Академический Документы
Профессиональный Документы
Культура Документы
Centros de Trabajo
No. De Trabajadores
Direccin
FAX
4513000
SI
NO
FERVICOM LTDA
No. de Tra15
Responsabl
Clase 1
Clase2
HUGO TORRES
PROCESO
Oficina de
gerencia
Funciones
afines al
liderazgo y
supervisin de
la
organizacin.
TAREAS
RUTINARIO
(SI/NO)
Digitacin,
manejo de
herramientas
informticas
SI
CLASIFICACIN
PELIGRO
Biomecnico
Funciones
afines al
liderazgo y
supervisin de
la
organizacin.
Manejo de
video
terminales
SI
Fsico
Permanencia
para el
desarrollo de
las funciones
asignadas y
que implica
mantenimiento
de la posicin
para el
desarrollo de
las mismas
SI
Biomecnico
Desarrollo de
las visitas a
reas externas Desplazamient
clientes y
al centro de
os
otros en
trabajo
comerciales
funciones
comerciales.
SI
Fsico
Desarrollo de
las visitas a
reas externas Desplazamient
clientes y
al centro de
os
otros en
trabajo
comerciales
funciones
comerciales.
SI
Fsico
Oficina de
gerencia
Desarrollo de
las visitas a
reas externas Desplazamient
clientes y
al centro de
os
otros en
trabajo
comerciales
funciones
comerciales.
SI
publico
Permanencia
en reas de
trabajo
SI
Fsico
Desarrollo de
las funciones
gerenciales
SI
Fsico
GERENCIA
Permanencia
en centro de
trabajo
Permanencia
en centro de
trabajo
Desarrollo de
las funciones
asignadas
Supervisin de
las tareas
afines a los
proceso
productivos de
la
organizacin y
permanencia
en las oficinas
de gerencia
Permanencia
en centro de
trabajo
Supervisin de
las tareas
afines a los
proceso
productivos de
Realizacin de
la
organizacin y las funciones
gerenciales
permanencia
en las oficinas
de gerencia
SI
Fenmenos
naturales
Centro de
trabajo
segundo y
tercer nivel
Desplazamient
os reas
administrativa
s
SI
Locativo
centro de
trabajo
Cumplimiento
de tareas,
demanda
organizacional
, desarrollo del
rol de
liderazgo
SI
Psicosocial
Oficinas y
centro de
trabajo
Desplazamient
os nacionales
Traslados
areos
Funciones
Oficina
administrativa
Administrativa s dentro de la
organizacin.
Desplazamient
os externos
NO
Publico
Digitacin,
manejo de
herramientas
informticas
SI
Biomecnico
Manejo de
video
terminales
SI
Fsico
Funciones
Oficina
administrativa
Administrativa s dentro de la
organizacin.
Permanencia
en centro de
trabajo
ASISTENTE
DE GERENCIA
Permanencia
en centro de
trabajo
Desarrollo de
las funciones
asignadas
Permanencia
para el
desarrollo de
las funciones
asignadas y
que implica
mantenimiento
de la posicin
para el
desarrollo de
las mismas
SI
Biomecnico
Permanencia
en reas de
trabajo
SI
Fsico
Desarrollo de
las funciones
asistenciales a
la gerencia
SI
Fsico
ASISTENTE
DE GERENCIA
Permanencia
en centro de
trabajo
Realizacin de
asistencias de las funciones
las tareas
contratadas
afines a los
proceso
gerencial de la
organizacin y
permanencia
en las oficinas
de gerencia
SI
Fenmenos
naturales
Centro de
trabajo
Desplazamient
os internos en
el segundo
piso
SI
Locativo
Centro de
trabajo
segundo y
tercer nivel
Desplazamient
os reas
administrativa
s
SI
Locativo
Cumplimiento
de tareas,
demanda
organizacional
, desarrollo del
rol de
liderazgo
SI
Psicosocial
Permanencia Desarrollo de
Desplazamient
en centro de las actividades
os externos
trabajo
contratadas
SI
Publico
SI
Biomecnico
centro de
trabajo
Oficinas y
centro de
trabajo
Digitacin,
manejo de
herramientas
informticas
Funciones
Oficina
administrativa
Administrativa s dentro de la
organizacin.
Funciones
Oficina
administrativa
Administrativa s dentro de la
organizacin.
Permanencia
en centro de
trabajo
Auxiliar de
comercio
exterior
Desarrollo de
las funciones
asignadas
Manejo de
video
terminales
SI
Fsico
Permanencia
para el
desarrollo de
las funciones
asignadas y
que implica
mantenimiento
de la posicin
para el
desarrollo de
las mismas
SI
Biomecnico
Permanencia
en reas de
trabajo
SI
Fsico
Desarrollo de
las actividades
afines al
contrato como
auxiliar de
comercio
exterior.
Auxiliar de
comercio
exterior
SI
Fsico
SI
Fenmenos
naturales
SI
Locativo
Permanencia
en centro de
trabajo
asistencias de
las tareas
afines a los
proceso de
Realizacin de
negocios
internacionale las funciones
contratadas
s de la
organizacin.
Centro de
trabajo
segundo y
tercer nivel
Desplazamient
os reas
administrativa
s
centro de
trabajo
Oficinas y
centro de
trabajo
Cumplimiento
de tareas,
demanda
organizacional
, supervisin y
liderazgo
SI
Psicosocial
SI
Publico
Digitacin,
manejo de
herramientas
informticas
SI
Biomecnico
rea
administrativa
rea
administrativa
Permanencia
en centro de
trabajo
Permanencia
en escritorio
de trabajo para
el desarrollo
de las
funciones
SI
Biomecnico
Desarrollo de
las actividades
como auxiliar
contable
SI
Fsico
Desarrollo de
las funciones
contables en
el puesto de
trabajo
SI
Fsico
Desarrollo de
las labores
asistenciales
del proceso
contable
Auxiliar
contable
Permanencia
en centro de
trabajo
Auxiliar
contable
Permanencia
en centro de
trabajo
Realizacin de
las funciones
administrativa
s contables
SI
Fenmenos
naturales
Desplazamient
os internos
Desplazamient
os con
informacin
fsica,
almacenamien
to de az
SI
Locativo
Centro de
trabajo
segundo y
tercer nivel
Desplazamient
os reas
administrativa
s comerciales
y de bodega
SI
Locativo
rea contable
Oficinas y
centro de
trabajo
Cumplimiento
de tareas,
demanda
organizacional
, liderazgo
SI
Psicosocial
Permanencia
en centro de
trabajo
Desarrollo de
las labores
contratadas
Permanencia
en reas de
trabajo
SI
Publico
Digitacin,
manejo de
herramientas
informticas
SI
Biomecnico
funciones de
manejo de
informacin,
rea comercial
manejo de
video
terminales
funciones de
manejo de
informacin,
rea comercial
manejo de
video
terminales
Permanencia
para el
desarrollo de
las funciones
asignadas
que implica
mantenimiento
de la posicin.
