.

Seo III
Da Repreenso

4. Aos procedimentos disciplinares,

sempre sero garantidos o direito a ampla def esa e
o contraditrio.
CAPTULO V

Art. 16. A repreenso a sano feita

por escrito ao transgressor, publicada em boletim,
devendo sempre ser averbada nos assentamentos
individuais.
Pargrafo nico. A sano de que trata
o caput aplica-se s faltas de natureza leve e mdia,
constituindo ato nulo quando aplicada em relao
falta grave.

Das Sanes Administrativas Disciplinares

COMENTRIO: Sano inaplicvel s transgresses graves

Seo I
Disposies Gerais

COMPARANDO

Art. 14. As sanes disciplinares aplicveis aos militares do Estado, independentemente do

posto, graduao ou funo que ocupem, so:
I - advertncia;
II - repreenso;
III - permanncia disciplinar;
IV - custdia disciplinar;
V - reforma administrativa disciplinar;
VI - demisso;

SANO

ADVERTNCIA
REPREENSO

Formalidade
INFORMAL
(verbal)
FORMAL
(escrita)

Publicao
em
Boletim

Registrada
nos assentamentos

Aplicao
para
transgresses

No

No

Leves

Sim

Sim

Leves ou
Mdias

VII - expulso;
VIII - proibio do uso
porte de arma.
Pargrafo nico. Todo
ir transgresso dever ser levado
da autoridade competente para as
ciplinares.

do uniforme e do

Seo IV
Da Permanncia Disciplinar

fato que constituao conhecimento

providncias di s-

Art. 17. A permanncia disciplinar a

sano em que o transgressor ficar na OPM ou
OBM, sem estar circunscrito a determinado compartimento.

COMENTRIO: Tanto o oficial como a praa p odem ser punidos, porm nem todos os militares
podero e sero competentes para aplicar a san16

Pargrafo nico. O militar do Estado

sob permanncia disciplinar comparecer a todos os
atos de instruo e servio, internos e externos.

siste na realizao de atividades, internas ou externas, por perodo nunca inferior a 6 (seis) ou superior
a 8 (oito) horas, nos dias em que o militar do Estado
estaria de folga.

COMENTRIO: O militar punido no ficar em

local fechado, podendo utilizar todas as dependncias do quartel, bem como poder participar
do servio ou de cursos. Como o militar no ter
desconto de sua remunerao, este trabalha
normalmente.

1. O limite mximo de converso da

permanncia disciplinar em servio extraordinrio
de 5 (cinco) dias.
2. O militar do Estado, punido com perodo superior a 5 (cinco) dias de permanncia disciplinar, somente poder pleitear a converso at o
limite previsto no pargrafo anterior, a qual, se co ncedida, ser sempre cumprida na fase final do perodo de punio.

Art. 18. A pedido do transgressor, o

cumprimento da sano de permanncia disciplinar
poder, a juzo devidamente motivado, da autori dade
que aplicou a punio, ser convertido em prestao
de servio extraordinrio, desde que no implique
prejuzo para a manuteno da hie rarquia e da disciplina.

COMENTRIO: ex: o militar que for punido com

15 dias de permanncia poder ter a converso
da seguinte forma: 10 dias de permanncia + 05
servios extra(aps os dias de permanncia)

COMENTRIO: O militar poder solicitar a troca(converso) da permanncia por servios extras, na proporo 1 servio extra=1 dia permanncia ou 1 servio extra=2 dias permanncias(
somente no caso do militar ser ficha limpa, ou
seja, sem transgresses graves ou mdias regi stradas na ficha)

3. A prestao do servio extraordinrio no poder ser executada imediatamente aps ou

anteriormente a este, ao trmino de um servio ord inrio.
COMENTRIO: O militar no poder juntar escala
ordinria(normal) com escala extraordinria.

1. Na hiptese da converso, a classificao do comportamento do militar do Estado ser

feita com base na sano de permanncia disciplinar.

Seo V
Da Custdia Disciplinar

COMENTRIO: Mesmo que a punio seja convertida em prestao de servio, a sano ser
constada nos assentamentos do militar e poder
interferir na classificao do comportamento.

Art. 20. A custdia disciplinar consiste na

reteno do militar do Estado no mbito de sua OPM
ou OBM, sem participar de qualquer servio, instr uo ou atividade e sem estar circunscrito a determ inado compartimento.
1. Nos dias em que o militar do Estado
permanecer custodiado perder todas as vantagens
e direitos decorrentes do exerccio do posto ou graduao, inclusive o direito de computar o tempo da
pena para qualquer efeito.

2. Considerar-se- 1 (um) dia de prestao de servio extraordinrio equivalente ao cu mprimento de 1 (um) dia de permanncia, salvo nos
casos em que o transgressor no po ssua nenhuma
falta grave ou mdia, quando 1 (um) dia de prest ao de servio extraordinrio equivaler ao c umprimento de 2 (dois) dias de permanncia.
3. O prazo para o encaminhamento do
pedido de converso ser de 3 (trs) dias teis, co ntados da data da publicao da sano de perm anncia.
4. O pedido de converso elide o pedido de reconsiderao de ato.

COMENTRIO: O militar punido no ficar em

local fechado, podendo utilizar todas as dependncias do quartel, porm no poder participar
do servio ou de cursos. Como o militar ter desconto de sua remunerao e o tempo no conta
pra nenhum efeito, nem pra aposentadoria, este
no trabalha.

COMENTRIO: elide=impede,ou seja, neste caso

o militar ser impedido de requerimento de reconsiderao de ato.

2. A custdia disciplinar somente poder ser aplicada quando da reincidncia no com etimento de transgresso disciplinar de natureza gr ave.
Art. 21. A custdia disciplinar ser aplicada
pelo Controlador Geral de Disciplina dos rgos de Segurana Pblica e Sistema Penitencirio, pelo Secretrio de
Segurana Pblica e Defesa Social, Comandante Geral e
pelos demais oficiais ocupantes de funes prprias do
posto de Coronel.

5. Nos casos em que o transgressor

no possua nenhuma falta grave ou mdia, o pedido
de converso no elidir o pedido de reconsiderao
de ato.
COMENTRIO: Novamente o militar com ficha
limpa sendo beneficiado, ou seja, neste caso no
impede a interposio do requerimento de reco nsiderao de ato.

COMENTRIO: Como esta sano causa grande

prejuzo, esta s poder ser aplicada por oficiais
ocupantes de funes prprias do posto de coro-

Art. 19. A prestao do servio extraordinrio, nos termos do caput do artigo anterior, con-

17

nel ou superiores deste.E somente quando o mil itar for reincidente no cometimento de Transgresso grave.

Seo VII
Da Demisso

1. A autoridade que entender necessria a aplicao da custdia disciplinar pr ovidenciar

para que a documentao alusiva respectiva
transgresso seja remetida autoridade competente.

Art. 23. A demisso ser aplicada ao militar do Estado na seguinte forma:

I - ao oficial quando:
a) for condenado na Justia Comum ou
Militar a pena privativa de liberdade por tem po superior a 2 (dois) anos, por sentena passada em julgado, observado o disposto no art. 125, 4, e art.
142, 3, VI e VII, da Constituio Federal, e art.
o
o
176, 8 e 9 da Constituio do Estado;

COMENTRIO: Se, por exemplo, um Capito, responsvel por procedimento disciplinar, achar
necessrio aplicar a Custdia, como ele no pode
aplicar esta sano, dever encaminhar a documentao a um Coronel ou superior Hierrquico.

COMENTRIO: O oficial quando condenado a 3

anos de priso por uma leso corporal, por exemplo.

2. Ao Governador do Estado compete conhecer da sano disciplinar prevista neste artigo em grau
de recurso, quando tiver sido aplicada pelo Controlador
Geral de Disciplina dos rgos de Segurana Pblica e
Sistema Penitencirio, cabendo ao Conselho de Disciplina
e Correio o conhecimento do recurso quando a aplicao da sano decorrer de ato das autoridades previstas
no caput deste artigo.(NR).

b) for condenado a pena de perda da

funo pblica, por sentena passada em julgado;
COMENTRIO: Todo servidor pblico ao praticar
condutas delituosas poder ser condenado a
perda da funo pblica, perdendo a funo p blica por deciso judicial, por conseqncia t eremos a demisso do condenado.

COMPARANDO
SANO

PERMANNCIA

CUSTDIA

Participa
servio e
da Instruo

SIM

NO

Converter
em Servio Extra

Aplicada
por

Aplicao
para transgresses

SIM

Tenente,
Cap,
Maj..... at
o Governador

Mdias,
Graves ou
Reincidncia
Leves

NO

Coronel,
Cmt Geral,
SSPDS ou
Control.
Geral

Reincidncia
nas Graves

c) for considerado moral ou profissionalmente inidneo para a promoo ou revelar incompatibilidade para o exerccio da funo militar, por
sentena passada em julgado no Tribunal competente;
COMENTRIO: O oficial quando submetido a
Conselho de Justificao poder ser considerado
incompatvel para o exerccio da funo militar,
gerando assim a demisso do mesmo.
II - praa quando:
a) for condenada na Justia Comum ou
Militar a pena privativa de liberdade por tempo superior a 2 (dois) anos, por sentena passada em julgado, observado o disposto no art. 125, 4. da Constituio Federal e art. 176, 12, da Constituio do
Estado;

Seo VI
Da Reforma Administrativa Disciplinar
Art. 22. A reforma administrativa disciplinar poder ser aplicada, mediante processo regular:

COMENTRIO: A praa quando condenada a 3

anos de priso por uma leso corporal, por exemplo.

I - ao oficial julgado incompatvel ou i ndigno profissionalmente para com o oficialato, aps

sentena passada em julgado no Tribunal com petente, ressalvado o caso de demisso;
II - praa que se tornar incompatvel
com a funo militar estadual, ou nociva disc iplina,
e tenha sido julgada passvel de reforma.

b) for condenada a pena de perda da

funo pblica, por sentena passada em julgado;
COMENTRIO: Todo servidor pblico ao praticar
condutas delituosas poder ser condenado a
perda da funo pblica, perdendo a funo p blica por deciso judicial, por conseqncia t eremos a demisso do condenado.

Pargrafo nico. O militar do Estado

que sofrer reforma administrativa disciplinar rec eber remunerao proporcional ao tempo de servio
militar.

c) praticar ato ou atos que revelem i ncompatibilidade com a funo militar estadual, co mprovado mediante processo regular;

COMENTRIO:Aplicada aos oficiais e praas. O

soldado reformado com 15 anos de servio receber somente a metade da remunerao do so ldado, pois para se aposentar com salrio integral
o militar dever trabalhar/contribuir para a previdncia 30 anos.

COMENTRIO: A praa quando submetida a Co nselho de Disciplina ou Proc. AdministrativoDisciplinar poder ser considerado incompatvel
para o exerccio da funo militar, gerando assim
a demisso do mesmo.
18

d) cometer transgresso disciplinar grave, estando h mais de 2 (dois) anos consecutivos

ou 4 (quatro) anos alternados no mau comportame nto, apurado mediante processo regular;

COMENTRIO: Conforme este artigo esta punio

aplicada somente ao militar inativo, mas os militares reformados no esto sujeitos as regras
do Regulamento Disciplinar, sendo ento esta
sano aplicada somente ao pessoal da Reserva
Remunerada.

COMENTRIO: O comportamento Mau a pior

classificao que uma praa poder ter e se esta
praa no se corrige e continua cometendo
transgresses de natureza grave poder ter como
conseqncia sua demisso.

CAPTULO VI
Do Recolhimento Transitrio

e) houver cumprido a pena conseqente

do crime de desero, aps apurada a motivao em
procedimento regular, onde lhe seja assegurado o
contraditrio e a ampla def esa.

Art. 26. O recolhimento transitrio no

constitui sano disciplinar, sendo medida preventiva e acautelatria da ordem social e da disciplina
militar, consistente no desarm amento e recolhimento
do militar priso, sem nota de punio publicada
em boletim, podendo ser excepcionalmente adotada
quando houver fortes indcios de autoria de crime
propriamente militar ou transgresso militar e a m edida for necessria:
I ao bom andamento das investigaes
para sua correta apurao; ou

f) considerada desertora e capturada ou

apresentada, tendo sido submetida a exame de sa de, for julgada incapaz definitivamente para o serv io militar.
COMENTRIO: A praa que comprovadamente
comete o crime de desero(deixar de comparecer ao servio ou ao expediente por mais de 08
dias consecutivos, sem apresentar motivo plausvel) poder quando capturada ou apresentada
ser considerada incapaz de retornar ao servio
militar, sendo desta forma demitida, sem ter que
cumprir a pena referente ao crime ou se consid erada apta, ser demitida aps cumprir a pena de
demisso.

II preservao da segurana pe ssoal

do militar e da sociedade, em razo do militar:
a) mostrar-se agressivo e violento, pondo em
risco a prpria vida e a de terceiros; ou,
b) encontrar-se embriagado ou sob ao
de substncia entorpecente.
1. A conduo do militar do Estado
autoridade competente para determinar o recolhimento transitrio somente poder ser ef etuada por
superior hierrquico ou por oficial com precedncia
funcional ou hierrquica sobre o conduzido.
2. So autoridades competentes para
determinar o recolhimento transitrio aquelas elencadas no art. 31 deste Cdigo.

Pargrafo nico. O oficial demitido perder o posto e a patente, e a praa, a grad uao.
Seo VIII
Da Expulso
Art. 24. A expulso ser aplicada, mediante processo regular, praa que atentar contra a
segurana das instituies nacionais ou praticar atos
desonrosos ou ofensivos ao decoro profissional.
Pargrafo nico. A participao em greve ou em passeatas, com uso de arma, ainda que
por parte de terceiros, configura ato atentatrio co ntra a segurana das instituies naci onais.
SANO

APLICADA CONTRA

EXPULSO

SOMENTE PRAAS

DEMISSO

OFICIAIS E PRAAS

COMENTRIO: A conduo poder ser feita por qualquer superior, ou seja, um soldado pode ser conduzido por um Cabo, porm este Cabo no poder determinar o recolhimento do soldado, pois somente as
autoridades do Art. 31( Tenente ao Governador) podem determinar o recolhimento.
3. As decises de aplicao do recolhimento transitrio sero sempre fundamentadas e
imediatamente comunicadas ao Juiz Auditor, Mini strio Pblico e Controlador Geral de Disciplina dos
rgos de Segurana Pblica e Sistema Penitenci rio, no caso de suposto cometimento deste crime, ou
apenas a este ltimo, no caso de suposta prtica de
transgresso militar.(NR).

Seo IX
Da Proibio do Uso de Uniformes e de Porte de
Arma

COMENTRIO: O recolhimento ser comunicado: Caso crime militar: Juiz Auditor, Ministrio Pblico e
Controlador-Geral; Caso transgresso militar:
somente Controlador-Geral.

Art. 25. A proibio do uso de uniformes

militares e de porte de arma ser aplicada, nos te rmos deste Cdigo, temporariamente, ao inativo que
atentar contra o decoro ou a dignidade militar, at o
limite de 1 (um) ano.

4. O militar do Estado sob recolhimento transitrio, nos termos deste artigo, somente p oder permanecer nessa situao pelo tempo necessrio ao restabelecimento da normalidade da situa19

o considerada, sendo que o prazo mximo ser de

5 (cinco) dias, salvo determinao em contrrio da
autoridade judiciria competente.
5. O militar do Estado no sofrer
prejuzo funcional ou remuneratrio em razo da
aplicao da medida preventiva de recolhimento
transitrio.
6. Ao militar estadual preso nas circunstncias deste artigo, so garantidos os seguintes direitos:
I J ustificao, por escrito, do motivo do
recolhimento transitrio;
II I dentificao do responsvel pela aplicao da medida;
III - C omunicao imediata do local onde se
encontra recolhido a pessoa por ele indicada;
IV - O cupao da priso conforme o seu crculo hierrquico;
V - A presentao de recurso.

Art. 28. A comunicao disciplinar ser

formal, tanto quanto possvel, deve ser clara, concisa e precisa, contendo os dados capazes de ident ificar as pessoas ou coisas envolvidas, o local, a data
e a hora do fato, alm de caracterizar as circunst ncias que o envolveram, bem como as alegaes do
faltoso, quando presente e ao ser interpelado pelo
signatrio das razes da transgresso, sem tecer
comentrios ou opinies pessoais.
1. A comunicao disciplinar dever
ser apresentada no prazo de 5 (cinco) dias, cont ados da constatao ou conhecimento do fato, ressalvadas as disposies relativas ao recolhimento
transitrio, que dever ser feita imediatamente.

COMENTRIO: lembrando da sigla(JICOA) voc lembrar das 5 garantias do Recolhido.

COMENTRIO: A comunicao disciplinar o

documento que dar incio ao procedimento di sciplinar que vai apurar o cometimento de tran sgresso, podendo gerar punio administrativa
ao transgressor. Ser dirigida a autoridade co mpetente para apurar e se for o caso punir. As autoridades competentes para punir so as descritas no Art. 31, porm ao fazer a leitura do artigo
podemos ver que estas autoridades somente p odero punir os militares sob seu comando. Ex:
Um Major que Comanda a Companhia de Jaguaribe flagra um soldado que trabalha na Companhia
de Tiangu cometendo transgresso discipl inar,
mas no poder puni-lo, podendo, entretanto comunicar o fato ao Comandante da Companhia de
Tiangu para que ele adote as providncias legais.

2. A comunicao disciplinar deve ser

a expresso da verdade, cabendo autoridade co mpetente encaminh-la ao indiciado para que, por
escrito, manifeste-se preliminarmente sobre os fatos,
no prazo de 3 (trs) dias.

7. O recurso do recolhimento transitrio ser interposto perante o Comandante da Corporao Militar

onde estiver recolhido o militar.
8. Na hiptese do recolhimento transitrio
ser determinado pelo Comandante da Corporao Militar
para onde for recolhido o militar, o recurso ser interposto
perante esta autoridade, que imediatamente o encaminhar ao seu superior hierrquico, a quem incumbir a deciso.
9. A deciso do recurso ser fundamentada e proferida no prazo de dois dias teis. Expirado esse
prazo, sem a deciso do recurso, o militar ser liberado
imediatamente.

Seo I
Da Comunicao Disciplinar

3. Conhecendo a manifestao preliminar e considerando praticada a transgresso, a

autoridade competente elaborar termo acusatrio
motivado, com as razes de fato e de direito, para
que o militar do Estado possa exercitar, por escrito,
o seu direito a ampla defesa e ao contraditrio, no
prazo de 5 (cinco) dias.
4. Estando a autoridade convencida do
cometimento da transgresso, providenciar o enquadramento disciplinar, mediante nota de culpa ou,
se determinar outra soluo, dev er fundament-la
por despacho nos autos.
5. Poder ser dispensada a manifestao preliminar do indiciado quando a autoridade
competente tiver elementos de convico suficientes
para a elaborao do termo acusatrio, devendo
esta circunstncia constar do respectivo termo.

Art. 27. A comunicao disciplinar dirigida autoridade competente destina-se a relatar uma
transgresso disciplinar cometida por subordinado
hierrquico, quando houver indcios ou provas de
autoria.

COMENTRIO: A comunicao disciplinar ser

encaminhada ao indiciado(acusado) para que ele
possa se defender( manifestao preliminar). Caso esta primeira defesa demonstre que no houve
transgresso, ou que o acusado no foi culpado
o procedimento ser arquivado. Caso no consi-

CAPTULO VII
Do Procedimento Disciplinar

20

ga provar sua inocncia o acusado receber um

Termo Acusatrio, com todas as acusaes e
possveis transgresses cometidas para que
possa apresentar sua ampla defesa e contradit rio. A manifestao preliminar poder ser dispensada quando no houverem dvidas a cerca
do cometimento da transgresso. Isto no sign ifica que o militar ser punido, afinal de contas
este militar poder ter cometido a transgresso
em Legtima Defesa, ou em preservao da ordem
pblica.

3. A representao nos termos do pargrafo anterior ser exercida no prazo est abelecido
no 3, do art. 58.
4. O prazo para o encaminhamento de
representao ser de 5 (cinco) dias teis, contados
da data do conhecimento do ato ou fato que a motivar.
COMENTRIO: A comunicao disciplinar a
forma do superior denunciar um a transgresso
cometida por subordinado, porm o subordinado
tambm poder denunciar o cometimento de
transgresso por parte do superior, atravs da
representao.

Art. 29. A soluo do procedimento di sciplinar da inteira responsabilidade da autoridade

competente, que dever aplicar sano ou justificar
o fato, de acordo com este Cdigo.
1. A soluo ser dada no prazo de 30
(trinta) dias, contados a partir do recebimento da
defesa do acusado, prorrogvel, no mximo, por
mais 15 (quinze) dias, mediante declarao de motivos.

CAPTULO VIII
Da Competncia, do Julgamento, da Aplicao e
do
Cumprimento das Sanes Disciplinares

2. No caso de afastamento regulamentar do transgressor, os prazos supracitados sero

interrompidos, reiniciada a contagem a partir da sua
reapresentao.

Seo I
Da Competncia

COMENTRIO: Caso o militar entre de frias ou

venha a entrar de licena para tratamento de sade, ou licena paternidade ou qualquer outro afastamento regulamentar, os prazos sero interrompidos, voltando a contar a partir da volta do
militar ao servio normal.

Art. 31. A competncia disciplinar inerente ao cargo, funo ou posto, sendo aut oridades
competentes para aplicar sano disciplinar:
I - o Governador do Estado: a todos os
militares do Estado sujeitos a este Cdigo;
II - o Secretrio de Segurana Pblica e
Defesa Social, o respectivo Comandante Geral e o
Controlador Geral de Disciplina dos rgos de S egurana Pblica e Sistema Penitencirio: a todos os
militares do Estado sujeitos a este Cdigo;
III - os oficiais da ativa: aos militares do
Estado que estiverem sob seu comando ou integrantes das OPM ou OBM subordinadas.
IV - os Subcomandantes da Polcia Militar e do Corpo de Bombeiros Militar: a t odos sob seu
comando e das unidades subordinadas e s praas
inativas da reserva remunerada;
V - os oficiais da ativa: aos militares do
Estado que estiverem sob seu comando ou integrantes das OPM ou OBM subordinadas.

3. Em qualquer circunstncia, o signatrio da comunicao disciplinar dever ser notificado da respectiva soluo, no prazo m ximo de 90
(noventa) dias da data da comunicao.
4. No caso de no cumprimento do
prazo do pargrafo anterior, poder o signatrio da
comunicao solicitar, obedecida a via hi errquica,
providncias a respeito da soluo.
COMENTRIO: A comunicao disciplinar foi feita
pelo signatrio que dever ser informado sobre o
resultado do procedimento em at 90 dias.
Seo II
Da Representao
Art. 30. Representao toda comunicao que se referir a ato praticado ou aprovado por
superior hierrquico ou funcional, que se repute irregular, ofensivo, injusto ou il egal.

Pargrafo nico. Ao Controlador Geral

de Disciplina e aos Comandantes-Gerais da Polcia
Militar e do Corpo de Bombeiros Militar compete c onhecer das sanes disciplinares aplicadas aos inativos da reserva remunerada, em grau de recurso,
respectivamente, se oficial ou praa. (NR).
Seo II

1. A representao ser dirigida autoridade funcional imediatamente superior quela

contra a qual atribuda a prtica do ato irregu lar,
ofensivo, injusto ou ilegal.
2. A representao contra ato disciplinar ser feita somente aps solucionados os recursos disciplinares previstos neste Cdigo e desde que
a matria recorrida verse sobre a legalidade do ato
praticado.

Dos Limites de Competncia das Autoridades

Art. 32. O Governador do Estado competente para aplicar todas as sanes disc iplinares

21

previstas neste Cdigo, cabendo s demais autoridades as seguintes competncias:

I - ao Controlador Geral de Disciplina: t odas as sanes disciplinares exceto a demi sso de
oficiais;
II - ao respectivo Subcomandante da
Corporao Militar e ao Subchefe da Casa Militar, as
sanes disciplinares de advertncia, repreenso,
permanncia disciplinar, custdia disciplinar e pro ibio do uso de uniformes, at os limites mximos
previstos;

manncia disciplinar de at 15
dias

Art. 34. No haver aplicao de sano

disciplinar quando for reconhecida qualquer das seguintes causas de justificao:
I - motivo de fora maior ou caso fortuito,
plenamente comprovados;
II em preservao da ordem pblica ou
do interesse coletivo;
III - legtima defesa prpria ou de outrem;
IV - obedincia a ordem superior, desde
que a ordem recebida no seja manifestamente il egal;
V - uso de fora para compelir o subordinado a cumprir rigorosamente o seu dever, no caso
de perigo, necessidade urgente, cal amidade pblica
ou manuteno da ordem e da disciplina.

COMENTRIO: Para facilitar a memorizao p odemos construir esta tabela que mostra que do
Tenente-Coronel ao 1 Tenente as Transgresses
so as mesmas, mudando somente a quantidade
de dias da Permanncia que sobe de 5 em 5 dias(
5,10,15,20 )

Todas as Sanes( nico que

pode demitir os oficiais )

Controlador
Geral

Todas as Sanes, exceto a Demisso dos oficiais

Sub Cmt geral e

Sub Chefe Casa
Militar

Advertncia, repreenso, perm anncia disciplinar, custdia disciplinar e proibio do uso de uniformes

advertncia, repreenso e permanncia disciplinar de at 05

dias

COMENTRIO: As sanes devem ser aplicadas

nos limites do art. 41 e 42, sendo assim, os responsveis pelo julgamento devem levar em considerao todos os fatores positivos e negativos
para aplicar a sano mais justa ou no aplicar
sano.

VI - aos oficiais do posto de capito: as

sanes disciplinares de advertncia, repreenso e
permanncia disciplinar de at 10 (dez) dias;
VII - aos oficiais do posto de tenente: as
sanes disciplinares de advertncia, repreenso e
permanncia disciplinar de at 5 (cinco) dias.
Pargrafo nico. Nos casos de sanes
aplicadas pelas autoridades previstas nos incisos II
a VII, dever ser comunicada no prazo de 10 (dez)
dias ao Controlador Geral de Disciplina, sob pena de
responsabilidade disciplinar.

Governador

1 Tenente e 2
Tenente

Art. 33. Na aplicao das sanes disciplinares sero sempre considerados a nat ureza, a
gravidade e os motivos determinantes do fato, os
danos causados, a personalidade e os antecedentes
do agente, a intensidade do dolo ou o grau da culpa.

V - aos oficiais do posto de major: as

sanes disciplinares de advertncia, repreenso e
permanncia disciplinar de at 15 (quinze) dias;

LIMITE DAS SANES

QUE PODE APLICAR

advertncia, repreenso e permanncia disciplinar de at 10

dias

Seo III
Do Julgamento

III - aos oficiais do posto de coronel: as

sanes disciplinares de advertncia, repreenso,
permanncia disciplinar de at 20 (vinte) dias e cu stdia disciplinar de at 15 (quinze) dias;
IV - aos oficiais do posto de tenentecoronel: as sanes disciplinares de advertncia,
repreenso e permanncia disciplinar de at 20 (vi nte) dias;

AUTORIDADE

Capito

COMENTRIO: Estas 05(cinco) situaes so casos em que o militar comete transgresso, mas
no ser punido em virtude de existirem motivos
que justificam o cometimento da transgresso.
Ex: Matar algum, alm de ser crime transgresso, mas se matei em defesa de outra pessoa,
no serei punido na esfera administrativa, nem
na penal.
Art. 35. So circunstncias atenuantes:
I - estar, no mnimo, no bom comporta-

advertncia, repreenso, perm anncia disciplinar de at 20 (vinte) dias e custdia disciplinar de

at 15 (quinze) dias

mento;

TenenteCoronel

advertncia, repreenso e permanncia disciplinar de at 20

dias

COMENTRIO: ter vrios elogios, condecoraes,

medalhas registrados na ficha

Major

advertncia, repreenso e per-

Coronel

COMENTRIO: bom, timo ou excelente

II - ter prestado servios relevantes;

III - ter admitido a transgresso de autoria ignorada ou, se conhecida, imputada a outrem;

22

 2. Considera-se reincidncia o enquadramento da falta praticada num dos itens previstos

no art. 13 ou no inciso II do 1. do art. 12.

COMENTRIO: Uma transgresso foi cometida,

porm no foi identificado o transgressor. Se
este transgressor se revela como o responsvel.
IV - ter praticado a falta para evitar m al

Seo IV
Da Aplicao

maior;
V - ter praticado a falta em defesa de
seus prprios direitos ou dos de outrem;
VI - ter praticado a falta por motivo de relevante valor social;
VII - no possuir prtica no servio;

COMENTRIO: Quando a autoridade competente

for aplicar sano a subordinado deve se preocupar em seguir o ritual determinado pela lei,
fazendo o devido enquadramento, bem como providenciando a devida publicao.

VIII - colaborar na apurao da transgresso disciplinar.

Art. 37. A aplicao da sano disciplinar abrange a anlise do fato, nos termos do art. 33
deste Cdigo, a anlise das circunstncias que determinaram a transgresso, o e nquadramento e a
decorrente publicao.
Art. 38. O enquadramento disciplinar a
descrio da transgresso cometida, dele devendo
constar, resumidamente, o seguinte:

COMENTRIO: Estas oito circunstncias vo to rnar a transgresso menos grave, imputando ao

transgressor uma sano menor.
Art. 36. So circunstncias agravantes:
I - estar em mau comportamento;
COMENTRIO: Estar no comportamento regular,
no atenuante, nem agravante.

I - indicao da ao ou omisso que originou a transgresso;

II - tipificao da transgresso discipl inar;
III - alegaes de defesa do transgre ssor;
IV - classificao do comportamento pol icial-militar em que o punido permanea ou ingresse;
V - discriminao, em incisos e artigos,
das causas de justificao ou das circunstncias
atenuantes e ou agravantes;
VI - deciso da autoridade impondo, ou
no, a sano;
VII - observaes, tais como:

II - prtica simultnea ou conexo de duas ou mais transgresses;

COMENTRIO: Chegar atrasado para o servio e
faltar com a verdade para justificar o atraso.
III - reincidncia;
COMENTRIO: Cometer a mesma transgresso
mais de uma vez.
IV - conluio de duas ou mais pessoas;
COMENTRIO: Juno de duas ou mais pessoas
para cometimento da transgresso. Ex: Trs pol iciais se junta para praticarem um furto (crime e
transgresso).
V - ter sido a falta praticada durante a
execuo do servio;
VI - ter sido a falta praticada em presena de subordinado, de tropa ou de civil;

a) data do incio do cumprimento da sano disciplinar;

b) local do cumprimento da sano, se
for o caso;
c) determinao para posterior cumprimento, se o transgressor estiver baixado, afastado
do servio ou disposio de outra autoridade;
d) outros dados que a autoridade competente julgar necessrios;
VIII - assinatura da autoridade.

COMENTRIO: Como ns j aprendemos a sano vai ser proporcional ao grau hierrquico, ou

seja, quanto mais elevado for o grau hierrquico
maior ser a punio, principalmente se esta
transgresso for cometida em presena de subordinado, de tropa ou de civil( pessoa do povo);
VII - ter sido a falta praticada com abuso
de autoridade hierrquica ou funcional ou com emprego imoderado de violncia manifestamente desnecessria.

Art. 39. A publicao a divulgao oficial do ato administrativo referente aplicao da

sano disciplinar ou sua justificao, e d incio a
seus efeitos.
Pargrafo nico. A advertncia no dever constar de publicao em boletim, figurando,
entretanto, no registro de informaes de punies
para os oficiais, ou na nota de corret ivo das praas.

COMENTRIO: Estas sete circunstncias vo tornar a transgresso mais grave, imputando ao

transgressor uma sano maior.
1. No se aplica a circunstncia agravante prevista no inciso V quando, pela sua natur eza, a transgresso seja inerente execuo do servio.

Art. 40. As sanes aplicadas a oficiais,

alunos-oficiais, subtenentes e sargentos sero publicadas somente para conheci mento dos integrantes
dos seus respectivos crculos e superiores hierrquicos, podendo ser dadas ao conhecimento geral se
23

mete transgresso grave, sendo que no art. 20

2 desta lei vemos que somente poder ser apl icada na reincidncia. Questes como estas podem ser anuladas atravs de recursos.

as circunstncias ou a natureza da transgresso e o

bem da disciplina assim o recomendarem.
COMENTRIO: Quando a sano for aplicada a 1
SGT ou superiores a divulgao da publicao
ser feita somente entre os pares ou superiores
hierrquicos, salvo se as circunstncias ou a n atureza da transgresso e o bem da disciplina assim o recomendarem

Art. 43. O incio do cumprimento da sano disciplinar depender de aprovao do ato pelo
Comandante da Unidade ou pela autoridade funci onal imediatamente superior, quando a sano for por
ele aplicada, e prvia publicao em boletim, ressalvados os casos de necessidade da medida prevent iva de recolhimento transitrio, prevista neste Cd igo.

Art. 41. Na aplicao das sanes disciplinares previstas neste Cdigo, sero rigorosamente observados os seguintes limites:
I - quando as circunstncias atenuantes
preponderarem, a sano no ser aplicada em seu
limite mximo;
II - quando as circunstncias agravantes
preponderarem, poder ser aplicada a sano at o
seu limite mximo;

COMENTRIO:O militar s cumprir a pun io,

aps a devida publicao em Boletim, bem como
aps a aprovao da punio pela autoridade
competente. O recolhimento transitrio como no
sano poder ser aplicada sem publicao.
Art. 44. A sano disciplinar no exime o
militar estadual punido da responsabilidade civil e
criminal emanadas do mesmo fato.

COMENTRIO: Simplesmente quando o nmero

de agravantes for maior que o de atenuantes, p oder ser aplicada a sano at o limite mximo
conforme o art. 42, mas quando no for maior o
nmero de agravantes a punio no poder ch egar ao limite mximo.

Pargrafo nico. A instaurao de inqurito ou ao criminal no impede a imposio, na

esfera administrativa, de sano pela prtica de
transgresso disciplinar sobre o mesmo fato.

III - pela mesma transgresso no ser

aplicada mais de uma sano disciplinar, sendo n ulas as penas mais brandas quando i ndevidamente
aplicadas a fatos de gravidade com elas incompat vel, de modo que prevalea a penalidade devida
para a gravidade do fato.

COMENTRIO: Como j explicado no art. 11 desta

lei, o militar estadual, como qualquer outro servidor pblico, poder ser responsabilizado nas
esferas administrativa, penal e civil de forma isolada,ou seja, somente em uma delas, ou cumul ativamente, ou seja, nas trs esferas.

COMENTRIO: Ex: Quando for aplicada uma repreenso e uma permanncia disciplinar a um
militar pela mesma transgresso de natureza grave, a repreenso ser anulada.

Art. 45. Na ocorrncia de mais de uma

transgresso, sem conexo entre elas, sero impostas as sanes correspondentes isol adamente; em
caso contrrio, quando forem praticadas de forma
conexa, as de menor gravidade sero consideradas
como circunstncias agravantes da transgresso
principal.

