Llegar a la cima empresarial para un emprendedor y, lo que es ms
importante, mantenerse arriba, no es tarea fcil, requiere atravesar un largo
camino en el que cualquier tropiezo puede significar la cada al vaco. Muchos y variados son los motivos que hacen fracasar a una start-up. Ms noticias en la revista gratuita el Economista Franquicias y Emprendedores "Entre las causas del fracaso estn la saturacin y la elevada competencia del mercado, que se une al desconocimiento de la necesidad real del cliente", explica Javier Megias, consejero delegado de Startupxplore, la mayor comunidad online que conecta a start-ups e inversores. Comprender lo que quiere el usuario es el factor ms importante para convertir el soado triunfo en una realidad, pero slo es el punto de partida. Aqu van algunas claves ms. 1. Escuchar al cliente Lo primero de todo es identificar correctamente las necesidades de los clientes y saber adaptarlos. Para ello, hay que definir el pblico, teniendo en cuenta que no todos son iguales. Cmo hacerlo? Observando y analizando el mercado y, sobre todo, acercndose a los clientes: "Lo importante es hablar mucho con los usuarios y atender su demanda", afirma Pablo Viguera, consejero delegado de Groopify, app fundada en 2013. En Zaask, plataforma de servicios locales con ms de 20.000 profesionales, "el 70% de los recursos humanos pasan sus das hablando con los clientes", cuenta Lus Martins, su consejero delegado. 2. No copiar modelos de negocio ya existentes Se pueden utilizar como fuente de inspiracin, pero nunca se debe pretender hacer un calco. Hay que ofrecer caractersticas nuevas y adaptadas a los clientes, sabiendo marcar la diferencia. Jobandtalent supo cmo hacerlo, gracias a su innovador sistema en el que es el trabajo el que busca al candidato y por sus particulares campaas de email marketing. "Personalizacin, contenido y sentido del humor son las claves", explican desde la web de empleo. 3. Controlar minuciosamente el gasto Uno de los grandes problemas a los que se enfrenta un emprendendor es la cuestin financiera. Tal como indica Javier Andrs, de Ticketea, "hay que demostrar que se es capaz de multiplicar los ingresos sin tener que multiplicar los gastos". Desde el minuto uno, cada euro gastado tiene que tener un sentido."Cualquier ahorro, por pequeo que parezca, es muy grande para una start-up ", afirma Juan Carlos Fernndez, de Acuerdalo, quien aade que "controlar el gasto no es difcil si hay una buena organizacin y todo est bien presupuestado", por lo que hay que ser sensato, organizado, y nunca gastar
ms de lo que se tiene, incluso cuando la empresa da muestras de buenos
resultados. Para Jon Uriarte, consejero delegado de Ticketbis, "el control del gasto e invertir con cabeza forma parte de los valores de nuestra empresa".
4. Rodearse de un buen equipo
Debe poseer habilidades y conocimientos, adems de experiencia en el mbito, pero sobre todo es necesario un compromiso firme con el proyecto y muchas ganas de trabajar. Fernndez, director comercial de Acuerdalo, que con slo dos aos de vida ya cuenta con ms de 40.000 usuarios registrados, declara: "Es muy bueno que haya varios perfiles. Nosotros somos tres muy diferenciados: uno desarrolla la herramienta, otro se encarga del marketing y yo me ocupo de la parte comercial. Creo que la confianza es el mayor aspecto a tener en cuenta, porque, al fin y al cabo, el equipo de una start-up es una familia donde apoyarse". 5. Hacer caso a la voz de la experiencia Al igual que es importante tener un buen equipo, tambin lo es rodearse de buenos consejeros. "Una de las claves para afrontar con xito el reto del emprendimiento es aprender de aquellos que ya han pasado por ese camino para intentar no cometer los mismos errores". As lo aconseja Javier Jimnez, director general de Lanzadera, plataforma impulsada por Juan Roig para ayudar a emprendedores. Por otro lado, Mariano Kostelec, cofundador de Uniplaces, dedicada al alquiler estudiantil, explica: "Cuando creamos la start-up entrevistamos a muchos emprendedores que nos contaron sus vivencias y los problemas a los que se tuvieron que enfrentar". 6. Darse a conocer aprovechando la red Desde Digital Group, agencia de medios online, aconsejan: "Es totalmente imprescindible hacerlo a travs de una buena estrategia publicitaria y comunicativa, y elegir canales que funcionen correctamente, como una buena pgina web posicionada en los motores de bsqueda (SEM O SEO)". El uso de redes sociales y herramientas de gestin de contenidos son buenos aliados. ElTenedor, ejemplo de start-up de xito rotundo, cuenta con ms de 21.000 seguidores en Twitter: "Las ventajas del mundo online son innumerables. Las redes sociales nos brindan una oportunidad nica para fidelizar e interactuar con nuestros clientes de forma inmmediata", declara Raquel Gonzlez, responsable de comunicacin del grupo. Adems, aade que "lo ms importante es ofrecer un servicio de calidad que sea accesible a todo el mundo. Gracias a la generacin de contenidos interesantes en nuestro blog y una cada vez mayor presencia en redes sociales hemos conseguido convertirnos en un referente gastronmico a nivel nacional".
7. No obsesionarse con la competencia
Aunque hay que tenerla presente, y conocer sus caractersticas y debilidades, nunca hay que dejar que establezca el ritmo del negocio, que debe ser marcado por los clientes. La recomendacin de Pablo Vigueras, de Groopify, es "tener puesto el rabillo del ojo en ella, pero no preocuparse en exceso". 8. Evitar estancarse y asumir la situacin Si la empresa no termina de despegar, es fundamental intentar descubrir cules son los problemas que impiden el deseado desarrollo. Javier Villaseca, fundador de SociosInversores, aconseja que si el proyecto finalmente fracasa: "Lo mejor es entenderlo como una experiencia de aprendizaje, llena de conocimiento, que servir para no volver a cometer los mismos errores en el futuro". Todas las start-ups de xito consultadas coinciden en lo mismo. De hecho, no es la primera vez que la victoria se consigue a partir de una derrota: Bill Gates vio como su primera aventura emprendedora, Traf-O-Data, fracasaba estrepitosamente. Ahora, y gracias a esta experiencia, es uno de los hombres ms ricos del mundo. "Es la start-up la que ha fracasado, no la persona", concluye Javier Megias, de Startupxplore.