Asesora
comercial
SI
Biomecnico
Desarrollo de
las visitas a
reas externas Desplazamient
clientes y
al centro de
os
otros en
trabajo
comerciales
funciones
comerciales.
SI
publico
Desarrollo de
Desarrollo de
las funciones
las visitas a
Permanencia asignadas en
clientes y
en centro de el centro de
otros en
trabajo
trabajo,
funciones
desplazamient
comerciales.
os externos
SI
Fsico
Asesora
comercial
Desarrollo de
las funciones
comerciales
SI
Fsico
Realizacin de
las funciones
comerciales
con
permanencia
en el centro de
trabajo
SI
Fenmenos
naturales
Desplazamient
os reas
administrativa
s
SI
Locativo
Permanencia
en centro de
trabajo
Desarrollo de
las funciones
asignadas
Centro de
trabajo
segundo y
tercer nivel
Centro de
trabajo
Oficinas y
centro de
trabajo
Gestin
comercial
personal y
telefnica.
Cumplimiento
de tareas,
demanda
organizacional
, desarrollo del
rol de
liderazgo
SI
Psicosocial
Gestin de
clientes,
demanda
organizacional
, liderazgo.
SI
Psicosocial
Gestin
comercial
personal y
telefnica.
Auxiliar
comercial recepcin
rea de
recepcin
segundo nivel
Permanencia
en reas de
trabajo
SI
Fsico
Desarrollo de
la labor de
asistencial
comercial que
implica
permanencia
constante en
el puesto de
trabajo.
SI
Biomecnico
Digitacin,
manejo de
herramientas
informticas
SI
Biomecnico
SI
Locativo
Desplazamient
Desplazamient
os con
os reas
traslados de
administrativa
informacin
s
fsica
Permanencia
en puesto de
trabajo
Si
Fsico
Permanencia
en el puesto
de trabajo
SI
Fsico
Realizacin de
tareas que
implica
permanencia
en el centro de
trabajo
SI
Fenmenos
naturales
permanencia
en rea de
recepcin
atencin de
clientes
Demanda de la
tarea,
liderazgo y
clima
organizacional
Permanencia
Manejo de
computador y en reas de
trabajo
funciones
realizadas
acorde las
necesidades
del cargo
Desarrollo de
la labor de
diseador
SI
Psicosocial
SI
Fsico
SI
Biomecnico
Digitacin,
manejo de
herramientas
informticas
Desplazamient
Desplazamient
os con
os reas
traslados de
administrativa
informacin
s
fsica
Permanencia
en el puesto
de trabajo
SI
Biomecnico
SI
Locativo
SI
Fsico
Realizacin de
tareas que
implica
permanencia
en el centro de
trabajo
SI
Fenmenos
naturales
Correo electrnico
Clase 3 X
Clase 4
Clase 5
Licencia
formacin en la matriz realizada por:
en SO
DIANA ANDREA NIO BONILLA
EFECTOS POSIBLES
Movimiento
repetitivo
(Miembro
superior)
Tendinitis,
Sndrome del
tnel de Carpio
(STC)
CONTROLES EXISTENTE
FUENTE
MEDIO
INDIVIDUO
NIVEL DE
DEFICIENCIA (ND)
DESCRIPCIN
PELIGRO
Afectacin por
radiaciones no
ionizantes
Cansancio o
agotamiento
temporal
Afectaciones
sistema
osteomuscular
Carga esttica,
de manera
postura
temporal con
mantenida
lumbalgias y
dolores
cervicales
Afectacin leve
del sistema
Vibracin de
nervioso o
cuerpo entero
muscular
involuntario.
Afectacin
Radiaciones
drmica,
ionizantes de
quemaduras de
luz solar
primer grado
Afectacin leve
del sistema
osteomuscular,
golpes o
lesiones leves
desarrollo de
Alteraciones
las funciones auditivas leves,
contratadas con dolores de
exposicin a
cabeza y
ruido
estrs
Fatiga visual,
Afectacin por incomodidad,
malas
disminucin del
condiciones de rendimiento
la iluminacin laboral, dolor de
cabeza y cuello
Afectacin
social o
vehicular
Sismos,
terremotos,
tormentas
Politraumatismo
elctricas,
s, muerte,
inundaciones,
daos en la
precipitaciones
propiedad,
(lluvias,
incendios
granizadas,
heladas)
Cadas a
distinto nivel
Lesiones
por cadas en osteomusculare
escaleras o
s leves como
escalones
golpes y
existentes en la hematomas .
organizacin
Efectos
generales;
fatiga,
alteraciones en
la alimentacin
y el sueo, falta
de inters,
compromiso y
motivacin. Se
potencian
efectos a nivel
de salud;
sistema
nervioso,
cardiovascular,
metablico,
digestivo
Caracterizacin
de la
organizacin
del trabajo,
condiciones de
la tarea,
interface tareapersona,
gestin
organizacional
Riesgos
Pblicos
Golpes de
(Robos,
distinta
atracos,
gravedad,
atentados,
incapacidad
desorden
leve y temporal,
publico,
muerte
accidente vial,
etc.)
Movimiento
repetitivo
(Miembro
superior)
Tendinitis,
dolores en
miembros
superiores,
hombros,
manos y
segmentos
corporales
afines a los
mismos.
Afectacin por
radiaciones no
ionizantes
Cansancio o
agotamiento
temporal
Afectacin del
sistema
osteomuscular
Carga esttica,
de manera
postura
temporal con
mantenida
lumbalgias y
dolores
cervicales
desarrollo de
Alteraciones
las funciones auditivas leves,
contratadas con dolores de
exposicin a
cabeza y
ruido
estrs
Fatiga visual,
Afectacin por incomodidad,
malas
disminucin del
condiciones de rendimiento
la iluminacin laboral, dolor de
cabeza y cuello
Sismos,
terremotos,
tormentas
Politraumatismo
elctricas,
s, muerte,
inundaciones,
daos en la
precipitaciones
propiedad,
(lluvias,
incendios
granizadas,
heladas)
Lesiones
osteomusculare
s leves como
golpes y
hematomas .