Art. 42. A sano disciplinar ser proporcional gravidade e natureza da infrao, observados os seguintes limites:
I - as faltas leves so punveis com advertncia ou repreenso e, na reincidncia, com
permanncia disciplinar de at 5 (cinco) dias;
II - as faltas mdias so punveis com
permanncia disciplinar de at 8(oito) dias e, na reincidncia, com permanncia disciplinar de at
15(quinze) dias;

COMENTRIO: Ex: O militar que chega atrasado

para o servio e ainda se apresenta mal uniformizado, pratica duas transgresses em conexo e
portanto ser punido somente por uma tran sgresso, tendo a outra como agravante.Porm se
o militar chega atrasado para o servio e durante
a execuo do servio abusa de sua autoridade,
comete duas transgresses sem conexo entre
elas, devendo ento ser punido duas vezes.

COMENTRIO: Aqui o legislador falhou, visto

que, no menciona a repreenso para as tran sgresses mdias, prevista no art. 16 desta lei.
Questes como estas podem ser anuladas atravs de recursos.

Art. 46. Na ocorrncia de transgresso

disciplinar envolvendo militares do Estado de mais
de uma Unidade, caber ao comandante da rea
territorial onde ocorreu o fato apurar ou determinar a
apurao e, ao final, se necessrio, remeter os autos
autoridade funcional superior comum aos envolv idos.

III - as faltas graves so punveis com

permanncia disciplinar de at 10 (dez) dias ou cu stdia disciplinar de at 8 (oito) dias e, na reincid ncia, com permanncia de at 20 (vinte) dias ou cu stdia disciplinar de at 15 (quinze) dias, desde que
no caiba demisso ou expulso.

COMENTRIO:

COMENTRIO: Aqui o legislador falhou de maneira mais grave, visto que, menciona a custdia
disciplinar sendo aplicada na 1 vez que ele co-

24

respectiva OPM ou OBM, a autoridade i ndicar o

local designado para a apresentao do militar punido.
Art. 50. Nenhum militar do Estado ser
interrogado ou ser-lhe- aplicada sano se estiver
em estado de embriaguez, ou sob a ao de substncia entorpecente ou que determine dependncia
fsica ou psquica, devendo, se necessrio, ser, de sde logo, recolhido transitoriamente, por medida pr eventiva.

O soldado Barata e o cabo Morcego se encontram

na rea da 2 Companhia e por l cometem tran sgresso disciplinar juntos. O fato deve ser ap urado pelo Comandante da 2 Companhia e se
houver necessidade de punir os envolvidos, os
documentos devem ser encaminhados ao Cmt
comum aos dois transgressores( Cmt do Batalho ).

COMENTRIO: O militar embriagado ou sob efeito de substncia entorpecente poder alegar po steriormente que no recorda de seu depoimento,
portanto para evitar problemas posteriores o mil itar no ser interrogado nestas circunstncias.

Art. 47. Quando duas autoridades de nveis hierrquicos diferentes, ambas com ao disciplinar sobre o transgressor, conhecerem da tran sgresso disciplinar, competir de maior hierarquia
apur-la ou determinar que a menos graduada o f aa.

Art. 51. O cumprimento da sano disciplinar, por militar do Estado afastado do servio,
dever ocorrer aps a sua apresentao na OPM ou
OBM, pronto para o servio mil itar, salvo nos casos
de interesse da preservao da ordem e da disciplina.
Pargrafo nico. A interrupo de afastamento regulamentar, para cumprimento de sano
disciplinar, somente ocorrer quando deter minada
pelo Governador do Estado ou pelo Controlador G eral dos rgos de Segurana Pblica e Sistema P enitencirio

Pargrafo nico. Quando a apurao ficar sob a incumbncia da autoridade menos graduada, a punio resultante ser aplicada aps a apr ovao da autoridade superior, se esta assim dete rminar.
COMENTRIO: Quando um Major e um Capito,
ambos com ao disciplinar sobre o transgressor, conhecerem da transgresso disciplinar, caber ao Major apurar o fato ou determinar que o
Capito apure, porm se for necessrio punir o
militar transgressor, somente poder ser punido
se a sano for aprovada pelo Major.

COMENTRIO: O militar que se encontrar de frias, de licena paternidade ou qualquer outro

afastamento regulamentar poder ter interrupo
deste afastamento por determinao de 02 aut oridades( Governador ou controlador Geral).

Art. 48. A expulso ser aplicada, em

regra, quando a praa militar, independentemente da
graduao ou funo que ocupe, for condenado judicialmente por crime que tambm constitua infrao
disciplinar grave e que denote incapacidade moral
para a continuidade do exerccio de suas funes,
aps a instaurao do devido processo legal, gara ntindo a ampla defesa e o contraditrio.

Art. 52. O incio do cumprimento da sano disciplinar dever ocorrer no prazo m ximo de
5(cinco) dias aps a cincia, pelo militar punido, da
sua publicao.
1. A contagem do tempo de cumprimento da sano comea no momento em que o
militar do Estado inici-lo, computando-se cada dia
como perodo de 24 (vinte e quatro) horas.

COMENTRIO: Alm dos casos previstos no

art.24 desta lei a praa poder ser expulsa quando, concedido o direito a ampla defesa e contraditrio, seja considerada culpada por crime que
seja tambm transgresso disciplinar grave.

2. No ser computado, como cumprimento de sano disciplinar, o tempo em que o

militar do Estado passar em gozo de afastamentos
regulamentares, interrompendo-se a contagem a
partir do momento de seu afastamento at o seu
retorno.
3. O afastamento do militar do Estado
do local de cumprimento da sano e o seu retorno a
esse local, aps o afastamento regularmente previsto no 2, devero ser objeto de publicao.

Seo V
Do Cumprimento e da Contagem de Tempo
Art. 49. A autoridade que tiver de aplicar
sano a subordinado que esteja a servio ou di sposio de outra autoridade requisitar a apresent ao do transgressor.

COMENTRIO: O militar quando tiver de cumprir

sano disciplinar, por exemplo: 05 dias de permanncia disciplinar, comeando segunda-feira
10h00, sairia 10h00 do sbado.

COMENTRIO: Quando o militar estiver ad ido(

disposio de outra autoridade) o mesmo dever
solicitar a apresentao para que possa cumprir
a sano

CAPTULO IX
Do Comportamento

Pargrafo nico. Quando o local determinado para o cumprimento da sano no for a

25

Art. 53. O comportamento da praa militar demonstra o seu procedimento na vida profissi onal e particular, sob o ponto de vista disciplinar.
Art. 54. Para fins disciplinares e para outros efeitos, o comportamento militar classif ica-se
em:

nar que se reputa irregular, ofensivo, injusto ou il egal, para que o reexamine.
1. O pedido de reconsiderao de ato
deve ser encaminhado, diretamente, autoridade
recorrida e por uma nica vez.
2. O pedido de reconsiderao de ato,
que tem efeito suspensivo, deve ser apresentado no
prazo mximo de 5 (cinco) dias, a contar da data em
que o militar do Estado tomar cincia do ato que o
motivou.

I - Excelente - quando, no perodo de 10

(dez) anos, no lhe tenha sido aplicada qualquer
sano disciplinar, mesmo por falta leve;
II - timo - quando, no perodo de 5 (cinco) anos, lhe tenham sido aplicadas at 2 (duas)
repreenses;
III - Bom - quando, no perodo de 2 (dois)
anos, lhe tenham sido aplicadas at 2 (duas) perm anncias disciplinares;
IV - Regular - quando, no perodo de 1
(um) ano, lhe tenham sido aplicadas at 2 (duas)
permanncias disciplinares ou 1 (uma) custdia di sciplinar;
V - Mau - quando, no perodo de 1 (um)
ano, lhe tenham sido aplicadas mais de 2 (duas)
permanncias disciplinares ou mais de 1 (uma) cu stdia disciplinar.
1. A contagem de tempo para melhora
do comportamento se far automaticamente, de acordo com os prazos estabelecidos ne ste artigo.

3. A autoridade a quem for dirigido o

pedido de reconsiderao de ato dever, saneando
se possvel o ato praticado, dar soluo ao recurso,
no prazo mximo de 10 (dez) dias, a contar da data
de recebimento do documento, dando conhecimento
ao interessado, mediante despacho fundamentado
que dever ser publicado.
4. O subordinado que no tiver oficialmente conhecimento da soluo do pedido de reconsiderao, aps 30 (trinta) dias contados da data
de sua solicitao, poder interpor recurso hier rquico no prazo previsto no inciso I do 3, do artigo
seguinte.
5. O pedido de reconsiderao de ato
deve ser redigido de forma respeitosa, precisando o
objetivo e as razes que o fundamentam, sem comentrios ou insinuaes desnecessrios, podendo
ser acompanhado de documentos comprobatrios.
6. No ser conhecido o pedido de reconsiderao intempestivo, procrastinador ou que
no apresente fatos ou argumentos novos que mod ifiquem a deciso anteriormente tom ada, devendo
este ato ser publicado, obedecido o prazo do 3
deste artigo.

2. Bastar uma nica sano discipl inar acima dos limites estabelecidos neste artigo para
alterar a categoria do comportamento.
3. Para a classificao do comportamento fica estabelecido que duas repreenses equivalero a uma permanncia disciplinar.
4. Para efeito de classificao, reclassificao ou melhoria do comportamento, ter-se-o
como bases as datas em que as sanes foram publicadas.
Art. 55. Ao ser admitida, a praa militar
ser classificada no comportamento bom.

Art. 58. O recurso hierrquico, interposto

por uma nica vez, ter efeito suspensivo e ser
redigido sob a forma de parte ou ofcio e endereado
diretamente autoridade imediatamente superior
quela que no reconsiderou o ato tido por irregular,
ofensivo, injusto ou ilegal.

COMENTRIO: Como se v o oficial no tem

comportamento, somente as praas.

1. A interposio do recurso de que

trata este artigo, a qual dever ser precedida de p edido de reconsiderao do ato, som ente poder ocorrer depois de conhecido o resultado deste pelo
requerente, exceto na hiptese pre vista pelo 4 do
artigo anterior.
2. A autoridade que receber o recurso
hierrquico dever comunicar tal fato, por escrito,
quela contra a qual est sendo interposto.

CAPTULO X
Dos Recursos Disciplinares
Art. 56. O militar do Estado, que considere a si prprio, a subordinado seu ou a servio sob
sua responsabilidade prejudicado, ofendido ou injustiado por ato de superior hi errquico, poder
interpor recursos disciplinares.
Pargrafo nico. So recursos disciplinares:
I - pedido de reconsiderao de ato;
II - recurso hierrquico.

3. Os prazos referentes ao recurso hierrquico so:

I - para interposio: 5(cinco) dias, a
contar do conhecimento da soluo do pedido de
reconsiderao pelo interessado ou do vencimento
do prazo do 4. do artigo anterior;

Art. 57. O pedido de reconsiderao de

ato recurso interposto, mediante parte ou ofcio,
autoridade que praticou, ou aprovou, o ato discipl i-

II - para comunicao: 3 (trs) dias, a

contar do protocolo da OPM ou OBM da autoridade
destinatria;

26

III - para soluo: 10 (dez) dias, a contar

do recebimento da interposio do recurso no prot ocolo da OPM ou OBM da autoridade destinatria.
4. O recurso hierrquico, em termos
respeitosos, precisar o objeto que o fundamenta de
modo a esclarecer o ato ou fato, podendo ser aco mpanhado de documentos comprobatrios.
5. O recurso hierrquico no poder
tratar de assunto estranho ao ato ou fato que o t enha motivado, nem versar sobre matria impertinente ou ftil.

resse da disciplina e a ao educativa sobre o militar

do Estado.
Art. 65. A agravao a ampliao do
nmero dos dias propostos para uma sano disc iplinar ou a aplicao de sano mais rigorosa, nos
limites do art. 42, se assim o exigir o interesse da
disciplina e a ao educativa sobre o militar do Estado.
Pargrafo nico. No caber agrav amento da sano em razo da interposio de recu rso disciplinar pelo militar acusado.

6. No ser conhecido o recurso hi errquico intempestivo, procrastinador ou que no

apresente fatos ou argumentos novos que modif iquem a deciso anteriormente tomada, devendo ser
cientificado o interessado, e publicado o ato em boletim, no prazo de 10 (dez) dias.
Art. 59. Solucionado o recurso hierrquico, encerra-se para o recorrente a possibilidade administrativa de reviso do ato disciplinar sofrido,
exceto nos casos de representao previstos nos
3. e 4. do art. 30.
Art. 60. Solucionados os recursos disciplinares e havendo sano disciplinar a ser cumprida, o militar do Estado iniciar o seu cumprimento
dentro do prazo de 3 (trs) dias:

Art. 66. Anulao a declarao de invalidade da sano disciplinar aplicada pela prpria
autoridade ou por autoridade subordinada, quando,
na apreciao do recurso, verificar a ocorrncia de
ilegalidade, devendo retroagir data do ato.
Pargrafo nico. A anulao de sano
administrativo-disciplinar somente poder ser feita
no prazo de 5 (cinco) anos, a contar da data da publicao do ato que se pretende invalidar, ressalv ado o disposto no inciso III do art. 41 deste Cdigo.
COMENTRIO:
REVISO DOS ATOS DISCIPLINARES

I - desde que no interposto recurso hi errquico, no caso de soluo do pedido de reconsiderao;

II - aps solucionado o recurso hierrquico.
Art. 61. Os prazos para a interposio
dos recursos de que trata este Cdigo so decade nciais.
CAPTULO XI
Da Reviso dos Atos Disciplinares
Art. 62. As autoridades competentes para aplicar sano disciplinar, exceto as ocupantes
dos postos de 1. tenente a major, quando tiverem
conhecimento, por via recursal ou de ofcio, da possvel existncia de irregularidade ou ilegalidade na
aplicao da sano imposta por elas ou pelas autoridades subordinadas, podem, de forma motivada e
com publicao, praticar um dos seguintes atos:
I - retificao;
II - atenuao;

RETIFICAO

correo de irregularidade formal

sanvel(pode ser sanada, corrigida)

ATENUAO

Atenuao vem de atenuante e

portanto ser benfica para o
transgressor

AGRAVAO

Agravao vem de agravante e

portanto ser malfica para o
transgressor

ANULAO

Declarao de invalidade da sano disciplinar, quando, na apreciao do recurso, verificar a ocorrncia de ilegalidade, devendo retroagir(ou seja, se o militar deixar de ser promovido em virtude
de uma punio e esta for anulada, o militar dever ser promovido retroativo a data em que
deixou de ser promovido por
estar com a sano registrada
em sua ficha) data do ato. O
militar ter somente 5 anos para
solicitar a anulao.
CAPTULO XII

III - agravao;
IV - anulao.

Das Recompensas Militares

Art. 63. A retificao consiste na correo de irregularidade formal sanvel, contida na

sano disciplinar aplicada pela prpria aut oridade
ou por autoridade subordinada.

Art. 67. As recompensas militares constituem reconhecimento dos bons servios prestados
pelo militar do Estado e consubstan ciam-se em prmios concedidos por atos meritrios e servios rel evantes.
Art. 68. So recompensas militares:
I - elogio;

Art. 64. A atenuao a reduo da

sano proposta ou aplicada, para outra menos rig orosa ou, ainda, a reduo do nmero de dias da san o, nos limites do art. 42, se assim o exigir o inte27

II - dispensa de servio;

RECOMPENSAS MILITARES

III - cancelamento de sanes, passveis

dessa medida.
Pargrafo nico. O elogio individual, ato
administrativo que coloca em relevo as qualidades
morais e profissionais do militar, poder ser formul ado independentemente da classificao de seu comportamento e ser registrado nos assentamentos.
Art. 69. A dispensa do servio uma recompensa
militar e somente poder ser concedida por oficiais
dos postos de tenente-coronel e coronel a seus subordinados funcionais.
Pargrafo nico. A concesso de dispensas do servio, observado o di sposto neste artigo, fica limitada ao mximo de 6(seis) dias por ano,
sendo sempre publicada em boletim.
Art. 70. O cancelamento de sanes disciplinares consiste na retirada dos registros realiz ados nos assentamentos individuais do militar da at iva, relativos s penas disciplinares que lhe foram
aplicadas, sendo inaplicvel s sanes de reforma
administrativa disciplinar, de demisso e de expu lso.
1 O cancelamento de sanes ato do
Comandante-Geral de ofcio comprovados em seus assentamentos, depois de decorridos os lapsos temporais a
seguir indicados, de efetivo servio sem qualquer outra
sano, a contar da data da ltima pena imposta:
I - para o cancelamento de advertncia: 2 anos;
II - para o cancelamento de repreenso: 3
anos;
III - para o cancelamento de permanncia
disciplinar ou, anteriormente a esta Lei, de deteno: 7
anos;
IV - para o cancelamento de custdia disciplinar ou, anteriormente a esta Lei, de priso administrativa:
10 anos.
2 Independentemente das condies previstas neste artigo, o Controlador-Geral de Disciplina poder cancelar uma ou mais punies do militar que tenha
praticado qualquer ao militar considerada especialmente
meritria, que no chegue a constituir ato de bravura. Configurando ato de bravura, assim reconhecido, o Comandante-Geral poder cancelar todas as punies do militar,
independente das condies previstas neste artigo. (NR).
3. O cancelamento de sanes no ter efeito retroativo e no motivar o direito de rev iso de outros atos administrativos decorrentes das
sanes canceladas.

ELOGIO

Concedido independentemente da classificao do

comportamento,ou seja,
mesmo que o militar esteja
no MAU comportamento
poder ser elogiado / ser
registrado nos assentamentos(ficha individual).

DISPENSA DO SERVIO

Concedida somente por

Tenente-Coronel ou Coronel/ fica limitada ao mximo
de 6(seis) dias por ano,
sendo sempre publicada em
boletim.

CANCEL.
DE SANES

ADVERTNCIA

2ANOS

REPREENSO

3ANOS

PERMANNCIA
DISCIPLINAR
OU DETENO

7ANOS

CUSTDIA
DISCIPLINAR
OU PRISO

10ANOS

Aps os
lapsos
temporais

Independente de
qualquer
outro
requisito.

Controlador Geral poder

cancelar uma ou mais punies do militar que tenha
praticado qualquer ao
militar considerada especialmente meritria, que no
chegue a constituir ato de
bravura. Praticado ato de
bravura o ComandanteGeral poder cancelar todas as punies do militar.

CAPTULO XIII
Do Processo Regular
Seo I
Disposies Gerais
COMENTRIO:O comentrio dos processos reg ulares estar no final do material atravs de esquema.
Art. 71. O processo regular de que trata
este Cdigo, para os militares do Estado, ser:
I - o Conselho de Justificao, para oficiais;
II - o Conselho de Disciplina, para praas
com 10 (dez) ou mais anos de servio militar no E stado;
III - o processo administrativo-disciplinar,
para praas com menos de 10 (dez) anos de servio
militar no Estado;
IV - o procedimento disciplinar previsto
no Captulo VII desta Lei.

COMENTRIO: O cancelamento somente p oder

ser aplicado s sanes de Advertncia, Repreenso, Permanncia e Custdia Disciplinar.

28

 1. O processo regular poder ter por

base investigao preliminar, inqurito policial-militar
ou sindicncia instaurada, realizada ou acompanh ada pela Controladoria Geral dos rgos de Segurana Pblica e Sistema Penitencirio.

e) no mesmo prazo e condio estabelecida

na legislao penal, especialmente no cdigo penal ou
penal militar, para transgresso compreendida tambm
como crime.
2. O incio da contagem do prazo de prescrio de qualquer transgresso disciplinar da data em
que foi praticada, interrompendo-se pela instaurao de
sindicncia, de conselho de justificao ou disciplina ou de
processo administrativo-disciplinar ou pelo sobrestamento
destes.

2. A inobservncia dos prazos previstos

para o processo regular no acarreta a nulidade do processo, porm os membros do Conselho ou da comisso
podero responder pelo retardamento injustificado do processo.
Art. 72. O militar do Estado submetido a
processo regular dever, quando houver possibilidade de prejuzo para a hierarquia, disciplina ou para a
apurao do fato, ser designado para o exerccio de
outras funes, enquanto perdurar o processo, podendo ainda a autoridade instauradora proibir-lhe o
uso do uniforme e o porte de arma, como medida
cautelar.

Seo II
Do Conselho de Justificao
Art. 75. O Conselho de Justificao destina-se a apurar as transgresses disciplinares cometidas por oficial e a incapacidade deste para permanecer no servio ativo militar.
Pargrafo nico. O Conselho de Justificao aplica-se tambm ao oficial inativo presumivelmente incapaz de permanecer na situao de
inatividade.

Pargrafo nico. No impede a instaurao de novo processo regular, caso surjam novos
fatos ou evidncias posteriormente concluso dos
trabalhos na instncia administrativa, a absolvio,
administrativa ou judicial, do militar do Estado em
razo de:
I - no haver prova da existncia do fato;

COMENTRIO:Este procedimento visa apurar a

compatibilidade do oficial permanecer ou no na
Corporao, podendo resultar em Demisso ou
Reforma Administrativa-Disciplinar.

II - falta de prova de ter o acusado concorrido para a transgresso; ou,

Art. 76. O oficial submetido a Conselho

de Justificao e considerado culpado, por deciso
unnime, dever ser agregado disciplinarmente m ediante ato do Comandante-Geral, at deciso final
do Tribunal competente, ficando:

III - no existir prova suficiente para a

condenao.
Art. 73. Aplicam-se a esta Lei, subsidiariamente, pela ordem, as normas do Cdigo do Processo
Penal Militar, do Cdigo de Processo Penal e do Cdigo
de Processo Civil.

COMENTRIO: A deciso unnime acontece

quando os 03(trs) membros decidem da mesma
forma. Votando pela demisso do acusado.

Art. 74. Extingue-se a punibilidade da transgresso disciplinar pela:

I - passagem do transgressor da reserva remunerada para a reforma ou morte deste;

I - afastado das suas funes e adido

Unidade que lhe for designada;
II - proibido de usar uniforme e de portar
arma;
III - mantido no respectivo Quadro, sem
nmero, no concorrendo promoo.
Art. 77. A constituio do Conselho de Justificao dar-se- por ato do Governador do Estado ou do
Controlador Geral de Disciplina, composto, cada um, por 3
(trs) Oficiais, sejam Militares ou Bombeiros Militares Estaduais, ou das Foras Armadas, dos quais, um Oficial
Intermedirio, recaindo sobre o mais antigo a presidncia
da Comisso, outro atuar como interrogante e o ltimo
como relator e escrivo.(NR).
1. . Quando o justificante for oficial superior
do ltimo posto, o Conselho ser formado por oficiais daquele posto, da ativa ou na inatividade, mais antigos que o
justificante, salvo na impossibilidade. Quando o justificante
for oficial da reserva remunerada, um dos membros do
Conselho poder ser da reserva remunerada.

COMENTRIO:O militar que for transferido da

reserva remunerada para a reforma no p oder
mais ser punido administrativamente, pois o reformado no est sujeito as regras do Cdigo
Disciplinar.
II - prescrio.
COMENTRIO:A prescrio acontece quando o
militar no mais puder ser punido em virtude da
lentido em tomar providncias.
1. A prescrio de que trata o inciso II deste artigo se verifica:
a) em 2 (dois) anos, para transgresso sujeita
advertncia e repreenso;
b) em 3 (trs) anos, para transgresso sujeita
permanncia disciplinar;
c) em 4 (quatro) anos, para transgresso sujeita custdia disciplinar;

COMENTRIO: Quando o justificante(acusado)

for Coronel(oficial do ltimo posto) a comisso
ser composta por trs outros Coronis mais
antigos do que o acusado.

d) em 5 (cinco) anos, para transgresso sujeita reforma administrativa disciplinar, demisso, expulso
e proibio do uso do uniforme e do porte de arma;
29

 2. No podem fazer parte do Conselho de

b) o processo corre revelia do acusado, se

no atender publicao, sendo desnecessria sua intimao para os demais atos processuais.
2 Ao acusado revel ou no comparecimento
do defensor nomeado pelo acusado em qualquer ato do
processo, ser nomeado defensor dativo, por solicitao
do Controlador Geral de Disciplina, para promover a defesa do oficial justificante, sendo o defensor intimado para
acompanhar os atos processuais.
3 Reaparecendo, o revel poder acompanhar o processo no estgio em que se encontrar, podendo
nomear defensor de sua escolha, em substituio ao defensor dativo.(NR).
4. Aos membros do Conselho de Justificao lcito reinquirir o acusado e as testemunhas sobre o
objeto da acusao e propor diligncias para o esclarecimento dos fatos. O reconhecimento de firma somente ser
exigido quando houver dvida de autenticidade.
5. Em sua defesa, pode o acusado requerer a produo, perante o Conselho de Justificao, de
todas as provas permitidas no Cdigo de Processo Penal
Militar. A autenticao de documentos exigidos em cpias
poder ser feita pelo rgo administrativo.

Justificao:
I - o Oficial que formulou a acusao;
II - os Oficiais que tenham entre si, com o acusador ou com o acusado, parentesco consangneo ou
afim, na linha reta ou at o quarto grau de consanginidade colateral ou de natureza civil;
III - os Oficiais que tenham particular interesse na deciso do Conselho de Justificao; e
IV - os Oficiais subalternos.
COMENTRIO: Para que a comisso seja isenta e
no prejudique ou beneficie o acusado alguns
oficiais no podero fazer parte da composio
do Conselho por motivos bvios: parentesco,
interesses particulares e etc. No caso do oficial
subalterno a proibio se d em virtude do acusado ser tambm um oficial e os componentes
devem ser de posto superior, sendo o acusado
no mnimo tenente outro tenente no pode julglo.
3. O Conselho de Justificao funciona
sempre com a totalidade de seus membros, em local que
a autoridade nomeante, ou seu presidente, julgue melhor
indicado para a apurao dos fatos.

COMENTRIO: No haver necessidade de autenticao em cartrio, bastando que o documento

seja autenticado no prprio quartel por oficial
que vai conferir a cpia com o documen to original.

COMENTRIO: Todos os atos devem acontecer

com a presena do Presidente, Interrogante e
Relator. No podendo ser ouvidas testemunhas
ou praticados quaisquer atos com a ausncia de
qualquer dos trs.

6. As provas a serem colhidas mediante

carta precatria sero efetuadas por intermdio da autoridade Policial-Militar ou, na falta desta, da Policia Judiciria
local.

Art. 78. O Conselho de Justificao dispe de

um prazo de 60(sessenta) dias, a contar da data de sua
nomeao, para a concluso de seus trabalhos relativos
ao processo, e de mais 15 (quinze) dias para deliberao,
confeco e remessa do relatrio conclusivo.

COMENTRIO: Quando houver necessidade de

interrogar uma testemunha em localidade distante da sede( em outro municpio ) poder este i nterrogatrio ser feito por parte de outra autorid ade policial-militar do municpio onde se encontra
a testemunha, na falta desta autoridade por ser
utilizada a polcia civil do local(polcia judi ciria).

Art. 79. Reunido o Conselho de Justificao,

convocado previamente por seu Presidente, em local, dia
e hora designados com antecedncia, presentes o acusado e seu defensor, o Presidente manda proceder leitura
e a autuao dos documentos que instruram e os que
constituram o ato de nomeao do Conselho; em seguida,
ordena a qualificao e o interrogatrio do justificante,
previamente cientificado da acusao, sendo o ato reduzido a termo, assinado por todos os membros do Conselho,
pelo acusado e pelo defensor, fazendo-se a juntada de
todos os documentos por este acaso oferecidos em defesa.
COMENTRIO: O primeiro ato que dever acontecer com a presena dos membros, do acusado e
de seu defensor, salvo no caso de revelia quando
a comisso poder realizar os atos sem a presena do acusado, mas sempre com a presena
de um Defensor.

Art. 80. O acusado poder, aps o interrogatrio, no prazo de trs dias, oferecer defesa prvia, arrolando at trs testemunhas e requerer a juntada de documentos que entender convenientes sua defesa.
Art. 81. Apresentada ou no a defesa, proceder-se- inquirio das testemunhas, devendo as de
acusao, em nmero de at trs, serem ouvidas em primeiro lugar.
Pargrafo nico. As testemunhas de acusao que nada disserem para o esclarecimento dos fatos, a
Juzo do Conselho de Justificao, no sero computadas
no nmero previsto no caput, sendo desconsiderado seu
depoimento.

1. Sempre que o acusado no for localizado ou deixar de atender intimao formal para comparecer perante o Conselho de Justificao sero adotadas as
seguintes providncias:
a) a intimao publicada em rgo de divulgao com circulao na respectiva OPM ou OBM;

COMENTRIO: No mximo trs testemunhas de

acusao e de trs de defesa, sendo sempre as
testemunhas de acusao ouvidas em primeiro
lugar.Sendo que os membros do Conselho pod ero substituir alguma de acusao, caso estas
no esclaream os fatos.

30

Art. 82. O acusado e seu defensor, querendo,

podero comparecer a todos os atos do processo conduzido pelo Conselho de Justificao, sendo para tanto intimados, ressalvado o caso de revelia.(NR).

III - a adoo das providncias necessrias

transferncia para a reserva remunerada, caso considerado o oficial definitivamente no habilitado para o acesso;
IV - a remessa do processo ao Auditor da
Justia Militar do Estado, caso a acusao julgada administrativamente procedente seja tambm, em tese, crime;

Pargrafo nico. O disposto no caput no

se aplica sesso secreta de deliberao do Conselho de
Justificao.

V - a remessa do processo ao Tribunal de

Justia do Estado, quando a pena a ser aplicada for a de
reforma administrativa disciplinar ou de demisso, em
conformidade com o disposto no art. 176, 8 , da Constituio Estadual.

COMENTRIO: Os atos do Conselho devem ser

informados com antecedncia ao acusado e seu
advogado para que eles possam comparecer, salvo no caso de revelia quando ser informado somente o defensor pblico. O acusado s ser
proibido de participar da sesso secreta(sesso
de deliberao = sesso deciso)

COMENTRIO: O Governador poder conco rdar

ou no com o parecer da comisso. A pun io(demisso ou reforma) s ser aplicada ao
oficial se for autorizado pelo Tribunal de Justia
do Estado.

Art. 83. Encerrada a fase de instruo, o oficial acusado ser intimado para apresentar, por seu defensor nomeado ou dativo, no prazo de 15 (quinze) dias,
suas razes finais de defesa. (NR).

Art. 87. No Tribunal de Justia, distribudo o

processo, o relator mandar citar o oficial acusado para,
querendo, oferecer defesa, no prazo de 10 (dez) dias,
sobre a concluso do Conselho de Justificao e a deciso do Governador do Estado, em seguida, mandar abrir
vista para o parecer do Ministrio Pblico, no prazo de
10(dez) dias, e, na seqncia, efetuada a reviso, o processo dever ser includo em pauta para julgamento.
1. O Tribunal de Justia, caso julgue procedente a acusao, confirmando a deciso oriunda do
Executivo, declarar o oficial indigno do oficialato ou com
ele incompatvel, decretando:
I - a perda do posto e da patente; ou,

Art. 84. Apresentadas as razes finais de

defesa, o Conselho de Justificao passa a deliberar sobre o julgamento do caso, em sesso, facultada a presena do defensor do militar processado, elaborando, ao final,
relatrio conclusivo. (NR).
1. O relatrio conclusivo, assinado por todos os membros do Conselho de Justificao, deve decidir
se o oficial justificante:
I - ou no culpado das acusaes;
II - est ou no definitivamente inabilitado para o acesso, o oficial considerado provisoriamente no
habilitado no momento da apreciao de seu nome para
ingresso em Quadro de Acesso;
III - est ou no incapaz de permanecer na ativa ou na situao em que se encontra na inatividade.

II - a reforma administrativa disciplinar, no

posto que o oficial possui na ativa, com proventos proporcionais ao tempo de servio militar.
2. Publicado o acrdo do Tribunal, o Governador do Estado decretar a demisso ex officio ou a
reforma administrativa disciplinar do oficial transgressor.

2. A deciso do Conselho de Justificao

ser tomada por maioria de votos de seus membros, facultada a justificao, por escrito, do voto vencido.

Seo III
Do Conselho de Disciplina

COMENTRIO: A comisso composta por trs

membros justamente para que a deciso no gere
deciso de empate. A deciso ser tomada por
maioria de votos, ou seja, no porque o Presidente a autoridade maior que o voto dele vai ter
mais valor.

Art. 88. O Conselho de Disciplina destina-se

a apurar as transgresses disciplinares cometidas pela
praa da ativa ou da reserva remunerada e a incapacidade
moral desta para permanecer no servio ativo militar ou na
situao de inatividade em que se encontra.

Art. 85. Elaborado o relatrio conclusivo, ser

lavrado termo de encerramento, com a remessa do processo, pelo Presidente do Conselho de Justificao, ao
Controlador-Geral de Disciplina para fins do previsto no
art. 28-A, da Lei Complementar n 98, de 20 de junho de
2011. (NR).

COMENTRIO:Este procedimento visa apurar a

compatibilidade da Praa permanecer ou no na
Corporao, podendo resultar em Demisso, Expulso ou Reforma Administrativa-Disciplinar.

Art. 86. Recebidos os autos do processo regular do Conselho de Justificao, o Governador do Estado decidir se aceita ou no o julgamento constante do
relatrio conclusivo, determinando:
I - o arquivamento do processo, caso procedente a justificao;

1 A constituio do Conselho de Disciplina

dar-se- por ato do Controlador Geral de Disciplina, composto, cada um, por 3 (trs) Oficiais, sejam Militares ou
Bombeiros Militares Estaduais, ou das Foras Armadas,
dos quais, um Oficial Intermedirio, recaindo sobre o mais
antigo a presidncia da Comisso, outro atuar como interrogante e o ltimo como relator e escrivo.
2. O mais antigo do Conselho, no m nimo um capito, ser o presidente e o que se lhe

II - a aplicao da pena disciplinar cabvel,

adotando as razes constantes do relatrio conclusivo do
Conselho de Justificao ou concebendo outros fundamentos;
31

Art. 90. O Conselho de Disciplina poder

ser instaurado, independentemente da existncia ou
da instaurao de inqurito policial comum ou mil itar, de processo criminal ou de sentena criminal
transitada em julgado.

seguir em antigidade ou precedncia func ional ser

o interrogante, sendo o relator e escrivo o mais
moderno.
COMENTRIO: A designao dos trs membros
da Comisso ser feita pelo Cmt Geral, SSPDS ou
outra autoridade autorizada pelo Cmt Geral, sendo estes oficiais ativos. Pelo menos um dos of iciais deve ser Capito ou de Posto Superior.

Pargrafo nico. Se no curso dos trabalhos do Conselho surgirem indcios de crime comum
ou militar, o presidente dever extrair cpia dos autos, remetendo-os, por ofcio, autoridade competente para incio do respectivo inqurito policial ou
da ao penal cabvel.

3. Entendendo necessrio, o presidente poder nomear um subtenente ou sargento para

funcionar como escrivo no processo, o qual no
integrar o Conselho.

COMENTRIO:Como j comentado no art. 11.O

militar estadual, como qualquer outro servi dor
pblico, poder ser responsabilizado nas esferas
administrativa, penal e civil de forma isolada,ou
seja, somente em uma delas, ou cumulativamente, ou seja, nas trs esferas.

