Вы находитесь на странице: 1из 6

Pregunta

Respuesta guardada
Punta como 1,0
Marcar pregunta

Enunciado de la pregunta
En la compaa ABC califican a los empleados mediante un sistema electrnico permitiendo
que los clientes sean los que evalen la mejor calidad en cuantos a la competencia del
vendedor en atencin al cliente: el mtodo que la compaa ABC esta utilizando para la
evaluacin del desempeo es:
Seleccione una:
a. Evaluacin 360
b. Escalas Graficas
c. Escalas mixtas
d. Administracin por objetivos

Pregunta

Respuesta guardada
Punta como 1,0
Marcar pregunta

Enunciado de la pregunta
Evaluacin de necesidades, diseo, implementacin y evaluacin corresponden a un proceso
de:
Seleccione una:
a. Planeacin estratgica de recursos humanos

b. Modelo sistemtico de capacitacin


c. Teora general de sistemas
d. Proceso de evaluacin de desempeo

Pregunta

Respuesta guardada
Punta como 1,0
Marcar pregunta

Enunciado de la pregunta
Relacione los factores de desempeo

Ambicin profesional, conflicto con los empleados, Respuesta 1


frustracin

Entorno

Diseo de puesto, condiciones econmicas, reglas y Respuesta 2


polticas
motivacion
Habilidades tcnicas, habilidades analticas,
Respuesta 3
limitaciones fsicas

Capacidad

Pregunta

Respuesta guardada
Punta como 1,0
Marcar pregunta

Enunciado de la pregunta
Por qu se evalan los programas de capacitacin en una empresa?
Seleccione una:
a. La evaluacin es un componente necesario para establecer la eficacia de la capacitacin

b. No puede evaluarse
c. La ley exige que se lleve a cabo la capacitacin
d. Con el adelgazamiento o encogimiento, todo en la empresa se evala

Pregunta

Respuesta guardada
Punta como 1,0
Marcar pregunta

Enunciado de la pregunta
Un mtodo utilizado para evaluar el desempeo de los empleados, es:
Seleccione una:
a. El mtodo de observacin directa
b. El mtodo de las encuestas
c. Las escalas grficas de calificacin
d. El mtodo de la entrevista

Pregunta

Respuesta guardada
Punta como 1,0
Marcar pregunta

Enunciado de la pregunta
Son elementos constitutivos de un contrato de trabajo:

Seleccione una:
a. Prestacin de un servicio personal, subordinacin jurdica, remuneracin
b. Prestacin del servicio personal, periodo de prueba, remuneracin
c. Subordinacin jurdica, remuneracin, que sea por escrito
d. El trabajador , el empleador

Pregunta

Sin responder an
Punta como 1,0
Marcar pregunta

Enunciado de la pregunta
En la empresa DISTRAL S.A. se esta evaluando a los trabajadores del departamento de
compras teniendo en cuenta los siguientes criterios:

Iniciativa

Dedicacin

Calidad del trabajo

De acuerdo a lo anterior, esta evaluacin corresponde al mtodo de:


Seleccione una:
a. Escalas Grficas
b. Evaluacin de 360
c. Administracin por Objetivos
d. Mtodo de Incidente Critico

Pregunta

Respuesta guardada
Punta como 1,0
Marcar pregunta

Enunciado de la pregunta
Se considera pago justoa la percepcin de un trabajador en que su remuneracin es igual al
valor del trabajo requerido
Seleccione una:
Verdadero
Falso

Pregunta

Respuesta guardada
Punta como 1,0
Marcar pregunta

Enunciado de la pregunta
Pagar compensaciones competitivas en el mercado, otorgar salarios justos, luchar por el
compromiso de los empleados y un entorno laboral de colaboracin, promover la justicia
salarial, hacen parte de un proceso moderno de recompensa y a un tipo de remuneracin
igualitarista que ayuda a motivar a los empleados en su desempeo. Este tipo de
remuneracin, se refiere a:
Seleccione una:
a. Remuneracin fija
b. Remuneracin variable
c. Salario emocional

d. Estructura salarial

Pregunta

10

Respuesta guardada
Punta como 1,0
Marcar pregunta

Enunciado de la pregunta
No es un factor favorable en la evaluacin de 360
Seleccione una:
a. El sistema es amplio porque rene respuestas provenientes de muchas fuentes
b. La calidad de la informacin es amplia y generosa
c. Reduce los sesgos y prejuicios porque muchas personas proporcionan retroalimentacin
d. Pueden existir opiniones encontradas de los evaluadores, a pesar que pueden tener punto
de vista exactos
Siguiente

Вам также может понравиться