Cadas a
distinto nivel
Lesiones
por cadas en osteomusculare
escaleras o
s leves como
escalones
golpes y
existentes en la hematomas .
organizacin
Cadas a
mismo nivel
Efectos
generales;
fatiga,
alteraciones en
la alimentacin
y el sueo, falta
de inters,
compromiso y
motivacin. Se
potencian
efectos a nivel
de salud;
sistema
nervioso,
cardiovascular,
metablico,
digestivo
Riesgos
Pblicos
Golpes de
(Robos,
distinta
atracos,
gravedad,
atentados,
incapacidad
desorden
leve y temporal,
publico,
muerte
accidente vial,
etc.)
Caracterizacin
de la
organizacin
del trabajo,
condiciones de
la tarea,
interface tareapersona,
gestin
organizacional
Movimiento
repetitivo
(Miembro
superior)
Tendinitis,
dolores en
miembros
superiores,
hombros,
manos y
segmentos
corporales
afines a los
mismos.
Afectacin por
radiaciones no
ionizantes
Cansancio o
agotamiento
temporal
Afectacin del
sistema
osteomuscular
Carga esttica,
de manera
postura
temporal con
mantenida
lumbalgias y
dolores
cervicales
Alteraciones
Ruido derivado
auditivas leves,
de la actividad
dolores de
productiva de la
cabeza y
organizacin.
estrs
Fatiga visual,
Afectacin por incomodidad,
malas
disminucin del
condiciones de rendimiento
la iluminacin laboral, dolor de
cabeza y cuello
Sismos,
terremotos,
tormentas
Politraumatismo
elctricas,
s, muerte,
inundaciones,
daos en la
precipitaciones
propiedad,
(lluvias,
incendios
granizadas,
heladas)
Cadas a
distinto nivel
Lesiones
por cadas en
osteomusculare
traslados en
s leves como
escaleras o
golpes y
escalones
hematomas .
existentes en la
organizacin
Efectos
generales;
fatiga,
alteraciones en
la alimentacin
y el sueo, falta
de inters,
compromiso y
motivacin. Se
potencian
efectos a nivel
de salud;
sistema
nervioso,
cardiovascular,
metablico,
digestivo
Riesgos
Pblicos
Golpes de
(Robos,
distinta
atracos,
gravedad,
atentados,
incapacidad
desorden
leve y temporal,
publico,
muerte
accidente vial,
etc.)
Caracterizacin
de la
organizacin
del trabajo,
condiciones de
la tarea,
interface tareapersona,
gestin
organizacional
Movimiento
repetitivo
(Miembro
superior)
Tendinitis,
Sndrome del
tnel de Carpio
(STC)
Afectacin del
sistema
osteomuscular
Carga esttica,
de manera
postura
temporal con
mantenida
lumbalgias y
dolores
cervicales
desarrollo de
Alteraciones
las funciones auditivas leves,
contratadas con dolores de
exposicin a
cabeza y
ruido
estrs
Fatiga visual,
Afectacin por incomodidad,
malas
disminucin del
condiciones de rendimiento
la iluminacin laboral, dolor de
cabeza y cuello
Sismos,
terremotos,
tormentas
Politraumatismo
elctricas,
s, muerte,
inundaciones,
daos en la
precipitaciones
propiedad,
(lluvias,
incendios
granizadas,
heladas)
Cadas a
mismo nivel,
golpes con
objetos
Golpes y
afectaciones
osteomusculare
s leves
Cadas a
distinto nivel
Lesiones
por cadas en osteomusculare
escaleras o
s leves como
escalones
golpes y
existentes en la hematomas .
organizacin
Efectos
generales;
fatiga,
alteraciones en
la alimentacin
y el sueo, falta
de inters,
compromiso y
motivacin. Se
potencian
efectos a nivel
de salud;
sistema
nervioso,
cardiovascular,
metablico,
digestivo
Riesgos
Pblicos
Golpes de
(Robos,
distinta
atracos,
gravedad,
atentados,
incapacidad
desorden
leve y temporal,
publico,
muerte
accidente vial,
etc.)
Caracterizacin
de la
organizacin
del trabajo,
condiciones de
la tarea,
interface tareapersona,
gestin
organizacional
Movimiento
repetitivo
(Miembro
superior)
Tendinitis,
Sndrome del
tnel de Carpio
(STC)
Afectacin del
sistema
osteomuscular
Carga esttica,
de manera
postura
temporal con
mantenida
lumbalgias y
dolores
cervicales
Afectacin
social o
vehicular
Afectacin leve
del sistema
osteomuscular
desarrollo de
Alteraciones
las funciones auditivas leves,
contratadas con dolores de
exposicin a
cabeza y
ruido
estrs
Fatiga visual,
Afectacin por incomodidad,
malas
disminucin del
condiciones de rendimiento
la iluminacin laboral, dolor de
cabeza y cuello
Sismos,
terremotos,
tormentas
Politraumatismo
elctricas,
s, muerte,
inundaciones,
daos en la
precipitaciones
propiedad,
(lluvias,
incendios
granizadas,
heladas)
Cadas a
distinto nivel
Lesiones
por cadas en osteomusculare
escaleras o
s leves como
escalones
golpes y
existentes en la hematomas .
organizacin
Caracterizacin
de la
organizacin
del trabajo,
condiciones de
la tarea,
interface tareapersona,
gestin
organizacional
Efectos
generales;
fatiga,
alteraciones en
la alimentacin
y el sueo, falta
de inters,
compromiso y
motivacin. Se
potencian
efectos a nivel
de salud;
sistema
nervioso,
cardiovascular,
metablico,
digestivo
Caracterizacin
de la
organizacin
del trabajo,
condiciones de
la tarea,
interface tareapersona,
gestin
organizacional
Efectos
generales;
fatiga,
alteraciones en
la alimentacin
y el sueo, falta
de inters,
compromiso y
motivacin. Se
potencian
efectos a nivel
de salud;
sistema
nervioso,
cardiovascular,
metablico,
digestivo
desarrollo de
Alteraciones
las funciones auditivas leves,
contratadas con dolores de
exposicin a
cabeza y
ruido
estrs
Permanencia
en postura
mantenida
Afectacin de
miembros
inferiores,
afectacin en
reas
cervicales
transitorias.