COMENTRIO: Caso o Presidente perceba que

vai ter qualquer dificuldade para concluso do
processo, poder nomear um Sub-Tenente ou
Sargento para auxiliar a comisso, sendo esta
disposio aplicada somente a este Processo ou
o PAD, no se aplicando de nenhuma forma ao
Conselho de Justificao, pois o acusado um
oficial.

Art. 91. Ser instaurado apenas um processo quando o ato ou atos motivadores tenham
sido praticados em concurso de agentes.
1. Havendo 2 (dois) ou mais acusados
pertencentes a Corporaes Militares diversas, o
processo ser instaurado pelo Secretrio de Segurana Pblica e Defesa Social, ou pelo Controlador
Geral de Disciplina dos rgos de Segurana Pblica e Sistema Penitencirio.

4. No podem fazer parte do Conselho de

Disciplina:
I - o Oficial que formulou a acusao;
II - os Oficiais que tenham entre si, com o acusador ou com o acusado, parentesco consangneo ou
afim, na linha reta ou at o quarto grau de consanginidade colateral ou de natureza civil; e,

COMENTRIO: Caso mais de um militar cometa a

mesma transgresso em concurso(juntos) eles
respondero um s Conselho de disciplina. Se
forem de corporaes diferentes, ex: Um Cabo
PM e o Sargento dos Bombeiros, ambos com
mais de 10 anos sero submetidos ao mesmo
Conselho, neste caso instaurado pelo Secretrio
de Segurana Pblica e Defesa Social ou Controlador Geral.

III - os Oficiais que tenham particular interesse na deciso do Conselho de Disciplina.

COMENTRIO: Para que a comisso seja isenta e
no prejudique ou beneficie o acusado alguns
oficiais no podero fazer parte da composio
do Conselho por motivos bvios: parentesco,
interesses particulares e etc.
5. O Conselho de Disciplina funciona
sempre com a totalidade de seus membros, em local que
a autoridade nomeante, ou seu presidente, julgue melhor
indicado para a apurao dos fatos.

2. Existindo concurso ou continuidade

infracional, devero todos os atos censurveis constituir o libelo acusatrio da portaria.
3. Surgindo, aps a elaborao da
portaria, elementos de autoria e materialidade de
infrao disciplinar conexa, em continuidade ou em
concurso, esta poder ser aditada, abri ndo-se novos
prazos para a defesa.
Art. 92. O Conselho de Disciplina dispe de
um prazo de 45(quarenta e cinco) dias, a contar da data
de sua nomeao, para a concluso de seus trabalhos
relativos ao processo, e de mais 15 (quinze) dias para
deliberao, confeco e remessa do relatrio conclusivo.

COMENTRIO: Todos os atos devem acontecer

com a presena do Presidente, Interrogante e
Relator. No podendo ser ouvidas testemunhas
ou praticados quaisquer atos com a ausncia de
qualquer dos trs.
6. A instaurao de Conselho de Disciplina importa no afastamento da praa do exerccio de
qualquer funo policial, para que permanea disposio
do Conselho.
Art. 89. As autoridades referidas no artigo anterior podem, com base na natureza da falta ou na inconsistncia dos fatos apontados, considerar, desde logo,
insuficiente a acusao e, em conseqncia, deixar de
instaurar o Conselho de Disciplina, sem prejuzo de novas
diligncias.

Art. 93. Reunido o Conselho de Disciplina,

convocado previamente por seu Presidente, em local, dia
e hora designados com antecedncia, presentes o acusado e seu defensor, o Presidente manda proceder a leitura
e a autuao dos documentos que instruram e os que
constituram o ato de nomeao do Conselho; em seguida,
ordena a qualificao e o interrogatrio da praa, previamente cientificada da acusao, sendo o ato reduzido a
termo, assinado por todos os membros do Conselho, pelo
acusado e pelo defensor, fazendo-se a juntada de todos
os documentos por este acaso oferecidos em defesa.

COMENTRIO: Quando as acusaes no possu rem fundamentao o procedimento no ser in staurado.

32

Pargrafo nico. As testemunhas de acusao que nada disserem para o esclarecimento dos fatos, a
Juzo do Conselho de Disciplina, no sero computadas
no nmero previsto no caput, sendo desconsiderado seu
depoimento.

COMENTRIO: O primeiro ato que dever acont ecer com a presena dos membros, do acusado e
de seu defensor, salvo no caso de revelia quando
a comisso poder realizar os atos sem a presena do acusado, mas sempre com a presena
de um Defensor.

COMENTRIO: No mximo trs testemunhas de

acusao e de trs de defesa, sendo sempre as
testemunhas de acusao ouvidas em primeiro
lugar.Sendo que os membros do Conselho pod ero substituir alguma de acusao, caso estas
no esclaream os fatos.

1. Sempre que a praa acusada no for

localizada ou deixar de atender intimao formal para
comparecer perante o Conselho de Disciplina sero adotadas as seguintes providncias:
a) a intimao publicada em rgo de divulgao com circulao na respectiva OPM ou OBM;
b) o processo corre revelia do acusado, se
no atender publicao, sendo desnecessria sua intimao para os demais atos processuais.
2 Ao acusado revel ou no comparecimento
do defensor nomeado pelo acusado em qualquer ato do
processo, ser nomeado defensor dativo, para promover a
defesa da praa, sendo o defensor intimado para acompanhar os atos processuais.

Art. 96. O acusado e seu defensor, querendo, podero comparecer a todos os atos do processo conduzido pelo Conselho de Disciplina, sendo para tanto intimados, ressalvado o caso de revelia.(NR).
Pargrafo nico. O disposto no caput no
se aplica sesso secreta de deliberao do Conselho de
Disciplina.
COMENTRIO: Os atos do Conselho devem ser
informados com antecedncia ao acusado e seu
advogado para que eles possam comparecer, salvo no caso de revelia quando ser informado somente o defensor pblico. O acusado s ser
proibido de participar da sesso secreta(sesso
de deliberao = sesso deciso)

3 Reaparecendo, o revel poder acompanhar o processo no estgio em que se encontrar, podendo

nomear defensor de sua escolha, em substituio ao defensor dativo.(NR).
4. Aos membros do Conselho de Disciplina lcito reinquirir o acusado e as testemunhas sobre o
objeto da acusao e propor diligncias para o esclarecimento dos fatos. O reconhecimento de firma somente ser
exigido quando houver dvida de autenticidade.
5. Em sua defesa, pode o acusado requerer a produo, perante o Conselho de Disciplina, de todas
as provas permitidas no Cdigo de Processo Penal Militar.
A autenticao de documentos exigidos em cpias poder
ser feita pelo rgo administrativo.

Art. 97. Encerrada a fase de instruo, a

praa acusada ser intimada para apresentar, por seu
advogado ou defensor, no prazo de 8 (oito) dias, suas
razes finais de defesa. (NR).
Art. 98. Apresentadas as razes finais de
defesa, o Conselho de Disciplina passa a deliberar sobre o
julgamento do caso, em sesso, facultada a presena do
defensor do militar processado, elaborando, ao final, o
relatrio conclusivo.(NR).
1. O relatrio conclusivo, assinado por todos os membros do Conselho de Disciplina, deve decidir
se a praa acusada:
I - ou no culpada das acusaes;

COMENTRIO: No haver necessidade de autenticao em cartrio, bastando que o documento

seja autenticado no prprio quartel por oficial
que vai conferir a cpia com o documento orig inal.

II - est ou no incapacitada de permanecer

na ativa ou na situao em que se encontra na inatividade.

6. As provas a serem colhidas mediante

carta precatria sero efetuadas por intermdio da autoridade policial-militar ou bombeiro-militar, na falta destas, da
Polcia Judiciria local.

2. A deciso do Conselho de Disciplina ser tomada por maioria de votos de seus membros, facultada a justificao, por escrito, do voto vencido.

COMENTRIO: Quando houver necessidade de

interrogar uma testemunha em localidade distante da sede( em outro municpio ) poder este i nterrogatrio ser feito por parte de outra autorid ade policial-militar do municpio onde se encontra
a testemunha, na falta desta autoridade por ser
utilizada a polcia civil do local(polcia judiciria).

COMENTRIO: A comisso composta por trs

membros justamente para que a deciso no gere
deciso de empate. A deciso ser tomada por
maioria de votos, ou seja, no porque o Presidente a autoridade maior que o voto dele vai ter
mais valor.
Art. 99. Elaborado o relatrio conclusivo, ser
lavrado termo de encerramento, com a remessa do processo, pelo presidente do Conselho de Disciplina, autoridade competente para proferir a deciso, a qual dentro
do prazo de 20 dias , decidir se aceita ou no o julgamento constante do relatrio conclusivo, determinando:
I - o arquivamento do processo, caso improcedente a acusao, adotando as razes constantes do

Art. 94. O acusado poder, aps o interrogatrio, no prazo de trs dias, oferecer defesa prvia, arrolando at trs testemunhas e requerer a juntada de documentos que entender convenientes sua defesa.
Art. 95. Apresentada ou no a defesa, proceder-se- inquirio das testemunhas, devendo as de
acusao, em nmero de at trs, serem ouvidas em primeiro lugar.
33

relatrio conclusivo do Conselho de Disciplina ou concebendo outros fundamentos;

II - a aplicao da pena disciplinar cabvel,
adotando as razes constantes do relatrio conclusivo do
Conselho de Disciplina ou concebendo outros fundamentos;

COMENTRIO: Este procedimento visa ap urar a

compatibilidade da Praa permanecer ou no na
Corporao, podendo resultar em Demisso, Expulso ou Reforma Administrativa Disciplinar.
Sendo seguido o procedimento do Conselho de
Disciplina.

III - a adoo das providncias necessrias

efetivao da reforma administrativa disciplinar ou da demisso ou da expulso;
IV - a remessa do processo ao Auditor da
Justia Militar do Estado, caso a acusao julgada administrativamente procedente seja tambm, em tese, crime.
1. A deciso proferida no processo deve
ser publicado oficialmente no Boletim da Corporao e
transcrita nos assentamentos da Praa.
2. A reforma administrativa disciplinar da
Praa efetivada no grau hierrquico que possui na ativa,
com proventos proporcionais ao tempo de servio.

Pargrafo nico. A comisso processante

dispe de um prazo de 30 (trinta) dias, a contar da data de
sua nomeao, para a concluso de seus trabalhos relativos ao processo, e de mais 15 (quinze) dias para deliberao, confeco e remessa do relatrio conclusivo.
CAPTULO XIV
Disposies Finais

Art. 104. Para os efeitos deste Cdigo,

considera-se Comandante de Unidade o of icial que
estiver exercendo funes privativas dos postos de
coronel e de tenente-coronel.

COMENTRIO: O Cmt Geral ou a autoridade co mpetente poder concordar ou no com o parecer

da comisso.

Pargrafo nico. As expresses diretor

e chefe tm o mesmo significado de Comandante de
Unidade.
Art. 105. Os Comandantes-Gerais podero baixar instrues complementares conjuntas,
necessrias interpretao, orientao e fiel aplic ao do disposto neste Cdigo.

Art. 100. O acusado ou, no caso de revelia, o

seu Defensor que acompanhou o processo pode interpor
recurso contra a deciso final proferida no Conselho de
Disciplina, no prazo de 5 (cinco) dias, para a autoridade
que instaurou o processo regular.
Pargrafo nico. O prazo para a interposio
do recurso contado da data da intimao pessoal do
acusado ou de seu defensor, ou, havendo qualquer dificuldade para estas se efetivarem, da data da publicao
no Boletim da Corporao.(NR).

ANOTAES

Art. 101. Cabe autoridade que instaurou o

processo regular, em ltima instncia, julgar o recurso
interposto contra a deciso proferida no processo do Conselho de Disciplina, no prazo de 30 (trinta) dias, contados
da data do recebimento do processo com o recurso.
Art. 102. A deciso do Secretrio de Segurana Pblica e Defesa Social e do Contr olador
Geral de Disciplina, proferida em nica instncia,
caber reviso processual ao Governador do Estado,
e nos demais casos ao Controlador Geral de Disciplina, desde que contenha fatos novos, ser publ icada em boletim, e o no atendimento desta descr io ensejar o indef erimento liminar.
Seo IV
Do Processo Administrativo-Disciplinar
Art. 103. O processo administrativodisciplinar o processo regular, realizado por comisso
processante formada por 3 (trs) oficiais, designada por
portaria do Controlador-Geral de Disciplina, destinado a
apurar as transgresses disciplinares cometidas pela praa da ativa, com menos de 10 (dez) anos de servio militar
no Estado e a incapacidade moral desta para permanecer
no servio ativo, observado o procedimento previsto na
Seo anterior.

34

Art. 3 Os militares estaduais somente podero estar em uma das seguintes situaes:
I - na ativa:
a) os militares estaduais de carreira;

LEI N 13.729, DE 11.01.06 (D.O. 13.01.06).

Prof. Wagner Sousa

Dispe sobre o Estatuto

dos Militares Estaduais
do Cear e d outras
providncias.

b) os Cadetes e Alunos-Soldados de rgos

de formao de militares estaduais;
c) os alunos dos cursos especficos de Sade,
Capelnia e Complementar, na Polcia Militar e no Corpo
de Bombeiros Militar, conforme dispuser esta Lei e regulamento especfico;

O GOVERNADOR DO ESTADO DO CEAR

Fao saber que a Assemblia Legislativa
decretou e eu sanciono a seguinte Lei:

COMENTRIO: Como se v: Agora temos uma confuso, uma vez que o art. 3 determina que os Alunos em
Curso de Formao j so militares ativos, no Art. 59
vemos que estes alunos, j tem direito a frias e tambm no art. 209 vemos que j esto contando tempo
de contribuio para aposentadoria. Porm o art. 10
em seu inc. XIII alnea c) determina que o curso de
formao ser apenas uma das fases do concurso.
Para efeito de prova do concurso que voc vai participar considere o aluno como militar ativo, porm questes deste tipo podem ser anuladas.

TTULO I
GENERALIDADES
Art. 1 Esta Lei o Estatuto dos Militares Estaduais do Cear e regula a situao, direitos, prerrogativas, deveres e obrigaes dos militares estaduais.
COMENTRIO: Como se v o Estatuto dos Militares
estaduais muito mais abrangente que o Cdigo Disciplinar, uma vez que o Cdigo Disciplinar trata da
disciplina, das obrigaes e deveres do militar e o
Estatuto, alm das obrigaes e deveres, trata tambm
dos direitos, prerrogativas, situaes e etc.

d) os componentes da reserva remunerada,

quando convocados;
II - na inatividade:
a) os componentes da reserva remunerada,
pertencentes reserva da respectiva Corporao, da qual
percebam remunerao, sujeitos, ainda, prestao de
servio na ativa, mediante convocao;
b) os reformados, quando, tendo passado por
uma das situaes anteriores, estejam dispensados,
definitivamente, da prestao de servio na ativa, mas
continuem a perceber remunerao pela respectiva
Corporao.

Art. 2 So militares estaduais do Cear os

membros das Corporaes Militares do Estado, instituies organizadas com base na hierarquia e disciplina,
foras auxiliares e reserva do Exrcito, subordinadas ao
Governador do Estado e vinculadas operacionalmente
Secretaria da Segurana Pblica e Defesa Social, tendo
as seguintes misses fundamentais:
COMENTRIO: As Corporaes militares estaduais(PM e BM) auxiliaram o Exrcito em caso de necessidade, por motivo de Estado de Guerra de Stio, de
Defesa ou qualquer outra situao que haja necessidade.

COMENTRIO: O reformado tem os mesmos direitos

do militares da reserva remunerada, sendo diferente
do militar da reserva, somente porque no poder
mais ser convocado a prestar servio na ativa.

I - Polcia Militar do Cear: exercer a polcia

ostensiva, preservar a ordem pblica, proteger a
incolumidade da pessoa e do patrimnio e garantir os
Poderes constitudos no regular desempenho de suas
competncias, cumprindo as requisies emanadas de
qualquer destes, bem como exercer a atividade de polcia
judiciria militar estadual, relativa aos crimes militares
definidos em lei, inerentes a seus integrantes;
II - Corpo de Bombeiros Militar do Cear: a
proteo da pessoa e do patrimnio, visando
incolumidade em situaes de risco, infortnio ou de
calamidade, a execuo de atividades de defesa civil,
devendo cumprimento s requisies emanadas dos
Poderes estaduais, bem como exercer a atividade de
polcia judiciria militar estadual, relativa aos crimes
militares definidos em lei, inerentes a seus integrantes;

Art. 4 O servio militar estadual ativo consiste

no exerccio de atividades inerentes Polcia Militar e ao
Corpo de Bombeiros Militar, compreendendo todos os
encargos previstos na legislao especifica e relacionados
com as misses fundamentais da Corporao.
Art. 5 A carreira militar estadual caracterizada por atividade continuada e inteiramente devotada s
finalidades e misses fundamentais das Corporaes Militares estaduais, denominada atividade militar estadual.
Pargrafo nico. A carreira militar estadual
privativa do pessoal da ativa das Corporaes Militares do
Estado, iniciando-se com o ingresso e obedecendo-se
seqncia de graus hierrquicos.
Art. 6 Os militares estaduais da reserva remunerada podero ser convocados para o servio ativo e
podero tambm ser para este designados, em carter
transitrio e mediante aceitao voluntria, por ato do
Governador do Estado, quando:

Pargrafo nico. A vinculao ato ou efeito

de ficarem as Corporaes Militares do Estado sob a direo operacional da Secretaria da Segurana Pblica e
Defesa Social.

35

I - se fizer necessrio o aproveitamento dos

conhecimentos tcnicos e especializados do militar estadual;
II - no houver, no momento, no servio ativo,
militar estadual habilitado a exercer a funo vaga existente na Corporao Militar estadual.

Art. 10. O ingresso na Polcia Militar e no

Corpo de Bombeiros Militar do Cear dar-se- para o preenchimento de cargos vagos, mediante prvia aprovao
em concurso pblico de provas ou de provas e ttulos,
promovido pela Secretaria da Segurana Pblica e Defesa
Social em conjunto com a Secretaria do Planejamento e
Gesto, na forma que dispuser o Edital do concurso, atendidos os seguintes requisitos cumulativos, alm dos previstos no Edital:

1 O militar estadual designado ter os direitos e deveres dos da ativa, em igual situao hierrquica,
exceto quanto promoo, qual no concorrer,
contando esse tempo como de efetivo servio.

COMENTRIO: Como se v, alm de preencher todos

estes requisitos o candidato ainda est sujeito aos
requisitos que possam ser exigidos no edital do concurso que poder aumentar os pr-requisitos. Por exemplo: No ltimo concurso o candidato no podia
possuir tatuagem visvel quando vestido com os uniformes da Corporao.

2 Para a designao de que trata o caput

deste artigo, sero ouvidas a Secretaria da Segurana
Pblica e Defesa Social e a Secretaria da Administrao.
COMENTRIO: Neste caso o militar no ser obrigado
a retornar ao servio ativo. Como se percebe o militar
poder ser voluntrio ou no. Caso aceite a convocao o militar no ser mais promovido.

I - ser brasileiro;

Art. 7 So equivalentes as expresses na ativa, da ativa, em servio ativo, em servio na ativa,

em servio, em atividade ou em atividade militar, conferida aos militares estaduais no desempenho de cargo,
comisso, encargo, incumbncia ou misso militar, servio
ou atividade militar ou considerada de natureza ou interesse militar, nas respectivas Corporaes Militares estaduais, bem como em outros rgos do Estado, da Unio ou
dos Municpios, quando previsto em lei ou regulamento.
Art. 8 A condio jurdica dos militares estaduais definida pelos dispositivos constitucionais que lhes
forem aplicveis, por este Estatuto e pela legislao estadual que lhes outorguem direitos e prerrogativas e lhes
imponham deveres e obrigaes.

COMENTRIO: Como se v o candidato pode ser brasileiro nato ou naturalizado.

Pargrafo nico. Os atos administrativos do

Comandante-Geral, com reflexos exclusivamente internos,
sero publicados em Boletim Interno da respectiva Corporao Militar.

b) idade igual ou superior a 18 (dezoito) anos

e inferior a 35 (trinta e cinco) anos, para a carreira de oficial do Quadro de Oficiais de Sade da Polcia Militar QOSPM, Quadro de Oficiais Complementar Policial Militar
e Bombeiro Militar - QOCPM/BM, Quadro de Oficiais Capeles - QOCplPM/BM;

I I - ter, na data da matrcula no Curso de

Formao Profissional:
COMENTRIO: A idade dever ser considerada na
data do Curso de Formao e no na data da inscrio
do concurso.
a) idade igual ou superior a 18 (dezoito) anos
e inferior a 30 (trinta) anos, para as carreiras de praa e
oficial do Quadro de Oficiais Policiais Militares - QOPM, ou
Quadro de Oficiais Bombeiros Militares - QOBM;
COMENTRIO: inferior a 30 = 18 at 29 anos 11 meses
e 29 dias

COMENTRIO: Os atos de interesse internos no devem ser levados ao conhecimento de todo o Estado,
bastando, portanto serem publicados no Boletim Interno da Corporao.

COMENTRIO: inferior a 35 = 18 at 34 anos 11 meses

e 29 dias

Art. 9 O disposto neste Estatuto aplica-se, no

que couber, aos militares estaduais da reserva remunerada e aos reformados.

c) 30 (trinta) anos, quando militar, para as

carreiras de Praa e Oficial.

COMENTRIO: Como se percebe, diferente do Cdigo

Disciplinar esta lei tambm se aplica aos militares da
reforma.

III - possuir honorabilidade compatvel com a

situao de futuro militar estadual, tendo, para tanto, boa
reputao social e no estando respondendo a processo
criminal, nem indiciado em inqurito policial;

COMENTRIO: 18 at 30 anos 11 meses e 29 dias

Pargrafo nico. O voluntrio includo com

base na Lei n. 13.326, de 15 de julho de 2003, estar
sujeito a normas prprias, a serem regulamentadas por
Decreto do Chefe do Poder Executivo, na conformidade do
art. 2. da citada Lei.

COMENTRIO: Muito embora esta determinao parea ferir o princpio da presuno da inocncia, o candidato que esteja respondendo a processo criminal ou
indiciado, mesmo no tendo sido julgado ainda, ser
impedido de ingressar na Corporao.

TTULO II
DO INGRESSO NA CORPORAO

IV - no ser, nem ter sido, condenado judicialmente por prtica criminosa;

MILITAR ESTADUAL

COMENTRIO: Neste caso o militar j foi condenado e

portanto corretamente ser impedido de ingressar na
Corporao.

CAPTULO I
DOS REQUISITOS ESSENCIAIS

36

V - estar em situao regular com as obrigaes eleitorais e militares;

XIII - ter obtido aprovao em todas as fases

do concurso pblico, que constar de 3 (trs) etapas: (Redao dada pela Lei n 14.113, de 12.05.08)
a) a primeira etapa constar dos exames intelectuais (provas), de carter classificatrio e eliminatrio, e
ttulos, quando estabelecido nesta Lei, esse ltimo de carter classificatrio;
b) a segunda etapa constar de exames mdico-odontolgico, biomtrico e toxicolgico, de carter
eliminatrio;

COMENTRIO: Isto no significa que o candidato que

no votou ou no se apresentou em tempo hbil a
junta militar no possa ingressar na Corporao. Para
regularizar a situao basta procurar a Justia eleitoral( TRE ) e a Junta Militar para regularizar a situao
pendente
VI - no ter sido isentado do servio militar por
incapacidade definitiva;
VII - ter concludo, na data da matrcula no
Curso de Formao Profissional, o ensino mdio para
ingresso na Carreira de Praas, e curso de nvel superior
para ingresso na Carreira de Oficiais, ambos reconhecidos
pelo Ministrio da Educao; (Nova redao dada pela Lei
n. 15.456, de 14.11.13);

c) a terceira etapa constar do Curso de

Formao Profissional de carter classificatrio e eliminatrio, durante o qual sero realizadas a avaliao psicolgica, de capacidade fsica e a investigao social, todos
de carter eliminatrio;
COMENTRIO: Como se v: Agora temos uma confuso, uma vez que o art. 3 determina que os Alunos em
Curso de Formao j so militares ativos, no Art. 59
vemos que estes alunos, j tem direito a frias e tambm no art. 209 vemos que j esto contando tempo
de contribuio para aposentadoria. Porm o art. 10
em seu inc. XIII alnea c) determina que o curso de
formao ser apenas uma das fases do concurso.
Para efeito de prova do concurso que voc vai participar considere o aluno como militar ativo, porm questes deste tipo podem ser anuladas.

COMENTRIO: Agora a exigncia para a data da

matricula no curso, igual ao idade. Desta forma s
poder se matricular quem j tenha concludo o nvel
mdio(para praas) e o superior(para oficiais).
VIII - no ter sido licenciado de Corporao
Militar ou das Foras Armadas no comportamento inferior
ao bom;
COMENTRIO: O candidato que tenha sado do Corpo
de Bombeiros de outra Polcia Militar ou do Exrcito,
Marinha ou Aeronutica no Comportamento Mau ou
Regular no poder ingressar em Corporao militar
do Estado do Cear.

XIV - atender a outras condies previstas

nesta Lei, que tratam de ingresso especfico, conforme
cada Quadro ou Qualificao.
XV - ser portador de carteira nacional de habilitao classificada, no mnimo, na categoria AB, na data
da matrcula no Curso de Formao Profissional.
(Redao dada pela Lei n. 15.456, de 14.11.13)

IX - no ter sido demitido, excludo ou licenciado ex officio a bem da disciplina, a bem do servio
pblico ou por deciso judicial de qualquer rgo pblico,
da administrao direta ou indireta, de Corporao Militar
ou das Foras Armadas;

1 O Edital do concurso pblico estabelecer

as notas mnimas das provas do exame intelectual, as
performances e condies mnimas a serem alcanadas
pelo candidato nos exames mdico, biomtrico, fsico,
toxicolgico, psicolgico e de habilidade especfica, sob
pena de eliminao no certame, bem como, quando for o
caso, disciplinar os ttulos a serem considerados, os
quais tero carter classificatrio.

COMENTRIO: O candidato no pode ter sido demitido de nenhum outro rgo pblico ou de qualquer
corporao militar como forma de punio(a bem da
disciplina). Ex: candidato que era Professor do Estado
e foi demitido a bem da disciplina por alguma irregularidade.
X - ter, no mnimo, 1,62 m de altura, se candidato do sexo masculino, e 1,57m, se candidato do sexo
feminino;
XI - se do sexo feminino, no estar grvida,
por ocasio da realizao do Curso de Formao Profissional, devido incompatibilidade desse estado com os
exerccios exigidos;

2 Somente ser aprovado o candidato que

atender a todas exigncias de que trata o pargrafo
anterior, caso em que figurar entre os classificados e
classificveis.
COMENTRIO: Classificados sero os candidatos que
passarem dentro do nmero de vagas. Ex: Concurso
para 2.000 vagas( 10.000 candidatos tiram nota acima
da nota mnima, mas somente os 2.000 primeiros so
classificados, sendo os demais classificveis). Os
classificveis podero entrar, mas no tem direito adquirido.

COMENTRIO: As mulheres at podem se inscrever

grvidas para o concurso, mas no podero estar neste estado durante o Curso de Formao, pois participaram de exerccios fsicos.
XII - ter conhecimento desta Lei e do Cdigo
Disciplinar da Polcia Militar do Cear e do Corpo de Bombeiros Militar do Cear;

3 (Revogado pela Lei n 14.113, de

12.05.08)
Art. 11. O ingresso de que trata o artigo anterior, dar-se-, exclusivamente:
I - para a carreira de Praa, como AlunoSoldado do Curso de Formao de Soldados;

COMENTRIO: Esta disciplina a nica que est garantida no concurso, uma vez que para ingressar o
candidato deve conhecer o Estatuto e o Cdigo Disciplinar.
37

II - para a carreira de Oficial combatente, como Cadete do Curso de Formao de Oficiais;

III - para as carreiras de Oficial de Sade, Oficial Capelo e Oficial Complementar na Polcia Militar e no
Corpo de Bombeiros Militar, como aluno. (Redao dada
pela Lei n 13.768, de 04.05.06)

COMENTRIO: O candidato alm de preencher cumulativamente os requisitos previstos no art. 10(idade,

escolaridade e etc) ainda dever preencher os requisitos abaixo.
I - ser diplomado por faculdade reconhecida
pelo Ministrio da Educao na rea de sade especfica,
conforme dispuser o Edital do concurso;
II - (Revogado pela Lei n 14.113, de
12.05.08)
III - para os mdicos, ter concludo o curso de
especializao, residncia ou ps-graduao at a data de
inscrio do concurso, conforme dispuser o Edital do concurso;
IV - para os farmacuticos, ter concludo o
curso de Farmcia, com o apostilamento do diploma em
Farmcia-Bioqumica ou Farmcia-Industrial at a data de
inscrio do concurso, conforme dispuser o Edital do concurso;
V - para os dentistas, ter concludo o curso de
especializao ou residncia at a data de inscrio no
concurso, conforme dispuser o Edital do concurso.
Art. 15. O concurso pblico para os cargos de
Oficiais do Quadro de Sade, dar-se- na seguinte seqncia:
I - Exame Intelectual, que constar de provas
escritas geral e especfica;
II - Inspeo de Sade, realizada por uma
Junta de Inspeo de Sade Especial, com a convocao
respectiva acontecendo de acordo com a aprovao e
classificao no Exame Intelectual, dentro do limite de
vagas oferecidas.

1 As nomeaes decorrentes dos

Concursos Pblicos das Corporaes Militares sero
processadas atravs da Secretaria da Administrao do
Estado.
COMENTRIO: As Corporaes estaduais somente
permitem o ingresso atravs de duas portas: 1 atravs do CFO, seja ele combatente, sade, complementar ou de capelnia. 2 atravs do curso de formao
de soldados.
2 vedada a mudana de quadro, salvo no
caso de aprovao em novo concurso pblico.
COMENTRIO: O oficial que fez concurso para combatente no poder passar para outro quadro (sade ,
por exemplo) e vice-versa, exceto se passar em outro
concurso para o quadro pretendido.
QUADRO
QOPM/QOBM
QOSPM
QOCBM
QOCplPM
QOAPM/QOABM

OBSERVAES
CFO 2 tenente(se aprovado)
CFO 6 meses (equiparado a cadete
2 tenente(se aprovado)
CFO 6 meses ( equiparado a cadete
2 tenente(se aprovado)
CFO 6 meses ( equiparado a cadete
2 tenente(se aprovado)
CHO

1 Os candidatos aprovados no concurso,

dentro do limite de vagas estipuladas, participaro de Curso de Formao de Oficiais, num perodo de 6 (seis) meses, durante o qual sero equiparados a Cadete do 3. ano
do Curso de Formao de Oficiais, fazendo jus remunerao correspondente.
2 Aps o Curso de Formao de Oficiais,
ou Curso de Formao Profissional, se considerado aprovado, o candidato ser nomeado 2 Tenente, por ato do
Governador do Estado.

CAPTULO II
DO INGRESSO NO QUADRO DE OFICIAIS DE SADE
DA POLCIA MILITAR
Art. 12. A seleo, para ingresso no Quadro
de Oficiais de Sade, ocorre por meio de concurso pblico
de provas, de carter eliminatrio, e ttulos, de carter
classificatrio, que visa seleo e classificao dos
candidatos de acordo com o nmero de vagas previamente fixado.
Pargrafo nico. O ingresso no Quadro de
Oficiais de Sade dever obedecer ao disposto no art. 92
desta Lei. (Redao dada pela Lei n 13.768, de 04.05.06)

3 As vagas fixadas para cada Quadro sero

preenchidas de acordo com a ordem de classificao final
no Curso de Formao.
Art. 16. O Oficial do Quadro de Sade, quando afastado ou impedido definitivamente ou licenciado do
exerccio da medicina, da farmcia ou da odontologia, por
ato do Conselho competente, ser demitido da Corporao, por incompatibilidade para com a funo de seu cargo, sendo-lhe assegurado o contraditrio e a ampla defesa.

Art. 13. O concurso de admisso tem como

objetivo selecionar os candidatos que demonstrem possuir
capacidade intelectual, conhecimentos fundamentais, vigor
fsico e condies de sade que lhes possibilitem desenvolver plenamente as condies do cargo pleiteado, bem
como acompanhar os estudos por ocasio do Curso de
Formao de Oficiais.
Art. 14. Os candidatos devem satisfazer as
seguintes condies, alm das previstas no art. 10 desta
Lei:

COMENTRIO: O oficial mdico que for punido pelo

Conselho Regional de Medicina ou o Dentista que for
punido pelo Conselho Regional de Odontologia ou o
Farmacutico que for punido pelo Conselho Regional
de Farmcia com afastamento ou impedimento definitivo do exerccio da medicina, da farmcia ou da odontologia ser punido com a demisso da corporao.
38

 3 O ingresso no Quadro de Oficiais Capeles obedecer ao disposto no art. 92 desta Lei.

4 O Servio Religioso Militar do Estado ser
proporcionado pela Corporao, ministrado por Oficial
Capelo, na condio de sacerdote, ministro religioso ou
pastor de qualquer religio, desde que haja, pelo menos,
um tero de militares estaduais da ativa que professem o
credo e cuja prtica no atente contra a Constituio e as
leis do Pas, e ser exercido na forma estabelecida por
esta Lei.
Art. 18. O Oficial do Quadro de Capeles,
quando afastado ou impedido definitivamente ou licenciado do exerccio do ministrio eclesistico, por ato da autoridade eclesistica competente de sua religio, ser demitido da Corporao, por incompatibilidade para com a funo de seu cargo, sendo-lhe assegurado o contraditrio e
a ampla defesa.

CAPTULO III
DO QUADRO DE OFICIAIS CAPELES DA POLCIA
MILITAR
Art. 17. A seleo, para posterior ingresso no
Quadro de Oficiais Capeles, do Servio Religioso Militar
do Estado, destinado a prestar apoio espiritual aos militares estaduais, dentro das respectivas religies que professam, ocorre por meio de concurso pblico de provas ou de
provas e ttulos, de carter eliminatrio e classificatrio,
que visa seleo e classificao dos candidatos de
acordo com o nmero de vagas previamente fixado, devendo atender s seguintes condies, alm das previstas
no art. 10 desta Lei:
COMENTRIO: O candidato alm de preencher cumulativamente os requisitos previstos no art. 10(idade,
escolaridade e etc) ainda dever preencher os requisitos abaixo.

COMENTRIO: O oficial capelo que for punido pela

autoridade eclesistica de sua religio com afastamento ou impedimento definitivo do ministrio eclesistico
ser punido com a demisso da corporao.

I - ser sacerdote, ministro religioso ou pastor,

pertencente a qualquer religio que no atente contra a
hierarquia, a disciplina, a moral e as leis em vigor;
II (Revogado pela Lei n 14.113, de 12.05.08)

CAPTULO IV
DO QUADRO DE OFICIAIS DE ADMINISTRAO

III - possuir o curso de formao teolgica regular, de nvel universitrio, reconhecido pela autoridade
eclesistica de sua religio;

Art. 19. Os Quadros de Oficiais de Administrao QOA, da Polcia Militar e do Corpo de Bombeiros
Militar sero constitudos de Segundos-Tenentes, Primeiros-Tenentes, Capites e Majores.

