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Quienes somos?
Empresa lder en Soluciones de Capital Humano, siempre a
la vanguardia. Tenemos 15 aos de trayectoria aplicando con
excelencia las mejores prcticas a nivel internacional. Vamos a
donde los dems no llegan, brindando a nuestros clientes una vasta
gama de servicios integrales en Capital Humano que se distinguen por
su eficacia, profesionalismo e inigualable calidad. Nos
especializamos en : Bsqueda de Talento Especializado.
Contar con el mejor Capital Humano le va a permitir a su empresa
subsistir y ser exitosa. Empleandote es la mejor alternativa de las
empresas dedicadas a la seleccin de personal. Le ofrece un servicio
global e integral, ptimo, rpido. Adems de tener especialistas
calificados, utilizamos equipos y mtodos de ltima generacin para
brindar la mayor calidad en el servicio, resultados inmediatos y la
tranquilidad de asegurar el personal idneo para su negocio.

Nuestros Servicios:
Reclutamiento
Head Hunting
Exmenes Psicomtricos
Estudios Socioeconmicos
Capacitacin y Consultora
Administracin de Personal
Terminaciones de Relaciones Laborales
Asesora en Recursos Humanos

Assessment Center con Metodologa

Lego Serious Play

Seleccionar al mejor candidato de acuerdo a las

necesidades y perfil requerido (caractersticas
tcnicas, acadmicas y de personalidad) para
cubrir cada puesto, con el fin de favorecer un
servicio de alta calidad en cada una de las
funciones y responsabilidades asignadas.

OBJETIVO

 Profesionalizar la actividad de reclutamiento y

seleccin de personal, sin incurrir en los costos de la
infraestructura interna necesaria para ello (personal
altamente calificado, instalaciones, equipo, tecnologa,
entre otros).

Disminuir sustancialmente el margen de error al

contratar nuevo personal, ya sea por aspectos de
capacidades, valores, conducta o actitudes, para lo que
se aplica evaluaciones tcnicas y psicolgicas.
Optimizar el tiempo dedicado a esta actividad por
parte del personal de su empresa, con el consiguiente
ahorro econmico.

Mejorar el clima laborar al incluir en la planta a

personas con mayor competencia tcnica, mejor uso de
su inteligencia emocional y con actitud para el trabajo
en equipo.
Conocer el resultado de las experiencias previas de
trabajo del candidato elegido, mediante la verificacin
de sus referencias laborales.

PRINCIPALES BENEFICIOS

COMO LO HACEMOS?
Seguimiento y
Entrevistas de
Satisfaccin

Deteccin de
Necesidades

Elaboracin
De
Perfil

Reclutamiento

Visto Bueno y
Contratacin
(del cliente)

Evaluaciones
Tcnicas de
candidatos

Seleccin de
Candidatos

Enviamos o travs de correo electrnico en un lapso de 3 o 5 das hbiles (de acuerdo o posicin) lo siguiente:
Candidatos acorde al perfil solicitado.

Curriculum Vitae (CV) del candidato.

Los candidatos enviados cumplen con el siguiente proceso:

Aplicacin de pruebas psicomtricos

Confirmacin de Referencias
Reporte de entrevista aplicado por nuestros ejecutivos (Al usted elegir a su candidato, le enviamos
el REPORTE

NUESTRO COMPROMISO

Exmenes Psicomtricos
PRUEBA

Terman
Merril

REA QUE MIDE

Inteligencia

NIVEL ORGANIZACIONAL

Ejecutivos / Jefes /Colaboradores

ESCOLARIDAD

LO QUE MIDE.

TIEMPO ESTIMADO

Profesional

CI / Informacin / Juicio / Vocabulario / Sntesis /

Concentracin / Anlisis / Abstraccin / Planeacin /
Organizacin / Atencin

40 min. (Tomando en
cuenta las
instrucciones y
ejercicios).

Kostick

Personalidad

Ejecutivos / Empleados

Profesional

IPV

Personalidad en Ventas

Ejecutivos / Empleados

Profesional /
Preparatoria / Tcnico

Cleaver

Comportamiento

Ejecutivos / Jefes /Empleados /

Operarios

Profesional / Tcnico /
Preparatoria

Liderazgo / Modo de Vida / Naturaleza Social / Adaptacin

al
Trabajo / Naturaleza Emocional / Subordinacin / Grado de
Energa
Comprensin / Adaptabilidad / Control de si Mismo /
Tolerancia a la Frustracin / Combatividad / Dominio /
Seguridad / Actividad / Sociabilidad
DISC D: Empuje / I: Influencia / S: Estabilidad / C:
Cumplimiento

Domins

Inteligencia

Ejecutivos / Operativos

Profesional /
Preparatoria

Mide el factor G de la inteligencia de los sujetos (capacidad

de inteligencia general) en funcin de sus facultades lgicas.

Raven
Zavic

Moss
LIFO

La capacidad intelectual, habilidad mental general.

Por medio de la comparacin de formas y el razonamiento
Ejecutivos / Jefes /Empleados
Inteligencia
por analogas
Moral/Legalidad/Indiferencia
Valores personales e
Ejecutivos / Jefes Empleados/
Profesional/Preparatoria, Tcnicos,
Corrupcin/Inters econmico, poltico, social
Operarios
Secundaria
intereses
y religioso.
Habilidad en Supervisin / Capacidad de decisin /
Liderazgo
Capacidad de evaluacin de problemas / Habilidad para
Directivos / Gerentes / Jefes / Mandos
Profesional / Preparatoria
Medios
establecer relaciones interpersonales / Sentido comn y tacto
(Adaptabilidad)
en las relaciones interpersonales.
Directivos / Gerentes / Jefes / Mandos
Estilos de Trabajo: Apoyo / Control / Conservacin /
Profesional
Comportamiento
Medios
Negociacin.
Profesional/Preparatoria, Tcnicos,
Secundaria

40 min.

60 min.

20 min.

30 min.

45 min.

30 min.

30 min.

30 min.

PERFILES
Aeronutica
Agropecuario
Bancario y
Financiero
Elctrico
Electrnico
Minera
Petroqumica / Gas
Construccin
Acero
Iluminacin
Educacin
Legal
Comercio Exterior
Mantenimiento

Aeroespacial
Empresas de
Servicios
Salud y Equipo
Mdico
Automotriz
Qumico y
Farmacutico
Telecomunicacin
Alimentos y Bebidas
Seguridad
Industria Tequilera
Ventas
T.I.
Administracin
Recursos Humanos

Energa
Ingeniera
Hotelera y Turismo
Industrial y
Manufactura
Logstica y
Distribucin
Retail
Consumo
Almacenamiento
MKT
Compras
Manufactura
Cadena de
Suministros

Reclutamiento y Seleccin de Personal

Head hunting
Exmenes Psicomtricos
Estudios Socioeconmicos
Administracin de Nmina
Capacitacin
Clima Laboral
Evaluacin 360
Examen Mdico
Investigacin Laboral y Penal
Asesora en Recursos Humanos
Fundacin Empleandote
Assessment Center

RICARDO LEAL
Direccin
Directo: (81) 2048.7590
Cel: 81 20.700.155

ricardo@empleandote.com.mx