SIMULACIN DE UNA RELACIN LABORAL EN EL MDULO DE

LIBRE CONFIGURACIN.
EMPRESA MICA, S.A., c/ Delicia, 70 de (28045) MADRID.
Nota.- En este mdulo se trata de disear, combinar mediante la integracin de
aplicaciones informticas la relacin que en sus comienzos las empresas debe
mantener con Seguridad Social (los documentos que puedas tomar de
internet tiene que aparecer expresamente especificados en el ejercicio).
Hay que tener en cuenta que al encontrarnos varios frentes simultneos, hay
actuaciones que se superponen. Lee cada paso muy detenidamente, intenta en todo
momento verlo de forma global.
Consta de tres partes:

La primera.- Creacin de empresa

La segunda.- Est relacionada con las obligaciones de la empresa, respecto a
la seguridad social, en sus comienzos.
La tercera.- Est relacionada con las obligaciones de la empresa, respecto a
la seguridad social, del trabajador

PRIMERA PARTE. CREACIN DE EMPRESA.

A.- Creacin de Empresa.
La Empresa Mica, S.A., domiciliada en la calle Delicias, 70 de (28045)
MADRID, dedicada a la VENTA AL POR MAYOR DE PRENDAS DE VESTIR,
inicia su actividad comercial, la estructura que tiene establecida es la
creacin de 5 departamentos con sus respectivas secciones, lo tiene
representado en su correspondiente Organigrama. La seccin de Estudios
y Proyecto realiza un informe, para valorar las diferentes vas de
distribucin de sus productos en el mercado. A su vez, para completar la
plantilla de trabajadores, necesita cubrir una plaza de Administrativo, por lo
que ha insertado, para ello pone un anuncio en la Prensa.
1- Organigrama de la Empresa con 5 Dpto. con sus correspondientes
secciones.
En este mdulo desarrollaremos el Dpto. de Recursos Humano. (WORD).
2- En la seccin de Estudio y Proyecto, se realiza un INFORME sobre Venta
al por mayor Prendas de Vestir. (WORD).
Este informe est basado en el estudio de una sucursal de la Empresa,
aunque a gran escala en la provincia de Toledo, siendo toda su estructura
igual que la establecida en Madrid, aunque la central continua siendo Madrid.
NOTA.- El primer informe lo realiz un grupo de expertos, de la Empresa
COMERCIAL LUNA dedicada a estos menesteres.
3.- Disea un Anuncio en Prensa. Una persona para cubrir un puesto de
trabajo (WORD).

4.- Combinar correspondencia. / WORD. Base de datos/ ACCESS

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Teniendo en cuenta a los trabajadores de MICA, realiza una base de datos

(mnimo 10 trabajadores), formada al menos por dos tablas relacionadas, una se
puede llamar TRABAJADORES, con los siguientes campos: NIF, Nombre, Apellidos,
Domicilio, Poblacin y la otra S.SOCIAL, con los siguientes campos: N de Afiliacin
S. Social, Grupo de cotizacin, Categora profesional, Antigedad, Estado civil, N
de hijos, Fecha de nacimiento.
Redacta una carta, que va a ser dirigida desde el departamento de recursos
humanos, a varios trabajadores, utilizando el Mailing. (la combinacin de
correspondencia), donde se les informa a los trabajadores que no son de la
provincia de Sevilla y en su momento no presentaron fotocopia del DNI, debern
presentar dicha fotocopia en las oficinas en un plazo de 15 das a partir de la fecha
indicada en la carta.
5.- Base de datos (consultas, Informes, Formularios).
Debers realizar una serie de consultas:
1.- Visualizar los trabajadores de Sevilla
2- Ver los trabajadores nacidos entre 1970 y 1990
3.- Ver trabajadores que no sean de Sevilla
4.- Ver trabajadores cuyo grupo de cotizacin sea, menor de 5.
5.- Crea una consulta que te pida por parmetro el grupo de cotizacin del
trabajador.
Realiza un informe de los trabajadores de Sevilla y un formulario.
6.- Realizar curriculum de 5 trabajadores, debern de tener diferentes
formatos.
7.- Realizar plantillas:
- De una carta comunicando la rescisin del contrato.
- De un documento de finiquito.
- De una carta de despido disciplinario

SEGUNDA PARTE. OBLIGACIONES DE LA EMPRESA CON SEGURIDAD

SOCIAL.