COMENTRIO: Cuidado para no se equivocar achando que o curso deve ser reconhecido pelo Ministrio
da Educao. Ele deve ser reconhecido pela autoridade eclesistica da respectiva religio. Diga-se de passagem tudo neste concurso depende desta autoridade

COMENTRIO: Como d para perceber os oficiais do

QOA chegaro no mximo at o posto de Major, visto
que, no existe neste quadro o posto de Ten-Coronel
ou Coronel.

IV - ter sido ordenado ou consagrado sacerdote, ministro religioso ou pastor;

V - possuir pelo menos 2 (dois) anos de atividade pastoral como sacerdote, ministro religioso ou pastor, comprovada por documento expedido pela autoridade
eclesistica da respectiva religio;
VI - ter sua conduta abonada pela autoridade
eclesistica de sua religio;
VII - ter o consentimento expresso da autoridade eclesistica competente da respectiva religio;
VIII - ser aprovado e classificado em prova escrita geral de Portugus e especfica de Teologia.

Art. 20. O Quadro de Oficiais de Administrao destina-se a prestar apoio as atividades da Corporao, mediante o desempenho de funes administrativas
e operacionais.
Art. 21. Os Oficiais do QOA exercero as
funes privativas de seus respectivos cargos, nos termos
estabelecidos nas normas dos Quadros de Organizao
da respectiva Corporao, observando-se o disposto no
artigo anterior.
Art. 22. Fica autorizada a designao de oficial integrante do QOA para as funes de Comando e
Comando Adjunto de subunidades.
Art. 23. Ressalvadas as restries expressas nesta Lei, os Oficiais do QOA tm os mesmos direitos,
regalias, prerrogativas, vencimentos e vantagens atribudas aos Oficiais de igual posto dos demais Quadros. (NR)

COMENTRIO: nico concurso, o qual, as disciplinas

j esto definidas: Portugus e Teologia.
1 os candidatos aprovados no concurso,
dentro do limite de vagas estipuladas, participaro do Curso de Formao de Oficiais, num perodo de 6 (seis) meses, durante o qual sero equiparados a Cadete do 3. ano
do Curso de Formao de Oficiais, fazendo jus remunerao correspondente;
2 Aps o Curso de Formao de Oficiais,
ou Curso de Formao Profissional, se considerado aprovado, o candidato ser nomeado 2 Tenente, por ato do
Governador do Estado.

Seo II
Da Seleo e Ingresso no
Curso de Habilitao de Oficiais
e Ingresso no Quadro

39

Art. 24. Para a seleo e ingresso no Curso

de Habilitao de Oficiais, devero ser observados, necessria e cumulativamente, at a data de encerramento
das inscries, os seguintes requesitos:

Tcnica da Especialidade, conforme disposto no disciplinamento do processo seletivo.

COMENTRIO: O candidato deve comprovar que tem
conhecimento especializado na rea do concurso. Ex:
Se o concurso for para oficial msico o oficial dever
conhecer as partituras, os instrumentos musicais e
etc.

I - ser Subtenente do servio ativo da respectiva Corporao, e:

a) possuir o Curso de Formao de Sargentos
CFS, ou o Curso de Habilitao a Sargento - CHS;
b) possuir o Curso de Aperfeioamento de
Sargentos CAS, ou Curso de Habilitao a Subtenente CHST;
c) ter, no mnimo, 15 (quinze) anos de efetivo
servio na Corporao Militar do Estado do Cear, computados at a data de encerramento das inscries do concurso;
d) ser considerado apto, para efeito de curso,
pela Junta de Sade de sua Corporao;

2 O candidato aprovado e classificado no

processo seletivo e que, em consequncia, tenha sido
matriculado e haja concludo o Curso de Habilitao de
Oficiais com aproveitamento, obter o acesso ao posto de
2 Tenente do QOA.
3 Os cursos de que tratam as alneas a e
b do inciso I deste artigo so aqueles efetivados pela
Corporao ou, com autorizao do Comando-Geral, em
outra Organizao Militar Estadual respectiva, no sendo
admitidas equiparaes destes com quaisquer outros cursos diversos dos previstos neste Captulo, como dispensa
de requisito para ingresso no Curso de Habilitao de
Oficiais ou para qualquer outro efeito.

COMENTRIO: Para fazer o CHO o Subtenente ser

inspecionado para verificar se sua sade est em ordem.

COMENTRIO: Os cursos de Habilitao, Formao e

Aperfeioamento de Sargentos ou de Habilitao a
SubTenentes podem ter sido realizados na prpria
corporao ou em outra, desde que tenha sido autorizado pelo Comando Geral da Corporao.

e) ser considerado apto em exame fsico;

COMENTRIO: Para fazer o CHO o Subtenente dever
participar de teste fsico para verificar acompanhar o
treinamento fsico durante o Curso.
f) estar classificado, no mnimo, no timo
comportamento;

Art. 25. O ingresso no Quadro de Oficiais de

Administrao QOA, e no Quadro de Oficiais Especialistas - QOE, dar-se- mediante aprovao e classificao
no processo seletivo, e aps concluso com aproveitamento no respectivo curso, obedecido estritamente o nmero de vagas existente nos respectivos Quadros.

COMENTRIO: Para fazer o CHO o Subtenente dever

estar no timo ou no Excelente Comportamento.
g) possuir diploma de curso superior de graduao, reconhecido pelo Ministrio da Educao.
II no estar enquadrado em nenhuma das situaes abaixo:

1 As vagas fixadas para cada Quadro sero

preenchidas de acordo com a ordem de classificao final
no Curso de Habilitao.

COMENTRIO: As situaes abaixo impedem o ingresso no CHO mesmo que o Subtenente preencha os
requisitos acima.

COMENTRIO: Se houverem apenas 10 vagas, mas o

nmero de concludentes do curso for maior sero
promovidos apenas os 10 primeiros colocados, sendo
os demias promovidos somente quando surgirem vagas.

a) submetido a Processo Regular (Conselho

de Disciplina) ou indiciado em inqurito policial militar;
b) condenado pena de suspenso do exerccio de cargo ou funo, durante o prazo que persistir a
suspenso;
c) cumprindo sentena, inclusive o tempo de
sursis;
d) gozando Licena para Tratar de Interesse
Particular - LTIP;
e) no exerccio de cargo ou funo temporria,
estranha atividade policial ou bombeiro militar ou Segurana Pblica;
f) estiver respondendo a processo-crime, salvo quando decorrente do cumprimento de misso policial
militar ou bombeiro militar;
g) ter sido punido com transgresso disciplinar
de natureza grave nos ltimos 24 (vinte e quatro) meses.
1 Para o ingresso no QOE, o candidato dever ser aprovado, tambm, em Exame de Suficincia

2 (Revogado pela Lei n. 15.797, de

25.05.15).
Seo III
Das Promoes nos Quadros
Art. 26. As promoes no QOA e no QOE obedecero aos mesmos requisitos e critrios estabelecidos neste Estatuto para a promoo de oficiais da Corporao, at o posto de Capito.
COMENTRIO: No QOA e QOE existem postos de Tenente, Capito e Major.
Pargrafo nico. O preenchimento das vagas
ao posto de Segundo-Tenente obedecer, rigorosamente,
ordem de classificao final obtida no Curso de Habilitao de Oficiais.
Art. 27. As vagas do QOA e do QOE so estabelecidas nas normas especficas de cada Corporao.

40

CAPTULO V
DO QUADRO DE OFICIAIS COMPLEMENTAR
BOMBEIRO MILITAR

traduzindo-se pelo perfeito cumprimento do dever por parte de todos, com o correto cumprimento, pelos subordinados, das ordens emanadas dos superiores.
5 A disciplina e o respeito hierarquia devem ser mantidos em todas as circunstncias entre os
militares.

Art. 28. O Quadro de Oficiais Complementar Bombeiro Militar - QOCBM, destinado ao desempenho de atividades bombeirsticas integrado por oficiais
possuidores de curso de nvel superior de graduao,
reconhecido pelo Ministrio da Educao, em reas de
interesse da Corporao que, independente do posto,
desenvolvero atividades nas reas meio e fim da Corporao dentro de suas especialidades, observando-se o
disposto no art. 24, 4, desta Lei.

COMENTRIO: Este artigo idntico a previso do

Cdigo Disciplinar, portanto o comentrio o mesmo.
6 A subordinao no afeta, de nenhum
modo, a dignidade do militar estadual e decorre, exclusivamente, da estrutura hierarquizada e disciplinada da
Corporao Militar.
Art. 30. Os crculos hierrquicos e a escala
hierrquica nas Corporaes Militares Estaduais so fixados nos esquemas e pargrafos seguintes:

COMENTRIO: rea meio = atividade administrativa/ rea

fim = rea operacional.
1 O Comandante-Geral do Corpo de
Bombeiros Militar solicitar ao Governador do Estado, por
intermdio da Secretaria da Segurana Pblica e Defesa
Social, e ouvida a Secretaria de Planejamento e Gesto, a
abertura de concurso pblico para o preenchimento de
posto de 2 Tenente de Oficiais do Quadro Complementar,
com profissionais de nvel superior.
2 Aplica-se, no que for cabvel, em face
da peculiaridade dos Quadros, aos integrantes do
QOCBM, o disposto nesta Lei para os Quadros de Oficiais
de Sade e de Capeles da Polcia Militar.

Esquema I
CRCULOS
ESCALA HIERRQUICA
Coronel Comandante Geral, Coronel,
TenenteSuperiores.
Coronel
e Major PM ou
BM.
OFICIAIS
POSTOS
Capito PM
Intermedirios
ou BM.
Primeiro Tenente, Segundo
Subalternos.
Tenente, PM
ou BM.

COMENTRIO: A lei omissa em relao as determinaes em relao ao curso de formao dos oficiais
complementares, sua durao, processo seletivo e etc,
porm equipara este quadro aos quadros de Sade e
Capelania, sendo assim o CFO deste quadro tambm
dever ter durao de 6 meses, durante o qual o aluno
ser equiparado a aluno do 3 ano.

Esquema II

3 O ingresso no QOCBM obedecer ao

disposto no art. 92 desta Lei. (NR).

CRCULOS

CAPTULO VI
DA HIERARQUIA E DA DISCIPLINA
Art. 29. A hierarquia e a disciplina so a base
institucional das Corporaes Militares do Estado, nas
quais a autoridade e a responsabilidade crescem com o
grau hierrquico do militar estadual.
1 A hierarquia militar estadual a ordenao da autoridade em nveis diferentes dentro da estrutura
da Corporao, obrigando os nveis inferiores em relao
aos superiores.
2 A ordenao realizada por postos ou
graduaes dentro de um mesmo posto ou de uma mesma graduao e se faz pela antigidade ou precedncia
funcional no posto ou na graduao.
3 O respeito hierarquia consubstanciado no esprito de acatamento seqncia crescente de
autoridade.

PRAAS

ESCALA HIERRQUICA

Subtenentes
e Primeiro,
Segundo e
Terceiro
GRADUASargentos.
ES

Subtenentes
e Primeiro,
Segundo e
Terceiro
Sargentos.

Cabos e
Soldados.

Cabo e Soldado PM ou
BM.

1 Posto o grau hierrquico do Oficial, conferido pelo Governador do Estado, correspondendo cada
posto a um cargo.
2 Graduao o grau hierrquico da Praa,
conferido pelo Comandante-Geral, correspondendo cada
graduao a um cargo.
3 (Revogado pela Lei n. 15.797, de
25.05.15)
4 Os graus hierrquicos dos diversos Quadros e Qualificaes so fixados separadamente para

4 A disciplina a rigorosa observncia e o

acatamento integral s leis, regulamentos, normas e disposies que fundamentam a Corporao Militar Estadual
e coordenam seu funcionamento regular e harmnico,
41

d) Quadro de Oficiais de Administrao -

cada caso, de acordo com a Lei de Fixao de Efetivo da

respectiva Corporao.
5 Sempre que o militar estadual da reserva
remunerada ou reformado fizer uso do posto ou graduao, dever faz-lo mencionando essa situao.
Art. 31. A precedncia entre militares estaduais da ativa, do mesmo grau hierrquico, assegurada
pela antigidade no posto ou na graduao, salvo nos
casos de precedncia funcional estabelecida neste artigo,
em lei ou regulamento.

QOAPM;
II - no Corpo de Bombeiros Militar do Cear:
a) Quadro de Oficiais Bombeiros Militares QOBM;
b) Quadro de Oficiais Complementar Bombeiro
Militar - QOCBM;
c) Quadro de Oficiais de Administrao - QOABM.
6 Em igualdade de graduao, as praas
combatentes tm precedncia sobre as praas especialistas.

1 A antiguidade entre os militares do Estado, em igualdade de posto ou graduao, ser definida,

sucessivamente, pelas seguintes condies:
I - data da ltima promoo;

7 Em igualdade de postos ou graduaes,

entre os integrantes da Polcia Militar do Cear e do Corpo
de Bombeiros Militar do Cear, aqueles militares tero
precedncias hierrquicas sobre estes.

II - prevalncia sucessiva dos graus hierrquicos anteriores;

III - classificao no curso de formao ou
habilitao;
IV - data de nomeao ou admisso;

COMENTRIO: Se tivermos um sargento da PMCE e

um sargento BMCE, o policial militar tem precedncia
em relao ao bombeiro.

V - maior idade.

8 A precedncia funcional ocorrer quando,

em igualdade de posto ou graduao, o oficial ou praa
ocupar cargo ou funo que lhe atribua superioridade funcional sobre os integrantes do rgo ou servio que dirige,
comanda ou chefia.
Art. 32. A precedncia entre as praas especiais e as demais praas assim regulada:
I - os Aspirantes-a-Oficial so hierarquicamente superiores s demais praas; (revogado tacitamente
pela Lei n. 15.797/2015);
II - os Cadetes so hierarquicamente superiores aos Subtenentes, Primeiros-Sargentos, Cabos, Soldados e Alunos-Soldados.
Art. 33. Na Polcia Militar e no Corpo de Bombeiros Militar ser organizado o registro de todos os Oficiais e Graduados, em atividade, cujos resumos constaro
dos Almanaques de cada Corporao. (relaciona todos
os oficiais e dos subtenentes e sargentos). No existe
almanaque para cabos e soldados.

2 Nos casos de promoo a SegundoTenente ou admisso de Cadetes ou Alunos-Soldados

prevalecer, para efeito de antiguidade, a ordem de classificao obtida nos respectivos cursos ou concursos.
COMENTRIO: Este artigo idntico ao art. 4 do Cdigo Disciplinar, portanto o comentrio o mesmo.
COMENTRIO: O art. 4 expe:
1 Quando tivermos dois militares no mesmo po sto( dois capites) ou na mesma gradu ao( dois
cabos ), o mais antigo quem assume o comando. Ex: Dois Capites so escalados para determinado servio e queremos saber quem ir comandar.
2 Para saber quem o mais antigo, devem ser
levados em considerao os requisitos acima.
3 Entre os alunos de um mesmo rgo de
formao policial militar ou bombeiro militar, a antiguidade
ser estabelecida de acordo com o regulamento do respectivo rgo.

1 Os Almanaques, um para Oficiais e outro

para Subtenentes e Sargentos, contero configuraes
curriculares, complementadas com fotos do tamanho 3 x
4, de frente e com farda, de todos os militares em atividade, distribudos por seus Quadros e Qualificaes, de acordo com seus postos, graduaes e antiguidades, observando-se a precedncia funcional, e sero editadas no
formato digital.
2 A Polcia Militar e o Corpo de Bombeiros
Militar mantero um registro de todos os dados referentes
ao pessoal da reserva remunerada, dentro das respectivas
escalas numricas, segundo instrues baixadas pelo
respectivo Comandante-Geral.

4 Em igualdade de posto ou graduao, os

militares estaduais da ativa tm precedncia sobre os da
inatividade.
5 Em igualdade de posto, as precedncias
entre os Quadros se estabelecero na seguinte ordem:
COMENTRIO: A seqncia a seguir mostra as precedncias entre os quadros de oficiais, ou seja, se tivermos um Capito QOPM e um Capito QOSPM, ter
precedncia o Capito QOPM.
I - na Polcia Militar do Cear:
a) Quadro de Oficiais Policiais Militares -

COMENTRIO: Caso exista necessidade de convocao dos militares da reserva remunerada a Corporao
ter como localiz-los. Depois de transferido para a
reforma no haver mais necessidade.

QOPM;
b) Quadro de Oficiais de Sade - QOSPM;
c) Quadro de Oficiais Capeles - QOCplPM;

Art. 34. Concludo o Curso de Formao de

Oficiais, ou Curso de Formao Profissional, para o
42

QOPM, QOBM, QOSPM, QOCBM e QOCplPM, e o Curso

de Habilitao de Oficiais, para o QOAPM e QOABM, e
obtida aprovao, sero os concludentes nomeados ou
obtero acesso, por ordem de classificao no respectivo
curso, ao posto de Segundo-Tenente, atravs de ato governamental.

2 A designao ou dispensa mencionada

no pargrafo anterior tem natureza meramente acautelatria, no constituindo sano disciplinar.
3 O militar estadual que ocupar cargo em
comisso, de forma interina, far jus, aps 30 (trinta) dias,
s vantagens e outros direitos a ele inerentes.

Pargrafo nico. (revogado tacitamente pela

Lei n. 15.797/2015);

COMENTRIO: Em caso de afastamento de oficial que

ocupa cargo comissionado ele ser substitudo. O
substituto ter direito a todas as vantagens, caso
permanea substituindo o titular mais de 30 dias.

CAPTULO VII
DO CARGO, DA FUNO E DO COMANDO

CARGO

FUNO
COMANDO

Art. 37. A cada cargo militar estadual corresponde um conjunto de atribuies, deveres e responsabilidades que se constituem em obrigaes do respectivo
titular.
Pargrafo nico. As atribuies e obrigaes
inerentes a cargo militar estadual devem ser, preferencialmente, compatveis com o correspondente grau hierrquico, e no caso do militar estadual do sexo feminino, preferencialmente, levando-se em conta as diferenciaes
fsicas prprias, tudo definido em legislao ou regulamentao especficas.
Art. 38. O cargo militar estadual considerado
vago:

EFETIVO Postos e Graduaes

COMISSIONADO Cargos de Confiana/ Livre Nomeao e Exonerao pelo
Governador
o exerccio das obrigaes inerentes
a cargo militar estadual
a soma de autoridade, deveres e
responsabilidades do militar

Art. 35. Os cargos de provimento efetivo dos

militares estaduais so os postos e graduaes previstos
na Lei de Fixao de Efetivo de cada Corporao Militar,
compondo as carreiras dos militares estaduais dentro de
seus Quadros e Qualificaes, somente podendo ser ocupados por militar em servio ativo.
Pargrafo nico. O provimento do cargo de
Oficial realizado por ato governamental e o da Praa, por
ato administrativo do Comandante-Geral.

COMENTRIO: Estes so os casos que geram abertura de vagas que sero preenchidas atravs de concurso pblico ou atravs de promoo.
I - a partir de sua criao e at que um militar
estadual dele tome posse;
II - desde o momento em que o militar estadual for exonerado, demitido ou expulso;
1 Consideram-se tambm vagos os cargos
militares estaduais cujos ocupantes:
I - tenham falecido;

COMENTRIO: As promoes dos oficiais sero efetuados pelo Governador e a das praas pelo Cmt Geral
da Corporao.

II - tenham sido considerados extraviados;

III - tenham sido considerados desertores.

Art. 36. Os cargos de provimento em comisso, inerentes a comando, direo, chefia e coordenao
de militares estaduais, previstos na Lei de Organizao
Bsica da Corporao Militar, so de livre nomeao e
exonerao pelo Chefe do Poder Executivo, somente podendo ser providos por militares do servio ativo da Corporao.
1 O Comandante-Geral poder, provisoriamente, por necessidade institucional urgente devidamente
motivada, designar o oficial para o cargo em comisso ou
dispens-lo, devendo regularizar a situao na conformidade do caput, no prazo de 15 (quinze) dias a contar do
ato, sob pena de restabelecer-se a situao anterior.

2 considerado ocupado para todos os efeitos o cargo preenchido cumulativamente, mesmo que
de forma provisria, por detentor de outro cargo militar.
Art. 39. Funo militar estadual o exerccio
das obrigaes inerentes a cargo militar estadual.
Art. 40. Dentro de uma mesma Organizao
Militar Estadual, a seqncia de substituies para assumir cargos ou responder por funes, bem como as normas, atribuies e responsabilidades relativas, so as
estabelecidas em lei ou regulamento, respeitada a qualificao exigida para o cargo ou exerccio da funo.
Art. 41. As obrigaes que, pelas generalidades, peculiaridades, durao, vulto ou natureza, no so
catalogadas em Quadro de Organizao ou dispositivo
legal, so cumpridas como encargo, incumbncia, comisso, servio, ou atividade militar estadual ou de natureza
militar estadual.
Pargrafo nico. Aplica-se, no que couber,
ao encargo, incumbncia, comisso, servio ou atividade
militar estadual ou de natureza militar estadual, o disposto
neste captulo para cargo militar estadual.

COMENTRIO: O Cmt. Geral poder nomear ou exonerar um oficial de cargo comissionado devendo esta
nomeao ou exonerao ser confirmada pelo Governador em at 15 dias, em caso contrrio se restabelecer a situao anterior, ou seja, o oficial exonerado
voltar ao cargo comissionado e o que foi nomeado
pelo Cmt. Geral deixar o cargo.

43

Art. 42. Comando a soma de autoridade,

deveres e responsabilidades de que o militar estadual est
investido legalmente, quando conduz subordinados ou
dirige uma Organizao Militar Estadual, sendo vinculado
ao grau hierrquico e constituindo uma prerrogativa impessoal, em cujo exerccio o militar estadual se define e se
caracteriza como chefe.

deveres militares e manifestar a sua firme disposio de

bem cumpri-los.
Art. 49. O compromisso a que se refere o artigo anterior ter carter solene e ser prestado na presena de tropa ou guarnio formada, to logo o militar estadual tenha adquirido um grau de instruo compatvel com
o perfeito entendimento de seus deveres como integrante
da respectiva Corporao Militar Estadual, na forma seguinte:
I - quando se tratar de praa:

COMENTRIO: No exerccio das atribuies de cada

cargo os militares trabalharo da seguinte forma: Os
oficiais esto nos escales superiores comandando,
chefiando, instruindo a tropa, sendo auxiliados pelos
SubTenentes e 1, 2 e 3 Sargentos nestas atividades,
sendo os Cabos e soldados os executores dos servios, conforme o esquema abaixo:

a) da Polcia Militar do Cear: Ao ingressar

na Polcia Militar do Cear, prometo regular a minha conduta pelos preceitos da moral, cumprir rigorosamente as
ordens das autoridades a que estiver subordinado e dedicar-me inteiramente ao servio policial-militar, polcia
ostensiva, preservao da ordem pblica e segurana
da comunidade, mesmo com o risco da prpria vida.
b) do Corpo de Bombeiros Militar do Cear:
Ao ingressar no Corpo de Bombeiros Militar do Cear,
prometo regular minha conduta pelos preceitos da moral,
cumprir rigorosamente as ordens das autoridades a que
estiver subordinado, dedicar-me inteiramente ao servio
de bombeiro militar e proteo da pessoa, visando sua
incolumidade em situao de risco, infortnio ou de calamidade, mesmo com o risco da prpria vida.
II (Revogado pela Lei n. 15.797, de
25.05.15)

OFICIAIS

SUBTENENTES E SARGENTOS
CABOS E SOLDADOS
Art. 43. O Oficial preparado, ao longo da
carreira, para o exerccio do comando, da chefia e da direo das Organizaes Militares Estaduais.
Art. 44. Os Subtenentes e Sargentos auxiliam
e complementam as atividades dos oficiais na capacitao
de pessoal e no emprego dos meios, na instruo, na
administrao e no comando de fraes de tropa, mesmo
agindo isoladamente nas diversas atividades inerentes a
cada Corporao.
Pargrafo nico. No exerccio das atividades
mencionadas neste artigo e no comando de elementos
subordinados, os Subtenentes e os Sargentos devero
impor-se pela lealdade, pelo exemplo e pela capacidade
profissional e tcnica, incumbindo-lhes assegurar a
observncia minuciosa e ininterrupta das ordens, das
regras do servio e das normas operativas pelas praas
que lhes estiverem diretamente subordinadas, e
manuteno da coeso e do moral das mesmas praas
em todas as circunstncias.

III quando for promovido ao primeiro posto:

Perante a Bandeira do Brasil e pela minha honra, prometo
cumprir os deveres de Oficial da Polcia Militar/Corpo de
Bombeiros Militar do Cear e dedicar-me inteiramente ao
servio.
Art. 50. O Cdigo Disciplinar da Polcia Militar
do Cear e do Corpo de Bombeiros Militar do Cear dispe sobre o comportamento tico-disciplinar dos militares
estaduais, estabelecendo os procedimentos para apurao da responsabilidade administrativo-disciplinar, dentre
outras providncias.
1 (Revogado pela Lei n. 15.797, de
25.05.15).
2 Ao Cadete e ao Aluno-Soldado aplicamse, cumulativamente ao Cdigo Disciplinar, as disposies
normativas disciplinares previstas no estabelecimento de
ensino onde estiver matriculado.
3 O militar estadual que se julgar
prejudicado ou ofendido por qualquer ato administrativo,
poder, sob pena de prescrio, recorrer ou interpor
recurso, no prazo de 120 (cento e vinte) dias corridos,
excetuando-se outros prazos previstos nesta Lei ou em
legislao especfica. (Redao dada pela Lei n 13.768,
de 04.05.06)
Art. 51. Os militares estaduais, nos crimes
militares definidos em lei, sero processados e julgados
perante a Justia Militar do Estado, em primeira instncia
exercitada pelos juzes de direito e Conselhos de Justia,
e em segunda instncia pelo Tribunal de Justia do
Estado, enquanto no for criado o Tribunal de Justia
Militar do Estado.

Art. 45. Os Cabos e Soldados so,

essencialmente, os responsveis pela execuo.
Art. 46. (Revogado pela Lei n. 15.797, de
25.05.15)
Art. 47. Cabe ao militar estadual a responsabilidade integral pelas decises que tomar, pelas ordens que
emitir e pelos atos que praticar.
CAPTULO VIII
DO COMPROMISSO, DO COMPORTAMENTO
TICO E DA
RESPONSABILIDADE DISCIPLINAR E PENAL MILITAR
Art. 48. O cidado que ingressar na Corporao Militar Estadual, prestar compromisso de honra, no
qual afirmar aceitao consciente das obrigaes e dos
44

COMENTRIO: Os militares quando cometerem crimes

comuns devero ser julgados pela justia comum,
como qualquer cidado, porm ao cometerem crimes
militares sero julgados na forma do art. 51, ou seja,
sero julgados pela Justia Militar.

COMENTRIO: Quando o militar desejar sair da Corporao ele no pede demisso e sim pede exonerao.
XI - porte de arma, quando oficial em servio
ativo ou em inatividade, salvo por medida administrativa
acautelatria de interesse social, aplicada pelo
Controlador Geral de Disciplina dos rgos de Segurana
Pblica e Sistema Penitencirio, inativao proveniente de
alienao mental, condenao que desaconselhe o porte
ou por processo regular, observada a legislao aplicvel;

1 Compete aos juzes de direito do juzo

militar processar e julgar, singularmente, os crimes
militares cometidos contra civis e as aes judiciais contra
atos disciplinares militares, cabendo ao Conselho de
Justia, sob a presidncia de Juiz de Direito, processar e
julgar os demais crimes militares.

XII - porte de arma, quando praa, em servio

ativo ou em inatividade, observadas as restries impostas
no inciso anterior, a regulamentao a ser baixada pelo
Comandante-Geral e a legislao aplicvel;

2 O disposto no caput no se aplica aos

casos de competncia do jri quando a vtima for civil.
TTULO III
DOS DIREITOS E DAS PRERROGATIVAS
DOS MILITARES ESTADUAIS
CAPTULO NICO
DOS DIREITOS

COMENTRIO: O militar ativo, inativo, oficial, praa,

bombeiro ou PM, de servio ou de folga tem direito ao
porte de armas, exceto em algumas situaes como
reforma por alienao mental.

Art. 52. So direitos dos militares estaduais:

I - garantia da patente quando oficial e da
graduao quando praa em toda a sua plenitude, com as
vantagens, prerrogativas e deveres a elas inerentes; (Veto
Rejeitado em 21.03.06 - 28.04.06).

COMENTRIO: O militar tem direito a um Defensor

Pblico quando o ato for praticado no servio.

II - estabilidade para o oficial, desde a

investidura, e para a praa, quando completar mais de 3
(trs) anos de efetivo servio;
III - uso das designaes hierrquicas;

COMENTRIO: O militar quando de servio poder

ingressar em locais como: casas de show, espetculos, estdios de futebol e etc.

XIII - assistncia jurdica gratuita e oficial do

Estado, quando o ato for praticado no legtimo exerccio da
misso;

XIV - livre acesso, quando em servio ou em

razo deste, aos locais sujeitos fiscalizao policial
militar ou bombeiro militar;

XV - seguro de vida e invalidez em razo da

atividade de risco que desempenha;

COMENTRIO: O militar poder usar sua designao

hierrquica( Capito, Coronel, Sargento, Cabo e etc)
desde que no o faam para cometer qualquer irregularidade.

COMENTRIO: Quando o militar ficar invlido ter

direito a uma indenizao como forma de seguro e
quando vier a falecer a famlia vai receber este seguro
de vida.

IV - ocupao de cargo na forma desta Lei;

V - percepo de remunerao;
COMENTRIO:recebimento de remunerao

XVI - assistncia mdico-hospitalar, atravs

do Hospital da Polcia Militar;

VI - constituio de penso de acordo com a

legislao vigente;

COMENTRIO:O militar que ficar doente ter direito a

utilizar os servios do HPM

COMENTRIO: Caso o militar venha a falecer a famlia

ter o direito a receber a penso.

XVII - tratamento especial, quanto educao

de seus dependentes, para os militares estaduais do
servio ativo, atravs dos Colgios da Polcia Militar e do
Corpo de Bombeiros;

VII - promoo, na conformidade desta Lei;

VIII - transferncia
remunerada, a pedido, ou reforma;

para

reserva

COMENTRIO: Este tratamento especial garante aos

filhos do militar que for transferido da capital para o
interior a vaga nos colgios militares sem necessidade
de participar de concurso.

COMENTRIO: O militar que preencher os requisitos(

30 anos de contribuio e idade mnima de 53 anos)
poder solicitar a reserva remunerada e tambm o
direito a reforma( doena ou idade)

XVIII - recompensas ou prmios, institudos

por lei;

IX - frias obrigatrias, afastamentos

temporrios do servio e licenas, nos termos desta Lei;

COMENTRIO: O militar que apreender armas, munies ou acessrios ter direito a receber recompensas
em dinheiro por isto.

COMENTRIO: comentaremos estes afastamentos a

partir do art. 59

XIX - auxlio funeral, conforme previsto em lei;

X - exonerao a pedido;

COMENTRIO: Quando o policial falecer a famlia receber este auxlio para custear as despesas.

45

XX VETADO.

filho ou dependente legal, que sofra de molstia ou doena grave irreversvel, em tratamento especfico, a fim de
garantir o devido cuidado, comprovada a necessidade por
Junta Mdica de Sade da Corporao; (Redao dada
pela Lei n 13.768, de 04.05.06)

XXI - fardamento ou valor correspondente,

constituindo-se no conjunto de uniformes fornecidos, pelo
menos uma vez ao ano, ao Cabo e Soldado na ativa, bem
como aos Cadetes e Alunos-Soldados, e, em casos
especiais, aos demais militares estaduais;

XXXIII - alimentao conforme estabelecido

em Decreto do Chefe do Poder Executivo; (Redao dada

COMENTRIO: Os sargentos, subtenentes e oficiais

devero custear seus uniformes. Este direito exclusivo aos Cabos, Soldados e Alunos Oficiais ou Alunos
Soldados, porm em situaes especiais, como, mudana de uniformes todos os militares recebero os
uniformes ou valores correspondentes.

pela Lei n 13.768, de 04.05.06)

XXXIV - a percepo de dirias quando se
deslocar, a servio, da localidade onde tem exerccio para
outro ponto do territrio estadual, nacional ou estrangeiro,
como forma de indenizao das despesas de alimentao
e hospedagem, na forma de Decreto do Chefe do Poder
Executivo.

XXII - transporte ou valor correspondente,

assim entendido como os meios fornecidos ao militar
estadual para seu deslocamento, por interesse do servio,
quando o deslocamento implicar em mudana de sede ou
de moradia, compreendendo tambm as passagens para
seus dependentes e a transio das respectivas
bagagens, de residncia a residncia;

COMENTRIO: O militar quando viajar a servio da

corporao ter direito a um valor dirio para custear
as despesas com alimentao e hospedagem, ou seja,
por cada dia recebe um valor e por isso chamado de
diria.

COMENTRIO: Em caso de necessidade de prestar

servio em outro municpio o militar ter direito ao
transporte para o deslocamento, bem como quando
for transferido para local que gere mudana de sede
ter direito as passagens para dependentes e tambm
transporte das bagagens.

Art. 53. O militar estadual alistvel elegvel,

atendidas as seguintes condies:

XXIII - dcimo terceiro salrio;

I - se contar menos de 10 (dez) anos de servio, dever afastar-se definitivamente da atividade militar
estadual a partir do registro de sua candidatura na Justia
Eleitoral, apresentada pelo Partido e autorizada pelo candidato, com prejuzo automtico, imediato e definitivo do
provimento do cargo, de promoo e da percepo da
remunerao;
II - se contar 10 (dez) ou mais anos de servio, ser agregado por ato do Comandante-Geral, sem
perda da percepo da remunerao e, se eleito, passar
automaticamente, no ato da diplomao, para a reserva
remunerada, com proventos proporcionais ao tempo de
contribuio;

XXIV - salrio-famlia, pago em razo do

nmero de dependentes, nas mesmas condies e no
mesmo valor dos segurados do Regime Geral de
Previdncia Social, na proporo do nmero de filhos ou
equiparados de qualquer condio de at 14 (quatorze)
anos ou invlidos;
XXV VETADO.
XXVI - fica assegurado ao Militar Estadual da
ativa, quando fardado e mediante a apresentao de sua
identidade militar, acesso gratuito aos transportes
rodovirios coletivos intermunicipais, ficando estabelecida
a cota mxima de 2 (dois) militares por veculo;

III - se suplente, ao assumir o cargo eletivo

ser inativado na forma do inciso anterior.

COMENTRIO: Para ter o direito ao transporte gratuito

entre dois municpios diferentes o militar dever estar
fardado e apresentar a identidade funcional.

COMENTRIO: O militar a qualquer momento poder

se candidatar, porm se contar com menos de 10 anos
ter o prejuzo definitivo de tudo (cargo, remunerao
e etc). Se contar com mais de 10 anos ir para a reserva remunerada proporcional ao tempo de contribuio, no podendo mais retornar aps o mandato, a
no ser que seja convocado pelo Governador.