10
Movimiento
repetitivo
(Miembro
superior)
Tendinitis,
Sndrome del
tnel de Carpio
(STC)
Cadas a
distinto nivel
Lesiones
por cadas en osteomusculare
escaleras o
s leves como
escalones
golpes y
existentes en la hematomas .
organizacin
Disconfort
trmico
Cansancio,
deshidratacin.
Fatiga visual,
Iluminacin (luz incomodidad,
visible por
disminucin del
exceso o
rendimiento
deficiencia) laboral, dolor de
cabeza y cuello
Sismos,
terremotos,
tormentas
Politraumatismo
elctricas,
s, muerte,
inundaciones,
daos en la
precipitaciones
propiedad,
(lluvias,
incendios
granizadas,
heladas)
Efectos
generales;
fatiga,
alteraciones en
la alimentacin
y el sueo, falta
de inters,
compromiso y
motivacin. Se
potencian
efectos a nivel
de salud;
sistema
nervioso,
cardiovascular,
metablico,
digestivo
desarrollo de
Alteraciones
las funciones auditivas leves,
contratadas con dolores de
exposicin a
cabeza y
ruido
estrs
Caracterizacin
de la
organizacin
del trabajo,
condiciones de
la tarea,
interface tareapersona,
gestin
organizacional
Permanencia
en postura
mantenida
Afectacin de
miembros
inferiores,
afectacin en
reas
cervicales
transitorias.
Movimiento
repetitivo
(Miembro
superior)
Tendinitis,
Sndrome del
tnel de Carpio
(STC)
Cadas a
distinto nivel
Lesiones
por cadas en osteomusculare
escaleras o
s leves como
escalones
golpes y
existentes en la hematomas .
organizacin
Fatiga visual,
Iluminacin (luz incomodidad,
visible por
disminucin del
exceso o
rendimiento
deficiencia) laboral, dolor de
cabeza y cuello
Sismos,
terremotos,
tormentas
Politraumatismo
elctricas,
s, muerte,
inundaciones,
daos en la
precipitaciones
propiedad,
(lluvias,
incendios
granizadas,
heladas)
INFORMACIN GENERAL
IM
1Actividad Econmica
Tiempo de funcionamiento de la empresa en Aos, Meses, Dia
CARRERA 72 J # 36-13 SUR
FERVICOM5@GMAIL.COM
Clase de
Riesgo de
la
empresa
II
III
Verificado por
Fecha:
ALTO
NIVEL DE RIESGO
(NR) E
INTERVENCIN
INTERPRETACIN
DEL NR
12
NIVEL DE
CONSECUENCIA
NIVEL DE
PROBABILIDAD
(ND*NE)
INTERPRETACIN
DEL NIVEL DE
PROBABILIDAD
NIVEL DE
EXPOSICIN (NE)
25
300
II
10
20
IV
25
100
III
10
20
IV
10
20
IV
BAJO
BAJO
BAJO
BAJO
12
60
720
10
20
IV
10
40
III
ALTO
BAJO
BAJO
12
25
300
II
25
100
III
25
100
III
ALTO
BAJO
BAJO
25
50
III
25
50
III
10
20
IV
BAJO
BAJO
1
BAJO
25
150
II
10
20
IV
10
40
III
MEDIO
BAJO
BAJO
12
25
300
II
25
50
III
25
50
III
ALTO
BAJO
BAJO
25
50
III
25
50
III
25
150
II
BAJO
BAJO
MEDIO
10
20
IV
27
324
II
10
20
IV
BAJO
12
ALTO
BAJO
10
20
IV
25
300
II
25
50
III
BAJO
12
ALTO
BAJO
25
150
II
25
50
III
25
300
II
MEDIO
BAJO
12
ALTO
12
25
300
II
10
20
IV
10
20
IV
ALTO
BAJO
BAJO
12
25
300
II
25
100
III
25
50
III
ALTO
BAJO
BAJO
25
150
II
25
50
III
25
150
II
MEDIO
BAJO
MEDIO
25
100
III
60
240
II
10
40
III
BAJO
BAJO
BAJO
10
20
IV
25
300
II
25
100
III
BAJO
12
ALTO
BAJO
25
100
III
25
100
III
BAJO
BAJO
10
20
IV
25
750
25
150
II
25
50
III
BAJO
30
MUY ALTO
MEDIO
BAJO
25
100
III
10
20
IV
25
300
II
BAJO
BAJO
12
ALTO
25
50
III
10
40
III
25
450
II
BAJO
BAJO
18
ALTO
25
150
II
25
50
III
10
20
IV
MEDIO
BAJO
BAJO
12
25
ALTO
300
II
9
Ciudad / Municipio
OM
IV
Cargo
NO
ACEPTABLE
O
ACEPTABLE
CON
CONTROL
ESPECIFIC
O
NUMERO DE
EXPUESTOS
ACEPTABILIDAD
DEL RIESGO
VALORACIN
DEL RIESGO
PEOR
CONSECUENCIA
Perdida de
capacidad laboral,
Intervencin
quirrgica por
calificacin de
enfermedad laboral
EXISTENCIA
REQUISITO
LEGAL
ESPECIFICO
ASOCIADO
(SI/NO)
SI
MEDIDAS DE INTERVENCI
ELIMINACIN
CONTROLES
DE
INGENIERA
Desarrollar
adecuacin del
puesto de
trabajo a la
anatoma y
funcionalidad
del trabajador
Afectacin
permanente del
sistema endocrino
SI
ACEPTABLE
Afectacin
permanente del
sistema
osteomuscular,
concentrado en
reas cervicales y
lumbares.
SI
SI
Afectaciones graves
de la dermis llegando
incluso a cncer de
piel
SI
MEJORABLE
ACEPTABLE
ACEPTABLE
Adaptacin de
video terminal
acorde a la
antropometra
del trabajador y
grado de
ubicacin de la
misma de
manera que no
afecte la salud.
SI
Perdida de
capacidad auditiva
con perdida de
capacidad laboral.
SI
SI
NO
ACEPTABLE
ACEPTABLE
MEJORABLE
Politraumatismos,
muerte
SI
SI
Estrs, problemas
osteomusculares,
alteracin del
sistema nervioso
SI
NO
ACEPTABLE
O
ACEPTABLE
CON
CONTROL
ESPECIFIC
O
MEJORABLE
MEJORABLE
*Instalacin de
detectores de
humo y dems
equipos
preventivos de
emergencias.