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A.- Inscripcin de la empresa en la Seguridad Social.

Informacin)

(Solicitud de

B.- Comunicacin de apertura del centro de trabajo. (Plantilla)

C.- Libros laborales obligatorios. (Disea los libros)
A. Inscripcin de la empresa en la Seguridad Social. (Solicitud de
Informacin)
-

La inscripcin se realizar en la Tesorera de la Seguridad Social (Mod. TA-6).

Se asignar el Cdigo de Cuenta de Cotizacin para su identificacin
numrica.
En este acto, el empresario indicar si opta por el INSS o por una Mutua
para cubrir los accidentes de trabajo y enfermedad profesional.
Se comunicarn las variaciones de datos y el cese de la actividad de la
empresa (Mod. TA-7), pues transcurrido un mes de su apertura, se incorpora
al domicilio las parcelas adjuntas, con los nmeros 71 72 y 73.

B. Comunicacin de apertura del centro de trabajo.

-

Se comunicar a la Direccin Provincial del Ministerio de Trabajo y Asunto

Sociales.
(En la provincia donde radique el Centro de Trabajo).
Plazo: 30 das siguientes a la apertura.
Datos identificativos de la empresa, actividad, plantilla. Busca el Epgrafe, en
Internet.

C. Libros laborales obligatorios. (Disea los Libros).(Bscalo en el libro o

en internet).
-

Libro de visitas: para efectuar las diligencias de la Inspeccin de Trabajo.

Libro de Matricula: se registran los trabajadores segn el orden de entrada
en la empresa. Opcional.

DATOS ADICIONALES.
Empresa Mica, S.A., se le asigna el C.I.F.- A- 28.130.130, constituida el da
30/09/2013, inscrita en el Registro Mercantil el 07/10/2013, nmero 2 de Madrid,
al tomo 3, libro 2, folio 50 de la seccin 3 , hoja 1123. Su nombre comercial es
MICASA. Telfono 910656434, Mvil 654321123, Fax 910656434, Correo
electrnico micasa@yahoo.es. La actividad econmica es el COMERCIO AL POR
MAYOR DE PRENDA DE VESTIR. Epg. ___ . A efecto de notificaciones ser el
domicilio fiscal de la Empresa.
En cuanto a Seguridad Social, se inscribe o solicita su inclusin en el Rgimen
General, a efecto de Accidente de trabajo y Enfermedad Profesional se acoge a la
Cobertura de INSS. Le corresponde el Convenio Colectivo de Comercio.
Acta como representante legal doa Marta Paredes con NIF.- 51.051.051-P y N de
Seguridad Social 28/123456/07.
Pasos:
A.1.- SOLICITUD DE INFORMACIN (libro, Internet)
A.2.- INSCRIPCIN DE LA EMPRESA (Mod. TA-6).

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A.3.- SOCILITUD DE ALTA, BAJA Y MODIFICACIN DE DATOS DE CUENTA

DE COTIZACIN (Mod. TA-7). Fecha un mes de la Inscripcin.
B.1.- COMUNICACIN DE APERTURA DEL CENTRO DE TRABAJO (MODELO
DE LA JUNTA DE ANDALUCA) FECHA 30/10/201_. T debes disearlo.
B.2.- BUSCA EL EPGRAFE DE LA ACTIVIDAD EN INTERNET.