XXVII - iseno de pagamento da taxa de

inscrio em qualquer concurso pblico para ingresso na
Administrao Pblica Estadual, Direta, Indireta e
Fundacional;
COMENTRIO: Se o militar pretender se inscrever
para qualquer concurso na esfera estadual no precisar pagar a taxa de inscrio, porm se o concurso
for na esfera municipal ou federal.

Seo I
Da Remunerao

XXVIII VETADO.
XXIX - assistncia psico-social pelo Hospital
da Polcia Militar;
XXX VETADO.
XXXI VETADO.

Art. 54. A remunerao dos militares

estaduais compreende vencimentos ou subsdio fixado em
o
parcela nica, na forma do art. 39, 4. da Constituio
Federal, e proventos, indenizaes e outros direitos,
sendo devida em bases estabelecidas em lei especfica e,

XXXII - afastar-se por at 2 (duas) horas dirias, por prorrogao do incio ou antecipao do trmino
do expediente ou de escala de servio, para acompanhar
46

em nenhuma hiptese, podero exceder o teto

remuneratrio constitucionalmente previsto.
1 O militar estadual ao ser matriculado nos
cursos regulares previstos nesta Lei, exceto os de
formao, e desde que esteja no exerccio de cargo ou
funo gratificada por perodo superior a 6 (seis) meses,
no perder o direito percepo do benefcio
correspondente.

Art. 58. Por ocasio de sua passagem para a

inatividade, o militar estadual ter direito a proventos proporcionais aos anos de servio, computveis para a inatividade, at o mximo de 30 (trinta) anos, computando-se,
para efeito da contagem naquela ocasio, o resduo do
tempo igual ou superior a 180 (cento e oitenta) dias como
se fosse mais 1(um) ano.

COMENTRIO: Caso o militar tenha que freqentar

algum curso regular na Corporao( CHC,CHS, CHST,
CAO, CSP) e esteja em funo gratificada a mais de 6
meses continuar recebendo a gratificao durante o
perodo do curso.

Seo II
Das Frias e Outros Afastamentos
Temporrios do Servio
Art. 59. As frias traduzem o afastamento total
do servio, concedidas anualmente, de acordo com portaria do Comandante-Geral, de gozo obrigatrio aps a concesso, remuneradas com um tero a mais da remunerao normal, sendo atribudas ao militar estadual para descanso, a partir do ltimo ms do ano a que se referem ou
durante o ano seguinte, devendo o gozo ocorrer nesse
perodo.

2 Ao militar estadual conceder-se- gratificao pela participao em comisso examinadora de

concurso e pela elaborao ou execuo de trabalho relevante, tcnico ou cientfico de interesse da corporao
militar estadual. (Redao dada pela Lei n 13.768, de
04.05.06)
3 O Secretrio da Segurana Pblica e Defesa Social, o Chefe da Casa Militar ou os ComandantesGerais podero: (Redao dada pela Lei n 13.768, de
04.05.06)
I - autorizar o militar estadual, ocupante de
cargo efetivo ou em comisso, a participar de comisses,
grupos de trabalho ou projetos, sem prejuzo dos
vencimentos;

1 A concesso e o gozo de frias no sofrero nenhuma restrio, salvo:

I - para cumprimento de punio disciplinar de
natureza grave ou priso provisria;
II - por necessidade do servio, identificada
por ato do Comandante-Geral, conforme convenincia e
oportunidade da Administrao, garantida ao militar estadual nova data de reincio do gozo das frias interrompidas.
2 No far jus s frias regulamentares o
militar estadual que esteja aguardando soluo de processo de inatividade.
3 As frias a que se refere este artigo podero ser divididas em 2 (dois) perodos iguais.
4 O direito destacado neste artigo extendese aos militares que esto nos cursos de formao
para ingresso na Corporao.

II - conceder ao militar nomeado, a

gratificao prevista no 2. deste artigo.
4 O valor das gratificaes previstas no
2. ser regulado por Decreto do Chefe do Poder
Executivo. (Redao dada pela Lei n 13.768, de
04.05.06)
Art. 55. O subsdio ou os vencimentos dos
militares estaduais so irredutveis e no esto sujeitos
penhora, seqestro ou arresto, exceto nos casos previstos
em Lei.
COMENTRIO: O militar no ter nenhum desconto de
sua remunerao sem sua autorizao, salvo nos casos de obrigao do militar pagar penso alimentcia.

COMENTRIO: Como se v: Agora temos uma confuso, uma vez que o art. 3 determina que os Alunos em
Curso de Formao j so militares ativos, no Art. 59
vemos que estes alunos, j tem direito a frias e tambm no art. 209 vemos que j esto contando tempo
de contribuio para aposentadoria. Porm o art. 10
em seu inc. XIII alnea c) determina que o curso de
formao ser apenas uma das fases do concurso.
Para efeito de prova do concurso que voc vai participar considere o aluno como militar ativo, porm questes deste tipo podem ser anuladas.

Art. 56. O valor do subsdio ou dos vencimentos igual para o militar estadual da ativa, da reserva ou
reformado, de um mesmo grau hierrquico, exceto nos
casos previstos em Lei.
Art. 57. Os proventos da inatividade sero revistos sempre que se modificar o subsdio ou os vencimentos dos militares estaduais em servio ativo, na mesma data e proporo, observado o teto remuneratrio previsto no art. 54 desta Lei.
Pargrafo nico. Respeitado o direito adquirido, os proventos da inatividade no podero exceder a
remunerao percebida pelo militar estadual da ativa no
posto ou graduao correspondente.

Art. 60. Os militares estaduais tm direito, aos

seguintes perodos de afastamento total do servio, obedecidas as disposies legais e regulamentares, por motivo de:
I - npcias: 8 (oito) dias;

COMENTRIO: Os militares independente de estarem

na ativa, na reserva remunerada ou reformados recebero a mesma remunerao, bem como quando reajustada a remunerao dos ativos dever ser reajustamento no mesmo percentual.

II - luto: 8 (oito) dias, por motivo de falecimento de pais, irmo, cnjuge, companheiro(a), filhos e sogros;
47

III - instalao: at 10 (dez) dias;

IV - trnsito: at 30 (trinta) dias.

7. Na hiptese do inciso IV deste artigo o

militar poder ser licenciado por motivo de doena nas
pessoas dos seguintes dependentes: pais; filhos; cnjuge
do qual no esteja separado; e de companheiro (a); em
qualquer caso, desde que prove ser indispensvel a sua
assistncia pessoal e esta no possa ser prestada simultaneamente com o exerccio funcional, pelo prazo mximo
de 2 (dois) anos, dos quais os 6 (seis) primeiros meses
sem prejuzo de sua remunerao. No perodo que exceder os 6 (seis) meses at o limite de 2 (dois) anos, observar-se- o que dispe o 4. deste artigo.

Pargrafo nico. O afastamento do servio

por motivo de npcias ou luto ser concedido, no primeiro
caso, se solicitado por antecipao data do evento, e, no
segundo caso, to logo a autoridade a que estiver subordinado o militar estadual tome conhecimento, de acordo
com portaria do Comandante-Geral.
Art. 61. As frias e outros afastamentos mencionados nesta Seo so concedidos sem prejuzo da
remunerao prevista na legislao especfica e computados como tempo de efetivo servio e/ou contribuio para
todos efeitos legais.

Art. 63. O tempo da licena de que trata o

4. do artigo anterior, ser computado para obteno de
qualquer beneficio previdencirio, inclusive aposentadoria
desde que haja recolhimento mensal da alquota de 33%
(trinta e trs por cento) incidente sobre o valor da ltima
remunerao para fins de contribuio previdenciria, que
ser destinada ao Sistema nico de Previdncia Social
dos Servidores Pblicos Civis e Militares, dos Agentes
Pblicos e dos Membros de Poder do Estado do Cear
SUPSEC.
Art. 64. As licenas podero ser interrompidas
a pedido ou nas seguintes condies:
I - em caso de mobilizao, estado de guerra,
estado de defesa ou estado de stio;

Seo III
Das Licenas e das Dispensas de Servio
Art. 62. Licena a autorizao para o afastamento total do servio, em carter temporrio, concedida
ao militar estadual, obedecidas as disposies legais e
regulamentares.
1. A licena pode ser:
I - gestante, por 120 (cento e vinte) dias;
II - paternidade, por 10 (dez) dias;
III - para tratar de interesse particular;

II - em caso de decretao de estado ou situao de emergncia ou calamidade pblica;

IV - para tratar da sade de dependente, na

forma desta Lei;
V - para tratar da sade prpria;

III - para cumprimento de sentena que importe em restrio da liberdade individual;

IV - para cumprimento de punio disciplinar,
conforme determinado pelo Comandante-Geral;
V - em caso de priso em flagrante ou de decretao de priso por autoridade judiciria, a juzo desta;

VI - adotante:
a) por 120 (cento e vinte) dias se a criana tiver at 1 (um) ano de idade;
b) por 60 (sessenta) dias se a criana tiver entre 1 (um) e 4 (quatro) anos de idade;
c) por 30 (trinta) dias se a criana tiver de 4
(quatro) a 8 (oito) anos de idade.
2 A licena gestante ser concedida, mediante inspeo mdica, a partir do 8. ms de gestao,
salvo prescrio em contrrio.

VI - em caso de indiciao em inqurito policial militar, recebimento de denncia ou pronncia criminal,

a juzo da autoridade competente.
Pargrafo nico. A interrupo de licena para tratamento de sade de dependente, para cumprimento
de punio disciplinar que importe em restrio da liberdade individual, ser regulada em lei especfica.
Art. 65. As dispensas do servio so autorizaes concedidas aos militares estaduais para afastamento
total do servio, em carter temporrio.
Art. 66. As dispensas do servio podem ser
concedidas aos militares estaduais:
I - para desconto em frias j publicadas e no
gozadas no todo ou em parte;
II - em decorrncia de PR

3 A licena-paternidade ser iniciada na data do nascimento do filho.

4 A licena para tratar de interesse particular a autorizao para afastamento total do servio por
at 2 (dois) anos, contnuos ou no, concedida ao militar
estadual com mais de 10 (dez) anos de efetivo servio que
a requerer com essa finalidade, implicando em prejuzo da
remunerao, da contagem do tempo de servio e/ou contribuio e da antigidade no posto ou na graduao.
5 As licenas para tratar de interesse particular, de sade de dependente e para tratamento de sade prpria, sero regulamentadas por portaria do Comandante-Geral, no prazo de 120 (cento e vinte) dias, observado o disposto nesta Lei.
6. A licena-maternidade s ser concedida
adotante ou guardi mediante apresentao do respectivo termo judicial.

escrio mdica.
Pargrafo nico. As dispensas do servio sero concedidas com a remunerao integral e computadas
como tempo de efetivo servio e/ou contribuio militar.
Art. 67. Para fins de que dispe esta Seo,
no tocante concesso de licenas e dispensas de servios, o militar que no se apresentar no primeiro dia til
aps o prazo previsto de encerramento da citada autorizao, incorrer nas situaes de ausncia e desero conforme disposto na legislao aplicvel.
48

cional e penal, a manter a priso at que deliberao judicial decida em contrrio.

2 Cabe ao Secretrio da Segurana Pblica
e Defesa Social e ao Comandante-Geral da respectiva
Corporao responsabilizar ou provocar a responsabilizao da autoridade policial civil e da autoridade militar que
no cumprir o disposto neste artigo e que maltratar ou
consentir que seja maltratado qualquer militar estadual,
preso sob sua custdia, ou, sem razo plausvel, no lhe
der tratamento devido ao seu posto ou graduao.
3 Se, durante o processo e julgamento no
foro civil houver perigo de vida para qualquer militar estadual preso, o Comandante-Geral da respectiva Corporao Militar providenciar os entendimentos com o Juiz de
Direito do feito, visando garantia da ordem nas cercanias
do foro ou Tribunal pela Polcia Militar.
Art. 71. O militar estadual da ativa, no exerccio de funo militar, de natureza militar ou de interesse
militar, dispensado do servio na instituio do Jri e do
servio na Justia Eleitoral.

Seo IV
Das Recompensas
Art. 68. As recompensas constituem
reconhecimento dos bons servios prestados pelos
militares estaduais e sero concedidas de acordo com as
normas regulamentares da Corporao.
Pargrafo nico. So recompensas militares
estaduais, alm das previstas em outras leis:
I - prmios de honra ao mrito;
II - condecoraes por servios prestados;
III - elogios;
IV - dispensas do servio, conforme dispuser a
legislao.
Seo V
Das Prerrogativas
Subseo I
Da Constituio e Enumerao

Subseo II
Do Uso dos Uniformes

Art. 69. As prerrogativas dos militares estaduais so constitudas pelas honras, dignidades e distines
devidas aos graus hierrquicos e cargos que lhes esto
afetos.

Art. 72. Os uniformes das Corporaes

Militares Estaduais, com seus distintivos, insgnias,
divisas, emblemas, agildas e peas complementares so
privativos dos militares estaduais e representam o smbolo
da autoridade militar, com as prerrogativas a esta
inerentes.
Pargrafo nico. Constituem crimes previstos
na legislao especfica o desrespeito ao disposto no caput deste artigo, bem como uso por quem a eles no tiver
direito.
Art. 73. O militar estadual fardado tem as obrigaes correspondentes ao uniforme que usa e aos
distintivos, insgnias, divisas, emblemas, agildas e peas
complementares que ostenta.
Art. 74. O uso dos uniformes com os seus distintivos, insgnias, emblemas e agildas, bem como os modelos, descrio, composio e peas acessrias, so
estabelecidos nas normas especficas de cada Corporao Militar Estadual.
Art. 75. proibido ao militar estadual o uso
dos uniformes e acrscimos de que trata esta subseo,
na forma prevista no Cdigo Disciplinar e nas situaes
abaixo:
I - em manifestao de carter polticopartidrio;
II - no estrangeiro, quando em atividade no
relacionada com a misso policial militar ou bombeiro militar, salvo quando expressamente determinado e autorizado;

Pargrafo nico. So prerrogativas dos militares estaduais:

I - uso de ttulos, uniformes, distintivos, insgnias, divisas, emblemas, agildas e peas complementares
das respectivas Corporaes, correspondentes ao posto
ou graduao;
II - honras, tratamentos e sinais de respeito
que lhes sejam assegurados em leis e regulamentos;
III - ou deteno, mesmo aps o trnsito em
julgado da sentena, somente em Organizao Militar da
Corporao a que pertence, e cujo comandante, chefe ou
diretor tenha precedncia hierrquica sobre o militar;
IV - julgamento por crimes militares, em foro
especial, na conformidade das normas constitucionais e
legais aplicveis.
Art. 70. O militar estadual s poder ser preso
em caso de flagrante delito ou por ordem escrita e fundamentada da autoridade judiciria competente ou de autoridade militar estadual competente, nos casos de transgresso disciplinar ou de crime propriamente militar, definidos
em lei.
1 Somente em casos de flagrante delito, o
militar estadual poder ser preso por autoridade policial
civil, ficando retido na Delegacia durante o tempo necessrio lavratura do flagrante, comunicando-se imediatamente ao juiz competente e ao comando da respectiva
Corporao Militar, aps o que dever ser encaminhado
preso autoridade militar de patente superior mais prxima da Organizao Militar da Corporao a que pertencer,
ficando esta obrigada, sob pena de responsabilidade fun-

III - na inatividadede, salvo para comparecer

as solenidades militares estaduais, cerimnias cvicocomemorativas das grandes datas nacionais ou estaduais
ou a atos sociais solenes, quando devidamente autorizado
pelo Comandante-Geral.
49

Pargrafo nico. Os militares estaduais na

inatividade, cuja conduta possa ser considerada ofensiva
dignidade da classe, podero ser, temporariamente, proibidos de usar uniformes por deciso do ComandanteGeral, conforme estabelece o Cdigo Disciplinar.

c) ter ultrapassado um ano contnuo de licena para tratamento de sade prpria;

d) ter ultrapassado 6 (seis) meses contnuos
de licena para tratar de interesse particular ou de sade
de dependente;
e) ter sido considerado oficialmente extraviado;
f) houver transcorrido o prazo de graa e caracterizado o crime de desero;
g) desero, quando Oficial ou Praa com estabilidade assegurada, mesmo tendo se apresentado voluntariamente, at sentena transitada em julgado do crime de desero;
h) ter sido condenado a pena restritiva de liberdade superior a 6 (seis) meses e enquanto durar a
execuo, excludo o perodo de suspenso condicional
da pena;
i) tomar posse em cargo, emprego ou funo
pblica civil temporria, no eletiva inclusive da administrao indireta;

Art. 76. vedado a qualquer civil ou organizaes civis o uso de uniforme ou a ostentao de distintivos, insgnias, agildas ou emblemas, iguais ou semelhantes, que possam ser confundidos com os adotados para os
militares estaduais.
Pargrafo nico. So responsveis pela infrao das disposies deste artigo, alm dos indivduos
que a tenham cometido, os diretores ou chefes de reparties, organizaes de qualquer natureza, firmas ou empregadores, empresas, institutos ou departamentos que
tenham adotado ou consentido sejam usados uniformes
ou ostentados distintivos, insgnias, agildas ou emblemas,
iguais ou que possam ser confundidos com os adotados
para os militares estaduais.
TTULO IV

j) ter sido condenado pena de suspenso do

exerccio do cargo ou funo.
2 (Revogado pela Lei n 14.113, de
12.05.08)
3 A agregao do militar estadual, a que se
refere a alnea "i" do inciso III do 1o, contada a partir da
data da posse no novo cargo, emprego ou funo at o
retorno Corporao ou transferncia ex offcio para a
reserva remunerada. (Redao dada pela Lei n 14.113,
de 12.05.08)
4 A agregao do militar estadual a que se
referem as alneas "a", "c" e "d" do inciso III do 1o contada a partir do primeiro dia aps os respectivos prazos e
enquanto durar o afastamento. (Redao dada pela Lei n
14.113, de 12.05.08)
5 A agregao do militar estadual, a que se
referem as alneas "b", "e", "f" g", "h" e "j" do inciso III do
1o, contada a partir da data indicada no ato que torna
pblico o respectivo afastamento. (Redao dada pela Lei
n 14.113, de 12.05.08)

Do art. 77 ao art. 171 (Revogado pela lei n.

15.797/2015 publicado em 27 de maio de 2015

TTULO V
DAS DISPOSIES DIVERSAS
CAPTULO I
DAS SITUAES ESPECIAIS
Seo I
Da Agregao
Art. 172. A agregao a situao na qual o
militar estadual em servio ativo deixa de ocupar vaga na
escala hierrquica do seu Quadro, nela permanecendo
sem nmero.
1 O militar estadual deve ser agregado
quando:
I - (Revogado pela Lei n 14.113, de 12.05.08)

6 A agregao do militar estadual que tenha 10 (dez) ou mais anos de servio, candidato a cargo
eletivo, contada a partir da data do registro da candidatura na Justia Eleitoral at:
I - 48 (quarenta e oito) horas aps a divulgao do resultado do pleito, se no houver sido eleito;
II - a data da diplomao;

II - estiver aguardando transferncia para a

inatividade, deciso acerca de demisso ou excluso, por
ter sido enquadrado em qualquer dos requisitos que as
motivam, aps transcorridos mais de 90 (noventa) dias de
tramitao administrativa regular do processo, ficando
afastado de toda e qualquer atividade a partir da agregao;
III - for afastado temporariamente do servio
ativo por motivo de:
a) ter sido julgado incapaz temporariamente,
aps um ano contnuo de tratamento de sade;
b) ter sido julgado, por junta mdica da
Corporao, definitivamente incapaz para o servio ativo
militar, enquanto tramita o processo de reforma, ficando, a
partir da agregao, recolhendo para o SUPSEC como se
estivesse aposentado;

III - o regresso antecipado Corporao Militar Estadual, com a perda da qualidade de candidato.
7 O militar estadual agregado fica sujeito s
obrigaes disciplinares concernentes s suas relaes
com os outros militares e autoridades civis.
8 O militar estadual no ser agregado, sob
nenhuma hiptese, fora das condies especificadas neste artigo, mormente para fins de gerao de vagas a serem preenchidas para efeito de promoo, e, em especial,
quando se encontrar em uma das seguintes situaes:

50

agregado, exceto nos casos previstos nas alneas f, g,

h e j do inciso III do 1 do art. 172.

I - for designado, em boletim interno ou por

qualquer outro meio oficial, para o exerccio de encargo,
incumbncia, servio, atividade ou funo no mbito de
sua Corporao, administrativa ou operacional:

Seo III
Do Excedente

a) no constante no respectivo Quadro de Organizao e Distribuio;

b) prevista para militar estadual de posto ou
graduao inferior ou superior ao seu grau hierrquico;
c) prevista para militar estadual pertencente a
outro quadro ou qualificao.
II - estiver freqentando curso de interesse da
Corporao, dentro ou fora do Estado;

Art. 175. Excedente a situao transitria na

qual, automaticamente, ingressa o militar estadual que:
I - sendo o mais moderno na escala hierrquica do seu Quadro ou Qualificao, ultrapasse o efetivo
fixado em Lei, quando:
a) tiver cessado o motivo que determinou a
sua agregao ou a de outro militar estadual mais antigo
do mesmo posto ou graduao;
b) em virtude de promoo sua ou de outro
militar estadual em ressarcimento de preterio;
c) tendo cessado o motivo que determinou
sua reforma por incapacidade definitiva, retorne
atividade.

III - estiver temporariamente sem cargo ou

funo militar, aguardando nomeao ou designao;
IV - enquanto permanecer na condio de excedente, salvo quando enquadrado em uma das hipteses
previstas no 1. deste artigo;
V - for denunciado em processo-crime pelo
Ministrio Pblico.
o

9 A agregao se faz por ato do Comandante-Geral, devendo ser publicada em Boletim Interno da
Corporao at 10 (dez) dias, contados do conhecimento
oficial do fato que a motivou, recebendo o agregado a
abreviatura AG.
10. A agregao de militar para ocupar cargo ou funo fora da Estrutura Organizacional das Corporaes Militares deve obedecer tambm ao que for estabelecido em Decreto do Chefe do Poder Executivo.
Art. 173. A Polcia Militar e o Corpo de Bombeiros Militar mantero atualizada a relao nominal de
todos os seus militares, agregados ou no, no exerccio de
cargo ou funo em rgo no pertencente estrutura da
Corporao.

II - promovido por erro em ato administrativo,

nas condies previstas nos 1.o e 2.o do art. 137 e nos
1.o e 2.o do art. 167.
1 O militar estadual cuja situao a de
excedente ocupar a mesma posio relativa em antiguidade que lhe cabe na escala hierrquica, com a abreviatura EXC e receber o nmero que lhe competir em conseqncia da primeira vaga que se verificar.
2 O militar estadual, cuja situao a de
excedente, considerado como em efetivo servio para
todos os efeitos e concorre, respeitados os requisitos legais, em igualdade de condies e sem nenhuma restrio, a qualquer cargo ou funo militar estadual, bem
como promoo, observado o disposto no Ttulo IV desta
Lei.
3 O militar estadual promovido por erro em
ato administrativo, nas condies previstas no caput do
art. 137 e no caput do art. 167 retroagir ao posto ou graduao anterior, recebendo o nmero que lhe competir na
escala hierrquica, podendo concorrer s promoes subseqentes, desde que satisfaa os requisitos para promoo.

Pargrafo nico. A relao nominal ser semestralmente publicada no Dirio Oficial do Estado e no
Boletim Interno da Corporao e dever especificar a data
de apresentao do servio e a natureza da funo ou
cargo exercido.
Seo II
Da Reverso

Seo IV
Do Ausente

Art. 174. Reverso o ato pelo qual o militar

estadual agregado, ou inativado, retorna ao respectivo
Quadro ou servio ativo, quando cessado o motivo que
deu causa agregao ou quando reconduzido da inatividade para o servio temporrio, na forma desta Lei.

Art. 176. considerado ausente o militar

estadual que por mais de 24 (vinte e quatro) horas
consecutivas:
I - deixar de comparecer a sua Organizao
Militar Estadual, sem comunicar qualquer motivo de impedimento;
II - ausentar-se, sem licena, da Organizao
Militar Estadual onde serve ou local onde deve permanecer.

1 Compete ao ComandanteGeral efetivar

o ato de reverso de que trata este artigo, devendo ser
publicado no Boletim Interno da Corporao at 10 (dez)
dias, contados do conhecimento oficial do fato que a motivou.
2 A reverso da inatividade para o servio
ativo temporrio ato da competncia do Governador do
Estado ou de autoridade por ele designada.
3 A qualquer tempo, cessadas as razes,
poder ser determinada a reverso do militar estadual
51

Art. 177. Decorrido o prazo mencionado no

artigo anterior, sero observadas as formalidades
previstas em lei.

respondentes realizao do referido curso ou estgio,

inclusive as diferenas de vencimentos.
2 Se o curso ou estgio, mencionado no
pargrafo anterior, for de durao igual ou superior a 18
(dezoito) meses, a transferncia para a reserva remunerada s ser concedida depois de decorridos 5 (cinco) anos
de sua concluso, salvo mediante indenizao na forma
prevista no pargrafo anterior.
3 O clculo das indenizaes a que se referem os 1. e 2. deste artigo ser efetuado pelo rgo
encarregado das finanas da Corporao.

CAPTULO II
DO DESLIGAMENTO DO SERVIO ATIVO
Art. 178. O desligamento do servio ativo de
Corporao Militar Estadual feito em conseqncia de:
I - transferncia para a reserva remunerada;
II - reforma;
III - exonerao, a pedido;

4 No ser concedida transferncia para a

reserva remunerada, a pedido, ao militar estadual que:
I - estiver respondendo a processo na instncia penal ou penal militar, a Conselho de Justificao ou
Conselho de Disciplina ou processo regular;
II - estiver cumprindo pena de qualquer
natureza.
5 O direito reserva, a pedido, pode ser
suspenso na vigncia de Estado de Guerra, Estado de
Stio, Estado de Defesa, calamidade pblica, perturbao
da ordem interna ou em caso de mobilizao.
Art. 182. A transferncia ex officio para a reserva remunerada verificar-se- sempre que o militar estadual incidir em um dos seguintes casos:

IV - demisso;
V - perda de posto e patente do oficial e da
graduao da praa;
VI - expulso;
VII - desero;
VIII - falecimento;
IX desaparecimento;
X - extravio.
Pargrafo nico. O desligamento do servio
ativo ser processado aps a expedio de ato do Governador do Estado.
Art. 179. O militar estadual da ativa aguardando transferncia para a reserva remunerada continuar, pelo prazo de 90 (noventa) dias, no exerccio de suas
funes at ser desligado da Corporao Militar Estadual
em que serve.
Pargrafo nico. O desligamento da Corporao Militar Estadual em que serve dever ser feito quando da publicao em Dirio Oficial do ato correspondente.

I atingir a idade limite de 60 (sessenta) anos.

(nova redao dada pela Lei n 15.797/2015).
II atingir ou vier ultrapassar:
a) 35 (trinta e cinco) anos de contribuio,
com no mnimo 25 (vinte e cinco) anos de contribuio
militar estadual ao Sistema nico de Previdncia Social
dos Servidores Pblicos Civis e Militares, dos Agentes
Pblicos e Membros de Poder do Estado do Cear - SUSPEC;
b) (revogado pela Lei n. 15.797/2015).
c) (revogado pela Lei n. 15.797/2015).
d) (revogado pela Lei n. 15.797/2015).

Seo I
Da Transferncia para a Reserva Remunerada
Art. 180. A passagem do militar estadual
situao da inatividade, mediante transferncia para a
reserva remunerada, se efetua:
I - a pedido;
II - ex officio.

III - ultrapassar 2 (dois) anos de afastamento,

contnuo ou no, agregado em virtude de ter sido empossado em cargo, emprego ou funo pblica civil temporria no eletiva;
IV - se eleito, for diplomado em cargo eletivo,
ou se, na condio de suplente, vier a ser empossado.
V - for oficial abrangido pela quota compulsria;

Art. 181. A transferncia para a reserva remunerada, a pedido, ser concedida, mediante requerimento do militar estadual que conte com 53 (cinqenta e
trs) anos de idade e 30 (trinta) anos de contribuio, dos
quais no mnimo 25 (vinte e cinco) anos de contribuio
militar estadual ao Sistema nico de Previdncia Social
dos Servidores Pblicos Civis e Militares, dos Agentes
Pblicos e Membros de Poder do Estado do Cear
SUSPEC.
1 No caso do militar estadual estar realizando ou haver concludo qualquer curso ou estgio de
durao superior a 6 (seis) meses, por conta do Estado,
sem haver decorrido 3 (trs) anos de seu trmino, a transferncia para a reserva remunerada s ser concedida
mediante prvia indenizao de todas as despesas cor-

VI o Coronel Comandante-Geral que for

substitudo na chefia da Corporao por Coronel promovido pelo Governador do Estado;
VII - o Coronel que possuir 30 (trinta) anos de
efetiva contribuio e 3 (trs) anos no posto respectivo, excetuando-se aquele que ocupar os cargos de provimento em comisso de Comandante-Geral Adjunto e Secretrio Executivo das Corporaes Militares Estaduais e
Chefe, Subchefe e Secretrio Executivo da Casa Militar;

52

VIII - o Major QOA que possuir 30 (trinta) anos

de efetiva contribuio e 3 (trs) anos no posto respectivo.
(Nova redao dada pela Lei n. 15.797, de 25.05.15)
1 As disposies da alnea b do inciso II
deste artigo no se aplicam aos oficiais nomeados para os
cargos de Chefe e Subchefe da Casa Militar do Governo,
de Comandante-Geral e Comandante-Geral Adjunto da
Polcia Militar e Comandante-Geral e Comandante-Geral
Adjunto do Corpo de Bombeiros Militar do Cear, enquanto permanecerem no exerccio desses cargos.
2 Enquanto permanecer no exerccio de
cargo civil temporrio, no-eletivo, de que trata o inciso II
deste artigo o militar estadual:
I - tem assegurado a opo entre os vencimentos do cargo civil e os do posto ou da graduao;
II - somente poder ser promovido por antiguidade;

patrimonial de prprios do Estado, conforme dispuser a lei

especfica, sendo computado esse tempo de servio do
militar.
Seo II
Da Reforma
Art. 187. A passagem do militar estadual situao de inatividade, mediante reforma, se efetua ex
officio.
Art. 188. A reforma ser aplicada ao militar
estadual que:
I atingir a idade limite de 65 (sessenta e cinco) anos: (Nova redao dada pela Lei n. 15.797, de
25.05.15)
II - for julgado incapaz definitivamente para o
servio ativo, caso em que fica o militar inativo obrigado a
realizar avaliao por junta mdica da Corporao a cada
2 (dois) anos, para atestar que sua invalidez permanece
irreversvel, respeitados os limites de idade expostos no
inciso I do art. 182.
III - for condenado pena de reforma, prevista
no Cdigo Penal Militar, por sentena passada em julgado;
IV - sendo Oficial, tiver determinado o rgo
de Segunda Instncia da Justia Militar Estadual, em julgamento, efetuado em conseqncia do Conselho de Justificao a que foi submetido;
V - sendo Praa com estabilidade assegurada,
for para tal indicado ao respectivo Comandante-Geral, em
julgamento de Conselho de Disciplina.
1 Excetua-se das idades-limites de que
trata o inciso I deste artigo o militar estadual enquanto
revertido da inatividade para o desempenho de servio
ativo temporrio, conforme disposto em lei especfica, cuja
reforma somente ser aplicada ao ser novamente conduzido inatividade por ter cessado o motivo de sua reverso ou ao atingir a idade-limite de 70 (setenta) anos.
2 Para os fins do que dispem os incisos II
e III deste artigo, antes de se decidir pela aplicao da
reforma, dever ser julgada a possibilidade de aproveitamento ou readaptao do militar estadual em outra atividade ou incumbncia do servio ativo compatvel com a
reduo de sua capacidade.
Art. 189. O rgo de recursos humanos da
Corporao controlar e manter atualizada a relao dos
militares estaduais relativa s idades-limites de
permanncia na reserva remunerada, a fim de serem
oportunamente reformados.
Pargrafo nico. O militar estadual da
reserva remunerada, ao passar condio de reformado,
manter todos os direitos e garantias asseguradas na
condio anterior.
Art. 190.
A incapacidade definitiva pode
sobrevir em conseqncia de:

III - ter seu tempo de servio computado apenas para a promoo de que trata o inciso anterior e
para a inatividade.
3 O rgo encarregado de pessoal da respectiva Corporao Militar dever encaminhar Junta de
Sade da Corporao, para os exames mdicos necessrios, os militares estaduais que sero enquadrados nos
itens I e II do caput deste artigo, pelo menos 60 (sessenta)
dias antes da data em que os mesmos sero transferidos
ex officio para a reserva remunerada.
Art. 183. A idade de 53 (cinqenta e trs)
anos a que se refere o caput do art. 181 e as alneas b,
c e d do inciso II, do artigo anterior, ser exigida apenas
do militar que ingressar na corporao a partir da
publicao desta Lei.
Art. 184. O militar estadual na reserva
remunerada poder ser revertido ao servio ativo, ex
officio, quando da vigncia de Estado de Guerra, Estado
do Stio, Estado de Defesa, em caso de Mobilizao ou
de interesse da Segurana Pblica.
Art. 185. Por aceitao voluntria, o militar estadual da reserva remunerada poder ser designado para
o servio ativo, em carter transitrio, por ato do Governador do Estado, desde que aprovado nos exames laboratoriais e em inspeo mdica de sade aos quais ser previamente submetido, quando se fizer necessrio o aproveitamento de conhecimentos tcnicos e especializados do
militar estadual.
1 O militar estadual designado nos termos
deste artigo ter os direitos e deveres dos da ativa de igual
situao hierrquica, exceto quanto promoo, a que
no concorrer.
2 A designao de que trata este artigo ter
a durao necessria ao cumprimento da atividade que a
motivou, sendo computado esse tempo de servio do militar.
Art 186. Por aceitao voluntria, o militar estadual da reserva remunerada poder ser designado para
o servio ativo, em carter transitrio, por ato do Governador do Estado, desde que aprovado nos exames laboratoriais e em inspeo mdica de sade aos quais ser previamente submetido, para prestar servio de segurana

I - ferimento recebido na preservao da

ordem pblica ou no legtimo exerccio da atuao militar
estadual, mesmo no estando em servio, visando

53

proteo do patrimnio ou segurana pessoal ou de

terceiros em situao de risco, infortnio ou de
calamidade, bem como em razo de enfermidade
contrada nessa situao ou que nela tenha sua causa
eficiente;
II - acidente em objeto de servio;

permanentemente impossibilitado para o servio ativo

militar.
7 So tambm equiparados s paralisias os
casos de afeco steo-msculo-articulares graves e
crnicos (reumatismo graves e crnicos ou progressivos e
doena similares), nos quais
esgotados os meios
habituais de tratamento, permaneam distrbios extensos
e definitivos, quer steo-msculo-articulares residuais,
quer secundrios das funes nervosas, mobilidade,
troficidade ou mais funes que tornem o indivduo total e
permanentemente impossibilitado para o servio ativo
militar.
8 So equiparados cegueira, no s os
casos de afeces crnicas, progressivas e incurveis,
que conduziro cegueira total, como tambm os da
viso rudimentar que apenas permitam a percepo de
vultos, no suscetveis de correo por lentes, nem
removveis por tratamento mdico cirrgico.