Perdida de
capacidad laboral,
Intervencin
quirrgica por
calificacin de
enfermedad laboral
SI
Afectacin
permanente del
sistema endocrino
SI
SI
MEJORABLE
MEJORABLE
ACEPTABLE
Desarrollar
adecuacin del
puesto de
trabajo a la
anatoma y
funcionalidad
del trabajador
Afectacin
permanente del
sistema
osteomuscular,
concentrado en
reas cervicales y
lumbares.
SI
Perdida de
capacidad auditiva
con perdida de
capacidad laboral.
SI
SI
NO
ACEPTABLE
O
ACEPTABLE
CON
CONTROL
ESPECIFIC
O
ACEPTABLE
MEJORABLE
Adaptacin de
video terminal
acorde a la
antropometra
del trabajador
( elevacin de
la pantalla del
equipo) y grado
de ubicacin de
la misma de
manera que no
afecte la salud.
Politraumatismos,
muerte
SI
SI
SI
NO
ACEPTABLE
O
ACEPTABLE
CON
CONTROL
ESPECIFIC
O
MEJORABLE
MEJORABLE
*Instalacin de
detectores de
humo y dems
equipos
preventivos de
emergencias.
Estrs, problemas
osteomusculares,
alteracin del
sistema nervioso
SI
SI
Perdida de
capacidad laboral,
Intervencin
quirrgica por
calificacin de
enfermedad laboral
MEJORABLE
MEJORABLE
NO
ACEPTABLE
O
ACEPTABLE
CON
CONTROL
ESPECIFIC
O
SI
Desarrollar
adecuacin del
puesto de
trabajo a la
anatoma y
funcionalidad
del trabajador
Afectacin
permanente del
sistema endocrino
SI
ACEPTABLE
Afectacin
permanente del
sistema
osteomuscular,
concentrado en
reas cervicales y
lumbares.
SI
Perdida de
capacidad auditiva
con perdida de
capacidad laboral.
SI
NO
ACEPTABLE
O
ACEPTABLE
CON
CONTROL
ESPECIFIC
O
ACEPTABLE
Adaptacin de
video terminal
acorde a la
antropometra
del trabajador
( elevacin de
la pantalla del
equipo) y grado
de ubicacin de
la misma de
manera que no
afecte la salud.
SI
ACEPTABLE
Politraumatismos,
muerte
SI
SI
NO
ACEPTABLE
O
ACEPTABLE
CON
CONTROL
ESPECIFIC
O
MEJORABLE
*Instalacin de
detectores de
humo y dems
equipos
preventivos de
emergencias.
Estrs, problemas
osteomusculares,
alteracin del
sistema nervioso
SI
SI
Perdida de
capacidad laboral,
Intervencin
quirrgica por
calificacin de
enfermedad laboral
NO
ACEPTABLE
O
ACEPTABLE
CON
CONTROL
ESPECIFIC
O
MEJORABLE
NO
ACEPTABLE
O
ACEPTABLE
CON
CONTROL
ESPECIFIC
O
SI
Desarrollar
adecuacin del
puesto de
trabajo a la
anatoma y
funcionalidad
del trabajador
Afectacin
permanente del
sistema
osteomuscular,
concentrado en
reas cervicales y
lumbares.
SI
Perdida de
capacidad auditiva
con perdida de
capacidad laboral.
SI
SI
NO
ACEPTABLE
O
ACEPTABLE
CON
CONTROL
ESPECIFIC
O
ACEPTABLE
ACEPTABLE
Adaptacin de
video terminal
acorde a la
antropometra
del trabajador y
grado de
ubicacin de la
misma de
manera que no
afecte la salud.
Politraumatismos,
muerte
SI
Golpes o lesiones
graves
SI
SI
NO
ACEPTABLE
O
ACEPTABLE
CON
CONTROL
ESPECIFIC
O
MEJORABLE
MEJORABLE
*Instalacin de
detectores de
humo y dems
equipos
preventivos de
emergencias.
Estrs, problemas
osteomusculares,
alteracin del
sistema nervioso
SI
SI
Perdida de
capacidad laboral,
Intervencin
quirrgica por
calificacin de
enfermedad laboral
NO
ACEPTABLE
O
ACEPTABLE
CON
CONTROL
ESPECIFIC
O
MEJORABLE
NO
ACEPTABLE
O
ACEPTABLE
CON
CONTROL
ESPECIFIC
O
SI
Desarrollar
adecuacin del
puesto de
trabajo a la
anatoma y
funcionalidad
del trabajador
Afectacin
permanente del
sistema
osteomuscular,
concentrado en
reas cervicales y
lumbares.
SI
SI
Perdida de
capacidad auditiva
con perdida de
capacidad laboral.
SI
MEJORABLE
NO
ACEPTABLE
O
ACEPTABLE
CON
CONTROL
ESPECIFIC
O
MEJORABLE
Adaptacin de
video terminal
acorde a la
antropometra
del trabajador y
grado de
ubicacin de la
misma de
manera que no
afecte la salud.
SI
ACEPTABLE
Politraumatismos,
muerte
SI
SI
NO
ACEPTABLE
O
ACEPTABLE
CON
CONTROL
ESPECIFIC
O
MEJORABLE
*Instalacin de
detectores de
humo y dems
equipos
preventivos de
emergencias.
Estrs, problemas
osteomusculares,
alteracin del
sistema nervioso
SI
Estrs, problemas
osteomusculares,
alteracin del
sistema nervioso
SI
MEJORABLE
MEJORABLE
Perdida de
capacidad auditiva
con perdida de
capacidad laboral.
SI
Lesiones
permanentes en
reas cervicales,
afectaciones
permanente en
miembros inferiores
con perdida de
capacidad laboral.
SI
Cambio de silla
de trabajo.
Intervencin
quirrgica por
calificacin de
enfermedad laboral
SI
*Ajuste del
puesto de
trabajo
dependiendo
de la
antropometra
de la persona
SI
ACEPTABLE
NO
ACEPTABLE
NO
ACEPTABLE
O
ACEPTABLE
CON
CONTROL
ESPECIFIC
O
MEJORABLE
Afectaciones graves
por deshidratacin
con malestar, mareos
y desvanecimientos
SI
SI
Politraumatismos,
muerte
SI
MEJORABLE
ACEPTABLE
NO
ACEPTABLE
O
ACEPTABLE
CON
CONTROL
ESPECIFIC
O
*Instalacin de
detectores de
humo
Estrs, problemas
osteomusculares,
alteracin del
sistema nervioso
SI
Perdida de
capacidad auditiva
con perdida de
capacidad laboral.
