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SOCIOPSICOLOGIA DEL TRABAJO

Semestre feb. 2012 jul. 2012

PEC 2 Prueba de Evaluacin Continua 2

Trabajo, subjetividad y bienestar

Presentacin y objetivos
Enunciado
Criterios de evaluacin
Formato de entrega
Fecha de entrega

SOCIOPSICOLOGIA DEL TRABAJO


Prueba de evaluacin continuada 2

Presentacin
Esta PEC pretende ayudarnos a reflexionar sobre la institucin del trabajo, entendida
esta como una institucin poltica, sociocultural y psicolgica que ocupa un lugar
central a nuestras vidas: el trabajo pues, como un pilar bsico, no tan slo del orden
social global, sino incluso como fuente de la felicidad de las personas. Pero, es
posible que estamos vivamos un proceso de cambio hacia una sociedad
postmaterialista dnde el trabajo sea un valor en decadencia? Por otro lado, el
acceso a un puesto de trabajo no es necesariamente garanta de bienestar y calidad
de vida, de modo que, no necesariamente debemos de estar de acuerdo con la
afirmacin de que cualquier trabajo es mejor que nada.
Esta segunda prueba de evaluacin busca reflexionar entre otros aspectos, sobre el
trabajo como valor, sobre el trabajo-centrismo, sobre las tendencias de cambio de la
sociedad del trabajo, sobre las teoras psicosociales del desempleo y sobre el
concepto de bienestar y de satisfaccin en el trabajo.
Prestad especial atencin a los criterios de evaluacin, puesto que sern la gua de
evaluacin que se har de esta PEC.
Objetivos
1. Asimilar el carcter socio-histrico y cultural del concepto trabajo, y reflexionar
desde una perspectiva psicosocial sobre sus implicaciones.
2. Reflexionar sobre las implicaciones axiolgicas de la transformacin del mundo
del trabajo.
3. Reflexionar sobre las principales teoras psicosociales sobre el paro.

Enunciado de la PEC
Parte 1. Dados estos tres manifiestos...
-

Lo manifiesto Sherpa http://www.koaching.es/2008/03/15/el-manifiestosherpa/

Manifiesto de felicidad en el trabajo


http://www.felizentutrabajo.com/lahorafelizesde9a5/manifiesto%20de
%20**felicidad%20en%20el%20*trabajo_Alex%20*Kjerulf.pdf

Manifiesto No queremos trabajo, queremos dinero


http://www.sindominio.net/ofic2004/publicaciones/pn/queremosdinero.html

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Prueba de evaluacin continuada 2

... respondis a las siguientes cuestiones:


1. Cul es el valor del trabajo que se desprende de cada uno de los tres textos?
Argumntalo.
2. En base a los principios de las ideologas socioeconmicas indicados al mdulo
2 (neoliberalismo y neo-socialdemocracia), donde situaras cada uno de los
textos. Argumntalo.
3. Define el tipo de mercado laboral que aparece en cada uno de los textos.
Creis que se trata de un mercado de trabajo fordista o infocapitalista?
Justifica la respuesta en base a los tres textos.

Parte 2. Dado el artculo Consecuencias de la inseguridad laboral. El papel


modulador del apoyo organizacional desde una perspectiva multinivel
(http://www.psicothema.com/pdf/3900.pdf), responde las preguntas siguientes:
4. Cules son los factores predictivos de la satisfaccin laboral descritos en el
artculo? Son los mismos que se mencionan en el mdulo 3?
5. Cules son las principales conclusiones del artculo?, Coincidiran con la
afirmacin del mdulo 3?: El concepto de riesgo supone una concepcin ms
individualista del bienestar laboral, en la cual se sobrevalora la
responsabilidad individual que los trabajadores tienen en su propia seguridad.
Mientras que las condiciones de trabajo se sufren, el riesgo se asume (pg.
29).

Criterios de evaluacin
Valoraremos positivamente:
-

La capacidad de transmitir y utilizar con claridad, rigor y sntesis, los


conceptos del mdulo 1, 2 y 3.

La capacidad para extrapolar la teora a la prctica, es decir, interpretar


correctamente los textos propuestos evidenciando la asimilacin de los
conceptos tericos de los mdulos.

Vuestro valor aadido crtico, en otras palabras, la capacidad de realizar


reflexiones propias ms all del texto de los mdulos.

La profundizacin terica a las fuentes bibliogrficas recomendadas.

No se valorar la copia o reproduccin exacta de los contenidos que aparecen a los


mdulos, sino la elaboracin propia que lo/la estudiante haga a partir de este
material. Se trata de mostrar la comprensin y asimilacin del contenido terico.

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Prueba de evaluacin continuada 2

Formato de entrega
Extensin mxima de dos hojas sin incluir el texto de la PEC. Una extensin
superior no comporta una mayor nota, pues se valora positivamente la capacidad de
sntesis.
El nombre del fichero tendr el siguiente formato: "apellido1_apellido2_PECX.doc".
Los apellidos se escribirn sin acentos. Por ejemplo, el estudiante Pau Garca Adn
pondra el siguiente nombre en su archivo: garcia_adan_PEC2.doc. Se admiten
documentos en formato Word y Pdf.
El documento final no tiene que incluir portada, sino un encabezamiento con el
nombre y nmero de la PEC y el nombre del estudiante.

Fecha de entrega
La fecha de entrega de la PEC ser el 16 de abril de 2012.