III - doena, molstia ou enfermidade

adquirida, com relao de causa e efeito inerente s
condies de servio;
IV - tuberculose ativa, alienao mental,
neoplasia maligna, cegueira, lepra, paralisia irreversvel e
incapacitante, cardiopatia grave, mal de Parkinson, mal de
Alzeheimer, pnfigo, espondiloartrose anquilosante,
nefropatia grave, sndrome da imunodeficincia adquirida
deficincia e outras molstias que a lei indicar com base
nas concluses da medicina especializada;
V - acidente ou doena, molstia ou
enfermidade, sem relao de causa e efeito com o servio;

9 O Atestado de Origem AO, e o Inqurito

Sanitrio de Origem - ISO, de que trata este artigo, sero
regulados por ato do Comandante-Geral da Corporao.
10. Para fins de que dispe o inciso II do
caput deste artigo, considera-se acidente em objeto de
servio aquele ocorrido no exerccio de atividades
profissionais inerentes ao servio policial militar ou
bombeiro militar ou ocorrido no trajeto casa-trabalho-casa.
Art. 191. O militar estadual da ativa, julgado
incapaz definitivamente por um dos motivos constantes no
artigo anterior ser reformado com qualquer tempo de
contribuio.
Art. 192. O militar estadual da ativa julgado
incapaz definitivamente por um dos motivos constantes do
inciso I do art. 190, ser reformado, com qualquer tempo
de contribuio, com a remunerao integral do posto ou
da graduao de seu grau hierrquico.

1 Os casos de que tratam os incisos I, II e

III deste artigo sero provocados por atestado de origem
ou inqurito sanitrio de origem, sendo os termos do
acidente, baixa ao hospital, pronturios de tratamento nas
enfermarias e hospitais, laudo mdico, percia mdica e os
registros de baixa, utilizados como meios subsidirios para
esclarecer a situao.
2 Nos casos de tuberculose, as Juntas de
Sade
devero
basear
seus
julgamentos,
obrigatoriamente,
em
observaes
clnicas,
acompanhados de repetidos exames subsidirios, de
modo a comprovar, com segurana, o estado ativo da
doena, aps acompanhar sua evoluo por at 3 (trs)
perodos de 6 (seis) meses de tratamento clnico-cirrgico
metdico, atualizado e,
sempre que necessrio,
nosocomial, salvo quando se tratar de forma
grandemente avanadas, no conceito clnico e sem
qualquer possibilidade de regresso completa, as quais
tero parecer imediato de incapacidade definitiva.
3 O parecer definitivo adotado, nos casos
de tuberculose, para os portadores de leses
aparentemente inativas, ficar condicionado a um perodo
de consolidao extranosocomial, nunca inferior a 6 (seis)
meses, contados a partir da poca da cura.

Art. 193. O militar estadual da ativa, julgado

incapaz definitivamente por um dos motivos constantes
dos incisos II, III, IV e V do art. 190, ser reformado:
I - com remunerao proporcional ao tempo
de contribuio, desde que possa prover-se por meios de
subsistncia fora da Corporao;
II - com remunerao integral do posto ou da
graduao, desde que, com qualquer tempo de
contribuio, seja considerado invlido, isto ,
impossibilitado total e permanentemente para qualquer
trabalho.
Art. 194. O militar estadual reformado por
incapacidade definitiva que for julgado apto em inspeo de sade por junta superior, em grau de recurso
ou reviso, poder retomar ao servio ativo por ato do
Governador do Estado.
Pargrafo nico. O retorno ao servio ativo ocorrer se o tempo decorrido na situao de reformado no ultrapassar 2 (dois) anos.

4 Considera-se alienao mental todo caso

de distrbio mental ou neuro-mental grave persistente, no
qual, esgotados os meios habituais de tratamento,
permanea alterao completa ou considervel na
personalidade, destruindo a auto determinao do
pragmatismo e tornando o indivduo total e
permanentemente impossibilitado para o servio ativo
militar.
5 Ficam excludas do conceito da alienao
mental as epilepsias psquicas e neurolgicas, assim
julgadas pela Junta de Sade.
6 Considera-se paralisia todo caso de
neuropatia a mobilidade, sensibilidade, troficidade e mais
funes nervosas, no qual, esgotados os meios habituais
de tratamento, permanecem distrbios graves, extensos e
definitivos,
que
tornem
o
indivduo
total
e

Art. 195. O militar estadual reformado por

alienao mental, enquanto no ocorrer designao
judicial do curador, ter sua remunerao paga aos
beneficirios, legalmente reconhecidos, desde que o

54

tenham sob responsabilidade e lhe dispensem tratamento

humano e condigno.
1 A interdio judicial do militar estadual,
reformado por alienao mental, dever ser providenciada,
por iniciativa de beneficirios, parentes ou responsveis,
at 90 (noventa) dias a contar da data do ato da reforma.

indenizao de todas as despesas correspondentes ao

referido curso ou estgio.
2 No caso do militar estadual estar
realizando ou haver concludo curso ou estgio de
durao superior a 18 (dezoito) meses, por conta do
Estado, aplicar-se- o disposto no pargrafo anterior, se
no houver decorrido mais de 5 (cinco) anos de seu
trmino.
3 O clculo das indenizaes a que se
referem os 1. e 2. deste artigo, ser efetuado pela
Organizao Militar encarregada das finanas da
Corporao.

2 A interdio judicial do militar estadual e

seu internamento em instituio apropriada devero ser
providenciados pela respectiva Corporao quando:
I - no houver beneficirios, parentes ou
responsveis;
II - no forem satisfeitas as condies de
tratamento exigidas neste artigo;
III - no for atendido o prazo de que trata o
1. deste artigo.
3 Os processos e os atos de registros de
interdio do militar estadual tero andamento sumrio e
sero instrudos com laudo proferido por Junta de Sade,
com iseno de custas.

4 O militar estadual exonerado, a pedido,

no ter direito a qualquer remunerao, sendo a sua
situao militar definida pela Lei do Servio Militar.
5 O direito exonerao, a pedido, pode
ser suspenso na vigncia de Estado de Guerra, Estado de
Stio, Estado de Defesa, calamidade pblica, perturbao
da ordem interna ou em caso de mobilizao.
6 O militar estadual exonerado, a pedido,
somente poder novamente ingressar na Polcia Militar ou
no Corpo de Bombeiros Militar, mediante a aprovao em
novo concurso pblico e desde que, na data da inscrio,
preencha todos os requisitos constantes desta Lei, de sua
regulamentao e do edital respectivo.

Seo III
Da Reforma Administrativo-Disciplinar
Art. 196. A reforma administrativo-disciplinar
ser aplicada ao militar estadual, mediante processo regular, conforme disposto no Cdigo Disciplinar da Polcia
Militar do Cear e do Corpo de Bombeiros Militar do Cear.

7 No ser concedida a exonerao, a pedido, ao militar estadual que:

I - estiver respondendo a Conselho de Justificao, Conselho de Disciplina ou Processo AdministrativoDisciplinar;
II - estiver cumprindo pena de qualquer
natureza.
Art. 199. O militar estadual da ativa que tomar
posse em cargo ou emprego pblico civil permanente ser
imediatamente, mediante demisso ex officio, por esse
motivo, transferido para a reserva, sem qualquer
remunerao ou indenizao.
Art. 200. Alm do disposto nesta Lei, a
demisso e a expulso do militar estadual, ex officio, por
motivo disciplinar, regulada pelo Cdigo Disciplinar da
Polcia Militar do Cear e do Corpo de Bombeiros Militar
do Cear.
Pargrafo nico. O militar estadual que
houver perdido o posto e a patente ou a graduao, nas
condies deste artigo, no ter direito a qualquer
remunerao ou indenizao, e ter a sua situao militar
definida pela Lei do Servio Militar.
Art. 201. O militar estadual da ativa que perder a nacionalidade brasileira ser submetido a processo
judicial ou regular para fins de demisso ex officio, por
incompatibilidade com o disposto no inciso I do art. 10
desta Lei.

Seo IV
Da Demisso, da Exonerao e da Expulso
Art. 197. A demisso do militar estadual se
efetua ex officio.
Art. 198. A exonerao a pedido ser
concedida mediante requerimento do interessado:
I - sem indenizao aos cofres pblicos,
quando contar com mais de 5 (cinco) anos de oficialato no
QOPM ou no QOBM da respectiva Corporao Militar
Estadual, ou 3 (trs) anos, quando se tratar de Oficiais do
QOSPM, QOCplPM, QOCPM e QOCBM, ressalvado o
disposto no 1 deste artigo; (Redao dada pela Lei n
13.768, de 04.05.06)
II - sem indenizao aos cofres pblicos,
quando contar com mais de 3 (trs) anos de graduado na
respectiva Corporao Militar Estadual, ressalvado o
disposto no 1. deste artigo;
III - com indenizao das despesas relativas a
sua preparao e formao, quando contar com menos de
5 (cinco) anos de oficialato ou 3 (trs) anos de graduado.
1 No caso do militar estadual estar
realizando ou haver concludo qualquer curso ou estgio
de durao superior a 6 (seis) meses e inferior ou igual a
18 (dezoito) meses, por conta do Estado, e no tendo
decorrido mais de 3 (trs) anos do seu trmino, a
exonerao
somente
ser
concedida
mediante

Seo V
Da Desero

55

Art. 202. A desero do militar estadual acarreta interrupo do servio com a conseqente perda da
remunerao.
1 O Oficial ou a Praa, na condio de desertor, ser agregado ao seu Quadro ou Qualificao, na
conformidade do art. 172, inciso III, alnea g, at a deciso transitada em julgado e no ter direito a remunerao referente a tempo no trabalhado.
2 O militar estadual desertor que for capturado, ou que se apresentar voluntariamente, ser submetido inspeo de sade e aguardar a soluo do processo.

Conselho de Disciplina ou a Processo AdministrativoDisciplinar.

Art. 208. Lei especfica, de iniciativa privativa
do Governador do Estado, estabelecer os direitos
relativos penso, destinada a amparar os beneficirios
do militar estadual desaparecido ou extraviado.
CAPTULO III
DO TEMPO DE SERVIO E/OU CONTRIBUIO
Art. 209. Os militares estaduais comeam a
contar tempo de servio na Polcia Militar e no Corpo de
Bombeiros Militar do Cear a partir da data da sua
incluso no posto ou na graduao.
Pargrafo nico. Considera-se como data da
incluso, para fins deste artigo:
I - a data do ato em que o militar estadual
considerado includo em Organizao Militar Estadual;

3 Compete Justia Militar Estadual

processar e julgar o militar estadual desertor, cabendo ao
tribunal competente decidir sobre a perda do posto e da
patente dos oficiais e da graduao das Praas.
4 As demais disposies de que tratam esta Seo esto estabelecidas em Lei Especial.

II - a data de matricula em rgo de formao

de militares estaduais;

Seo VI
Do Falecimento, do Desaparecimento e do Extravio

COMENTRIO: Como se v: Agora temos uma

confuso, uma vez que o art. 3 determina que os
Alunos em Curso de Formao j so militares ativos,
no Art. 59 vemos que estes alunos, j tem direito a
frias e tambm no art. 209 vemos que j esto
contando tempo de contribuio para aposentadoria.
Porm o art. 10 em seu inc. XIII alnea c) determina que
o curso de formao ser apenas uma das fases do
concurso. Para efeito de prova do concurso que voc
vai participar considere o aluno como militar ativo,
porm questes deste tipo podem ser anuladas.

Art. 203. O falecimento do militar estadual da

ativa acarreta o desligamento ou excluso do servio
ativo, a partir da data da ocorrncia do bito.
Art. 204. considerado desaparecido o militar
estadual da ativa que, no desempenho de qualquer
servio, em viagem, em operaes policiais militares ou
bombeiros militares ou em caso de calamidade pblica,
tiver paradeiro ignorado por mais de 8 (oito) dias.
Pargrafo nico. A situao de desaparecido
s ser considerada quando no houver indcio de
desero.

III - a data da apresentao pronto para o

servio, no caso de nomeao.

Art. 205. O militar estadual que, na forma do

artigo anterior, permanecer desaparecido por mais de 30
(trinta) dias, ser considerado oficialmente extraviado.
Art. 206. O extravio do militar estadual da
ativa acarreta interrupo do servio militar estadual com o
conseqente afastamento temporrio do servio ativo, a
partir da data em que o mesmo for oficialmente
considerado extraviado.
1 O desligamento do servio ativo ser feito
6 (seis) meses aps a agregao por motivo de extravio.
2 Em caso de naufrgio, sinistro areo,
catstrofe, calamidade pblica ou outros acidentes
oficialmente
reconhecidos,
o
extravio
ou
o
desaparecimento do militar estadual da ativa ser
considerado como falecimento, para fins deste Estatuto,
to logo sejam esgotados os prazos mximos de possvel
sobrevivncia ou quando se dem por encerradas as
providncias de salvamento.
Art. 207. O reaparecimento do militar estadual
extraviado ou desaparecido, j desligado do servio ativo,
resulta em sua reincluso e nova agregao, enquanto se
apura as causas que deram origem ao seu afastamento.
Pargrafo
nico. O militar estadual
reaparecido ser submetido a Conselho de Justificao, a

Art. 210. Na apurao do tempo de contribuio do militar estadual ser feita distino entre:
I - tempo de contribuio militar estadual;
II - tempo de contribuio no militar.
1 Ser computado como tempo de contribuio militar:
I - todo o perodo que contribuiu como militar,
podendo ser contnuo ou intercalado;
II - o perodo de servio ativo das Foras Armadas;
III - o tempo de contribuio relativo outra
Corporao Militar;
IV - o tempo passado pelo militar estadual na
reserva remunerada, que for convocado para o exerccio
de funes militares na forma do art. 185 desta Lei;
V - licena especial e frias no usufrudas
contadas em dobro, at 15 de dezembro de 1998.
2 Ser computado como tempo de contribuio no militar:
I - o tempo de contribuio para o Regime Geral de Previdncia Social RGPS;

56

II - o tempo de contribuio para os Regimes

Prprios de Previdncia Social, desde que no seja na
qualidade de militar.
3 O tempo de contribuio a que alude o
caput deste artigo, ser apurado em anos, meses e dias,
sendo o ano igual a 365 (trezentos e sessenta e cinco)
dias e o ms 30 (trinta) dias.
4 Para o clculo de qualquer benefcio previdencirio, depois de apurado o tempo de contribuio,
este ser convertido em dias, vedada qualquer forma de
arredondamento.

Art. 215. Ao militar estadual so proibidas a

sindicalizao e a greve.
1. O militar estadual poder fazer parte de
associaes sem qualquer natureza sindical ou polticopartidria, desde que no haja prejuzo do exerccio do
respectivo cargo ou funo militar que ocupe na ativa,
salvo aqueles que estejam amparados pelo art. 169 combinado com o art. 176, 13, da Constituio do Estado do
Cear. (Redao dada pela Lei n 13.768, de 04.05.06)
2 O militar estadual poder fazer parte de
associaes, sem qualquer natureza sindical ou polticopartidria, desde que no haja prejuzo para o exerccio do
respectivo cargo ou funo militar que ocupe na ativa.
(Redao dada pela Lei n 13.768, de 04.05.06)
3 O militar estadual da ativa quando investido em cargo ou funo singular de dirigente mximo de
associao que congregue o maior nmero de oficiais, de
subtenentes e sargentos ou de cabos e soldados, distintamente considerados e pr-definidos por eleies internas, poder ficar dispensado de suas funes para dedicar-se direo da entidade. (Redao dada pela Lei n
13.768, de 04.05.06)
4 A garantia prevista no pargrafo anterior,
alm do cargo singular de dirigente mximo, alcana um
representante por cada 2.000 (dois mil) militares estaduais
que congregue, no podendo ultrapassar a 3 (trs) membros, alm do dirigente mximo. (Redao dada pela Lei
n 13.768, de 04.05.06)
5 O disposto nos 3 e 4 em nenhuma
hiptese se aplica entidade cuja direo mxima seja
exercida por rgo colegiado. (Redao dada pela Lei n
13.768, de 04.05.06)
Art. 216. O militar estadual, enquanto em
servio ativo, no pode estar filiado a partido poltico.
Art. 217. Os militares estaduais so submetidos a regime de tempo integral de servio, inerente natureza da atividade militar estadual, inteiramente devotada
s finalidades e misses fundamentais das Corporaes
Militares estaduais, sendo compensados atravs de sua
remunerao normal.

5 A proporcionalidade dos proventos, com

base no tempo de contribuio, a frao, cujo numerador
corresponde ao total de dias de contribuio e o denominador, o tempo de dias necessrio respectiva inatividade
com proventos integrais, ou seja, 30 (trinta) anos que corresponde a 10.950 (dez mil novecentos e cinqenta) dias.
6 O tempo de contribuio, ser computado
vista de certides passadas com base em folha de pagamento.
7 O tempo de servio considerado at 15
de dezembro de 1998 para efeito de inatividade, ser contado como tempo de contribuio.
8 No computvel para efeito algum o
tempo:
I - passado em licena para trato de interesse
particular. (ver art. 62, 2);
II - passado como desertor. (ver art. 202);
III - decorrido em cumprimento de pena e suspenso de exerccio do posto, graduao, cargo ou funo, por sentena passada em julgado.
Art. 211. O tempo que o militar estadual vier a
passar afastado do exerccio de suas funes, em
consequncia de ferimentos recebidos em acidente
quando em servio, ou mesmo quando de folga, em razo
da preservao de ordem pblica, de proteo do
patrimnio e da pessoa, visando sua incolumidade em
situaes de risco, infortnio ou de calamidade, bem como
em razo de molstia adquirida no exerccio de qualquer
funo militar estadual, ser computado como se o tivesse
no exerccio efetivo daquelas funes.

1 Em perodos de normalidade da vida social, em que no haja necessidade especfica de atuao

dos militares em misses de mais demorada durao e de
mais denso emprego, os militares estaduais observaro a
escala normal de servio, alternada com perodos de folga, estabelecida pelo Comando-Geral.
o
2 No interesse da otimizao da segurana
pblica e defesa social do Estado, em perodos de normalidade, conforme definido no pargrafo anterior, lei especfica poder estabelecer critrios, limites e condies para
a utilizao, a titulo de reforo para o servio operacional,
dos efetivos disponveis nas Corporaes Militares, mediante a adeso voluntria do militar estadual que faa a
opo de participar de escala de servio, durante parte do
perodo de sua folga.

Art. 212. O tempo de servio passado pelo

militar estadual no exerccio de atividades decorrentes ou
dependentes de operaes de guerra ser regulado em
legislao especfica.
Art. 213. A data limite estabelecida para
final da contagem dos anos de contribuio, para fins de
passagem para a inatividade, ser o trmino do perodo
de 90 (noventa) dias posterior ao requerimento, no caso
de reserva remunerada a pedido, ou a data da configurao
das condies de implementao, no caso de reserva
remunerada ex officio ou reforma.
Art. 214. Na contagem do tempo de
contribuio, no poder ser computada qualquer
superposio dos tempos de qualquer natureza.

3o Ao militar estadual que fizer a opo de

que trata o pargrafo anterior e que efetivamente participe
do servio para o qual foi escalado, a lei dever assegurar,

TTULO VI
DISPOSIES FINAIS E TRANSITRIAS
57

como retribuio, vantagem pecuniria, eventual, compensatria e especfica, no incorporvel remunerao normal.
4o Em nenhuma hiptese aplicar-se- o disposto nos pargrafos anteriores, quando o efetivo da Corporao Militar estiver, no todo ou em parte, mobilizado
pelo Comando-Geral para emprego em regime de tempo
integral de servio, na conformidade do caput, especialmente por ocasio de:
I - estado de defesa ou estado de stio;

mnimo, 1/3 (um tero) do interstcio no posto ou

graduao exigido pela Lei n. 10.273, de 22 de junho de
1979, e pelos Decretos n.s. 13.503, de 26 de outubro de
1979, e 26.472, de 20 de dezembro de 2001, o direito de
concorrer ao posto ou graduao subseqente, na
primeira promoo que vier a ocorrer aps a publicao
desta Lei.
Pargrafo nico. O cmputo da pontuao
para a promoo de que trata o caput ser feito na
conformidade das normas em vigor antes da vigncia.
*(Veto Rejeitado em 21.03.06 - 28.04.06).
Art. 222. Para fins de contagem de pontos para promoo de militares estaduais, sero considerados
equivalentes ao Cdigo Disciplinar da Polcia Militar e do
Corpo de Bombeiros Militar do Cear as seguintes punies disciplinares de que tratam, respectivamente, os
revogados Regulamentos Disciplinares da Polcia Militar e
do Corpo de Bombeiros Militar do Cear:
I repreenso repreenso;
II deteno permanncia disciplinar;

II - catstrofe, grande acidente, incndio, inundao, seca, calamidade ou sua iminncia;

III - rebelio, fuga e invaso;
IV - seqestro e crise de alta complexidade;
V - greve, mobilizao, protesto e agitao
que causem grave perturbao da ordem pblica ou
ensejem ameaa disso;
VI - evento social, festivo, artstico ou esportivo que cause grande aglomerao de pessoas;
VII - quaisquer outros eventos ou ocorrncias
que o Comando-Geral identifique como de ameaa
preservao da ordem pblica e da incolumidade das
pessoas e do patrimnio.
Art. 218. Os critrios para nomeao e
funcionamento de Junta de Sade e Junta Superior de
Sade da Corporao sero regulados, no prazo de 60
(sessenta) dias aps aprovao desta Lei, por meio de
Decreto do Governador do Estado.
Art. 219. Os critrios para julgamento da
capacidade para o servio ativo, bem como a possibilidade
da readaptao do militar estadual para outra atividade
dentro da Corporao quando reduzida sua capacidade,
em razo de ferimento, acidente ou doena, sero
regulamentados por Decreto.

III priso custdia disciplinar.

Art. 223. Para fins de cancelamento de punies disciplinares, aplica-se a equivalncia prevista no
artigo anterior, obedecidos os prazos e demais condies
estabelecidas no Cdigo Disciplinar da Polcia Militar e do
Corpo de Bombeiros Militar do Cear.
Art. 224. Os remanejamentos funcionais, inclusive os de carter temporrio, que devem acontecer
dentro dos originais interesses institucionais quanto convenincia organizacional ou operacional, observaro o
equilbrio da relao custo-benefcio dos investimentos
que foram efetivados em programas de capacitao tcnico-profissional, dentro de regras estabelecidas em Decreto
do Chefe do Poder Executivo.
Art. 225. Excluem-se da exigncia da letra g
do inciso I do art. 24 os atuais 1. Sargentos e SubTenentes, na data de publicao desta Lei.
Art. 226. vedado o uso, por parte de
sociedade simples ou empresria ou de organizao civil,
de designao que possa sugerir sua vinculao s
Corporaes Militares estaduais.

1o Sob pena de responsabilidade penal,

administrativa e civil, os integrantes de Junta de Sade e
de Junta Superior de Sade da Corporao Militar devero
investigar a fundo a efetiva procedncia da doena
informada ou alegada pelo militar interessado, mesmo que
apoiado em atestado ou laudo mdico particular, sempre
que a natureza da enfermidade permitir fraude que
possibilite o afastamento gracioso do servio ativo militar.
2o O militar interessado flagrado na prtica
de fraude nas condies previstas no pargrafo anterior
ter sua responsabilidade penal, administrativa e civil
devidamente apurada.
o
3 Todos os repousos mdicos por perodo
superior a 3 (trs) dias devero ser avaliados
criteriosamente pelas Junta de Sade ou Junta Superior
de Sade da Corporao Militar, mesmo quando apoiados
em atestado ou laudo mdico particular.
Art. 220. O militar estadual que, embora
efetivo e classificado no Quadro de Organizao e
Distribuio de uma Organizao Policial Militar ou
Bombeiro Militar, venha a exercer atividade funcional em
outra Organizao Militar, ficar na situao de adido.
Art. 221. Fica assegurado ao militar estadual
que, at a publicao desta Lei, tenha completado, no

Pargrafo nico. Excetua-se das prescries

deste artigo, as associaes, clubes e crculos que congregam membros das Corporaes Militares e que se
destinem, exclusivamente, a promover intercmbio social,
recreativo e assistencial entre militares estaduais e seus
familiares e entre esses e a sociedade, e os conveniados
com o Comando-Geral da Corporao.
Art. 227. No que tange aos deveres e
obrigaes, alm dos j estabelecidos nesta Lei, aplica-se
ao militar estadual o disposto no Cdigo Disciplinar da
Polcia Militar do Cear e do Corpo de Bombeiros Militar
do Cear.
Pargrafo nico. A Lei n. 10.237, de 18 de
dezembro de 1978, com suas alteraes, permanece em
vigor, dispondo sobre o Servio de Assistncia Religiosa
o
aos Militares Estaduais, salvo quanto aos seus arts. 9. ,
10, 11 e 12, que ficam revogados.

58

 2 A promoo por merecimento tem por

fundamento os valores funcionais agregados pelo militar
no decorrer da carreira e que o destaquem na atuao
funcional, preferencialmente no posto ou graduao ocupado por ocasio da disputa pela promoo, sendo essa
aferio promovida por comisso especfica de promoo,
nos termos desta Lei.
3 A promoo post mortem ocorrer nas
seguintes situaes:
I quando o militar estadual falecer em razo
do desempenho da atividade militar estadual, ou em acidente em servio ou em consequncia de doena, molstia ou enfermidade que nele tenha sua causa imediata,
conforme aferio de comisso de meritoriedade designada pelo Comandante-Geral;
II quando o militar fazia jus promoo em
vida, no sendo esta efetivada a tempo, em razo do seu
bito.
4 A promoo por bravura, a ser aferida
por comisso de meritoriedade designada pelo Comandante-Geral, resulta de ato, ou atos, no comuns de coragem e audcia, que, ultrapassando os limites normais do
cumprimento do dever, representem feitos de notrio mrito, em operao ou ao inerente misso institucional da
corporao militar em servio ou de folga.
5 A promoo requerida alcanar o militar
estadual que completar 30 (trinta) anos de contribuio,
sendo, no mnimo, 25 (vinte e cinco) anos como de contribuio como militar ao SUPSEC, e consistir na sua elevao, a pedido, ao grau imediatamente superior, observadas as condies estabelecidas nesta Lei.
Art. 4 A promoo do oficial se dar por ato
do Governador do Estado, j a da praa por ato do Comandante-Geral.
Art. 5 A passagem da praa para o quadro
de oficiais acontecer por acesso, exigindo-se a concluso, com aproveitamento, de Curso de Habilitao de
Oficiais CHO, cujo ingresso se dar metade por antiguidade e a outra metade por prvia aprovao por seleo
interna, supervisionada pela Academia Estadual de Segurana Pblica, para os integrantes do QOAPM e QOABM.
Pargrafo nico. Para fins de concorrer seleo para ingresso no Curso de Habilitao de Oficiais,
exigir-se- do candidato diploma em curso de nvel superior, devidamente reconhecido, exceo das praas beneficiadas com a previso do art. 225 da Lei n 13.729, de 13
de janeiro de 2006.

Art. 228. Aplica-se matria no regulada

nesta Lei, subsidiariamente e no que couber, a legislao
em vigor para o Exrcito Brasileiro.
Art. 229. O disposto nesta Lei no se aplica
ao soldado temporrio, do qual trata a Lei n 13.326, de 15
de julho de 2003, e sua regulamentao.
Art. 230. Permanece em vigor o disposto na
Lei n. 13.035, de 30 de junho de 2005, salvo no que conflitar com as disposies desta Lei.
Pargrafo nico. Aplica-se o disposto no caput legislao em vigor, decorrente da Lei n. 13.035, de
30 de junho de 2005, que trata da remunerao dos militares estaduais.
LEI N. 15.797, DE 25.05.15
(Republicado por incorreo no D.O. de 28.05.15)
DISPE SOBRE AS PROMOES DOS MILITARES
ESTADUAIS.

O GOVERNADOR DO ESTADO DO CEAR.

Fao saber que a Assembleia Legislativa

decretou e eu sanciono a seguinte Lei:
CAPTULO I
DAS DIRETRIZES E DEFINIES
Art. 1 A promoo, direito do militar estadual,
consiste na elevao na carreira, tendo por objetivo o estmulo ao constante aprimoramento funcional com resultado no alcance dos graus hierrquicos superiores nas corporaes militares.
Art. 2 Sero planejadas as promoes observando as peculiaridades de cada posto e cada graduao e objetivando assegurar um fluxo regular e equilibrado
nas carreiras de oficial e de praa.
CAPTULO II
DAS PROMOES
Seo I
Das Modalidades

Seo II
Do Quadro de Acesso Geral
Art. 6 Para fins de promoo por antiguidade
e merecimento, deve o militar figurar no Quadro de Acesso
Geral, cujo ingresso requer o preenchimento dos seguintes requisitos, cumulativamente:
I - interstcio no posto ou na graduao de referncia;
II - curso obrigatrio estabelecido em lei;
III - servio arregimentado;
IV - mrito.
1 O interstcio de que trata o inciso I deste
artigo, a ser completado at a data em que efetivada a
promoo, o tempo mnimo de efetivo servio conside-

Art. 3 As promoes ocorrero nas seguintes modalidades:

I - antiguidade;
II - merecimento;
III - post mortem;
IV- bravura;
V- requerida.
1 A promoo por antiguidade baseia-se
na precedncia hierrquica do militar estadual sobre os
demais de igual posto ou graduao, observados os demais requisitos estabelecidos nesta Lei.

59

rado em cada posto ou graduao, descontado o tempo

no computvel, da seguinte forma:
I para oficiais:
a) para o posto de 1 Tenente 5 (cinco) anos no posto de 2 Tenente;
b) para o posto de 1 Tenente QOAPM e
QOABM 3 (trs) anos no posto de 2 Tenente QOAPM e
QOABM;
c) para o posto de Capito 5 (cinco) anos
no posto de 1 Tenente;
d) para o posto de Capito QOAPM e QOABM 2 (dois) anos no posto de 1 Tenente QOAPM e
QOABM;
e) para o posto de Major 6 (seis) anos no
posto de Capito;
f) para o posto de Major QOAPM e QOABM
2 (dois) anos no posto de Capito QOAPM e QOABM;
g) para o posto de Tenente-Coronel 5 (cinco) anos no posto de Major;
h) para o posto de Coronel 3 (trs) anos no
posto de Tenente-Coronel;
II para praas:
a) para a graduao de Cabo 7 (sete) anos
na graduao de Soldado;
b) para a graduao de 3 Sargento 5 (cinco) anos na graduao de Cabo;
c) para a graduao de 2 Sargento 3 (trs)
anos na graduao de 3 Sargento;
d) para a graduao de 1 Sargento 3 (trs)
anos na graduao de 2 Sargento;
e) para a graduao de Subtenente 4 (quatro) anos na graduao de 1 Sargento.
2 O curso obrigatrio de que trata o inciso
II, disposto no caput deste artigo, a ser concludo, com
aproveitamento, at a data de encerramento das alteraes, o que possibilita o acesso e a promoo do oficial
e da praa aos sucessivos postos e graduaes de carreira, nas seguintes condies:
I para oficiais:
a) para acesso e para nomeao no posto de
2 Tenente: Curso de Formao de Oficiais CFO ou
Curso de Formao Profissional - CFP, para os integrantes do QOPM, QOSPM, QOCplPM e QOCPM, na Polcia
Militar, e QOBM e QOCBM, no Corpo de Bombeiros Militar, sob coordenao da Corporao Militar Estadual, e
Curso de Habilitao de Oficiais - CHO, para os integrantes do QOAPM e QOABM, por meio de seleo interna
supervisionada pela Academia Estadual de Segurana
Pblica;
b) para promoo ao posto de Major QOPM e
QOBM: Curso de Aperfeioamento de Oficiais - CAO ou
curso regular equivalente realizado em Corporao Militar
Estadual, supervisionado pela Academia Estadual de Segurana Pblica, quando realizado no Estado;
c) para promoo ao posto de Major QOAPM
e QOABM: Curso de Aperfeioamento de Oficiais do Quadro Administrativo-CAO/QOA, ou curso regular equivalente
realizado em Corporao Militar Estadual, supervisionado
pela Academia Estadual de Segurana Pblica, quando
realizado no Estado;
d) para promoo ao posto Coronel QOPM e
QOBM: Curso Superior de Polcia- CSP, ou Curso Superior de Bombeiro CSB, ou curso regular equivalente realizado em Corporao Militar Estadual, supervisionado pela

Academia Estadual de Segurana Pblica, quando realizado no Estado;

II para praas:
a) para ingresso no cargo de Soldado: Curso
de Formao de Soldados, ou Curso de Formao Profissional, ou curso regular equivalente realizado em Corporao Militar Estadual, supervisionado pela Academia Estadual de Segurana Pblica, quando realizado no Estado;
b) para promoo graduao de 3 Sargento: Curso de Habilitao de Sargentos, ou curso regular
equivalente realizado em Corporao Militar Estadual,
supervisionado pela Academia Estadual de Segurana
Pblica, quando realizado no Estado;
c) para promoo graduao de Subtenente: Curso de Habilitao a Subtenentes, ou curso regular
equivalente realizado em Corporao Militar Estadual,
supervisionado pela Academia Estadual de Segurana
Pblica, quando realizado no Estado.
3 O Estado dever oferecer o curso obrigatrio de que trata o inciso II do caput, em tempo hbil,
evitando prejuzo s promoes regulares.
4 Para o ingresso no Curso de Habilitao
de Sargentos CHS, e no Curso de Habilitao a Subtenentes - CHST, ou equivalente, ser observado o critrio
de antiguidade, sendo exigidos do militar exames mdicos
e laboratoriais, incluindo o toxicolgico, custeados pelo
Estado.
5 Para o ingresso no CAO, no CAO/QOA,
no CSP e no CSB, ou equivalente, ser observado o critrio de antiguidade, sendo exigidos do militar exames mdicos e laboratoriais, incluindo o toxicolgico, custeados
pelo Estado.
6 Caso o laudo mdico a que se referem
os 4 e 5 d resultado positivo para o uso de drogas
ilcitas, o militar ser impedido de realizar o curso correspondente, devendo ser encaminhado para tratamento.
7 A partir da publicao desta Lei, o militar
que, por 3 (trs) vezes for indicado, e no aceitar, ou aceitando, desistir ou no concluir com aproveitamento os
cursos necessrios para promoo de carreira, ficar impedido de realiz-los e, consequentemente, no mais poder ingressar em Quadro de Acesso Geral, assim permanecendo, de forma definitiva, no cargo em que se encontrar at completar condies para a inatividade.
8 O disposto no 2, inciso I, alneas b e
d, deste artigo, no se aplica aos oficiais integrantes dos
Quadros de Sade e Capelo da Polcia Militar e Complementar do Corpo de Bombeiros.
9 O servio arregimentado de que trata o
inciso III, do caput, corresponde ao tempo mnimo necessrio a ser desempenhado pelo militar no exerccio efetivo
de funo de natureza ou de interesse militar estadual,
especificamente na atividade-fim da Corporao, caracterizada como de execuo programtica ou equivalente,
nas unidades de Grandes Comandos, Batalhes, Companhias, Pelotes e Destacamentos, definidas em legislao prpria, da seguinte forma:
I para oficiais:
a) para a promoo ao posto de 1 Tenente: 4
(quatro) anos no posto anterior;
b) para a promoo ao posto de 1 Tenente
QOAPM e QOABM: 2 (dois) anos no posto anterior;
c) para a promoo ao posto de Capito: 4
(quatro) anos no posto anterior;