SI
Lesiones
permanentes en
reas cervicales,
afectaciones
permanente en
miembros inferiores
con perdida de
capacidad laboral.
MEJORABLE
MEJORABLE
NO
ACEPTABLE
O
ACEPTABLE
CON
CONTROL
ESPECIFIC
O
SI
Adecuacin de
pantalla a un
Angulo acorde
para realizar la
labor.
NO
ACEPTABLE
O
ACEPTABLE
CON
CONTROL
ESPECIFIC
O
Intervencin
quirrgica por
calificacin de
enfermedad laboral
SI
SI
SI
MEJORABLE
ACEPTABLE
NO
ACEPTABLE
O
ACEPTABLE
CON
CONTROL
ESPECIFIC
O
Politraumatismos,
muerte
SI
*Instalacin de
detectores de
humo
NIT
9
9.0E+008
CC
Clase(s) de Riesgos
Prima de Cotizacin
Telfono (s)
4513000
BOGOTA
14
udad / Municipio
Sector Econmico
Fecha ltima evaluacin
DD
MM
Asesorado por :
CONTROLES
ADMINISTRATI EQUIPO/ELEM
VOS
ENTOS DE
SUSTITUCIN
SEALIZACI PROTECCIN
N,
PERSONAL
ADVERTENCIA
NIVEL DE
EXPOSICIN (NE)
NIVEL DE
PROBABILIDAD
(ND*NE)
Codificacin
NIVEL DE
DEFICIENCIA (ND)
MEDIDAS DE INTERVENCIN
Implementar
sistema de
vigilancia
osteomuscular,
desarrollar los
contenidos del
mismo entre los
que se
encuentran
exmenes
ocupacionales,
programa de
pausas activas
e inspecciones
a puestos de
trabajo.
12
Vigilancia y
monitoreo
mediante
examen
ocupacional.
Implementar
sistema de
vigilancia
osteomuscular,
desarrollar los
contenidos del
mismo entre los
que se
encuentran
exmenes
ocupacionales,
programa de
pausas activas
e inspecciones
a puestos de
trabajo.
Exmenes
ocupacionales,
monitoreo
epidemiolgico.
Exmenes
ocupacionales,
monitoreo
epidemiolgico,
cultura de
autocuidado,
uso de
bloqueador
solar
Implementar
protocolos de
seguridad
fsica,
desarrollar
charlas de
seguridad vial y
capacitacin
de autocuidado
en el trabajador.
18
Establecimiento
de monitoreo
mediante
exmenes
ocupacionales.
Sealizacin de
reas de
exposicin,
dosimetras,
capacitacin al
trabajador.
*Implementar
plan de
mantenimiento
a luminarias.
*Exmenes
mdicos
peridicos
(Visiometrias).
*Capacitacin
del personal
* desarrollo del
plan de
emergencias.
Fortalecer las
brigadas de
emergencias
*Actualizar la
sealizacin y
rutas de
evacuacin
*capacitacin o
reuniones
peridicas de
las brigadas
12
Implementacin
de programas
de
inspecciones,
implementacin
de programa de
orden y aseo.
*Evaluacin de
riesgos
psicosocial
*Capacitacin
del personal
sobre manejo
del tiempo,
trabajo en
equipo,
comunicacin
asertiva
*Pausas activas
*Capacitacin
de riesgo
publico, diseo
de rutas.
Implementar
sistema de
vigilancia
osteomuscular,
desarrollar los
contenidos del
mismo entre los
que se
encuentran
exmenes
ocupacionales,
programa de
pausas activas
e inspecciones
a puestos de
trabajo.
Vigilancia y
monitoreo
mediante
examen
ocupacional.
Implementar
sistema de
vigilancia
osteomuscular,
desarrollar los
contenidos del
mismo entre los
que se
encuentran
exmenes
ocupacionales,
programa de
pausas activas
e inspecciones
a puestos de
trabajo.
Establecimiento
de monitoreo
mediante
exmenes
ocupacionales.
Sealizacin de
reas de
exposicin,
dosimetras,
capacitacin al
trabajador.
*Implementar
plan de
mantenimiento
a luminarias.
*Exmenes
mdicos
peridicos
(Visiometrias).
*Capacitacin
del personal
* desarrollo del
plan de
emergencias.
Fortalecer las
brigadas de
emergencias
*Actualizar la
sealizacin y
rutas de
evacuacin
*capacitacin o
reuniones
peridicas de
las brigadas
12
Sealizacin de
reas de
transito,
capacitacin al
trabajador uso
adecuado de
tacones.
Implementacin
de programas
de
inspecciones,
implementacin
de programa de
orden y aseo.
*Evaluacin de
riesgos
psicosocial
*Capacitacin
del personal
sobre manejo
del tiempo,
trabajo en
equipo,
comunicacin
asertiva
*Pausas activas
*Capacitacin
de riesgo
publico,
protocolos de
seguridad fsica
Implementar
sistema de
vigilancia
osteomuscular,
desarrollar los
contenidos del
mismo entre los
que se
encuentran
exmenes
ocupacionales,
programa de
pausas activas
e inspecciones
a puestos de
trabajo.
Vigilancia y
monitoreo
mediante
examen
ocupacional.
Implementar
sistema de
vigilancia
osteomuscular,
desarrollar los
contenidos del
Realizar cambio mismo entre los
de la silla del
que se
puesto de
encuentran
trabajo
exmenes
ocupacionales,
programa de
pausas activas
e inspecciones
a puestos de
trabajo.
12
Establecimiento
de monitoreo
mediante
exmenes
ocupacionales.
Sealizacin de
reas de
exposicin,
dosimetras,
capacitacin al
trabajador.
*Implementar
plan de
mantenimiento
a luminarias.
*Exmenes
mdicos
peridicos
(Visiometrias).
*Capacitacin
del personal
* desarrollo del
plan de
emergencias.
Fortalecer las
brigadas de
emergencias
*Actualizar la
sealizacin y
rutas de
evacuacin
*capacitacin o
reuniones
peridicas de
las brigadas
12
Implementacin
de programas
de
inspecciones,
implementacin
de programa de
orden y aseo.
*Evaluacin de
riesgos
psicosocial
*Capacitacin
del personal
sobre manejo
del tiempo,
trabajo en
equipo,
comunicacin
asertiva
*Pausas activas
*Capacitacin
de riesgo
publico,
protocolos de
seguridad fsica
Implementar
sistema de
vigilancia
osteomuscular,
desarrollar los
contenidos del
mismo entre los
que se
encuentran
exmenes
ocupacionales,
programa de
pausas activas
e inspecciones
a puestos de
trabajo.