TERCERA PARTE.- OBLIGACIONES DE LA EMPRESA CON SEGURIDD SOCIAL,

RELACIONADA CON LOS TRABAJADORES.
A.- Carta de solicitud de empleo.
B- Trmites para la contratacin.
C.- Cumplimentacin del contrato.
D.- Afiliacin y alta de la Seguridad Social.
E.- Recibos de salarios, Cotizaciones a la Seguridad social, Retenciones a
cuenta del IRPF.
F.- Extincin de contratos
G.- Conversin del contrato en indefinido.
H.- Despido disciplinar.
I.- Interaccin de todas las aplicaciones.
A.1.- Carta de Solicitud de Empleo.
Redactar una carta de Solicitud de Empleo y adjunta tu currculum vitae
contestar al anuncio que aparece en la Prensa. (WORD).

para

A2.- A su vez Mica, S.A., se dirige al INEM, y a travs del documento de

OFERTA DE EMPLEO, detalla sus necesidades.
Coger el documento de internet y cumplimentarlo. (internet y word)
Cumplimenta la oferta genrica de empleo, teniendo en cuenta: El horario es de 8 a
15 horas de lunes a viernes, y sbados de 9 a 13 horas, jornada completa. El tipo
de contrato es en prcticas (Real Decreto-ley 5/2001, transformado posteriormente
en ley 12/2001, de 10 de Julio), el sueldo mensual de 900,00 , y la duracin del
contrato, doce meses. Movilidad plena del trabajador.
En el caso de producirse la movilidad del trabajador, recibir un complemento de
destino de 400 /mes
Pasos necesarios hasta llegar a la contratacin de los trabajadores:

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A.2.B.- INEM Comunica a los demandantes de empleo, la oferta de trabajo

presentada por la Empresa MICA, S.A. (mailing).
Les informa de todas las caractersticas del trabajo a desarrollar y de las
caractersticas de la empresa.

A.2.C.- El jefe del departamento de RRHH realiza cuatro pruebas entre los
10 posibles trabajadores, Imagnate los resultados, y mediante una Hoja
de Clculo, debers comprobar, cules son los 3 con mejor puntuacin.
Para ello debers disear una hoja de clculo, donde debes utilizar las
frmulas: MAX, MIN, PROMEDIO, MODA (la respuesta ms repetida),
Formato condicional.
-

Test
Test
Test
Test

Psicolgico.
de Conocimientos administrativos.
de agilidad mental
de Riesgos Laborales.

Todos deben tener como mnimo 10 Preguntas.

A.2.D.-Junto al (punto A.2.C), se realiza una Entrevista, para conocer sus
aspiraciones, conocimiento de la Empresa T tienes que confeccionar y
realizarla (se les realiza a vuestros compaeros); luego procederemos a su
evaluacin.

B.- Trmites para la contratacin.

La Empresa Mica, S.A., adems de anunciarse en el peridico de la capital, dirigirse
al INEM para realizar una oferta genrica de Empleo y haber solicitado el Cdigo de
cuenta de cotizacin a la Seguridad Social y haber recibido el siguiente nmero
28/0123456/01 y su CIF.-A28796320 por parte de Hacienda.
El representante y persona de contacto de la empresa es su director, D. Juan
Mediterrneo, cuyo NIF.-12111111M, procede a la contratacin del trabajador.
Convenio colectivo.
Para la contratacin de los trabajadores, es necesario que conozcamos su Convenio
Colectivo, por ello vamos a redactar el convenio colectivo, de los trabajadores de la
Empresa. Realiza la bsqueda del convenio colectivo.
B.1.- Hazte de una copia.
B.2.- Realiza una informacin adicional, donde definas y se expliques los
Convenios Colectivos.
B.3.- Crea un hipervnculo, entre los apartados anteriores.
C.- Cumplimentacin del contrato.
Cumplimenta el contrato del trabajador seleccionado, Manuel Oreja Segorbe
(NIF15555555 B) domiciliado en la calle Cabrera, 1 de Madrid, CP 28001, y natural
de Madrid, hijo de Jos y Mara; fecha de nacimiento: 30/10/1988.

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C.1.C.2.C.3.C.4.-

Contrato
Contrato
Contrato
Contrato

indefinido. Periodo de Prueba

con tiempo determinado.
en prcticas.
de formacin.

DATOS PARA EL CONTRATO EN PRCTICAS.

EMPRESA MICA, S.A.----D Isabel Fernndez Mrquez con D.N.I.- 25025025-F, con domicilio en Avda.
Ferrn, 12 de Madrid. Fecha de nacimiento 03/03/1987. Nmero de Afiliacin
14/2588521/06. Nivel de Formativo Licenciada en Empresariales.
DECLARAN

Declara que se encuentra en posesin del Ttulo de Licenciada en

Empresariales en la fecha 30/06/2012.