60

d) para a promoo ao posto de Capito QOAPM e QOABM: 1 (um) ano no posto anterior;
e) para a promoo ao posto de Major: 5 (cinco) anos no posto anterior;
f) para a promoo ao posto de Major QOAPM e QOABM: 1 (um) ano no posto anterior;
g) para a promoo ao posto de Tenente
Coronel: 4 (quatro) anos no posto anterior;
h) para a promoo ao posto de Coronel: 2
(dois) anos no posto anterior;
II para praas:
a) para a promoo graduao de Cabo: 6
(seis) anos na graduao anterior;
b) para a promoo graduao de 3 Sargento: 4 (quatro) anos na graduao anterior;
c) para a promoo graduao de 2 Sargento: 2 (dois) anos na graduao anterior;
d) para a promoo graduao de 1 Sargento: 2 (dois) anos na graduao anterior;
e) para a promoo graduao de Subtenente: 3 (trs) anos na graduao anterior.
10. No tempo arregimentado do 9, no se
computar:
I - o perodo de licena para tratamento de
sade prpria do militar, salvo quando se tratar de enfermidade motivada pelo servio, no pleno desempenho da
atividade militar estadual, devidamente justificada em procedimento administrativo, a cargo da Corporao;
II - o perodo em que o militar estiver trabalhando na situao de apto para servios leves, salvo
quando se tratar de enfermidade motivada pelo servio, no
pleno desempenho da atividade militar estadual, devidamente justificada em procedimento administrativo, a cargo
da Corporao;
III - os afastamentos por atestado, salvo
quando se tratar de enfermidade motivada pelo servio, no
pleno desempenho da atividade militar estadual, devidamente justificada em procedimento administrativo, a cargo
da Corporao;
IV - o perodo de Licena para Tratamento de
Interesse Particular.
11. Enquadra-se como atividade-fim, para o
disposto no 9, o servio exercido pelo militar estadual
junto aos rgos administrativos da sua prpria corporao, Secretaria de Segurana Pblica, Casa Militar,
Defesa Civil, Controladoria-Geral de Disciplina dos rgos de Segurana Pblica e Sistema Penitencirio do
Estado, ou a outros rgos aos quais esteja cedido, para o
desempenho de atividade de interesse militar estadual,
inclusive nas entidades associativas.
12. O militar estadual que for nomeado ao
posto de 2 Tenente ou de 1 Tenente ou ao cargo de
Soldado, nos quadros QOPM e QOBM, dever, obrigatoriamente, permanecer todo o perodo de interstcio exigido
para promoo ao posto ou graduao imediata exercendo suas funes em unidade eminentemente operacional, junto a Batalho, Companhia e Peloto, na Capital,
na Regio Metropolitana ou no interior do Estado.
13. No tempo de servio arregimentado de
que trata o 9 deste artigo, ser computado o perodo de
licena gestante.
Art. 7 O oficial ou a praa no poder constar no Quadro de Acesso Geral, ou deste ser excludo,
quando:

I - for preso provisoriamente, enquanto a priso no for revogada ou relaxada;

II - for recebida a denncia em processocrime, enquanto a sentena final no transitar em julgado,
salvo quando o fato ocorrer no exerccio de misso de
natureza ou interesse militar estadual, ainda que durante a
folga do militar, e no envolver suposta prtica de improbidade administrativa ou crime hediondo;
III - estiver submetido a Conselho de Justificao, a Conselho de Disciplina ou a Processo Administrativo Disciplinar, mesmo que este esteja sobrestado, at
deciso final do Tribunal ou autoridade competente;
IV - for condenado em processo-crime, enquanto durar o cumprimento da pena, inclusive no caso de
suspenso condicional da pena e de livramento condicional, no se computando o tempo acrescido pena original
para fins de sua suspenso condicional;
V - encontrar-se submetido suspenso condicional do processo, at deciso judicial definitiva de extino do benefcio;
VI - for Licenciado para Tratar de Interesse
Particular -LTIP;
VII - for condenado pena de suspenso do
exerccio do posto, graduao, cargo ou funo, prevista
no Cdigo Penal Militar, durante o prazo de sua suspenso ou de outras disposies legais;
VIII - for considerado desaparecido, extraviado ou desertor;
IX - houver sido punido disciplinarmente, nos
ltimos 12 (doze) meses que antecedem a data de fechamento das alteraes para a promoo, com, pelo menos,
uma custdia, ou 2 (duas) permanncias disciplinares, ou
4 (quatro) repreenses; ou ainda 2 (duas) repreenses e 1
(uma) permanncia disciplinar;
X - para as praas, ter, no mnimo, comportamento BOM;
XI - houver ultrapassado, por motivo de gozo
de licena para tratamento de sade de dependente, legalmente reconhecido, prazo superior a 6 (seis) meses
ininterruptos;
XII - encontrar-se inabilitado em exames de
sade, segundo a Coordenadoria de Percias Mdicas da
Secretaria do Planejamento e Gesto;
XIII - for nele includo indevidamente;
XIV - por algum motivo j houver sido promovido;
XV - vier a falecer;
XVI - for afastado do servio ativo da respectiva Corporao, por estar aguardando reserva remunerada, a pedido, por mais de 90 (noventa) dias;
XVII - encontrar-se, nos 12 (doze) meses anteriores ao fechamento das alteraes para a promoo,
afastado ou com restries ao desempenho da atividadefim da Corporao Militar por perodo superior a 3 (trs)
meses contnuos ou no, excetuando-se:
a) enfermidades contradas em objeto de servio devidamente comprovadas por Atestado de Origem
ou por Inqurito Sanitrio de Origem;
b) licena Maternidade ou licena para Tratamento de Sade relacionada a efeitos da gestao;
c) licenas para Tratamento de Sade decorrentes de intervenes cirrgicas diversas ou doenas
crnicas em processos de agudizao;
XVIII - obtiver resultado positivo para o consumo de drogas ilcitas em laudo de exame toxicolgico.
61

 1 O militar que, por ocasio da elaborao

do Quadro de Acesso Geral, encontrar-se no exerccio de
cargo pblico civil temporrio, no eletivo, inclusive da
Administrao Indireta, ou que estiver disposio de
rgo ou entidade federal, estadual ou municipal, para
exercer cargo ou funo de natureza estritamente civil, s
poder concorrer por antiguidade.
2 Impedido o militar, de participar da promoo por incorrer na hiptese do inciso XVIII deste artigo, poder voltar a concorrer regularmente nas promoes
subsequentes, uma vez concludo tratamento clnico psicossocial com laudo favorvel.
Art. 8 Para figurar o militar no Quadro de
Acesso Geral, alm das condies previstas nesta Lei,
dever demonstrar mrito mnimo no desempenho da
funo, alcanando, assim, em avaliao a ser realizada
pela Corporao, no momento da organizao do respectivo Quadro, pontuao igual ou superior a 2.500 (dois mil
e quinhentos).
Pargrafo nico. Os critrios para a avaliao prevista no caput sero objetivos, segundo definio
em decreto.

Da Promoo por Antiguidade e por Merecimento

Art. 14. Elaborado o Quadro de Acesso Geral
e estabelecido o quantitativo mnimo de promoes, para
cada posto ou graduao, observando o percentual do art.
9, metade dos militares aptos ser promovida por antiguidade, aferindo-se dentre os demais a ordem de classificao para promoo por merecimento.
1 A promoo ao posto de Major QOAPM e
Major QOABM no observar o percentual do art. 9, sendo efetivada somente pelo critrio de merecimento, nos
termos desta Lei e segundo disciplina estabelecida em
decreto.
2 A relao dos Capites QOAPM e QOABM, habilitados para promoo por merecimento de que
trata o 1, ser formada por ordem de antiguidade e
contar com nmero equivalente ao triplo de Majores QOAPM e QOABM previsto em lei.
3 A relao a que refere o 2 ser elaborada semestralmente, conforme previsto em decreto, observadas as disposies dos arts. 6 e 7 desta Lei.
Art. 15. A classificao para promoo por
merecimento para oficiais ser feita por avaliao da Comisso de Promoes de Oficiais - CPO, considerando a
mdia aritmtica do resultado obtido pelo militar no Relatrio Individual de Promoo, que ser composto pelo somatrio da pontuao obtida em ficha de informao preenchida pelo setor de pessoal de cada Corporao com a
pontuao do julgamento pela Comisso considerando o
desempenho funcional do oficial.
1 A ficha de informao, a ser definida em
decreto, conter a pontuao positiva e negativa do militar
resultante de sua atuao funcional, incluindo critrios
meritrios e conceito do comandante imediato, devidamente justificado.
2 O julgamento pela Comisso de Promoo ser motivado e levar em conta o desempenho funcional do militar estadual, com pontuao mxima de
6.000 (seis mil) pontos, no ano de referncia, observandose os seguintes aspectos, se no aferidos pela ficha de
informao, alm de outros que podero ser previstos em
decreto:
I - tempo de exerccio funcional no posto e na
carreira;
II - desempenho no cargo/funo exercida;
III - elogios e condecoraes recebidas;
IV - obras realizadas de interesse militar estadual;
V - aes destacadas;
VI - exerccio em locais de difcil provimento,
a serem indicados em decreto;
VII exerccio
como
coordenador/professor/instrutor/monitor/conteudista na Academia
Estadual de Segurana Pblica;
VIII - leses e molstias decorrentes do servio;
IX - afastamento das funes por motivo de
gozo de licena para tratar de interesse particular;
X - afastamento das funes para gozo de licena para tratamento de sade prpria, no decorrente
de misso militar, ou tratamento de sade de dependente.
3 Em caso de empate na formao do
quadro de acesso por merecimento, o desempate observar o disposto no 6, do art. 18 desta Lei.

Seo III
Do Procedimento da Promoo
Art. 9 Elaborado o Quadro de Acesso Geral,
sero promovidos 60% (sessenta por cento) dos militares
includos na relao de habilitados para graduao ou
posto, dos quais metade ascender por antiguidade e a
outra metade por merecimento.
Pargrafo nico. Na apurao do quantitativo de promoes, nos termos do caput, proceder-se- ao
arredondamento para o nmero inteiro seguinte, sempre
que da incidncia do percentual previsto resultar nmero
fracionado.
Art. 10. O militar estadual ingresso em Quadro de Acesso Geral por 2 (duas) vezes, que no conseguir ascender, ser automaticamente, na promoo seguinte, promovido ao posto ou graduao subsequente,
bastando que, nesta prxima promoo, figure em Quadro
de Acesso Geral, observado o percentual do 1 do art.
11.
Art. 11. As promoes de que trata esta Lei,
exceo dos postos de Coronel e Major QOA, independero de vagas e ocorrero com observncia ao percentual previsto no caput do art. 9.
1 Nas promoes da praa Soldado, dever ser observado o nmero mnimo de permanncia na
citada graduao de 40% (quarenta por cento) do efetivo
de Soldado existente na Corporao respectiva.
2 Efetuadas as promoes, o posto ou a
graduao do militar promovido ser transformado para o
posto ou a graduao que passar a ocupar.
Art. 12. As promoes sero anuais, para as
quais se levaro em considerao as alteraes ocorridas
na vida funcional do oficial ou praa, e acontecero nas
datas e segundo processamento estabelecidos em decreto.
Art. 13. O disposto nesta Seo no se aplica
promoo aos postos de Coronel e de Major QOA.
Seo IV

62

Art. 16. A classificao para fins de promoo

por merecimento para praas dever ser feita mediante
anlise do Relatrio Individual de Promoo, composto
pela ficha de informao preenchida pelo setor de pessoal
da Corporao, e avaliao da Comisso de Promoes
de Praas, observando, em caso de empate, o disposto no
6, do art. 18 desta Lei.
Art. 17. As Comisses para Promoes de
Oficiais e Praas sero constitudas anualmente por ato do
respectivo Comandante-Geral e tero a durao no ano de
referncia, observando o seguinte:
I - Comisso de Promoo de Oficiais da Polcia Militar:
a) Presidente: Comandante-Geral;
b) Membros Natos: Comandante-Geral Adjunto e Secretrio Executivo;
c) Membros Efetivos: 4 (quatro) Coronis do
servio militar estadual ativo;
II - Comisso de Promoo de Praas da Polcia Militar:
a) Presidente: Comandante-Geral Adjunto;
b) Membros Natos: Secretrio Executivo e
Coordenador de Gesto de Pessoas;
c) Membros Efetivos: 4 (quatro) Oficiais Superiores do servio militar estadual ativo;
III - Comisso de Promoo de Oficiais do
Corpo de Bombeiros Militar:
a) Presidente: Comandante-Geral;
b) Membros Natos: Comandante-Geral Adjunto e Secretrio Executivo;
c) Membros Efetivos: 2 (dois) Coronis do
servio militar estadual ativo;
IV - Comisso de Promoo de Praas do
Corpo de Bombeiros Militar:
a) Presidente: Comandante-Geral Adjunto;
b) Membros Natos: Secretrio Executivo e
Supervisor de Gesto de Pessoas;
c) Membros Efetivos: 2 (dois) Oficiais Superiores do servio militar estadual ativo.
1 Cada Comisso de Promoo contar
com um secretrio, que dever ser designado dentre oficiais do servio ativo da Corporao por ato do respectivo
presidente, incumbindo-lhe a gesto administrativa da
documentao atinente ao processamento das promoes.
2 s Comisses de Promoo competem,
dentre outras atribuies previstas em regimento interno:
I - ter pleno conhecimento da legislao atinente s promoes;
II - organizar e submeter aprovao do Comandante-Geral o Quadro de Acesso e as propostas para
as promoes por antiguidade e merecimento;
III - propor a agregao de militar estadual
que deva ser transferido ex officio para a reserva, segundo
o disposto nesta Lei;
IV - emitir parecer sobre recurso referente a
processamento de promoo;
V - organizar a relao de militares estaduais
impedidos de ingresso em Quadro de Acesso;
VI - propor ao Comandante-Geral a elaborao de Quadro de Acesso extraordinrio;
VII - fixar prazos para remessa de documentos;

VIII - processar os requerimentos interpostos,

e solucion-los, quando no for o caso de encaminhamento Procuradoria-Geral do Estado;
IX - constar as respectivas deliberaes em
atas, sob pena de nulidade.
3 As deliberaes das Comisses de Promoo sero publicadas em boletim interno e suas decises sero tomadas, por maioria simples de votos, ficando
o presidente dispensado de votar, exceto nos casos de
empate, quando proferir voto de qualidade.
4 Caso no exista nmero suficiente de oficiais para compor as comisses, por qualquer causa
legal, elas podero funcionar com at 3 (trs) membros,
observado o disposto no 3.
Art. 18. A promoo ao posto de Coronel ocorrer pelo critrio de merecimento, observados os demais preceitos estabelecidos nesta Lei.
1 A promoo prevista no caput se efetivar por escolha do Governador do Estado dentre os Tenentes-Coronis constantes de lista elaborada pela Corporao respectiva.
2 A lista a que se refere este artigo, para
promoo por merecimento, conter relao com nomes
equivalentes ao dobro do nmero de vagas abertas para o
posto de Coronel, devendo, no mnimo, contar com 5 (cinco) nomes.
3 A lista de Tenentes-Coronis, habilitados
para promoo por merecimento, realizada semestralmente, ter por base a ordem de antiguidade, tendo por limite
quantitativo o dobro de Coronis previsto em lei especfica, conforme estabelecido em decreto, e observados os
arts. 6 e 7 desta Lei.
4 Verificada a existncia de vaga no posto
de Coronel, o Comandante-Geral de cada Corporao
encaminhar ao Secretrio da Segurana Pblica e Defesa Social a relao dos Tenentes-Coronis devidamente
habilitados, por ordem de merecimento, com posterior
remessa ao Governador para escolha e promoo na forma estabelecida em decreto.
5 A promoo de que trata o caput no observar a data a que faz referncia o art. 12 desta Lei.
6 Em caso de empate na pontuao final
para a promoo do militar estadual ao posto de Coronel,
o desempate se dar observando os seguintes critrios,
em ordem de precedncia:
I resultado no relatrio individual de promoo;
II antiguidade no posto;
III tempo de servio na respectiva corporao;
IV idade.
7 Inexistindo Tenentes-Coronis, com interstcio para compor a lista, o quantitativo previsto poder
ser preenchido com Tenentes-Coronis que possuam, no
mnimo, um ano no posto, observando-se a ordem de antiguidade e o disposto nos arts. 6 e 7 desta Lei.
Art. 19. As vagas a serem preenchidas para a
promoo aos postos de Coronel QOPM e QOBM e de
Major QOAPM e Major QOABM sero provenientes de:
I - agregao, em conformidade com o previsto na Lei n 13.729, de 13 de janeiro de 2006;
II - passagem situao de inatividade;
III - demisso;
IV - falecimento;

63

V - aumento de efetivo, conforme dispuser a

contribuio militar, com relevantes servios prestados

atividade.
1 Promovido a Coronel Comandante-Geral,
o oficial se encarregar da chefia da Corporao respectiva, desempenhando as atribuies segundo previso em
legislao especfica.
2 O militar promovido, na hiptese deste
artigo, permanecer na chefia a depender do Governador
do Estado, que poder escolher, observados os requisitos
do caput, outro Coronel para ser promovido a Coronel
Comandante-Geral.
3 Na situao do 2, o anterior Coronel
Comandante-Geral ser transferido ex officio para a reserva.
4 Ser tambm transferido para a reserva ex officio o Coronel Comandante-Geral que demonstrar
interesse de no mais permanecer na chefia da Corporao, mediante provocao dirigida ao Governador do Estado, devendo continuar na ativa at ulterior promoo do
novo ocupante do referido posto.

Lei.
Pargrafo nico. As vagas sero consideradas abertas:
I na data do ato de agregao, salvo se, no
prprio ato, for estabelecida outra data;
II na data do incio do processo de reserva ex officio, por um dos motivos especificados na Lei n.
13.729, de 13 de janeiro de 2006;
III na data oficial do falecimento;
IV conforme disposio na Lei de aumento
de efetivo.
Seo V
Da Quota Compulsria
Art. 20. Haver, anualmente, nmero mnimo
de vagas promoo ao posto de Coronel QOPM e
QOBM e ao posto de Major QOAPM e QOABM, para manter a renovao, o equilbrio e a regularidade de acesso ao
referido posto, em quantitativo a ser estabelecido em decreto.
1 O nmero mnimo de vagas de que cuida
o caput observar o seguinte:
I - Coronel QOPM - 4 (quatro) vagas por ano;
II - Coronel QOBM 2 (duas) vagas por ano;
III - Major QOAPM 3 (trs ) vagas por ano;
IV - Major QOABM 2 (duas ) vagas por ano.
2 As vagas para promoo obrigatria, em
cada ano-base, sero divulgadas por ato do ComandanteGeral, em data fixada por decreto, sendo efetivadas na
prxima data de promoo.
3 Para assegurar o nmero fixado de vagas promoo obrigatria, na forma estabelecida neste
artigo, quando este nmero no tenha sido alcanado com
as vagas ocorridas durante o ano-base considerado, uma
quota dos Coronis QOPM e QOBM e de Majores QOAPM e QOABM ser compulsoriamente transferida para a
inatividade, de maneira a possibilitar as promoes.
4 Somente se submeter quota compulsria o oficial Coronel QOPM e QOBM e o Major QOAPM
e QOABM que possuir 30 (trinta) anos de tempo de contribuio e 25 (vinte e cinco) de tempo de contribuio militar, excetuando-se o ocupante dos cargos de Comandante-Geral Adjunto, Secretrio Executivo das Corporaes
Militares Estaduais e Chefe, Subchefe e Secretrio Executivo da Casa Militar.
5 Na formao da quota compulsria, a indicao recair sobre o oficial mais antigo no posto.
6 As quotas compulsrias s sero aplicadas quando houver Tenentes-Coronis QOPM e QOBM e
Capites QOAPM e QOABM que satisfaam as condies
de promoo.
7 No sero consideradas, para efeito da
quota compulsria, as promoes decorrentes do previsto
no art. 23 desta Lei.

Seo VII
Da Promoo em Ressarcimento de Preterio
Art. 22. A promoo em ressarcimento de
preterio somente ser admitida nas seguintes hipteses
excepcionais:
I - obteno de deciso favorvel em recurso
interposto ou comprovao, ex officio, de erro administrativo, aps anlise da respectiva comisso processante ou,
se for o caso, da Procuradoria-Geral do Estado;
II - cessao da situao de desaparecido ou
extraviado;
III - absolvio, impronncia ou absolvio
sumria, na forma da legislao processual penal vigente;
IV - ocorrncia de prescrio da pretenso
punitiva relativa a delito que lhe imputado, devidamente
reconhecida pela autoridade judiciria competente;
V - reconhecimento da procedncia da justificao em Conselhos de Justificao e Disciplina e Processo Administrativo Disciplinar.
Seo VIII
Da Promoo Requerida
Art. 23. A promoo requerida ser efetivada
a pedido do militar interessado que atenda s condies
do art. 3, 5, e do art. 7 desta Lei.
1 O militar estadual promovido nos termos
do caput ser transferido para a reserva remunerada ex
officio, devendo contribuir, mensalmente e por 5 (cinco)
anos, aps a inativao, para o Sistema nico de Previdncia Social do Estado do Cear - SUPSEC, com um
acrscimo de contribuio previdenciria, alm da que
normalmente lhe devido recolher na inatividade, equivalente ao montante resultado da aplicao do ndice legalmente previsto para esta contribuio incidente sobre a
diferena entre o valor de seus proventos considerando o
posto ou a graduao anterior promoo requerida e o
valor dos proventos considerando aquele posto ou a graduao com base na qual concedida a reserva.
2 A promoo de que trata o caput, alm
das condies j previstas nesta Lei, dever observar o
seguinte:

Seo VI
Da Promoo a Coronel Comandante-Geral
Art. 21. A promoo a Coronel ComandanteGeral das Corporaes militares se dar exclusivamente
por escolha do Governador do Estado, a incidir entre os
coronis com mais de 25 (vinte e cinco) anos de tempo de
64

I - para a promoo requerida ao posto de

Coronel, deve o militar interessado ter constado na lista de
Tenentes-Coronis, habilitados para promoo por merecimento, realizada semestralmente;
II - o nmero de promoes requeridas por
semestre fica limitado a 1/3 (um tero) do efetivo previsto
na lista de Tenentes-Coronis, habilitados para promoo
por merecimento.
3 Decreto ser editado prevendo o perodo,
por semestre, em que dever o Tenente-Coronel protocolizar requerimento para promoo de que trata este artigo,
bem dispondo sobre o perodo necessrio para que a Comisso de Promoo de Oficiais avalie os requerimentos.
4 As promoes requeridas sero efetivadas, aps avaliao dos requerimentos, obedecendo
ordem de classificao da lista de Tenentes-Coronis habilitados para promoo por merecimento.
5 Para promoo requerida ao posto de
Major QOA, ser necessrio que o militar tenha constado
na lista de Capites QOA, habilitados para promoo por
merecimento, observadas as demais regras prevista nesta
Lei para a promoo requerida ao posto de Coronel.
6 O acesso do Subtenente ao posto de 2
Tenente QOA, pela promoo requerida, requer do militar
o seguinte:
I ter, pelo menos, 1 (um) ano na graduao
de Subtenente;
II - estar no comportamento BOM.
7 O acesso do Subtenente ao posto de 2
Tenente QOA, pela promoo requerida, independer da
realizao do Curso de Habilitao de Oficiais.
8 No fazem jus promoo requerida o
Coronel Comandante-Geral, os Coronis e os Majores
QOA.
9 A promoo requerida independer do
curso a que se refere o art. 6, inciso II desta Lei, exceo da promoo para Coronel e Major QOA.
10. Inexistindo requerimentos deferidos, em
nmero suficiente para preencher o limite estabelecido no
inciso II do 2 deste artigo, as vagas remanescentes
podero ser requeridas pelos demais Tenentes-Coronis e
Capites QOA, as quais sero efetivadas aps a avaliao
dos requerimentos, obedecendo, neste caso, a ordem de
antiguidade.

Art. 17. ...

2 Aps o Curso de Formao de Oficiais,
ou Curso de Formao Profissional, se considerado aprovado, o candidato ser nomeado 2 Tenente, por ato do
Governador do Estado.
Art. 19. Os Quadros de Oficiais de Administrao QOA, da Polcia Militar e do Corpo de Bombeiros
Militar sero constitudos de Segundos-Tenentes, Primeiros-Tenentes, Capites e Majores.
Art. 22. Fica autorizada a designao de oficial integrante do QOA para as funes de Comando e
Comando Adjunto de subunidades.
Art. 24. ...
2 O candidato aprovado e classificado no
processo seletivo e que, em consequncia, tenha sido
matriculado e haja concludo o Curso de Habilitao de
Oficiais com aproveitamento, obter o acesso ao posto de
2 Tenente do QOA.
Art. 26...
Pargrafo nico. O preenchimento das vagas ao posto de Segundo-Tenente obedecer, rigorosamente, ordem de classificao final obtida no Curso de
Habilitao de Oficiais.
Art. 28. ...
1 O Comandante-Geral do Corpo de Bombeiros Militar solicitar ao Governador do Estado, por intermdio da Secretaria da Segurana Pblica e Defesa
Social, e ouvida a Secretaria de Planejamento e Gesto, a
abertura de concurso pblico para o preenchimento de
posto de 2 Tenente de Oficiais do Quadro Complementar,
com profissionais de nvel superior.
Art. 31. ...
2 Nos casos de promoo a SegundoTenente ou admisso de Cadetes ou Alunos-Soldados
prevalecer, para efeito de antiguidade, a ordem de classificao obtida nos respectivos cursos ou concursos.
Art. 33.
1 Os Almanaques, um para Oficiais e outro
para Subtenentes e Sargentos, contero configuraes
curriculares, complementadas com fotos do tamanho 3 x
4, de frente e com farda, de todos os militares em atividade, distribudos por seus Quadros e Qualificaes, de acordo com seus postos, graduaes e antiguidades, observando-se a precedncia funcional, e sero editadas no
formato digital.
Art. 34. Concludo o Curso de Formao de
Oficiais, ou Curso de Formao Profissional, para o
QOPM, QOBM, QOSPM, QOCBM e QOCplPM, e o Curso
de Habilitao de Oficiais, para o QOAPM e QOABM, e
obtida aprovao, sero os concludentes nomeados ou
obtero acesso, por ordem de classificao no respectivo
curso, ao posto de Segundo-Tenente, atravs de ato governamental.
Art. 44. Os Subtenentes e Sargentos auxiliam
e complementam as atividades dos oficiais na capacitao
de pessoal e no emprego dos meios, na instruo, na administrao e no comando de fraes de tropa, mesmo
agindo isoladamente nas diversas atividades inerentes a
cada Corporao.
Pargrafo nico. No exerccio das atividades
mencionadas neste artigo e no comando de elementos
subordinados, os Subtenentes e os Sargentos devero
impor-se pela lealdade, pelo exemplo e pela capacidade
profissional e tcnica, incumbindo-lhes assegurar a observncia minuciosa e ininterrupta das ordens, das regras do

CAPTULO III
DAS DISPOSIES GERAIS E TRANSITRIAS
Art. 24. No haver promoo do militar por
ocasio da passagem inatividade.
Art. 25. O efetivo da Polcia Militar e do Corpo
de Bombeiros Militar do Cear observar o quantitativo
disposto no anexo I desta Lei.
Art. 26. A Lei n 13.729, de 13 de janeiro de
2006, passa a vigorar com as seguintes alteraes:
Art. 3
I - ...
b) os Cadetes e Alunos-Soldados de rgos
de formao de militares estaduais;
Art. 15. ...
2 Aps o Curso de Formao de Oficiais,
ou Curso de Formao Profissional, se considerado aprovado, o candidato ser nomeado 2 Tenente, por ato do
Governador do Estado.
65

servio e das normas operativas pelas praas que lhes

estiverem diretamente subordinadas, e manuteno da
coeso e do moral das mesmas praas em todas as circunstncias.
Art. 182. ...
I atingir a idade limite de 60 (sessenta) anos;
...
VI o Coronel Comandante-Geral que for
substitudo na chefia da Corporao por Coronel promovido pelo Governador do Estado;
VII - o Coronel que possuir 30 (trinta) anos de
efetiva contribuio e 3 (trs) anos no posto respectivo,
excetuando-se aquele que ocupar os cargos de provimento em comisso de Comandante-Geral Adjunto e Secretrio Executivo das Corporaes Militares Estaduais e Chefe, Subchefe e Secretrio Executivo da Casa Militar;
VIII - o Major QOA que possuir 30 (trinta) anos de efetiva contribuio e 3 (trs) anos no posto respectivo.
Art. 188. ...
I atingir a idade limite de 65 (sessenta e
cinco) anos; (NR)
Art. 27. Os Esquemas do art. 30 da Lei n.
13.729, de 13 de janeiro de 2006, passam a vigorar com
as seguintes alteraes:

QOABM, a contar da data da publicao desta Lei, cuja

data da solenidade ser estipulada pelo respectivo Comandante-Geral.
Art. 29. Os candidatos aprovados nos concursos para Oficial PM e BM, regidos pelos Editais n.s 01
SSPDS/AESP 1 Tenente BMCE e 01 SSPDS/AESP
1 Tenente PMCE, de 18 de novembro de 2013, sero
nomeados ao posto de 1 Tenente QOPM e 1 Tenente
QOBM, aps concluso, com aproveitamento, do Curso de
Formao Profissional.
Pargrafo nico. O interstcio para promoo
ao posto de Capito QOPM e Capito QOBM, para os
militares de que trata este artigo, ser de 8 (oito) anos, e o
tempo arregimentado, de 7 (sete) anos.
Art. 30. Excepcionalmente, para a promoo
que ocorrer em 2015, ser garantida aos atuais oficiais a
promoo segundo os critrios abaixo, independentemente dos limites estabelecidos no art. 9 desta Lei:
I
- ao
posto
de
Tenente-Coronel
QOPM/QOBM, o Major que tenha cumprido, no mnimo,
20 (vinte) anos na carreira;
II - ao posto de Major QOPM/QOBM, o Capito que tenha cumprido, no mnimo, 15 (quinze) anos na
carreira;
III - ao posto de Capito QOPM/QOBM, o 1
Tenente que tenha cumprido, no mnimo, 10 (dez) anos na
carreira.
1 Para a promoo disposta neste artigo,
no ser exigido tempo de servio arregimentado e ser
observado o art. 7 desta Lei.
2 Considera-se no cmputo de tempo na
carreira, para os fins do disposto neste artigo, o perodo
referente ao Curso de Formao de Oficiais e Aspirante a
Oficial.
3 A promoo de que trata o caput requer
a concluso, pelo militar, dos cursos de que trata o art. 6,
2, inciso I desta Lei, cumprindo ao Estado promov-lo
at a data das promoes a serem realizadas no ano de
2015.
4 A aferio do tempo exigido do militar para a promoo de que trata o caput se dar por ocasio da
data da abertura das promoes que ocorrero em 2015.
Art. 31. Excepcionalmente, para a promoo
que ocorrer em 2015, ser garantida praa a promoo
segundo os critrios abaixo:
I - graduao de Subtenente, o 1 Sargento
que tenha cumprido, no mnimo, 22 (vinte e dois) anos na
carreira;
II - graduao de 1 Sargento, a praa que
tenha cumprido, pelo menos, 18 (dezoito) anos na carreira;
III - graduao de 2 Sargento, a praa que
tenha cumprido de 15 (quinze) anos at 18 (dezoito) anos
incompletos na carreira;
IV - graduao de 3 Sargento, a praa que
tenha cumprido de 12 (doze) anos at 15 (quinze) anos
incompletos na carreira;
V - graduao de Cabo, os militares que tenham cumprido de 7 (sete) anos at 12 (doze) anos incompletos na carreira.

1 A
promoo
mencionada
no caput ocorrer exclusivamente pelo critrio de antiguidade.

Esquema I
CRCULOS

ESCALA HIERRQUICA
CORONEL CO-

SUPERIORES
OFICIAIS

MANDANTEPOSTOS

GERAL
CORONEL
TENENTECORONEL
MAJOR

INTERMEDIRIOS

CAPITO

SUBALTERNOS

PRIMEIRO TENENTE
SEGUNDO TENENTE

Esquema II
CRCULOS

PRAAS

ESCALA HIERRQUICA

SUBTENENTES

SUBTENENTE

E PRIMEIRO,

PRIMEIRO

SEGUNDO E GRADUAES SEGUNDO E

TERCEIROS

TERCEIRO

SARGENTOS

SARGENTO

CABOS E

CABO

SOLDADOS

SOLDADO

Art. 28. Os atuais Subtenentes da Polcia Militar e Corpo de Bombeiro, que tenham concludo, com
aproveitamento, o Curso de Habilitao de Oficiais, realizado na Academia Estadual de Segurana Pblica, sero
nomeados ao posto de 1 Tenente QOAPM e 1 Tenente
66

 2 Para efeitos do disposto neste artigo, nenhum militar estadual ser beneficiado com mais de uma
promoo no ano de 2015.
3 Considera-se no cmputo de tempo de
carreira, para os fins do disposto neste artigo, o perodo
referente ao Curso de Formao de Soldados e ao Curso
de Formao de Sargentos.
4 Para a promoo deste artigo, no ser
exigido tempo de servio arregimentado e ser observado
o disposto no art. 7 desta Lei.
5 A promoo de que trata o caput requer
a concluso pelo militar dos cursos de que trata o art. 6,
2, inciso II desta Lei, cabendo ao Estado promov-lo at a
data das promoes a serem realizadas no ano de 2015.
6 A aferio do tempo exigido do militar para a promoo de que trata o caput se dar por ocasio da
data da abertura das promoes que ocorrero em 2015.
Art. 32. Os atuais Soldados que, aps seu ingresso na Corporao, tenham passado por um perodo
de, no mnimo, 4 (quatro) anos sem ingresso em turma
para efeito de promoo, ao serem includos em Quadro
de Acesso Geral, no tero aplicada a obrigatoriedade
prevista no art. 9 desta Lei, para efeito exclusivo de sua
promoo a Cabo.
Art. 33. Os atuais Oficiais dos Quadros de
Sade e Capelo, na Polcia Militar, e Quadro Complementar, no Corpo de Bombeiros, concorrero, quando for
o caso, aos postos de Major e Tenente-Coronel com os
interstcios previstos no Ttulo IV da Lei n. 13.729, de 13
de janeiro de 2006.
Art. 34. Fica assegurado aos atuais Capites
e Majores, na data da publicao desta Lei, cumprir os
interstcios previstos no Ttulo IV da Lei n 13.729, de 13
de janeiro de 2006, at a promoo ao posto de TenenteCoronel, desde que possuam no mnimo 12 (doze) anos
de carreira.
Art. 35. O militar estadual que for promovido,
ou que deixar de ingressar em inatividade ex officio, ou
que retornar ao servio ativo, tudo por ordem judicial, no
ocupar vaga no respectivo quadro, ficando como excedente at o trnsito em julgado da deciso.
Art. 36. Os oficiais e as praas das corporaes militares sero designados para as funes em consonncia com os princpios da convenincia e da oportunidade, visando ao interesse institucional, observado o
disposto nos artigos 43, 44 e 45 da Lei n 13.729, de 13 de
janeiro de 2006.
Art. 37. Fica extinto o cargo de provimento
em comisso de Comandante-Geral da Polcia Militar e do
Corpo de Bombeiros do Estado.
Art. 38. O soldo do Coronel ComandanteGeral da PMCE e do CBMCE observar o disposto no
anexo II, desta Lei.
Art. 39. Alm do soldo a que se refere o art.
38, o Coronel Comandante-Geral far jus Gratificao
pelo Exerccio de Comando, no valor previsto tambm no
anexo II, desta Lei, incorporvel inatividade desde que
sobre ela contribua o militar para o SUPSEC por, no mnimo, 2 (dois) anos.
Pargrafo nico. Na hiptese de no possuir
o Coronel Comandante-Geral o perodo mnimo para incorporao a que se refere o caput, levar para os proventos percentual da Gratificao pelo Exerccio de Comando
proporcional ao tempo que permaneceu na chefia da Corporao.