12
Implementar
sistema de
vigilancia
osteomuscular,
desarrollar los
contenidos del
mismo entre los
que se
encuentran
exmenes
ocupacionales,
programa de
pausas activas
e inspecciones
a puestos de
trabajo.
12
Establecimiento
de monitoreo
mediante
exmenes
ocupacionales.
Sealizacin de
reas de
exposicin,
dosimetras,
capacitacin al
trabajador , uso
de epp.
*Implementar
plan de
mantenimiento
a luminarias.
*Exmenes
mdicos
peridicos
(Visiometrias).
*Capacitacin
del personal
* desarrollo del
plan de
emergencias.
Fortalecer las
brigadas de
emergencias
*Actualizar la
sealizacin y
rutas de
evacuacin
*capacitacin o
reuniones
peridicas de
las brigadas
12
Programa de
orden y aseo,
programa de
autocuidado.
Implementacin
de programas
de
inspecciones,
implementacin
de programa de
orden y aseo.
*Evaluacin de
riesgos
psicosocial
*Capacitacin
del personal
sobre manejo
del tiempo,
trabajo en
equipo,
comunicacin
asertiva
*Pausas activas
*Capacitacin
de riesgo
publico, diseo
de rutas.
Implementar
sistema de
vigilancia
osteomuscular,
desarrollar los
contenidos del
mismo entre los
que se
encuentran
exmenes
ocupacionales,
programa de
pausas activas
e inspecciones
a puestos de
trabajo.
Implementar
sistema de
vigilancia
osteomuscular,
desarrollar los
contenidos del
mismo entre los
que se
encuentran
exmenes
ocupacionales,
programa de
pausas activas
e inspecciones
a puestos de
trabajo.
Implementar
protocolos de
seguridad
fsica,
desarrollar
charlas de
seguridad vial y
capacitacin
de autocuidado
en el trabajador.
Establecimiento
de monitoreo
mediante
exmenes
ocupacionales.
Sealizacin de
reas de
exposicin,
dosimetras,
capacitacin al
trabajador , uso
de epp.
*Implementar
plan de
mantenimiento
a luminarias.
*Exmenes
mdicos
peridicos
(Visiometrias).
*Capacitacin
del personal
* desarrollo del
plan de
emergencias.
Fortalecer las
brigadas de
emergencias
*Actualizar la
sealizacin y
rutas de
evacuacin
*capacitacin o
reuniones
peridicas de
las brigadas
12
Implementacin
de programas
de
inspecciones,
implementacin
de programa de
orden y aseo.
*Evaluacin de
riesgos
psicosocial
*Capacitacin
del personal
sobre manejo
del tiempo,
trabajo en
equipo,
comunicacin
asertiva
*Pausas activas
*Evaluacin de
riesgos
psicosocial
*Capacitacin
del personal
sobre manejo
del tiempo,
estrs, trabajo
en equipo,
comunicacin
asertiva
*Pausas activas
Sealizacin de
reas de
exposicin,
dosimetras,
capacitacin al
trabajador , uso
de epp.
Programa de
vigilancia,
exmenes
ocupacionales,
seguimiento y
monitoreo,
capacitacin al
trabajador.
10
30
*Capacitacin
del personal
(Higiene
postural y
pausas activas)
*Realizar
pausas activas
*Fomentar el
auto cuidado
*Plan de
pausas activas
Implementacin
de programas
de
inspecciones,
implementacin
de programa de
orden y aseo.
Adecuacin de
equipos de
ventilacin,
pausas activas.
*Implementar
plan de
mantenimiento
a luminarias.
*Exmenes
mdicos
peridicos
(visionmetrias.
*Capacitacin
del personal
*Actualizar la
sealizacin y
rutas de
evacuacin
*capacitacin
actualizada del
personal en
emergencias
*Fortalecimient
o de las
brigadas de
emergencias
12
*Evaluacin de
riesgos
psicosocial
*Capacitacin
del personal
sobre manejo
del tiempo,
estrs, trabajo
en equipo,
comunicacin
asertiva
*Pausas activas
Sealizacin de
reas de
exposicin,
dosimetras,
capacitacin al
trabajador , uso
de epp.
Programa de
vigilancia,
exmenes
ocupacionales,
seguimiento y
monitoreo,
capacitacin al
trabajador.
18
*Capacitacin
del personal
(Higiene
postural y
pausas activas)
*Realizar
pausas activas
*Fomentar el
auto cuidado
*Plan de
pausas activas
Implementacin
de programas
de
inspecciones,
implementacin
de programa de
orden y aseo.
*Implementar
plan de
mantenimiento
a luminarias.
*Exmenes
mdicos
peridicos
(visionmetrias.
*Capacitacin
del personal
*Actualizar la
sealizacin y
rutas de
evacuacin
*capacitacin
actualizada del
personal en
emergencias
*Fortalecimient
o de las
brigadas de
emergencias
12
CE
No.
) de Riesgos
e Cotizacin
3
$
Mvil
.18E+009
Departame
4513000
BOGOTA
CUNDINAMARCA
Sector Econmico
Fecha de realizacin
DD
NIVEL DE
CONSECUENCIA
NIVEL DE RIESGO
(NR) E
INTERVENCIN
INTERPRETACIN
DEL NR
INTERPRETACIN
DEL NIVEL DE
PROBABILIDAD
AAAA
Fecha
Vigencia
licencia
Licencia
en SO
ALTO
MM
25
300
II
ACEPTABILIDAD
DEL RIESGO
AAAA
Sistema
sugerido
Osteomuscular
NO
ACEPTABLE
O
ACEPTABLE
CON
CONTROL
ESPECIFIC
O
10
20
IV
BAJO
ACEPTABLE
25
100
III
BAJO
MEJORABLE
10
20
IV
BAJO
ACEPTABLE
10
BAJO
Osteomuscular
20
IV
ACEPTABLE
60
1080
NO
ACEPTABLE
ALTO
10
20
IV
BAJO
ACEPTABLE
25
BAJO
Mediciones
higinicas y
sistema de
vigilancia
auditivo
100
Sistema de
vigilancia ocular
III
MEJORABLE
25
300
NO
ACEPTABLE
O
ACEPTABLE
CON
CONTROL
ESPECIFIC
O
ALTO
25
100
Orden y aseo,
estudio de
sealizacin
III
BAJO
MEJORABLE
25
BAJO
Plan de
emergencias
II
100
III
psicosocial
MEJORABLE
25
50
III
BAJO
MEJORABLE
25
50
III
BAJO
MEJORABLE
10
BAJO
Osteomuscular
20
IV
ACEPTABLE
25
150
II
NO
ACEPTABLE
O
ACEPTABLE
CON
CONTROL
ESPECIFIC
O
MEDIO
10
20
Mediciones
higinicas y
sistema de
vigilancia
auditivo
IV
BAJO
ACEPTABLE
25
BAJO
Osteomuscular
100
Sistema de
vigilancia
ocular,
mediciones
ambientales.