Que no han transcurrido cuatro aos, o seis en caso de discapacidad.

Que ella acredita

Empresariales

Que la trabajadora no ha estado contratado en prcticas en sta u otra

empresa por tiempo superior a dos aos

con la certificacin expedida por

Universidad de

CLUSULAS

El trabajador presta sus servicio como Jefa del Departamento Administrativo

en prcticas, nivel profesional 3 .

La
jornada laboral ser a tiempo completo. La jornada de 40 horas
semanales, prestadas de 800 a 1500 horas de lunes a viernes y de 800 a
1300 horas los sbados.

La duracin ser de 1 ao y se extender desde 15/10/201_ a 15/10/201_.

Se establece un Perodo de Prueba de 1 mes.

La retribucin total ser 1600 distribuidos en concepto de Salario base y

complementos salariales.

La duracin de las vacaciones ser de 1 mes, segn convenio colectivo

Todo lo relativo al contrato se estar a la legislacin vigente, y de

aplicacin lo dispuesto en convenio colectivo

El contenido del presente contrato se comunicar al Servicio Pblico de

Empleo

El contrato se firma el da --/--/201_

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El contrato en Prcticas a Tiempo Completo tiene en cdigo.- 420 y el cdigo si el

tiempo del contrato es a Tiempo Parcial.- 520. El Cdigo de la Nacionalidad
Espaola es 724
DATOS PARA CONTRATO DE TRABAJO PARA LA FORMACIN.
EMPRESA MICA, S.S.
Datos del trabajador
D Lorena Prieto Rivero con domicilio en Avda. Lunas, 8 de (41041) SEVILLA, con
D.N.I.- 79079079-l y N de Afiliacin 14/2502502/05. Puesto de trabajo
Trabajadores menores de 18 Aos, cualquiera que sea su categora Profesional
(Grupo de cotizacin 11), Certificado de haber cursado hasta 4 de ESO. El Cdigo
del contrato de trabajo para la formacin es 421.
Los datos del Centro de Formacin son:
Nombre.- IES LUIS VELEZ DE GUEVARA. 41/2223336566, c/ Toms Beva, s/n de
cija. Entidad del centro, 4100041000441.
La trabajadora no ha estado vinculada a sta o distinta empresa con otro contrato
para la formacin o de aprendizaje que haya agotado su duracin mxima.
El Nmero de contratos para la formacin en centro de Trabajo a lo largo del
presente aos que ha realizado la empresa son de 3 de los cuales 1 corresponde a
un trabajador con discapacidad.
Que el contrato se celebra a jornada completa
CLUSULA
El contrato tiene por objeto la formacin de pen de almacn incluido en el grupo
profesional 11, segn la legislacin vigente, siendo su tutora D Laura Hidalgo
Barrera, cuya cualificacin Profesional es la de jefe administrativo y de taller (Grupo
de cotizacin 3), La jornada en el centro de trabajo ser el 70% del total de la
jornada completa y el 30% restante se realizar en el centro de estudio. La
retribucin ser la parte proporcional a las horas de trabajo segn la categora
profesional por la que ha sido contratada. De igual forma la vacaciones sern la
parte proporcional que le correspondera a un trabajador de su categora y a tiempo
completo.

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CONTRATO DE TRABAJO POR TIEMPO INDEFINIDO.

- todos los datos del trabajador sern los del alumno.
El empresario entregar a los representantes de los trabajadores una copia bsica
del contrato. (modelo pag. 129 libro). Realiza una plantilla de la copia bsica y
despus rellnala, con los datos de los trabajadores.
NOTA.- Estamos realizando los pasos que conlleva una contratacin con respecto a
Seguridad Social, y aunque para todos los trabajadores habra que realizar los
mismos pasos, no los vamos a repetir, por lo que entendemos que los trmites
necesarios se realizan con un solo trabajador.
D.- Afiliacin y alta a la Seguridad Social. Solo de un trabajador.
D.1.- Afiliacin en la Seguridad Social.
D.2.- Alta en la Seguridad Social.

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