Art. 40. Os ocupantes do cargo de provimento em comisso de Comandante-Geral, na data da publicao desta Lei, podero incorporar a gratificao a que
se refere o art. 39, desde que contem, no mnimo, com 12
(doze) meses de contribuio sobre ela para o SUPSEC.
1 Para completar o tempo de incorporao
a que se refere o caput, poder o militar aproveitar o perodo de exerccio do cargo em comisso de ComandanteGeral, desde que recolha para a previdncia estadual,
retroativamente e considerando o intervalo que deseja
aproveitar, contribuio previdenciria incidente sobre o
valor atribudo por lei, no momento da reserva ex officio,
Gratificao pelo Exerccio de Comando.
2 No caso de o militar de que trata este artigo, mesmo se utilizando da regra do 1, no possuir o
tempo necessrio incorporao prevista no caput, poder incorporar a Gratificao pelo Exerccio de Comando na
integralidade, recolhendo, aps a inatividade, para o
SUPSEC, e no intuito de completar o requisito temporal,
valor a maior a ttulo de contribuio previdenciria, tendo
por base de clculo o quanto atribudo em lei referida
gratificao, no momento da reserva.
Art. 41. As promoes de que trata esta Lei,
previstas para o ano de 2015, sero efetivadas at a data
de 24 de dezembro.
Art. 42. Ficam revogadas as disposies em
contrrio, em especial o Ttulo IV, 4 e 5, do art. 24,
2 do art. 25, 3 do art. 30, art. 46, inciso II do art. 49,
1 do art. 50, alneas b, c e d do inciso II, do art. 182,
e anexos I, II e III da Lei n 13.729, de 13 de janeiro de
2006, e as Leis ns 13.767, de 28 de abril de 2006, 13.765,
de 20 de abril de 2006, 13.781, de 21 de junho de 2006, e
14.931, de 2 de junho de 2011.
Art. 43. Esta Lei entra em vigor na data de
sua publicao.
PALCIO DA ABOLIO, DO GOVERNO
DO ESTADO DO CEAR, em Fortaleza, 25 de maio de
2015.
Camilo de Sobreira Santana
GOVERNADOR DO ESTADO DO CEAR
Iniciativa: PODER EXECUTIVO
ANEXO I, A QUE SE REFERE O ART. 25 DA LEI N.
15.797, DE 25 DE MAIO DE 2015.
Quantificao do efetivo de militares da Polcia Militar e do
Corpo de Bombeiros Militar do Cear
I Polcia Militar:
a) QUADRO DE OFICIAIS POLICIAIS MILITARES
QOPM.
CORONEL e CORONEL
COMANDANTE-GERAL

67

24

OFICIAL

829

SOMA

853

b) QUADRO DE OFICIAIS DA SADE QOSPM.

b) QUADRO DE OFICIAIS COMPLEMENTARES QOC.

CORONEL MDICO

01

CORONEL DENTISTA

01

CORONEL QOC

01

CORONEL
CUTICO

01

OFICIAL QOC

38

SOMA

39

FARMA-

OFICIAL

47

SOMA

50

c) QUADRO DE OFICIAIS DA ADMINISTRAO QOA.

MAJOR QOA

04

OFICIAL QOA

82

SOMA

86

c) QUADRO DE OFICIAIS CAPELES QOCPL.

OFICIAL

09

SOMA

09

d) QUADRO DE PRAAS BOMBEIRO MILITAR QPBM.

d) QUADRO DE OFICIAIS DA ADMINISTRAO QOA.

MAJOR

09

OFICIAL

227

SOMA

236

PRAA QPBM
SOLDADO QPBM
SOMA

2.525
744
3.269

EFETIVOS

e) QUADRO DE PRAAS POLICIAL MILITAR.

PRAA QPPM

6.561

OFICIAIS BM

434

SOLDADO QPPM

9.842

PRAAS BM

3.269

TOTAL GERAL

3.703

SOMA

16.403

EFETIVOS
OFICIAIS PM

1.148

PRAAS PM

16.403

TOTAL GERAL

17.551

LEI COMPLEMENTAR N 98, DE 13.06.11 (D.O. DE

20.06.11)
DISPE SOBRE A CRIAO DA CONTROLADORIA
GERAL DE DISCIPLINA DOS RGOS DE SEGURANA PBLICA E SISTEMA PENITENCIRIO, ACRESCENTA DISPOSITIVO LEI N 13.875, DE 7 DE FEVEREIRO DE 2007 E D OUTRAS PROVIDNCIAS.

II Corpo de Bombeiros Militar:

a) QUADRO DE OFICIAIS BOMBEIROS MILITARES
QOBM.
CORONEL e CORONEL
COMANDANTE-GERAL

O GOVERNADOR DO ESTADO DO CEAR

09

OFICIAL

300

SOMA

309

Fao saber que a Assembleia Legislativa

decretou e eu sanciono a seguinte:
Art. 1 Fica criada, no mbito da Administrao Direta do Poder Executivo Estadual, a Controladoria
Geral de Disciplina dos rgos de Segurana Pblica e
68

Sistema Penitencirio do Estado do Cear, com autonomia administrativa e financeira, com a competncia para
realizar, requisitar e avocar sindicncias e processos administrativos para apurar a responsabilidade disciplinar
dos servidores integrantes do grupo de atividade de polcia
judiciria, policiais militares, bombeiros militares e agentes
penitencirios, visando o incremento da transparncia da
gesto governamental, o combate corrupo e ao abuso
no exerccio da atividade policial ou de segurana penitenciaria, buscando uma maior eficincia dos servios policiais e de segurana penitenciria, prestados sociedade.
Pargrafo nico. A Controladoria Geral de
Disciplina poder avocar qualquer processo administrativo
disciplinar ou sindicncia, ainda em andamento, passando
a conduzi-los a partir da fase em que se encontram.
Art. 2 Os trabalhos da Controladoria Geral
de Disciplina sero executados por meio de atividades
preventivas, educativas, de auditorias administrativas,
inspees in loco, correies, sindicncias, processos
administrativos disciplinares civis e militares em que
dever ser assegurado o direito de ampla defesa, visando
sempre melhoria e o aperfeioamento da disciplina, a
regularidade e eficcia dos servios prestados
populao, o respeito ao cidado, s normas e
regulamentos, aos direitos humanos, ao combate a
desvios de condutas e corrupo dos servidores
abrangidos por esta Lei Complementar.
Art. 3 So atribuies institucionais da
Controladoria Geral de Disciplina dos rgos de
Segurana Pblica e Sistema Penitencirio do Estado do
Cear:
I - exercer as funes de orientao, controle,
acompanhamento, investigao, auditoria, processamento
e punio disciplinares das atividades desenvolvidas pelos
servidores integrantes do grupo de atividade de polcia
judiciria, policiais militares, bombeiros militares e agentes
penitencirios, sem prejuzo das atribuies institucionais
destes rgos, previstas em lei;
II - aplicar e acompanhar o cumprimento de
punies disciplinares;
III - realizar correies, inspees, vistorias e
auditorias administrativas, visando verificao da
regularidade e eficcia dos servios, e a proposio de
medidas, bem como a sugesto de providncias
necessrias ao seu aprimoramento;
IV - instaurar, proceder e acompanhar, de
ofcio ou por determinao do Governador do Estado, os
processos administrativos disciplinares, civis ou militares
para apurao de responsabilidades;
V - requisitar a instaurao e acompanhar as
sindicncias para a apurao de fatos ou transgresses
disciplinares praticadas por servidores integrantes do
grupo de atividade de polcia judiciria, policiais militares,
bombeiros militares, servidores da Percia Forense, e
agentes penitencirios;
VI
- avocar
quaisquer
processos
administrativos disciplinares, sindicncias civis e militares,
para serem apurados e processados pela Controladoria
Geral de Disciplina;
VII - requisitar diretamente aos rgos da
Secretaria de Segurana Pblica e de Defesa Social e da
Secretaria de Justia e Cidadania toda e qualquer
informao ou documentao necessria ao desempenho
de
suas
atividades
de
orientao,
controle,

acompanhamento, investigao, auditoria, processamento

e punio disciplinares;
VIII - criar grupos de trabalho ou comisses,
de carter transitrio, para atuar em projetos e programas
especficos, podendocontar com a participao de outros
rgos e entidades da Administrao Pblica Estadual,
Federal e Municipal;(Nova redao dada pela Lei
Complementar n. 104, de 06.12.11)
IX - acessar diretamente quaisquer bancos de
dados funcionais dos integrantes da Secretaria da
Segurana Pblica e Defesa Social e da Secretaria de
Justia e Cidadania;
X - encaminhar Procuradoria Geral de Justia do Estado cpia dos procedimentos e/ou processos
cuja conduta apurada, tambm constitua ou apresente
indcios de ilcitos penais e/ou improbidade administrativa,
e a Procuradoria Geral do Estado todos que recomendem
medida judicial e/ou ressarcimento ao errio;
XI
- receber
sugestes,
reclamaes,
representaes e denncias, em desfavor dos servidores
integrantes do grupo de atividade de polcia judiciria,
policiais militares, bombeiros militares, servidores da
Percia Forense, e agentes penitencirios, com vistas ao
esclarecimento dos fatos e a responsabilizao dos seus
autores;
XII - ter acesso a qualquer banco de dados de
carter pblico no mbito do Poder Executivo do Estado,
bem como aos locais que guardem pertinncia com suas
atribuies;
XIII - manter contato constante com os vrios
rgos do Estado, estimulando-os a atuar em permanente
sintonia com as atribuies da Controladoria Geral de
Disciplina e apoiar os rgos de controle externo no exerccio de suas misses institucionais, inclusive firmando
convnios e parcerias;
XIV - participar e colaborar com a Academia
Estadual de Segurana Pblica AESP, na elaborao de
planos de capacitao, bem como na promoo de cursos
de formao, aperfeioamento e especializao relacionados com as atividades desenvolvidas pelo rgo;
XV - auxiliar os rgos estaduais nas atividades de investigao social dos candidatos aprovados em
concurso pblico para provimento de cargos;
XVI - expedir recomendaes e provimentos
de carter correicional.
1 Para cumprimento de suas atribuies, a
Controladoria Geral de Disciplina poder requisitar, no
mbito do Poder Executivo, documentos pblicos
necessrios elucidao e/ou constatao de fatos objeto
de apurao ou investigao, sendo assinalados prazos
no inferiores a 5 (cinco) dias para a prestao de
informaes, requisio de documentos pblicos e
realizao de diligncias.
2 O descumprimento do disposto no
pargrafo
anterior
ensejar
a
apurao
da
responsabilidade do infrator e, em sendo o caso de
improbidade administrativa, comunicao ao Ministrio
Pblico.
3 Quando se tratar de documentos de carter sigiloso, reservado ou confidencial, ser anunciado
com estas classificaes, devendo ser rigorosamente observadas as normas legais, sob pena de responsabilidade
de quem os violar.
Art. 4 Fica criado o Cargo de Controlador
Geral de Disciplina, de provimento em comisso, equipa69

XV - instaurar o Conselho de Disciplina e o

Conselho de Justificao, de acordo com o art. 77 da Lei
n 13.407, de 21 de novembro de 2003;
XVI - editar e praticar os atos normativos
inerentes s suas atribuies, bem como exercer outras
atribuies correlatas ou que lhe venham a ser atribudas,
ou as delegadas pelo Governador do Estado, alm das
atribuies previstas nos arts. 82 e 84 da Lei n 13.875, de
7 de fevereiro de 2007.
XVII constituir comisses formadas por um
militar e um servidor civil estvel para apurarem, em sede
de sindicncia, fatos que envolvam, nas mesmas circunstncias, servidores civis e militares estaduais;(Redao
dada pela Lei Complementar n. 104, de 06.12.11)
XVIII delegar a apurao de transgresses
disciplinares.(Redao dada pela Lei Complementar n.
104, de 06.12.11)

rado a Secretrio de Estado, de livre nomeao e exonerao pelo Governador do Estado, escolhido dentre profissionais bacharis em Direito, de conduta ilibada, sem vnculo funcional com os rgos que compem a Secretaria
da Segurana Pblica e Defesa Social e a Secretaria de
Justia e Cidadania.
Art. 5 So atribuies do Controlador Geral
de Disciplina:
I - o controle, o acompanhamento, a investigao, a auditoria, o processamento e a punio disciplinar das atividades desenvolvidas pelos policiais civis, policiais militares, bombeiros militares e agentes penitencirios;
II - dirigir, definir, planejar, controlar, orientar e
estabelecer as polticas, as diretrizes e as normas de organizao interna, bem como as atividades desenvolvidas
pelo rgo;
III - assessorar o Governador do Estado nos
assuntos de sua competncia, elaborando pareceres e
estudos ou propondo normas, medidas e diretrizes,
inclusive medidas de carter administrativo/disciplinar;
IV - fixar a interpretao dos atos normativos
disciplinares
de
sua
competncia,
editando
recomendaes a serem uniformemente seguidas pelos
rgos e entidades subordinados Secretaria da
Segurana Pblica e Defesa Social e Secretaria de
Justia e Cidadania;
V
- unificar
a
jurisprudncia
administrativa/disciplinar de sua competncia, garantindo
a correta aplicao das leis, prevenindo e dirimindo as
eventuais controvrsias entre os rgos subordinados
Secretaria da Segurana Pblica e Defesa Social e
Secretaria de Justia e Cidadania;
VI
- editar
enunciados
de
smula
administrativa/disciplinar de sua competncia, resultantes
de jurisprudncia iterativa dos Tribunais e das
manifestaes da Procuradoria Geral do Estado;
VII - dispor sobre o Regimento Interno da
Controladoria Geral de Disciplina, a ser aprovado por
Decreto do Chefe do Poder Executivo;
VIII - processar as sindicncias e processos
administrativos disciplinares civis e militares avocados
pela Controladoria Geral de Disciplina e aplicar quaisquer
penalidades, salvo as de demisso;
IX - ratificar ou anular decises de
sindicncias e de processos administrativos disciplinares
de sua competncia, ressalvadas as proferidas pelo
Governador do Estado;
X - convocar quaisquer servidores pblicos
estaduais para prestarem informaes e esclarecimentos,
no exerccio de sua competncia, configurando infrao
disciplinar o no comparecimento;
XI - requisitar servidores dos rgos estaduais, para o desempenho das atividades da Controladoria
Geral de Disciplina sendo-lhes assegurados todos os direitos e vantagens a que fazem jus no rgo ou entidade de
origem, inclusive a promoo;
XII - representar pela instaurao de inqurito
policial civil ou militar visando a apurao de ilcitos,
acompanhando a documentao que dispuser;
XIII - expedir provimentos correcionais ou de
cunho recomendatrios;
XIV - integrar o Conselho de Segurana
Pblica previsto na Constituio do Estado do Cear;

Art. 6 Fica criado o Cargo de Controlador

Geral Adjunto de Disciplina, de provimento em comisso,
de livre nomeao e exonerao pelo Governador do Estado, escolhido dentre Bacharis em Direito, de reputao
ilibada, sendo o substituto do Controlador Geral em suas
ausncias e impedimentos, com atribuies previstas na
forma dos arts. 83 e 84 da Lei 13.875, de 7 de fevereiro de
2007.
Art. 7 Fica criado o Cargo de Secretrio Executivo de Disciplina, de provimento em comisso, de
livre nomeao e exonerao pelo Governador do Estado.
Art. 8 A estrutura organizacional da Controladoria Geral de Disciplina ser definida em Decreto do
Chefe do Poder Executivo.
Art. 9 O Controlador Geral de Disciplina, atendendo solicitao do Controlador Geral Adjunto e/ou
dos Coordenadores de Disciplina, poder, em carter especial, designar integrantes das Comisses Permanentes
Civil ou Militar, para comporem Comisso de Processos
Administrativos, Conselhos de Disciplina e/ou Justificao.
Art. 10. O Controlador Geral de Disciplina,
poder solicitar ao Governador do Estado a cesso de
Oficiais das Foras Armadas, Oficiais de outras Polcias
Militares Estaduais, Procuradores de Estado, Membros da
Carreira da Advocacia Geral da Unio, Delegados da Polcia Federal ou outros Servidores Estaduais, Municipais e
Federais, para comporem Comisso de Processo Administrativo Disciplinar, Conselhos de Disciplina e/ou Justificao.
Art. 11. Ficam criadas Comisses Civis Permanentes de Processos Disciplinares, compostas por 3
(trs) membros, que sero indicados mediante ato do Controlador-Geral de Disciplina, ou a quem por delegao
couber, dentre Delegados de Polcia ou Servidores Pblicos Estveis, sendo:
I - um presidente;
II - um secretrio;
III - um membro.
1 Os relatrios finais dos processos administrativos disciplinares sero decididos pelo ControladorGeral de Disciplina, antes do envio para publicao ou, se
for o caso, do envio ao Governador do Estado, para deciso que seja de competncia legal; podendo este determinar quaisquer outras providncias que se fizerem necessrias regularidade do processo e deciso.

70

 2 Nos processos administrativos disciplinares em que a pena seja a de demisso, aps decididos
pelo Controlador-Geral de Disciplina e, antes do envio ao
Governador do Estado, dever ser encaminhado para a
Procuradoria Geral do Estado, com o fito de atestar a regularidade do procedimento.(Nova redao dada pela Lei
Complementar n. 104, de 06.12.11)
Art. 12. Fica autorizada a criao, por ato do
Controlador-Geral de Disciplina, de Conselhos Militares
Permanentes de Justificao, compostos, cada um, por 3
(trs) Oficiais, sejam Militares e Bombeiros Militares Estaduais, ou das Foras Armadas, dos quais, um Oficial Superior, recaindo sobre o mais antigo a presidncia da comisso outro atuar como interrogante e o ltimo como
relator e escrivo. (Nova redao dada pela Lei Complementar n. 104, de 06.12.11)
Art. 13. Fica autorizada a criao, por ato do
Controlador-Geral de Disciplina, de Conselhos Militares
Permanente de Disciplina, compostos, cada um, por 3
(trs) Oficiais, sejam Militares e Bombeiros Militares Estaduais, ou das Foras Armadas, dos quais, um Oficial Intermedirio, recaindo sobre o mais antigo a presidncia da
Comisso, outro atuar como interrogante e o ltimo como
relator e escrivo.(Nova redao dada pela Lei n. 104, de
06.12.11)
Pargrafo nico. Quando a apurao dos fatos praticados por policiais militares e bombeiros militares
estaduais revelar conexo, sobretudo envolvendo praas
estveis e no estveis, a competncia para apurao
ser do Conselho de Disciplina previsto no caput deste
artigo.
Art. 14. Fica criada, no mbito da
Controladoria Geral de Disciplina dos rgos de
Segurana Pblica e Sistema Penitencirio do Estado do
Cear o Grupo Ttico de Atividade Correicional GTAC,
com as seguintes competncias:
I - realizar atividades de fiscalizao
operacional, bem como outras necessrias investigaes;
II - realizar correies preventivas e
repressivas, por meio de inspees em instalaes,
viaturas e unidades;
III - apurar condutas atribudas a servidores
civis, militares e bombeiros militares estaduais de que trata
esta Lei Complementar, inclusive, a observncia dos
aspectos relativos a jornada de trabalho, rea de atuao,
apresentao pessoal, postura e compostura, bem como a
legalidade de suas aes;
IV - observar a utilizao regular e adequada
de bens e equipamentos, especialmente de proteo a
defesa, armamento e munio;
V - exercer outras atribuies que lhe forem
delegadas pelo Controlador Geral.
Art. 15. Os policiais civis, militares e
bombeiros militares estaduais e outros servidores que
desempenhem suas atividades na Controladora Geral de
Disciplina, inclusive os presidentes, membros e secretrios
das Comisses Civis Permanentes e dos Conselhos de
Disciplina e de Justificao, tero seu desempenho e
produtividade avaliados mensalmente e consolidado
anualmente, com base nos seguintes critrios sem
prejuzo de outros estabelecidos em regulamento:
I - assiduidade, urbanidade, pontualidade e
produtividade;
II - correo formal e jurdica dos processos
administrativos e sindicncias;

III - cumprimento dos prazos processuais

administrativos;
IV - cumprimento dos planos de metas e das
tarefas determinadas pelo Controlador Geral.
Art. 16. Cabe ao Controlador Geral de
Disciplina, ao Secretrio da Justia e Cidadania,
ao Secretario da Segurana Pblica e Defesa Social e aos
Comandantes Gerais da Polcia Militar e do Corpo de
Bombeiros Militar, respectivamente, a informao do oficial
ou da praa a ser submetido a Conselho de Justificao e
de Disciplina, acompanhada da documentao necessria.
Art. 17. Cabe ao Controlador Geral de
Disciplina,
ao Secretrio
da
Justia
e
Cidadania, ao Secretrio da Segurana Pblica e Defesa
Social e quando for o caso, ao Delegado Geral da Polcia
Civil, ao Perito Geral da Percia Forense do Estado do
Cear e ao Diretor da Academia Estadual de Segurana
Pblica, respectivamente, a informao do servidor a ser
submetido a sindicncia ou a processo administrativo
disciplinar, acompanhada da documentao necessria.
Art. 18. Compete ao Governador do Estado e
ao Controlador Geral, sem prejuzo das demais
autoridades
legalmente
competentes,
afastar
preventivamente das funes os servidores integrantes do
grupo de atividade de polcia judiciria, policiais militares,
bombeiros militares e agentes penitencirios que estejam
submetidos sindicncia ou processo administrativo
disciplinar, por prtica de ato incompatvel com a funo
pblica, no caso de clamor pblico ou quando necessrio
garantia da ordem pblica, instruo regular da
sindicncia ou do processo administrativo disciplinar e
viabilizao da correta aplicao de sano disciplinar.
1 O afastamento de que trata o caput deste
artigo ato discricionrio, atendendo sugesto
fundamentada do Secretrio da Segurana Pblica e
Defesa Social e do Secretrio de Justia e Cidadania, do
Controlador Geral Adjunto, dos Coordenadores de
Disciplina Militar e Civil e dos Presidentes de Comisso.
2 O afastamento das funes implicar na
suspenso do pagamento das vantagens financeiras de
natureza eventual, e das prerrogativas funcionais dos
servidores integrantes do grupo de atividade de polcia
judiciria, policiais militares, bombeiros militares e agentes
penitencirios, podendo perdurar a suspenso por at 120
(cento e vinte) dias, prorrogvel uma nica vez, por igual
perodo.
3 Os servidores dos rgos vinculados
Secretaria da Segurana Pblica e Defesa Social e os
agentes penitencirios afastados de suas funes, ficaro
disposio da unidade de Recursos Humanos a que
estiverem vinculados, que dever reter a identificao
funcional, distintivo, arma, algema ou qualquer outro
instrumento funcional que esteja em posse do servidor, e
remeter Controladoria Geral de Disciplina cpia do ato
de reteno, por meio digital, e relatrio de sua frequncia.
4 Os
processos
administrativos
disciplinares em que haja suspenso tramitaro em regime
de prioridade nas respectivas Comisses e Conselhos.
5 Findo o prazo do afastamento sem a
concluso do processo administrativo, os servidores
mencionados nos pargrafos anteriores retornaro s
atividades meramente administrativas, com restrio ao
uso e porte de arma, at deciso do mrito disciplinar,
devendo o referido setor competente remeter
Controladoria Geral de Disciplina relatrio de freqncia e
71

sumrio de atividades por estes desenvolvidas, por meio

digital.
6 O perodo de afastamento das funes
ser computado, para todos os efeitos legais, como de
efetivo exerccio, salvo para fins de promoo, seja por
merecimento ou por antiguidade.
7 Na hiptese de deciso de mrito
favorvel ao servidor, cessaro, aps a publicao, as
restries impostas, sendo o tempo de afastamento
preventivo computado retroativamente para fim de
promoo por merecimento e antiguidade.(Nova redao
dada pela Lei Complementar n. 106, de 28.12.11)
8 A autoridade que determinar a
instaurao ou presidir processo administrativo disciplinar,
bem como as Comisses e Conselhos, podero, a
qualquer tempo, propor, de forma fundamentada, ao
Controlador Geral a aplicao de afastamento preventivo
ou cessao de seus efeitos.

te para a atividade-fim e preencham os seguintes requisitos:

I - exeram atividades que necessitem estar
de sobreaviso, em razo da necessidade do exerccio
permanente de atividades especializadas;
II - exeram atividades em escalas de servios em revezamento, e os que na mesma condio estejam sujeitos a permanentes acionamentos de urgncia.
2 As gratificaes de que tratam este artigo podero ser percebidas cumulativamente com a representao de cargo em comisso da estrutura administrativa da Controladoria Geral de Disciplina.
3 As gratificaes de que tratam os incisos
I a V deste artigo sero concedidas por ato do Controlador
Geral de Disciplina, no sendo essas acumulveis entre si.
(Nova redao dada pela Lei Complementar n. 106, de
28.12.11)
Art. 22. Ficam criados 46 (quarenta e seis)
Cargos de Direo e Assessoramento Superior, sendo 7
(sete) smbolo DNS-2, 23 (vinte e trs) smbolo DNS-3, 13
(treze) smbolo DAS-1, 1 (um) smbolo DAS-2 e 2 (dois)
smbolo DAS-3 .
Pargrafo nico. Os Cargos a que se refere
o caput deste artigo sero consolidados por Decreto no
quadro de Cargos de Direo e Assessoramento Superior
da Administrao Direta e Indireta.
Art. 23. Fica autorizada a instituio de
estgio acadmico no mbito da Controladoria Geral de
Disciplina para estudantes do curso de graduao em
Direito, Administrao, Gesto Pblica, Sociologia,
Psicologia, Informtica, dentre outros, conforme decreto
regulamentador.
Art. 24. Fica criada a Delegacia de Assuntos
Internos, vinculada administrativamente Superintendncia da Polcia Civil e, funcionalmente Controladoria Geral
de Disciplina, cujas competncias sero definidas em Decreto.
Pargrafo nico. Os integrantes do Grupo
Ocupacional Atividade Polcia Judiciria, lotados e em
exerccio na Delegacia de Assuntos Internos, prevista no
caput deste artigo, gozaro de todas as prerrogativas e
atribuies previstas em Lei.
Art. 25. A Controladoria Geral de Disciplina,
na forma do art. 8 desta Lei, poder constituir de acordo
com a necessidade de cobertura e expanso, unidades
avanadas, temporrias ou permanentes, para atender
demandas ordinrias ou excepcionais, sem prejuzo das
aes de fiscalizao e correies disciplinares realizadas
por meio do GTAC.
Art. 26. Fica extinta a Corregedoria Geral dos
rgos de Segurana Pblica e Defesa Social, integrante
da estrutura organizacional da Secretaria de Segurana
Pblica e Defesa da Cidadania, prevista no art. 5, incisos
e pargrafos, da Lei n 12.691, de 16 de maio de 1997.
1 A Corregedoria Geral dos rgos de Segurana Pblica e Defesa Social somente ser desativada
aps a entrega e transferncia de todos os feitos, em tramitao e os j arquivados, para a Controladoria Geral de
Disciplina.
2 Os Conselhos de Justificao, de Disciplina e Processos Administrativos Disciplinares em trmite
nas corporaes militares, na Secretaria da Justia e Cidadania SEJUS, e na Procuradoria Geral do Estado
devero continuar at sua concluso, oportunidade em
que, juntamente com os j arquivados nos ltimos 5 (cin-

DISPOSIES FINAIS E TRANSITRIAS

Art. 19. Os policiais civis e os militares e os
bombeiros militares estaduais requisitados para servir na
Controladoria Geral de Disciplina sero considerados,
para todos os efeitos, como no exerccio regular de suas
funes de natureza policial civil, policial militar ou bombeiro militar.
Art. 20. Fica o Chefe do Poder Executivo autorizado a instituir o Conselho de Disciplina e Correio
dos rgos de Segurana Pblica e Sistema Penitencirio
do Estado do Cear, cuja composio e atribuies constaro de Decreto do Chefe do Poder Executivo.
Pargrafo nico. Ser assegurado aos
Membros integrantes do Conselho previsto no caput deste
artigo, o pagamento de verba indenizatria, por presena
em sesso, equivalente a R$ 2.000,00 (dois mil reais),
ficando o pagamento limitado ao mximo de 2 (duas) sesses mensais.
Art. 21. Fica instituda a Gratificao por Atividade Disciplinar e Correio - GADC, no cumulativa
entre si, devida pelo exerccio:
I - das atribuies de Presidente e Membro de
Comisses Permanentes ou Especiais de Processos Administrativos Disciplinares Civis e de Conselhos Militares,
no valor de RS 2.000,00 (dois mil reais);
II - das atribuies de Presidentes de Sindicncia, no valor de R$1.200,00 (um mil e duzentos reais);
III - das atividades desenvolvidas no GTAC,
no valor de R$ 2.000,00 (dois mil reais) para oficiais, delegados e peritos;
IV - das atividades desenvolvidas no GTAC,
no valor de R$ 1.200,00 (um mil e duzentos reais) para as
praas, policiais civis e servidores civis;
V - das atividades desenvolvidas na Coordenao de Inteligncia, no valor de R$ 1.200,00 (um mil e
duzentos reais) para as praas, policiais civis e servidores
civis;
1 As gratificaes previstas nos itens III e
IV do caput deste artigo sero concedidas exclusivamente
aos servidores lotados e em exerccio no Grupo Ttico de
Atividades Correicionais e na Coordenadoria de Inteligncia da Controladoria Geral de Disciplina dos rgos de
Segurana Pblica e Sistema Penitencirio, que exeram
atividades tpicas de inteligncia ou contribuam diretamen-

72

co) anos, devero ser enviados para a Controladoria Geral

de Disciplina para as providencias que couber, salvo os
avocados pela Controladoria Geral de Disciplina.(Nova
redao dada pela Lei Complementar n. 104, de
06.12.11)
3 Fica autorizada a transferncia para a
Controladoria Geral de Disciplina, dos bens patrimoniais,
mveis, equipamentos, instalaes, arquivos, projetos,
documentos e servios existentes na Corregedoria Geral,
integrante da estrutura organizacional da Secretaria de
Segurana Pblica e Defesa Social.
Art. 27. Os servidores estaduais designados
para servirem na Controladoria Geral de Disciplina devero ter, no mnimo, os seguintes requisitos:
I - ser, preferencialmente, Bacharel em Direito, em Administrao ou Gesto Pblica;
II - se militar ou policial civil, possuir, preferencialmente, no mnimo 3 (trs) anos de servio operacional prestado na respectiva Instituio;
III - no estar respondendo a qualquer processo administrativo disciplinar, Conselho de Justificao
ou de Disciplina;
IV - possuir conduta ilibada;
V - no estar denunciado ou respondendo a
qualquer processo criminal;
VI - no haver sido punido, nos ltimos 6
(seis) anos, com pena de custdia disciplinar ou suspenso superior a 30 (trinta) dias.
Art. 28. As Comisses, Conselhos, sindicncias e os Processos Administrativos Disciplinares seguiro
o rito estabelecido nas respectivas leis.(Nova redao
dada pela Lei Complementar n. 104, de 06.12.11)
Art. 28-A. O Controlador-Geral de Disciplina
aps o recebimento do processo proferir a sua deciso.
1 Se a penalidade a ser aplicada exceder a
alada da sua competncia, o processo ser encaminhado
ao Governador do Estado.
2 Havendo mais de um indiciado e diversidade de sanes, o julgamento caber autoridade competente para a imposio da pena mais grave.
3 Reconhecida pela comisso a inocncia
do servidor, o Controlador-Geral de Disciplina determinar
o seu arquivamento, salvo se flagrantemente contrria s
provas dos autos.
4 O julgamento acatar o relatrio da comisso, salvo quando contrrio s provas dos autos.
5 Quando o relatrio da comisso contrariar as provas dos autos, o Controlador-Geral de Disciplina
poder, determinar diligncias ou outras providncias necessrias a adequada instruo, sem possibilidade de
recurso, poder ainda, motivadamente, agravar a penalidade proposta, abrand-la ou isentar o servidor de responsabilidade.
6 Verificada a ocorrncia de vcio insanvel, o Controlador-Geral de Disciplina ou o Governador
declarar a sua nulidade, total ou parcial, e ordenar, no
mesmo ato, a constituio de outra comisso para instaurao do novo processo. (Acrescido pela Lei Complementar n. 104, de 06.12.11)
Art. 29. A competncia atribuda Procuradoria Geral do Estado, de acordo com o art. 28. da Lei
Complementar n 58, de 31 de maro de 2006, no se
aplica aos servidores pblicos submetidos disciplinarmente competncia da Corregedoria Geral de Disciplina dos

rgos de Segurana Pblica e Sistema Penitencirio do

Estado do Cear.
Art. 30. Caber recurso no prazo de 10 (dez)
dias, dirigido ao Conselho de Disciplina e Correio, das
decises proferidas pelo Controlador-Geral de Disciplina
decorrentes das apuraes realizadas nas Sindicncias,
pelos Conselhos de Justificao, Conselhos de Disciplina
e pelas Comisses de Processos Administrativos Disciplinares.
Pargrafo nico. Das decises definitivas
tomadas no mbito da Controladoria Geral de Disciplina,
somente poder discordar o Governador do Estado.(Nova
redao dada pela Lei Complementar n. 104, de
06.12.11)
Art. 31. Fica acrescido Lei n 13.875, de 7
de fevereiro de 2007, o item 5. do inciso I do art. 6, da
seguinte forma:
Art. 6 ...
I - ...
5. Controladoria Geral de Disciplina dos rgos de Segurana Pblica e Sistema Penitencirio.
(NR).
Art. 32. Esta Lei entra em vigor na data de
sua publicao.
Art. 33. Revogam-se as disposies em contrrio.
PALCIO DA ABOLIO, DO GOVERNO
DO ESTADO DO CEAR, em Fortaleza, 13 de junho de
2011.

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