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La señora Angelina Pérez trabajó como directora administrativa y financiera para la empresa ORVIS Internacional desde el 2 de junio de 2014 hasta el 30 de diciembre de 2015. Su último sueldo devengado fue de $2,500,000. El documento presenta el caso de la liquidación del contrato de la señora Pérez para el año 2015 e incluye el cálculo de sus prestaciones legales como cesantías, prima de servicios, intereses sobre cesantías y vacaciones.
Исходное описание:
caso practico de administracion de recursos humanos
La señora Angelina Pérez trabajó como directora administrativa y financiera para la empresa ORVIS Internacional desde el 2 de junio de 2014 hasta el 30 de diciembre de 2015. Su último sueldo devengado fue de $2,500,000. El documento presenta el caso de la liquidación del contrato de la señora Pérez para el año 2015 e incluye el cálculo de sus prestaciones legales como cesantías, prima de servicios, intereses sobre cesantías y vacaciones.
La señora Angelina Pérez trabajó como directora administrativa y financiera para la empresa ORVIS Internacional desde el 2 de junio de 2014 hasta el 30 de diciembre de 2015. Su último sueldo devengado fue de $2,500,000. El documento presenta el caso de la liquidación del contrato de la señora Pérez para el año 2015 e incluye el cálculo de sus prestaciones legales como cesantías, prima de servicios, intereses sobre cesantías y vacaciones.
La seora Angelina Prez desempeaba el cargo de directora administrativa y
financiera en la empresa ORVIS Internacional cuya razn social era la comercializacin de productos hospitalarios. Ingreso a laborar el 02 de junio de 2014 hasta el 30 de diciembre de 2015, el ltimo sueldo devengado fue $2.500.000. Este caso presenta un reto especial en su proceso de formacin, por ello se le aconseja respetuosamente realizar una comprensin total del caso y de los retos que plantea para usted en tanto que deber realizar el proceso de liquidacin del contrato correspondiente al ao 2015. Es muy importante que usted revise el caso y lo apropie encontrando los retos que presenta para hacer el ejercicio de liquidacin contractual SOLUCION La seora Angelina Prez: trabajo 360 das en el ao 2015 Sueldo devengado $ 2.500.000. No recibi auxilio transporte: 0 Dado a lo anterior, tiene derecho y debe verificar que le paguen las prestaciones a continuacin especificadas: Cesantas causadas del ao o fraccin (hasta 31 de diciembre) Por valor de $ 2. 500.000 Prima anual de servicios equivalente al salario devengado 2.500.000 Esta prima se recibe en dos pagos semestrales. Es decir, para el caso deber recibir $ 1.250.000, antes del 30 junio La segunda parte de la prima legal antes del 20 de diciembre por el mismo valor de $ 1.250.000 Intereses sobre cesantas para un valor equivalente 12% de la misma $ 300.000 Vacaciones equivalentes a 15 das hbiles por ao proporcional o fraccin de ao Para liquidarla se debe tener en cuenta que la seora Angelina cumpli un ao laboral a mitad de ao (2 de junio de 2015) fecha en la cual debi tomar vacaciones y se debi pagrselos, por el cual para el pago de las misma se debe contabilizar proporcional por fraccin de ao para 2015 as. Fecha de inicio: 02-06-2015 al 30-12-2015 Das laborados 209 Debe recibir $725.694
Sumando todo el valor total de su liquidacin serian $ 5.824.306