III
MEJORABLE
25
300
NO
ACEPTABLE
O
ACEPTABLE
CON
CONTROL
ESPECIFIC
O
ALTO
25
50
orden y aseo,
inspecciones
III
BAJO
MEJORABLE
25
BAJO
Plan de
emergencias
II
50
orden y aseo,
inspecciones
III
MEJORABLE
25
50
III
BAJO
MEJORABLE
25
50
III
BAJO
MEJORABLE
25
MEDIO
psicosocial
150
II
Osteomuscular
NO
ACEPTABLE
O
ACEPTABLE
CON
CONTROL
ESPECIFIC
O
10
20
IV
BAJO
ACEPTABLE
25
300
II
NO
ACEPTABLE
O
ACEPTABLE
CON
CONTROL
ESPECIFIC
O
ALTO
10
BAJO
Osteomuscular
20
Mediciones
higinicas y
sistema de
vigilancia
auditivo
IV
ACEPTABLE
10
20
IV
BAJO
ACEPTABLE
25
300
Plan de
emergencias
II
NO
ACEPTABLE
O
ACEPTABLE
CON
CONTROL
ESPECIFIC
O
ALTO
25
BAJO
Sistema de
vigilancia
ocular,
mediciones
ambientales.
50
orden y aseo,
inspecciones
III
MEJORABLE
25
150
II
NO
ACEPTABLE
O
ACEPTABLE
CON
CONTROL
ESPECIFIC
O
MEDIO
10
20
IV
BAJO
ACEPTABLE
25
ALTO
psicosocial
300
II
Osteomuscular
NO
ACEPTABLE
O
ACEPTABLE
CON
CONTROL
ESPECIFIC
O
25
300
II
NO
ACEPTABLE
O
ACEPTABLE
CON
CONTROL
ESPECIFIC
O
ALTO
10
20
Mediciones
higinicas y
sistema de
vigilancia
auditivo
IV
BAJO
ACEPTABLE
10
BAJO
Osteomuscular
20
Sistema de
vigilancia visual
IV
ACEPTABLE
25
300
NO
ACEPTABLE
O
ACEPTABLE
CON
CONTROL
ESPECIFIC
O
ALTO
25
100
III
BAJO
MEJORABLE
25
BAJO
Plan de
emergencias
II
50
Orden y aseo,
estudio de
sealizacin
III
MEJORABLE
25
150
NO
ACEPTABLE
O
ACEPTABLE
CON
CONTROL
ESPECIFIC
O
MEDIO
25
50
III
BAJO
MEJORABLE
25
MEDIO
II
150
vigilancia
Osteomuscular
II
NO
ACEPTABLE
O
ACEPTABLE
CON
CONTROL
ESPECIFIC
O
25
100
BAJO
MEJORABLE
60
240
II
BAJO
10
BAJO
vigilancia
Osteomuscular
III
40
NO
ACEPTABLE
O
ACEPTABLE
CON
CONTROL
ESPECIFIC
O
Mediciones
higinicas y
sistema de
vigilancia
auditivo
III
MEJORABLE
25
50
BAJO
MEJORABLE
25
300
Plan de
emergencias
II
NO
ACEPTABLE
O
ACEPTABLE
CON
CONTROL
ESPECIFIC
O
ALTO
25
BAJO
Sistema de
vigilancia visual
III
100
Orden y aseo,
estudio de
sealizacin
III
MEJORABLE
25
100
III
BAJO
MEJORABLE
25
BAJO
psicosocial
100
III
Psicosocial
MEJORABLE
10
20
BAJO
ACEPTABLE
25
750
Vigilancia
osteomuscular
NO
ACEPTABLE
MUY ALTO
Vigilancia
25
150
II
NO
osteomuscular
ACEPTABLE
O
ACEPTABLE
CON
CONTROL
ESPECIFIC
O
25
50
III
Orden y aseo
MEDIO
BAJO
Vigilancia
epidemiolgica
auditiva
IV
MEJORABLE
25
50
III
BAJO
MEJORABLE
10
20
BAJO
ACEPTABLE
25
ALTO
Vigilancia
epidemiolgica
IV
300
II
NO
ACEPTABLE
O
ACEPTABLE
CON
CONTROL
ESPECIFIC
O
25
50
III
BAJO
Psicosocial
MEJORABLE
10
40
Vigilancia
epidemiolgica
auditiva
III
BAJO
MEJORABLE
ALTO
NO
ACEPTABLE
Vigilancia
O
osteomuscular
ACEPTABLE
CON
CONTROL
ESPECIFIC
O
25
450
II
150
II
NO
osteomuscular
ACEPTABLE
O
ACEPTABLE
CON
CONTROL
ESPECIFIC
O
25
50
III
Orden y aseo
MEDIO
BAJO
MEJORABLE
10
BAJO
Vigilancia
25
20
Vigilancia
epidemiolgica
IV
ACEPTABLE
25
ALTO
300
II
NO
ACEPTABLE
O
ACEPTABLE
CON
CONTROL
ESPECIFIC
O
Plan de
emergencias
CUNDINAMARCA
AAAA
Observaciones
Se presentan
antecedentes
de este tipo de
riesgo en la
organizacin
Antecedentes
( no laborales)
en el trabajador
lesin en
cadera con
terapias en el
proceso de
rehabilitacin.
Persona con
sintomatologas
en muecas.
Visita medica
afectacin en
miembros
superiores
resiente.
Realizar
seguimiento
sospecha
laboral.
Se presentan
antecedentes
de este tipo de
riesgo en la
organizacin
Sintomatologa
lumbar
peridica en el
trabajador
Manejo de
audfonos con
msica durante
de la jornada
laboral,
desarrollar
cultura de
autocuidado.
Sintomatologas
en el trabajador
asociadas a
Angulo de
trabajo en la
video terminal