El entusiasmo como habilidad

1. La compaa Heineken destaca el entusiasmo del candidato como la clave para

elegirlo este entusiasmo, esta pasin, crean las condiciones para transformarse en
un lder creble y confiable. Son estas habilidades las que les permiten convencer
o seducir a inversionistas, proveedores, clientes y el personal que contratan. Si
bien estas habilidades son importantes en todas las etapas de las empresas, lo
son mucho ms en las cruciales etapas iniciales que es cuando el nuevo
emprendedor debe mostrar que tiene la energa y el entusiasmo para lograr que la
idea de negocios se pueda concretar en una empresa.
Los estudios muestran que hay un nmero limitado de caractersticas o habilidades que son comunes a todos
los empresarios exitosos y que probablemente explican una buena parte de este xito. El ser personas con
alta capacidad de interactuar con otros, la de mostrar conviccin, el ser personas de accin, con gran
motivacin de logro y obsesin por conseguir el objetivo, el necesitar independencia, y habilidad para asumir
la responsabilidad individual por el resultado de sus acciones (necesidad de control sobre su propio destino)
y de aceptar riesgos moderados. Poseer alta capacidad de innovacin (lo que tcnicamente llamamos espritu
de riesgo, tolerancia a la ambigedad y la incertidumbre), una clara visin de futuro (lo que va unido a la
intuicin y a poder leer entre lneas), y a la capacidad de aprender de la experiencia.
La buena noticia para los emprendedores es que todas estas habilidades son potenciables, es decir es posible
desarrollar destrezas que permitan un mejor desempeo.

2. Si. Con el desarrollo actual de las tecnologas de la informacin y comunicacin

hay diversas formas para preparase para la entrevista tanto que tienden a ser
predecibles, la verdaderas personalidad se demuestra en el momento de actuar y
enfrentarse a una situacin de presin o peligro o por el contrario enfrentar nuevas
experiencias y retos, las empresas intentan buscar el perfil adecuado para su
compaa a travs de las entrevistas de trabajo. Los candidatos cada vez estn
ms preparados para superar esa prueba, y por ello los entrevistadores deben
buscar nuevas formas de conocer al aspirante al puesto.

http://montserratbenavides.com/quieres-contagiar-entusiasmo/
http://definicion.de/entusiasmo/

3. Las personas con una actitud positiva ante las dificultades, que buscan
soluciones en lugar de quedarse en lo que no han sido, anclados en la queja, que
confan en sus posibilidades, y que se ponen en marcha, son personas con una
gran vitalidad. Las actividades que emprenden las hacen con gran dedicacin
motivacin y liderazgo proyectando estar al 100%.